辦事處年度工作計劃4篇

辦事處年度工作計劃。

按照直屬上級的意思，我們應(yīng)該要為自己準備好下一階段計劃了。在制訂工作計劃時要思考，并且通過語言組織表達出來，怎么把工作計劃和個人實際聯(lián)合起來？為此，小編花時間整理了辦事處年度工作計劃4篇，建議你收藏并分享給其他需要的朋友！

辦事處年度工作計劃(篇1)

一、按照“三項治理”“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生集中整治月活動”和鄉(xiāng)村清潔工程要求，集中開展轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、大街小巷、城郊結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生整治工作（包括田間地頭）。

1、抓好各單位辦公地點的衛(wèi)生，包括大院、樓前樓后，樓道、廁所和樓頂?shù)男l(wèi)生。

2、轄區(qū)內(nèi)主街、主巷必須保持全天候干凈整潔。

3、背街小巷的保潔工作，包括小區(qū)內(nèi)的居民過道必須全部開掃、做到全天保潔。

4、徹底清理衛(wèi)生死角，包括房前屋后，風(fēng)路旮旯內(nèi)的雜草必須清理干凈。

5、垃圾點上白天不能看見有垃圾，要嚴格執(zhí)行垃圾傾倒時間，做到日產(chǎn)日清，車走場凈，年底全面實現(xiàn)垃圾不落地要求。

6、要進一步加強對白色污染（塑料袋、一次性飯盒等軟包裝）的清理工作，臨街住戶不準有在街道上亂搭衣服現(xiàn)象。

7、墻壁，樹木、電桿白化方面，必須做好春、秋兩季白化工作，對亂寫亂畫和雨水沖刷掉的地方必須及時涂抹，重新白化。

8、城鄉(xiāng)結(jié)合部和田間地頭的環(huán)衛(wèi)監(jiān)督管理工作，雜草、垃圾要及時清除。

9、抓好沿街門面、門前“六包”環(huán)境衛(wèi)生責任制落實。

10、村內(nèi)主要街道、主巷要設(shè)有果皮箱。

11、抓好村辦公樓、庭院綠化美化工作。

二、整治“十二亂”和整頓“五小”門店：

1、規(guī)范建筑材料擺放整齊，不準占道影響通行，做到建筑垃圾日產(chǎn)日清。村內(nèi)無亂搭亂建、亂堆亂擺、亂拉亂掛、亂停亂放、亂貼亂畫、亂扔亂倒等現(xiàn)象。

2、各村“五小”的整治工作，重點是紫坊、角沿、邱村、長子門“五小”門店的整治工作。

三、除四害工作：

保證除四害資料完備，機構(gòu)健全，堅持以環(huán)境治理為主的綜合方針，各項環(huán)境治理措施完善，四害孳生地得到有效控制。重點對集貿(mào)市場、洗浴、“五小”門店等認真組織自查，逐條督促落實，按照“三不投”“四不漏”要求，開展病媒生物防制工作，保證“四害”密度檢測和“四害”記錄詳實、可靠、完整。

四、愛國衛(wèi)生教育、宣傳教育工作：

采取多種宣傳形式，加大村民愛國衛(wèi)生常識教育的力度，使村民的知識知曉率，良好行為行成率達90%以上。每季要召開一次專題宣傳教育會議。依據(jù)不同季節(jié)推出愛國衛(wèi)生宣傳季活動，保證宣傳資料完備、宣傳形式靈活、宣傳效果扎實。

辦事處年度工作計劃(篇2)

_市人口計生委機關(guān)工會上半年，在委黨組、機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下、在市直機關(guān)工委工會的具體指導(dǎo)下，經(jīng)過全體工會會員及全體工會領(lǐng)導(dǎo)成員的努力，圓滿地完成了上半年的工會工作，現(xiàn)將簡要情況總結(jié)如下：

一、貫徹委機關(guān)《干部理論學(xué)習(xí)意見》

積極圍繞委黨組制定的學(xué)習(xí)計劃，除參加集體組織的學(xué)習(xí)外，以處室為單位認真的組織學(xué)習(xí)了市直機關(guān)推薦的先進管理理論書籍。堅持學(xué)習(xí)考勤制度，落實了學(xué)習(xí)計劃。還參與了我委與市委黨校聯(lián)合舉辦的第三次計劃生育管理干部培訓(xùn)班。按照委機關(guān)黨委的意見，改變學(xué)習(xí)的方式方法，變集中學(xué)習(xí)為主為自學(xué)和處室學(xué)習(xí)相結(jié)合，更加注重學(xué)以致用，變每周固定時間學(xué)習(xí)為主為集中辦培訓(xùn)班學(xué)習(xí)與日常學(xué)習(xí)相結(jié)合，這是適應(yīng)形勢變化克服形式主義的重要舉措。

二、積極貫徹落實《市人口計生委關(guān)于加強機關(guān)文化建設(shè)實施方案》

圍繞創(chuàng)建高績效機關(guān)，提出了創(chuàng)新“四個理念”、培養(yǎng)“四種能力”、完善“四項制度”，經(jīng)驗做法被國家人口計生委予以肯定。

三、積極參加市直機關(guān)組織的節(jié)慶活動，陶冶了干部職工的情操

積極組織干部職工貫徹落實本委制定的《20_年精神文明建設(shè)工作意見》，配合機關(guān)黨委大力開展“送黨情、辦實事、解民憂”活動，組織干部職工捐款兩次共計捐款：26230元;積極參加全市組織的“黨員奉獻日”活動，共組織工會會員(黨員、積極分子)70多人，參加了市北區(qū)利津路街道辦事處的宣傳服務(wù)、藥具發(fā)放、清掃衛(wèi)生活動。組織機關(guān)干部、職工參加市直機關(guān)組織的新年元旦萬人長跑、廣播體操比賽、第22屆市直機關(guān)運動會、萬人健步行、登山節(jié)等項有益于干部職工身心健康的活動，在市直機關(guān)第22屆運動會上被評為精神文明獎。還自行組織干部職工外出參觀學(xué)習(xí)活動，陶冶了情操、增強了全體干部職工的凝聚力、向心力。

20_年下半年主要是圍繞本單位的中心工作和結(jié)合市直機關(guān)工委工會的部署開展、做好工會工作，積極協(xié)助本委黨組織完成年底的人口和計劃生育的各項工作。迎接省市考核組對我市各項目標任務(wù)的考評。

辦事處年度工作計劃(篇3)

_年青龍街道民兵整組工作在縣人武部的指導(dǎo)下，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“平時服務(wù)、急時應(yīng)急、戰(zhàn)時應(yīng)戰(zhàn)”的要求，以軍民融合式發(fā)展為主線，以基于信息系統(tǒng)快速動員能力建設(shè)為核心，以體系化建設(shè)為重點，做到科學(xué)、合理、規(guī)范編組，并取得了明顯實效，現(xiàn)將今年的民兵整組工作總結(jié)如下:

一、加強民兵整組領(lǐng)導(dǎo)

接縣人武部《認真開展_年民兵組織整頓工作》通知后，街道黨工委、辦事處高度重視，庚即召開了黨工委專題會議，研究部署今年民兵整組工作方案，落實了整組任務(wù)、工作措施和時間要求。成立了由街道辦事處主任任組長、武裝部長任副組長，黨政辦、社事科、綜治科、城區(qū)青龍派出所等相關(guān)科室所參加的民兵組織整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。武裝部長任領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，負責民兵整組日常業(yè)務(wù)工作。

二、強化民兵整組宣傳

街道人武部充分利用調(diào)查摸底的有利時機，采取張貼標語、專題板報等多種形式大張旗鼓地開展宣傳發(fā)動工作，整組期間，各社區(qū)利用樓院信息平臺制作板報16塊，張貼宣傳標語100條，發(fā)放宣傳資料1500余份，大力宣傳了《兵役法》、《重慶市民兵預(yù)備役工作條例》、《重慶市征兵工作若干規(guī)定》等相關(guān)政策法規(guī)。通過宣傳，廣大適齡青年政策法規(guī)知曉率進一步提高，參加民兵組織的積極性進一步高漲，從而形成全社會關(guān)心、支持民兵組織調(diào)整的良好社會氛圍。

三、科學(xué)編制民兵組織

按照縣武裝部下達到我街道的目標任務(wù)，結(jié)合街道自身實際，本著有利于領(lǐng)導(dǎo)、有利于提高質(zhì)量、有利于遂行任務(wù)的原則進行科學(xué)編組。通過編組全街道共建基干民兵連一個340人，高中以上文化183人，黨員61人，團員155人，其中應(yīng)急連隊一個30人、電力設(shè)施搶險分隊一個30人，燃氣設(shè)施搶險分隊一個30人，信息網(wǎng)分隊一個30人，物資油料分隊一個30人，醫(yī)療救護分隊一個30人，通信保障分隊一個30人，聯(lián)合防空分隊一個60人，重要目標警戒分隊一個10人，空中設(shè)障分隊一個30人，電子戰(zhàn)分隊一個30人。在民兵整組中，街道充分利用轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位人員集中，專業(yè)性強的特點，按照分隊設(shè)置情況對號入座整組編隊，如將天然氣公司人員集中編入燃氣設(shè)施搶險分隊、電信公司人員集中編入通信保障分隊等。

四、選優(yōu)配強民兵干部

通過整組我們進一步加強了民兵干部整合。一是對年齡較大、身體較差的民兵干部進行了調(diào)整;二是對文化較低、能力不強的民兵干部進行了調(diào)整;三是對自身素質(zhì)較差，工作作風(fēng)不實的民兵干部進行了調(diào)整。按照程序?qū)⒁慌心芰?、能?wù)實、政治素質(zhì)好、工作責任心強的年輕同志選進行民兵干部隊伍中來，特別是將一定數(shù)量的退伍軍人的優(yōu)先挑到民兵干部隊伍中來，從而為民兵干部隊伍建設(shè)注入了新鮮血液，盤活了整個民兵干部隊伍。

五、規(guī)范民兵陣地建設(shè)

一是規(guī)范了街道武裝部辦公室。對辦公室內(nèi)各種制度進行了規(guī)范，增設(shè)了民兵兵員分布圖、民兵組織機構(gòu)圖和民兵應(yīng)急搶險圖，完善了武裝檔案資料。二是添置了應(yīng)急搶險維穩(wěn)防突裝備器材。購買了風(fēng)力滅火機、油鋸各兩臺，增設(shè)了塑膠警棍50根、盾牌40個，增設(shè)了砍刀150把、斧頭50把、鐵掃帚300把，增設(shè)迷彩服40套，膠鞋100雙。

通過民兵整組，民兵組織建設(shè)得到了明顯加強，民兵陣地建設(shè)更加規(guī)范，，但也存在一些問題，一是民兵營連陣地建設(shè)標準不高，二是外出務(wù)工民兵較多，人員流動性大，不利于整組后的教育管理。這些問題，有待在今后的工作中加以克服。

辦事處年度工作計劃(篇4)

1.服務(wù)城市建設(shè)工作。積極做好轄區(qū)內(nèi)重點項目的協(xié)調(diào)服務(wù)工作，營造良好的建設(shè)施工環(huán)境，確保重點項目建設(shè)順利推進。

2.脫貧攻堅工作。我辦結(jié)對幫扶的安云鄉(xiāng)南鷹村63戶貧困戶，每月組織走訪幫扶1次以上，繼續(xù)鞏固脫貧成效。6月為南鷹村貧困戶和非貧困戶發(fā)放雞苗1000余只價值2萬元，幫助村民發(fā)展庭院經(jīng)濟，增加家庭收入。

公共服務(wù)。一是投入15萬元打造新的智能便民服務(wù)中心，實現(xiàn)大型電子顯示屏進行政務(wù)公示，上半年共受理3098件，已辦結(jié)3070件，辦結(jié)率達到98.5%;二是城鎮(zhèn)居民醫(yī)療參保人數(shù)達到26500人，完成全年參保人數(shù)26500人的100%。三是農(nóng)村小額意外保險參保9550人，完成全年參保人數(shù)9550的100%。四是新增低保27戶32人。上半年累計發(fā)放低保金395萬元。五是殘疾人“量服”總體錄入1459人，錄入殘疾人需求信息17824項次。六是篩查精神病人151人，移交轄區(qū)外監(jiān)管人員3人。七是開展技能培訓(xùn)2次，完成再就業(yè)培訓(xùn)人數(shù)150人。

3.安全工作。一是開展消防應(yīng)急演練和培訓(xùn)活動11次，發(fā)放宣傳資料15萬余份，懸掛宣傳標語15幅，各類安全展板10余塊，居民安全警示牌3000余個。二是定期召開轄區(qū)安全工作專題會。三是建立各類安全預(yù)案11項，建立重點地質(zhì)災(zāi)害安全隱患監(jiān)測點2個。三是組織各類安全檢查28次，共檢查單位2700余家，排查整治隱患1467處。四是各社區(qū)微型消防站配備了一支10人的義務(wù)消防隊，關(guān)配齊各類應(yīng)急物資。五是汛期嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，堅持24小時值班制度。

4.城市治理工作。一是根據(jù)《四川省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理條例》，重點對轄區(qū)的容貌秩序、環(huán)境衛(wèi)生等進行規(guī)范和管理，轄區(qū)面貌明顯改善。二是聯(lián)合有關(guān)職能部門，出動車輛20余臺次，人員100余人開展中心城區(qū)活禽禁宰專項整治行動，收到明顯實效。三是認真研討市城管體制改革，收集并反饋意見，早謀劃早安排，市城管進駐街道和社區(qū)工作。

5.生態(tài)環(huán)境保護及河長制工作。與各社區(qū)簽訂了《環(huán)保目標責任書》，并對昨年中央、省級環(huán)保交辦件實行“回頭看”，跟蹤回訪，堅決“遏制”反彈，上半年，辦結(jié)群眾環(huán)保投訴10件，完成對轄區(qū)污染源的普查，并建檔上報。定期對州河沿線進行巡河巡查，公排查整治了污染水源隱患1321處。

6.維護社會穩(wěn)定工作。完善維穩(wěn)預(yù)案，嚴格執(zhí)行情報信息研判和報送制度，做好不穩(wěn)定因素排查穩(wěn)控化解工作，完善“大調(diào)解”組織網(wǎng)絡(luò)，健全“大調(diào)解”機制建設(shè)，大力化解各類矛盾糾紛。完成區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)掛包案件所涉及的交辦任務(wù)，矛盾糾紛排查化解率達80%以上，非正常上訪等重點人員穩(wěn)控到位。書記信箱和區(qū)長熱線回復(fù)或辦結(jié)率100%。

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街道辦事處個人工作計劃

為了快速地完成工作計劃，根據(jù)工作要求，我們需要制定一份工作計劃。工作計劃是未來工作中的一大利器，以下是我們?yōu)槟x的街道辦事處個人工作計劃相關(guān)學(xué)術(shù)論文，請收藏好，以便下次再讀！

街道辦事處個人工作計劃(篇1)

20xx年，xxxxxx辦事處要認真貫徹落實科學(xué)發(fā)觀，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊圍繞xxxxxxx中心工作，結(jié)合自身實際，圍繞“一個目標、突出兩個重點、抓好三個落實、強化四項工程”這一主線做好工作。

一、 圍繞一個目標：

我們將繼續(xù)堅持以人為本、關(guān)注民生的工作宗旨，以構(gòu)建人文街道、打造特色社區(qū)為目標，推動街道社區(qū)工作再上新臺階。

二、 突出兩個重點：

以陣地建設(shè)為重點。在社區(qū)活動陣地上，使xxxxxx社區(qū)新建的社區(qū)服務(wù)中心正式投入使用。同時，各社區(qū)立足自身實際，要逐步實現(xiàn)“四個一”（即擁有一個圖書室、一個文體活動場所、一個醫(yī)療衛(wèi)生室、一個綜合服務(wù)中心），全方位滿足居民需求。

2、以社區(qū)服務(wù)為重點。一要以建設(shè)一居一品社區(qū)的特色定位，不斷強化服務(wù)意識，拓展服務(wù)領(lǐng)域。緊緊圍繞社區(qū)居民生產(chǎn)、生活的實際需求，大力改善服務(wù)設(shè)施。力爭將水域藍灣小區(qū)打造成計生社區(qū)，創(chuàng)建 “人口與計生社區(qū)援助服務(wù)中心”平臺；將xxxxxx小區(qū)打造成充分自治型社區(qū)；

將xxxxxx小區(qū)打造成警民共建型社區(qū)；二要開展獻愛心活動，切實做好關(guān)愛空巢老人、貧困群眾、殘疾人等弱勢群體工作，使弱勢人員成為包括轄區(qū)單位、社會團體共同關(guān)注的群體；三要完善轄區(qū)離退休人員、城鎮(zhèn)無業(yè)居民的醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、社會保險工作，做到應(yīng)保盡保；四要建立健全社區(qū)黨組織、社區(qū)居民委員會、業(yè)主委員會和物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)調(diào)機制，加強解決小區(qū)物業(yè)管理工作。爭創(chuàng)一處高標準、現(xiàn)代化的低碳型社區(qū)，真正把社區(qū)建成人居環(huán)境好、便民服務(wù)好的和諧家園。

三、抓好三個落實：

1、抓好基層黨建目標的全面的落實。一是加強社區(qū)組織體系建設(shè)，完善黨員信息化管理。繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提高基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，拓寬黨員服務(wù)群眾渠道，充分發(fā)揮黨員在和諧社區(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用。以創(chuàng)建黨建綜合示范社區(qū)為目標，創(chuàng)新組織設(shè)置，密切黨群干群聯(lián)系，增強為民服務(wù)能力，全面提升服務(wù)水平。認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作責任制，切實加強黨員干部廉潔自律意識，樹立勤勉敬業(yè)、求真務(wù)實、清正廉潔的機關(guān)形象和作風(fēng)建設(shè)；二是抓好計劃生育工作的落實。以穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，促進人的全面發(fā)展為目標，繼續(xù)貫徹落實利益導(dǎo)向政策，重點做好流動人口的管理服務(wù)工作，完成《人口與計劃生育目標

管理責任書》的各項指導(dǎo)任務(wù)，繼續(xù)做好全員人口信息工作；三是抓好信息化建設(shè)工作的落實。整合社區(qū)現(xiàn)有信息網(wǎng)絡(luò)資源，不斷建立覆蓋更大范圍的社區(qū)信息管理和服務(wù)平臺，完善數(shù)據(jù)收集和資源共享工作機制。加強信息化建設(shè)培訓(xùn)，使每位干部都能熟練掌握辦公自動化系統(tǒng)的應(yīng)用。

四、強化四項工程：

1、強化干部隊伍建設(shè)工程。一要嚴格規(guī)范《干部目標績效考核管理實施辦法》，繼續(xù)實行干部目標考核機制，將想干事、能干事、熱心服務(wù)居民的干部放到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)崗位上；將占位不作為的社區(qū)、辦公室干部進行調(diào)整；二要在街道對各科室、社區(qū)目標責任制的考核內(nèi)容和考核形式上求創(chuàng)新，下功夫，結(jié)合工作實際，簡化軟件資料內(nèi)容的考核，更多側(cè)重于科室、社區(qū)服務(wù)方式的創(chuàng)新和服務(wù)質(zhì)量的提升，建立不定期帶分督察的考核機制，有效提高干部工作的積極性和主動性；三要推進隊伍作風(fēng)建設(shè)。認真貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的戰(zhàn)略方針。

2、強化社區(qū)居民素質(zhì)提升工程。一要以“繁榮社區(qū)文化、打造特色街道”為主題，繼續(xù)深入開展各類群眾喜聞樂見的文體活動，引導(dǎo)社區(qū)居民崇尚文明健康的生活方式，豐富廣大市民的文體生活，提升他們的生活質(zhì)量；二要以創(chuàng)建和諧社區(qū)工作為重點，建立健全工作機制，充分利用社區(qū)資源，對轄區(qū)居民進行思想道德、科學(xué)文化、社區(qū)公德、職業(yè)道德、家庭美德、文明禮儀等教育，繼續(xù)深入推進文明小區(qū)、文明社區(qū)、文明市民、道德模范評選活動，充分挖掘、選樹和推出典型集體和個人；三要按照上級要求做好信息反饋工作，及時上報精神文明建設(shè)工作中的好做法、好經(jīng)驗，做好外宣窗口，擴大街道整體工作的影響，努力推進辦事處精神文明建設(shè)和宣傳工作再上新臺階。

3、強化強基工程。年內(nèi)力爭完成財政收入xxxx萬元，引進年納稅額xxxxx萬元以上的流通企業(yè)一個。

4、強化平安建設(shè)工程。 20xx年，我們繼續(xù)堅持“打防并舉，預(yù)防為主”的方針，建立健全組織網(wǎng)絡(luò)，全力推進平安工程建設(shè)。一要以化解社會矛盾為主線，加大排查化解轄區(qū)不安定因素的工作力度，及時掌握情況化解矛盾，不斷完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題；二要高度重視信訪工作，落實信訪工作責任制，及時解決和落實信訪案件，妥善處置各種突發(fā)性、群體事，爭取把各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，確保轄區(qū)社會穩(wěn)定，做到小事不出社區(qū)，大事不出街道。

此外，我們將繼續(xù)做好人武、群團、民族統(tǒng)戰(zhàn)、統(tǒng)計、檔案、保密工作、體育、科技、教育、關(guān)心下一代等工作。

街道辦事處個人工作計劃(篇2)

2022年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，全街上下凝心聚力，埋頭苦干、攻堅克難，各項事業(yè)取得新成績，現(xiàn)將上半年的工作開展情況匯報如下：

一、打基礎(chǔ)優(yōu)示范，全面提升基層黨建水平

一是進一步強化黨建引領(lǐng)，在夯基礎(chǔ)促帶動方面持續(xù)發(fā)力。全面推進“街道黨工委-社區(qū)黨總支-小區(qū)黨支部-網(wǎng)格黨小組-黨員中心戶”五級黨組織體系建設(shè)，制定職責清單、壓實各方責任，積極推動各方參與小區(qū)治理工作。成立“紅色家訪”“五必訪”等黨員志愿服務(wù)隊，定期開展針對老黨員、獨居老人等特殊人群關(guān)懷關(guān)愛活動，及時掌握情況、解決問題。積極搭建協(xié)調(diào)議事平臺，每月定期召開協(xié)調(diào)議事會，對居民反映強烈的涉及公共利益問題進行會商，采取“派單”形式，督促相關(guān)責任單位定期整改。二是進一步推進聯(lián)建共建，在找?guī)褪纸犖榉矫嫱七M有力。詳細制定區(qū)域化黨建聯(lián)建工作實施方案，依托共建單位、聯(lián)建單位資源優(yōu)勢，找出找準能人賢人，積極培育小區(qū)各類志愿服務(wù)隊，截至目前，全街共組建各類志愿服務(wù)隊18支，在文明創(chuàng)建、疫情防控、矛盾調(diào)解等方面發(fā)揮積極作用。三是進一步增強服務(wù)意識，在優(yōu)服務(wù)辦實事方面推動有力。全街各黨組織牢固樹立“以人民為中心的發(fā)展思想”，全面推進專題學(xué)習(xí)教育各項活動走深走實。扎實開展學(xué)習(xí)研討，從思想深處筑牢為民服務(wù)宗旨意識。累計開展“板凳會”、座談會、“議事會”等共計20次，收集公共利益訴求20件，現(xiàn)已全部完成。黨員干部對照“九個是否”深入查擺自身問題，始終堅持問題導(dǎo)向，狠抓整改工作，得到了黨員群眾的認可。

二、強擔當細管控，全力筑牢疫情防控防線

一是完善組織領(lǐng)導(dǎo)，層層壓實責任。街道成立6個疫情防控專項工作小組，建立四級網(wǎng)格管理制度，劃分122個網(wǎng)格，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系指導(dǎo)社區(qū)開展疫情防控工作，責任到人。二是擴大宣傳力度，營造人人防疫氛圍。結(jié)合疫情形勢變化，采用線上線下雙結(jié)合，廣泛開展防疫政策和健康知識宣傳，累計懸掛橫幅35條，發(fā)送宣傳信息2萬余次。三是強化人員摸排，嚴格落實管控措施。自1月份以來，摸排高風(fēng)險返來人員9人，中風(fēng)險返來人員128人，低風(fēng)險返來人員551人，正常省外返來人員648人。目前仍處管控26人，嚴格落實核酸檢測和居家健康監(jiān)測。四是穩(wěn)妥處置404突發(fā)疫情。“早”字為先，疫情前，組織開展四次推演。“快”字當前，按照上級部署連夜對23個小區(qū)進行封控，實行靜態(tài)管理；對各級督查反饋問題，當天見底清零?！皽省弊之旑^，構(gòu)建三級指揮體系，落實14個重點小區(qū)點位負責人包保制，確保上級各項工作要求快速精準傳遞到位?！凹殹弊秩胧郑宓怯浫秩珕T底數(shù)和特殊人群，疫情期間發(fā)放各類特殊群體慰問包800余份，有序接送就醫(yī)需求居民安全就醫(yī)，招募500余名志愿者參加小區(qū)疫情防控各項工作。

三、樹意識重措施，文明創(chuàng)建工作成效顯著

一是建立健全工作機制。制定街道文明創(chuàng)建工作獎懲考核辦法，定期開展督查檢查，通報問題責任到人并兌現(xiàn)獎懲，進一步壓實創(chuàng)建工作責任。二是精心謀劃示范亮點。提升打造七里巷誠信街，積極創(chuàng)建星級站所和最美小區(qū)示范點，爭創(chuàng)示范以點帶面，提升全街創(chuàng)建水平。三是項目推進有序有力。全年八大模塊、補短板、創(chuàng)建對標等項目共20個，投入資金2500萬元，目前所有項目均已進場開工，已完工7個，力爭于8月底全面完成。四是文明實踐活動扎實有效。認真謀劃實踐所（站）文明實踐活動，分月制定計劃并公示，截止六月，全街開展各類文明實踐和志愿服務(wù)活動275場，活動主題鮮明、內(nèi)容豐富、成效突出。

四、重安全消隱患，確保社會大局和諧穩(wěn)定

一是綜治維穩(wěn)工作穩(wěn)中向好。召開專題會議部署推進綜治維穩(wěn)工作6次，明確工作專班，做好轄區(qū)內(nèi)重點信訪人群包保穩(wěn)控工作，落實專人專班，目前未發(fā)生“越訪”“非訪”事件。上半年共承辦各類“重暢決”交辦件68件，按期處理完結(jié)66件，正在辦理2件，群眾滿意率98%。二是預(yù)防電信詐騙取得成效。大力進行預(yù)防電信詐騙、預(yù)防養(yǎng)老詐騙、打擊非法集資、安裝國家反詐中心APP等主題宣傳，現(xiàn)場宣傳活動38次，發(fā)放宣傳單頁2850張，自拍宣傳視頻7個，宣傳信息6個，發(fā)送短信三萬多條，公益宣傳電話撥打8222人，覆蓋人數(shù)3萬余人，國家反詐中心APP安裝數(shù)達26352人。三是安全生產(chǎn)抓細抓實。每月定期開展安全生產(chǎn)大檢查，對轄區(qū)所有燃氣使用單位和自建房屋進行全面排查，累計排查液化氣經(jīng)營戶80余戶，房屋154棟，下達整改通知書42份，已經(jīng)完成整改39份。召開防汛抗旱培訓(xùn)會、自建房工作專項會議，順利進行2022年度防汛抗旱演習(xí)，實地操作抽水泵、救生拋投器等設(shè)備。四是防溺水意識深入人心。積極開展青少年、兒童防溺水宣傳進學(xué)校、進小區(qū)，發(fā)放宣傳單頁1500余張、開展知識講座7場。

