推進方案(必備12篇)

要寫一份方案，首先需要明確目標和任務(wù)，并確定實施步驟和時間安排。在方案中應(yīng)該包括問題分析、解決方案、資源調(diào)配和風險評估等內(nèi)容，以確保工作的順利進行。通過提前制定方案，可以有效地規(guī)劃和組織工作，提高工作效率和質(zhì)量。希望通過本文的探討，讓您更好地了解“推進方案”，并找到解決問題的方法。

推進方案(篇1)

? ? ? ?唐山清東陵旅游區(qū)管委會關(guān)于開展“項目推進年”活動

? ? ? ?實 施 方 案

? ? ? ?為深入貫徹唐山市委九屆二次全會精神，認真落實唐山市政府曹全民副市長批示精神，充分發(fā)揮項目投資對經(jīng)濟發(fā)展的拉動作用，促進清東陵更快更好發(fā)展，加快清東陵實現(xiàn)打造“國內(nèi)一流、國際知名”旅游目的地的奮斗目標，經(jīng)管委會研究，決定2022年在全區(qū)開展“項目推進年”活動。為確保此項活動的順利實施，結(jié)合清東陵旅游區(qū)項目建設(shè)實際，制定本方案。

? ? ? ?一、指導(dǎo)思想

? ? ? ?以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，進一步解放思想，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，真抓實干，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以招商引資為抓手，堅持規(guī)模與質(zhì)量并存、走出去與請進來并行的原則，開展多層次、多領(lǐng)域招商引資，努力引進一批投資規(guī)模大、帶動力強的大項目，逐步實現(xiàn)由招商引資到招商選資的轉(zhuǎn)變，著力抓好項目謀劃、洽簽、開工建設(shè)三個環(huán)節(jié)，務(wù)求引進項目快落地、落地項目快開工、開工項目快竣工投產(chǎn)，全面提升項目建設(shè)水平，努力提高綜合競爭力，為全面完成“十二五”時期的任務(wù)目標奠定堅實基礎(chǔ)。

? ? ? ?二、主要目標任務(wù)

? ? ? ?按照“在建項目抓完工，簽約項目抓開工，在談項目抓簽約”的原則和“工作項目化、項目目標化、目標責任化”的要求，到年底力爭

? ? ? ?項已開工建設(shè)工程全面竣工投入使用，完成投資

? ? ? ?億元；

? ? ? ?項簽約項目開工落地，今年投資完成億元；促成項在談項目完成簽約立項工作。

? ? ? ?三、實施步驟

? ? ? ?（一）動員部署階段（3月1日——3月31日）

? ? ? ?由綜合辦公室制定“項目推進年”實施方案，組織召開動員會議，并結(jié)合相關(guān)部門全面做好動員工作，下達任務(wù)目標及完成時限，落實工作目標責任。

? ? ? ?（二）組織實施階段（4月1日——11月30日）

? ? ? ?各責任部門要圍繞總體目標精心組織抓好各項任務(wù)落實，集中時間、集中精力解決影響項目推進過程中的困難和問題，營造全區(qū)加快發(fā)展的氛圍，全面帶動我區(qū)項目建設(shè)快速進展?！绊椖客七M年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組負責綜合協(xié)調(diào)督導(dǎo)推進項目工作，確保全面或超額完成各項目標任務(wù)。

? ? ? ?（三）總結(jié)考評階段（12月1日——31日）

? ? ? ?“項目推進年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組對全區(qū)各項目責任部門目標任務(wù)完成情況進行考評，全面總結(jié)活動開展情況，對圓滿或超額完成目標任務(wù)的責任部門予以表彰。

? ? ? ?四、保障措施

? ? ? ?（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

? ? ? ?項目是經(jīng)濟的載體，加強項目建設(shè)是培植財源稅源，推動經(jīng)濟社會發(fā)展的必要措施。大力實施項目帶動戰(zhàn)略，是加快我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的最佳選擇，是搶抓機遇、促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的客觀需要。開展“項目推進年”活動是區(qū)兩委加速清東陵旅游景區(qū)更好更快發(fā)展的重大舉措，是確保完成“十二五”規(guī)劃目標的重要前提。只有樹立“有新項目才有新發(fā)展，有大項目才有大作為”的意識，始終堅持把項目建設(shè)放在更加突出的位置，作為經(jīng)濟建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作和突出任務(wù)來抓，以大項目的引進開發(fā)為著力點，努力實現(xiàn)項目建設(shè)的新突破，才能促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，才能在發(fā)展中解決各種矛盾和問題。因此全區(qū)上下要切實提高認識，進一步解放思想，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)兩委的決定部署上來，力爭全面完成“項目推進年”目標任務(wù)。為加強對重點項目建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立清東陵旅游區(qū)“項目推進年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，總體安排、綜合協(xié)調(diào)重點項目建設(shè)，組長由遵化市委副書記、清東陵管委會常務(wù)副主任蘇廣鈞同志擔任，副組長由清東陵管委會副主任李學東、趙英鍵、崔嶸同志擔任，各處室、公司、博物館領(lǐng)導(dǎo)干部為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（與旅游開發(fā)處合署辦公），負責“項目推進年”活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合調(diào)度和情況匯總等工作，李學東同志兼任辦公室主任。

? ? ? ?（二）明確任務(wù)，落實責任

? ? ? ?各主管部門要圍繞區(qū)兩委對“項目推進年”工作的任務(wù)分解，各司其職、各負其責、加強協(xié)調(diào)、密切配合、強化管理、扎實推進，確?！绊椖客七M年”活動取得實效。實行管委會領(lǐng)導(dǎo)干部分包重點項目，每個重點項目都有專門工作組來抓，明確分包領(lǐng)導(dǎo)，分包責任人和具體工作人員和單位。管委會領(lǐng)導(dǎo)干部對所分包的重點項目進行協(xié)調(diào)指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)，加快推進重點項目建設(shè)，項目主管部門要采取措施解決領(lǐng)導(dǎo)分包項目存在問題，加快項目推進，主管部門要經(jīng)常與分包領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)，及時反映進展情況。各職能部門要各司其職、各負其責，全力推進項目建設(shè)。要不斷加強與國土資源、規(guī)劃建設(shè)、交通等部門的聯(lián)系和溝通，建立重點項目建設(shè)工作網(wǎng)絡(luò)和聯(lián)絡(luò)制度，確保全區(qū)項目建設(shè)任務(wù)落到實處。

? ? ? ?（三）完善機制，強化督察

? ? ? ?進一步完善、創(chuàng)新項目建設(shè)方面制度，積極構(gòu)建管理高效、監(jiān)管有力、工作暢通的運行機制。定期調(diào)度檢查，堅持項目推進周例會制度，協(xié)調(diào)解決重大項目推進中需要解決的問題，檢查項目進度。建立月報通報制度，各項目責任部門要在每月5日前將項目的前期工作進展、資金到位情況、完成投資額、工程建設(shè)進度、存在的問題及擬采取的措施等內(nèi)容以書面形式報區(qū)重點項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，“項目推進年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對項目進展情況定期通報。

? ? ? ?（四）加大宣傳，營造氛圍

? ? ? ?加大對項目建設(shè)的宣傳力度，提高管委會全體干部職工對項目建設(shè)的關(guān)注和重視，形成“上下聯(lián)動全員招商，大上快上全面開放”的局面。宣傳我區(qū)加快推進項目建設(shè)的重大意義，宣傳項目建設(shè)取得的新成果和在項目建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進經(jīng)驗、創(chuàng)新做法、典型人物和先進事跡，營造良好的項目建設(shè)氛圍，做到對內(nèi)增強干部職工的信心和工作熱情，對外不斷提高旅游區(qū)的知名度，形成大干快上的良好格局，為“項目推進年”各項工作的開展創(chuàng)造良好的輿論氛圍。

? ? ? ?附：重點項目領(lǐng)導(dǎo)分包責任一覽表

推進方案(篇2)

2、在認責承諾、履責踐諾上求實效。3、在亮旗示范、奪旗爭星上求創(chuàng)新。全體黨員要亮身份、明職責、樹形象，把亮牌示范各項要求落到實處，形成“一名黨員一面旗”，使“黨員責任區(qū)”、“黨員示范服務(wù)區(qū)”等充分發(fā)揮示范輻射效應(yīng)；要努力形成班子奪旗、黨員爭星、黨和群眾共建的生動局面，共同努力創(chuàng)造生動局面。

三、活動載體各黨支部要緊扣本部門工作實際，在把握上級活動總體部署的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化崗位行動、一體化課改、大德育體系、校園文化、志愿行動，在著力解決群眾反映強烈的突出問題方面下功夫、見成效，在樹立黨員先鋒形象方面下功夫、見成效。（一）繼續(xù)深化“崗位行動”。根據(jù)學?，F(xiàn)代化、高品位、深內(nèi)涵、全國一流，國際知名的綜合型職業(yè)院校目標要求，細化“崗位行動”。

根據(jù)“做什么、創(chuàng)什么；干什么、爭什么”的要求和“我是黨員我?guī)ь^，我是黨員我奉獻”的精神，自覺做到“三帶頭”——帶頭承擔主要工作任務(wù)，帶頭組織開展工作，帶頭服務(wù)奉獻，帶動廣大教職員工團結(jié)一心、共同奮斗，圍繞中心任務(wù)、圍繞本職工作、圍繞聯(lián)系服務(wù)群眾，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。（二）繼續(xù)深化學院“一體化教學改革”。繼續(xù)強化“一體化課改黨員做先鋒”活動，把黨員培養(yǎng)成課改骨干，把課改骨干培養(yǎng)成黨員，特別是加強青年教工的培養(yǎng)，保證將有能力、素質(zhì)高的教師吸收到黨組織中來。

通過“黨員示范崗”、“黨員示范班”、“黨員公開課”等形式，發(fā)揮黨員在一體化教改中的模范帶頭作用。（三）繼續(xù)深化“大德育體系”建設(shè)。以一體化教學改革為動力，統(tǒng)籌德育一體化課改內(nèi)容，鞏固和深化大德育體系成果，用一體化教改成果提高德育教育實效。

