紀檢工作自查報告范本

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紀檢工作自查報告 篇1

學校反腐倡廉自查報告

【第1篇】學校反腐倡廉自查報告

為進一步推動黨風廉政建設責任制工作深入開展，根據(jù)教《德陽市教育系統(tǒng)建立健全懲治和預防腐敗體系2013—2017年實施方案》（德教工委[20ｘｘ]20號），學校黨委通過認真總結經驗，深入查找薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，力求把反腐倡廉建設各項任務落到實處。現(xiàn)將黨風廉政建設自查情況匯報如下：

一、加強領導，提高認識，認真落實黨委主體情況。

1．落實黨風廉政建設責任分工。

按照上級黨風廉政建設和反腐敗工作的計劃要求，學校結合實際從源頭上預防和治理腐敗，按分工抓好任務的落實情況，各分管校長從領導班子、黨員隊伍建設、教師隊伍建設、學校后勤管理等各個具體工作層面進行了黨風廉政建設和反腐敗工作的具體分工。

學校黨委認真抓好中心組學習以及行政班子、校務成員學習、討論；在每月一次的黨委會上認真研究學校黨風廉政建設和反腐敗工作的開展，并針對學校后勤采購、教師違規(guī)向學生推銷教輔資料等學校易發(fā)違規(guī)事件進行研究和工作部署。

2.黨委主要負責人認真落實“四個親自”、加強學校領導班子“一崗雙責”建設。

（1）落實“四個親自”領導責任。加強黨風廉政建設責任制是

1 加強黨的執(zhí)政能力建設，深入推進反腐倡廉工作的重要制度保障。全校黨員、領導干部，特別是教導處、后勤處各部門負責人進一步提高了對實行黨風廉政建設責任制工作重要性和必要性的認識，認真做到“四個親自”，即對分管范圍單位黨風廉政建設，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。切實負起了領導責任，認真抓好本部門的黨風廉政建設責任制工作，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入整體工作，同其它工作一起計劃、一起布置、一起反饋。

（2）突出一崗雙責，實行目標管理。學校各主要負責人對黨風廉政建設責任制承擔領導責任，同時負有既抓業(yè)務又抓黨風廉政建設的雙重責任，即“一崗雙責”。因此，各處室、各教研組長是責任目標制訂、檢查、考核和實施責任追究的第一責任人。學校為了全面落實黨風廉政建設責任制，對各部門實行目標管理，將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解細化為明確具體的目標，由學校黨委組織檢查、協(xié)調與考核。

3．加強學習，推動學校隊伍建設。

年初學校黨委計劃中，就將黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作納入黨的宣傳思想和干部教育培訓工作總體部署，同時，學校黨委除加強中心組學習外，在支部大會上加強了向黨員傳達反腐倡廉會議精神；利用教職工大會、LED屏、學校公示欄、展板等各種宣傳途徑，向教職工傳達會議精神、加強學習；以開展治理、完善工作為抓手，進一步提高全校思想認識，結合實際糾正錯誤觀念，營造清風正氣的

2 輿論導向；通過民主管理、校務公開檢查，專項治理工作、干部述職等學習，多途徑多角度聚焦政風行風建設，促使黨員、各部門增強責任意識、使命意識，形成了較好的工作基礎。學校圍繞黨員貫徹長效機制的自查、有效落實黨支部學習制度，通過回顧總結，夯實基礎。本年度，學校組織了龔如君等黨員教師開展先進事跡報告，在學校營造學習先進事跡的氛圍，樹立揚正氣、負責任的榜樣；在今年開展的第18期業(yè)余黨課活動中，學校黨委專職副書記張宏遠、組織委員范斌凌在旌湖校區(qū)和天元校區(qū)分別開展了廉政黨課， 加強了業(yè)余黨校的學生廉政文化教育。

二、學校積極處理信訪案件。

學校做到密切聯(lián)系群眾，維護和諧穩(wěn)定，高度重視群眾舉報、信訪及投訴，有效化解矛盾糾紛。本年度，學校接到教育局發(fā)回各類信訪均能及時答復、解決處理，讓上級和社會對學校相關事宜加強理解，有效化解了各類矛盾糾紛，為五中健康發(fā)展營造了良好的社會環(huán)境。同時，通過信訪案件的處理，不斷反思、修正學校管理、教育教學等各項事務，推動了德陽五中依法治校和規(guī)范辦學。

三、學校開展了科學有效的預防腐敗工作。

1．本年度，學校根據(jù)《德陽市教育系統(tǒng)建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年實施方案》，制定了《中共四川省德陽市第五中學黨委建全健全懲治和預防腐敗體系2013----2017年實施方案》，并根據(jù)方案認真部署，推進落實。

學校不斷加強宣傳和輿論引導工作，分別利用學校LED屏、標

3 語、學校網站、記者站、廣播站、電視臺、黑板報等形式辦好廉潔文化建設的專欄和專題，加強對外宣傳工作，正確引導反腐倡廉熱點問題和突發(fā)事件輿論，樹立廉潔文化典型，加強學校廉潔文化宣傳工作。

2．深入開展作風建設，推進反腐倡廉宣傳教育，切實增強拒腐防變能力。學校加強在黨員干部中開展反腐倡廉教育，深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省委、省政府及市委、市政府和教育局十項規(guī)定精神，切實糾正“四風”加強黨員干部作風建設。結合黨的群眾路線教育實踐活動，開展以“加強制度建設、堅持廉政建設、促進科學發(fā)展”為主題的專題學習活動。繼續(xù)抓好保持共產黨員先進性教育。

3.加強推進政務、校務、財務公開。后勤采購方面，嚴格執(zhí)行《德陽市教育局政府采購、建設工程招標活動監(jiān)督辦法（暫行）》，進一步完善健全財務管理、接待、重大工程公開招標和辦公用品采購等制度，無任何違規(guī)違法采購、招標行為，學校成立有工會領導的“財經審核小組”，重大事項、財務開支均由財經審核小組進行全程監(jiān)督、審核，確保教職工知情權和監(jiān)督權；堅持“陽光招生”，授受社會和人民群眾監(jiān)督。完善校務公開制度，切實深化校務公開，對涉及學校重大決策、收費、學生資助、考核獎懲、人事管理、財務收支、物品采購等事項真正及時向教職員工公開。

4．深入開展廉政文化進校園活動。2013年，我校在大力開展廉政建設進校園活動中被評為“廉政文化建設示范點”，今年，進一步加大了廉政文化建設的力度，加強青少年廉政文化讀本建設，在師生中進行反腐倡廉教育，挖掘和弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，從小培

4 養(yǎng)公民“崇廉憎腐”道德觀念，引導師生樹立正確的價值觀和高尚的道德情操。

四、加強監(jiān)督，制約權力運行。

1．加強了黨內監(jiān)督。進一步健全完善民主集中制，加強對學校主要負責人的監(jiān)督，不準利用公款大吃大喝、工作日午餐飲酒、公費旅游等，嚴禁違反規(guī)定發(fā)放各種補助等行為。

2．加強了財務審計。充分發(fā)揮教代會、學校財經審計小組的作用，對學校經費使用情況要進行審計，加強對資金使用的監(jiān)督，提高資金使用效益。

3．加強了對工程建設招投標、大宗物品添置、教輔用書征訂、學校食堂承辦的監(jiān)督。嚴格管理，規(guī)范審批程序。zqmbj.cn

4．規(guī)范了收費行為。實行收費公示制度，加強收支兩條線管理，嚴禁私設“小金庫”。

五、從嚴從重懲處腐敗分子、違反師德師風的教職員工，加強領導干部作風建設和教師師德師風建設。

學校發(fā)現(xiàn)問題及時嚴肅查處。在黨員干部作風問題、教師師德師風問題上，堅持發(fā)現(xiàn)一例，懲處一例。凡涉及到違反師德師風建設案件，失職瀆職、嚴重損害國家和群眾的利益案件，違反廉潔自律規(guī)定的案件均能嚴肅處理。學校領導干部一律簽訂了《拒收送紅包禮品承諾書》并進行公示，學校針對師生反映的極個別遲到、早退、上課不備課、作業(yè)批改不認真等違規(guī)違紀的教師，通過談話、警示、批評、扣發(fā)獎金津貼、不予評優(yōu)評先評職等方式進行了處理。