五、謀福祉惠民生，社會事業(yè)明顯進步

一是社會救助工作穩(wěn)步推進。春節(jié)期間，我街為轄區(qū)157戶受災(zāi)群眾送去2020-2021冬令春荒救災(zāi)款計8萬元，街道慈善一日捐慰問特困戶2。5萬元，為124戶低保戶和特困供養(yǎng)人員發(fā)放慈善超市糧油券價值4。96萬元。臨時救助災(zāi)民戶、低保戶、重點幫扶戶8。9萬元。為轄區(qū)重病居民申辦醫(yī)療救助6戶，13人，31290元。深入特困群眾家中關(guān)愛幫扶困難家庭140戶次，送去價值18000余元的生活用品。二是社保工作推進有力有序。城鄉(xiāng)居保參保1564人，其中領(lǐng)取待遇535人；保費扣款成功663人；失地農(nóng)民保險上半年享受166，發(fā)放金額28萬余元；發(fā)放第三代社會保障卡6064張；發(fā)放慢性病證52本；協(xié)助創(chuàng)業(yè)人員申報創(chuàng)業(yè)擔保貸款1人，貸款金額21萬元。勞動監(jiān)察受理、辦結(jié)欠薪案件8件。三是計劃生育利益導(dǎo)向服務(wù)精準有效。上半年共申報計生特扶對象戶83人，計生家庭特別扶助金50。17萬元、農(nóng)業(yè)戶口計生獎勵81人，獎勵扶助金8。76萬元兌現(xiàn)到位。兌現(xiàn)市屬、區(qū)屬破產(chǎn)、改制企業(yè)退休職工和城鎮(zhèn)無業(yè)居民計劃生育獎勵166人23。5萬元。

六、細謀劃重特色，重點工作提質(zhì)增效

一是妥善做好老舊小區(qū)改造。選配精銳力量組建工作專班，實行駐點辦公，全面推進長江生活小區(qū)老舊小區(qū)改造項目，目前已完成總項目的78%，預(yù)計6月底完成主體工程。二是高效推進征地拆遷工作。細劃任務(wù)對征遷戶實行專人包保，倒排工期，定期調(diào)度會商，分析存在的問題及解決辦法。截止目前，已完成313地質(zhì)隊周邊26戶、龍河?xùn)|路淠河沿線西側(cè)26戶征遷任務(wù)，確保了市重點工程長安北路南延項目和淠河總干南岸生態(tài)環(huán)境綜合治理項目順利施工。三是“四送一服”做細做實。落實“四最”營商環(huán)境建設(shè)要求，我街13名包保干部共走訪企業(yè)90余次，發(fā)放政策匯編清單50余冊，收集企業(yè)反映的各類問題7個，當場辦結(jié)3條，其余4條均已通過區(qū)四送一服辦轉(zhuǎn)派給相關(guān)職能部門。四是大氣污染防治常抓不放。督促項目施工單位落實高炮灑水作業(yè)和各項防塵措施，履行環(huán)保主體責任；常年緊抓餐飲油煙問題治理，集中拆除改造油煙問題突出商戶；持續(xù)開展散煤治理，加強大氣污染國控點污染源排查整治。

七、2022年下半年工作計劃

1、激發(fā)組織活力，凝心聚力創(chuàng)新黨建方法。一是抓實區(qū)域化黨建聯(lián)建。堅持邊實踐邊總結(jié)，不斷優(yōu)化聯(lián)建工作方案，采取月會商、季調(diào)度的形式，推動工作走深走實。及時推廣先進做法，不斷激發(fā)小區(qū)治理活力。二是加快品牌培育。落實班子成員包保負責制，實施全程式跟蹤幫辦，解決項目推進過程中存在的困難和問題，力爭年底前實現(xiàn)淠河社區(qū)“睦鄰服務(wù)”、長安社區(qū)“紅色能量圈”等項目創(chuàng)建成功，推進全街黨建工作遍地開花。三是繼續(xù)踐行“以人民為中心的發(fā)展思想”。常態(tài)化開展“議事會”“板凳會”，廣泛收集群眾訴求，及時給予關(guān)切，始終把居民群眾反映的問題記在心上、落在手上，不斷提高群眾幸福感、獲得感。

2、緊扣創(chuàng)建標準，推深做實文明城市創(chuàng)建。一是落實創(chuàng)建常態(tài)化。建立完善物業(yè)包保責任機制、社區(qū)巡查機制和樓棟長制度，常態(tài)創(chuàng)建精準達標。二是堅持問題導(dǎo)向。梳理創(chuàng)建工作中反復(fù)出現(xiàn)的難點問題和群眾反映集中的突出問題，集中研究解決，并及時總結(jié)好的經(jīng)驗和做法。三是推進項目保質(zhì)保量。嚴格按照時間節(jié)點加快推進項目建設(shè)，統(tǒng)籌各部門協(xié)調(diào)配合，解決項目建設(shè)中存在的問題，確保年度所有項目保質(zhì)保量如期完成。四是強化文明實踐活動開展。統(tǒng)籌好共建單位、社區(qū)、志愿隊伍、黨員群眾等多方資源力量，組織開展好集中宣傳活動和主題實踐活動，持之以恒提升市民文明素質(zhì)，引導(dǎo)市民爭做文明人、共創(chuàng)六安城。

3、堅持維安維穩(wěn)，切實提升社會治理水平。一是堅決守牢疫情防控陣地，優(yōu)化設(shè)置全街13處常態(tài)化核酸檢測點，常態(tài)化開展重點場所常態(tài)化疫情防控措施落實情況督查，廣泛宣傳防疫知識，引導(dǎo)群眾積極接種新冠疫苗加強針。二是堅決筑牢安全生產(chǎn)防線，積極開展安全生產(chǎn)各項應(yīng)急演練活動，提升轄區(qū)企業(yè)與居民安全生產(chǎn)自救能力。對轄區(qū)自建房進行重新梳理排查，建立一戶一檔，并對相關(guān)隱患督促整改。三是繼續(xù)做好重點人群穩(wěn)控工作。逐人成立包保穩(wěn)控領(lǐng)導(dǎo)組，進一步完善包保穩(wěn)控方案，杜絕出現(xiàn)到市、赴省、進京訪。

4、加強統(tǒng)籌謀劃，持續(xù)推進其他工作。一是加強干部隊伍建設(shè)。推深做實效能考核制度，強化結(jié)果運用，用制度管人，增強街社干部工作主動性，著力鍛造一支政治強、業(yè)務(wù)精、能干事的街道社區(qū)干部隊伍。二是全力推進征遷工作。掛圖作戰(zhàn)、倒排工期，組織精干力量，落實專班負責，全力推進征地拆遷掃尾工作。三是穩(wěn)步推進項目建設(shè)。組建項目建設(shè)工作專班，實行項目包保責任制，主動對接、強化跟蹤，確保項目建設(shè)順利推進。四是強化生態(tài)環(huán)境治理。加大對揚塵、散煤、露天焚燒、散亂污企業(yè)及餐飲油煙的治理力度，聯(lián)合城管、市場監(jiān)管所等部門開展專項行動，堅決打擊破壞環(huán)境行為，切實改善轄區(qū)生態(tài)環(huán)境。五是統(tǒng)籌推進各項工作。牢固樹立“以人民為中心的發(fā)展思想”，進一步深耕業(yè)務(wù)知識、增強服務(wù)理念，在推進人社、計生、民政等工作方面持續(xù)發(fā)力、穩(wěn)扎穩(wěn)打，不斷提高群眾獲得感、幸福感。

以上是網(wǎng)小編精心幫大家整理的街道辦事處2022年上半年工作總結(jié)暨工作計劃精選4篇，供您參考閱讀，希望可以幫助到有需要的朋友。

街道辦事處個人工作計劃(篇3)

黨的建設(shè)不斷夯實

街道緊緊抓住黨建這一中心任務(wù)，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)、夯基礎(chǔ)促振興。高質(zhì)量完成村（社區(qū)）兩委換屆，在圓滿完成換屆任務(wù)的基礎(chǔ)上，從陣地場所建設(shè)入手，全面鋪開了xx、xx、xx等xx個村居村級場所改造工作，基層陣地力量得到不斷加強。同時，充分利用黨史學(xué)習(xí)教育契機，先后組織機關(guān)人員、村居主職干部赴平邑等地開展實地教學(xué)x次，組織新任村居干部和農(nóng)村黨員集中培訓(xùn)x次，開展黨史知識宣講xxx場次，舉辦線上線下黨史專題培訓(xùn)班，累計培訓(xùn)xxxx余人次，有力地提升了黨員干部整體素質(zhì)。

鄉(xiāng)村振興全面起勢

充分挖掘當?shù)靥厣r(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢，在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施上下功夫。

一是完成市級美麗鄉(xiāng)村示范片區(qū)一期項目建設(shè)，累計投入資金x.x億元，打造沿線x個村居xx個節(jié)點。

二是實施xxxx年x萬畝高標準農(nóng)田建設(shè)，分六個片區(qū)同步推進、順利通過驗收；

三是改良傳統(tǒng)農(nóng)田，將xxx畝旱田提升改造為水田，提高土地生產(chǎn)力。

四是提升特色農(nóng)業(yè)水平，投資xxx萬元建設(shè)高品質(zhì)葡萄產(chǎn)業(yè)園項目，目前保溫棚與避雨棚建設(shè)已全面完成。

五是加大土地托管力度，街道以黨支部領(lǐng)創(chuàng)辦合作社和供銷農(nóng)場為抓手，堅持集約管理、規(guī)模經(jīng)營的理念，實行一村帶一村的發(fā)展模式，目前已完成韓家x、大墩等x個村居xxxxx余畝土地流轉(zhuǎn)托管，有效盤活了低效用地。

項目建設(shè)勢頭強勁

街道堅持以項目為王、服務(wù)至上的態(tài)度全力推進項目建設(shè)工作，

一是全面完成一批。今年以來，xxx街道先后完成蘇州聯(lián)鑫、xxx千伏輸變電、x機場航道信號塔等x個項目xxxx畝地上附屬物掃尾清理工作，有力確保了項目投產(chǎn)運營。

二是加速推進一批。近期，正在全力推進總投資xx億元、占地xxxx畝中遠海運項目地上附屬物清點清理工作，目前一期拆遷已完成。

三是有效保障一批。加快與x、經(jīng)開兩區(qū)對接，積極推進泰智裝備、飛路服飾、中實生物、金輪機械等項目落地，全力做好入園項目服務(wù)后續(xù)工作。

民生事業(yè)全面進步

一是社區(qū)配套水平提升。完成xx西城二期xxx套樓房和xx段xx套大齡青年樓建設(shè)，均已具備交付使用條件。同時，持續(xù)加快xx社區(qū)集中供暖工程建設(shè)，一期投資xxxx萬元，現(xiàn)已實現(xiàn)供暖，解決了xx社區(qū)xx年來無熱力供暖的局面。

二是教育配套不斷完善。干溝、東城幼兒園已全面竣工，鐘王幼兒園及沭河學(xué)校公寓樓正在加快進行內(nèi)部裝飾。

三是基礎(chǔ)設(shè)施持續(xù)加強。今年以來，街道爭取各級資金累計達xxxx余萬元，先后建設(shè)完成干梅路、曹新路、賀城大道等四好公路，鋪設(shè)戶戶通主次干道路面xx萬余平方米，修復(fù)平交道口路面x萬余平方米。

街道辦事處個人工作計劃(篇4)

今年以來，訪x街道按照“奮戰(zhàn)123，建設(shè)新訪x”的工作總基調(diào)，街村干部奮力作為，高質(zhì)量完成各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將訪x街道20xx年度各項工作開展情況暨20xx年工作計劃報告如下：

一、20xx年度工作總結(jié)

（一）瞄準一個目標：提升訪x首位度，建好長安首善區(qū)

訪x街道新老城區(qū)交匯、城鄉(xiāng)發(fā)展融合，工作頭緒多、體量大。在項目建設(shè)、環(huán)境保護、社會管理、信訪維穩(wěn)、疫情防控等重點工作中，承擔全區(qū)大量任務(wù)，是全區(qū)工作的主戰(zhàn)場。街道堅持樹立“站排頭、扛紅旗、爭第一”的意識，訪x“末梢治理為民服務(wù)”基層社會治理經(jīng)驗被新華社報道；省市價格爭議調(diào)解處理工作現(xiàn)場會在訪x召開；市區(qū)多項重點項目現(xiàn)場觀摩會在訪x召開，訪x的各項工作受到區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門的肯定和表揚。截至xx月底，固定資產(chǎn)投資完成8億元，占年任務(wù)100%。在新冠疫苗接種工作中，共接種疫苗294119劑次，完成全區(qū)50%的疫苗接種任務(wù)，全員核酸檢測工作完成24。7萬人次，處理核查市區(qū)指下發(fā)、省推各類平臺數(shù)據(jù)近七萬余條，累計管控19781人，其中集中隔離569人、居家隔離2665人、健康管理16547人，未出現(xiàn)一例失控、漏管現(xiàn)象。完成東四府、西四府、雙竹、xx、華嚴寺以及城區(qū)汛期防澇工作，在xx月xx日xx村遭遇水災(zāi)時，嚴格按照預(yù)案進行了撤、疏，4小時內(nèi)撤離人員4600余人，達到了無一人傷亡的目標，xx月xx日，潏河再次告急，在住建局的大力支持下，我街道組織街村干部及群眾700余人分別在xx村、東西四府進行封堵，使用大型機械5臺，鋼架管6噸，鐵絲網(wǎng)2噸，累計灌裝沙袋5000多袋，對潏河河堤進行加固，對東西四府進村口進行了封堵，確保了三村安全。

（二）助力兩大板塊：常寧新區(qū)、航天基地建設(shè)

街道全力推進重點項目建設(shè)，大力支持常寧新區(qū)、航天基地建設(shè)，用保姆式服務(wù)配合好開發(fā)區(qū)建設(shè)。一是支持常寧新區(qū)建設(shè)。平穩(wěn)完成幸駕坡村整村拆遷，順利完成中醫(yī)醫(yī)院南院項目地面附著物清除補償工作，配合中央公園、訪x公園建設(shè)，按期交付征地，為中央公園配建30畝面積的停車場。二是助力航天基地建設(shè)。平穩(wěn)完成xx社區(qū)540戶群眾回遷；xx村、xx村、xx、xx、xx社區(qū)5個村（社區(qū)）的整村拆除工作即將完成；xx社區(qū)、xx社區(qū)已完成回遷及結(jié)算工作；羊村、xx社區(qū)、xx村轉(zhuǎn)居社區(qū)的回遷安置準備工作正有序進行；xx村征地完成村干部和村民代表協(xié)議簽訂，明十三陵，簡王、愍王兩個陵墓的保護及土地流轉(zhuǎn)任務(wù)已完成，拆除停車場5個。

（三）實現(xiàn)三個突破：城市更新、末梢治理、鍛造鐵軍

一是舉全街之力更新舊貌，實現(xiàn)城市更新突破。全力提升“十四運”沿線環(huán)境。完成紅藍屋頂整治6。4萬平方米；完成涉賽沿線約196畝綠化用地征收；完成火炬?zhèn)鬟f線路兩側(cè)圍墻15米到30米紅線退讓；涉賽沿線村街建筑物外立面整體得到提升；繼續(xù)提升西湯路管理水平，不斷完善環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施，打造街道管理示范街。不斷提升城市居住品質(zhì)。強力拆除歷史遺留違建4處，進一步釋放城市公共空間；平穩(wěn)推進上塔坡村、西寨社區(qū)征拆掃尾；完成地鐵十五號線征地前期準備；xx家莊安置社區(qū)及配套設(shè)施全面交付，563戶群眾順利回家。持續(xù)提升城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。徹底整治15個城中村環(huán)境衛(wèi)生，以“門前不留一塊磚”的標準，村不漏街、街不漏戶，開展整治；組織各村（社區(qū)）書記進行環(huán)境衛(wèi)生現(xiàn)場觀摩活動，逐村逐巷查看，村內(nèi)面貌煥然一新。

二是下繡花功夫精細管理，實現(xiàn)末梢治理突破。深入實施“民有所呼，我有所行”。今年以來，訪x連續(xù)發(fā)布“書香訪x”“活力訪x”“厚德訪x”“暖心訪x”“篤學(xué)訪x”“尊師訪x”“敬老訪x”系列主題活動，免費開放社區(qū)閱覽室、圖書室、公益運動健身場館等文娛資源，28個城市社區(qū)針對轄區(qū)老中青少不同年齡階段居民需求，做到周周有活動，月月有講座，已舉辦秦腔演出、親子讀書會、書畫課程、紅色朗誦、傳統(tǒng)手工藝制作等各類文化活動575場；組織勁跑、乒乓球、羽毛球、棋類等各類體育健身活動281場；已培育文化類社團組織79個，體育類社團52個，共覆蓋422個居民小區(qū)，服務(wù)轄區(qū)居民近50萬人；表彰“最美訪x人”51名；表彰新考取高等院校的194名學(xué)子，發(fā)放助學(xué)金及獎品共計約70萬元；表彰教育教學(xué)工作先進集體28個和先進個人128名；表彰“訪x最美老人”47名；全渠道征集解決群眾關(guān)注的急難愁盼問題等，掀起“為民服務(wù)”活動高潮，收到問題113件，已按照職權(quán)由街道和各職能部門分解并逐一解決反饋。推進“1+2+4”基層治理模式。發(fā)揮社區(qū)、服務(wù)長、聯(lián)系長、業(yè)務(wù)部局、物業(yè)企業(yè)聯(lián)動作用，構(gòu)建積極主動的小區(qū)管理模式，“讓干部沉下去，把居民‘喊’回家”，以貼心服務(wù)搭臺，打造“熟人社區(qū)”，干群融為一家。組織策劃全區(qū)首屆公益創(chuàng)投大賽。征集創(chuàng)投項目281個，136個項目進入決賽路演，30個成功簽約，涵蓋群眾生活的方方面面。通過創(chuàng)投大賽，讓居民參與其中，成為社會治理的主角，調(diào)動社會團體、志愿者組織、居民自治組織等資源，孵化一批社會組織，共建共治共享，實現(xiàn)了美好生活共同締造。日常業(yè)務(wù)推進惠澤民生。訪x農(nóng)村低保72戶188人，全年發(fā)放低保金1147344元；特困供養(yǎng)對象14戶14人，全年發(fā)放特困供養(yǎng)金221760元；辦理臨時救助金94戶146人，發(fā)放資金276620元；溫暖過冬發(fā)放物資430戶，118250元；辦理困難群眾溫暖過冬56戶，資金發(fā)放30000元；辦理醫(yī)療救助23戶，資金發(fā)放275000元。城鎮(zhèn)新增勞動就業(yè)任務(wù)2583人完成率100%。退休管理人員社會化管理工作目前接收退休職工人員8084人，接收企業(yè)300家。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險年檢11807人，完成任務(wù)比率98。3%；城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險保費征繳工作完成繳費比率97%；xx“12345”市民服務(wù)熱線、輿情督辦單工單回復(fù)率達100%。

三是強擔當使命爭先進位，實現(xiàn)鍛造鐵軍突破。年初，通過嚴格紀律、高線選人，完成了74個村（社區(qū)）的換屆選舉任務(wù)，青年干部占比得到提升，干部隊伍整體學(xué)歷得到提升，信訪量明顯下降。加大干部培訓(xùn)力度。開展村級干部提升履職能力培訓(xùn)、專題警示教育和黨建基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織村、社區(qū)書記赴航天504研究所開展“學(xué)習(xí)百年黨史感悟航天精神”主題黨日活動，開辦街道黨校初心班對現(xiàn)任干部進行輪訓(xùn)，第一期74名現(xiàn)任村社區(qū)干部完成輪訓(xùn)，對131名入黨積極分子進行培訓(xùn)考核，發(fā)布黨校雛雁班招生公告，在全轄區(qū)范圍內(nèi)選拔人才。建立專班制。在疫苗接種、核酸檢測、環(huán)境衛(wèi)生整治、防汛、項目建設(shè)等重點工作中，打破科室和人員限制，抽調(diào)骨干，組建專班，有效推進了工作進度；加大中青年干部培養(yǎng)鍛煉力度，召開中青年干部交流座談會，為中青年干部明確方向、提出要求。街道建立街村干部周例會制度、重點工作現(xiàn)場觀摩等制度。每周例會對上周工作點評排名，由完成較好的和較差的村（社區(qū)）支部書記上臺發(fā)言，讓實干的光榮，叫落后的臉紅。對重點工作任務(wù)，組織村（社區(qū)）干部、機關(guān)負責同志現(xiàn)場觀摩，倒逼干部高效履職盡責。通過加強培訓(xùn)、建立制度、督查落實，鍛造出了一支“來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的鐵軍隊伍，在各項工作中展現(xiàn)“長安首善”的標桿風(fēng)采。

二、存在問題及具體原因

（一）干部力量薄弱。訪x轄區(qū)居民人口總數(shù)占全區(qū)總?cè)丝谝话胍陨?，隨著城市精細化管理不斷創(chuàng)新，除日常為民服務(wù)工作外，疫情防控、末梢治理、創(chuàng)文、防汛等重點工作任務(wù)持續(xù)增加，工作壓力不斷增強，管理面臨街道領(lǐng)導(dǎo)班子配備不足，干部人手不足的現(xiàn)實問題。

（二）社區(qū)治理難度大。一是老舊小區(qū)住戶構(gòu)成復(fù)雜、經(jīng)濟狀況不好、小區(qū)各項設(shè)施老化、居民不愿繳納費用導(dǎo)致物業(yè)管理水平差、無物業(yè)公司、頻繁更換物業(yè)公司，進而給居民日常生活帶來不便；二是各類社會團體、志愿者隊伍、文體娛樂隊伍等由于規(guī)模較小、資源缺乏等原因，達不到登記注冊條件的社會組織處于“法外”和“非法”運行的尷尬現(xiàn)狀。

三、20xx年工作計劃

（一）聚焦助力兩大板塊。大力支持常寧新區(qū)、航天基地建設(shè)，用保姆式服務(wù)配合好開發(fā)區(qū)建設(shè)，狠抓項目帶動，聚焦重點領(lǐng)域、圍繞特色領(lǐng)域，密切全產(chǎn)業(yè)鏈、全創(chuàng)新鏈的互動銜接，不斷加強產(chǎn)業(yè)合作。

（二）聚焦校地融合。訪x轄區(qū)高校眾多，街道將積極主動作為，加強溝通合作，繼續(xù)堅持我區(qū)“高校所需、我區(qū)所有”和“高校所有、我區(qū)所需”同步并舉，積極在服務(wù)駐區(qū)高校中作出貢獻。

（三）聚焦基層治理。積極對接住建部門，督促物業(yè)提升管理能力，加大管理力度。大力弘揚新時代“楓橋經(jīng)驗”，開展大檢查大排查，加大矛盾糾紛化解力度，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，從源頭上消除不穩(wěn)定因素，進一步加強對重點人員、重點群體的穩(wěn)控力度。

（四）聚焦綠色發(fā)展。推進基層網(wǎng)格治理持續(xù)深化細化，將小區(qū)樓棟長、單元長納入網(wǎng)格員服務(wù)團隊，實施信息化管理，將安全生產(chǎn)、治污減霾、環(huán)境治理、平安建設(shè)等納入網(wǎng)格一體化管理。繼續(xù)落實“河長制”“網(wǎng)格長制”“林長制”。治理河道不留時間、空間死角。

（五）聚焦全面從嚴治黨。依托街道黨校，定期開展村（社區(qū)）兩委干部輪訓(xùn)，招錄入黨積極分子和街道中青年后備干部，為干部隊伍培育后備力量。推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化，著力整治“庸懶散慢虛粗”問題，大力倡導(dǎo)“勤快嚴實精細廉”的作風(fēng)。一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，下大氣力懲治群眾身邊的腐敗問題，持續(xù)鞏固風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

今天上面這些是網(wǎng)小編精心為大家整理了街道辦事處年度工作計劃精選3篇，方便大家閱讀。

街道辦事處個人工作計劃(篇5)

一、進一步深刻領(lǐng)會，貫徹落實黨的__屆五中全會精神

__屆五中全會描繪了我國在新世紀第三個五年經(jīng)濟社會發(fā)展的宏偉藍圖。組織轄區(qū)各基層黨組織和廣大黨員認真學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆五中全會精神，把學(xué)習(xí)貫徹__屆五中全會精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務(wù)，準確把握中央關(guān)于制定“__”規(guī)劃《建設(shè)》的指導(dǎo)思想、總體思路、目標任務(wù)和重大舉措，為推動街道各項事業(yè)全面、科學(xué)、跨越發(fā)展凝心聚力、提供支持。

二、圍繞中心、服務(wù)大局，全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展

繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以爭創(chuàng)“五個好”先進基層黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為目標，扎實開展好“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動。

一是提高學(xué)習(xí)力，轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。在學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型班子建設(shè)，樹立學(xué)習(xí)是政治責任的理念，樹立全員學(xué)習(xí)理念，樹立工作學(xué)習(xí)一體化的理念，堅持學(xué)中干、干中學(xué)，努力做到學(xué)習(xí)和工作“兩不誤、兩手抓、兩相益、兩促進”。通過設(shè)崗定責、黨員承諾，建立黨員“示范點”、“責任區(qū)”、“結(jié)對幫扶”等有效地載體活動，把黨員干部學(xué)習(xí)力轉(zhuǎn)化為解放思想、先行先試的實際行動，轉(zhuǎn)化為加快轉(zhuǎn)變、科學(xué)發(fā)展的政策思路，轉(zhuǎn)化為民生優(yōu)先、為民優(yōu)先、為民惠民的有效舉措，轉(zhuǎn)化為提高黨建科學(xué)化、創(chuàng)新爭優(yōu)的生動實踐，從而切實解決個別黨

支部活力不強，抓黨建創(chuàng)新的力度還不夠大，針對性、系統(tǒng)性還不強;個別黨組織活動不夠經(jīng)常，有組織無活動、有活動無實效;一些黨員黨性意識弱化，學(xué)先進、趕先進、爭先進的動力不足等問題，激發(fā)社區(qū)黨組織抓創(chuàng)新、鑄品牌的積極性、創(chuàng)造性，為推動跨越發(fā)展提供強大的動力。