（四）繼續(xù)深化校園文化建設(shè)。在科學管理、規(guī)范管理、精細化管理的基礎(chǔ)上，激發(fā)黨員教師的創(chuàng)造力。打造高品位的學校文化，讓學校成為廣大教師和員工的精神家園，讓共同的精神追求、共同的價值取向、共同的文化理念成為我們建設(shè)現(xiàn)代化、高品位、深內(nèi)涵的一流職校的保證。

（五）繼續(xù)深化“三幫扶”工作。黨委成員深入部門調(diào)研，關(guān)注部門專業(yè)發(fā)展，把握部門工作重點，解決部門實際困難；中層干部和黨員要深入班級，了解班級實際情況，幫助班主任尤其是青年教師提高政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，讓他們在工作和個人成長經(jīng)歷中健康快樂地做出成績。引導(dǎo)學生樹立正確的價值觀和崇高理想，千方百計讓他們樹立信心，努力學習，提高服務(wù)社會的能力。

（六）繼續(xù)深化“志愿行動”。志愿行動就是要牢記宗旨、樂于奉獻。每個黨員至少參加一次志愿活動。

分行應(yīng)重視建立志愿服務(wù)平臺，關(guān)心和支持志愿行動。共產(chǎn)黨員要主動參與各種志愿者行動，在重要任務(wù)、突發(fā)事件等關(guān)鍵時刻面前，拉得出、頂?shù)蒙?、干得好，以黨員的志愿行動踐行和弘揚社會主義核心價值體系，彰顯黨員的先進性。

4、 創(chuàng)先爭優(yōu)時間安排（略）

五、推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)1、各支部加強組織領(lǐng)導(dǎo)，定期進行督察指導(dǎo)，了解活動進展情況，確?；顒佑行蜻M行。2、強化**宣傳。及時報告活動中出現(xiàn)的良好做法和良好范例。

要充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò)、廣播、窗口等，大力宣傳典型事跡，樹立正確導(dǎo)向，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。3、搞好工作結(jié)合。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推進十二五規(guī)劃、一體化課程改革、青年教師培養(yǎng)、校園文化建設(shè)、升專辦學等發(fā)展的主要舉措，與學院中心工作緊密結(jié)合，杜絕只走形式不講實質(zhì)的形式主義。

通過活動切實提高黨員干部領(lǐng)導(dǎo)能力和水平，引導(dǎo)廣大黨員教師提高教育教學水平，提高教育質(zhì)量，提高愛崗敬業(yè)、奉獻校園的工作熱情。（1）在活動內(nèi)容上，要圍繞學院的中心工作，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動更好地服務(wù)于“十二五”規(guī)劃的落實。繼續(xù)深化“一體化課改黨員做先鋒”活動、“三幫扶”活動、“組織創(chuàng)新”活動。

努力開創(chuàng)創(chuàng)先爭優(yōu)工作新局面。（2）在整體擺布上，突出“節(jié)點”。利用建黨90周年重大節(jié)點，謳歌黨的豐功偉績，頌揚我院在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進人物的先進事跡，開展建黨90周年系列慶?；顒印?/p>

不斷掀起創(chuàng)爭活動高潮。

推進方案(篇3)

前衛(wèi)社區(qū)黨總支

開展第一階段創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案

為扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動第一階段，根據(jù)街道黨工委的統(tǒng)一安排和社會實際，制定以下實施方案。

一、活動主題

前衛(wèi)社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題為“建強組織，服務(wù)居民，爭當先鋒，和諧發(fā)展”，具體目標為“黨組織引領(lǐng)力強、黨員服務(wù)渠道廣、社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展快、和諧創(chuàng)建成效顯”。

二、活動目標

按照上級黨組織關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要達到“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的總體要求，社區(qū)黨支部和廣大黨員要堅持從實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務(wù)求實效，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，真正建設(shè)務(wù)實高效的黨組織和黨員干部隊伍。

1、推動科學發(fā)展。社區(qū)黨總支要認真履行職責，切實解決影響和制約工作發(fā)展的突出問題，真正成為推動社區(qū)經(jīng)濟和各項工作科學發(fā)展的組織者、實踐者；廣大黨員要以身作則，爭當各行各業(yè)的精兵強將，以模范行動影響和帶動廣大群眾，在踐行科學發(fā)展觀、完成各項任務(wù)中當標兵、作表率。

2、促進社會和諧。社區(qū)黨總支和黨員要開展好“下基層、訪群眾、解難題、促發(fā)展”活動，及時了解群眾思想動態(tài)，切實幫助居民群眾解決實際困難；要踐行社會主義核心價值體系，倡導(dǎo)文明新潮流，通過自身的榜樣，促進良好的社會氛圍的形成；積極調(diào)查化解矛盾糾紛，自覺發(fā)揮第一道防線的作用，維護穩(wěn)定；面對重大突發(fā)事件，要堅定立場，明確立場，堅決維護國家和人民利益。

3、服務(wù)人民群眾。社區(qū)黨總支要認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，幫助解決困難群眾生活中的實際問題，不斷改進工作作風，提高工作效率，前移工作窗口，開展便民服務(wù)，努力搭建為民服務(wù)的多種平臺，真正做到急民所想、辦民所盼；要把開展黨員實踐教育與服務(wù)人民群眾結(jié)合起來，積極開展黨員志愿服務(wù)活動，發(fā)揮廣大黨員在群眾中扶貧濟困、領(lǐng)富興業(yè)、聚力發(fā)展的作用，使更多發(fā)展成果惠及人民群眾。

4、加強基層組織。優(yōu)化社區(qū)黨總支設(shè)置，擴大黨組織覆蓋面，積極推進學習型黨組織建設(shè)，打造高素質(zhì)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)；以開展黨員設(shè)崗定責、黨員承諾等活動增強黨員隊伍活力，不斷創(chuàng)新活動方式。

三、活動載體

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，積極開展“六項活動”：

1、“黨性教育”活動。社區(qū)黨總支以社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)專欄形式開展各類黨性精神教育活動；組織黨的知識的現(xiàn)場問答活動；請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講一堂生動的黨課；回顧黨的成績，學習黨的歷史、方針和政策；開展“黨員走在前”黨性主題實踐活動，對黨員進行黨性教育；并在2010年“七一”前，集中一周時間，組織黨員進行一次黨性分析，班子成員和其它在職黨員應(yīng)撰寫黨性分析報告，并組織群眾對黨員進行評議。在黨員中開展“入黨為什么、黨員圖什么、為黨做什么”大討論活動，增強黨員的黨性意識。

2、“崗位奉獻”活動。社區(qū)黨總支根據(jù)本社區(qū)實際情況，開展“黨員奉獻日”活動；展開“崗位奉獻”專題討論活動；使黨員居民在各自崗位上爭標兵，做表率爭創(chuàng)“服務(wù)先鋒”、“崗位模范”。

3、“服務(wù)群眾”活動。社區(qū)要圍繞“心系社區(qū)，服務(wù)群眾”的主題，開展志愿者服務(wù)、結(jié)對幫扶、走訪慰問、黨員義務(wù)奉獻日等活動，為民辦事解困，與群眾增進感情；落實社區(qū)黨建聯(lián)席會制度，深入開展“同創(chuàng)共建”活動，整合轄區(qū)資源參與社區(qū)建設(shè)、服務(wù)社區(qū)居民。

4、“亮牌示范”活動。社區(qū)通過開展黨員奉獻示范戶、黨員責任區(qū)等活動，使黨員亮出黨員身份，接受群眾監(jiān)督，增強責任意識，發(fā)揮先鋒作用。

5、“組織創(chuàng)新”活動。社區(qū)黨總支開展“強素質(zhì)、作表率、創(chuàng)一流”爭創(chuàng)學習型、服務(wù)型黨組織為活動載體，樹立求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、清政廉潔、業(yè)績突出的科學發(fā)展先鋒形象。

6、“建言獻策”活動，組織動員社區(qū)廣大黨員干部、居民群眾以及社會各界人士為石橋社區(qū)的科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展獻計獻策，每位黨員至少提出一條合理化建議。

4、 加強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)

1認真落實領(lǐng)導(dǎo)責任，腳踏實地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。黨支部書記要認真履行領(lǐng)導(dǎo)職責，動員、調(diào)查、親自監(jiān)督，做好指導(dǎo)活動。

2，做好宣傳工作，充分發(fā)揮典型榜樣的帶頭作用。社區(qū)黨總支要采取黨員群眾喜聞樂見的方式，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡及活動中的經(jīng)驗做法和實際效果，努力在社區(qū)范圍內(nèi)形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣；要建立活動崗位，展示活動內(nèi)容，及時保存相關(guān)活動資料，完善活動檔案，規(guī)范有序開展活動；要認真做好活動信息的撰寫和報送工作。

三。加強監(jiān)督檢查，確?；顒佑行?。社區(qū)黨總支加強督導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)活動各個階段的進展情況和實際效果，通過專題調(diào)度、交流研討、等形式，了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗做法，對思想不重視、工作不得力的，要及時提出批評，責令限期整改，推動活動順利開展。

推進方案(篇4)

為深入貫徹學習黨的十七屆六中全會精神，認真落實市委十三屆二次全會《關(guān)于加快文化建設(shè)，提升文化實力，打造獨具魅力的人文都市和世界歷史文化名城的決定》，進一步落實《南京市秦淮區(qū)教育事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》精神，加強教師隊伍建設(shè)，提高教師教育素養(yǎng)，滿足教師專業(yè)發(fā)展需求，我校一次為契機，實施“梧桐樹閱讀”活動方案，以“讓書香溢滿校園”為主題，倡導(dǎo)終身學習理念，提高學習能力和業(yè)務(wù)水平，努力營造書香校園。