5 黨風廉政責任制工作是個長期的工程，在學校不但要和領導干部的作風聯(lián)系在一起，也要和黨員教師、普通教職員工的師德師風建設聯(lián)系在一起。德陽五中全體教職員工將不斷努力，結合我校實際工作，以黨員干部的要求約束自己的行為，努力奮斗，堅決反腐倡廉，辦好人民滿意的教育。

【第2篇】學校反腐倡廉自查報告

20ｘｘ年，學校黨總支緊緊圍繞落實黨風廉政建設責任制和學校教育教學工作，狠抓作風建設，以黨風促教風，以教風促學風，以學風促校風，在全體教職工的共同努力下，持不懈地抓黨風廉政建設。進一步加強領導班子和領導作風、師資隊伍建設，加強校務公開和廉政文化進校園工作，按照黨的群眾路線教育實踐活動安排，為學校各項工作的開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

一、落實黨風廉政建設責任制

我校按照落實黨風廉政建設責任制的要求，成立了以黨總支書記、校長廖小光為組長的黨風廉政建設工作領導小組，建立了學校領導成員黨風廉政建設崗位責任制度，明確了校黨總支書記為黨風廉政建設第一責任人，其他領導干部結合自己分管的工作，做到“一崗三責”。每期開學初召開專題會議將黨風廉政建設與學校教育教學、德育工作、黨建等工作一并提前規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，年內結合“黨紀條規(guī)教育年”、“清正在心”系列教育活動合理部署工作，制定方案，確保各項活動內容落實到位，確保教育深入人心。同時，還結合“黨的群

6 眾路線教育實踐活動”、“文明城市創(chuàng)建”等重要活動及時組織匯報、學習。

各處室、各年級在黨總支的統(tǒng)一領導下，根據(jù)學校布置、分解的任務，各負其責，把反腐倡廉、作風建設等工作項目、責任目標分解到位，簽訂20ｘｘ年度黨風廉政建設責任狀，一級抓一級，一級帶一級，層層分解，層層把關，層層落實，確保黨風廉政建設工作落到實處。由于各項工作抓實、抓緊，本年度內我校沒有違規(guī)違紀案件發(fā)生。

二、加強黨風廉政建設重點工作，解決突出問題

1、規(guī)范辦學行為。我校嚴格執(zhí)行“陽光招生”政策，嚴格執(zhí)行“陽光招生”政策，嚴格實行免試就近入學原則，對進城務工人員隨遷子女、范圍內的殘疾學生，只要符合政策，一律無條件接受。所有錄取的學生全部張榜公示，接受社會、家長和學生的監(jiān)督。沒有組織入學考試，新生根據(jù)電腦隨機排班，沒有辦快慢班、重點班。

為杜絕我校在職教師有償家教家養(yǎng)和違規(guī)補課行為，校領導多次在教職工例會上通過通報典型案例、宣講政策法規(guī)等方式，做到警鐘長鳴。同時，在編班、建籍、教學、評估、課程設置等方面，嚴格按教育主管部門的要求進行。為加強監(jiān)管，我校還設立了行風建設意見箱，公開投訴電話、舉報網絡平臺等，自覺接受社會各界人士的監(jiān)督。

2、規(guī)范教師行為。一是注重政策法規(guī)的宣傳。上半年，著重學習《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》，并按照市局有關規(guī)定

7 做好“五個一”：將《處理辦法》人手一份印發(fā)到位；由辦公室負責設立了師德建設宣傳欄；組織召開專題會議由副校長劉寒光解讀《處理辦法》；要求全體教師在學習后認真撰寫心得體會；同時，還組織了一次違紀條規(guī)的測試。暑假放假前，學校召開教職工大會再次傳達上級有關嚴禁中小學在職教師有償家教家養(yǎng)和學校（教育機構）違規(guī)辦班補課的文件精神，并結合有關事例做到警鐘長鳴。假期，學校利用網絡平臺、手機短信向全體教師轉發(fā)《教育部關于嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》，要求教職工嚴肅紀律，做到放假不放松，放假不違紀。

3、規(guī)范收費行為。我校嚴格執(zhí)行上級有關部門下發(fā)的收費文件，且所有收費項目、收費流程、收費政策等均提前公示，讓廣大學生、家長做到心里有數(shù)，明白繳費。同時，加強財務管理，一是嚴格執(zhí)行收費許可制度。學校食堂經費管理納入學校財務總賬，嚴格按照《岳陽市中小學學生食堂管理實施細則（試行）》做好賬目的管理，增強收支透明度。二是嚴格審批開支、報銷制度，所有開支實行“三級審核”。由于資金使用科學合理，使有限的資金充分發(fā)揮作用，促進了學校各項工作的開展。

4、規(guī)范教輔材料管理。我校嚴格執(zhí)行《岳陽市中小學教輔材料推薦選用管理辦法（試行）》，堅持“政策公開、程序公開、過程透明”和“一科一輔”的原則，堅持自愿購買的原則，沒有超范圍、超數(shù)量組織征訂，也沒有非法出版物、強制學生征訂教輔資料、從代購教輔資料中收取回扣的行為。教輔資料征訂前均向學生家長發(fā)放“明白

8 卡”，要求家長簽字認可。同時，加強了對教師的管理，對違犯教輔資料管理規(guī)定的教師，采取年度考核、評優(yōu)評先“一票否決”制。

5、規(guī)范教育專項資金的監(jiān)督管理。我校在年初做好預算，上級按時撥付資金，用于學校公用經費開支，不存在挪用及發(fā)放補貼等違規(guī)使用現(xiàn)象。對于貧困生補助專項資金，由政教處負責對在校貧困生建檔成冊，材料規(guī)范齊全，及時公示補助標準，及時發(fā)放資金，接受群眾監(jiān)督。學校做到重大事項資金使用情況能夠及時公布，做到了透明、陽光。

6、規(guī)范重大事項的監(jiān)督管理。重大經濟活動中，堅持規(guī)范流程、事前公開、多聽意見、力保公正的原則。在多媒體設備更新、校園設施維修、校服訂制、大宗物品采購等大額招標建設中，堅持按規(guī)定公開招標，避免了經濟損失和經濟漏洞。為加強校產管理，年內由后勤處負責將校內所有教室、辦公室的公用設施，包括電器、學生課桌椅、教師辦公桌椅等進行登記、排查，提醒師生要愛惜公共物品，每月不定期檢查，做到損壞要賠償，維修要及時。

7、規(guī)范中小學教師職評工作。今年我校中級指標2個、高級指標1個，符合條件的人數(shù)多而指標少，為此校領導要求做好政策解讀和有關情況的解釋工作，避免教師產生消極情緒。同時，制定工作方案，并按照方案規(guī)范操作，所有申報人員的材料及年度考核、教學滿意率等基本情況都進行了公示，評分結果也第一時間公示，全程透明化，確保公平、公正。對于上報材料也由辦公室負責把關，確保申報材料的質量。

9 三、加強作風建設和廉潔自律

1、認真執(zhí)行有關廉政規(guī)定。我校結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，帶領黨員干部重溫黨紀條規(guī)、重讀廉政準則，以更高標準、更高要求規(guī)范個人行為。今年暑假，我校為抵制升學宴、謝師宴等不良風氣，校領導在放假前就做好教職工思想教育工作，并帶頭不參加、不舉辦宴請活動。今年我校4名老師的小孩考上了大學，他們均沒有舉辦任何宴請活動。副校長汪金波的兒子結婚，事前也按程序進行了上報、備案。

2、嚴格“三公”管理。我校現(xiàn)有一輛公務用車，已于2013年加裝了“北斗”監(jiān)控系統(tǒng)。今年，我校對《公務用車制度》進行修訂，嚴格出車流程，嚴格臺帳管理，嚴格駕駛要求，杜絕了公車私用、公車私駕。公務接待中，力求一切從簡，外出就餐一律提前申報，定地點、定標準，減少陪餐人員，杜絕浪費。今年11月，劉寒光副校長赴英參加“中英校際連線”活動，所有出國境手續(xù)也走正規(guī)渠道辦理。年內，我校配合上級有關部門做好辦公用房的清理工作，并對辦公用房進行了重新調整，現(xiàn)已不存在超標準、超面積等情況。

