就業(yè)方案匯集

不畏計劃失利，唯恐無行動，當工作行動即將展開之際，我們需要撰寫一份詳盡全面的方案。方案的制定對我們的生活更具意義，那么從哪些角度來撰寫一個出色的方案呢？以下的內(nèi)容將幫助您深入了解有關“就業(yè)方案”的相關知識，以下的建議或許能對您有所幫助，愿能派上用場！

就業(yè)方案(篇1)

以提升農(nóng)村青年職業(yè)技能、提高農(nóng)村青年致富能力為著力點，以服務農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)為載體，全面推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，服務社會主義新農(nóng)村建設。

縣農(nóng)業(yè)局聯(lián)合成立農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)行動工作領導小組，局黨組書記張述華任組長，負責全面工作。局相關部門參與，負責組織協(xié)調各項工作開展。

緊緊圍繞縣域經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，依托農(nóng)業(yè)部門陽光工程、綠色證書、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)等，大力開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓。全縣5年推選15名優(yōu)秀農(nóng)村青年到認定的培訓機構接受創(chuàng)業(yè)培訓。

1、建設認定全國青少年農(nóng)業(yè)科普示范基地。在“十二五期間”建1個農(nóng)業(yè)科普示范基地。

2、開展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村科普活動。每年至少開展2次農(nóng)業(yè)科普活動和鄉(xiāng)村青年文化活動。

立足實際，著眼于推動農(nóng)業(yè)科技進步和科技支農(nóng)力度，以青年科研人員為主，培養(yǎng)一批具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力、研究領域處于科技前沿和產(chǎn)業(yè)高端、能夠領導學科發(fā)展的農(nóng)業(yè)科研領軍人才。

1、農(nóng)村清潔工程示范村工作。圍繞農(nóng)民幸福生活的`美好家園建設，以農(nóng)村環(huán)境整治活動為抓手，重點建設1個農(nóng)村清潔工程示范村。

1、培訓農(nóng)民專業(yè)合作社青年專業(yè)人才。5年培訓15名農(nóng)民專業(yè)合作社青年專業(yè)人才。

2、創(chuàng)建農(nóng)民專業(yè)合作社青年示范社。創(chuàng)建1個農(nóng)民專業(yè)合作社青年示范社。

3、力爭到“十二五”末實現(xiàn)符合建團條件的農(nóng)民專業(yè)合作社建團率達到100%。

1、高度重視，精心組織。

2、加強配合，合力推進。

3、加強宣傳，樹立典型。

4、積極探索，建立機制。

就業(yè)方案(篇2)

如果說簡歷是求職者的整體形象，那么豐富的就業(yè)知識就代表了一個人的內(nèi)涵和氣質。人的一生中大部分時間都是在職場生涯中度過的，豐富的就業(yè)知識能讓你在面試時應對自如，從而獲得自己理想的職位。因此機電學院特舉辦 “就業(yè)知識競賽”。

一、活動主題

拓展就業(yè)知識，提高就業(yè)素養(yǎng)

二、活動目的

豐富學生的就業(yè)知識，增強他們的就業(yè)意識，幫助他們提高就業(yè)能力。

三、活動對象

全院10、11級在校大學生

四、活動時間、地點

時間：初賽為201１年１１月１８日（周五）晚六點，決賽擬定于201１年１１月２７日（具體時間另行通知）

地點：崇賢閣（35棟）二樓

五、參賽方式

整個活動分初賽和決賽進行

初賽：通過就業(yè)知識筆試（閉卷）進行

決賽：以團隊為主，進行就業(yè)知識搶答和情景模擬

六、活動程序

1、以團體為單位，每大班至少8人參賽，每小班至少4人參賽，每一個團隊4人，各班由該班級的就業(yè)信息委員帶對參賽（每個小班必須要有一個團隊參加）。

2、參賽人員于2011年11月17日前到各班就業(yè)信息委員處報名，各班就業(yè)信息委員于2011年11月17日晚自習前將參賽人員的名單上交到機電學院團總支學生會就業(yè)部。

三。參賽者將于2011年11月18日下午6時在崇賢閣（35號樓）2樓參加預賽。

4、進入決賽人員名單將公布于崇賢閣(35棟)前，請參賽人員或各班就業(yè)信息委員自行查看。

5決賽選手將于2011年11月27日在崇賢閣（35號樓）參加復賽（具體時間和地點另行通知）。

七、獎項設置

團體一等獎：1副榮譽證書+獎品

團體二等獎：榮譽證書2副+獎品

團體三等獎：榮譽證書2副+獎品

團體優(yōu)秀獎：若干榮譽證書

機電學院

二0一一年十一月十三日

就業(yè)方案(篇3)