一、活動宗旨

在科學發(fā)展觀指導(dǎo)下，以營造濃厚的校園閱讀氛圍、崇尚典雅的校園閱讀文化為主旨，通過拓展閱讀內(nèi)容、創(chuàng)新閱讀方式、豐富閱讀形式，激發(fā)廣大教師的閱讀熱情，幫助廣大教師開闊眼界，增長知識，夯實底蘊，提高職業(yè)素養(yǎng)和審美情趣，引導(dǎo)廣大教師用獨具的人格魅力和學識魅力，熏陶、涵養(yǎng)學生，用高度的文化自覺和文化自信感召、感染學生，努力成為熱愛學習、善于學習、終身學習的典范，成為推進社會主義核心價值體系建設(shè)的中堅。從而使讀書成為教師提高教育素養(yǎng)的重要載體，使讀書成為教師的生活方式和工作方式，通過教師讀書，打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、專業(yè)發(fā)展充分的高素質(zhì)教師隊伍。

二、活動時間

20xx年4月至12月

三、活動對象

全校所有在職教師

四、活動主題

讓書香溢滿校園

五、活動內(nèi)容及安排

1、在我校西祠討論版，開辟教師“梧桐樹閱讀”活動專欄，介紹活動情況，刊發(fā)教師的閱讀感悟;

2、邀請當代知名作家進校園開講座，與教師交流讀書心得;

3、發(fā)揮學校讀書沙龍作用，舉行讀書報告會，展示讀書成果，交流讀書經(jīng)驗，宣傳讀書典型;

4、開展“攜手共讀”贈書活動，教師向貧困學生和外來務(wù)工子女等弱勢群體贈書并開展與學生同讀活動;

5、開展“優(yōu)秀讀書沙龍”和“閱讀之星”評選活動;

6、開展讀書征文、讀書論壇、演講比賽、教師閱讀沙龍專題研討等活動。

六、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：楊健、劉紅

副組長：江盛元、周樹民、諸昌虹

成員：徐悅、馬菲、陳同非

陳霞、徐飛、陳晨、陳琛

七、讀書月活動要求及措施

1、組織機構(gòu)保障。建立以校長、書記為組長的讀書活動領(lǐng)導(dǎo)小組，以教研組為載體進行校本研修讀書活動。從上至下層層管理，責任到位，分工合作，建立評審制度，定期評比，保證讀書活動有效有序地開展。

2、管理制度保障。建立相應(yīng)的活動細則，進一步完善檢查制度，使教師讀書活動的實施和管理走向規(guī)范化。

3、評價激勵制度。表彰獎勵優(yōu)秀教師作品展示。

4、資金保障。加大資金投入，保障校本研修讀書活動所需資金的開支。

八、梧桐樹閱讀活動具體安排

【籌備階段】四月

1.制定梧桐樹閱讀推進方案

2專家講堂：瑯琊路小學周益民老師

【實施階段】五月份至十二月

1、每個月安排教師為讓自己讀的書籍謝一篇讀后感。每月評比設(shè)蒼桐獎四名，青桐獎12名。

2、開展“攜手共讀”贈書活動，教師向貧困學生和外來務(wù)工子女等弱勢群體贈書并開展與學生同讀活動;

3、開展“優(yōu)秀讀書沙龍”和“閱讀之星”評選活動;

4、開展讀書征文、讀書論壇、演講比賽、教師閱讀沙龍專題研討等活動。

【總結(jié)階段】十二月

以總結(jié)的形式，向全校教師匯報一學期以來全校圍繞“讓書香溢滿校園——梧桐樹閱讀”活動的開展情況。

南京市鳳游寺小學

推進方案(篇5)

靈文廣總合分局[2011]24號發(fā)證機關(guān)：于繼學

中共靈臺縣文化廣電局總支委員會

匯報我局作風建設(shè)，推進年度活動整改計劃

報告縣“作風建設(shè)推進年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

按照《靈臺縣作風建設(shè)推進年活動實施方案》要求，針對本次活動中查找和梳理的問題，制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以“****”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“治庸提能力，治懶增效率，治散正風氣”為主題,圍繞全縣“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略，進一步加強和改進新形勢下干部作風尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)，教育引導(dǎo)各級黨員干部錘煉黨性，加強修養(yǎng)，筑牢為官從政的思想基礎(chǔ)；加強社會功德、職業(yè)道德、家庭美德和個人道德修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨員干部的道德規(guī)范作用；樹立雷厲風行、立竿見影、真抓實干的作風，不斷增強黨員干部抓落實的本領(lǐng)，爭做抓落實的先行者和推動者，不斷提高黨員干部的凝聚力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力。為文廣事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力的政治保障。

二、整改任務(wù)

在這次作風整頓推進年活動中，我局通過干部職工自己查、別人提、領(lǐng)導(dǎo)點等方式，深入查找了局領(lǐng)導(dǎo)班子集體和干部職工個人存在的問題，同時向下屬單位和部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員等發(fā)放征求意見表，廣泛征求到各類意見、建議共10條，整理歸納為：

(一)工作創(chuàng)新意識不濃

一是觀念更新還有些跟不上形勢的發(fā)展，還存在著思想解放不夠，有思維打不開，視野放不遠的問題，平時習慣性做法多，開拓性做法較少，考慮眼前工作多，長遠打算還較少。二是結(jié)合制度基本情況，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢勢不夠的。在一些事情的處理上，習慣照搬別人或以往的經(jīng)驗，深入分析不夠，沒能把情況和工作實際較好的結(jié)合，沒發(fā)揮出自身的優(yōu)勢。

三是對全面建設(shè)和諧社會的思想認識不到位。抓經(jīng)濟建設(shè)的同時，沒有很好地處理物質(zhì)文明和政治文明、精神文明共同發(fā)展的關(guān)系，社會事業(yè)發(fā)展過程還存在不少遺留問題。

(二) 進一步加強理論學習，提高班子決策水平

1.班子上下交流溝通不夠。一是班子成員之間相互通氣還比較少，在政策的制定和問題的協(xié)調(diào)上，對各自分管的工作考慮較多;二是局班子與下屬單位之間交流溝通較少，沒能充分調(diào)動基層單位的積極性，影響了行政效率。

2.工作執(zhí)行力不強。一是缺乏大局意識，對已有利的事爭著干，與已無利的事推給別人;二是溝通協(xié)作的能力弱，遇事踢皮球、怕沾邊、和稀泥，缺乏原則性和堅定性;三是工作落實不夠好，上有政策，下有對策，政令不暢、執(zhí)行不力的現(xiàn)象還在一定范圍內(nèi)存在。

3.理論學習風氣不濃?！氨葘W趕幫超”的氛圍嚴重不足，部分同志工作目標低，政策理論和業(yè)務(wù)水平低，很大一部分同志對常用的業(yè)務(wù)知識學習不扎實、理解不透徹、運用不熟練，在處理具體事務(wù)時，無思路、無方法，造成辦事效率低下，工作質(zhì)量不高。

(三) 對職工的管理使用和業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠，職工業(yè)務(wù)水平有待于進一步提高

主要表現(xiàn)在對重點工作、重點項目傾注的精力和時間較多，對基層面上的工作考慮的時間較少;給干部提要求、交任務(wù)的時候多，對職工的管理使用和業(yè)務(wù)培訓(xùn)較少;談工作的時候多，交流思想的時候少;職工業(yè)務(wù)水平總體不高。

(四) 班子的服務(wù)意識有待進一步加強

面對問題時，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在畏難情緒;開展工作時，直接面對群眾深入基層調(diào)查研究少;接人待客時，艱苦奮斗、勤儉意識不夠強;端正思想時，開展批評與自我批評少;履行職責時，解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題還不夠好。

三、存在問題的主要原因

（1） 對理論學習的重要性和必要性認識不足

主要是認為平時班子成員都按時參加了局總支組織的集體學習，且大家都是經(jīng)過長期鍛煉而成長起來的干部，參加各種培訓(xùn)、學習的時候也比較多，理論水平、修養(yǎng)是比較高的了。此外，體育，廣播和電視的工作非常復(fù)雜，小組成員花時間學習的時間非常有限。有時也認為學習這個東西不能解決當前工作快速發(fā)展這個難題，因而有意無意的放松了理論的學習，漸漸地對深入學習理論的重要性熟悉不夠，出現(xiàn)了把學習當作軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標的情況。

（2） 思想觀念和新形勢的發(fā)展要求還不適應(yīng)

對外獲取新思想、新觀念的途徑相對較少，加之長期受老思想、老形勢、老思維、老辦法的習慣影響，致使班子成員思想解放不夠，缺乏強烈的發(fā)展欲望、開闊的工作視野、合乎時代的觀念以及與時俱進的精神。

（3） 全心全意為人民服務(wù)的公仆意識不夠強

隨著經(jīng)濟社會事業(yè)的逐步發(fā)展，工作生活條件不斷改善，享受和安排田間地頭的意識有所提高。精力投入到日常行政事務(wù)中偏多，疲于應(yīng)付各種會議、檢查、突發(fā)事件等，全心全意為人民服務(wù)的思想樹得不夠牢，公仆意識和群眾觀念有所淡化。與員工及下屬單位的溝通和聯(lián)系減少，工作和生活不夠。

對職工想什么，需要什么了解不夠，為職工辦實事，辦好事還不夠多。

（4） 隊伍建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)

一是思想上對班子建設(shè)重視不夠，工作抓得不力不實;二是中對抓班子建設(shè)的重點還不突出;三是抓班子工作與作風建設(shè)的融合上做得還不好，長效工作機制還沒真正建立起來。

四、整改措施和努力方向

(一)加強理論學習，提高班子理論素養(yǎng)

一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“****”重要思想武裝頭腦;二是以此次深化干部作風整頓活動為契機，進一步加深對黨的根本性質(zhì)、宗旨的熟悉，真正樹立執(zhí)政為民的理念;三是堅持解放思想，實事求事，堅持理論聯(lián)系實際的學風，切實解決涉及人民群眾根本利益的熱點、難點問題;四是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立科學的發(fā)展觀和政績觀，提高解決重大問題的能力，提高駕馭市場經(jīng)濟的能力;五是完善學習制度，繼續(xù)堅持參加局總支的集體學習，并通過自學、互相學和黨組會議、辦公會等多種方式和形式集中學習，努力提高班子成員的理**底和素養(yǎng)。