3、加強作風建設。上半年，我校結合黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù) “為民務實清廉”的要求，聚焦“四風”問題，突出作風建設，著力打造“學習型、創(chuàng)新型、服務型、滿意型”的“四型”領導班子和干部隊伍。黨總支書記、校長廖小光帶頭學理論，講政策，上黨課，致力班子團結，關心師生成長，謀求學校發(fā)展。堅持每天早到校，晚歸家，身體力行，做好榜樣。好的作風必然帶動好的教風、

10 好的學風，今年，我校開展了多次教師作風督查活動，也接受了上級有關部門的督查，均沒有發(fā)現(xiàn)上班炒股、網購、玩電子游戲、聊天、工作日中餐飲酒等違紀違規(guī)問題。教師們一心為教，確保我校高考、學考、中考、會考再創(chuàng)優(yōu)異成績。

下半年，我校進一步鞏固教育實踐活動成果，持續(xù)深入地推進作風建設。不斷推進制度建設，嚴格執(zhí)行制度，牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念，切實加強作風建設的自覺性和堅定性，要求認真貫徹執(zhí)行上級關于作風建設的相關規(guī)定，按照抓常抓細抓長要求，把作風建設引向深入，以好的作風保障學校各項工作順利開展。

4、建設教育陽光服務平臺。按照上級要求，我校將校門口的門衛(wèi)室進行改建，作為教育陽光服務平臺，公開了工作范圍、工作流程、辦公電話，購置了電腦、打印機等辦公設備，安排專人負責平臺的工作，做到第一時間有訪必接，有問必答，有事必報，確保規(guī)范管理和服務效果。

5、積極推進廉政文化進校園活動。一是利用教職工大會、升旗儀式等場合對師生加強正面引導。二是通過宣傳欄、廣播、黑板報等營造氛圍，起到環(huán)境育人的作用。三是充分發(fā)揮網絡、媒體等的宣傳教育作用。及時將有關理論精神、法規(guī)條例掛在網上供師生學習。四是制定活動細則，深入開展了“廉潔教育進課堂”活動。著重培養(yǎng)學生廉潔、誠信、公平、公正意識，充分發(fā)揮政治課、歷史、語文課等學科的優(yōu)勢，挖掘教育資源，通過教學主渠道，在潛移默化中向學生灌輸廉潔意識。

11 四、加強制度建設和問責工作

1、落實“兩述”、“三談”制度。今年，校領導均在群眾路線教育實踐活動中就個人廉政情況在教職工大會上進行了匯報，并接受民主測評，活動督導組第一時間將測評結果進行反饋，校領導也根據(jù)反饋的問題進行整改。同時，活動中，校領導堅持與中層干部、教職員工開展一對一的談話，深入了解工作中存在的問題和難題，并聽取有關學校發(fā)展的建議。年內，全體班子成員、學校中層干部均遞交了述職述廉的書面報告，并進行民主測評，將領導干部民主測評滿意度與年度目標管理考核掛鉤。

2、落實對“一把手”的監(jiān)督管理制度。我校建立了“副職分管，正職監(jiān)管，集體領導，民主決策”的工作機制，召開專題會議進行研究分工。校長書記廖小光主管全面工作，不直接分管人財物；副校長劉寒光分管財務并兼任紀檢委員，厲行節(jié)約，優(yōu)先教學，確保了學校經費的正常、合理使用，同時她大膽建言，敢于對不良現(xiàn)象提出個人意見；副校長汪金波分管教育教學教研和信息化工作，工作任勞任怨，學校教育教學質量穩(wěn)步提高；副校長吳勇分管辦公室與人事工作，堅持先調查摸底，再個別談話，做到合理調度，減少爭議，同時確保各項接待工作、文稿工作有條不紊。工會主席黃標工作兢兢業(yè)業(yè)，成效明顯，積極以揮教代會的作用，十分注重民主管理與民主監(jiān)督；校長助理馮新滿分管德育工作，學校未成年人思想道德工作非常到位，保持了學校安全穩(wěn)定。校領導的這一分工做到分權制衡，使決策、執(zhí)行、監(jiān)督等權力相對分離，形成相互制約、相互監(jiān)督的工作制度和權力約

12 束機制。在一定程度上讓“一把手”從具體、煩瑣的日常事務中擺脫出來，集中精力謀改革、抓質量、促發(fā)展。

3、堅持校務、黨務兩公開。校長書記廖小光十分重視黨務校務工作，定期研究部署；紀檢委員、副校長劉寒光，工會主席黃標積極為學校黨務、校務公開工作出謀劃策，適時提出中肯意見，爭取教工支持與認同，保證了諸如職評、干部聘任、評先評優(yōu)、招生、學生評優(yōu)、扶助貧困生、基建維修、大宗物資采購、干部民主評議考核等工作及時公開，置于群眾監(jiān)督之下。學校深入推進黨務公開。堅持發(fā)展黨員公示制度和黨內評優(yōu)推薦制度。年內，至少召開一次教代會（遇學校有重大事項隨時召開）。主要議題是：校長向代表做一年的工作報告和學校財務情況匯報；審議學校重大改革方案及代表重要提案等，代表們能積極行使自己的民主管理權力。

由于我們狠抓了校務公開、黨務公開的項目、內容、范圍，努力使校務公開落到了實處，這樣既落實了黨風廉政建設責任制，做到依法治校，又創(chuàng)造了一個和諧向上的校園環(huán)境。

4、實行問責制，確保政令暢通。我校全面貫徹落實《關于實行黨政干部問責的暫行規(guī)定》，并結合我校實際情況重新修訂了問責制度，明確了問責對象、問責原則、問責內容、問責方式、問責程序等，嚴肅學校工作紀律，確保政令暢通。

一年來，校黨總支結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制和反腐倡廉決策部署，確保以好的作風帶動并形成好的教風、學風、校風。今后，我校將一如既往努力加

13 強黨風廉政建設工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，加強教育，強化措施，注重實效，堅定不移地落實上級部門的各項規(guī)定和任務，不斷把廉政建設引向深入，為打造湘北一流名校和辦好人民滿意的學校，為實現(xiàn)我市教育又好又快發(fā)展，為構建和諧岳陽作出新的更大的貢獻。

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紀檢工作自查報告 篇2

20xx年上半年，為了認真貫徹落實縣民生工程會議精神，我鎮(zhèn)黨委、政府今年以來認真組織實施涉及我鎮(zhèn)的10余項民生工程，確立了“加大宣傳、精心組織、強力推進、穩(wěn)步實施”的工作思路，全鎮(zhèn)上下形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，責任單位全力抓的工作格局，從制定實施方案、工作計劃、到工程實施的每個具體細節(jié)，做到一級抓一級，層層抓落實。

一、今年我鎮(zhèn)主要做法

（一）領導重視

為了確保20xx年民生工程順利開展，鎮(zhèn)黨委政府把推進民生工程建設擺在各項工作的突出位置。定期召開民生工程領導小組成員會議，召開牽頭單位負責人、建設單位負責人及村兩委成員會議，傳達貫徹民生工程政策及上級民生工程文件、會議精神。鎮(zhèn)黨、政主要領導逢會必講民生工程政策，必提民生工程要求，并親自督查，親自調度。調整充實了鎮(zhèn)民生工程領導小組，由鎮(zhèn)長錢純建任組長，分管副鎮(zhèn)長付貴清任副組長，相關部門負責人為成員，領導小組下設辦公室。將各項民生工程工作逐項落實到各個相關責任單位及責任人，做到每項民生工程都有責任單位和牽頭領導，都有細化、量化的工作目標。

（二）宣傳深入

為了讓民生工程政策深入人心，做到家喻戶曉、人人皆知，我鎮(zhèn)廣泛利用各種形式向廣大群眾進行宣傳，將各項民生工程有關具體政策、實施情況告訴群眾。通過發(fā)放民生工程明白紙，“一封信”、告知卡、利用農村集市組織相關單位人員現(xiàn)場進行民生工程宣傳、咨詢等宣傳方式，努力營造一個人人關心民生工程建設，人人支持民生工程建設，人人參與民生工程建設的良好氛圍。

（三）責任明確

鎮(zhèn)民生工程領導小組會同相關實施單位，進一步將民生工程的目標任務，分解到部門，量化指標，落實到責任人。各實施部門分別細化目標任務，制定實施方案，按月以書面形式將各項民生工程進度上報鎮(zhèn)民生工程領導小組。嚴格民生工程資金管理，確保資金及時足額到位,民生工程資金的運行管理由專人負責，確保按時發(fā)放。對建設類民生工程資金，在上級財政劃撥入賬后，根據(jù)工作進度及時足額撥付，保障工程建設的需要加強對民生工程資金管理使用情況的監(jiān)督，嚴禁擠占、挪用、滯留以及虛報冒領等行為，切實提高資金使用效益，并隨時接受監(jiān)督。