為了進一步做好**困難人員就業(yè)援助工作，幫助有勞動能力的殘疾人和殘疾人家庭人員，實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，根據(jù)《關于開展2011年就業(yè)援助月活動的通知》（人社部函〔2011〕331號）文件精神，特制定本活動方案：

一、指導思想

堅持毛澤東思想，鄧小平理論和“****”重要思想指導，學習貫徹落實科學發(fā)展觀，充分體現(xiàn)黨和國家關注民生關愛就業(yè)困難群體，促進社會穩(wěn)定和諧。

二、機構設立

2011年就業(yè)援助月領導小組成立。領導小組主要負責協(xié)調**2011年就業(yè)援助月活動及今后相關工作，負責指導各設區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年就業(yè)援助月活動及今后相關工作的組織、督查工作。領導小組下設辦公室。

辦公室負責具體落實工作。

領導小組成員由以下人員組成：

組長：*（*常委、常務副區(qū)長）

副組長：*（*人力資源和社會保障局局長）

殘疾人聯(lián)合會理事長）

會員：*（*就業(yè)服務中心主任）

殘疾人聯(lián)合會代副理事長）

人力資源和社會保障部部長）

領導小組辦公室主任由**同志兼任，辦公室成員由**人力資源和社會保障局**殘聯(lián)組成。

三、援助對象

1、符合認定條件的就業(yè)困難人員，重點包括：長期失業(yè)人員，歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生，零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員，部分與國有企業(yè)承包協(xié)議解除勞動關系人員，森工企業(yè)和獨立工礦區(qū)困難企業(yè)下崗失業(yè)人員。

2.其中，重點是殘疾大學畢業(yè)生，家庭貧困和多殘疾家庭中的殘疾人。

三。*戶籍居民和有一定勞動能力的殘疾人。

4戶疾人員未就業(yè)，殘疾人家庭成員無勞動能力。

5、**未就業(yè)和未享受扶持政策的就業(yè)困難人員，重點是家庭貧困的未就業(yè)的高校畢業(yè)生和長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員。

四、援助內(nèi)容

1、公益崗位就業(yè)援助；

2、創(chuàng)業(yè)就業(yè)援助；

3、職業(yè)技能培訓援助；

4、創(chuàng)業(yè)培訓援助。

五、援助目標任務

1、每一位符合條件的就業(yè)困難人員都能夠得到登記認定，并納入到當?shù)鼐蜆I(yè)信息監(jiān)測制度，實現(xiàn)實名制的登記管理和援助服務。

2.每個失業(yè)援助對象至少可以獲得一份職業(yè)指導和三份職業(yè)介紹服務；在活動期間，零就業(yè)家庭中至少有一名登記失業(yè)者就業(yè)。

三。凡符合政策條件但未能享受相關配套政策的，均可及時享受。

4、每一位有就業(yè)能力、有就業(yè)愿望的殘疾人都能夠進行登記，得到“一對一”的就業(yè)服務。其中，符合條件的殘疾人可享受特殊的殘疾人就業(yè)扶持政策，如就業(yè)稅收優(yōu)惠政策、養(yǎng)老保險補貼政策等。

5、轄區(qū)內(nèi)的居民能夠了解到各級就業(yè)扶持政策的主要內(nèi)容和本次專項活動的開展時間、服務內(nèi)容，每一位援助對象都能夠了解到具體援助內(nèi)容和相關政策。

六、援助工作步驟

1、宣傳發(fā)動階段

2、援助活動啟動儀式

3、就業(yè)援助求職登記

4、落實就業(yè)援助項目

5、援助工作總結

七、工作職責

1人力資源和社會保障局負責崗位開發(fā)、培訓等相關工作；啟動儀式現(xiàn)場、現(xiàn)場、就業(yè)信息、協(xié)調落實專項活動經(jīng)費。

2**殘聯(lián)負責宣傳啟動，組織家訪、工作登記、宣傳材料和啟動儀式標語。

人力資源和社會保障局**殘聯(lián)

二0一一年十二月十二日

就業(yè)方案(篇4)

2015年xx區(qū)就業(yè)援助月專項活動計劃

一、活動主題

就業(yè)幫扶真情相助

二、活動時間

2015年2月5日至2月13日

三、援助對象

（1） 符合就業(yè)困難認定條件的；

（二）殘疾登記失業(yè)人員；

（三）最低生活保障家庭中有勞動能力并處于失業(yè)狀態(tài)的人員；

（四）本地區(qū)確定的困難家庭離校未就業(yè)畢業(yè)生、因病致貧家庭成員、失地人員等其他援助對象。

四、工作目標

（一）宣傳到位。各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委）要加大宣傳力度，使各個轄區(qū)內(nèi)需求就業(yè)援助的居民知曉各類就業(yè)扶持政策及其申報流程和具體經(jīng)辦機構；使用人單位招用就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等救助對象了解有關優(yōu)惠政策和具體程序。