(二)堅持以人為本，切實為人民謀利益

要堅持為人民服務(wù)的宗旨，發(fā)揚群眾路線的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力為人民群眾辦好事，切實創(chuàng)造優(yōu)良的人居環(huán)境;二要堅持以項目建設(shè)增強經(jīng)濟發(fā)展后勁，狠抓項目開工、項目建設(shè)、項目儲備和項目治理，加大投資力度，拉動經(jīng)濟發(fā)展;三要堅持科學發(fā)展觀和以人為本理念，大力實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，加快社會事業(yè)發(fā)展，切實維護社會穩(wěn)定，努力建設(shè)和諧社會。

(三) 加強自身建設(shè)，增強服務(wù)能力

一是繼續(xù)堅持群眾路線和民主集中制，果斷維護班子團結(jié)和權(quán)威，充分發(fā)揮班子成員的積極性、主動性，非凡是繼續(xù)完善重大事項、重點工作的集體研究、集體決策制度，努力創(chuàng)造一個寬松和諧的工作環(huán)境。二是進一步構(gòu)建憲法體系，提高科學執(zhí)政水平。完善決策機制、執(zhí)行機制、監(jiān)督檢查制度、考核獎懲制度。

三要進一步樹立“緊日子”的思想，勤儉節(jié)約，同舟共濟。四是堅持求真務(wù)實作風，班子帶頭落實、講真話、干實事、求實效。

(四) 加強收集和整理廣大群眾的意見和建議，推動文體廣電事業(yè)健康繁榮發(fā)展

一是進一步推進政務(wù)公開，從實際出發(fā)，靈活多樣，及時公開政務(wù)工作，強化對行政權(quán)力的監(jiān)督，規(guī)范行政行為，遏制消極腐敗現(xiàn)象。二是進一步提高縣域新聞節(jié)目和有線電視網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量，使之真正落到實處。三是著眼于提高黨的執(zhí)政能力，深化干部人事制度改革，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)建立健全科學用人機制，嚴格落實各類管理制度，在職工中開展專業(yè)技能為主的各類競賽活動，建立“比學趕忙超”的濃厚的工作學習氛圍。

四是加大文化市場檢查整改力度，特別是強化對網(wǎng)吧的監(jiān)管，并制定建立預(yù)防措施和治理制度，為全縣的文化市場營造一種綠色、健康、積極向上的環(huán)境。

二〇一一年八月一日

主題詞：作風建設(shè)整改方案報告

中共靈臺縣文化廣電局總支委員會 2011年8月1日印

共印5份

推進方案(篇6)

管理工程系“宿舍文明、文化雙建設(shè)”推進活動方案

2013年4月8日，在學院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的組織下，管理工程系的全體輔導(dǎo)員和其他各系輔導(dǎo)員到西區(qū)參觀了學生宿舍建設(shè)、“士官訂單班”軍事課目訓(xùn)練，并參加了“宿舍文明、文化雙建設(shè)”現(xiàn)場會。會上，各系部之間互相交流“雙建設(shè)”的經(jīng)驗，領(lǐng)導(dǎo)也做出了工作部署，提出了具體要求。會后，又參觀了武漢軍械士官學校宿舍文化、文明建設(shè)成果，整潔清新的宿舍環(huán)境和學生朝氣蓬勃的精神風貌給與會所有領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員們都留下了深刻的印象。

按照學院的要求和學工處的部署，管理工程系將結(jié)合本系的實際情況，進一步理清思路，深化內(nèi)涵，加大力度，豐富手段。積極擬定本系“宿舍文明、文化雙建設(shè)”推進活動方案，促進“雙建設(shè)”活動深入開展，把宿舍打造成融思想引導(dǎo)，生活指導(dǎo)，行為督導(dǎo)和心理疏導(dǎo)為一體的學生工作平臺。

具體方案如下：

一、 活動主題：“貼近文明，塑造文化”

2、 時間：4月18日-6月15日

三、 活動安排：

（一）工作部署階段

1時間：4月18日（星期四）下午4:00

2、方式：管理工程系315教室，本系部內(nèi)的班長代表、黨員代表、預(yù)備黨員代表、寢室長代表參加，輔導(dǎo)員邱忠平老師主持會議，學工辦主任陶紅榮老師發(fā)言，向?qū)W生介紹“宿舍文明、文化雙建設(shè)”工作部署和具體要求。

（二）工作宣傳階段

1、時間：4月19日（周五）

2、方式：加大宣傳力度，團委推出以“文明寢室創(chuàng)建”為核心的展板，向?qū)W生宣傳“清則凈、凈則好、好則康”的九字方針，將文明寢室創(chuàng)建深入學生思想中。

（三）工作開展階段

1時間：4月25日（星期四）下午2:00

2、方式：每個班級開展“寢室是我家”、“與劣習告別、與文明握手”、“勤儉節(jié)約”等與“寢室文明、文化雙建設(shè)”有關(guān)的主題班會。使學生掌握宿舍文明知識，認識到宿舍的重要性。

（四）工作規(guī)范階段

1時間：4月26日-5月8日

2方法：建立健全學生宿舍管理制度。

（1）完善《學生宿舍衛(wèi)生管理制度》，《學生宿舍安全問題十不準》，《學生宿舍文明公約》等，規(guī)范學生日常行為，養(yǎng)成良好生活習慣。

（2） 每個宿舍都制定了值班表，進一步落實值班制度。

（3）每個寢室都對寢室進行美化，可張貼勵志標語或展示寢室風采風貌的**等。

（五）工作督促階段

1時間：5月9日（星期四）下午2:00-4:00

2方法：系書記、校工作辦公室主任和全體輔導(dǎo)員深入學生宿舍，掌握學生動態(tài)，督促學生做好宿舍文明建設(shè)。

（六）工作量化階段

1時間：4月18日-6月15日

2.方法：生活部會定期檢查宿舍，給每個宿舍打分，最后對分數(shù)進行排名。按照寢室“雙建設(shè)”的具體要求，檢查評比，分別授予“達標寢室”，“文明寢室”和“最佳文明示范寢室”，并將評選結(jié)果作為其他評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

（七）工作深化階段

1時間：5月16日（星期四）下午2:00

2、方式：結(jié)合生活部的量化評分選出“最佳文明示范寢室”，建立“文明寢室示范點”。生活部組織各班學生代表參觀、借鑒、學習“最佳文明示范寢室”，并將學習到的經(jīng)驗傳授給自己所在班級的學生，展開學習“最佳文明示范寢室”的熱潮。

（八）工作拓展階段

1時間：5月23日（星期四）下午和5月30日下午

2、方式：有針對性的組織學生，以寢室為單位開展系列比賽活動，以此來營造學生寢室團結(jié)氣氛，增強寢室凝聚力。主要將開展“球類比賽”、“辯論會”、“唱歌比賽”、“手工制作大賽”等活動。

（九）工作整頓階段

1時間：5月31日-6月9日

2、方式：綜合之前的量化評分，篩選出歷次不達標的寢室，有針對性地對其進行整頓工作，找出不達標的原因，并責任到人，加強整改力度，帶動這些寢室達到“最佳文明寢室”標準。

（十）工作總結(jié)階段

1、時間：6月15日

2、方式：管理工程系315教室，班長代表、黨員代表、預(yù)備黨員代表、寢室長代表參加，輔導(dǎo)員邱忠平老師主持會議，學工辦主任陶紅榮老師對優(yōu)秀寢室頒發(fā)獎狀予以表彰，胡建軍書記做管理工程系“寢室文明、文化雙建設(shè)”工作總結(jié)。

推進方案(篇7)

——涪城區(qū)特色建設(shè)辦公室

在2010年春的涪城區(qū)教學工作會上，崔仕林局長再次闡述了涪城教育的發(fā)展思路，強調(diào)繼續(xù)堅持“

一、二、三”的發(fā)展戰(zhàn)略，要將災(zāi)后重建的重心由學校的硬件重建轉(zhuǎn)向?qū)W校軟實力的提升，加大特色學校的建設(shè)力度，以學校的基礎(chǔ)課程建設(shè)為抓手，彰顯教師課程建設(shè)特色；以建設(shè)高效課堂為出發(fā)點，突出教師課堂教學特色；以搭建學校交流平臺為切入點，展師教師教學特色。2010年4月14日，以“育特色教師、創(chuàng)特色課堂、建特色學校、促教育均衡”為主題的現(xiàn)場會拉開了我區(qū)進行課堂教學變革、提高課堂教學效益、挖掘?qū)W校內(nèi)涵品位、促學校特色發(fā)展的帷幕。為進一步落實教文體局現(xiàn)場會的相關(guān)精神，有效推進“三特一促”的開展，現(xiàn)就活動的推進工作進行如下安排，望各校結(jié)合本校實際予以落實。

本項活動分兩個階段實施：

第一階段：組建團隊-開實施施階段（2010年4月至7月）。以現(xiàn)場會為契機，充分研究各校前期特色建設(shè)過程中的經(jīng)驗，從“特色教師、、特色課堂、特色學?！比齻€維度完善充實本校特色建設(shè)方案，通過確立學校特色項目，建立特色教師團隊，打造特色課堂，促使“特色建設(shè)”走向全面和深入。

為“三特一促”奠定厚重的學校實踐基礎(chǔ)。

第二階段：優(yōu)化特色——引領(lǐng)深化階段（2010年9月至2011年2月）。區(qū)教師進修校、教研室加強指導(dǎo)，使學校在深入研究和積累的基礎(chǔ)上，逐步確立和定型出一批區(qū)域內(nèi)的特色教師、特色課堂，并進一步提煉出學校的辦學特色，并通過不斷調(diào)整、完善、總結(jié)，在隊伍建設(shè)、課程開發(fā)、教學模式等方面，盡快形成一定的模式在區(qū)域內(nèi)全面推廣。