二是分類指導(dǎo)，突出行業(yè)特色。在機關(guān)以“樹一流作風(fēng)、建一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績，打造人民滿意機關(guān)”為主題，通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范窗口、結(jié)對共建、作風(fēng)評議、效能建設(shè)等形式，密切黨群關(guān)系。在社區(qū)、經(jīng)合社以“服務(wù)群眾我爭先、促進和諧當模范”、“求發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧”為主題，通過設(shè)崗定責、依崗承諾、黨員示范樓院、志愿服務(wù)等發(fā)揮黨員作用。在“兩新”組織以“我為黨旗添光彩、樹形象”為主題，以創(chuàng)新開展“兩心一謀”(即忠心跟黨走、愛心獻社會、科學(xué)謀發(fā)展)活動為抓手，在黨建工作實踐中突出活動特色。在醫(yī)院以“加強醫(yī)德建設(shè)、創(chuàng)人民滿意醫(yī)院”為抓手，在提高服務(wù)質(zhì)量的實踐中突出活動特色。三是有效激勵，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)熱情。在街道七個社區(qū)全面推行社區(qū)黨建“承諾化”活動,通過開展“服務(wù)向黨員看齊”、“黨員奉獻日”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”等活動，引導(dǎo)廣大黨員結(jié)合崗位職責、能力水平、個人特長，提出承諾事項，同時通過公示欄、網(wǎng)站、承諾書、學(xué)習(xí)園地等多種渠道向群眾作出承諾，自覺接受群眾監(jiān)督，努力做到承諾一件、兌現(xiàn)一件，防止承而不諾、失信于民。每月開展一次點評，采取領(lǐng)導(dǎo)點評、個人自評、群眾測評、黨員互評等多種形式以及黨員民主評議活動，查找不足、狠抓落實，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動健康開展、取得實效、群眾滿意。開展評比表彰，街道黨工委對社區(qū)黨組織、社區(qū)黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)情況考核，在街道機關(guān)部門、社區(qū)、非公黨組織設(shè)立流動紅旗，實行每季度一考核。在街道、社區(qū)、非公黨組織中黨員中評選“每月一星”，在市民服務(wù)中心黨員中評選“黨員先鋒崗”、“服務(wù)明星”，街道將各單位獲得流動紅旗的多少，作為評選先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評先評優(yōu)的依據(jù)。進一步激發(fā)黨員干部學(xué)習(xí)先進、爭當先進、趕超先進的熱情，推進街道各項工作的有序開展。

四是突出重點，推動黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)深入開展。認真貫徹執(zhí)行區(qū)委關(guān)于全國、全省黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)視頻會議及全市貫徹部署會精神，把黨組織創(chuàng)先進與單位創(chuàng)先進結(jié)合起來，把黨員爭優(yōu)與帶動群眾爭優(yōu)秀結(jié)合起來，落實黨建帶工建、帶團建、帶婦建，找準群團組織發(fā)揮優(yōu)勢與服務(wù)發(fā)展的結(jié)合點，推動工青婦等群團組織深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)。根據(jù)轄區(qū)企業(yè)的特點積極組織開展“工人先鋒號”、“青年文明號”、“巾幗文明崗”等主題突出的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把“目標管理”、“設(shè)崗定責”對象從黨組織、黨員延伸到群團組織及其成員;對暫不具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，依托群團組織先開展黨的工作，為建立黨組織創(chuàng)造條件。

三、進一步夯實基礎(chǔ)，加強基層黨組織建設(shè)

借鑒168農(nóng)村黨建工作模式，積極響應(yīng)區(qū)委提出的推進135(強化社區(qū)黨建一個核心，建好社區(qū)三支隊伍，五在社區(qū))城市社區(qū)黨建工作模式促和諧社區(qū)建設(shè)。在隊伍建設(shè)方面，積極推進社區(qū)工作者隊伍職業(yè)化建設(shè)，對社區(qū)黨組織書記、社區(qū)招聘生等實行分類管理，努力探索建立一套比較完善的社區(qū)干部績效管理、政治成長和生活保障相協(xié)調(diào)的激勵保障機制。加強社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者崗位資格培訓(xùn)，逐步建立社區(qū)工作者隊伍，實行持證上崗。要加強社區(qū)招聘生的教育管理，建立長效機制，逐步完善社區(qū)人才“培養(yǎng)鏈”，達到“下的來，留得住，干得好，流得動”的良好局面。在組織設(shè)置方面，繼續(xù)深化社區(qū)黨組織“小三級核心網(wǎng)絡(luò)”建設(shè)，創(chuàng)新基層組織設(shè)置，健全社區(qū)黨組織與轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)、國有企業(yè)、機關(guān)、學(xué)校等單位黨組織的聯(lián)動互助機制，構(gòu)建條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建的城市社區(qū)黨建工作新格局，形成駐街單位黨組織和社區(qū)黨員人人參與的“縱向到底、橫向到邊、縱橫結(jié)合“的區(qū)域化黨建工作新格局。在平臺建設(shè)方面，繼續(xù)加強社區(qū)黨員教育管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)與市民服務(wù)中心(站)、勞動保障工作站等服務(wù)平臺的對接，整合服務(wù)資源，創(chuàng)新服務(wù)方式，提升服務(wù)水平。依托鼓樓政務(wù)網(wǎng)，完善“溫泉黨建網(wǎng)”，深化“短信黨課”，鼓勵“兩新”組織黨建網(wǎng)與溫泉黨建網(wǎng)，健全黨員教育培訓(xùn)數(shù)字網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。在黨建項目創(chuàng)新方面，繼續(xù)推進黨建項目創(chuàng)新工程，以“項目、品牌、創(chuàng)新、服務(wù)”四個帶動，努力創(chuàng)建一批黨建示范點，打造內(nèi)涵深，有特色，反響好的黨建精品。

四、突出重點、增強實效，鞏固和發(fā)展非公企業(yè)黨組織組建成果。

落實《于廣洲同志在全省非公有制經(jīng)濟組織、社會組織創(chuàng)新爭優(yōu)活動現(xiàn)場經(jīng)驗交流會上的講話》的精神，進一步鞏固和發(fā)展規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織“全組建”的成果，對新增規(guī)模以上非公有制企業(yè)，實行一企一策，確保成熟一戶、組建一個、鞏固一個、帶動一批，使規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織應(yīng)建已建率始終保持全覆蓋。依托產(chǎn)業(yè)鏈或行業(yè)協(xié)會，對規(guī)模以下非公有制企業(yè)黨組織采取通過聯(lián)合組建、依托組建、區(qū)域組建等方式，力爭應(yīng)建已建率達80%的目標。按照“全覆蓋、強作用、促發(fā)展、見成效”的目標要求，積極探索規(guī)模以上非公企業(yè)發(fā)揮作用的有效途徑，總結(jié)典型經(jīng)驗，推出1-2個叫得響、立得住、推得開的“兩新”黨建典型新的非公企業(yè)黨建精品。

五、以扎實有效為重點，做好其他各項工作任務(wù)

一要加強黨員動態(tài)管理。進一步擴大流動黨組織設(shè)置，加強流出地、流入地黨組織的雙向溝通聯(lián)系，及時更動流動黨員信息，繼續(xù)為流動黨員發(fā)揮作用搭建平臺。二要做好明年黨代會召開黨代表推選工作。三要改進發(fā)展黨員工作。認真落實全區(qū)黨員發(fā)展規(guī)劃，堅持發(fā)展黨員工作公示制、票決制，實行發(fā)展黨員責任追究制。認真貫徹“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，重點做好在生產(chǎn)和工作一線、高知群體和優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員工作，加大在“兩新”組織、進城務(wù)工人員等黨的組織相對薄弱的領(lǐng)域發(fā)展黨員工作力度，探索和總結(jié)在進城務(wù)工人員中發(fā)展黨員的方法和途徑，建立和完善入黨積極分子信息庫。明年擬發(fā)展黨員14名。四要配合區(qū)黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)中心，執(zhí)行區(qū)黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)中心下發(fā)相關(guān)任務(wù)，定期做好各社區(qū)黨員群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)各項工作。五要健全完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制。推進困難黨員慰問幫扶工作，摸清困難黨員人數(shù)、困難原因等實際情況，建立困難黨員管理信息庫，實行動態(tài)管理。注重幫助基層解決組織工作經(jīng)費和待遇保障等問題，充分發(fā)揮困難黨員幫扶基金的作用。

街道辦事處個人工作計劃(篇6)

一、按照“三項治理”“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生集中整治月活動”和鄉(xiāng)村清潔工程要求，集中開展轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、大街小巷、城郊結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生整治工作（包括田間地頭）。

1、抓好各單位辦公地點的衛(wèi)生，包括大院、樓前樓后，樓道、廁所和樓頂?shù)男l(wèi)生。

2、轄區(qū)內(nèi)主街、主巷必須保持全天候干凈整潔。

3、背街小巷的保潔工作，包括小區(qū)內(nèi)的居民過道必須全部開掃、做到全天保潔。

4、徹底清理衛(wèi)生死角，包括房前屋后，風(fēng)路旮旯內(nèi)的雜草必須清理干凈。

5、垃圾點上白天不能看見有垃圾，要嚴格執(zhí)行垃圾傾倒時間，做到日產(chǎn)日清，車走場凈，年底全面實現(xiàn)垃圾不落地要求。

6、要進一步加強對白色污染（塑料袋、一次性飯盒等軟包裝）的清理工作，臨街住戶不準有在街道上亂搭衣服現(xiàn)象。

7、墻壁，樹木、電桿白化方面，必須做好春、秋兩季白化工作，對亂寫亂畫和雨水沖刷掉的地方必須及時涂抹，重新白化。

8、城鄉(xiāng)結(jié)合部和田間地頭的環(huán)衛(wèi)監(jiān)督管理工作，雜草、垃圾要及時清除。

9、抓好沿街門面、門前“六包”環(huán)境衛(wèi)生責任制落實。

10、村內(nèi)主要街道、主巷要設(shè)有果皮箱。

11、抓好村辦公樓、庭院綠化美化工作。

二、整治“十二亂”和整頓“五小”門店：

1、規(guī)范建筑材料擺放整齊，不準占道影響通行，做到建筑垃圾日產(chǎn)日清。村內(nèi)無亂搭亂建、亂堆亂擺、亂拉亂掛、亂停亂放、亂貼亂畫、亂扔亂倒等現(xiàn)象。

2、各村“五小”的整治工作，重點是紫坊、角沿、邱村、長子門“五小”門店的整治工作。

三、除四害工作：

保證除四害資料完備，機構(gòu)健全，堅持以環(huán)境治理為主的綜合方針，各項環(huán)境治理措施完善，四害孳生地得到有效控制。重點對集貿(mào)市場、洗浴、“五小”門店等認真組織自查，逐條督促落實，按照“三不投”“四不漏”要求，開展病媒生物防制工作，保證“四害”密度檢測和“四害”記錄詳實、可靠、完整。

四、愛國衛(wèi)生教育、宣傳教育工作：

采取多種宣傳形式，加大村民愛國衛(wèi)生常識教育的力度，使村民的知識知曉率，良好行為行成率達90%以上。每季要召開一次專題宣傳教育會議。依據(jù)不同季節(jié)推出愛國衛(wèi)生宣傳季活動，保證宣傳資料完備、宣傳形式靈活、宣傳效果扎實。

街道辦事處個人工作計劃(篇7)

一、圍繞“一個主題”

圍繞構(gòu)建“和諧**”這一主題，基本形成居住環(huán)境舒適、服務(wù)功能完善、管理手段先進、治安秩序良好、文化教育繁榮、人際關(guān)系融洽的和諧社會發(fā)展態(tài)勢。

二、貫穿“三條主線”

(一)貫穿重項工作這條主線，實現(xiàn)建設(shè)提速。按照深化“千項基礎(chǔ)工程”的整體要求，20xx年繼續(xù)加快基礎(chǔ)工程建設(shè)。一是實現(xiàn)背街小巷、精品胡同全覆蓋。二是完善**環(huán)湖棧道建設(shè)，增加市民游園新去處。按照建設(shè)規(guī)劃，逐步推進，保質(zhì)保量完成**環(huán)湖路建設(shè)工作。三是精品社區(qū)建設(shè)。按照**街道辦事處《精品小區(qū)創(chuàng)建標準》高標準完成17個精品小區(qū)創(chuàng)建工作，努力把社區(qū)建成管理有序、服務(wù)完善、生態(tài)宜居、平安文明、人際和諧、持續(xù)發(fā)展的社會共同體。四是本著“降能耗、減成本、保民生、促發(fā)展”的原則，繼續(xù)做好轄區(qū)集中供熱改造工作。

(二)貫穿社區(qū)建設(shè)這條主線，實現(xiàn)發(fā)展提質(zhì)。以社區(qū)黨建為龍頭，探索社區(qū)黨員教育管理工作的新機制新方法;以社區(qū)文化建設(shè)為抓手，提升社區(qū)文化水平;以社區(qū)服務(wù)為核心，拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域;標本兼治，強化教育，不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè);強化和完善“網(wǎng)格化管理”模式，實現(xiàn)社區(qū)有效管理。

(三)貫穿“四城同創(chuàng)”這條主線，實現(xiàn)工作提效。一是按照創(chuàng)建園林城市標準，對通過省級專家組驗收的**小區(qū)、華城二期、**首府三個小區(qū)的設(shè)施和綠化進行全面升級改造，重點做好維護工作。二是根據(jù)全市創(chuàng)衛(wèi)工作總方案和年度分方案以及上級創(chuàng)衛(wèi)辦的指示，進一步加大創(chuàng)衛(wèi)工作宣傳力度堅決完成轄區(qū)創(chuàng)建達標工作。三是組織開展社區(qū)文化活動，豐富群眾文化生活，大力繁榮社區(qū)文化。大力推進公民思想道德建設(shè)，提升道德模范人物的影響力，提高市民道德水平，創(chuàng)建文明城市。四是通過多種渠道，做好環(huán)保宣傳工作，增強轄區(qū)居民的社會環(huán)保意識，爭創(chuàng)環(huán)保模范城。

三、抓好“四大工程”

(一)抓好社會保障服務(wù)工程，實現(xiàn)保障全面。認真落實低保政策，整理上報一批城鎮(zhèn)低保，努力做到應(yīng)保盡保;及時上報大病救助，解決好重病家庭的就醫(yī)困難;做好保障房政策落實的后續(xù)工作;通過政企聯(lián)動，幫助低保家庭、困難群眾、下崗職工、單親母親、失學(xué)學(xué)生、優(yōu)撫對象、殘障人士等弱勢群體不斷提高生活水平。

(二)抓好計生服務(wù)工程，實現(xiàn)計生陽光。完善計生各項規(guī)章制度，提高工作人員整體素質(zhì)，確保各項審批辦理事項符合政策要求，育齡夫婦按政策辦理一孩生育證，為獨生子女父母辦理光榮證并發(fā)放獨生子女費，為符合單方獨生子女家庭二胎生育和再婚家庭生育審批*;結(jié)合社區(qū)網(wǎng)格化建設(shè)，在建立居民信息檔案的基礎(chǔ)上，加大對育齡婦女的服務(wù)和管理，突出重點，真抓實干，強化管理，夯實基礎(chǔ)，為打造沿海美麗黃驊創(chuàng)造一個良好的人口環(huán)境。

(三)抓好社區(qū)建設(shè)工程，實現(xiàn)社區(qū)穩(wěn)定。緊緊抓住綜治、矛盾糾紛調(diào)處、信訪，打擊邪教宣傳、社區(qū)矯正等工作不放松，確保社會穩(wěn)定。20xx年要圍繞安全隱患、信訪等開展專項整治活動，動員各社區(qū)居民參加到平安社區(qū)建設(shè)中來。加強有關(guān)法律、法規(guī)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高干部、群眾的法制觀念。開展“和諧社區(qū)”創(chuàng)建活動，繼續(xù)開展反邪教活動，加大轄區(qū)內(nèi)非法宣傳品清理力度，掌握邪教重點人員動態(tài)。加大矛盾糾紛排查調(diào)解力度，確保維穩(wěn)工作可持續(xù)健康發(fā)展。

(四)抓好統(tǒng)計工程，實現(xiàn)數(shù)據(jù)有效。做好統(tǒng)計調(diào)查，對人口抽樣、勞動力入戶、人口變動、群眾滿意度進行調(diào)查;做好資格認定，組織社區(qū)統(tǒng)計人員參加統(tǒng)計從業(yè)資格認定和繼續(xù)教育培訓(xùn)活動;及時掌握新增法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位的數(shù)據(jù)，做到準確無誤。

(五)抓好培訓(xùn)工程，實現(xiàn)干部素質(zhì)提升。加強對社區(qū)工作人員、網(wǎng)格員培訓(xùn)工作，以小組為單位定期組織學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)。加強機關(guān)工作人員的學(xué)習(xí)，集體學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合，做好監(jiān)督工作，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

街道辦事處個人工作計劃(篇8)

xxxx年是實施“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵年，是加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，實現(xiàn)街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的攻堅年，做好全年工作意義重大。街道上下要認真貫徹落實市委、市政府各項決策部署，以“鞏固和擴大全省科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢”為定位，以建設(shè)“實力xxxx”、“幸福xxxx”為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，認真貫徹

落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定信心，科學(xué)運籌，加快形成經(jīng)濟發(fā)展有序、服務(wù)功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化教育繁榮、管理手段先進的和諧社會發(fā)展態(tài)勢，全面加快率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進程。

主要奮斗目標是：在優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效益和降低消耗的基礎(chǔ)上，進一步加快發(fā)展速度，確保地區(qū)生產(chǎn)總值增長20%以上；全社會固定資產(chǎn)投資增長50%以上；財政收入增長35%以上；農(nóng)民人均純收入增長15%以上。

一、提質(zhì)量，增實效，實現(xiàn)經(jīng)濟更好更快發(fā)展

通過“積極轉(zhuǎn)方式、精心調(diào)結(jié)構(gòu)”，努力實現(xiàn)街道經(jīng)濟更好質(zhì)量、更快速度、更高層次發(fā)展，促進財政增收。一是正確處理速度與效益的關(guān)系，始終將低碳、環(huán)保項目建設(shè)作為重點，促進科學(xué)發(fā)展。力爭年底前廣場內(nèi)在建及竣工營業(yè)的汽車4S店達到10處，新增投資過億元，力爭用兩年時間將規(guī)劃的14個4S店全部建成。加快宏偉葡萄酒項目的建設(shè)和推進，計劃完成投資2000萬元。二是正確處理新項目與老企業(yè)的關(guān)系，始終將老企業(yè)技術(shù)改造、設(shè)備升級作為促進經(jīng)濟發(fā)展的重要方式，進一步做大做強傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。鼓勵和支持佳隆鑄造、龍新建材、龍馬特鋼、奧龍工具、東寶食品、通運汽配等企業(yè)，加快技術(shù)創(chuàng)新，實現(xiàn)產(chǎn)品技術(shù)升級，發(fā)展壯大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和特色經(jīng)濟。力爭xxxx年企業(yè)技術(shù)改造、新設(shè)備引進總投入達到5000萬元。三是正確處理項目建設(shè)與招商引資的關(guān)系，加大外出招商引資力度，堅持內(nèi)外兼引、重抓外資的原則，抓住外資向服務(wù)業(yè)加快轉(zhuǎn)移的機遇，營造規(guī)范化、系列化、人性化的服務(wù)環(huán)境，以新區(qū)優(yōu)越的地理位置和“和諧富美xxxx”為招商品牌，不斷拓展招商領(lǐng)域，以商貿(mào)服務(wù)業(yè)和城市開發(fā)項目為主，把城市綜合體、商場、酒店、金融服務(wù)等作為招商重點，著重加強外資引進和本土企業(yè)擴張，搞好項目儲備，努力實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)健康快速發(fā)展。

二、轉(zhuǎn)方式，調(diào)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)財政收入上新臺階

突出抓好財源建設(shè)與發(fā)展工農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、加快三產(chǎn)發(fā)展的結(jié)合文章，加快培植重點稅源。在強化服務(wù)理念、積極支持現(xiàn)有納稅單位發(fā)展的同時，充分發(fā)揮工業(yè)新項目和新區(qū)建設(shè)的帶動作用，以工業(yè)經(jīng)濟、房地產(chǎn)項目的健康快速發(fā)展帶動新的支柱型財源的增長。加大財政征收力度，認真分析財政狀況，強化對骨干企業(yè)和納稅大戶的服務(wù)，著力鞏固稅收主體和骨干稅源，不斷培育新興財源和后續(xù)財源。做好在xxxx建設(shè)項目和關(guān)聯(lián)項目的稅收工作，繼續(xù)實施“三必須”政策，要求所有的開發(fā)單位必須在龍口當?shù)刈元毩⒎ㄈ藛挝?，就地納稅；必須對發(fā)包施工的建設(shè)單位，在當?shù)囟悇?wù)機關(guān)開票，實行代征，使建筑環(huán)節(jié)的稅收不流失；必須按開發(fā)進度，及時足額納稅，禁止滯納。通過加大對屬地范圍內(nèi)稅源的挖潛和監(jiān)管，做到應(yīng)收盡收。

三、強配套，提服務(wù)，實現(xiàn)重點項目平穩(wěn)推進

充分履行屬地責任，全力配合市委、市政府對新區(qū)的建設(shè)與開發(fā)，促進新區(qū)內(nèi)民生工程和市政建設(shè)項目順利平穩(wěn)推進。重點為新人民醫(yī)院、明德學(xué)校、府西四路等已開工建設(shè)的項目提供各方面保障，確保施工環(huán)境順暢。同時做好府東三路位焦段、府北二路東段與西段、北一東路和府西三路北段的征地、拆遷及清表工作，預(yù)計征遷土地270畝，確保征地工作無震蕩、無障礙、零上訪推進。

四、高標準，抓配套，實現(xiàn)新型農(nóng)村社區(qū)快速推進

堅持“規(guī)劃高起點，建設(shè)高標準，管理高水平”的原則，按照“農(nóng)村社區(qū)化、社區(qū)現(xiàn)代化、城鄉(xiāng)一體化”的方針，把新區(qū)和街道駐地建設(shè)成為集聚經(jīng)濟、人口和提供公共服務(wù)的中心。通過社區(qū)化改造，實現(xiàn)切實改善農(nóng)村群眾的生活環(huán)境和推進城市建設(shè)的雙贏。其中，做好龍城國際社區(qū)續(xù)建工作并在下半年組織群眾回遷；羊高社區(qū)回遷區(qū)總面積5.5萬平方米，爭取年內(nèi)完成主體工程建設(shè)；重點啟動并推進泳汶社區(qū)建設(shè)，突出抓好建設(shè)規(guī)劃、土地審批、資金監(jiān)管等工作，力爭上半年泳汶社區(qū)回遷區(qū)開工建設(shè)。真正把新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)作為從根本上改善農(nóng)村群眾生活環(huán)境和質(zhì)量的民生工程，抓實抓好。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃匯編7篇

我們在炮竹聲中辭舊迎新，隨著公司的發(fā)展，在新的一年我們要開始做工作計劃。我們要寫好小學(xué)教導(dǎo)處年度計劃，這樣來年工作才會更上一層樓！怎么才能在寫小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃時更全面呢？下面是由幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家整理的民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇1)

一、 指導(dǎo)思想：

在主管副校長、教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責、組織、管理教務(wù)工作。圍繞學(xué)校的辦學(xué)目標。堅決貫徹落實學(xué)校學(xué)期工作要求，精細管理。規(guī)范行為，以人為本，從嚴治教，從嚴治學(xué)，提高課程實施水平，努力實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)工作各項目標，是學(xué)校教育教學(xué)工作再上新臺階。

二、 本學(xué)期中心工作：

1、 加強對教學(xué)常規(guī)的檢查。及時了解并檢查各教師教學(xué)計劃執(zhí)行情況，特別要加大對上課規(guī)范的督查力度，堅決杜絕上課遲到、拖堂、早退的現(xiàn)象。

2、 認真輔助組織本學(xué)期的期中期末考試工作。精心組織考試各環(huán)節(jié)，要通過考試，發(fā)現(xiàn)問題，尋找差距，并通過我們的積極工作，提高各學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。

3、 加強課改力度，堅持以學(xué)生為中心教學(xué)法的推廣使用，使我校的課改工作再上一個新臺階。

三、 主要職責：

1、 協(xié)助主任配合各年級的工作，負責分管有關(guān)方面的工作，

處理教務(wù)處的日常工作。分管的工作做到有計劃、有布置、有檢查、有請示、有匯報。對于各年級或教師的有關(guān)問題和意見及時處理，做出答復(fù)。對于一些重大問題及時向主任通報并報告主管副校長。

2、 做好教務(wù)主任的助手，定期不定期的向教務(wù)主任匯報工作，對有些問題要提出具體思路和解決的辦法，并付諸實施。

3、 對承擔的每一項具體工作，要周密思考，做到工作有計劃有布置、有檢查、有分析、有總結(jié)，并要規(guī)范地做好檔案建設(shè)。

四、 具體工作

協(xié)助主任做好教務(wù)處工作，側(cè)重做好以下幾方面工作：

1、編寫課程表、早讀晚自習(xí)下班表、作息時間表，以及調(diào)課安排；

2、管理學(xué)科教學(xué)計劃、課堂教學(xué)秩序；

3、組織教學(xué)常規(guī)檢查；

4、管理學(xué)生學(xué)籍檔案，辦理、發(fā)放畢業(yè)證書；

5、管理考務(wù)及成績統(tǒng)計上報工作；

6、組織開展公開課教學(xué)活動；

7、督導(dǎo)科組開展教研活動，以及撰寫論文；

8、做好每月教學(xué)津貼的核算；

9、完成學(xué)校交辦的其他工作。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇2)

20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期已經(jīng)開學(xué)了，學(xué)校教導(dǎo)處在上級的領(lǐng)導(dǎo)指示下，按照相關(guān)的文件要求，根據(jù)學(xué)校的具體工作部署，特制定工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想：

根據(jù)縣局教研室和學(xué)校新學(xué)年的工作重點，學(xué)校教育教學(xué)教研工作將緊緊圍繞學(xué)校的工作目標，立足學(xué)校教學(xué)工作實際，以常規(guī)管理為抓手，以新課程改革為中心，以教學(xué)質(zhì)量為生命，以開展扎實有效的教研活動為主渠道，以解決新課程中的熱點和難點問題為突破口，通過多種形式引領(lǐng)教師進一步更新教育觀念，提升實施新課程的能力，積極探索現(xiàn)代化背景下教學(xué)管理、教學(xué)研究的新方法、新模式，全面實施素質(zhì)教育，提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

二、德育工作：

貫徹重要思想、宗旨、認真?zhèn)鬟_和學(xué)習(xí)文憲、政策、結(jié)合地方的實際，融德育工作于教學(xué)實踐中，日常生活中。抓好學(xué)生的思想教育和積極開展適合少年兒童特征的各種活動。堅持要求每周上好一堂周會課，堅持利用升國旗下講話與集合隊時間對學(xué)生進行有針對性的教育。