（四）強化督查

鎮(zhèn)民生工程領導小組定期對正在實施的民生工程進展情況進行督查檢查，鎮(zhèn)黨政主要領導多次深入現(xiàn)場、深入工地，實地解決建設類民生工程中存在的具體問題。對督查檢查中發(fā)現(xiàn)的問題當場提出整改意見并跟蹤督辦，確保整改到位。通過督查檢查推進了工程進度、確保了工程質量、確保了到位資金的打卡發(fā)放、確保了民生工程政策的具體落實，使民生工程 真正變成民心工程、德政工程。

二、下半年打算

下半年，雙浮鎮(zhèn)將堅持以科學發(fā)展為主題，以加強基礎管理、提升服務能力為主線，在抓早、抓實、抓細上下功夫，認真謀劃，主動作為，全力推動雙浮鎮(zhèn)民生工程實施。

一是要進一步加強領導、強化責任。抓好任務落實，在組織領導和統(tǒng)籌推進上聚力。上級政府將民生工程擺在日常工作突出的位置，充分體現(xiàn)了黨執(zhí)政為民的理念。實施好民生工程就是貫徹落實黨的具體行動。因此，我們必須進一步統(tǒng)一思想，提高認識，切實把民生工程擺上更加突出的位置，抓緊抓好。逐項抓好落實，以更好地成民生工程實施任務。要進一步強化目標管理和責任落實，及時抓好任務落實。鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)籌協(xié)調好責任落實、資金分配工作。建立健全上下聯(lián)動、多方協(xié)同、各負其責、各盡其職的工作格局，確保我鎮(zhèn)各項民生工程有序高效推進。

二是要抓好政策宣傳，在輿論導向和氛圍營造上用力。進一步搞好宣傳，營造更加濃厚的氛圍。要在原有宣傳形式的基礎上，增加宣傳時效，繼續(xù)加大宣傳力度，把政策交給人民群眾，讓他們切實感受黨和政府的關懷，調動群眾參與的熱情和積極性。要注重發(fā)揮民生工程鎮(zhèn)、村、組三級宣傳網絡和村級網格化管理平臺作用，形成覆蓋全面、運轉高效的三級宣傳網絡組織開展形式多樣的宣傳活動，建立健全一般宣傳和重點宣傳相結合、日常宣傳和集中宣傳相結合、傳統(tǒng)宣傳和現(xiàn)代宣傳相結合、民生工程宣傳和新聞宣傳相結合的宣傳機制，豐富宣傳內容，創(chuàng)新宣傳手段，推進民生工程宣傳工作再上新臺階。

三是要抓好績效考評，在監(jiān)督檢查和問題排查上發(fā)力。建立健全民生工程監(jiān)督檢查長效機制，堅持全面檢查和重點抽查、經常性檢查和專項檢查相結合，綜合運用明察暗訪、專項督查、重點抽查等手段，及時發(fā)現(xiàn)民生工程實施過程中存在的問題，對發(fā)現(xiàn)的問題要求及時整改到位，切實維護和保障人民群眾權益。

總之，今年我鎮(zhèn)能認真執(zhí)行上級的有關政策，在民生工程工作上進行了全面規(guī)范建設，大力提升了我鎮(zhèn)的民生工程服務能力。通過各項民生工程工作的開展，得到了廣大群眾的認可與贊譽。下半年，我鎮(zhèn)將以更加完善的服務體制繼續(xù)推行各項民生工程建設，鞏固提升各項民生工程質量，發(fā)揮民生工程的長久效益。

紀檢工作自查報告 篇3

縣紀委：

20XX年，大橋鄉(xiāng)紀委在縣紀委、鄉(xiāng)黨委的領導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真遵照《會澤縣20XX年黨風廉政建設責任制實施意見》，狠抓落實，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作縱深發(fā)展，為整鄉(xiāng)推進扶貧開發(fā)鞏固提升階段各項工作保駕護航，為促進我鄉(xiāng)科學發(fā)展、快速發(fā)展、和諧發(fā)展提供了堅強保證，現(xiàn)將20XX年紀委工作情況自檢自查報告如下：

一、抓好黨風廉政建設責任制的落實(總分20分，自評20分)

協(xié)助鄉(xiāng)黨委始終堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作作為黨的建設的一項重要政治任務，擺在突出位置,切實加強對全鄉(xiāng)黨風廉政建設和反腐敗各項工作的組織、協(xié)調和落實，班子成員切實履行一崗雙責，黨委會議專題研究黨風廉政建設工作1次，與各村、各單位簽訂黨風廉政建設責任書30份，年終進行責任制考核，并作為獎懲的依據(jù)。班子領導定人定崗負責全鄉(xiāng)各項重點工作，工作創(chuàng)新有力。

嚴格規(guī)范領導干部廉潔從政行為，全年，鄉(xiāng)領導班子成員未出現(xiàn)違紀違法行為，各村領導、鄉(xiāng)屬各中心站所部門負責人未出現(xiàn)違紀違法行為。認真開展作風轉變年活動，加強對改進工作作風等各項規(guī)定的監(jiān)督檢查，由鄉(xiāng)紀委、鄉(xiāng)組織辦組織工作人員開展明察暗訪4次。扎實推進黨務公開工作，制作形式規(guī)范內容全面的黨務公開欄，鄉(xiāng)級制作6塊，村級磨盤卡村、者米村各2塊，全年在黨務公開網更新信息99條。班子成員述職述廉和報告?zhèn)€人有關事項9人次。扎實開展廉政風險防控工作，鄉(xiāng)班子領導、各站所部門及其干部職工認真填寫了廉政風險防控登記表100余份。

按時按質上報縣紀委、紀工委要求的各類材料及表冊，如月度工作匯報、重點項目督查情況報告、作風轉變年活動督查報告、半年、年度工作總結及計劃等。此外，我鄉(xiāng)紀委加強對整鄉(xiāng)推進鞏固提升階段各工程項目的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和整改。

二、保持案件查辦的強硬力度(自評25分)

認真受理來信、來訪。建立受理群眾來信來訪登記、上級批轉來信來訪登記制度，制作了《大橋鄉(xiāng)紀委信訪登記薄》，結合五級聯(lián)動監(jiān)督平臺工作的開展，鄉(xiāng)紀委及各村務監(jiān)督委員會一年來接訪、下訪70余次均登記在冊，上級信訪部門轉辦的信訪件2件，均認真辦理并回復。

主動辦案。始終把依紀依法查辦案件的要求貫穿到立案、調查、審理、處分、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，做到事實清楚，證據(jù)確鑿，定性準確，處理妥當，手續(xù)完備，事事有回音，案案有結果。保證辦案質量。遵循《中國共產黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《監(jiān)察機關調查處理政紀案件辦法》的有關規(guī)定，主要錯誤事實清楚，辦案程序嚴格。案件管理規(guī)范有序。凡辦理的案件，嚴格按照規(guī)范程序，建立檔案。

三、深入持久開展執(zhí)法糾風(自評25分)

按時按要求完成上級部署的監(jiān)督檢查工作。嚴格落實上級安排部署的專項檢查工作任務，定期開展抗旱保春耕、安全生產、重點項目督查，形成書面總結及相關材料，上報上級相關部門。

參加安全生產責任事故調查處理。因管理服務到位，監(jiān)督檢查及整改及時，全年未發(fā)生安全生產事故。

對重大決策部署自立項目開展專項執(zhí)法監(jiān)察。加強重點環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督檢查，對支農惠農補助資金發(fā)放、一事一議項目進行重點跟蹤督查，形成檢查材料，規(guī)范填寫檔案、臺賬。

積極開展糾風專項治理重點工作檢查和抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理，因監(jiān)督到位、整改及時，未出現(xiàn)問責案件。

認真開展好民主評議基層站所和村民評議村干部工作，運用評議結果作為年終考核評優(yōu)的依據(jù)，對評議結果靠后的單位和個人責令其限期整改。

注重在執(zhí)法糾風中運用問責措施，認真辦理問責案件。全年查辦問責案件1件，即問責通報職工李鳳上班時間未履行請假手續(xù)無故離崗。

四、大力開展反腐倡廉宣傳教育(自評20分)