區(qū)教育局督導(dǎo)室、監(jiān)察室、進修校、教研室，將根據(jù)各校在推進過程中的工作情況和最后實踐的效果，在每期末對此項工作進行總結(jié)，區(qū)教育局將把此項工作作為考核的重要依據(jù)。

附：涪城區(qū)“三特一促”推進活動行事歷

1、 組建團隊：開實施施階段（2010年4月至2010年7月）

2、 優(yōu)化特色——深化引領(lǐng)階段（2010年9月至2011年2月）

推進方案(篇8)

為實現(xiàn)機關(guān)和農(nóng)村基層黨組織優(yōu)勢互補、資源共享、互促雙贏、共同提高，實現(xiàn)基層黨建與脫貧攻堅“雙推進”。5月5日上午，云南調(diào)查總隊機關(guān)黨委書記、巡視員鄧玉萍帶隊赴“掛包幫轉(zhuǎn)走訪”結(jié)對村昭陽區(qū)蘇甲鄉(xiāng)水井、瓜寨村，開展“雙聯(lián)系一共建雙推進”結(jié)對共建活動。

在瓜寨村會議室，鄧玉萍緊扣黨的十九大報告，以“深入貫徹學習黨的十九大精神，凝心聚力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)”為主題，系統(tǒng)傳達、學習了黨的十九大報告的精神、意義，重點解讀了黨的十九大報告“實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”，并就學習好、領(lǐng)會好黨的十九大精神，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)對兩村黨員干部、總隊駐村工作隊員提出了三點要求：一要把黨的十九大精神學習與兩村實際、扶貧攻堅工作結(jié)合起來。把思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神上來，把智慧和力量凝聚到工作上來。二要充分發(fā)揮兩村委、黨員同志在脫貧攻堅工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。三是總隊駐村工作隊員要進一步加強責任感，樹立奉獻意識，踐行共產(chǎn)黨員為人民服務(wù)的宗旨。

座談會上，昭陽區(qū)辦甲鄉(xiāng)黨委書記李波就蘇甲鄉(xiāng)脫貧攻堅十大行動計劃及重點工作任務(wù)作了工作匯報。兩村書記對兩村工作及扶貧工作作了交流發(fā)言。會后，鄧玉萍一行來到瓜寨群裕專業(yè)合作社，實地了解瓜寨村黃花菜項目情況。

云南調(diào)查總隊在脫貧攻堅掛鉤扶貧工作中，堅持黨建帶扶貧、扶貧促黨建的要求，結(jié)合“兩學一做”常態(tài)化制度化學習教育和“基層黨建鞏固年”工作，積極探索“黨支部+專業(yè)合作社+建檔貧困戶”的模式，充分發(fā)揮基層黨組織引領(lǐng)帶動作用，努力推動農(nóng)村基層黨組織建設(shè)全面進步，全面過硬，實現(xiàn)基層黨建與脫貧攻堅“雙推進”。

推進方案(篇9)

? ? ? ?基層黨建項目建設(shè)推進年活動方案

? ? ? ?一、重要意義

? ? ? ?開展基層黨建項目建設(shè)推進年活動，是深入貫徹落實黨的十七屆四中全會的具體措施，是鞏固擴大學習時間科學發(fā)展觀活動成果的有效載體，也是提升基層黨建工作整體水平，加快科學發(fā)展觀的現(xiàn)實需要。

? ? ? ?二、主要內(nèi)容

? ? ? ?我鎮(zhèn)將圍繞區(qū)委“一二三四”的發(fā)展思路，聯(lián)系新時期黨的建設(shè)路線，經(jīng)過認真篩選，我鎮(zhèn)確定了涉及創(chuàng)先爭優(yōu)活動、黨建示范工程、黨員素質(zhì)提升工程、村級組織優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程、一村一名大學生和黨員行動工程活動。我鎮(zhèn)將通過這些活動，突破工作中的現(xiàn)實問題和時間難題，充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧中的積極作用。現(xiàn)將具體的活動安排如下：

? ? ? ?（一）創(chuàng)先爭優(yōu)活動

? ? ? ?組織各單位部門以開展黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”為主要內(nèi)容，開展創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，進一步強化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年和黨的十八大勝利召開營造良好的輿論氛圍。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的單位和個人，在明年“七〃一”期間，我區(qū)將進行表彰。

? ? ? ?1、黨組織“五個好”活動，創(chuàng)建先進基層當組織。

? ? ? ?各單位部門要按照先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設(shè)成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，努力做到“五個好”：

? ? ? ?（1）是領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子能深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的路線方針政策，團結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。（2）是黨員隊伍好。黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。（3）是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行順暢有序。（4）是工作業(yè)績好。本單位各項工作成績顯著，圍繞中心、服務(wù)大局事跡突出。（5）是群眾反映好?；鶎狱h組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關(guān)系密切。

? ? ? ?2、黨員“五帶頭”活動，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

? ? ? ?我鎮(zhèn)干部職工應(yīng)積極發(fā)揚共產(chǎn)黨人的先鋒模范作用，模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，努力做到“五帶頭”：（1）是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，自覺堅定理想信念；認真學習科學文化知識，成為本職工作的行家里手。（2）是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的事業(yè)心和責任感，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻，在本職崗位上做出顯著成績。（3）是帶頭服務(wù)群眾。積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護群眾正當權(quán)益。（4）是帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)。（5）是帶頭弘揚正氣。發(fā)揚社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法行為作并爭。

? ? ? ?（二）黨建示范工程

? ? ? ?立足城鄉(xiāng)黨建工作的格局，積極實施基層黨建示范點創(chuàng)建工程，我鎮(zhèn)將在近期開展深化“村務(wù)公開民主管理示范單位”創(chuàng)建活動，充分利用各種硬件設(shè)施對農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育活動，活用 “168”黨建工作模式，引導(dǎo)我鎮(zhèn)農(nóng)村的發(fā)展工作，著力創(chuàng)建一批拿得出、叫得響、推得開的基層黨建工作品牌。

? ? ? ?1、“村務(wù)公開民主管理示范單位”創(chuàng)建活動。

? ? ? ?我鎮(zhèn)將積極響應(yīng)區(qū)級部門的要求，建立和完善村務(wù)公開民主管理考評機制，推動村（黨）務(wù)公開民主管理制度化、規(guī)范化，深化村民自治、全面提升村（黨）務(wù)公開和民主管理規(guī)范化水平的重要舉措，建立操作規(guī)范、公開透明的村民自治工作機制，加強農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)。建立和完善村務(wù)公開民主管理考評機制，促進黨和政府各種利民、惠農(nóng)政策的貫徹落實；保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。對此，我鎮(zhèn)近期將對村進行包括組織機構(gòu)、土地審批、計生及社會撫養(yǎng)費的征收、財務(wù)公開等15項工作進行考評。并納入年終考核的重要依據(jù)。

? ? ? ?2、對農(nóng)村黨員干部進行現(xiàn)代遠程教育活動。

? ? ? ?根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況，組織農(nóng)村黨員干部到鎮(zhèn)里培訓(xùn)并將我黨先進事跡刻錄成光盤發(fā)放到農(nóng)村黨員干部手中，要求他們認真觀看學習，時刻牢記共產(chǎn)黨員肩負的重大歷史責任。

? ? ? ?3、學習“168”黨建工作模式來引導(dǎo)我鎮(zhèn)農(nóng)村的建設(shè)

? ? ? ?根據(jù)全省推廣“168”農(nóng)村基層黨建工作模式現(xiàn)場和市、區(qū)組織工作例會的部署和要求，從2022年起將在全鎮(zhèn)推廣“168”農(nóng)村基層工作模式。通過“168”工作模式的推進，強化村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，調(diào)動村級各類組織、“六大員”的積極性，充分發(fā)揮農(nóng)村基層組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為加快推進建設(shè)和諧、生態(tài)新XX提供堅強的組織保證。

? ? ? ?（三）黨員素質(zhì)提升工程活動。

? ? ? ?開展“黨員素質(zhì)提升工程”活動，要圍繞新時期黨員教育管理工作面臨的新形式、新任務(wù)，結(jié)合學習型黨組織建設(shè)，組織廣大黨員積極開展爭創(chuàng)“五好”黨員主題活動，進一步增強黨員的黨性意識、群眾意識和服務(wù)意識，著力打造一支思想覺悟高、奉獻精神好、科技文化知識豐富的高素質(zhì)黨員隊伍。

? ? ? ?1、抓好培訓(xùn)。在具體培訓(xùn)工作中，黨支部重點抓好農(nóng)村黨員致富帶頭人培訓(xùn)，并抓好“三培養(yǎng)”，即把黨員培養(yǎng)成為致富帶頭人，把優(yōu)秀致富帶頭人培養(yǎng)成為黨員，把黨員致富帶頭人中的優(yōu)秀分子培

? ? ? ?養(yǎng)成為村干部。通過培訓(xùn)，增強黨員意識，增強他們帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力和本領(lǐng)。

? ? ? ?2、充分發(fā)揮陣地功能抓好培訓(xùn)。要充分發(fā)揮黨校、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)、有線廣播等的陣地功能作用，組織黨員學習黨的方針政策、黨的基本理論、法律法規(guī)知識和農(nóng)村實用技術(shù)知識等。充分發(fā)揮各涉農(nóng)部門的培訓(xùn)優(yōu)勢，選好培訓(xùn)項目，提供培訓(xùn)支持，并依托培訓(xùn)示范基地，組織觀摩學習。要把培訓(xùn)與指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)結(jié)合起來，建立跟蹤問效制度，及時了解和全程反映培訓(xùn)效果和成果轉(zhuǎn)化情況。