三、本學(xué)期教學(xué)工作與發(fā)展目標：

1、以課改為中心，組織教師認真學(xué)習(xí)《綱要》《標準》，進一步轉(zhuǎn)變教學(xué)觀點，以新的教學(xué)理念指導(dǎo)課程改革的實踐。

2、強化教學(xué)常規(guī)管理和質(zhì)量意識，在全面落實素質(zhì)教育質(zhì)量的基礎(chǔ)上，加強對學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的調(diào)測、監(jiān)控。

3、進一步加強教師隊伍建設(shè)，大力培養(yǎng)青年骨干教師，努力造就一支師德高尚，業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。

四、具體工作及措施：

(一)加強教學(xué)常規(guī)管理，提升教學(xué)管理水平

1.堅持按課表上課。嚴格執(zhí)行省課程計劃，按規(guī)定“開齊、上足、教好”各類課程。繼續(xù)落實巡課制度，加大課程管理巡查力度，對各教師執(zhí)行課程計劃、按課表上課等情況進行督查。

2.改進備課模式。本學(xué)期語文教研組要求通過年級組集體備課，認真鉆研教參、閱讀教材，在教科書上以備注和圈注的形式呈現(xiàn)二次備課的結(jié)果；青年教師提倡在集體備課的基礎(chǔ)上將上課的思路寫在備課本上，每周一次的反思和作業(yè)設(shè)計都要求盡量在備課本上呈現(xiàn)，特別加強對單元檢測分析課的備課力度。

3.規(guī)范作業(yè)要求。嚴格控制作業(yè)量，自覺執(zhí)行教育部擬出臺的《XXX》的規(guī)定，小學(xué)盡量不留書面家庭作業(yè)，可布置一些適合小學(xué)生特點的體驗式作業(yè)。教師要注意隨時摘記學(xué)生作業(yè)中的獨特見解和典型錯誤，分析原因，對癥下藥，舉一反三。

4.注重后進生轉(zhuǎn)化。教師要制定幫扶計劃，定期或不定期對后進生進行幫扶，并認真記錄對學(xué)困生幫扶的過程和效果。對學(xué)困生應(yīng)采取面批、面教或個別輔導(dǎo)，教師要有愛心、熱心、耐心，始終對學(xué)生充滿信心，重視學(xué)生的學(xué)習(xí)心理，幫助他們樹立信心，激發(fā)他們自覺發(fā)奮努力。

5.加強教學(xué)常規(guī)檢查。全面完善規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理，倡導(dǎo)從嚴治教，依法從教原則，確保教學(xué)工作的良好秩序，確保教學(xué)環(huán)境的舒適與溫馨。堅持教學(xué)常規(guī)檢查的高標準要求，繼續(xù)堅持定期檢查與平時檢查相結(jié)合，教導(dǎo)處檢查與領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合，注重教學(xué)指導(dǎo)，注重質(zhì)量評價，為年度業(yè)務(wù)考核提供詳實的、可靠的依據(jù)。

(二)強抓教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍素質(zhì)

為了積極調(diào)動全體教師的工作熱情和主人翁意識，提高教學(xué)點教學(xué)質(zhì)量，逐步打造一支具有較高凝聚力、戰(zhàn)斗力的隊伍，本學(xué)期我們要繼續(xù)做好以下這些事情：

1.構(gòu)建溫暖和諧的教師隊伍。樹立學(xué)校大家庭觀念，所有教師都要把自己當成學(xué)校人，行政領(lǐng)導(dǎo)班子要多多走進教師身邊，與諸多老師尤其是新進教師進行多交流、多溝通，以實現(xiàn)和諧相處的目標。

2.抓學(xué)習(xí)促教師成長。繼續(xù)抓教師的自學(xué)、自悟、自我提高，探尋一條“教師自己培養(yǎng)自己”的成長之路。

3.進一步加強青年教師培養(yǎng)。本學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)實施“XXXX”，為青年教師搭建平臺，使青年教師在教育、教學(xué)、班級管理水平上有明顯的提高。

(三)立足課堂主陣地，深化課程改革

圍繞“惜課內(nèi)之時，減課外之負，增課堂之效”教研目標，積極開展各項教學(xué)活動，向四十分鐘要質(zhì)量

1.展示課堂教學(xué)活動

(1)家常課教學(xué)研討活動。旨在通過研討活動對新進教師教學(xué)情況進行了解和診斷，提出教學(xué)建議。

(2)專題教研課。以學(xué)科教研組為單位，圍繞某個專題研究問題進行教學(xué)設(shè)計，并以所確定的教學(xué)內(nèi)容進行課堂教學(xué)展示活動。如課堂上如何落實學(xué)法指導(dǎo)、現(xiàn)代化教學(xué)手段在課堂教學(xué)中的合理運用、如何讓學(xué)生的自主學(xué)習(xí)更有效、如何上好作文評講課等等。每次教研課后，教研組要及時組織教師評課，在研課、上課、反思的過程中，促使廣大教師互相取長補短，提升教材分析把握能力，提升課堂教學(xué)駕馭能力，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)。

(3)校際交流課。為了展示我校的教研動態(tài)，加強與外校的合作交流，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高的目的，我們將切實組織開展校際交流教學(xué)觀摩活動，為提高教師的課堂教學(xué)水平起到進一步的促進作用。

(4)各類評優(yōu)課。積極組織青年教師參加各級優(yōu)課評選活動，為他們提供展示的舞臺，借此打磨他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課程實施能力，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，促進青年教師的專業(yè)化成長。

2.扎實教學(xué)研討活動

抓實過程管理是提高教研活動效果的基礎(chǔ)，教導(dǎo)處從去年開始狠抓教研過程管理，對教師的參與率進行管理，對教師的教學(xué)研討進行過程管理，全體行政人員分成四組參與到聽課和評課的全過程中去，以引起參與教師的重視。議課活動也力求及時高效，全程參與行政必須發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用，分年級、分學(xué)科及時反饋在教學(xué)中收獲與得失。

(四)重視學(xué)生非智力因素的培養(yǎng)，為學(xué)生營造快樂的教育環(huán)境

1.重視藝體活動的開展。繼續(xù)落實“健康第一”思想，促進學(xué)生身體素質(zhì)的全面提高，全面實施《XXXX》，力求使學(xué)生體質(zhì)健康達標。

2.按照市、縣電子化學(xué)籍的管理要求，進一步規(guī)范我校電子化學(xué)籍的管理工作。嚴格履行電子化學(xué)籍管理辦法，及時做好對數(shù)據(jù)庫的補充、校對、修改和學(xué)生卡的管理使用工作。積極做好《XXXX》和《XXXX》的過程性使用工作，充分發(fā)揮其在促進學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展中的作用。做好各班學(xué)生成績收集存檔工作。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇3)

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)生自我發(fā)展為本，以愉快的兒童教育為格局，以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐本事為重點，以提高課堂教學(xué)效率為核心，以分層教學(xué)、小班化教學(xué)，個性化教學(xué)為抓手，不斷更新教育理念，夯實基礎(chǔ)，強化習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生的探究本事、實踐本事和綜合本事，努力做好20xx年秋季教育教學(xué)等各項工作，特制訂本工作計劃。

二、工作任務(wù)與目標

一）學(xué)生習(xí)慣管理

1、全體教師都應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣，注重學(xué)習(xí)困難學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作，加大家校聯(lián)系力度，進取創(chuàng)立學(xué)校、家庭、社會三位一體的促學(xué)環(huán)境。

2、向?qū)W生進行學(xué)習(xí)習(xí)慣教育，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目的，提高學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生主動學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)成績。

一年級適應(yīng)為主需培養(yǎng)的習(xí)慣：

課前準備，聽課，看書，寫字，整理書包，衛(wèi)生習(xí)慣，

二—三年級興趣為主需培養(yǎng)習(xí)慣：

預(yù)習(xí)，書寫，閱讀等習(xí)慣，分析，記憶，注意，演算，合作本事的培養(yǎng)

四—六年級思維為主需習(xí)慣：

預(yù)習(xí)，閱讀，書寫等習(xí)慣，記憶、分析推理，解決問題，實踐本事的培養(yǎng)

3、引導(dǎo)教育好學(xué)生認知、實踐、主動思維，各學(xué)科教師要利用課程資料進取開展豐富多彩的思維引導(dǎo)活動。

4、培養(yǎng)學(xué)生小教師或教師助手，每科教師助手10%以上，探索學(xué)長制，大代小學(xué)生自我管理模式。

二）常規(guī)教學(xué)管理

1、教育質(zhì)量是學(xué)校生命線，我們要把提高教育質(zhì)量當作頭等大事來抓，全面推進教育質(zhì)量再上新水平。加強質(zhì)量監(jiān)控，強化目標職責制。

2、加強常規(guī)管理。按照教學(xué)常規(guī)工作要求，結(jié)合學(xué)校實際情景，從計劃、課表編排、備課、上課、作業(yè)布置與批改、輔導(dǎo)檢測等環(huán)節(jié)上、從質(zhì)和量上，對各項指標都做出明確要求，構(gòu)成常規(guī)檢查、常規(guī)管理制度，并將結(jié)果納入學(xué)期末的考核。

3、認真研讀教材、感悟教材、領(lǐng)會教材，才能把握教材、創(chuàng)造性地使用教材，基于本?！皞浣谭蛛x”現(xiàn)象，學(xué)校對教師備課方式進行不一樣的要求：教案中應(yīng)呈現(xiàn)知識點，教法和學(xué)法，本節(jié)課的思維引導(dǎo)圖，活動方式，課后反思，鼓勵教師創(chuàng)新性的處理教材。

4、教師的主陣地是課堂，課堂也是展示教學(xué)成果的關(guān)鍵。要深入推進課堂改革，進一步轉(zhuǎn)變教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式，力求做到四“要”。即：備課要實、上課要活、師生要親、反思要深。本著“向四十分鐘要質(zhì)量”的原則，要求教師大膽改革課堂教學(xué)模式，進取探索學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)的新路子，探索分層教學(xué)、小班化教學(xué)，個性化教學(xué)模式，提高教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。

本期開展教師講課比賽。

5、作業(yè)管理

1）根據(jù)教育局規(guī)定的小學(xué)生學(xué)業(yè)狀況評價的基本要求，各位教師每一天布置的作業(yè)除了量要適度外，還要注重質(zhì)的要求，所布置的作業(yè)要有針對性和梯度性。作業(yè)批改要認真及時，要指出錯誤或不當之處，有批改日期，有鼓勵性評語，有等級。作業(yè)批改之后，要讓學(xué)生自我訂正、修改，養(yǎng)成自我檢查和訂正的習(xí)慣。

2）班級布置以有利于學(xué)生學(xué)習(xí)為出發(fā)點，從本校實際情景出發(fā)，設(shè)置了專欄，比如“學(xué)習(xí)園地”“個性展示專欄”等，各班要充分利用園地欄，切實結(jié)合書香學(xué)校，提煉班訓(xùn)、班級文化，引導(dǎo)學(xué)生圍繞班級文化開展相關(guān)的教育活動。

6、規(guī)范考試評價。在確保語數(shù)外學(xué)科教學(xué)的同時，要狠抓非語數(shù)外學(xué)科教學(xué)，切實重視科學(xué)、品生（社）及體育、音樂、美術(shù)、英語、信息技術(shù)等學(xué)科教學(xué)，針對不一樣學(xué)科特點，提出不一樣要求。要結(jié)合學(xué)業(yè)狀況檢評實際，按照“過程與結(jié)果統(tǒng)一”要求，加強學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量評價改革研究，完善課程學(xué)業(yè)質(zhì)量評價辦法，做好質(zhì)量分析，促進教師有效教學(xué)、學(xué)生有效學(xué)習(xí)。要重視構(gòu)建英語、信息技術(shù)、科學(xué)、體、音、美、品生（社）、綜合實踐等學(xué)科的教學(xué)評價體系，認真按照義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測指標要求，確保學(xué)生期末考試到達：

語文及格率，各年級及格率95%，優(yōu)秀率45%。數(shù)學(xué)及格率60%，優(yōu)秀率20%

英語及格率70%，優(yōu)秀率30%、

科學(xué)實踐等，讓學(xué)生會一門手藝。

7、進取做好扶優(yōu)培差工作。

要求：思想重視，情感投入，時間落實，輔導(dǎo)要活，重視檢測、反饋，不斷改善方法。做到：年級、學(xué)科要統(tǒng)籌安排，職責到人，確保效果?！把a差”工作要重視個別輔導(dǎo)，分類評價，及時激勵

8、加強校本教研的實效，繼續(xù)開展教學(xué)研討活動，本期校本研修做到定時定人，每周二上午第二、三節(jié)為綜合科技勞動教研時間，每周三午時二、三節(jié)課為數(shù)學(xué)組教研時間；每周四午時二、三節(jié)課為語文組教研時間、學(xué)習(xí)資料定為讀書論壇或外出學(xué)習(xí)匯報或團體備課，定人開課，聽課、研課、議課、觀講座、校本培訓(xùn)、課題組活動等。教師也能夠結(jié)合本校教師教學(xué)中存在的問題或困惑，開展“問題”研討，在評、議、研中互學(xué)共進，學(xué)校將進取為廣大教師創(chuàng)造再學(xué)習(xí)的條件，鼓勵和支持教師參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)本事。

要求每位教師本學(xué)期聽課不少于15節(jié)，經(jīng)過聽課起到博采眾長的作用，教研活動要求每個教師準時參加教研，并都要敢說，愛說、能說，教研組做好記錄。

語文組負責人及相關(guān)教師：

楊秋偉（1—2年級教師）林（3—4年級教師）宋（6年級）

數(shù)學(xué)組負責人及相關(guān)教師：劉（組織1—3教師）馬（4—6教師）

科技勞動組負責人及相關(guān)教師：郭希江組織相關(guān)教師

9、本期把規(guī)范教育教學(xué)常規(guī)作為一項常態(tài)化的工作來抓，把教學(xué)常規(guī)管理納入教師績效考評范疇。由教導(dǎo)處實行教學(xué)常規(guī)月檢制度，時間定于每月10號由各教研組長對各教研組成員的作業(yè)、教案、計劃、反思等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀做法，及時發(fā)現(xiàn)存在問題。同時建立反饋、整改和跟蹤制度，有效促進教學(xué)常規(guī)的常態(tài)化。

10、繼續(xù)開展“推門課”調(diào)研，調(diào)研時對教師的備課、上課、作業(yè)批改、新課標“三維目標”的落實及德育育人、安全教育，環(huán)保知識教育等情景進行全面的調(diào)查，細致深入地分析教學(xué)過程中的得失，從中肯定成績，發(fā)現(xiàn)不足，及時反思調(diào)整，促使教育教學(xué)水平上新臺階。

三、學(xué)科建設(shè)

語文教師：

1、深入了解語文常規(guī)的內(nèi)涵和功能，關(guān)注本學(xué)科（不一樣學(xué)段）中的重點、熱點、難點問題，建立一個以課堂教學(xué)為主體，以語文實踐活動和語文閱讀訓(xùn)練為兩翼的語文教學(xué)體系，實踐語文教學(xué)的“真實、高效”。

2、落實語文課本中的口語交際、拓展練習(xí)，綜合性練習(xí)等活動，并在教案中設(shè)計好與之相適應(yīng)的活動方案。

3、讓經(jīng)典著作進入語文課堂，提倡語文教學(xué)資料整合創(chuàng)新，拓寬語文課的容量，讓語文課堂煥發(fā)生命的活力，使課堂成為師生放飛思想，感受語文魅力的地方。落實閱讀課，堅持每一天閱讀20分鐘以上，提高學(xué)生的閱讀量和閱讀速度，充實學(xué)生閱讀書庫，把“人人讀經(jīng)典”打造成我校學(xué)生的標志，真正培養(yǎng)秀外慧中的少年兒童。

具體閱讀量要求：小學(xué)l—2年級課外閱讀總量不少于5萬字，3—4年級課外閱讀總量不少于40萬字，5—6年級課外閱讀總量不少于100萬字

4、繼續(xù)開展好寫字課教學(xué)，堅持每一天寫15分鐘字，具體要求，一年級1000字，其余年級遞增100%。

5、語文教學(xué)倡導(dǎo)啟發(fā)式、討論式和合作式，要經(jīng)過精致巧妙的活動情境，讓學(xué)生的語文素養(yǎng)在平時扎扎實實的課堂教學(xué)活動中長期積累與提升。

6、作文教學(xué)要重視作文與學(xué)生活動及社會、生活的關(guān)系研究，追求作文教學(xué)的有效性，切實提高學(xué)生的作文本事。

數(shù)學(xué)教師：

1、重視學(xué)生思維訓(xùn)練和口語計算，重視學(xué)生空間想象的培養(yǎng)。

2、教學(xué)中引導(dǎo)學(xué)生從生活經(jīng)驗出發(fā)主動探索，即探索的思路不是經(jīng)過教師的灌輸強加給學(xué)生的，解決問題的策略和方法是讓學(xué)生經(jīng)過個體或群體的合作交流互動的結(jié)果，經(jīng)過思維探索讓學(xué)生體會數(shù)學(xué)、領(lǐng)悟數(shù)學(xué)、感受樂趣，

3、上好學(xué)生數(shù)學(xué)活動課，引導(dǎo)學(xué)生在做數(shù)學(xué)中親歷學(xué)習(xí)過程，在實踐中熱愛數(shù)學(xué)。

4、嚴格按課標進行教學(xué)，堅決杜絕隨意加快教學(xué)進度、拔高教學(xué)要求，加重學(xué)生課業(yè)負擔的現(xiàn)象，進取為素質(zhì)教育創(chuàng)設(shè)寬松的環(huán)境與條件。各年級段教師必須明確本年段的目標任務(wù)。

英語教師：

1、“關(guān)注學(xué)生的發(fā)展，追求課堂實效”，要在對教材深入解讀的基礎(chǔ)上，注重課程資源的整合和有效利用。能根據(jù)學(xué)生的年齡特點、生活經(jīng)驗和知識基礎(chǔ)，創(chuàng)造性地使用教材，對教材進行適當?shù)摹罢{(diào)”、“改”、“補”、“刪”、“合”。能靈活、有效地組織教學(xué)。

2、英語教師要使學(xué)生在簡便愉快的學(xué)習(xí)氛圍中去感受英語、喜歡英語、理解英語、使用英語，切實提高英語課堂教學(xué)質(zhì)量。

3、盡力創(chuàng)設(shè)英語學(xué)習(xí)的環(huán)境和氛圍，做到“每日一詞”、“每周一句”，“每月一歌”，以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，豐富詞匯和語匯。

其他各科教師：

1、勞動，科學(xué)課程的教師要規(guī)范演示實驗和學(xué)生分組實驗并及時作好記錄，多讓學(xué)生“動手做”，努力培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)。

2、有組織、有計劃、有層次地開展各項豐富多彩，動手動腦的科技活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新本事。

3、按課標實施教學(xué)，不擅自調(diào)課或改善教學(xué)進度。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇4)

一、指導(dǎo)思想

弘揚“厚積薄發(fā)、追求卓越”的XXX精神，深化教學(xué)X認真管理，進一步提高管理效能，形成具有我校特色的管理模式；圍繞學(xué)校的工作重點，以校本教研為重點，積極探索“簡約開放”的課堂教學(xué)模式，深化課堂教學(xué)研究，全面提高教學(xué)質(zhì)量。努力提升學(xué)生的學(xué)科素養(yǎng)，促進每一位學(xué)生的化發(fā)展。

二、工作目標

1.以“XXX”課題《XXX》為抓手，積極探索“簡約開放”的課堂教學(xué)模式，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

2.以教學(xué)X認真檢查為重點，進一步提高管理效能，形成具有我校特色的管理模式。

3.以課程研修中心為平臺，實施青藍工程，加強骨干教師的培養(yǎng)，加強對新教師的指導(dǎo)和引領(lǐng)，快速提升其業(yè)務(wù)能力。

4.進行國家課程校本化實施以及校本課程的建設(shè)，豐富各類學(xué)科活動，促進學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)及綜合素養(yǎng)的提升。

5.建設(shè)數(shù)字化校園，以電子白板教學(xué)的推進為抓手，進一步探索信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合。

三、工作重點

一、加強教學(xué)常規(guī)管理，加強質(zhì)量監(jiān)控。

1.開足開齊各門課

學(xué)校開齊開足小學(xué)規(guī)定的學(xué)科。要求教師教好每一門課程，不隨意調(diào)課，嚴禁隨意占課，加強基礎(chǔ)課程的實施力度，促進學(xué)生思維及綜合素質(zhì)的發(fā)展。如發(fā)現(xiàn)有隨意占課現(xiàn)象將追究其責任。嚴格執(zhí)行“XXX”規(guī)定：小學(xué)生在校集中學(xué)習(xí)時間不得超過6小時；小學(xué)一、二年級不得布置書面家庭作業(yè)，中、高年級每天書面家庭作業(yè)控制在1小時；學(xué)生每天在校體育活動時間不少于1小時；小學(xué)生每天睡眠時間不少于10小時。

2.把好“三關(guān)”

(1)把好備課關(guān)

A、關(guān)注目標設(shè)定：本學(xué)期我們將抓好獨立備課與集體備課。備課要從教學(xué)目標入手，目標的設(shè)計要科學(xué)適切、簡明可測、具有發(fā)展性。具體為三個體現(xiàn)：一是體現(xiàn)學(xué)科特點。要把一堂課的教學(xué)目標設(shè)計放在整個學(xué)科的體系中來把握，目標的表述要簡單、明確、可觀測。二是體現(xiàn)核心目標。目標的設(shè)計要涵蓋三維目標，但不能“眉毛胡子一把抓”，一定要突出核心和重點目標。三是體現(xiàn)對人的發(fā)展的促進。目標的設(shè)計要有一定的前瞻性和后續(xù)性，把促進學(xué)生的長遠發(fā)展作為核心要素。本學(xué)期六認真檢查，將把目標落實的檢查作為一個專項檢查的項目。

B、抓好集體備課

加強“個人精備+集體討論+個人修改”的集體備課制度，期初，備課組長在組內(nèi)確定每人一篇的精備篇目，定好集體備課的時間，做到活動有目標，切實提高備課質(zhì)量，以備課質(zhì)量的提高促進上課質(zhì)量的提高，杜絕為應(yīng)付檢查而補交備課材料的現(xiàn)象發(fā)生。同時拓展備課組活動的內(nèi)容，將試卷命題及習(xí)題組的設(shè)計納入集體備課組活動中，提高習(xí)題組及命題試卷的質(zhì)量。

(2)把好上課關(guān)

A、繼續(xù)通過各種類型的課來進行“簡約開放”教學(xué)模式的探索和研究。

B、關(guān)注隨堂課的實效。強調(diào)學(xué)生為本，關(guān)注學(xué)生原生態(tài)的想法，給予充分的話語權(quán)，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。數(shù)學(xué)關(guān)注“調(diào)整內(nèi)容”教學(xué)中教學(xué)資源的呈現(xiàn)點的處理，努力做到及時把握，有效再構(gòu)，關(guān)注學(xué)生錯點，精講多練，并保證3-5分鐘的課堂作業(yè)時間。英語重點關(guān)注目標設(shè)定和落實，目標設(shè)定須科學(xué)適切、簡明可測、具有發(fā)展性。語文則重點關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)活動的簡約和開放。全體教師都能按照教學(xué)部門的要求認真細致地做好教學(xué)常規(guī)工作，向課堂40分鐘要質(zhì)量

(4)把好輔導(dǎo)關(guān)

做好培優(yōu)補差工作，全面提高“優(yōu)秀率”和“合格率”。培優(yōu)補差要按照“面對有差異的學(xué)生，實施有差異的教育，獲得有差異的發(fā)展”的操作思路，做到“科學(xué)、有成效”。學(xué)生課業(yè)負擔重，很大程度表現(xiàn)在后進生身上。為此教師必須對他們進行耐心輔導(dǎo)，并力求體現(xiàn)“四性”：即輔導(dǎo)要有針對性、層次性、趣味性和策略性。不僅要給他們補上知識漏洞，填上能力缺口，更要增強他們學(xué)習(xí)的信念，讓他們體驗到成功的喜悅。同時，補差要合理分配好時間，課內(nèi)強調(diào)關(guān)注性補差，課外強調(diào)個性化補差。期初，要求備課組長會議上要要求進行布置。

二、加強教學(xué)研究；加強教師隊伍建設(shè)

1.加強備課組、教研組建設(shè)。

繼續(xù)開展備課組、教研組的教材研讀活動。每周的備課組活動，定時間，定主題，有效開展教學(xué)研討活動。組長帶領(lǐng)組內(nèi)學(xué)科教師深入開展主題研究活動，圍繞課堂教學(xué)的熱點與難點進行創(chuàng)造性工作。本學(xué)期備課組活動分兩部分內(nèi)容：一是周周練研討，而是集體備課，如對教材的鉆研、命題研討、練習(xí)的設(shè)計等等。學(xué)校將對備課組活動進行不定時的抽查督促。

各教研組計劃分別磨課，通過“集體備課、試上、評課、修改”等過程后向全校推出。每月有一次校內(nèi)的教研組公開展示活動。

2.開展課堂教學(xué)研討活動。

提高課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在課堂，提升教師專業(yè)發(fā)展的主陣地亦在課堂。學(xué)校將開展以“改進教師教學(xué)行為塑造簡約開放課堂”為主題的形式多樣的課堂教學(xué)研討活動——骨干教師示范課、青年教師匯報課等，加強學(xué)科組之間的相互聽課交流，促進學(xué)科組之間的互動提高，加快教師的專業(yè)發(fā)展。

3.加強教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)研修。

(1)學(xué)科素養(yǎng)培訓(xùn)，繼續(xù)堅持一學(xué)期四練原則。做到定時定點定主題，使教師在逐步積累中提升學(xué)科素養(yǎng)。

(2)教學(xué)業(yè)務(wù)研討，除了要加強展示課的研討之外，還要借助求真論壇繼續(xù)探討“簡約開放”教學(xué)主張下的好課討論，分學(xué)科、分層次逐步進行。如工作五年以內(nèi)的教師演繹的“簡約開放”課堂探討和校級及以上學(xué)科帶頭人演繹的“簡約開放”課堂探索。

4.加強骨干教師的輻射作用

除了要主動承擔校級對外展示課之外，必須在學(xué)校執(zhí)教一節(jié)展示課，課的內(nèi)容可以是錄像課內(nèi)容、也可是在外校執(zhí)教的公開課。

5.加強青年教師的培養(yǎng)

本學(xué)期將一如既往地做好師徒結(jié)對工作，針對新教師開設(shè)“啟智”論壇，對新教師進行系統(tǒng)的培訓(xùn)，加速新教師的成長。本學(xué)期將繼續(xù)開展好語、英學(xué)科的教師開展好“園丁杯”評課活動。