重視宣教工作。把反腐倡廉宣傳教育納入黨委工作計劃，主要領導認真研究、指導宣教工作，全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉理論2次。

認真總結和宣傳反腐倡廉成果和經驗，結合實際開展反腐倡廉宣傳活動，把研究反腐倡廉宣傳教育工作作為鄉(xiāng)黨委聯(lián)席會議常設議題，全年召開2次會議，專題研究黨風廉政工作及反腐敗工作。我鄉(xiāng)于20XX年6月12日和20XX年8月12日舉辦了2次黨政主要領導帶頭講廉政黨課活動，進一步提高黨員領導干部遵守《廉政準則》思想意識。

全年未提拔新任股所級干部，但制定了反腐倡廉專題培訓計劃。對全鄉(xiāng)黨員、干部開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，組織開展黨風廉政教育輔導課1次，組織干部職工觀看《黨的群眾路線學習四風之害》、《崗位廉政風險警示教育片權》等反腐倡廉警示教育片2次，鄉(xiāng)機關在編干部、職工、各站所部門負責人及14各村的村兩委干部近60余人參加了輔導課和觀看了警示教育片。鄉(xiāng)紀委積極配合分管聯(lián)系的第七紀工委開展受黨紀政紀處分人員的回訪教育。

加強廉政文化建設，深化廉政文化六進活動。積極推進廉政文化進機關、進學校、進家庭、進農村，制定周密的活動方案、健全相關制度，開展經常性的廉政教育活動，加強廉政文化陣地建設，檔案資料全面，活動效果明顯。

認真做好涉及大橋鄉(xiāng)的反腐倡廉網絡輿情研判、處置工作。扎實認真開展反腐倡廉宣傳教育報道工作，全年向縣紀委報送信息13篇，被采用3篇。認真抓好紀檢監(jiān)察刊物的宣傳報道和征訂發(fā)行工作，完成上級交辦的任務。

五、高標準嚴要求進行自身建設(10分)

積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府抓好鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢組織建設。村兩委換屆后調整充實村級紀檢委員14名、鄉(xiāng)屬各單位部門黨支部調整充實紀檢委員9名;按照政治強、業(yè)務精的標準考察增補了鄉(xiāng)紀委紀檢專干1名，紀檢監(jiān)察專兼職干部隊伍得到空前加強。

強化教育培訓，不斷提升紀檢監(jiān)察隊伍的能力和水平。鄉(xiāng)紀委印發(fā)了《大橋鄉(xiāng)紀委制度匯編》、《大橋鄉(xiāng)紀檢監(jiān)督小組管理辦法》、《大橋鄉(xiāng)紀檢監(jiān)督小組考核辦法》等等，以供紀檢監(jiān)察干部隨時查閱、學習，抓住召開工作會議、下村檢查督導工作的時機，對紀委委員、紀檢監(jiān)督小組成員進行政治和業(yè)務的培訓教育，召開紀檢監(jiān)督及村務監(jiān)督委員工作培訓會1次，全鄉(xiāng)紀檢委員及村務監(jiān)督委員會委員參加了培訓會，通過培訓使之熟悉掌握開展紀檢監(jiān)察工作的方式、方法。

嚴格監(jiān)督管理紀檢監(jiān)察干部，督促遵守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律和廉政紀律，主動接受監(jiān)督，秉公執(zhí)紀。印制、下發(fā)《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《紀檢監(jiān)察條例》、《大橋鄉(xiāng)紀委制度匯編》、《大橋鄉(xiāng)紀檢監(jiān)督小組管理辦法》、《大橋鄉(xiāng)紀檢監(jiān)督小組考核辦法》等等，并嚴格執(zhí)行，全年未出現(xiàn)紀委干部、紀檢委員、村級紀檢監(jiān)督小組成員違法違紀現(xiàn)象。(自評3分)

結合實際，積極開展主題實踐活動，創(chuàng)造性地加強干部隊伍自身建設。及時、認真組織全鄉(xiāng)紀檢干部參加創(chuàng)先爭優(yōu)、四群教育直接聯(lián)系群眾等主題教育實踐活動，明顯提高紀檢干部的政治素養(yǎng)和思想素質。(自評2分)

抓好黨風廉政建設和反腐敗工作是紀委的重要職責，推動農村基層廉政建設是經濟社會和諧發(fā)展的前提，通過長期努力，我鄉(xiāng)基本形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍，呈現(xiàn)出風清氣正、經濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面，下步工作中，發(fā)揚成績，迎難而上，繼續(xù)做好我鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察各項工作，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境和氛圍，為大橋經濟社會發(fā)展保駕護航。

中共xx鄉(xiāng)紀律檢查委員會

紀檢工作自查報告 篇4

2011年度反腐倡廉自查報告

檢查組各位領導：

2011年，我行按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實有關黨風廉政建設的規(guī)定，建立和完善了反腐敗斗爭和黨風廉政建設的領導體制、工作機制，從教育、制度、監(jiān)督入手，大力開展黨風廉政建設工作，以加快有效發(fā)展為主題, 以規(guī)范化服務為保障,加快網點經營轉型,強化全面合規(guī)管理, 被市委市府授予市級“文明單位”和“二星級勞動關系和諧單位”?，F(xiàn)結合業(yè)務工作，將我單位2011年貫徹落實黨風廉政建設責任制工作情況匯報如下：

一、加強組織領導，促使黨風廉政建設落到實處 我們把黨風廉政建設作為一把手的職責來抓，明確一把手是第一責任人，堅持一把手負總責，分管領導具體抓，并列入黨的建設和班子建設的重要議事日程 。成立了以黨委書記任組長，紀委書記任副組長，其它班子成員、紀檢監(jiān)察人員任成員的黨風廉政建設責任制工作領導小組，設立辦公室，明確了每個班子成員責任制分工的職責內容和范圍，制定了貫徹落實黨風廉政建設責任制的方案和辦法，堅持做到 1 領導干部職責和權力行使到哪里，黨風廉政建設責任制就落在哪里，出了問題責任就追究到哪里。

二、加強教育培訓，推進黨風廉政建設不斷深入 一是班子帶頭倡廉。班子成員以身作責，嚴格自我約束。領導班子成員每年年初在機關大會上都公開進行廉政承諾，并與網點負責人層層簽訂 《黨風廉政責任書》。建立了黨員領導干部廉政檔案，將廉政承諾、重大事項報告、廉政考評、述職述廉、黨風廉政建設責任制履行情況等多項內容做為廉政檔案的必備內容。同時黨委還定期組織理論中心組學習，不斷提高領導班子的拒腐防變能力，實現(xiàn)了領導正、班子正、隊伍正、黨風正。

二是加強教育學習。在機關建立了學習培訓制度，規(guī)定每周二為單位集中學習日，除學習業(yè)務知識外，還進行理想信念教育、宗旨觀念教育、黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)教育。認真開展黨風廉政建設主題教育。通過學理論，看教育片，學習英模事績，開展經常性的教育活動，使廣大黨員干部明確行為規(guī)范，知道什么該做，什么不該做，強化了機關人員的廉潔自律行為，進一步筑好拒腐防變的思想壩。

三是強化監(jiān)督和服務意識?？h行黨委從抓工作機制入手，提出了“服務內容具體化、行政行為法制化、服務方式人性化、程序結果公開化、績效考核民主化、工作人員廉潔 2 化”的建設目標，健全制度，強化措施，嚴格管理，狠抓落實。嚴禁任何形式的吃、拿、卡、要行為和辦事推諉、扯皮、缺位現(xiàn)象，做到工作規(guī)范化、服務標準化。建立了聯(lián)動服務機制，實行首問負責制、限時辦結制、專人負責制、延時服務制、特事特辦制。通過政務公開欄等多種形式，公開承諾辦事時限和服務標準及時接受群眾的監(jiān)督，通過規(guī)范化的管理，提高了機關人員的廉潔自律意識。

三、積極開展活動，加大宣傳警示力度

大力開展廉政文化進網點活動，以網點黨員活動室、宣傳欄為陣地，帶領廣大黨員干部學廉政書籍、看廉政錄像、聽先模事跡等，并充分發(fā)揮文藝作用，編演廉政節(jié)目，增強了廉政文化的影響力。通過宣傳警示活動的開展，增強了廉政教育的感染力和滲透力，擴大廉政教育的覆蓋面，營造出“以廉為榮、以貪為恥、勤政為民、清正廉潔”的廉政氛圍。