（二）走訪到位。各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委）要對各個轄區(qū)內(nèi)符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象開展上門走訪，摸清人員底數(shù)和具體情況。

（三）登記到位。各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委），要對各個轄區(qū)內(nèi)符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象進行實名登記，掌握他們的就業(yè)需求，納入就業(yè)信息檢測體系。

（四）幫扶到位。各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委）要根據(jù)就業(yè)援助對象的不同需求，分類提供崗位信息、技能培訓、創(chuàng)業(yè)扶持等由針對性的公共就業(yè)服務。我們應密切注意對援助對象的后續(xù)訪問，提高援助服務的效果。

五、活動內(nèi)容

（一）創(chuàng)新形式，加大宣傳。各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委要結合本轄區(qū)實際，依托公共服務就業(yè)平臺及各類招聘會，通過廣播電視、報刊網(wǎng)絡、宣傳手冊、主題日歷等形式，創(chuàng)新使用微博、微信等新型媒介，開展政策宣傳，幫助轄區(qū)內(nèi)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉各類就業(yè)扶持政策及經(jīng)辦機構、申報程序，用人單位了解各項優(yōu)惠政策及具體辦理方法。

（二）深入走訪，實名認定。各鎮(zhèn)街道辦事處（社工委）要認真做好就業(yè)援助月專項活動的準備工作。在日常就業(yè)援助工作的基礎上，組織工作人員深入轄區(qū)開展走訪普查，建立就業(yè)困難人員臺賬，并納入實名制信息系統(tǒng)，要全面摸清本轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員底數(shù)，對轄區(qū)內(nèi)新增符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定，掌握援助對象的實際情況，緊緊圍繞援助對象的就業(yè)需求，切實做到走訪到戶、登記到人、信息入庫，制定針對性強、切實可行的幫扶方案。

（三）依托活動，全力幫扶。各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委）在活動期間要強化“以人為本”的理念。緊緊圍繞援助對象的就業(yè)需求，及時為援助對象上門開展送政策、送崗位、送技能、送服務、送溫暖和落實社會保險補貼活動（簡稱“五送一落實”活動），實行“一對一”、“面對面”的就業(yè)幫扶。

依托人力資源市場，組織專項招聘活動，為需要就業(yè)的人員提供合適的崗位信息；啟動“千企萬人”殘疾人幫帶活動；依托就業(yè)培訓機構組織特色培訓活動，重點培養(yǎng)需要技能的人才，落實培訓補貼；依托創(chuàng)業(yè)服務機構開展創(chuàng)業(yè)促進活動，重點對有創(chuàng)業(yè)意愿的創(chuàng)業(yè)人員進行創(chuàng)業(yè)培訓，提供創(chuàng)業(yè)幫助。集中時間為符合條件就業(yè)困難人員落實稅費減免、社會保險補貼、崗位補貼、培訓補貼、職業(yè)技能培訓補貼、創(chuàng)業(yè)補貼等優(yōu)惠政策；結合實施比例安排殘疾人就業(yè)政策，組織殘疾人專項招聘或者定向就業(yè)；我們將征集一批公益性崗位，對特別困難的人員予以安置。

（四）加強督導、跟蹤問效。xx局要通過實地檢查、**隨機訪問等多種方式，對各鎮(zhèn)、各街道辦事處（社工委）活動開展情況進行督導，防止政策落實不到位、服務活動走過場等。對救助效果不理想的，要進一步調整完善救助方案，總結經(jīng)驗，創(chuàng)新服務手段，提高服務質量，做好后續(xù)救助服務。

就業(yè)方案(篇5)

（2） 找出重點對象，制定援助計劃。各社區(qū)制定本轄區(qū)內(nèi)的困難群體就業(yè)援助計劃，在摸清各類大齡就業(yè)困難人員基本情況的基礎上，確定工作重點，有針對性地實施援助行動。

(三)．發(fā)動社區(qū)工作人員到轄區(qū)單位尋求崗位，現(xiàn)場招聘或對口錄用。收集各類就業(yè)信息，滿足求職者的需求，為他們解決實際問題。

（4） 依托街道社區(qū)，服務群眾。各社區(qū)組織工作人員，對每一位援助對象提供一對一幫扶服務，記錄服務的具體情況和服務效果，將再就業(yè)援助月活動與創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)相關工作有機結合，幫助一批援助對象切實解決再就業(yè)和就業(yè)后社保接續(xù)的問題。