三、豐富學(xué)科活動，凸顯學(xué)校特色

(一)書香特色經(jīng)典書香潤人生

X月底至X月中旬將開展全校閱讀節(jié)活動。在閱讀節(jié)上，學(xué)生們進一步養(yǎng)成閱讀習(xí)慣，培養(yǎng)閱讀興趣，認識新的作家，購買有益的讀書，各年級也針對讀書主題進行了學(xué)生活動，在閱讀日這一天充分享受書香浸潤。同時，在這一天中各年級將進行一次課外閱讀知識競賽。每年級語文老師根據(jù)本學(xué)期所讀漂流書目，商量后制定課外閱讀知識競賽題目。這樣的競賽目的為幫助學(xué)生培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣，能反復(fù)閱讀和深入閱讀，識記書本上對自己有用的知識。同時提高語文素養(yǎng)。老師們借此機會，根據(jù)學(xué)校新添置的圖書設(shè)計課外閱讀導(dǎo)讀單，活躍學(xué)生的閱讀思維。

(1)把課外閱讀列入課表，單周一節(jié)課(上課內(nèi)容為帶領(lǐng)學(xué)生一起讀漂流書)學(xué)校組織教研組長進行抽查。

(2)《XXX》作為導(dǎo)學(xué)單漂流進課堂。準備一本課外閱讀記錄本。老師根據(jù)學(xué)生閱讀情況進行打分，期末每班推薦X名小書蟲，進行頒獎。

(3)結(jié)合XX進行一站到底的課外閱讀比賽。

(二)科技特色

1.繼續(xù)天文特色的打造

在四年級中開展每周一次的XX講座，促進學(xué)生在認知層面上的提高。高年級中繼續(xù)開展XX興趣小組，定期到XX參加XX活動，促進學(xué)生實踐能力的提高及科技素養(yǎng)的提升。

2.借助校外專家助推課程改革項目，科技活動序列化

(1)校本教材進課堂(除了《XXX》進綜合實踐課堂外，科學(xué)序列手冊，進入課外活動時間)形成學(xué)校特色。

(2)根據(jù)XX老師的建議，進一步梳理科技特色。從構(gòu)建科學(xué)素養(yǎng)目標序列到科普閱讀現(xiàn)狀分析，再到科普閱讀、科普電影的推薦單的編寫等，搭建課程總體框架。利用微信平臺全面向全校師生推廣，然后在各項活動中實現(xiàn)課程的落實。

(三)各類學(xué)科活動

1.語文

(1)進行推普周宣傳活動。倡導(dǎo)學(xué)生說規(guī)范話，寫規(guī)范字。各年級將分兩個板塊進行豐富多彩的活動，一至三年級重口語表達，可開展講故事、編通話、說新聞等方式，力求將普通話正確、清晰地表達出來；四至六年級重筆頭書寫，可開展書法大賽、童詩創(chuàng)作、默寫、現(xiàn)場作文等，主力求讓學(xué)生將漢字規(guī)范、端正的書寫下來，盡量講求美觀。

(2)在學(xué)期末進行語文基礎(chǔ)訓(xùn)練賽：一二年級詞語拼寫賽，三四年級課文填空賽，五六年級閱讀理解賽，通過比賽配合期末復(fù)習(xí)，夯實學(xué)生語文基礎(chǔ)。

(3)語文校本教材進課堂。

2.數(shù)學(xué)

(1)堅持口算月調(diào)研制度。首先加強平時口算訓(xùn)練的檢查力度，其次是堅持月調(diào)研及質(zhì)量上報。本學(xué)期口算調(diào)研X次，評優(yōu)則在最后一次中產(chǎn)生，堅持口算正確率與速度兼顧的計分方式，再一次提高了全校學(xué)生的口算水平。

(2)數(shù)學(xué)校本教材將進課堂。本學(xué)期將根據(jù)數(shù)學(xué)校本教材的學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展學(xué)生數(shù)學(xué)趣味競賽活動，豐富學(xué)生的數(shù)學(xué)活動內(nèi)容。

(3)做好新教材的培訓(xùn)工作。在每周的教科研活動、備課組活動安排中，納入數(shù)學(xué)新教材的培訓(xùn)，體會編寫意圖，溝通前后聯(lián)系。

3.英語

(1)英語學(xué)科堅持開展英語百詞競賽活動、音標詞認讀比賽等，關(guān)注學(xué)生口語表達能力，提升語言運用能力。

(2)英語校本教材將進課堂。本學(xué)期新編的英語校本教材，將納入常規(guī)的課堂教學(xué)中，不斷提高學(xué)生的文本素養(yǎng)及綜合能力。

(3)做好新教材的培訓(xùn)工作。每周定期進行英語新教材的培訓(xùn)，加強與校際間的交流與合作。聘請教研員來校指導(dǎo)、解讀，全面提升英語組教師把握教材的能力。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇5)

20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期已經(jīng)開學(xué)了，學(xué)校教導(dǎo)處在上級的領(lǐng)導(dǎo)指示下，按照相關(guān)的文件要求，根據(jù)學(xué)校的具體工作部署，特制定工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想：

以立足學(xué)校教學(xué)工作實際，以常規(guī)管理為抓手，以新課程改革為中心，以教學(xué)質(zhì)量為生命，以開展扎實有效的教研活動為主渠道，以解決新課程中的熱點和難點問題為突破口，通過多種形式引領(lǐng)教師進一步更新教育觀念，提升實施新課程的能力，積極探索現(xiàn)代化背景下教學(xué)管理、教學(xué)研究的新方法、新模式，全面實施素質(zhì)教育，提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

二、德育工作：

貫徹黨和國家的思想、宗旨、認真?zhèn)鬟_和學(xué)習(xí)國家的文憲、政策、結(jié)合地方的實際，融德育工作于教學(xué)實踐中，日常生活中。抓好學(xué)生的思想教育和積極開展適合少年兒童特征的各種活動。堅持要求每周上好一堂周會課，堅持利用升國旗下講話與集合隊時間對學(xué)生進行有針對性的教育。

三、本學(xué)期教學(xué)工作與發(fā)展目標：

1、以課改為中心，組織教師認真學(xué)習(xí)《綱要》《標準》，進一步轉(zhuǎn)變教學(xué)觀點，以新的教學(xué)理念指導(dǎo)課程改革的實踐。

2、強化教學(xué)常規(guī)管理和質(zhì)量意識，在全面落實素質(zhì)教育質(zhì)量的基礎(chǔ)上，加強對學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的調(diào)測、監(jiān)控。

3、進一步加強教師隊伍建設(shè)，大力培養(yǎng)青年骨干教師，努力造就一支師德高尚，業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。

四、具體工作及措施：

(一)加強教學(xué)常規(guī)管理，提升教學(xué)管理水平

1.堅持按課表上課。嚴格執(zhí)行省課程計劃，按規(guī)定“開齊、上足、教好”各類課程。繼續(xù)落實巡課制度，加大課程管理巡查力度，對各教師執(zhí)行課程計劃、按課表上課等情況進行督查。

2.改進備課模式。本學(xué)期語文教研組要求通過年級組集體備課，認真鉆研教參、閱讀教材，在教科書上以備注和圈注的形式呈現(xiàn)二次備課的結(jié)果；青年教師提倡在集體備課的基礎(chǔ)上將上課的思路寫在備課本上，每周一次的反思和作業(yè)設(shè)計都要求盡量在備課本上呈現(xiàn)，特別加強對單元檢測分析課的備課力度。

3.規(guī)范作業(yè)要求。嚴格控制作業(yè)量，自覺執(zhí)行教育部擬出臺的《小學(xué)生減負十條規(guī)定(征求意見稿)》的規(guī)定，小學(xué)盡量不留書面家庭作業(yè)，可布置一些適合小學(xué)生特點的體驗式作業(yè)。教師要注意隨時摘記學(xué)生作業(yè)中的獨特見解和典型錯誤，分析原因，對癥下藥，舉一反三。

4.注重后進生轉(zhuǎn)化。教師要制定幫扶計劃，定期或不定期對后進生進行幫扶，并認真記錄對學(xué)困生幫扶的過程和效果。對學(xué)困生應(yīng)采取面批、面教或個別輔導(dǎo)，教師要有愛心、熱心、耐心，始終對學(xué)生充滿信心，重視學(xué)生的學(xué)習(xí)心理，幫助他們樹立信心，激發(fā)他們自覺發(fā)奮努力。

5.加強教學(xué)常規(guī)檢查。全面完善規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理，倡導(dǎo)從嚴治教，依法從教原則，確保教學(xué)工作的良好秩序，確保教學(xué)環(huán)境的舒適與溫馨。堅持教學(xué)常規(guī)檢查的高標準要求，繼續(xù)堅持定期檢查與平時檢查相結(jié)合，教導(dǎo)處檢查與領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合，注重教學(xué)指導(dǎo)，注重質(zhì)量評價，為年度業(yè)務(wù)考核提供詳實的`、可靠的依據(jù)。

(二)強抓教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍素質(zhì)

為了積極調(diào)動全體教師的工作熱情和主人翁意識，提高教學(xué)點教學(xué)質(zhì)量，逐步打造一支具有較高凝聚力、戰(zhàn)斗力的隊伍，本學(xué)期我們要繼續(xù)做好以下這些事情：

1.構(gòu)建溫暖和諧的教師隊伍。樹立學(xué)校大家庭觀念，所有教師都要把自己當成學(xué)校人，行政領(lǐng)導(dǎo)班子要多多走進教師身邊，與諸多老師尤其是新進教師進行多交流、多溝通，以實現(xiàn)和諧相處的目標。

2.抓學(xué)習(xí)促教師成長。繼續(xù)抓教師的自學(xué)、自悟、自我提高，探尋一條“教師自己培養(yǎng)自己”的成長之路。

3.進一步加強青年教師培養(yǎng)。本學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)實施“青年教師培養(yǎng)計劃”，為青年教師搭建平臺，使青年教師在教育、教學(xué)、班級管理水平上有明顯的提高。

(三)立足課堂主陣地，深化課程改革

圍繞“惜課內(nèi)之時，減課外之負，增課堂之效”教研目標，積極開展各項教學(xué)活動，向四十分鐘要質(zhì)量。

1.展示課堂教學(xué)活動

(1)家常課教學(xué)研討活動。旨在通過研討活動對新進教師教學(xué)情況進行了解和診斷，提出教學(xué)建議。

(2)專題教研課。以學(xué)科教研組為單位，圍繞某個專題研究問題進行教學(xué)設(shè)計，并以所確定的教學(xué)內(nèi)容進行課堂教學(xué)展示活動。如課堂上如何落實學(xué)法指導(dǎo)、現(xiàn)代化教學(xué)手段在課堂教學(xué)中的合理運用、如何讓學(xué)生的自主學(xué)習(xí)更有效、如何上好作文評講課等等。每次教研課后，教研組要及時組織教師評課，在研課、上課、反思的過程中，促使廣大教師互相取長補短，提升教材分析把握能力，提升課堂教學(xué)駕馭能力，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)。

(3)校際交流課。為了展示我校的教研動態(tài)，加強與外校的合作交流，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高的目的，我們將切實組織開展校際交流教學(xué)觀摩活動，為提高教師的課堂教學(xué)水平起到進一步的促進作用。

(4)各類評優(yōu)課。積極組織青年教師參加各級優(yōu)課評選活動，為他們提供展示的舞臺，借此打磨他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課程實施能力，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，促進青年教師的專業(yè)化成長。

2.扎實教學(xué)研討活動

抓實過程管理是提高教研活動效果的基礎(chǔ)，教導(dǎo)處從去年開始狠抓教研過程管理，對教師的參與率進行管理，對教師的教學(xué)研討進行過程管理，全體行政人員分成四組參與到聽課和評課的全過程中去，以引起參與教師的重視。議課活動也力求及時高效，全程參與行政必須發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用，分年級、分學(xué)科及時反饋在教學(xué)中收獲與得失。

(四)重視學(xué)生非智力因素的培養(yǎng)，為學(xué)生營造快樂的教育環(huán)境

1.重視藝體活動的開展。繼續(xù)落實“健康第一”思想，促進學(xué)生身體素質(zhì)的全面提高，全面實施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》，力求使學(xué)生體質(zhì)健康達標。

2.按照市、縣電子化學(xué)籍的管理要求，進一步規(guī)范我校電子化學(xué)籍的管理工作。嚴格履行電子化學(xué)籍管理辦法，及時做好對數(shù)據(jù)庫的補充、校對、修改和學(xué)生卡的管理使用工作。積極做好《小學(xué)生素質(zhì)發(fā)展報告冊》和《學(xué)生成長記錄袋》的過程性使用工作，充分發(fā)揮其在促進學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展中的作用。做好各班學(xué)生成績收集存檔工作。

五、分月活動安排：

九月份

第一周衛(wèi)生安全活動周(9月1日—9月7日)

1.各部門、年級組及教師個人上交各項教學(xué)、教研計劃；

2.做好學(xué)校及其周邊隱患排查工作；

3.做好迎接縣教育局新學(xué)期開學(xué)檢查工作；

4.做好教學(xué)點的開學(xué)檢查工作；

第二周暑期征文活動周(9月8日—9月14日)

5.做好暑期讀一本好書征文的修改、推薦、評選工作；

6.征訂下學(xué)期教材；

第三周推普工作活動周(9月15日—9月21日)

7.組織開展第十七屆全國推普周活動；

8.切實加強附設(shè)幼兒班教師的指導(dǎo)培訓(xùn)工作；

9.做好新生電子學(xué)籍相關(guān)信息采集錄入各項工作

第四周教學(xué)研究活動周(9月22日—9月28日)

10.召開“新學(xué)期教學(xué)教研”研討會議。

11.開展新進教師推門課聽課活動。

12.認真做好“班班通”和“教學(xué)點教育資源全覆蓋”專題培訓(xùn)工作；

十月份

第一周愛國主義活動周(9月29日—10月5日)

1.組織開展國慶節(jié)慶?；顒樱?/p>

2.做好重陽節(jié)祝壽活動；

第二周校園安全活動周(10月6日—10月12日)

3.做好國際減災(zāi)日宣傳活動；

4.加強校園安全隱患排查；

第三周體質(zhì)健康活動周(10月13日—10月19日)

5.做好學(xué)校學(xué)生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)的檢測準備工作。

第四周教育教學(xué)活動周(10月20日—10月26日)

6.開展學(xué)校語文教研組公開教學(xué)活動；

7.加強期中檢測復(fù)習(xí)；

第五周期中質(zhì)量檢測周(10月27日—11月2日)

8.進行期中教學(xué)質(zhì)量檢測。

十一月份

第一周常規(guī)檢查活動周(11月3日—11月9日)

1.做好期中教育教學(xué)常規(guī)檢查及期中質(zhì)量檢測分析工作；

第二周交通安全活動周(11月10日—11月16日)

2.組織開展交通安全(包括鐵路交通安全)宣傳教育活動；

第三周教育教學(xué)活動周(11月17日—11月23日)

3.開展學(xué)校數(shù)學(xué)教研組公開教學(xué)活動；

第四周感恩你我活動周(11月24日—11月30日)

4.組織開展感恩你我主題活動；

十二月份

第一周法制宣傳活動周(12月1日—12月7日)

1.做好學(xué)校學(xué)生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)的上報工作；

2.組織學(xué)生開展助殘活動；

3.切實做好法制宣傳教育活動；

第二周愛國主義活動周(12月8日—12月14日)

4.組織開展勿忘國恥南京大屠殺紀念日活動；

第三周教育教學(xué)活動周(12月15日—12月21日)

5.開展一次校際交流活動；

6.組織開展澳門特別行政區(qū)成立紀念日活動；

7.各教研組開展專題研討、學(xué)習(xí)活動；

第四周書香校園活動周(12月22日—12月28日)

8.組織開展書香校園讀書筆記評比活動；

一、二月份

1.制定復(fù)習(xí)計劃，安排期末檢測工作。

2.教師個人做好總結(jié)并上交各項資料，教導(dǎo)處總結(jié)一學(xué)期教學(xué)教研工作，謀劃新學(xué)期工作思路。

3.撰寫教學(xué)總結(jié)，總結(jié)部門工作，制定新學(xué)期計劃。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇6)

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期教務(wù)處以學(xué)校工作為依據(jù)，以和諧教育理念為指導(dǎo)，遵循求實、求新、求深、求效的工作思路，以科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、高效發(fā)展為主旋律，以課程改革專題研究形成特色為研究核心，進一步規(guī)范教務(wù)管理和教學(xué)工作，促進教科研工作的改革與創(chuàng)新。加強教師專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)，提升教師教育教學(xué)、教育科研水平。切實體現(xiàn)以學(xué)生發(fā)展為本的教育理念，全面提高學(xué)生的素質(zhì)。保證學(xué)校教育教學(xué)工作穩(wěn)步有序創(chuàng)造性地開展，為我校發(fā)展提供保障。

二、目標要求

1、以“和諧發(fā)展”為立足點，規(guī)范教學(xué)行為，研究提高教學(xué)質(zhì)量的方法和策略，切實履行“輕負擔、高質(zhì)量?！?/p>

2、立足教師教學(xué)基本功、專業(yè)學(xué)科知識、專業(yè)辨析能力提高，開展豐富的教研活動，提升教師課堂教學(xué)實踐能力。

三、主要工作任務(wù)

(一)、實施“和諧教學(xué)”

1、執(zhí)行法規(guī)，使教學(xué)更規(guī)范

(1)嚴格執(zhí)行課程計劃。教師要按課表上好每一堂課，不隨意調(diào)代課。教務(wù)處將通過學(xué)生訪談、隨機抽查等方式了解執(zhí)行課程計劃狀況。

(2)貫徹落實省減負規(guī)定。a、嚴格控制學(xué)生在校時間，實施統(tǒng)一放學(xué)制，實施到點兒靜堂制。b、嚴格控制學(xué)生家庭作業(yè)量，低年級不得布置書面作業(yè)，中、高年級家庭作業(yè)不得超過1小時。我們將通過家庭作業(yè)跟蹤制、重點班級跟蹤制、重點學(xué)科調(diào)研制來強化布置作業(yè)情況。

C、嚴格執(zhí)行侯課制，即課前提前一分鐘到崗，課后延遲一分鐘離崗。

2、備課

(1)、樹立正確的備課價值觀。我們每一位教師要沉下心來，戒浮戒躁，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課。堅決杜絕以下情況：備課等同于網(wǎng)上下載，沒有取舍不加選擇的拿來主義。

(2)、嘗試備課改革，按分組教學(xué)的形式進行備課，大力提倡有研究性、思想性、獨創(chuàng)性的學(xué)案備課。

(3)、強化備課質(zhì)量。備課要做到內(nèi)容完整，格式規(guī)范，操作性強。要嚴格執(zhí)行分工，教研組內(nèi)每月學(xué)習(xí)交流、教務(wù)處每月檢查評價。

3、上課

(1)、加強課堂管理，提高教學(xué)效率。a、要督促學(xué)生形成良好的聽課習(xí)慣。b、要以情感人，以飽滿的熱情和教學(xué)藝術(shù)點燃學(xué)生學(xué)習(xí)情感，形成規(guī)范、和諧的課堂氛圍。c、要增強課堂調(diào)控能力，提高時間的利用率。

(2)、繼續(xù)開展常態(tài)課狀況的調(diào)研、分析。教研組將不定期深入課堂，并及時反饋評價情況，抱著分析問題、解決問題的態(tài)度，做到公開公正，教研組內(nèi)除每人至少在組內(nèi)公開一節(jié)研究課外，組內(nèi)老師加強交流學(xué)習(xí)，每位老師聽組內(nèi)其它成員常態(tài)課至少5節(jié)。

4、作業(yè)

①開展分層布置作業(yè)，充分調(diào)動各個層面學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，尊重學(xué)生差異，使不同層面學(xué)生都能得到新的發(fā)展。

②開展優(yōu)秀作業(yè)評比、展示活動，教研組每月查一次學(xué)生作業(yè)，做好情況分析，評選出組內(nèi)優(yōu)秀作業(yè)參加全校展覽，教務(wù)處將對部分班級、年級、學(xué)科采用跟蹤調(diào)查方式，加以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。

5、聽課

繼續(xù)進行隨堂聽課，聽各學(xué)科、各年級的課，及時和上課老師交換意見，加強監(jiān)督管理，促進教學(xué)水平的提高。

6、教研

定期開展教研活動，組織教師開展豐富多彩的教研活動，充分利用我?，F(xiàn)有的現(xiàn)代化教育技術(shù)設(shè)備，要求教師進行課件制作的學(xué)習(xí)，以提高課堂教學(xué)效率。

(二)、活躍教師隊伍，發(fā)展專業(yè)素養(yǎng)

課改的深入，對教師的素質(zhì)提出了更高的要求，我們每一位老師要樹立憂患意識，增強學(xué)習(xí)的主動性、緊迫性，成為學(xué)科領(lǐng)域中學(xué)習(xí)型、研究型的骨干教師。

1、制定個人發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)校長工作計劃精神，分階段完成教學(xué)工作部分的任務(wù)。

2、開展教師教學(xué)崗位練兵活動，給老師一個展示的平臺，同時也為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量打下堅實的基礎(chǔ)。

民辦小學(xué)教導(dǎo)處年度工作計劃(篇7)

教育教學(xué)是學(xué)校工作的中心，教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，要提高教學(xué)質(zhì)量，就必須堅持科學(xué)、嚴謹、高效的教學(xué)管理。本學(xué)期教導(dǎo)處將在教學(xué)管理上講創(chuàng)新、求嚴謹、重務(wù)實、抓全面，把“提高教學(xué)質(zhì)量”作為永恒的工作追求，為打造“農(nóng)村窗口學(xué)?！弊鞒龇e極的努力和貢獻。

一、樹立新型的教育觀，建立新型的師生關(guān)系。

隨著教育改革的不斷深入，要求每位教師要轉(zhuǎn)變觀念、提高認識，形成新型的教育觀、質(zhì)量觀。通過開學(xué)初教研室的視導(dǎo)，我們發(fā)現(xiàn)有部分教師教育觀念陳舊、教學(xué)方式落后，為了提升我校教學(xué)質(zhì)量，本學(xué)期要求教師在教學(xué)中要做到五個轉(zhuǎn)變。

（1）由教師權(quán)威轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒ハ嘧鹬?，相互信任?/p>

（2）由強調(diào)苦學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)闃穼W(xué)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

（3）由單純說教轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘞蚯楦薪涣鳌?/p>

（4）由一味批評轉(zhuǎn)變?yōu)橐员頁P為主，讓學(xué)生品嘗成功。

（5）由害怕學(xué)生在課堂上出錯轉(zhuǎn)變?yōu)樵试S學(xué)生出錯，培養(yǎng)學(xué)生自信，鼓勵學(xué)生大膽發(fā)表意見。在教學(xué)中要充分體現(xiàn)學(xué)生的主體作用，教師的主要任務(wù)就是要創(chuàng)造多種條件，引導(dǎo)學(xué)生對問題進行質(zhì)疑、判斷和評價，激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。

本學(xué)期教導(dǎo)處計劃組織安排提高教師新理念的活動為：

（1）組織各教研組學(xué)習(xí)教育理論；

（2）開展教師人人上公開課活動。

二、加強對教學(xué)的管理

課堂是素質(zhì)教育的主陣地，提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵在課堂，而課堂教學(xué)是一個系統(tǒng)工程，該工程的質(zhì)量是以其每道工序的質(zhì)量保證的。教師教的工序就是備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)及教學(xué)效果的評價等。學(xué)生學(xué)的工序就是預(yù)習(xí)、上課、復(fù)習(xí)、完成作業(yè)及檢測等。本學(xué)期教導(dǎo)處將對教學(xué)各道工序?qū)嵭腥嬗行У墓芾恚?/p>

（1）備課：做到“五有”（腦中有“綱”，胸中有“本”，目中有“人”，心中有“數(shù)”，手中有“法”）；“六備”（備目標、備提問、備板書、備練習(xí)、備學(xué)生、備教具）。有效落實教學(xué)常規(guī)要求，做到：備課“深”，上課“實”，作業(yè)“精”，輔導(dǎo)“巧”，負擔“輕”，效率“高”。本學(xué)期將在期中、期末及雙周星期五對教案進行例行檢查，作為對教師考核的一項內(nèi)容，學(xué)期中間對部分教師的教案進行不定期的抽查。

（2）上課：目前我校絕大多數(shù)教師仍采用以教師講解為主的傳統(tǒng)教學(xué)模式，少數(shù)教師的教改也只是在教學(xué)手段上作了一些改進，沒有真正體現(xiàn)學(xué)生的主體作用，在當前的教學(xué)改革浪潮中明顯滯后。本學(xué)期，要求每位教師大膽嘗試科學(xué)的合乎我校實際的教學(xué)方法，逐漸改變傳統(tǒng)教學(xué)方式。教導(dǎo)處隨堂聽課時的課堂評價更加側(cè)重于學(xué)生是否參與學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)、師生關(guān)系是否融洽；加強課堂教學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)。

①組織機構(gòu)：建立課堂教學(xué)督導(dǎo)小組，成員有校級領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)處主任、年級組長、教研組長。

②形式：深入課堂隨堂聽課。

③目的：督促指導(dǎo)教師提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

④標準：每學(xué)期聽課20節(jié)。

（3）作業(yè)：對知識的掌握乃至靈活的運用，很重要的一環(huán)就是練習(xí)。主學(xué)科必須有足夠的作業(yè)訓(xùn)練量。作文：作文兩周一篇，周記一周一篇，必須按規(guī)定要求批改。數(shù)、理、化等學(xué)科原則上要求每節(jié)課都要有作業(yè)。教導(dǎo)處、教研組檢查作業(yè)：一查作業(yè)量、二查批改是否及時、三查批改是否認真（定期與不定期檢查相結(jié)合）。

三、抓好全程，注重抓好九年級畢業(yè)班。

七年級：抓好起始。七年級任課教師，在教學(xué)中一定要注意知識的銜接，在教學(xué)中要做到心中有數(shù)，降低難度，減小坡度，放慢腳步，打好基礎(chǔ)。要注重對學(xué)生學(xué)習(xí)行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。各班要把需要學(xué)生必須做到和能夠做到的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣（規(guī)范）張貼上墻，督促學(xué)生遵照執(zhí)行。教導(dǎo)處將加強對七年級學(xué)生的成績跟蹤。

抓好九年級畢業(yè)班。全校上、下一條心，扎扎實實抓好畢業(yè)班的教學(xué)工作，所有的工作成效應(yīng)體現(xiàn)在中考成績上，要求明年中考我校成績達到教育局下達的目標，中考優(yōu)生確保完成指標。