四、不斷加強自身素質修養(yǎng),反腐倡廉,嚴于律己。 在廉潔自律方面，作為黨委書記,堅決執(zhí)行中紀委的“四大紀律、八項要求”和廉潔自律六項規(guī)定，能夠嚴格要求自己,團結黨委一班人，工作中勤儉辦行,生活中勤儉節(jié)約，自覺接受黨委的監(jiān)督，模范地執(zhí)行廉潔自律公約，秉公辦事，做到廉潔自律；在經營管理中，能正確處理全局與局部長遠利益與眼前利益的關系，工作中不弄虛作假，真抓實干，力求創(chuàng)新；在服務意識上，樹立管理與服務并重意識，對員工

3 培訓和思想排查工作落實到位；在風險管理中重視全面風險管理；在工作作風上，解放思想，更新觀念，敬業(yè)主動，以人為本，注重民主。

五、加強制度建設，切實轉變干部作風

一是制訂了黨風廉政建設工作計劃。本著“結合工作，突出重點，具體明確，便于操作”的原則，及時學習中央、省、市、縣有關黨風廉政建設的各項規(guī)定、法規(guī)，并提出貫徹實施意見，有力地促進了全行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。

二是建立和完善了黨風廉政建設的各項規(guī)章制度。制定了《財務管理制度》、《車輛管理使用制度》和《來客招待制度》等。來客招待一律在食堂用工作餐，嚴格控制非業(yè)務性支出，確保了縣行機關正常運轉的廉潔性和業(yè)務拓展的正常投入。同時在干部任用上，嚴格執(zhí)行“公開、公平、公正”的原則，經過民主推薦、競爭上崗等嚴密的組織程序，樹立了良好的用人導向。

三是從提高工作效率入手，倡導求真務實的工作作風。新一屆黨委成立以來，切實轉變工作作風，抓根本，求實效，全力破解重點難點，以良好的作風、扎實的行動凝聚員工士氣、推動業(yè)務發(fā)展。

六、堅持以支持地方經濟發(fā)展為著力點，將黨風廉政建設工作抓出行業(yè)特色

4

在支持地方經濟建設方面，我們始終堅持面向“三農”，重點支持了全縣重點項目、中小企業(yè)發(fā)展和“三農”個體私營經濟 。今年9月份，全市農村工作會議在我單位召開，對推動舊城改造和新農村建設起到了積極推動示范作用。

總之，經過 全員上下的共同努力，我單位黨風廉政建設雖然取得了一定成績，但是，隨著黨建工作的不斷深入，我們工作離上級要求和群眾期盼還有一定的距離。在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強教育，提高黨員干部廉潔自律意識，從嚴治黨，嚴肅查辦違紀違法案件，加強監(jiān)督，確?！皺酁槊裼?，利為民謀”，真正把黨風廉政建設責任制貫徹落實到實處。

七、工作中存在的問題

一年來，我們黨風廉政建設和反腐敗工作在縣紀委、監(jiān)察局的領導和大力支持下，取得了一定成績，真正發(fā)揮了為業(yè)務工作保駕護航的作用，但與上級部門的要求還有一定差距，還存在一些不容忽視的問題。一是少數(shù)領導干部對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性、艱巨性認識不足，工作缺乏自覺性和主動性；二 是少數(shù)黨員干部廉政意識不夠強，還需進一步加大宣傳教育力度。

八、下一步努力方向

2012年，我們要按照縣紀委的總體要求，繼續(xù)把反腐倡

5 廉建設擺到更加突出的位置，積極探索新形勢下做好反腐倡廉工作的新思路和新方法，并通過抓好以下五項具體工作，使我行黨風廉政建設責任制落實工作日趨完善，努力開創(chuàng)農業(yè)銀行黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。

一是提高抓好黨風廉政建設責任制的思想認識。進一步強化各級領導干部，尤其是“一把手”的“一崗雙責”意識，從思想上認識到落實黨風廉政建設責任制工作是自己工作的一個重要組成部分，要像抓業(yè)務重點工作那樣，把黨風廉政建設責任制抓實、抓好、抓出成效。

二是增強抓好黨風廉政建設責任制的責任感。深入開展黨性修養(yǎng)和宗旨觀念教育，進一步增強抓好黨風廉政建設責任制的緊迫感和責任感，采取有力措施，旗幟鮮明、毫不動搖地把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。

三是進一步細化分解責任范圍。將黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務進行逐條分解，明確具體負責人，落實工作措施，做出具體安排，真正做到年初有安排、年中有檢查、年底有總結。

四是不斷改進考核方式。建立一套科學的考核指標體系，細化考核內容，優(yōu)化考核辦法，并將考核結果作為干部獎懲任免的重要依據(jù)，督促各項工作落實。

五是嚴格實行責任追究。將員工和群眾反映強烈的熱點、難點問題作為責任追究的重點內容， 由 “黨風廉政建設責任考核小組”，負責對各網點責任制貫徹執(zhí)行情況進行

6 監(jiān)督檢查，加大責任追究力度 。

以上情況匯報，有不當之處，敬請批評指正。

紀檢工作自查報告 篇5

紀檢工作自查報告

一、工作概述

十九屆中央紀委四次全會提出，全面從嚴治黨永遠在路上。作為本市機關紀檢組織，我們一直秉持著全面從嚴治黨的方針，堅守監(jiān)督執(zhí)紀的職責，深入推進反腐倡廉工作。在過去的一年中，我組織全體干部職工精神飽滿、主動作為，嚴格遵照工作程序，扎實推進反腐倡廉建設工作，形成了紀檢工作主題明晰、措施有力、成果顯著的良好局面。

二、工作成果

1.推動全面從嚴治黨理念深入落實。

（1）參加全市紀檢機關組織的全面從嚴治黨專題培訓，學習了以習近平同志為核心的黨中央各項治理決策和政策，全面提高了紀檢監(jiān)察工作的思想性和政治性。

（2）根據(jù)全市機關黨組織的部署要求，按照“四個意識”、“四個自信”、實行“六個嚴格”要求推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

（3）積極推進“兩學一做”學習教育，每月召開專題學習班，組織干部職工學習習近平總書記和市委書記的有關重要講話精神。

2.加強紀律審查和監(jiān)察調查工作。

（1）嚴格執(zhí)行紀律處分條例，對違反黨紀國法的行為進行嚴肅處理，維護了本機關正常的工作秩序。

（2）組織深入開展紀委派駐機構工作檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處理存在的問題，推進機關廉政建設。

（3）積極配合有關部門完成對涉案人員證據(jù)的搜集、調查和處理工作，依法打擊腐敗行為。

3.落實“碼表”工作，加強紀檢監(jiān)察工作的標準化和規(guī)范化管理。

（1）制定實施紀檢監(jiān)察工作的“碼表”工作，確保工作程序和要求統(tǒng)一。

（2）制定本機關的《紀檢監(jiān)察工作規(guī)程》，明確了各工作環(huán)節(jié)的責任分工和工作程序，為機關紀檢工作的規(guī)范化運作提供了有效的支持。

4.全面加強機關干部職工廉政教育和監(jiān)督管理工作。

（1）定期組織開展廉政講座、專題報告和經驗交流活動，增強干部職工的廉潔意識、防范意識和責任意識。

（2）落實信訪舉報工作制度，開展“陽光監(jiān)督”工作，及時處理處置來信來訪和舉報投訴信息。

（3）重點監(jiān)管機關干部職工的生活和工作，依法依紀嚴格管理機關用人，杜絕“帶病提拔”等不正之風。

三、存在問題

1.部分機關干部職工思想觀念還需要進一步加強，對紀檢工作并不了解，甚至對工作產生怨言的情況偶有發(fā)生。

2.機關紀檢工作中存在一些流于常規(guī)化的問題，對干部職工的工作生活未能給予及時有效的關心和扶持。

3.機關紀檢工作的隊伍建設和人員素質提升仍需進一步加強，形成誠信、紀律、高效的紀檢監(jiān)察隊伍。

四、下一步工作計劃

1.進一步加強紀檢工作的宣傳和培訓，提升干部職工的紀檢觀念和責任意識。

2.加強機關紀檢工作的創(chuàng)新和改革，突破常規(guī)化工作模式，注重工作實效性和針對性。

3.密切關注機關干部職工的生活和工作情況，定期開展廉潔教育和監(jiān)督管理工作，加強機關紀檢工作的實戰(zhàn)性和落實性。

4.重點加強紀檢隊伍建設和人員素質提升，引進優(yōu)秀人才，開展專業(yè)技能培訓和素質提升活動，形成風清氣正的紀檢監(jiān)察隊伍。

再次對機關紀檢工作全體干部職工表示衷心的感謝和肯定，同時也深刻認識到存在的問題和不足之處，將會更加努力地以全面從嚴治黨為指導方針，切實加強機關紀檢監(jiān)察工作的創(chuàng)新和改革，積極推進反腐倡廉建設工作，努力為本市的全面發(fā)展和鞏固黨的執(zhí)政地位做出應有的貢獻。