? ? ? ?（四）村級組織優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程

? ? ? ?我鎮(zhèn)將結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，學習借鑒永安市八一村“168”黨建工作模式，堅持試點先行，高起點、規(guī)范化建設(shè)整合村務(wù)工作人員隊伍和工作資源，落實村“兩委”值班制度和村干部服務(wù)承諾制度并納入考核，構(gòu)建“以群眾滿意為價值取向、對上負責和對下負責，職能綜合化、運作規(guī)范化、服務(wù)高效化”的農(nóng)村社會管理和公共服務(wù)平臺，不斷完善村級組織運作運行機制。

? ? ? ?（五）一村一名大學生工程

? ? ? ?我鎮(zhèn)將選派一批現(xiàn)職村“兩委”成員參加福建省廣播電視大學泉州分校大專班學歷教育，選拔一批素質(zhì)優(yōu)良的返鄉(xiāng)大學生進入村級班子，響應(yīng)區(qū)里在2022年基本實現(xiàn)全區(qū)每村有一名大學生，著力為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)一批“用得上、留得住”的科技人才、管理人才和使用人才。

? ? ? ?（六）黨員行動工程

? ? ? ?1、是召開“爭當創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”為主題的“黨員行動工程”，組織百組千名黨員走進農(nóng)村、農(nóng)貿(mào)市場等，展開清潔衛(wèi)生、健康查體、醫(yī)療義診咨詢、環(huán)境保護宣傳等活動。

? ? ? ?2、是開展“我是黨員我承諾，當好先鋒看行動”主題實踐活動，在12個窗口服務(wù)機關(guān)單位設(shè)立20個“黨員先鋒崗”，實行黨員掛牌上崗、去向告知制度。

? ? ? ?3、是以鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部為重點，開展以提高領(lǐng)導(dǎo)干部學習實踐科學發(fā)展觀、招商引資、民族精神、時代精神等內(nèi)容的大培訓(xùn)、大提高活動。

? ? ? ?4、是開展“送政策、送溫暖”活動，組織機關(guān)與弱勢群體、困難群眾、困難村居結(jié)對，免費開展人員培訓(xùn)活動，幫助村民走上紡織加工、電子生產(chǎn)、機械加工、家政服務(wù)等崗位。

? ? ? ?5、是開展黨員素質(zhì)提升、黨員義工“送政策、送法律、送溫暖、送文化、送技術(shù)、送知識”服務(wù)等活動，著力打造機關(guān)服務(wù)“品牌”，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用，激發(fā)機關(guān)黨員爭先創(chuàng)優(yōu)意識，增強爭先創(chuàng)優(yōu)熱情。

? ? ? ?三、實施步驟

? ? ? ?（一）第一階段：前期準備（2022年4-6月）

? ? ? ?認真做好項目篩選、論證工作，制定活動方案，并對開展基層黨建項目建設(shè)推進年活動進行動員部署，明確任務(wù)分工。

? ? ? ?（二）第二階段：組織實施（2022年7月-2022年5月）按照實施方案要求，落實項目責任，分頭組織實施，抓好協(xié)調(diào)服務(wù)，全力推進項目建設(shè)年。

? ? ? ?（三）第三階段：總結(jié)推廣（2022年6-7月）

? ? ? ?匯總項目建設(shè)成果，組織對各聯(lián)合攻關(guān)項目建設(shè)情況進行檢查、評比，召開項目成果展示交流會、表彰會，總結(jié)運用項目建設(shè)成果。

? ? ? ?四、保障措施

? ? ? ?（一）明確責任分工。我鎮(zhèn)將把開展基層黨建項目將建設(shè)推進年活動擺上重要議事日程，列為基層黨建工作的重中之重，加強組織領(lǐng)

? ? ? ?導(dǎo)，研究制定推進措施，積極提供人、財、物等保障，確保項目順利實施。明確責任分工、細化工作任務(wù)，認真完成好所承辦的各項工作任務(wù)。

? ? ? ?（二）落實推進措施。實行項目建設(shè)“五個一”工作機制，即一個項目一個工作方案，一名責任領(lǐng)導(dǎo)，一個工作小組，一名聯(lián)絡(luò)員，一個聯(lián)席會議制度。各成員單位要各司其職，密切配合、主動作為，有序有效推進項目落實。對于項目完成較好、成效突出的單位予以表彰，對工作不落實、項目進展緩慢的予以通報批評。

? ? ? ?（三）加強督促指導(dǎo)。要定期組織對項目建設(shè)情況進行督查，及時跟蹤了解項目進度。堅持分類指導(dǎo)，把握工作重點，科學合理安排項目計劃，確保工作取得進展。同時，要建立項目建設(shè)季報制度，每季度最后一個月的20日前上報所承辦項目建設(shè)進展情況。

? ? ? ?（四）營造良好氛圍。要充分利用內(nèi)部簡報、報刊、廣播等媒體，搞好宣傳報道，及時推廣開展基層黨建項目建設(shè)推進年活動的好做法、好經(jīng)驗。適時開展基層黨建項目建設(shè)現(xiàn)場會、交流會，加大典型培育推廣制度，爭取明天推出一批黨建工作成果，促進基層黨建工作實踐和理論創(chuàng)新。

? ? ? ?中共XX區(qū)XX鎮(zhèn)

? ? ? ?2022年6月23日

推進方案(篇10)

? ? ? ?信息化推進工作實施方案

? ? ? ?為全面貫徹省委經(jīng)濟工作會議和省委XX次全會精神,認真落實《中國制造X》和“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃,加快推進信息化建設(shè),拓展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟空間,進一步提升我X信息化發(fā)展整體水平,特制定本方案。

? ? ? ?一、工作思路

? ? ? ?以創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念為指導(dǎo),以建設(shè)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟大省為總目標,堅持供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,推動新一代信息技術(shù)與制造技術(shù)融合發(fā)展,加快重點行業(yè)智能化改造,培育發(fā)展新技術(shù)、新業(yè)態(tài)和新型生產(chǎn)方式,促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提升公共服務(wù)水平,推進信息化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步科學發(fā)展。

? ? ? ?二、重點任務(wù)

? ? ? ?(一)加強基礎(chǔ)研究,推進統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。一是編制發(fā)布《X省國民經(jīng)濟和社會信息化發(fā)展“十三五”計劃》及相關(guān)子計劃。全面評估我X“十二五”信息化計劃的實施情況,深入分析“十三五”時期信息化發(fā)展環(huán)境和形勢,按照“四個全面”戰(zhàn)略布局,把握建設(shè)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟大省和先進制造業(yè)大省的重大戰(zhàn)略契機,編制、發(fā)布我X“十三五”信息化發(fā)展計劃及相關(guān)子計劃,科學指導(dǎo)今后一個時期我X信息化發(fā)展工作。二是開展信息化發(fā)展水平研究與評估。完善省信息化發(fā)展水平評估指標體系,科學衡量和評估各省轄市、省直管縣(市)信息化發(fā)展水平,找出信息化發(fā)展的優(yōu)勢和不足,指導(dǎo)各地有效開展工作。繼續(xù)開展對各省轄市和省直管縣(市)“兩化”(工業(yè)化和信息化)融合發(fā)展水平評估。適時發(fā)布年度省信息化發(fā)展水平評估報告和“兩化”融合水平評估報告。三是推動一系列政策制定與實施。制定X省促進云計算創(chuàng)新發(fā)展的實施意見、加快推進物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的實施意見,推動新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式發(fā)展。制定出臺中央網(wǎng)信辦《關(guān)于加強黨政部門云計算服務(wù)網(wǎng)絡(luò)安全管理的意見》(中網(wǎng)辦發(fā)文〔X〕14號)的貫徹落實意見,加強網(wǎng)絡(luò)安全管理。制定出臺《關(guān)于加強智慧城市網(wǎng)絡(luò)安全管理工作的實施意見》,推進全省智慧城市建設(shè)健康、有序、協(xié)調(diào)發(fā)展。

? ? ? ?(二)深化“兩化”融合,推進轉(zhuǎn)型創(chuàng)新。一是全面開展“兩化”融合管理體系貫標。積極引導(dǎo)工業(yè)企業(yè)參與“兩化”融合管理體系貫標和對標,建立市場化貫標咨詢服務(wù)模式和機制,完成工業(yè)和信息化部確定的34家國家“兩化”融合管理體系貫標試點任務(wù),力爭全省對標企業(yè)達到1000家,推動企業(yè)建立、實施和改進“兩化”融合管理體系,以管理標準促創(chuàng)新、促轉(zhuǎn)型、促發(fā)展,提升企業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、管理和服務(wù)的信息化水平,力爭區(qū)域“兩化”融合發(fā)展水平指數(shù)達到75。二是大力實施智能制造工程。發(fā)布智能制造工廠和智能制造車間評價規(guī)范,重點培育20個智能制造工廠、50個智能制造車間試點示范。在總結(jié)省級智能制造試點示范經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,形成一批綜合解決方案,選擇裝備制造、電子信息、食品、冶金等重點行業(yè),推廣數(shù)字化車間、智能工廠建設(shè)模式。積極組織有條件的企業(yè)參與國家智能制造標準系統(tǒng)驗證示范活動,爭創(chuàng)國家智能制造試點示范項目。實施“設(shè)備換芯”、“生產(chǎn)換線”和“機器換人”改造計劃,提高重大成套設(shè)備及生產(chǎn)線系統(tǒng)集成水平。三是推進互聯(lián)網(wǎng)與工業(yè)融合發(fā)展。完成10家國家級互聯(lián)網(wǎng)與工業(yè)融合創(chuàng)新試點申報及建設(shè)工作,開展省級“互聯(lián)網(wǎng)+”工業(yè)創(chuàng)新實踐與經(jīng)驗推廣,推動建立工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟?？偨Y(jié)國家和省級工業(yè)云創(chuàng)新服務(wù)試點經(jīng)驗,推動省工業(yè)云平臺建設(shè),構(gòu)建“1+X”工業(yè)云平臺體系(即1個綜合平臺、若干個細分行業(yè)服務(wù)平臺),探索發(fā)展工業(yè)大數(shù)據(jù)應(yīng)用和服務(wù)模式。四是推動物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化。加強工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)傳感技術(shù)、應(yīng)用系統(tǒng)、信息服務(wù)平臺的研發(fā)生產(chǎn),依托我X裝備制造骨干企業(yè),加大智能制造、遠程管控、安全監(jiān)測、智慧產(chǎn)品的研發(fā)應(yīng)用力度,推動企業(yè)從生產(chǎn)型向服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變,打造一批國內(nèi)有影響力的工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。建立省級農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)云平臺,實施農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)區(qū)域試驗工程。開展精準農(nóng)業(yè)、食品安全、溯源服務(wù)、糧食倉儲等物聯(lián)網(wǎng)示范項目建設(shè),引導(dǎo)具備較好基礎(chǔ)的省轄市建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)示范基地,建設(shè)10個“互聯(lián)網(wǎng)+精準農(nóng)業(yè)”示范園和50個物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用示范點。構(gòu)建以X為中心,以X、X、X、X等地為重點的物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)集群,推進X、X物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),啟動智能傳感器、信息安全、智能交通、精準農(nóng)業(yè)等特色物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)。五是發(fā)揮軟件業(yè)支撐作用,推動信息技術(shù)服務(wù)標準化。組織X年度工業(yè)軟件和典型解決方案篩選推介活動,推動軟件和信息技術(shù)服務(wù)企業(yè)與傳統(tǒng)制造型企業(yè)對接,鼓勵企業(yè)跨界聯(lián)合,培育2—3家提供智能制造整體解決方案的領(lǐng)軍企業(yè)。貫徹落實國家《信息技術(shù)服務(wù)標準化工作五年行動計劃(X—X)》,組織信息技術(shù)服務(wù)系列標準的宣貫及典型企業(yè)的符合性評估(能力成熟度審核)。開展面向制造業(yè)的信息技術(shù)服務(wù)標準的研究制定和服務(wù)模式創(chuàng)新研討,推動制定發(fā)布信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)成本度量規(guī)范的地方標準(定額標準)。實現(xiàn)軟件業(yè)務(wù)收入350億元。