具體措施：

（1）成立九年級畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組；

（2）合理配置畢業(yè)班的師資力量；

（3）召開新、老畢業(yè)班教師教學(xué)研討會；

（4）組織畢業(yè)班教師到兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)交流；

（5）注意對中考信息的收集；

（6）畢業(yè)班實行“月考”制度；

（7）每月召開一次畢業(yè)班老師工作例會；

（8）教導(dǎo)處每周至少聽一節(jié)畢業(yè)班的課；

（9）加強對有體育藝術(shù)特長學(xué)生的培養(yǎng)；

（10）制定中考目標責任書，與九年級老師簽訂教學(xué)責任制；九年級教學(xué)工作思路：面向全體，力保重點，注重課堂，強化基礎(chǔ)，突出能力，提高得分，統(tǒng)籌兼顧，通力合作，狠抓特色，爭取人人有收獲。

本年的工作目標：實現(xiàn)教育局下達的最低目標（學(xué)年綜合評定各年級要有提升）

四、強化對年級組、教研組的管理。

1、抓好教研組“以研促教”，為了防止教研活動流于形式，本學(xué)期將每月召開一次教研組長、年級組長會，要求各教研組成員做到“三個一”：

①每期每人至少上一節(jié)組內(nèi)公開課；

②每人設(shè)計一篇優(yōu)秀教案；

③每人寫一篇教研論文；

2、抓好集體備課：本學(xué)期要求各教研組每兩周至少開展活動一次，備課活動要求定時間，定內(nèi)容，活動有記錄。堅持集體備課，備課要求做到四個統(tǒng)一：統(tǒng)一的教學(xué)內(nèi)容，統(tǒng)一重難點，統(tǒng)一作業(yè)，統(tǒng)一考試，備課活動記錄學(xué)期末交教導(dǎo)處。

五、抓好師資隊伍建設(shè)，造就高素質(zhì)的骨干教師群體。

教師是教學(xué)質(zhì)量管理的主體，本學(xué)年對師資隊伍建設(shè)實行“分別要求，分類推進，分層評價”。青年教師的要求：快速成長，迅速成為學(xué)校的骨干教師；中年教師：學(xué)者型、教研型教師發(fā)展；老年教師：發(fā)揮參謀咨詢、指導(dǎo)新秀等作用。

本學(xué)期將開展“青藍工程”活動，每對青藍教師做到“四共同”：共同備課，共同聽課，共同研究試題，共同開好公開課。要求老教師制定對青年教師培養(yǎng)的近期目標，使青年教師快速成長。

年度工作計劃個人4篇

為了更快地完成工作任務(wù)我需要掌握有效的時間管理技能，如今我們需要對下一步工作做詳細的規(guī)劃。工作計劃可以幫你更清楚你打算做什么，你如何做，以及在哪一天前完成它，完整而深度的“年度工作計劃個人”信息幼兒教師教育網(wǎng)為您推薦這篇文章，歡迎你參考，希望對你有所助益！

年度工作計劃個人【篇1】

一、全面加強社區(qū)和鄉(xiāng)村殘疾人組織建設(shè)，搞好基層殘疾人工作者的培訓(xùn)。緊緊圍繞全區(qū)的工作重點做好殘疾人政策落實和法制宣傳，穩(wěn)定殘疾人工作者隊伍，提高政策法制水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好的為廣大殘疾人服務(wù)。

二、繼續(xù)加大殘疾人就業(yè)工作的力度，積極開拓就業(yè)渠道，力爭全年收取就業(yè)保障金6萬元，安排殘疾人就業(yè)15人。三、做好殘疾人致富技術(shù)培訓(xùn)，

為廣大殘疾人平等參與社會競爭提供服務(wù)，加快殘疾人脫貧步伐。計劃舉辦盲人按摩、殘疾兒童康復(fù)訓(xùn)練培訓(xùn)，并準備免費舉辦殘疾人致富技術(shù)培訓(xùn)班一期，培訓(xùn)30人。

四、開展殘疾人康復(fù)工作進社區(qū)工作的試點，準備投入部分康復(fù)經(jīng)費，在2個社區(qū)居委會，安排康復(fù)地點，添置康復(fù)設(shè)備，依靠社區(qū)優(yōu)勢將殘疾人康復(fù)在社區(qū)開展起來，為基層殘疾人康復(fù)提供便利，并逐步推廣。

五、做好殘疾人康復(fù)工作，繼續(xù)為低視力人員配鏡14副，爭取省康復(fù)工作支持，為*名肢殘人安裝假肢，為*名聾啞人配備助聽器，完成白內(nèi)障手術(shù)*例，完成ZZZ個社區(qū)居委會的精神病殘疾人隨訪登記，并做康復(fù)治療。

六、做好農(nóng)村貧困殘疾人的調(diào)查分類，農(nóng)村費稅改革后殘疾人費稅減免的準備工作。起草運河區(qū)費稅改革后殘疾人費稅減免的具體政策。

七、做好十五規(guī)劃中殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè)的準備工作，爭取在土地、資金上的更大支持，力爭在20xx年底完成500平方米的運河區(qū)殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè)。

年度工作計劃個人【篇2】

一、20xx年機電運輸工作思路

1、積極組織落實完成20xx年機電運輸安裝工程，確保礦井建設(shè)工程保質(zhì)保量完成。

2、按照我礦井下精細化要求，繼續(xù)強化現(xiàn)場管理，加強責任落實，進一步強化機電系統(tǒng)現(xiàn)場安全檢查，確保我礦機電安全質(zhì)量標準化工作穩(wěn)步提升。

3、繼續(xù)推進機電系統(tǒng)質(zhì)量標準化標準化建設(shè)工作，在20xx年標準化基礎(chǔ)上，重點做好中央變電所中央泵房標準化機電硐室亮點工程的創(chuàng)建和井下大巷電纜的精細化吊掛標準。以亮點工程和精細化創(chuàng)新不斷推進和提升礦井標準化建設(shè)。

二、機電工作計劃

1、強化機電設(shè)備的管理和檢修維護保養(yǎng)，充分發(fā)揮機械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，減少機電事故，提高全體機電人員的管理維護和保養(yǎng)操作水平。

①每月定期檢修空壓機房、副井絞車房、主扇、等各大機房以及10KV變電站中各類設(shè)備。

②完善設(shè)備臺帳，加強機電設(shè)備現(xiàn)場管理，統(tǒng)計、回收井下電纜，做好電纜打號和熱補工作。

③標準化驗收和機電大檢查緊密結(jié)合、相輔相成。進而提高設(shè)備的完好率，降低設(shè)備失爆率，提高井下安全系數(shù)。

2、強化安全理念教育。以人為本，將安全生產(chǎn)落實到每個人。

為了提高每位員工的安全生產(chǎn)意識，加強管理辦法和措施的落實。

3、強化每周三機電運輸系統(tǒng)檢查，加強平時排查。著重加強平時設(shè)備隱患排查力度，杜絕井下機電設(shè)備失爆現(xiàn)象，扼制機電運輸事故的發(fā)生。

4、20xx年需完成的材料設(shè)備的招標投標工作：

(1)招標項目：

①35kv變電站及線路工程

計劃投資3000萬元；

②永久避難硐室設(shè)備計劃投資300萬元

③采區(qū)避難硐室設(shè)備計劃投資130萬元；

④柴油高壓發(fā)電機組計劃投資160萬元

20xx年招標項目計劃投資合計：3590萬元。

(2)非必須招標項目：

① 機修車間設(shè)備 計劃投資90萬元；

② 電鋸設(shè)備 計劃投資50萬元；

20xx年非必須招標項目計劃投資合計：140萬元

5、機電運輸安裝工程方面：

（1）20xx年3月RJZ45-17/413架空乘人裝置安裝；

（2）20xx年3月中央變電所安裝；

（3）20xx年3月中央泵房安裝；

（4）20xx年3月地面選煤篩分系統(tǒng)安裝；

（5）20xx年3月污水處理站安裝；

（6）20xx年3月副井井底車場總軌道大巷JWB55BJ 無極繩絞車（700米）安裝；

（7）20xx年3月主提升皮帶DTL80/300/2*250主斜井皮帶機安裝；

（8）20xx年4 月永久避難硐室安裝；

（9）20xx年5月運輸巷DTL80/400/2*90皮帶機安裝；

（10）20xx年5月軌道大巷JWB110BJ無極繩絞車（1800米）安裝；

（11）20xx年6月采區(qū)變電所及采區(qū)泵房安裝；

（12）20xx年8月15101綜采工作面及順槽皮帶機等設(shè)備安裝；

（13）20xx年8月15101采區(qū)避難硐室安裝；

華陽煤業(yè)機電科

20xx年9月25日

年度工作計劃個人【篇3】

（一）加強校長隊伍建設(shè)。建立校長競聘制度。

校長職位空缺，嚴格按照選拔條件和程序，實行競聘上崗。對新任校長實行聘任制，聘期三年，第一年為試用期，經(jīng)考核合格后正式辦理聘任手續(xù)；任期內(nèi)對其實行目標管理，任期內(nèi)不能勝任工作的隨時予以解聘，任職期滿后重新競聘。高中校長由縣委組織部和教體局共同組織競聘和考核；初中校長及中心校校長由縣教體局組織競聘和考核；小學(xué)校長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校組織競聘和考核；考核結(jié)果作為其任用依據(jù)。20xx年3月完成兩所中心校副校長、兩所初中副校長的公開競聘上崗工作。

（二）加強教師隊伍建設(shè)。

1、加強教師隊伍管理。繼續(xù)推行教師聘用制度，實行聘用管理。聘用期滿后重新續(xù)聘，簽訂長期合同教師按合同管理。對義務(wù)教育學(xué)校教職工實行績效管理，體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬。加強農(nóng)村學(xué)校投入，逐步解決農(nóng)村教師的公益性住房。

2、建立高中教師正常補充、人員流動機制。用2—3年的時間，把不適應(yīng)高中教學(xué)的教師調(diào)整到初中任教；把不適應(yīng)初中教學(xué)的教師調(diào)整到小學(xué)任教。20xx年將從縣外高中在職教師中招聘40名35歲左右的骨干教師，充實到我縣高中教師隊伍?？h里解決編制和工資，津貼、補貼和安家費由學(xué)校負責解決。短期內(nèi)能迅速提高我縣高中師資水平和教育質(zhì)量，提高高考升學(xué)率，提升汝南教育形象。

3、招聘初中、小學(xué)教師，充實教師隊伍。20xx年預(yù)計招聘初中教師58名，其中音樂教師、美術(shù)教師各5名。農(nóng)村小學(xué)教師162名，其中體育教師、音樂教師、美術(shù)教師和英語教師各17名，語數(shù)教師94名。

（三）加強高中教研隊伍建設(shè)。

為加強對高中的教學(xué)研究、教改實驗、教研活動、教學(xué)評估等方面的指導(dǎo)，將在招聘高中教師時招聘7名高中教研員。

（四）加快整合步伐，優(yōu)化教育資源。

20xx年底整合農(nóng)村小學(xué)46所，保留農(nóng)村全日制完全小學(xué)152所，建設(shè)寄宿制小學(xué)38所。高年級學(xué)生向由初中騰出所辦的寄宿制小學(xué)或向縣城新城區(qū)新建小學(xué)集中，只保留部分低年級教學(xué)點。解決農(nóng)村小學(xué)教師缺編、學(xué)科不配套、課程開不齊的問題。將原老君廟高中、梁祝職高改建農(nóng)村寄宿制小學(xué)。

（五）加快城區(qū)學(xué)校建設(shè)。

投資7000萬元在原實驗中學(xué)北邊新建一所占地200畝、擁有90班規(guī)模學(xué)位5400個普高一所，搬遷汝南二高。二高搬遷后，將縣三中、汝寧二中合并遷入原二高校址，更名汝南第二初級中學(xué)。將回小遷入原汝寧二中校址，原縣三中校址作為汝寧三小分校。在汝南一高西側(cè)征地100畝，投資1200萬元新建36班規(guī)模教學(xué)樓一幢、男女生寢樓各一幢、標準化操場一個。投資10422萬元在新建普高北邊新建一所占地面積300畝、擁有初中120班、小學(xué)36班規(guī)模7620個學(xué)位的九年一貫制寄宿學(xué)校一所。

（六）加快示范性學(xué)校建設(shè)。

高中以汝南一高為龍頭、初中以汝南縣一中為窗口，在政策、資金等方面給予傾斜，三年內(nèi)使其硬件設(shè)施達到示范性學(xué)校標準。20xx年前，把部分鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）存在的二所或三所初中逐漸合并成一所，按年級分校區(qū)就讀。解決農(nóng)村初中教師缺編和學(xué)科不配套的問題，將騰出的初中校舍辦農(nóng)村寄宿制小學(xué)。在中心鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）規(guī)劃縣三中、和孝初中、老君廟初中、留盆初中、梁祝初中、金鋪初中、三門閘初中、王崗初中、官莊初中9所學(xué)校為示范性初中，既可優(yōu)化農(nóng)村教育資源，又可實現(xiàn)窗口引領(lǐng)、示范帶動。

（七）加快職業(yè)技術(shù)學(xué)校建設(shè)。

統(tǒng)籌縣域職業(yè)教育資源，調(diào)整職業(yè)學(xué)校布局，將馬鄉(xiāng)職業(yè)高中（汝南縣第一職業(yè)中專）、老君廟高中、縣衛(wèi)校、縣農(nóng)機校、農(nóng)廣校、及其它公辦職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)的資源整合，總投資1億元在實驗中學(xué)原址建立120班規(guī)模、在校生6000人的汝南縣職業(yè)技術(shù)教育中心。學(xué)校建設(shè)分三期完成。第一期： 20xx年4月底前完善30班規(guī)模1500個學(xué)位的教學(xué)、生活、實習(xí)等設(shè)施。完成分流招生1500人，達到30個教學(xué)班。需資金3000萬元（含盤活實驗中學(xué)所需資金，已爭取上級項目資金250萬元，首期招生只需投資630萬元）。

（八）加快學(xué)前教育發(fā)展。

辦好縣直幼兒園，以引導(dǎo)、示范全縣學(xué)前教育。吸引外資在城區(qū)興建民辦幼兒園2所，將學(xué)前教育推向社會，鼓勵幼兒園吸收社會資金合作辦學(xué)，力爭到20xx年，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地建成一所200人左右規(guī)模、辦學(xué)條件達到國家標準的民辦幼兒園，在人口較多、經(jīng)濟條件好的村建成一所100人左右規(guī)模、辦學(xué)條件達到辦園標準的民辦幼兒園。同時加強對民辦幼兒園的規(guī)范管理，不斷改善辦學(xué)條件。

（九）加強學(xué)校內(nèi)部管理和周邊環(huán)境治理。

1、加強制度建設(shè)。出臺《學(xué)校工作管理細則》、《教學(xué)工作管理細則》及評估細則等制度，具有很強的針對性和可操作性，加強檢查和督導(dǎo)，保證其貫徹執(zhí)行。重點加強學(xué)校公用經(jīng)費管理制度，保證教育經(jīng)費合理使用。

2、規(guī)范辦學(xué)行為，嚴格控制班額。嚴格按照國家標準限制班額。高中班額60人；初中班額50人；小學(xué)班額45人；幼兒園班額35人。根據(jù)辦學(xué)條件實行一票否決。既可避免學(xué)生因密度過大影響授課效果，又可減輕教師過重負擔，便于兼顧全員，從而提高教學(xué)質(zhì)量。

3、加大學(xué)校周邊環(huán)境治理。嚴厲打擊干擾正常辦學(xué)秩序行為，對于惡意破壞、占用學(xué)校公用教學(xué)設(shè)施、干擾學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)和尋釁滋事、到學(xué)校敲詐、毆打教師和學(xué)生等行為，一律從嚴查處，從嚴打擊。加強學(xué)校周邊網(wǎng)吧治理力度，堅決取締黑網(wǎng)吧，為學(xué)校教學(xué)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

4、規(guī)范對學(xué)校的檢查和收費行為。從嚴懲處對教育和學(xué)校的“三亂”行為。各部門、各單位到學(xué)校進行檢查和收費，須報有關(guān)部門批準。檢查原則上每年只進行一次綜合性檢查，避免重復(fù)檢查和多頭檢查。

（十）、建立獎勵機制。

20xx年縣財政安排專項資金142萬元（以后逐年遞增）。高中預(yù)設(shè)獎金90萬元，依據(jù)高考成績設(shè)先進學(xué)校獎、優(yōu)秀校長獎、突出貢獻獎、名次獎、進線人數(shù)獎、名校錄取獎、高分考生獎、學(xué)生獎。初中預(yù)設(shè)獎金30萬元，依據(jù)中招成績設(shè)學(xué)校人均積分獎、優(yōu)秀校長獎、單科優(yōu)秀率獎（優(yōu)秀教師）、突出貢獻教師獎、鄉(xiāng)鎮(zhèn)萬人均分獎。小學(xué)預(yù)設(shè)獎金15萬元，依據(jù)小學(xué)畢業(yè)水平測試成績設(shè)先進學(xué)校獎、優(yōu)秀校長獎、單科成績獎（優(yōu)秀教師）、突出貢獻教師獎。初中、小學(xué)控輟保學(xué)工作預(yù)設(shè)獎金7.7萬元，依據(jù)初中控輟保學(xué)工作評估方案設(shè)控輟保學(xué)工作先進學(xué)校獎、控輟保學(xué)工作優(yōu)秀校長獎、優(yōu)秀班主任獎。

年度工作計劃個人【篇4】

（一）以推進市“三化”建設(shè)為契機，實施更加積極的就業(yè)政策，全力做好促進就業(yè)工作。

一是以大力推進創(chuàng)業(yè)和家庭服務(wù)業(yè)工作以及全員培訓(xùn)為手段，重點做好高校畢業(yè)生、就業(yè)困難群體和團場富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。

二是要著力改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。

三是要深入推動社會化就業(yè)。進一步強化各級黨政促就業(yè)職責，加大對自謀職業(yè)、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的支持力度。

四是加快推進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。鞏固發(fā)揮創(chuàng)業(yè)一條街的輻射帶動作用。推進孵化基地建設(shè)，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)。

五是集中力量抓好重點人群就業(yè)。堅持把幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)作為關(guān)注民生的一個重要著力點，加大就業(yè)援助工作力度。重點做好職工子女、大中專畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人等群體的就業(yè)工作。

六是做好拾花工的組織管理及返鄉(xiāng)工作。

（二）加強職業(yè)技能培訓(xùn)，切實提高勞動者整體素質(zhì)。

要加強職業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)，加快提高勞動者技能水平、綜合素質(zhì)和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力。繼續(xù)規(guī)范職業(yè)技能鑒定工作。為勞動者提供及時、方便、快捷的職業(yè)技能鑒定服務(wù)。

（三）以貫徹落實《社會保險法》為重點，加快推進師市社會保障體系建設(shè)。

一是繼續(xù)做好養(yǎng)老保險工作。確保企業(yè)退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。加強擴面征繳工作，穩(wěn)步推進城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作，提高參保率，穩(wěn)定續(xù)保率。二是加大失業(yè)保險工作力度。積極開展促進就業(yè)、穩(wěn)定崗位的工作，加大對團場失業(yè)保險工作的支持力度。三是繼續(xù)推進醫(yī)療保險制度改革。進一步規(guī)范師市醫(yī)療保險制度政策。鞏固和擴大醫(yī)保覆蓋面。四是進一步貫徹實施新《工傷保險條例》。繼續(xù)做好“老工傷”人員待遇保障工作，加強工傷認定和勞動能力鑒定工作。

（四）以加強和創(chuàng)新社會管理為目標，積極構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。

一是繼續(xù)全面推行勞動合同制度。

二是加強對勞務(wù)派遣的規(guī)范引導(dǎo)和管理。

三是進一步加強企業(yè)工資管理工作。指導(dǎo)企業(yè)認真落實最低工資標準。

四是深入推進和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動。

五是進一步加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作。結(jié)合勞動力市場和企業(yè)用工特點，組織開展勞動保障監(jiān)察專項整治行動。完善應(yīng)急處理機制，快速妥善處理勞動用工方面的群體性突發(fā)事件，確保社會穩(wěn)定。扎實推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設(shè)。

六是繼續(xù)做好勞動保障信訪工作。加大政策落實力度，完善和落實矛盾糾紛排查化解制度，把信訪問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。勞動局農(nóng)民工培訓(xùn)開班學(xué)員代表發(fā)言材料任茂菊不服重慶市渝中區(qū)勞動局工傷性質(zhì)認定案

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃集錦8篇

隨著新學(xué)期即將開始，各學(xué)科的老師都準備好了新學(xué)期的教案，這時，學(xué)校辦公室也開始制定新學(xué)期的年度工作計劃。那么，您知道學(xué)年度工作計劃怎么寫嗎？下面是小編精心收集整理，為你帶來的學(xué)校辦公室干事工作年度計劃，僅供參考，歡迎閱讀。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇1

輕松的暑假之后，我們將要迎來了新的學(xué)年，新氣象，在這今年秋風(fēng)送爽的季節(jié)里，我們即將迎來一批來自全國各地的莘莘學(xué)子，我們學(xué)生會的工作也將全面展開。在上一學(xué)年中，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員老師和主席團的帶領(lǐng)下，在其他部門的大力協(xié)助下，辦公室順利完成了其職能工作。通過一年在工作中不斷摸索與學(xué)習(xí)，我進一步了解了辦公室在團委學(xué)生會中的作用與意義，其核心歸納起來就是——上傳下達，協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

為了今后辦公室在學(xué)生工作中更好的發(fā)揮其作用，現(xiàn)對本學(xué)期辦公室工作計劃如下：

一、辦公室的納新工作

①通過迎新宣傳資料，讓新生對我們辦公室有直觀的了解。

②納新的過程中我們將嚴格依據(jù)院學(xué)生會內(nèi)部條例，認真考核、重點選拔?，F(xiàn)計劃招入x名干事，要求做事認真，態(tài)度積極，善于學(xué)習(xí)。

③要盡快著手開展對辦公室規(guī)章制度與日常工作的學(xué)習(xí)。辦公室輸入新鮮血液后，我們將安排時間對新成員進行一對一的新老干事交流培訓(xùn)，全方位學(xué)習(xí)辦公室的工作。并根據(jù)各自所長與意愿，合理地分配工作任務(wù)。

二、日常值班工作

各辦公室成員要根據(jù)值班表做好自己的值班工作，其要求有：

①不遲到，不早退，如有事不能按時到辦公室值班的同學(xué)，應(yīng)該事先向老師說明或者事先請假，不能無故缺席；

②工作時態(tài)度端正，認真做好老師交代的任務(wù)，而且要做到在工作中細心，耐心，積極；

③禮貌待人，主動向老師詢問是否需要幫忙，在做任務(wù)時不懂要積極請教，以便更好地完成老師的任務(wù)。

三、重點抓部門會議，培養(yǎng)“家文化”

①會議安排。根據(jù)大家課表時間確定時間，回顧上周工作，并根據(jù)院里指示安排下一周次工作任務(wù)。認真?zhèn)鬟_院里對辦公室的工作安排，并合理地分配任務(wù)。

②思想交流。大家民主地開展交流與討論，各抒己見，相互交流工作經(jīng)驗，在肯定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量；干事之間相互學(xué)習(xí)，進行批評與自我批評。善于汲取他人長處，對部內(nèi)存在的問題有則改之，無則加冕。在交流中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進步。

③時間限制。正式會議時間不能超過1小時，交流討論時間可以適當延長。

四、內(nèi)部人員的考核與培養(yǎng)

①做好考核。對每天的值日情況嚴格把關(guān)，對在不請假情況下缺勤的干事提出批評，并督促改正，目的在于避免部門松散，提高工作效率與工作積極性，增強團隊的紀律性和凝聚力，穩(wěn)固學(xué)生會在同學(xué)們心目中的良好形象。

②對于內(nèi)部人員的表現(xiàn)與工作成績記錄備案，以此為參考，賞罰分明。

③善于培養(yǎng)。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇2

辦公室是學(xué)校的服務(wù)部門。它的服務(wù)對象是工作在第一線的教職員工和學(xué)校各部門。事務(wù)繁雜，時間又往往比較緊，這些特點決定了要做好辦公室工作，必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風(fēng)。

一、工作要求

1、科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔處理學(xué)校日常具體事務(wù)和重大活動；負責上傳下達工作，日常事務(wù)通知，進行學(xué)校會議記錄，教職工出勤統(tǒng)計等事物。

2、搞好綜合協(xié)調(diào)，及時傳達貫徹上級及學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。

3、加強個人修養(yǎng)，練好基本功。辦公室工作繁瑣而辛苦，需要有強烈的集體感和責任感，需要有較強的工作能力。我將自覺地學(xué)習(xí)，多看多問。堅持原則，顧全大局，提高服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)效率，力爭在服務(wù)中顯示能力，在與人交往中凝聚合力。

二、主要的具體工作

1、宣傳工作

將宣傳工作作為本學(xué)期辦公室工作的突破口。通過“阜南教育信息網(wǎng)”、“城關(guān)教育”等各種途徑，廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立學(xué)校良好形象。

2、做好通知、文件收發(fā)工作

負責通知、文件的接收和轉(zhuǎn)發(fā)工作。做好學(xué)校文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管工作。負責學(xué)校班子成員會議及周一例會等會議記錄，檢查教師會議記錄、整理等工作。

3、負責學(xué)校上傳下達工作，日常事務(wù)通知。

充分利用“校訊通”和“二小北教師工作室”等網(wǎng)絡(luò)平臺及時將學(xué)校的各項決策傳達給全校教職工。

4、做好教師出勤統(tǒng)計工作。

結(jié)合學(xué)校實際情況擬定切實可行的教職工坐班出勤制度，并及時做好教師本學(xué)期的出勤統(tǒng)計工作，力爭做到“有原則，周公布”。

5、負責全?！鞍喟嗤ā奔案鬓k公室的辦公設(shè)備的維護與故障排除工作?！鞍喟嗤ā痹O(shè)備是現(xiàn)代多媒體教學(xué)的有利教具，為確保課堂的高效性，及時為老師們排除軟、硬件故障，使課堂教學(xué)正常有序開展；學(xué)校日常工作已進入計算機網(wǎng)絡(luò)化辦公時代，為保障各科室工作順利開展，維護好他們的辦公設(shè)備是關(guān)鍵所在。

6、做好圖書室的管理工作。

結(jié)合學(xué)校事情擬定圖書室管理制度，指導(dǎo)各班建“圖書角”，督促各班做好圖書借閱工作，促進學(xué)生多讀書、讀好書，并定期檢查各班圖書借閱相關(guān)記錄。

7、做好來人來訪接待工作。

8、負責學(xué)校資料檔案建設(shè)工作。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇3

本年度辦公室將在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下以學(xué)?？傮w工作目標為中心，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長行政助手，認真協(xié)調(diào)好各處室關(guān)系，做好人事服務(wù)、檔案服務(wù)、行政服務(wù)等工作，本年度將努力做好以下幾個方面的工作。

一、行政工作

1、加強政務(wù)工作。努力做好學(xué)校日常行政管理工作，及時準確地做好上傳下達、溝通協(xié)調(diào)工作，保證學(xué)校政令暢通，使學(xué)校各項工作快捷高效。