紀檢工作自查報告 篇6

紀檢監(jiān)察工作落實情況自查報告

紀檢監(jiān)察工作落實情況自查報告

根據(jù)市教育局黨委《教育系統(tǒng)黨政領導班子及其成員2013年度落實黨風廉政建設責任制工作考核辦法》精神，認真抓好黨風廉政建設責任制工作落實，加強了領導干部黨風廉政建設，現(xiàn)對照《平時工作考核內容及計分標準》，將近半年來的黨風廉政建設責任制落實的情況報告如下。

一、黨風廉政建設責任制工作落實情況。

按照學校支部的《紀檢監(jiān)察工作責任制》的要求，學校支部制定了《2013年紀檢監(jiān)察工作計劃》，提出了紀檢監(jiān)察工作建設的工作目標，并將責任目標層層分解，“一把手”與分管領導簽定了目標任務分解責任書，做到了目標清晰，責任明確，黨風廉政建設，層層有人抓，事事有人管。

建立起了黨內監(jiān)督機構――學校紀檢監(jiān)察室，使領導在行使權力的同時，得到有效的監(jiān)督，同時，我們還將黨風廉政建設年度計劃以文件的形式下發(fā)，在教職工中進行宣傳，使廣大教職工清楚本年的廉政建設的重點工作，以利于年底進行干部廉政建設考核，主動接受群眾的監(jiān)督。

二、注重加強政治學習，落實“三會一課”制度。

(一)加強法規(guī)學習，增強守法觀念。

為使黨員干部提高守法意識，增強法制觀念，支部組織干部重點學習了新《義務教育法》、《關于維護黨的紀律嚴肅處理黨風方面若

干突出問題的意見》等法律、法規(guī)，增強了黨員干部的.法制觀念，為依法治校、依法治教打下了堅實的基礎。

(二)上好黨課，繼續(xù)深入開展先進性教育活動。 以“理想、責任、形象”為主題，為大家上了一堂內容生動的黨課，他要求每位黨員要仔細思考自己的理想是什么，自己的責任是什么，要樹一個怎么樣的形象，并且怎樣去樹，要聯(lián)系教書育人的工作實際，要找準工作目標，守住職責，堅定行為，發(fā)揮先鋒模范作用，為學校的快速發(fā)展作出應有的貢獻。

三、狠抓源頭預防和治理，抓好廉政自律的落實。

2013年學校廉政建設重點工作有六項，即嚴格控制招待費開支，嚴格執(zhí)行經費預算，控制外出會議經費開支，暢通溝通渠道，推進校務公開。

總之，2013年學校教職工思想穩(wěn)定，學校安定，沒有發(fā)生任何違法亂紀 、有損于國家、學校、群眾利益的人和事。黨員干部自覺遵守各項規(guī)定及教育局有關廉政的規(guī)定。沒有出現(xiàn)群眾上訪、教育“三亂”問題，黨風廉政建設得到進一步加強。

第七小學

2013年10月5日

紀檢工作自查報告 篇7

為了認真貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣關于減輕農民負擔的政策，切實做好減輕農民負擔工作，根據(jù)丹農監(jiān)管辦發(fā)3號文件要求，鎮(zhèn)委、政府高度重視，扎實安排，結合實際，嚴格按照各級減負工作要求，對全鎮(zhèn)減輕農民負擔工作開展了自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：

一、切實加強減輕農民負擔工作的。減輕農民負擔工作事關群干群關系、事關農村社會穩(wěn)定、事關貫徹落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會的大局。減輕農民負擔關鍵在，重點在落實。為進一步加強，切實落實減負工作各項措施。一是鎮(zhèn)委、政府成立了由委書記任組長，鎮(zhèn)長任副組長，組織、紀檢、財政、農業(yè)、林業(yè)、教育、衛(wèi)生等部門負責人為成員的減負工作小組，強化了減負工作的組織和監(jiān)督管理。各村也成立了減負工作機構。二是推行減輕農民負擔政“一把手”親自抓、負總責的工作制度，委、政府把減輕農民負擔工作列入全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展總體目標，作為各單位和各村目標責任制和風廉政責任制考核內容，嚴格執(zhí)行減輕農民負擔“一票否決”制，落實“一把手”負責制和部門責任制，實行一級抓一級，一級對一級負責的工作機制，把責任落實到了、單位和村組，落實到相關責任人。三是委、政府定期聽取減負工作匯報，研究減負工作，解決實際問題，政深入基層調查研究，指導減負工作，組織開展檢查。四是對涉及農民負擔案件及時進行調查處理，嚴格責任追究制度，強化了農民負擔監(jiān)督管理工作責任，逐步建立完善減負工作長效機制。

二、積極執(zhí)行惠農政策，確保資金兌現(xiàn)到位。一是種糧補貼落實到位。共發(fā)放種糧補貼資金總額為萬元，其中，糧食直補萬元，良種補貼萬元，地膜補貼萬元。二是退耕補貼落實到位。共發(fā)放退耕補貼萬元。三是農機補貼落實到位。落實各類農機補貼資金萬元，受益農戶戶。同時，全面做好財政惠農補貼資金管理和支付方式改革的推行，全鎮(zhèn)“一卡通”農戶存折發(fā)放到戶率達到100%，各類補貼資金均采用“一卡通”農戶存折發(fā)放，無截留、抵扣現(xiàn)象。四是發(fā)放能繁母豬補助萬元，補助農戶戶?；蒉r政策資金的及時、準確、足額兌現(xiàn)，極大的調動了農民的.生產積極性，有力地推進了全鎮(zhèn)農業(yè)經濟健康穩(wěn)步發(fā)展。

三、嚴格執(zhí)行“四項制度”。一是推行了涉農價格收費“公示制”。計生、林業(yè)、土管、教育、衛(wèi)生等相關涉農部門（單位）及各村均建立了涉農收費項目和價格公示制度，按照固定公示地點，規(guī)范公示內容、范圍和標準的要求，公示收費項目、收費標準、批準機關文號、收費減免政策和監(jiān)督電話，規(guī)范收費行為，增加了收費透明度，提高了公示質量和水平。二是實行了報刊征訂費用“限額制”。全鎮(zhèn)嚴格按照縣上規(guī)定的限額標準，采取有力措施，壓縮除報刊以外的各種報刊征訂，禁止任何單位、個人向基層組織、學校或農民、學生攤派征訂報刊，努力減輕農民負擔。全鎮(zhèn)除了自愿訂閱的個別單位和村以外，訂閱報刊均控制在限額內。三是建立了農民負擔案件政一把手負責制、部門負責制度及責任追究制。今年全鎮(zhèn)無農民負擔案件發(fā)生。四是實行農民負擔“監(jiān)督卡”制度，及時將《農民負擔監(jiān)督卡》發(fā)放到農戶。

四、深入開展專項治理。認真落實專項治理責任，實行齊抓共管。一是鎮(zhèn)政府在開學初抽調人員，對中、小學收費進行督查。今年各農村中、小學只收取作業(yè)本費，再沒有收取任何費用；沒有出現(xiàn)截留、挪用教育經費和“兩免一補”資金現(xiàn)象。二是在農民建房、計劃生育和農民用電等收費中無違反規(guī)定亂收費、亂罰款現(xiàn)象。三是向農民生產服務，堅持自愿的原則。四是執(zhí)罰收費行為規(guī)范，沒有發(fā)現(xiàn)違法強征強收。