? ? ? ?(三)打造電商平臺,推進開放合作。一是加強電子商務(wù)試點與平臺建設(shè)。繼續(xù)開展國家、省、市三級電子商務(wù)示范基地、示范企業(yè)創(chuàng)建工作,促進全省電子商務(wù)快速發(fā)展。重點推進中國(X)跨境電子商務(wù)綜合試驗區(qū)建設(shè),建設(shè)完善綜合園區(qū)服務(wù)平臺、“單一窗口”綜合服務(wù)平臺、人才培養(yǎng)和企業(yè)孵化平臺,推動跨境電子商務(wù)多點布局、多模式發(fā)展。加快X國家工業(yè)電子商務(wù)區(qū)域試點建設(shè),探索工業(yè)電子商務(wù)平臺、第三方物流、互聯(lián)網(wǎng)金融等協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展新模式。加快推進電子商務(wù)進農(nóng)村綜合示范縣和示范單位創(chuàng)建,新建10個示范縣(市)和30家示范基地、企業(yè)。以X省十優(yōu)和特色電子商務(wù)平臺為重點,引導(dǎo)工業(yè)企業(yè)、物流企業(yè)、金融機構(gòu)與電商平臺加強合作,支持有條件的工業(yè)企業(yè)電子商務(wù)網(wǎng)站向行業(yè)電子商務(wù)平臺發(fā)展,發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)平臺經(jīng)濟。二是加快電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。堅持“突出特色、錯位發(fā)展”,引導(dǎo)電子商務(wù)園區(qū)合理確定發(fā)展定位,吸引省內(nèi)外知名電商企業(yè)入駐,提高電子商務(wù)集聚發(fā)展水平,力爭到X年年底中國X商務(wù)港總部基地、X新區(qū)國家級電子商務(wù)示范基地、X省電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園、中部國際電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園入駐企業(yè)累計超過700家。三是推進工業(yè)企業(yè)與電商企業(yè)對接。按照“生產(chǎn)企業(yè)+電子商務(wù)+信息網(wǎng)絡(luò)+物流配送”模式,圍繞各地主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)需求,開展不同形式的服務(wù)對接、產(chǎn)品對接活動,推動“X貨通天下”工業(yè)企業(yè)與電商企業(yè)對接活動常態(tài)化。發(fā)揮“X貨通天下”互聯(lián)網(wǎng)渠道交易所作用,組織我X名優(yōu)企業(yè)和產(chǎn)品、交易平臺、第三方服務(wù)商進行集中展示,完善工業(yè)產(chǎn)品推廣和銷售渠道。四是完善電子商務(wù)支撐服務(wù)體系。建立《X省電子商務(wù)綜合統(tǒng)計制度》,綜合反映我X及分地區(qū)的電子商務(wù)交易和體系建設(shè)情況,及時全面掌握電子商務(wù)行業(yè)運行情況。開展電子商務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量提升行動,鼓勵電子商務(wù)企業(yè)建立健全產(chǎn)品質(zhì)量內(nèi)部檢測制度、產(chǎn)品質(zhì)量追溯制度,探索電子商務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量服務(wù)與監(jiān)管新模式。加強電子商務(wù)可信交易環(huán)境建設(shè),構(gòu)建全省可信交易環(huán)境生態(tài)圈。制定電子商務(wù)行業(yè)地方標準,推動行業(yè)規(guī)范、強化行業(yè)自律。

? ? ? ?(四)強化公共服務(wù),推進資源共享。一是加快電子政務(wù)融合發(fā)展。加快相關(guān)數(shù)據(jù)資源、公共服務(wù)類信息系統(tǒng)向全省統(tǒng)一的政務(wù)公共數(shù)據(jù)中心和“X云”遷移,推進已建市級云平臺和政務(wù)數(shù)據(jù)中心與省級云平臺和數(shù)據(jù)中心互聯(lián)互通、資源共享。制定政務(wù)信息數(shù)據(jù)資源開放清單和開放計劃,明確開放時間節(jié)點,推動人口、法人、空間地理、宏觀經(jīng)濟、文化等基礎(chǔ)信息資源庫依法向社會開放。二是強化公共服務(wù)創(chuàng)新應(yīng)用。實施“互聯(lián)網(wǎng)+”益民服務(wù)行動,開展基于互聯(lián)網(wǎng)的民生服務(wù)試點示范,探索公共服務(wù)新模式。加快推進全民健康保障工程,建設(shè)覆蓋省、市、縣三級智慧醫(yī)療云服務(wù)系統(tǒng),實現(xiàn)6家省級醫(yī)院、18家市級醫(yī)院、18家縣級醫(yī)院遠程會診,完成“居民健康卡”發(fā)卡2000萬張。推進“金保”工程二期建設(shè),構(gòu)建全省“人社云平臺”,加快推進信息系統(tǒng)省級集中管理,完成“社會保障卡”累計發(fā)卡6600萬張。全面深化教育資源公共服務(wù)平臺和教育管理公共服務(wù)平臺建設(shè),促進寬帶網(wǎng)絡(luò)校校通、優(yōu)質(zhì)資源班班通、網(wǎng)絡(luò)學習空間人人通,繼續(xù)實施中小學教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程。加快建設(shè)功能全覆蓋、國地稅一體化網(wǎng)上辦稅服務(wù)平臺,提升納稅服務(wù)水平。三是提升政府決策和管理水平。深化大數(shù)據(jù)在財稅監(jiān)管和市場主體服務(wù)與監(jiān)管領(lǐng)域的應(yīng)用,完成省級監(jiān)管平臺建設(shè),完善省級企業(yè)信用信息公示系統(tǒng),加快綜合治稅信息共享平臺和信用體系建設(shè)。加快推進糧安工程,建設(shè)倉儲智能化管理和糧食質(zhì)量安全監(jiān)管系統(tǒng)。加快社會治安綜合治理信息化建設(shè),完善治安防控體系,提高社會治安控制力。實施信息進村入戶工程,建設(shè)基于大數(shù)據(jù)的X農(nóng)村信息化綜合服務(wù)平臺,提升涉農(nóng)信息服務(wù)能力。建立專家遠程視頻診療平臺,形成覆蓋省、市、縣、鄉(xiāng)、村五級的專家遠程診斷系統(tǒng)。完善基于云架構(gòu)的X省國土資源“一張圖”,增強對全省土地、礦產(chǎn)及地質(zhì)環(huán)境的監(jiān)測監(jiān)管能力。積極申建國家大數(shù)據(jù)綜合試驗區(qū),探索應(yīng)用大數(shù)據(jù)打造社會治理和公共服務(wù)新模式,為國家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略實施探索路子。四是持續(xù)推進智慧城市建設(shè)。研究開展智慧城市績效成果創(chuàng)建與應(yīng)用工作,務(wù)實推進智慧城市規(guī)范發(fā)展。加快X智慧城市時空信息云平臺試點建設(shè)與應(yīng)用。建設(shè)公眾出行信息服務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集共享平臺,完成與全國交通網(wǎng)絡(luò)的對接,實現(xiàn)跨地域、跨類型交通信息互聯(lián)互通。加強智慧城市信息安全問題研究,組織編制智慧城市信息安全整體解決方案并開展示范應(yīng)用。

? ? ? ?(五)加強綜合防護,保障信息安全。一是加強網(wǎng)絡(luò)安全綜合管控。研究制定網(wǎng)絡(luò)與信息安全市場服務(wù)管理規(guī)范,推進建立市場化服務(wù)保障模式,強化對黨政門戶網(wǎng)站的綜合管控,提升網(wǎng)絡(luò)安全管理水平。加強對重要信息基礎(chǔ)設(shè)施的認定管理,建立目錄檔案,完善網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備設(shè)施。二是繼續(xù)做好年度網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作。落實國家網(wǎng)絡(luò)安全政策和標準規(guī)范,開展年度網(wǎng)絡(luò)安全檢查,組織第三方網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù)機構(gòu)開展風險評估和安全測評,完成重點單位、重要信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全自查和抽查工作。三是強化信息安全等級保護。落實《信息安全等級保護管理辦法》,加強對重要系統(tǒng)的監(jiān)控,強化三級以上信息系統(tǒng)密碼應(yīng)用,完成對備案信息系統(tǒng)和網(wǎng)站的等級測評。組織開展對黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)網(wǎng)站安全情況的專項整治活動。完善信息安全通報機制,建設(shè)安全信息通報平臺,提升全省對網(wǎng)絡(luò)與信息安全事件的應(yīng)急響應(yīng)能力。四是加強工業(yè)控制系統(tǒng)安全監(jiān)管。強化工業(yè)控制系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn),研究出臺《X省工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全測評規(guī)范》,完成年度工業(yè)控制系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全自查和抽查工作。開展工業(yè)控制系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全解決方案研究。