2、加強教職工嚴格考勤管理，認真統(tǒng)計，落實獎懲，調(diào)動廣大教職工工作積極性，把出勤與有效工作相結(jié)合。

3、樹立服務(wù)意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長室做好教職工績效考核、、繼續(xù)教育、日常考核、教職工工資增加、職評等工作。

4、做好檔案的收集、整理和使用工作，科學(xué)管理檔案，提高檔案利用率。進一步完善檔案、人事、勞資工作的管理。

5、做好文秘工作，規(guī)范來往文件的接收、發(fā)放、傳閱及立卷、歸檔等一系列管理工作。并按校領(lǐng)導(dǎo)要求做好文件起草及總結(jié)、匯報和計劃等撰寫工作。

6、做好各種會議和活動的通知和組織和記錄等工作。

7、認真做好學(xué)校2021年大事記整理工作。

8、保管和使用好學(xué)校印章、介紹信和證明等管理工作。

9、做好來信、來訪、外調(diào)及校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作，做好各類統(tǒng)計報表工作。

10、拓展渠道，加強對學(xué)校的宣傳工作。充分利用淮上教育和報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)宣傳學(xué)校，努力擴大學(xué)校在社會上的影響，提高學(xué)校知名度，促進社會和家長對學(xué)校的了解，增強辦學(xué)的信譽度。

11、當好校長的行政助手。協(xié)調(diào)各處室、年級組工作，及時向校長反饋；重視加強對外聯(lián)系與接待工作，搞做好校務(wù)公開工作；搞好信訪工作及時處理家長群眾來信；關(guān)心離退休教師，做好相應(yīng)工作。

12、與各部門協(xié)調(diào)做好其它各項工作。

二、黨務(wù)工作

1.加強學(xué)習(xí)，協(xié)助學(xué)校黨支部開展黨員思想教育學(xué)習(xí)活動，進一步強化教職工思想政治工作，加強師德師風(fēng)建設(shè)，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。

2.協(xié)助黨支部做好黨員管理與黨費收繳工作，做好2021年黨員發(fā)展工作。

3.繼續(xù)做好校務(wù)公開工作，并堅持做好公示制度。

三、具體工作安排

x月份：

1.教師年度考核及結(jié)果上報。

2.收齊學(xué)校各部門工作總結(jié)。

3.文檔及材料整理。

4、制定結(jié)束工作安排。

5、增加薪級工資、教齡進檔辦理。

6、召開師德主題教育活動動員會。

7、召開新年茶話會。

x月份：

1.擬定工作計劃。

2.行政值周安排。

3.教師基本情況信息收集、整理，輸入電腦。

4.督促、收齊學(xué)校各部門工作計劃。

5.工資變動辦理，教職工工資檔案填寫。

6、開展師德教育主題活動，收繳資料。

7、制定、公布2021年度學(xué)校工作計劃。

8、制定落實各部門目標責任書。

x月份：

1.教職工通訊錄打印。

2.建立教職工專項人事檔案。

3、師德教育活動評比。

4、制定讀書計劃。

x月份：

1、開展系列讀書活動。

2、學(xué)校檔案材料系統(tǒng)整理

3、法人年審。

x月份：

1、讀書活動評比總結(jié)。

2、勞動年審。

3、制定結(jié)束工作安排。

4、師生意見反饋及測評工作。

x月份：

1、上半年出勤統(tǒng)計。

2、本年度職評教師統(tǒng)計。

3、編寫上半年大事記。

4、配合做好中考工作。

5、督促、收繳各部門工作總結(jié)。

6、撰寫上半年工作總結(jié)及下半年謀劃。

7、收繳、審驗校本培訓(xùn)報告冊。

x月份：

1、送審校本培訓(xùn)報告冊。

2、教師半年度績效考核。

3、文檔及材料整理。

4、安排繼續(xù)教育工作。

5.督促、收齊學(xué)校各部門工作計劃

x月份：

1.制定工作計劃

2.行政值周安排。

3.教師基本情況信息收集、整理，輸入電腦。

4.組織開學(xué)相關(guān)工作。

5、教職工調(diào)入、調(diào)出手續(xù)辦理。

x月份：

1.整理各項資料。

2.教師職稱材料學(xué)校初審。

3、職評材料上交。

x月份：

1.人事年報準備工作

2.工資年報準備工作

3、學(xué)校檔案材料系統(tǒng)整理

x月份：

1.人事材料，工資信息材料處理上報。

2.師生意見反饋及測評工作。

3、督促各部門撰寫2021年工作總結(jié)及2022年工作計劃。

4、撰寫2021年度學(xué)校工作總結(jié)和2022年度工作計劃。

5、做好年終考核工作。

6、做好教職工增加薪級工資、教齡進檔、填寫工資檔案等工作。

7、編寫學(xué)校大事記。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇4

上學(xué)期辦公室在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體成員的共同努力，圓滿完成了各項工作。為充分發(fā)揮我校辦公室的職能作用，全力推動各項工作目標的順利完成，根據(jù)學(xué)校今年工作重點，結(jié)合學(xué)校發(fā)展的需要，本著求真務(wù)實工作態(tài)度，認真履行辦公室的職責并創(chuàng)造性的開展工作。特制定本學(xué)期學(xué)校辦公室工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期，辦公室將在以_校長為核心的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，堅持“服務(wù)第一”的指導(dǎo)方針，以學(xué)校總體工作目標為中心，繼續(xù)以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效，服務(wù)到位”為目標，以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任，強化辦公室人員服務(wù)意識，加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學(xué)校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務(wù)。

二、目標措施

1、強化管理，提高服務(wù)質(zhì)量

加強對辦公室人員的教育和管理，牢固樹立“辦公室工作就是服務(wù)”的思想，努力造就一支觀念新、能力強、業(yè)務(wù)精的工作隊伍。做好辦公室個人工作計劃，加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，要求辦公室人員模范遵守單位的各項規(guī)章制度，堅決克服自由散漫、紀律觀念淡薄等不良傾向，在提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平上狠下功夫，進一步增強辦公室工作人員的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力。

2、優(yōu)化手段，推進規(guī)范管理

建立健全各項規(guī)章制度，積極推進辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化，將現(xiàn)代化的管理手段更多地應(yīng)用于辦公室工作的方方面面。本學(xué)期要求辦公室工作人員繼續(xù)加強計算機技術(shù)的學(xué)習(xí)，要求學(xué)校人事、職稱、上報的材料等必須在電腦上操作，每個人學(xué)會使用電子文檔，在網(wǎng)上發(fā)送傳播信息，最大限度的避免或減少人為的失誤，以節(jié)省人力資源，提高辦公室工作效率，促進各項管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化，更好地為學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。

3、認真學(xué)習(xí)，提高文字性工作能力

辦公室要做好各處室各種計劃、總結(jié)、報告、請示等的報送工作，這就要求辦公室工作人員要認真學(xué)習(xí)，強化自身修養(yǎng)，不斷提高文字處理能力，特別加強年輕教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，給他們多磨練的機會，使辦公室真正成為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。平時要注意加強同新聞媒體的聯(lián)系，搞好我校的對外宣傳報道工作，把單位在工作中摸索出的新經(jīng)驗、新做法、開展的特色活動介紹推廣出去，提高我校在社會上的知名度。

4、協(xié)調(diào)關(guān)系，使辦公室全面工作順利開展

在做好對外接待、人事、檔案管理、計劃生育、離退休教師的安撫等一系列工作的同時，發(fā)揮好樞紐作用，積極協(xié)調(diào)配合各部門認真完成各種臨時性工作。

三、重點工作

1、搞好配合及協(xié)調(diào)工作

(1)協(xié)助校長督促校內(nèi)各職能部門積極做好工作，堅持每月對各部門常規(guī)工作開展情況進行一次統(tǒng)計，做好記錄，及時向校長反饋信息，為學(xué)校決策提供參謀。進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達貫徹學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進學(xué)校各項決策的落實。

(2)認真、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護好學(xué)校班子的團結(jié)，提高工作效率。整理各位副校長工作要點和各處室工作，提前做好學(xué)校一周工作安排，將每周工作及時發(fā)布，使每位教師明確學(xué)校與個人近期的工作。為學(xué)校教育、教學(xué)、管理、建言、建策。

2、繼續(xù)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)和服務(wù)

(1)努力把辦公室創(chuàng)建成學(xué)習(xí)型處室，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，加強政策學(xué)習(xí)和提高專項業(yè)務(wù)水平，認真學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作責任，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等方面工作中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)范。

(2)從學(xué)校實際出發(fā)，進一步完善《教師年度績效考核方案》等管理制度，以管理考核為手段，提高教師的素質(zhì)，加強我校教師隊伍建設(shè)，提高教師工作積極性。

(3)加強值周值日、教職工考勤和文明辦公室建設(shè)工作。辦公室值班人員要按時到崗到位，做到不脫崗、不空崗。臨時有事要先向帶班領(lǐng)導(dǎo)請假。在值班期間必須認真負責，按照要求和安排常巡視、勤觀察。值班人員要經(jīng)常保持簽到室的清潔，對當天當班期間的情況要按照要求做好記錄。

值班人員必須詳細做好值班記錄，整理好當日值班臺帳。向值班領(lǐng)導(dǎo)及時報告值班期內(nèi)的重要和重大事項。凡教職工因公、因事、因病和工作時間外出等需要請假者按程序辦理請假手續(xù)，并對所有手續(xù)嚴格把關(guān)。每天早、午兩次簽到、會議簽到、平時查崗，辦公室記考勤人員必須堅持原則，以強烈的責任感嚴把考勤關(guān)，一視同仁，每周公布一次考勤結(jié)果。

(4)廣泛了解與學(xué)校有關(guān)的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集學(xué)校各項工作的開展情況，加強與各處室的信息溝通，及時以書面和小黑板的形式向廣大教職工和社會通報學(xué)校的工作動態(tài)和辦學(xué)成果。

3、高度重視學(xué)校安全工作

認真檢查學(xué)校的各項安全規(guī)章制度的落實情況。積極配合總務(wù)等部門開展安全工作檢查。加強安全教育宣傳和安全工作的宣傳力度。

四、常規(guī)工作

1、做好教職工的簽到工作，并及時匯總公布;及時做好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知;安排好節(jié)、假日的行政值班工作。及時收發(fā)文件，并交校長、書記審閱，根據(jù)審閱意見，轉(zhuǎn)達給相關(guān)處(室)辦理或通知相關(guān)教師。建立來信來電登記制度，根據(jù)信息來源和內(nèi)容恰當及時地進行處理。負責起草全校性行政工作計劃、報告、總結(jié)、決議等文書，組織、擬訂全校性規(guī)章制度，實行科學(xué)化管理。組織學(xué)校辦公會議以及校領(lǐng)導(dǎo)召開的其他專門會議，做好會務(wù)準備工作，做好會議記錄，撰寫重要的會議紀要，做好會議決定的傳達和督辦工作。

2、我校是全縣的窗口學(xué)校之一，而且隨著學(xué)校的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位，一是接待前到位，根據(jù)任務(wù)大小，周全考慮，統(tǒng)一部署，細致安排各項接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度和藹，語言標準，舉止優(yōu)雅，接待得體。三是接待后要及時清理現(xiàn)場，為下次接待做好準備。促進檔案管理規(guī)范化，根據(jù)檔案工作要求，進一步建立和規(guī)范各類檔案，提高檔案的查閱效率，努力為學(xué)校工作服務(wù)、為師生服務(wù);及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作;認真仔細正確地做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計、核對工作，及時報送，統(tǒng)一存檔。

3、我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和板報、櫥窗等板塊的內(nèi)容，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學(xué)校教育教學(xué)活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用，圍繞學(xué)校重點工作，以信息為載體，反應(yīng)學(xué)校實力，展示亮點，營造氛圍，提升知名度和美譽度。繼續(xù)堅持不懈地抓好文明創(chuàng)建工作，不斷尋找文明創(chuàng)建的新途徑，不斷豐富精神文明的內(nèi)涵，把精神文明建設(shè)與教育教學(xué)工作緊密結(jié)合起來，以精神文明建設(shè)促進學(xué)校的持續(xù)發(fā)展。加強辦公用品管理;管理好學(xué)校印章，實事求是地開具各類證明和學(xué)校對外介紹信。完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作任務(wù)。

總之本學(xué)期辦公室所面臨的任務(wù)會更加艱巨，也對辦公室工作人員提出了更高的、更新的要求及標準，辦公室必須進一步明確職責和義務(wù)，緊緊圍繞學(xué)?？傮w工作思路，振奮精神，真抓實干，發(fā)揚奉獻、拼搏、創(chuàng)新、開拓的精神和雷利風(fēng)行的工作作風(fēng)，富有主動性和創(chuàng)造性的開展工作，為推動我校順利實現(xiàn)_規(guī)劃的順利實現(xiàn)而不懈努力。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇5

2017-2018學(xué)年度第一學(xué)期小學(xué)辦公室工作計劃

2017年秋學(xué)期，辦公室將在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學(xué)校總體工作目標為中心，以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任，加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，在教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能。本學(xué)期將努力做好以下幾個方面的工作：

一、常規(guī)工作

1.制作統(tǒng)計報表、落實會議通知、及時更新政府網(wǎng)站上我校相關(guān)信息。

2.及時完整我校人事等方面信息，做好校園網(wǎng)站的監(jiān)控和維護。獲獎學(xué)校、教師、學(xué)生統(tǒng)一報辦公室統(tǒng)計，做好學(xué)校各項榮譽牌匾以及各類字畫等做好信息采集和實物儲存工作。

3.文化宣傳制作費用及用車費用。做好文化宣傳統(tǒng)籌規(guī)劃，進行質(zhì)量和價格的比對，擬定成學(xué)校的制作費用參考標準，杜絕違規(guī)操作，隨意操作。

4.按照既定制度安排好臨時性用餐等，做到一事一結(jié)，規(guī)范操作。

5.做好校章的管理規(guī)范使用。

6.宣傳工作力爭有新的突破。

二、重點工作

1.協(xié)助校長督促校內(nèi)各職能部門積極做好工作，堅持每月對各部門常規(guī)工作開展情況進行一次統(tǒng)計，做好記錄，及時向校長反饋信息，為學(xué)校決策提供參謀。

2.進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。維護好學(xué)校班子的團結(jié)，提高工作效率。

3.廣泛了解與學(xué)校有關(guān)的外部信息和上級精神，及時了解和收集學(xué)校各項工作的開展情況，以書面、消息和新聞的形式向廣大教職工和社會通報學(xué)校的工作動態(tài)和辦學(xué)成果。

4.加強與新聞媒體的聯(lián)系。努力擴大學(xué)校在社會上的影響，提高學(xué)校知名度，促進社會和家長對學(xué)校的了解，增強辦學(xué)的信譽度。

5.做好信息管理、檔案管理規(guī)范化。進一步建立和規(guī)范分門別類的文書、會議記錄、公文、照片等各類檔案，及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作,認真做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計、核對工作，及時報送，統(tǒng)一存檔。

7.公正公平地做好各項人事工作，配合校長做好教職工績效考核、日?？记诳己?、職評及其它方面的統(tǒng)計匯總工作，并及時報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱。

9.做好校務(wù)公開工作。對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。

10.創(chuàng)建有特色的校園文化。優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品位。加強學(xué)校公示欄、宣傳欄等文化載體建設(shè)。

11.做好校園網(wǎng)的建設(shè)工作,實現(xiàn)共享。

三、創(chuàng)新工作：

擬打算向?qū)W校校長室申請成立校史編寫組，編寫學(xué)校的校史，并打算利用一年的時間進行文字和圖片的整理。

四、方法措施

1.制定嚴格的工作規(guī)范，加強工作規(guī)范化建設(shè)。

2.加大對外宣傳工作的力度，積極宣傳學(xué)校的大事、要事及辦學(xué)經(jīng)驗、辦學(xué)成果。

4.認真做好各種會議的籌備工作。

5.認真做好校長辦公室的各項事務(wù)性工作。

新學(xué)期，新目標，新舉措，新要求，學(xué)校辦公室將依照學(xué)校要求，努力工作，服務(wù)學(xué)校，服務(wù)大局，創(chuàng)新工作方法，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇6

在新學(xué)年，學(xué)校的總體工作可以概括為：圍繞一個中心，做實四個管理，推動六項工作，實現(xiàn)五個提升。

一、圍繞一個中心，通過深化課堂教學(xué)改革進一步推進質(zhì)量建設(shè)。

質(zhì)量是第一要務(wù)，是學(xué)校發(fā)展的生命線。教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校發(fā)展息息相關(guān)。在過去的一學(xué)年中，我校面對生源不佳的不利局面克服重重困難，持續(xù)推進課堂教學(xué)改革，在質(zhì)量建設(shè)上取得了一定的成績，但距離“課改強校，質(zhì)量興?！钡哪繕诉€有不小的差距。深入推進課堂教學(xué)改革，實現(xiàn)“保四爭三”的目標任重而道遠。經(jīng)過幾年不斷的實踐和思考我校在課堂教學(xué)改革方面有了一定的成果，但課堂教學(xué)的實效性還不是很強，教學(xué)骨干、課改標兵的引領(lǐng)示范作用還不夠突出，課改的廣度與力度還有待提高。因此，我們還要堅定不移的抓課改，抓“十字模式”的優(yōu)化，抓“九有課堂”的打造，抓學(xué)生課堂的參與度。要把課堂教學(xué)改革擺在學(xué)校工作的首要地位，形成“人人參與課改研究，人人爭做課改標兵”的課改氛圍，通過課改進一步引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式，提升教學(xué)效益，促進質(zhì)量建設(shè)。

具體的目標任務(wù)是：

1、初三級在本學(xué)期期末考試中合格率達到65%，優(yōu)秀率達到39%，在下學(xué)期的畢業(yè)水平測試中確保完成“保四爭三”，且有2-5名學(xué)生進入全縣前百名，在全國數(shù)理化各科競賽中也要有人獲獎。

2、初二、初一級本學(xué)期期末的考試中合格率達到75%，優(yōu)秀率達到40%，在下學(xué)期的數(shù)英綜合能力競賽中在農(nóng)村組要確保前兩名，爭取第一名，獲獎率要達到50%以上。相關(guān)年級在全縣的抽考中完成“保四爭三”的目標任務(wù)。

3、所有教師要做好控輟保學(xué)工作，按照流失率必須控制在1%以下的要求，對于已流失學(xué)生的要做好返校動員工作。

4、學(xué)校的德育合格率要達到100%。“十大好習(xí)慣”養(yǎng)成的優(yōu)秀率要達到30%，合格率要達到90%。隨著各項教育活動的深入，這個比率要逐步提高。

二、做實四個管理。

一要精益求精抓好常規(guī)精細化教學(xué)管理。

常規(guī)是教學(xué)之本，落實常規(guī)是確保我們教學(xué)行為規(guī)范，取得優(yōu)異成績的關(guān)鍵。縱觀我們的教學(xué)行為，總有許多常規(guī)要求抓的不嚴，落的不實，走了樣子，沒了效果。一是全體老師要準確認識常規(guī)的重要性并自覺遵守落實。二是各相關(guān)負責人要嚴格把關(guān)把常規(guī)真正抓成常規(guī)。三是要結(jié)合學(xué)校重點工作定期開展常規(guī)檢查評比，評選一批在常規(guī)落實上做的比較好集體和個人進行宣傳交流學(xué)習(xí)。四是班子中包級、包組人員要深入課堂、教室聽課調(diào)研，督促檢查常規(guī)，落實“四勤九個一”的工作要求。五是要做好常規(guī)落實的檢查記錄，要把常規(guī)落實在績效考核、年度考核和評優(yōu)選先中進一步得到凸顯。

二要防微杜漸強化三防全面化安全管理。

安全在任何時候都不容忽視，我們?nèi)w老師要在教育教學(xué)的過程中特別注意學(xué)生的安全，自身的安全。一是班主任要在特殊家庭學(xué)生上多用心，多關(guān)注，及時關(guān)注了解這些學(xué)生的心理狀態(tài)并告知科任教師注意教育教學(xué)的方法。二是全體教師要注意及時發(fā)現(xiàn)排解學(xué)生之間的矛盾，把問題發(fā)現(xiàn)并解決在萌芽狀態(tài)。三是全體教師要注重教學(xué)行為的規(guī)范，做好安全防范措施，嚴禁體罰與變相體罰造成安全事故。四是門衛(wèi)要切實負起責任，堅決執(zhí)行上課期間大門上鎖制度，來客登記制度和引導(dǎo)制度，把外來不安全因素制止校外。五是四位宿舍生活服務(wù)老師要切實負起責任，多觀察、勤走動，加強宿舍安全檢查為學(xué)生服好務(wù)，尤其要注意冬季取暖安全，堅決杜絕發(fā)生任何安全事故。六是冬季交通安全形勢也將十分嚴峻，政教處、班主任要利用國旗下講話、班會課加強交通安全教育，引導(dǎo)學(xué)生不乘坐“三無車輛”及超載車輛，確保交通安全。七是由政教處牽頭組織教務(wù)處、總務(wù)處定期定時要對教學(xué)設(shè)施、校園監(jiān)控、宿舍床鋪、滅火器、大灶食材衛(wèi)生、營養(yǎng)加餐及師生生活設(shè)施等各個方面各個環(huán)節(jié)進行排查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患整改到位。

三要大處著眼小處入手減少浪費節(jié)約化后勤管理。

后勤管理牽扯到全校師生生活的方方面面，加強后勤管理推進節(jié)約化校園建設(shè)既是落實中央八項規(guī)定的具體要求，也是我校全面發(fā)展的必由之路。因此加強節(jié)約型校園建設(shè)勢在必行。一是要嚴格辦公用品采購申報審批制度和領(lǐng)用簽字督察制度。二是要執(zhí)行損壞賠償制度，尤其是對于配備到班內(nèi)的課桌板凳以及計算機等設(shè)備故意損壞的要照價賠償。三是要營造全員節(jié)約的輿論氛圍，政教處要利用國旗下講話，主題班會等活動引導(dǎo)學(xué)生形成節(jié)約的意識，養(yǎng)成節(jié)約的習(xí)慣。四是要把節(jié)約落實在具體的行動中，要從身邊的一點一滴做起，教師要身體力行為學(xué)生做好榜樣，導(dǎo)學(xué)案要精心設(shè)計審核減少錯誤引起浪費，離開宿舍、辦公室時及時關(guān)燈，辦公室長時間無人時要關(guān)閉計算機，要教育學(xué)生養(yǎng)成按需打飯，愛惜糧食，節(jié)約水電的良好習(xí)慣。

四要以人為本科學(xué)合理公正化制度管理。

加強制度建設(shè)是確保學(xué)校健康有序發(fā)展的關(guān)鍵，在過去的一學(xué)年中，我們先后對考勤制度，績效考核辦法，班子議事制度等制度進行了修改完，但距離用科學(xué)的制度來激勵引導(dǎo)我們老師辛勤努力工作的目標還有不小的差距。對于制度管理，一是要進一步對部分操作難度大，落實難衡量，結(jié)果欠合理的制度在廣泛征求老師的意見后再做修改完善。二是各個功能處室要按照制度嚴格考核登記，嚴格計算匯總，嚴格結(jié)果運用，整個過程公開公正。三是要對制度的執(zhí)行落實情況及時通報，及時反饋，及時總結(jié)，把無聲的制度作為最具權(quán)威的管理者。四是要在制度的修訂完善中進一步彰顯人文關(guān)懷，體現(xiàn)出我?！耙匀藶楸荆竦虏W(xué)”校訓(xùn)，最大程度調(diào)動全體教師工作的積極性。

三、推動六項工作。

一是課堂教學(xué)改革要在橫向比較，縱向深入上再下功夫。

課堂教學(xué)改革是我們提升教學(xué)質(zhì)量的根本保障，今后一個階段我們依然要在課堂教學(xué)改革上繼續(xù)深入。一是要把“十字課堂”教學(xué)模式，“九有課堂”作為衡量我校課堂教學(xué)改革實施的最基本標準和核心指標，要把課堂上學(xué)生的展示、質(zhì)疑、拓展、評價、激勵、陽光、幸福作為我校課堂教學(xué)的常規(guī)要求不斷強化，要把生成的、動態(tài)的、充滿活力與生命氣息的“九有課堂”打造成真正的“生本課堂”引領(lǐng)我校課堂教學(xué)改革向更好的方向發(fā)展。二是要借助于學(xué)校的“課堂教學(xué)大賽”等活動，全員參與推選出一批在課堂教學(xué)改革上做的比較好的老師，進行宣傳交流，引領(lǐng)學(xué)校課改發(fā)展。三是要堅持開展好推門聽課、點評課，跟蹤聽課等制度，督促廣大教師對自己的課堂教學(xué)進行同級組之間的比較，總結(jié)經(jīng)驗反思不足，努力做到精心備課，打造高效課堂。四是要通過教研組、備課組會及課改專題研討等活動，各學(xué)科根據(jù)學(xué)科特點，深入思考進一步細化“十字”教學(xué)模式的操作流程，構(gòu)建“十字”課堂下的各科教學(xué)模式，以增強教學(xué)的針對性。

二是“書香墨韻”特色校園要在內(nèi)涵發(fā)展上求實效。

“書香墨韻”特色校園創(chuàng)建是我們經(jīng)過多方征求意見，根據(jù)學(xué)校實際確立的特色校園文化主題，經(jīng)過充分的準備完善外圍環(huán)境創(chuàng)建基本到位，我們?nèi)w老師要樹立人人都是特色校園的主人，人人參與特色創(chuàng)建，特色校園服務(wù)師生成長的理念，進一步優(yōu)化特色、實踐特色、創(chuàng)新特色，不斷豐富和發(fā)展學(xué)校特色。一是繼續(xù)做好“讀書活動”，市級“書香校園”的榮譽對我們既是一種鼓勵也是一種鞭策，因此我們更要不折不扣的做好、做實讀書活動，對于初一初二的閱讀課語文老師要定期做好督促和指導(dǎo)，要組織學(xué)生開展形式多樣的讀書交流活動，要借助于學(xué)校的讀吧、閱覽室、圖書室及班級配備的計算機開展好誠信閱讀，海量閱讀活動，開展相應(yīng)的讀書筆記展評、經(jīng)典誦讀、讀書技能大賽、課本劇展演等活動，讓讀書活動成為是我校最有影響力的活動之一。二是全面鋪開做好寫字教學(xué)，寫字教學(xué)作為我校的校本課程，經(jīng)過幾年的實踐進一步趨于規(guī)范，但總體來看我校學(xué)生書寫的水平差強人意，參差不齊，經(jīng)常主動練習(xí)寫字，喜歡寫字的學(xué)生數(shù)量依然較少。今后我們要讓更多的在寫字教學(xué)方面有特長的老師，擔任寫字課程教學(xué)與課外指導(dǎo)，讓更多的學(xué)生因為有老師的精心指導(dǎo)而學(xué)會一項技能寫一筆好字。三是堅持做好寫作教學(xué)，上學(xué)期我們集思廣益對寫作教學(xué)進行了改進和完善，多元化的評價增強了學(xué)生的真實感悟與體驗，增強了寫作教學(xué)的實效性，有多名同學(xué)參加各類作文競賽獲獎。本學(xué)期我們在堅持多元評價、學(xué)生感悟的基礎(chǔ)之上，要利用好走班選課選擇性課程教學(xué)開展好寫作輔導(dǎo)，借助于校刊《關(guān)山鷹》進一步提升學(xué)生的文學(xué)素養(yǎng)激發(fā)學(xué)生的寫作興趣，力爭讓更多的學(xué)生參與競賽并獲獎。四是語文教研組要做好開展定期的觀摩交流活動，為促進讀書、寫字、寫作教學(xué)出謀劃策，要通過這些活動的開展促進我們工作，提高我們語文教學(xué)的效果，力爭把語文學(xué)科建成我校的優(yōu)勢學(xué)科。五是要創(chuàng)建“人人讀書、人人寫字、人人參與寫字教學(xué)”的良好氛圍，教師要率先垂范，要通過自己的言行引導(dǎo)學(xué)生熱愛讀書、規(guī)范寫字，把特色內(nèi)化為學(xué)生的自覺行動，讓特色助力學(xué)生健康、快樂成長。