五、加強村級“一事一議”籌資籌勞規(guī)范管理。鎮(zhèn)政府嚴格執(zhí)行《陜西省村民一事一議村級籌資籌勞辦法》的規(guī)定，對“一事一議”提出了明確規(guī)定，在新農村建設中，各村確需群眾“一事一議”出資出勞的，必須嚴格履行民主和審批程序，必須經村民代表議事會通過，報鎮(zhèn)委審批后實施，并不得超過上限規(guī)定。全鎮(zhèn)各村沒有“一事一議”出資出勞違規(guī)現(xiàn)象。各村按時開展村務公開工作，公布村級財務。在新農村建設中，按照量力而行和群眾自愿的原則，不搞形式主義，不盲目攀比，沒有發(fā)生下達違規(guī)任務指標和達標升級的現(xiàn)象。積極引導村民對直接受益的農村基礎設施建設自愿投資投勞。鎮(zhèn)政府采取了以獎代補、項目補助等辦法引導農民開展農村小型基礎設施建設?；I集的農村基礎設施建設資金?？顚Ｓ茫瑹o違紀問題發(fā)生。

六、開展減負監(jiān)督檢查，杜絕農民負擔反彈。一是經常向群眾宣傳減負惠農政策，群眾對鎮(zhèn)村干部減負惠農政策落實滿意。二是嚴把涉農收費項目和文件審批關，加強對涉及農民負擔文件、項目出臺和公示的審核。三是積極組織開展對農民負擔重點村和部門的監(jiān)控，向社會公布監(jiān)督舉報電話，切實解決群眾反映強烈的突出問題。四是按照規(guī)定開展農民負擔資金專項審計。五是向農民收費時，按照規(guī)定開具票據(jù)。六是經常加強對基層干部政策培訓。

今年來，我鎮(zhèn)在減輕農民負擔方面做了大量工作，也取得了明顯的成效。在今后的工作中，我們將進一步克服困難，發(fā)揚成績，采取有效措施，繼續(xù)認真貫徹中、省、市、縣減負政策和要求，充分認識減負工作的長期性和艱巨性，持之以恒，長抓不懈，加強，夯實責任，深入宣傳，強化監(jiān)督，認真落實好的各項支農惠農政策，切實減輕農民負擔，維護好農民利益。

紀檢工作自查報告 篇8

為深入推進轄區(qū)安全生產領域改革創(chuàng)新，進一步規(guī)范安全生產監(jiān)督檢查行為，集美區(qū)啟動安全生產監(jiān)督檢查“雙隨機”“兩庫一單”工作，推廣運用隨機檢查作為安監(jiān)部門實施年度執(zhí)法計劃和開展安全生產大檢查、專項治理、暗查暗訪、工作巡查等監(jiān)管執(zhí)法工作的主要方式。

一是建立行政執(zhí)法人員名錄庫。以安監(jiān)部門安全生產執(zhí)法人員作為隨機抽查的主體，結合年度執(zhí)法計劃開展隨機抽查工作，建立 “執(zhí)法檢查人員名錄庫”。

二是建立隨機抽查對象名錄庫。以安全監(jiān)管部門負責行政審批的非煤礦山、危險化學品等重點監(jiān)管監(jiān)控的生產經營單位、?；分卮笪ｋU源，以及列入安全生產“黑名單”的單位等為主體，建立隨機抽查對象名錄庫。并自2017年起，隨機抽查對象名錄庫每年更新一次。

三是編制隨機抽查事項清單。依照有關法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標準、行業(yè)標準及相關地方標準的規(guī)定，在認真梳理監(jiān)管部門職責基礎上，逐項明確執(zhí)法主體、依據(jù)、抽查主體、抽查內容、抽查方式和抽查頻次等，編制隨機抽查事項清單。同時，將結合年度工作重點和監(jiān)管執(zhí)法發(fā)現(xiàn)的突出問題，及時更新隨機抽查事項清單。

四是建立完善“雙隨機”抽查機制。采取“定向抽查”和“不定向抽查”的方式，從“兩庫”中隨機確定待查對象和執(zhí)法人員，實行“雙隨機”抽查，做到“雙隨機”抽查至少應由2名持有安全生產執(zhí)法證件人員組成，年度安全生產監(jiān)管執(zhí)法工作計劃中采用“雙隨機”抽查的比例一般不低于30%并逐年提高。

五是推進隨機抽查與社會信用體系銜接。加強抽查結果運用，建立“一抽查一通報”制度，及時將隨機抽查結果納入企業(yè)誠信記錄，嚴格落實企業(yè)安全生產不良信用記錄、“黑名單”和“七日雙公示”制度，推進安全生產誠信信息化管理，形成失信聯(lián)合懲戒機制。

紀檢工作自查報告 篇9

近年來，紀檢監(jiān)察工作在中國取得了顯著的成績，為黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供了堅實的保障。為了進一步提高紀檢監(jiān)察工作的質量和效果，我單位近期進行了一次自查，充分總結了工作中的亮點和問題，并提出了下一步改進的措施。下面將對本次自查報告進行詳細的分析和闡述。

一、工作亮點：

（一）堅決打擊腐敗。在這一年的工作中，我們始終保持了嚴打腐敗的高壓態(tài)勢，堅決查處了一批黨員干部的腐敗案件，旨在震懾全黨全社會，形成更為嚴密的反腐敗網絡。通過多種手段，我們成功查處了一批大案要案，其中包括數(shù)名高級官員，極大地提高了紀委的權威和公信力。

（二）加強黨風廉政建設。我們嚴格貫徹中央八項規(guī)定和習近平總書記關于黨風廉政建設的重要指示，認真落實各項制度機制。加大了對公車私用、公款吃喝等行為的查處力度，健全了廉潔文化建設體系，增強了黨員干部的反腐敗意識和紀律觀念，為黨風廉政建設打下了堅實的基礎。

（三）密切群眾關系。我們積極開展群眾路線教育實踐活動，充分發(fā)揮紀委的監(jiān)督作用，傾聽和解決干部群眾的合理訴求，營造了風清氣正的政治生態(tài)。同時，我們充分利用新媒體和社交平臺，及時回應群眾關切，增強群眾的獲得感和滿意度。

二、存在的問題：

（一）監(jiān)察力量不足。紀委人員的數(shù)量和質量仍然無法滿足監(jiān)察工作的需求，導致一些案件處理的時間過長，監(jiān)察力度不夠。下一步，我們將繼續(xù)爭取更多的人力物力，加強隊伍建設，提高辦案效率。

（二）制度不夠完善。目前，在一些關鍵環(huán)節(jié)，如案件受理、線索處置等方面，仍然存在不足之處，容易被一些不法分子鉆空子。我們將進一步健全制度，提高工作規(guī)范性和權威性，確保監(jiān)察工作的嚴密性和公正性。

（三）紀檢監(jiān)察工作與其他部門的合作還有待加強。監(jiān)察工作涉及到多個部門和領域，但與一些部門的協(xié)調合作還存在困難，影響了工作的推進和效果的發(fā)揮。下一步，我們將加強協(xié)作機制的建立，提高與相關部門的信息共享和聯(lián)動能力。

三、改進措施：

（一）加強隊伍建設。我們將深入推進紀檢監(jiān)察干部的培訓和學習，提高他們的業(yè)務水平和工作能力，激發(fā)團隊活力。同時，我們也將加強對干部的關懷和激勵，提高干部的工作積極性和主動性。

（二）加大懲治力度。我們將繼續(xù)加大對腐敗案件的查處和打擊力度，堅決不手軟，形成鐵面無私的執(zhí)紀執(zhí)法風格。同時，我們也將注重加強預防工作，通過制度建設和廉潔文化的培育，從根本上預防腐敗問題的發(fā)生。

（三）加強對監(jiān)察工作的督促檢查。紀檢監(jiān)察工作的質量和效果，需要不斷進行監(jiān)督和檢查，確保一切工作都能按照規(guī)范和程序進行。我們將建立健全監(jiān)督機制，加強對紀檢監(jiān)察工作的全方位、多角度的監(jiān)督。

綜上所述，本次紀檢監(jiān)察工作的自查報告詳細和具體地總結了工作中的亮點和問題，并提出了下一步改進的措施。通過這次自查，我們對紀檢監(jiān)察工作的不足有了更清晰的認識，也為下一步的工作指明了方向。希望通過持續(xù)的努力，能夠進一步提高紀檢監(jiān)察工作的質量和效果，為黨和人民作出更大的貢獻。

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