（5） 做好相關統(tǒng)計，及時上報。各社區(qū)將再就業(yè)援助活動的基本情況向街道勞動和社會保障局報告，每月向街道勞動保障局報告再就業(yè)援助活動的執(zhí)**況。

（六）在“實”字上下功夫。就業(yè)困難人員援助月活動一定要落實到實處，在“實”上做文章，不搞形式主義，不走過場，不搞攀比，真正做到為老百姓辦一些實事。

就業(yè)方案(篇6)

廣東職業(yè)技術學院紡織系

2015屆畢業(yè)生就業(yè)指導活動

一、活動目的

在經(jīng)過了“史上最難就業(yè)年”后，2015屆應屆畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)拉開了大幕，本次系列活動旨在提升廣東職業(yè)技術學院紡織系大三學生對就業(yè)相關知識的了解、提高個人簡歷制作和面試技巧、增加應屆畢業(yè)生求職體驗，提高我系畢業(yè)生的就業(yè)競爭力，做足準備，投入到2015屆畢業(yè)工作中來。并借此影響目前在校的大

1、 大二的時候，從低年級開始就要樹立就業(yè)意識，圍繞就業(yè)做好充分準備。

二、活動主題

紡出事業(yè)織造人生

三、活動內(nèi)容：

（一）紡織系簡歷制作技巧講座

1時間：2014年11月5日19:00

2.活動地點：d1-206

3.主講人：宋偉、彭濤

4.參與人：大

二、大三學生自愿參加

（2） 2014年紡織系簡歷設計大賽

1時間：2014年11月1日-11月25日

2.活動地點：高明校區(qū)

（3） 紡織系學生參加基地教學實習的就業(yè)指導

1活動時間：第一批2014年10月30日至11月2日

第二批時間待定

2.活動地點：實習企業(yè)

3.指導方式：指導老師走訪企業(yè)，召開專門的實習學生就業(yè)指導會議。

4.指導老師：彭濤等

（四）優(yōu)秀校友交流會

1時間：2014年11月16日19:00

2.活動地點：d1-208

3.主講人：07級吳忠桃等

4.參與人：大

二、大三學生

（5） 2014紡織部求職體驗大賽

1.活動時間：

第二輪：2014年11月26日19:00-21:30

決賽：2014年12月3日09:30-11:30

2.活動地點：

初賽：c2-501

決賽：c2-301

3.參與人：大

二、大三學生

（6） 畢業(yè)生專題班會

1時間：2014年11月15日-12月15日

2.活動地點：各班自行安排

三。參加班級：2012級

（7） 2015年紡織行業(yè)就業(yè)形勢及畢業(yè)生應用技能分析

1活動時間：2014年11月底

2.活動地點：待定

3.主講人：企業(yè)嘉賓

4參加人員：2012級應屆畢業(yè)生和2013級2+1學生

（8） 2014紡織部就業(yè)知識競賽

1.活動時間：

預賽時間：2014年12月10日19:00-21:30

決賽：2014年12月24日19:00-21:30

2.活動地點：

初賽：c2-501

決賽：c2-301

3.參與人：紡織系在校學生

四、獎項設置

1.學生獎項

（1） 簡歷設計大賽：一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名，優(yōu)秀獎10名，最佳創(chuàng)意獎3名。

求職體驗大賽：一等獎1名，二等獎3名，三等獎5名，優(yōu)秀獎6名，最佳文體獎1名，最佳反應獎1名。

就業(yè)知識競賽：一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優(yōu)秀獎2名。

（2） 獲獎者將獲得榮譽證書、相撲積分和獎金（獎金），并參加比賽或觀眾將獲得相應的基本分數(shù)。

（3） 本次簡歷設計大賽和求職體驗大賽的優(yōu)秀作品和參賽者將被推上高校參賽。

2.班級獎項

優(yōu)秀組織獎：本次活動的各項比賽情況將納入優(yōu)秀組織獎評比范圍，根據(jù)評分標準（詳見附件）從2012、2013兩個年級中評選出2個優(yōu)秀班級，將獲得“優(yōu)秀組織獎”稱號。

五、注意事項

1.本次活動的所有成績將納入各班優(yōu)良學風工作考核，將會影響對各班的專項工作評比，各班務必認真做好相關組織工作。

2本次活動的最終解釋權屬于廣東職業(yè)技術學院紡織系學生處。

附：附件1.紡織系2015屆畢業(yè)生就業(yè)指導活動安排表暨經(jīng)費預算

附件2.紡織系2015屆畢業(yè)生就業(yè)指導活動優(yōu)秀組織獎評分標準

廣東職業(yè)技術學院紡織系

二○一四年十月二十九日

附件2：

紡織系2015屆畢業(yè)生就業(yè)指導活動

優(yōu)秀組織獎評分標準

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