三是“2+1”省級“快樂校園”創(chuàng)建要在服務(wù)學(xué)生健康成長豐富校園文化生活上想辦法。

體藝“2+1”(掌握2項健身鍛煉的體育技能和1項藝術(shù)技能)省級快樂校園創(chuàng)建既是落實上級關(guān)于體育、藝術(shù)教學(xué)工作要求的需要，又是推動我校素質(zhì)教育、服務(wù)學(xué)生健康、快樂成長工作全面發(fā)展的有力舉措。一是老師和學(xué)生要全員參與，多元培養(yǎng)，教師要利用自己的一技之長做好學(xué)生的培訓(xùn)指導(dǎo)，要通過全員參與拉近師生關(guān)系，拉近教研組、年級組老師間的關(guān)系，拉近管理者和教師的關(guān)系，增強凝聚力。二是音體美教研組要組織好每年一屆的籃球運動會等活動，設(shè)置盡可能多的比賽組別與項目，讓學(xué)生感受到運動的樂趣。三是利用好走班選課教學(xué)，協(xié)助班級開展好課外活動，豐富學(xué)生課余文化生活，開展形式多樣的體育文化藝術(shù)教學(xué)，形成級級有特色、班班有亮點、人人有特長的體育藝術(shù)教學(xué)格局。四是組織好體育藝術(shù)訓(xùn)練工作，確保在各級各類比賽中獲獎。五是有針對性的提前做好初三級體育素質(zhì)測試訓(xùn)練工作，進一步提高測試過關(guān)率和中考升學(xué)率。

四是教師專業(yè)成長要在同伴互助，專業(yè)引領(lǐng)上做文章。

目前我校教師隊伍趨于年輕化，年輕隊伍給學(xué)校帶來了蓬勃生機和無限活力，但是年輕教師的經(jīng)驗匱乏也制約教師自身的成長和學(xué)校的發(fā)展。此外我校骨干教師、學(xué)科帶頭人等名優(yōu)教師數(shù)量偏少，教師自身成長較為緩慢，所以更需要通過一系列行之有效的辦法來加快青年教師成長步伐，讓他們早日成為質(zhì)量建設(shè)的中堅力量促進學(xué)校全面發(fā)展。一是繼續(xù)實施青藍工程，發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用，在短期內(nèi)提高青年教師的教育教學(xué)水平、教研能力和班級管理水平。二是扎實做好校本培訓(xùn)，要利用課改專題研討、班主任工作研討、遠程教育、同課異構(gòu)等活動交流教育教學(xué)心得，督促引導(dǎo)青年教師成長。三是向上努力爭取外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會，選派青年教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，更新理念提高教育教學(xué)水平。四是組織全體學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)、新課程標準，繼續(xù)實施每年一次的教師教材教法考試，加強教學(xué)研究考核促進教師專業(yè)化成長。五是中高級教師要發(fā)揮引領(lǐng)示范作用，組織青年教師申報課題，參與課題研究，學(xué)校會大力支持并提供必要的幫助。

五是“三大教育”“十大習(xí)慣”要在因地制宜拓寬渠道上花氣力。

“育人為本，德育為首”，“三大教育”“十大習(xí)慣”是我校德育工作的核心內(nèi)容，也是凈化學(xué)生心靈、塑造學(xué)生品格，養(yǎng)成良好習(xí)慣的重點工作，因此我們義不容辭，務(wù)必做好。一是要把“三大教育”“十大習(xí)慣”培養(yǎng)貫穿于學(xué)?；顒拥氖冀K，讓學(xué)生在活動中學(xué)會自主、學(xué)會擔當、學(xué)會感恩，讓學(xué)生在活動中體會同學(xué)誼、師生情、父母恩，讓學(xué)生在活動中鍛煉自我，收獲自信。二是繼續(xù)開展好“百名教師進千家”走訪活動和“家長開放日”活動，把德育的觸角伸向校外，持續(xù)跟進抓學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成教育，同時讓家長了解我們的德育，家校聯(lián)系形成合力，確?！叭蠼逃钡膶嵭Ш蛯W(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成。三是要根據(jù)學(xué)校、學(xué)生實際，開展一些力所能及的教育活動，除到敬老院獻愛心之外，我們還要組織學(xué)生給家長寫一封信，洗一次腳，做一次飯，談一次心等活動讓德育的成果浸潤學(xué)生和家長的心靈。四是要樹立人人都是德育工作者，全員育人的觀念，行動是最好的教育，因此教師更應(yīng)該通過自己的一言一行來感召和影響學(xué)生落實“三大教育”養(yǎng)成“十大好習(xí)慣”。

六是“走班選課”要在激發(fā)興趣培養(yǎng)能力上多謀劃。

本學(xué)期為了促進學(xué)生全面發(fā)展、個性發(fā)展，滿足不同興趣愛好學(xué)生成長的需要，我校以教研組為單位新建成了的走班選課教室?！白甙噙x課”是我們順應(yīng)教學(xué)改革發(fā)展，結(jié)合學(xué)校實際做出的大膽嘗試也是我們豐富校園文化生活的具體舉措，所以要精心準備實施好。一是學(xué)校將每周一次的教研組會或年級組會，精減至每兩周一次，時間上給于傾斜。二是教務(wù)處從課程的教師、內(nèi)容、形式、時間以及學(xué)生的動員等要做好統(tǒng)籌安排，確保效果。三是全體教師要高度重視，人人要參與走班選課教學(xué)，要發(fā)揮自己的專業(yè)特長和創(chuàng)造潛能，精心思考謀劃一堂知識性與趣味性，藝術(shù)性與時尚性，智慧性與技能性的精彩課堂激發(fā)學(xué)生的興趣。四是教務(wù)處及各位教師要在教學(xué)過程中注意梳理做好的方面以及存在困難和問題，以便使我們的走班選課更為規(guī)范。

四、實現(xiàn)五個提升。

一是要抓實常規(guī)提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

責任勝于能力。教學(xué)常規(guī)是我們?nèi)魏我粋€老師都不能逾越的基本標準和要求，所以各位老師、相關(guān)處室要切實負起責任落實常規(guī)并抓好常規(guī)。讓常規(guī)的落實使我們教學(xué)更加精細化，有效化和常態(tài)化，促進我校教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

二是要物盡其用提升學(xué)生綜合實踐能力。

各學(xué)科教師要利用本學(xué)期新建成的走班選課教室，開展好選項教學(xué)，提升學(xué)生的動手操作實踐能力，加強理論教學(xué)與生活實際的聯(lián)系。要利用我校承辦全縣閱讀成果、實驗操作技能及計算機操作技能測試大賽的機會，切實促進我校讀書活動、計算機與實驗教學(xué)的開展，提高我校學(xué)生實驗實踐操作的技能與水平。

三是要培研并舉提升教師業(yè)務(wù)水平能力。

各位老師要樹立終身學(xué)習(xí)的意識，積極參加學(xué)校組織的各個層面的專題研討、培訓(xùn)，同時要加強對教育教學(xué)、教材、教法的研究，努力提高從事班級管理及教育教學(xué)的能力，學(xué)校力爭選派更多的教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，更新教育教學(xué)理念，提升教學(xué)水平。

四是要權(quán)責明晰提升各功能處室管理效能。

各個處室要牢固樹立“管理就是服務(wù)”的理念，從細從實入手，明確分工職責，周密安排部署，加強考核反饋，公平、公正、公開的做好管理、做好服務(wù)提升管理的效能。

五是要深化特色提升學(xué)校持續(xù)發(fā)展內(nèi)動力。

學(xué)校的特色創(chuàng)建是一項全校性的工作，人人有責任推動其發(fā)展創(chuàng)新，人人有權(quán)利享受特色發(fā)展的成果。要引導(dǎo)并督促全體師生以實際行動推動并支持特色校園創(chuàng)建，要形成“人人愛讀書、人人都練字、人人有特長”的“書香墨韻”特色校園文化氛圍，推動學(xué)校特色持續(xù)發(fā)展。

學(xué)校的后勤、黨建、共青團學(xué)生會、財務(wù)及宣傳等工作按照“誰主管，誰負責”的要求，也要積極謀劃，抓好落實，為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提升保駕護航。

學(xué)校辦公室工作計劃2

一.指導(dǎo)思想

緊緊圍繞學(xué)校工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，遵照上級部門的指示、決定，以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任，加強學(xué)習(xí)，注重細節(jié)、提高效率、落實到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實地，勤奮工作，默默奉獻，為學(xué)校迎來百年華誕做好本職工作，更為學(xué)校的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

二.主要任務(wù)與目標

(一)增強責任意識，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學(xué)校重點工作。

1.協(xié)助學(xué)校搞好活動的組織安排工作，確保學(xué)校工作政令暢通，做到“及時，全面，準確，高效”。協(xié)助校長做好學(xué)校有關(guān)創(chuàng)建工作的文字撰寫和資料收集整理工作。

2.根據(jù)學(xué)校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

3.做好“雙周工作安排”撰寫工作，及時將工作安排發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站相關(guān)欄目，使全體教師明確個人與學(xué)校近期的工作和任務(wù)。

(二)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。

1.爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是學(xué)校辦公室的主要工作目標。新學(xué)期開始，完善內(nèi)部管理，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)調(diào)，牢固樹立全局觀念，強化服務(wù)意識。

2.根據(jù)學(xué)校的實際情況，做好《實驗小學(xué)制度匯編》，做到格式統(tǒng)一，行文規(guī)范。按月整理學(xué)?！洞笫掠洝凡⑸蠄髤^(qū)教育局宣傳辦，做到實事求是。完整無缺。

3.根據(jù)學(xué)校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

4.組織起草學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作要點、工作總結(jié)、經(jīng)驗材料及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報告、講話。提前做好學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時起草學(xué)校工作計劃。

(三)高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。

1.為學(xué)校迎來百年華誕做好工作。

在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對上級來文、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦事務(wù)、接聽電話、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確、優(yōu)質(zhì)、高效。

與學(xué)校各部門一起，做好“完美教室”、“十佳優(yōu)秀班主任”、“讀書節(jié)”、“體育節(jié)”、“藝術(shù)節(jié)”等各項活動的宣傳和報道工作，做好百年校慶的各項準備工作。全力打造文明校園、書香校園、完美校園。

2.繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。

制定科學(xué)的學(xué)校宣傳工作計劃，注重宣傳的系統(tǒng)性，對學(xué)校舉行的重大活動進行事先策劃，統(tǒng)籌安排。深入報道學(xué)校辦學(xué)過程中的亮點，爭取在更高層次的宣傳媒體上展示x實小的辦學(xué)特色、辦學(xué)成果和廣大師生的精神風(fēng)貌。

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校園網(wǎng)站、電子顯示屏、櫥窗等板塊的內(nèi)容，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學(xué)校教育教學(xué)活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好校級通訊員隊伍的作用，圍繞學(xué)校重點工作，以信息為載體，反映學(xué)校實力，展示亮點，營造氛圍，提升學(xué)校的知名度和美譽度。按月填寫《學(xué)校新聞報道統(tǒng)計表》，力爭學(xué)校宣傳報道成績在全局繼續(xù)名列前茅。

辦公室將全力以赴繼續(xù)完善學(xué)校網(wǎng)站的建設(shè)，把有關(guān)學(xué)校的信息及時上傳學(xué)校網(wǎng)站，將學(xué)校網(wǎng)站建成向社會、家長和同行宣傳學(xué)校、教師、同學(xué)的窗口，成為溝通學(xué)校與家長之間聯(lián)系的橋梁，成為為教師的教學(xué)、教研提供充足信息的資源庫。并逐步建立班級網(wǎng)站，對有興趣的教師和學(xué)生鼓勵利用學(xué)校網(wǎng)站制作個人網(wǎng)頁，展示班級風(fēng)采、學(xué)習(xí)成果以及個人才能。此項工作將作為辦公室x年的重點工作來抓。

3.繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作，鞏固文明創(chuàng)建成果。

以創(chuàng)建省級文明單位為目標，繼續(xù)堅持不懈地抓好文明創(chuàng)建工作，不斷創(chuàng)新精神文明創(chuàng)建的途徑，不斷豐富精神文明建設(shè)的內(nèi)涵，把精神文明建設(shè)與學(xué)校教育教學(xué)工作緊密結(jié)合起來，以精神文明建設(shè)促進學(xué)校發(fā)展。

4.做好檔案管理工作。

做好學(xué)校檔案管理工作和保密，根據(jù)檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范。符合保密要求，做好檔案利用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。

學(xué)校辦公室工作計劃3

辦公室是學(xué)校的服務(wù)部門，在學(xué)校中起著上傳下達的作用，它的服務(wù)對象是工作在第一線的教職員工和學(xué)校各部門。事務(wù)繁雜，時間又往往比較緊，這些特點決定了要做好辦公室工作，必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風(fēng)。

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)?？傮w工作部署為指針，以教育教學(xué)工作為中心，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹服務(wù)宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好內(nèi)部建設(shè)，努力提高素質(zhì)，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學(xué)校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務(wù)。

二、常規(guī)工作

1、及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉(zhuǎn)達給分管校長及相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

2、做好文件的上傳下達工作。在主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確，優(yōu)質(zhì)、高效。

3、提前做好開學(xué)和學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時起草學(xué)校工作計劃(總結(jié))和校歷。

4、及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學(xué)校相關(guān)的工作材料。

5、及時出好會議通知、學(xué)校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

6、做好學(xué)校會議的籌備工作、記錄工作。

7、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。

8、做好相關(guān)的年報和各類信息統(tǒng)計工作。

9、做好校長及常務(wù)校長及校委會安排的臨時指令性工作。

三、主要工作

1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達貫徹學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進學(xué)校各項決策的落實。認真、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護好學(xué)校班子的團結(jié)，提高工作效率。

2、做好學(xué)校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。

3、做好校務(wù)公開工作。認真做好校務(wù)公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。

4、創(chuàng)建有特色的校園文化。優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品位。加強學(xué)校網(wǎng)頁、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設(shè)。繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作，鞏固并發(fā)展文明創(chuàng)建成果。協(xié)助校長搞好學(xué)校外事工作。

5、按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作。收集整理學(xué)校辦學(xué)的基本數(shù)據(jù)，編制學(xué)校的基本情況表，向?qū)W校有關(guān)部門提供數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務(wù)。

6、協(xié)助學(xué)校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認真排查不穩(wěn)定因素，及時化解各類矛盾糾紛。

7、做好校園網(wǎng)的建設(shè)工作，各處室教研組要配備電腦，并實現(xiàn)共享。

8、樹立服務(wù)意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長做好教職工績效考核、、繼續(xù)教育、日常考核、教職工工資增加、職評等工作。

學(xué)校辦公室工作計劃4

一、指導(dǎo)思想：

緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心工作和上級部門工作要求，以“規(guī)范管理”為基礎(chǔ)，以“提升服務(wù)”為目標，積極主動、踏實高效開展各項工作，為促進和諧校園建設(shè)，推動學(xué)校創(chuàng)建教育現(xiàn)代化，打造一流教育教學(xué)水平而添磚增瓦。

二、重點工作：

1、以創(chuàng)建教育現(xiàn)代化工作為抓手，做好相關(guān)電子資料的收集、整理、歸檔工作。建立并規(guī)范此項工作的電子及文書檔案管理工作，形成長效機制。

2、進一步完善獎勵性績效工資方案，以本學(xué)年獎勵性績效工資考核為基礎(chǔ)，認真做好20x年度辦學(xué)績效考核工作，建立長效考核機制，協(xié)調(diào)各部門，每月一小匯，每學(xué)期一大匯，每學(xué)年進行一總匯。

3、抓好抓實考勤工作，嚴格考勤制度，嚴格請假制度，按期匯總，及時公布。

4、做好制度建設(shè)，完善學(xué)校各項規(guī)章制度。

三、具體工作：

1、認真做好20x年度獎勵性績效考核工作，及時做好各類獎項、相關(guān)資料登記匯總工作。

2、協(xié)助學(xué)校及工會做好校務(wù)公開工作。

3、協(xié)助學(xué)校成立工會委員會，明確職責和任務(wù)。

4、對學(xué)?，F(xiàn)行各項規(guī)章制度進行整合、完善和修改。

5、其他常規(guī)工作：

⑴協(xié)助校長室做好各類重要會議的準備、記錄、存檔工作;

⑵及時做好上級文件、通知的收發(fā)工作;

⑶做好各級各類來訪的接待工作;

⑷協(xié)助各部門，做好每周工作安排及協(xié)調(diào);

⑸及時向教育局和其他上級部門上報各類學(xué)校的工作材料。

⑹及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。

⑺負責起草并擬定好學(xué)校各種規(guī)劃、計劃、決議、總結(jié)、通知、通告等。

⑻安排好節(jié)、假日的行政值班工作。

⑼管理好學(xué)校印章，實事求是地開具各類證明和學(xué)校對外介紹信。

⑽進一步做好來人來客的接待工作。

⑾根據(jù)各處室工作計劃，合理地制定好學(xué)校行事歷。

6、加強校園網(wǎng)站建設(shè)，積極推進學(xué)校信息化工作。

成立學(xué)校網(wǎng)站信息領(lǐng)導(dǎo)小組，加強與各職能部門的溝通，及時更新學(xué)校教育教學(xué)、隊伍建設(shè)、中心工作等信息，加大宣傳力度。

7、繼續(xù)向九里區(qū)和文教局網(wǎng)站積極撰稿，報到我校工作動態(tài)和先進經(jīng)驗，擴大我校知名度和影響。

8、 做好本年度職稱評聘，本著早啟動、早布置，做好職稱評聘的各項組織工作。認真籌劃公平、公開和公正工作步驟和方法，科學(xué)、民主和穩(wěn)妥做好職評基礎(chǔ)工作。繼續(xù)做好教職工年度考核、年終總結(jié)、評選先進等組織工作。

9、積極投入學(xué)校教育現(xiàn)代化創(chuàng)建活動中去，整理、歸類資料，協(xié)同各部門進行房屋粉刷等工作。

10、認真做好學(xué)校安全工作，完善制度，創(chuàng)新機制，積極創(chuàng)建市級“平安校園”先進單位。認真做好校舍安全工作，建立第一手資料，掌握好有關(guān)信息。

11、配合上級部門定編定崗改革，協(xié)調(diào)好學(xué)校人事制度的改革。

四、具體日程安排：

2月份：安排開學(xué)有關(guān)會議(校委會、管理人員會和全體教職工會);開學(xué)典禮;安排學(xué)校管理人員值班表和管理人員值夜表;檢查管理人員值班情況;嚴格考勤制度;制定新學(xué)期工作計劃;上報學(xué)校開學(xué)教職工出勤情況。

3月份：召開學(xué)校工會委員會，明確分工職責;協(xié)調(diào)各部門制定本部門規(guī)章制度;協(xié)調(diào)各部門召開績效工作協(xié)調(diào)會;安排教師職稱評定說課事宜;教師職稱評定摸底;配合德育處組織學(xué)生春游;安全檢查。

4月份：教育現(xiàn)代化創(chuàng)建有關(guān)協(xié)調(diào)工作;校舍基建建設(shè)工作會;教師職稱評定考核工作;考勤匯總。

5月份：教職工籃球賽;教職工小型體育比賽;召開信息報道會議;完善績效工資方案;規(guī)范職代會制度;工會信息上報;消防安全、食品安全整治;完善教職工考勤;“五一”假期值班安排;檔案管理檢查。

6月份：獎勵性績效工資考勤、工作量、師德及教科研等匯總、公布;教師人事信息更新;教師電話、手機信息登記;教師職稱評定;安全大檢查。

7月份：學(xué)校學(xué)期結(jié)束有關(guān)工作安排;撰寫學(xué)校學(xué)期工作總結(jié);假期值班安排;門崗假期值班安排;上交有關(guān)材料、探望生病和生活上有困難的教職工等。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇7

根據(jù)新學(xué)期的個安排，我校這個學(xué)期的工作很多，有需要工作需要落實好，隨著新的一個學(xué)期的工作到來在，我們辦公室的工作也是繁忙的起來，對于這一階段的工作一定要提起精神，新的一個學(xué)期萬萬不可馬虎大意，做好重點工作，也就接下來的工作做好計劃。

完善好檔案，管理好檔案，包括收集和整理，嚴格落實好學(xué)校規(guī)章制度，賞罰分明，所謂無規(guī)矩不成方圓，學(xué)校更加應(yīng)該如此，各項規(guī)定的學(xué)生和教師都是應(yīng)該遵守的，保證制度能夠落實好，還有教職工的考核，每個月一次不能夠落下，對于不合格的按學(xué)校的規(guī)定處理，考勤制度需要嚴格落實好，對于表現(xiàn)優(yōu)異的教職工給予獎勵，并且提倡大家向其學(xué)習(xí)，辦公室的工作不僅僅限于此，更多是要配合學(xué)校各個部門的工作，配合校長完成更多重要的工作，在工作上面需要做到事事有著落，對工作一定是需要主動去承擔的，除了學(xué)校日常的工作之外更多的還是需要去做好教務(wù)工作，解決學(xué)校教職工的問題，辦公室是需要解決問題的，配個各個部門的工作，保持好的工作節(jié)奏。

除了在工作上面需要嚴格落實之外還有，對對于辦公室的內(nèi)部的管理一定要公平公正，每個月的考核也是和學(xué)校其它部門一樣，不能有任何的不對等，嚴格管理辦公室的每一位員工，積極處理好工作，認真的搞好教學(xué)工作在工作方面嚴格落實好，這一點是一定的，需要保持一個好的工作規(guī)劃，結(jié)合上個學(xué)期的工作去認真搞好這個學(xué)期的工作，認真做分內(nèi)的工作，針對過去的經(jīng)驗做好細節(jié)的工作，辦公室工作是必要重要的，做好外部接待工作，維護學(xué)校的形象，接待工作是比較重要的，辦公室內(nèi)部的管理是應(yīng)該保持一個較佳的狀態(tài)，協(xié)調(diào)好了學(xué)校各部門的工作，對接，讓學(xué)校日常的工作能夠正常運行，結(jié)合各個部門的情況做出合理的調(diào)整，新的學(xué)期首要工作是保持一個好的工作模式，向著正確的方向發(fā)展，搞好內(nèi)部管理工作，在接下來的工作當中處理好各種問題。

新的學(xué)期重要的工作有很多，一定不可松懈，對于自身的要求不能降低，辦公室一定做好帶頭作用，認真做好工作，規(guī)范好工作，在接下來的工作當中帶頭去做模范，樹立好作風(fēng)，給學(xué)校營造更好的工作氛圍。

學(xué)校辦公室干事工作年度計劃 篇8

一、指導(dǎo)思想

在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)校總體工作目標為中心，在廣大教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長行政助手，認真協(xié)調(diào)好各處室關(guān)系，做好人事服務(wù)、檔案服務(wù)、行政服務(wù)等工作，為學(xué)校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務(wù)。

二、行政工作

1、加強行政意識。努力做好學(xué)校日常行政管理工作，及時準確地做好上傳下達、溝通協(xié)調(diào)工作，保證學(xué)校政令暢通，使學(xué)校各項工作快捷高效。

2、嚴格教職工考勤管理，認真統(tǒng)計，落實獎懲，調(diào)動廣大教職工工作積極性，把出勤與有效工作相結(jié)合。

3、樹立服務(wù)意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長室做好教職工績效考核、月度量化考核、繼續(xù)教育、教職工工資增加、名師評審、輪崗交流等工作。

4、做好檔案的收集、整理和使用工作，科學(xué)管理檔案，提高檔案利用率。進一步完善檔案、人事工作的管理。

5、做好文秘工作，規(guī)范來往文件的接收、發(fā)放、傳閱及歸檔等一系列管理工作。并按校領(lǐng)導(dǎo)要求做好文件起草及總結(jié)、匯報和計劃等撰寫工作。

6、保管和使用好學(xué)校公章、證明等管理工作。

7、當好校長的行政助手。協(xié)調(diào)各處室、年級組工作，及時向校長反饋;重視加強對外聯(lián)系與接待工作，搞做好校務(wù)公開工作;搞好信訪工作及時處理家長群眾來信;關(guān)心離退休、產(chǎn)假、病假教師，做好慰問工作。

三、常規(guī)工作

1、及時收發(fā)教育網(wǎng)上文件、通知，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉(zhuǎn)達給分管校長及相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

2、做好文件的上傳下達工作。做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確，優(yōu)質(zhì)、高效。

3、及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學(xué)校相關(guān)的工作材料。

4、及時出好會議通知、學(xué)校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

5、做好學(xué)校會議的籌備工作、記錄工作。

6、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。

7、做好校長安排的臨時指令性工作。

8、做好校園網(wǎng)站等管理工作。

四、主要工作

1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。及時傳達貫徹學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進學(xué)校各項決策的落實。認真、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁，維護好學(xué)校班子的團結(jié)，提高工作效率。

2、做好學(xué)校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范，作好檔案使用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。

3、做好校務(wù)公開工作。認真做好校務(wù)公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。

4、拓展渠道，加強對學(xué)校的宣傳工作。充分利用校園網(wǎng)、信息報道、Led顯示屏宣傳學(xué)校，努力擴大學(xué)校在社會上的影響，提高學(xué)校知名度，促進社會和家長對學(xué)校的了解，增強辦學(xué)的信譽度。

5、按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作。收集整理學(xué)校辦學(xué)的基本數(shù)據(jù)，編制學(xué)校的基本情況表，向?qū)W校有關(guān)部門提供數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務(wù)。

6、協(xié)助學(xué)校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認真排查不穩(wěn)定因素，及時化解各類矛盾糾紛。

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