? ? ? ?(六)完善基礎(chǔ)設(shè)施,推進網(wǎng)絡(luò)強基。一是加快實施“寬帶X”戰(zhàn)略。重點推進光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)和4G(第四代移動通信技術(shù))網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化升級,加大貧困地區(qū)寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度,新建4G基站4萬個,行政村光纖通達比例達到97%。完成通信固定資產(chǎn)投資200億元以上。二是推動重大項目建設(shè)。重點推動X國家級互聯(lián)網(wǎng)骨干直聯(lián)點能力提升,力爭年內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)省際出口帶寬超過10000吉比特每秒。建成中國移動(X)數(shù)據(jù)中心一期、X數(shù)據(jù)基地二期,新增服務(wù)器機架5000架,形成1.1萬機架的服務(wù)能力,打造區(qū)域性數(shù)據(jù)樞紐。三是完善電子政務(wù)基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)。加快市、縣級電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺整合并實現(xiàn)與省級網(wǎng)絡(luò)平臺對接,形成省、市、縣三級統(tǒng)一的電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,滿足黨政信息系統(tǒng)對網(wǎng)絡(luò)的需求。加快省級電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)平臺建設(shè),完成省委辦公廳、省政府辦公廳網(wǎng)絡(luò)結(jié)點建設(shè),實現(xiàn)互聯(lián)互通。四是完善“三網(wǎng)”(電信網(wǎng)、廣播電視網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng))融合基礎(chǔ)設(shè)施。建設(shè)IPTV(交互式網(wǎng)絡(luò)電視)監(jiān)管云平臺,實現(xiàn)對我XIPTV集成播控分平臺及終端內(nèi)容的有效監(jiān)管。

? ? ? ?三、保障措施

? ? ? ?(一)創(chuàng)新工作機制。強化部門合作,構(gòu)建各司其職、各負其責、協(xié)調(diào)合作的工作體系。推進政產(chǎn)學研用相結(jié)合,組建X省智能制造研究院,整合各方優(yōu)勢資源,為全省智能制造研發(fā)設(shè)計、技術(shù)咨詢、用戶體驗、人才實訓(xùn)等提供支撐和服務(wù)。建立X省首席信息官(CIO)聯(lián)盟,舉辦專業(yè)論壇和研討會,推動經(jīng)驗交流和互利合作。建立信息化招才引才工作體系,創(chuàng)新政府與企業(yè)聯(lián)合人才引進方式。各重點工作牽頭單位要明確責任,嚴格進度督查,每季度末向省信息化和信息安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送所承擔的任務(wù)進展情況。

? ? ? ?(二)強化政策支持。引導(dǎo)政府基金、金融機構(gòu)、社會資本等參與信息化建設(shè),拓寬企業(yè)融資渠道。充分運用現(xiàn)有各類財政資金、基金,重點支持“兩化”融合、“互聯(lián)網(wǎng)+”工業(yè)和突破我X信息化發(fā)展瓶頸的關(guān)鍵項目,積極培育壯大物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、北斗導(dǎo)航、智能終端等產(chǎn)業(yè)。建立完善省信息化項目庫,把技術(shù)水X、帶動性強、發(fā)展前景好的項目作為支持重點。加強對財政投資信息化項目的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),創(chuàng)新建設(shè)模式,積極推動跨部門、跨區(qū)域重要政務(wù)信息系統(tǒng)互聯(lián)互通、信息共享和業(yè)務(wù)協(xié)同,避免重復(fù)建設(shè)和信息孤島,提高投資效益。指導(dǎo)企業(yè)為符合條件的跨界、融合、創(chuàng)新型產(chǎn)品積極爭取國家稅收優(yōu)惠政策。

? ? ? ?(三)推動對外合作。結(jié)合“一帶一路”等國家重大戰(zhàn)略,支持和鼓勵互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)聯(lián)合制造、金融等領(lǐng)域企業(yè)“走出去”,鼓勵互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)按市場化運作模式,參與國際國內(nèi)項目競標,開拓外部市場。認真落實省政府與國內(nèi)知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)之間的戰(zhàn)略合作協(xié)議,深化合作內(nèi)容,加快項目建設(shè)。圍繞智能制造、標準制定、行業(yè)應(yīng)用示范等,組織開展技術(shù)交流與合作。

推進方案(篇11)

根據(jù)《關(guān)于認真學習貫徹盧展工同志重要講話精神在全縣黨委辦公室系統(tǒng)深入開展“五型”創(chuàng)評活動的方案》要求，全院“五型”創(chuàng)評活動在辦公室統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，由“五型”創(chuàng)評活動領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責。為確?；顒佑行蛴行ч_展，現(xiàn)將“五型”創(chuàng)評活動領(lǐng)導(dǎo)小組的督查推進工作明確如下：

一、明晰主體工作責任。“五型”創(chuàng)評活動具體實施方案分別由“五型”科室、評“五型”干部職工活動領(lǐng)導(dǎo)小組扎口制定。各責任部門負責具體活動計劃的內(nèi)容和形式，負責本部門范圍內(nèi)活動的組織啟動、全過程推進、總結(jié)和評價。

在組織開展具體活動時，要緊扣方案內(nèi)容，有的放矢地開展，相對獨立地運作，按照既定步驟和時序要求，保質(zhì)保量地完成既定任務(wù)。

二、明確督查重點內(nèi)容?！拔逍汀眲?chuàng)評領(lǐng)導(dǎo)小組在辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮牽頭抓總的作用，引導(dǎo)全院“五型”創(chuàng)評活動的總體方向，對各扎口科室的工作組織和推進落實情況進行不定期的督查。具體圍繞以下六方面的內(nèi)容：

活動具體實施方案的合理性和可行性；

活動組織的健全性和計劃部署的有序性；

活動氛圍建設(shè)，先進典型和經(jīng)驗做法的宣傳；

活動推進的時序進度；

活動期間，促進了負責部門的精神狀態(tài)，創(chuàng)新意識和務(wù)實的工作作風；

活動的總體質(zhì)量和實踐成果。

三、優(yōu)化督查推進效果。監(jiān)督活動要堅持適度有序的原則，采取個別聽取情況、組織交流討論的形式，靈活開展。針對督查活動過程中發(fā)現(xiàn)的情況和問題，“五型”創(chuàng)評領(lǐng)導(dǎo)小組將通過牽頭協(xié)調(diào)、會商聯(lián)辦等途徑，積極幫助解決，推動“五型”創(chuàng)評活動順利推進。

通過督查，進一步強化“五型”創(chuàng)評活動各方主體的責任意識，優(yōu)化活動過程的推進和氛圍的營造，深化活動組織開展的質(zhì)量和效果。

四、注重成果綜合運用。 “五型”創(chuàng)評活動的督查將與全院重點工作督查、年度考核評比等活動有機結(jié)合，實現(xiàn)信息互通，資源共享，成果綜合運用。

推進方案(篇12)

為及時獲取我院教學及教學管理的動態(tài)信息，加強教與學的溝通，充分發(fā)揮學生在教學工作評價中的積極作用，及時發(fā)現(xiàn)并修正教學、教學管理過程中存在的問題與不足，進一步提高我院的教學質(zhì)量和教學管理水平，經(jīng)研究決定實行教學信息員管理制度。為保障這一制度的實施，特制定如下規(guī)定：

一、信息員的遴選要求

（1）有較高的思想政治覺悟，責任心強。

（2）學習成績好，具有一定的.組織能力。

（3）每班信息員一名，原則上由所在班級學習委員（或班長）擔任。

二、教學信息員的組織管理

（1）教學信息員由所在班級推薦，經(jīng)所在系、學生工作處及院教學督導(dǎo)室審核后產(chǎn)生。

（2）教學信息員直接向院教學督導(dǎo)室負責。對信息員所提供的教學及教學管理中的信息，院教學督導(dǎo)室應(yīng)進行認真的調(diào)查核實，并將調(diào)查結(jié)果報院領(lǐng)導(dǎo)。對所提建議，院督導(dǎo)室或相應(yīng)部門負責人應(yīng)給予書面或口頭答復(fù)。

（3）教學信息員的`工作表現(xiàn)將與學生的評先評優(yōu)掛鉤，學院每學年評選優(yōu)秀教學信息員，對優(yōu)秀教學信息員將給予一定獎勵；對工作不認真、不負責的教學信息員，經(jīng)核實后取消其教學信息員資格。

三、教學信息員的職責

（1）認真學習、領(lǐng)會學院及本系的學生管理、教師管理、教學管理、教學設(shè)備管理等四類管理制度法規(guī)性文件，了解我院教學改革與教學管理最新動態(tài)。

（2）每個月上交一次“教學信息員信息反饋卡”，內(nèi)容包括：

A、教師教學情況，重點是教師的教學情況（含備課、課堂教學、課外輔導(dǎo)、作業(yè)批改、考試考核），教學質(zhì)量及效果，敬業(yè)精神。

B、教學管理情況，重點是教師及學生對院、系教學管理規(guī)章制度的執(zhí)行情況等。

C、學生學習情況，包括課堂學習情況、課外學習情況等。

D、對學院（或本系）教學改革、課程建設(shè)、學風建設(shè)等方面的意見和建議。

教學信息反饋卡一式兩份，一份交所在系系主任，一份送院教學督導(dǎo)室。

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