管理通知。
我們需要學(xué)習(xí)并熟悉公告通知的寫(xiě)作格式要求,因?yàn)槲覀兘?jīng)常需要和公告通知交流。通過(guò)公告,我們可以明確說(shuō)明任務(wù)的要求。如果您需要遵循某些要求的話,建議將這篇包含“管理通知”的文章保存起來(lái),以備將來(lái)需要使用!
大理云嶺資產(chǎn)有限公司管理人員離職公告
尊敬的客戶:
親愛(ài)的客戶,感謝您一直以來(lái)對(duì)本公司的信任和支持,我們非常抱歉因業(yè)務(wù)人員的人事變動(dòng)給您帶來(lái)了不便,請(qǐng)您諒解。我們一直致力于為客戶提供更好的服務(wù),同時(shí)也在不斷地完善自身的管理和運(yùn)營(yíng)。再次感謝您對(duì)本公司的信任與支持。
我公司員工王明在2021年8月4日提出離職申請(qǐng),經(jīng)過(guò)公司董事長(zhǎng)的認(rèn)真考慮后,同意了王明先生的離職請(qǐng)求。祝愿王明先生在未來(lái)的發(fā)展中獲得更好的機(jī)會(huì)和更豐厚的報(bào)酬。
在此,我們要感謝呂洪先生近幾年來(lái)對(duì)我公司發(fā)展做出的貢獻(xiàn),我公司不會(huì)忘記每一個(gè)員工對(duì)我們的支持與幫助。
同時(shí),本公司特此聲明:自呂洪先生離職之日起,其個(gè)人所涉及的所有業(yè)務(wù)關(guān)系均為個(gè)人行為,與大理州云嶺資產(chǎn)管理有限公司無(wú)任何法律關(guān)系。如有任何牽涉到本公司業(yè)務(wù)的需求,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系本公司業(yè)務(wù)部(電話:0872-3114111)。謝謝。
特此公告
大理州云嶺資產(chǎn)管理有限公司
20xx年8月17日
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所接此通知后,要迅速組成專門的工作組,對(duì)敬老院安全管理開(kāi)展逐一摸底排查工作,重點(diǎn)排查地質(zhì)災(zāi)害隱患、火災(zāi)隱患、包含衛(wèi)生隱患和人員進(jìn)出安全隱患,一處一處抓落實(shí),堅(jiān)決不留死角,不留盲區(qū)。要查看工作人員值班情況、老人飲食衣著起居情況、醫(yī)療保健情況、應(yīng)急措施情況、管理制度建設(shè)情況。針對(duì)排查出的問(wèn)題和隱患,要從完善制度、健全措施、加強(qiáng)日常管理等方面及時(shí)整改到位。各民政所要加大監(jiān)督力度,派出工作組督促指導(dǎo)安全管理排查整改工作。
要按照規(guī)范要求加快完善應(yīng)急呼叫、視頻監(jiān)控、消防、衛(wèi)生消毒、食品儲(chǔ)藏、殘障和老人防護(hù)等設(shè)施設(shè)備。要及時(shí)除險(xiǎn)加固危漏房屋,及時(shí)更換老化電線、舊損電器、消防器材填充物,安全堆放木柴等生火材料,禁止在房間、過(guò)道等公共活動(dòng)場(chǎng)所私接亂拉電線、堆放易燃、易爆和有毒物品。要教育和引導(dǎo)供養(yǎng)對(duì)象注意用火、用電安全,防止出現(xiàn)私自做飯、臥床吸煙、亂點(diǎn)蠟燭、亂扔煙頭、違規(guī)使用大功率電器等行為。要加大投入,積極采取有效、安全的措施,妥善解決供養(yǎng)對(duì)象防寒取暖問(wèn)題。
為了加強(qiáng)對(duì)干部選拔工作的監(jiān)督,提高識(shí)別和任用干部的準(zhǔn)確程度,現(xiàn)對(duì)市委常委會(huì)議研究決定的下列33名擬任職人選(提名人選或候選人人選)進(jìn)行任前公示:
?歡迎廣大干部群眾反映和舉報(bào)擬任職人選(提名人選或候選人人選)思想作風(fēng)、道德品質(zhì)、工作能力、廉政勤政等方面的情況和問(wèn)題。舉報(bào)人可以通過(guò)信函、電話舉報(bào)或到受理舉報(bào)單位當(dāng)面舉報(bào)。為便于了解情況,請(qǐng)舉報(bào)人簽署或告知本人真實(shí)姓名和工作單位。所舉報(bào)的問(wèn)題,必須真實(shí)、準(zhǔn)確,內(nèi)容盡量具體詳細(xì),并盡可能提供有關(guān)調(diào)查核實(shí)線索。嚴(yán)禁借機(jī)造謠中傷,串聯(lián)誣告。舉報(bào)人將受到嚴(yán)格的保護(hù)。
受理舉報(bào)時(shí)間:2021年9月16日至10月16日
受理舉報(bào)單位:岳陽(yáng)市委組織部干部監(jiān)督科、舉報(bào)中心
專用舉報(bào)電話:0730-12380
中共岳陽(yáng)市委組織部
要按照《農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理辦法》和《江西省農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,進(jìn)一步健全敬老院安全管理制度。要建立健全敬老院工作人員責(zé)任制和崗位責(zé)任制,做到有制度、有措施、有責(zé)任人、有責(zé)任追究責(zé)任制。要嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度、外出請(qǐng)銷假制度、每日查房制度、重大事項(xiàng)及時(shí)報(bào)告制度。要全面簽訂入院供養(yǎng)或社會(huì)化養(yǎng)老服務(wù)協(xié)議,對(duì)敬老院供養(yǎng)對(duì)象、社會(huì)對(duì)象各自的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行全面的規(guī)范,規(guī)避不必要的麻煩和風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)以往入院而沒(méi)有簽訂協(xié)議的,要全面補(bǔ)簽協(xié)議;對(duì)新入院的,在入院之前必須先簽訂協(xié)議。
關(guān)于開(kāi)展5s管理活動(dòng)的通知提要:全公司要在“5s”推行委員會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署下,樹(shù)立參與意識(shí)、明確目標(biāo)、全力以赴,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行
更多精品:客服
關(guān)于開(kāi)展5s管理活動(dòng)的通知
為進(jìn)一步改善公司工作環(huán)境和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)面貌,提高全體員工素質(zhì),并以此促進(jìn)生產(chǎn)管理以及安全衛(wèi)生管理等各項(xiàng)工作的全面提升,在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)推行5s管理試點(diǎn)工作取得階段性成果的基礎(chǔ)上,公司決定將從2015年9月中旬開(kāi)始在全公司推行5s管理活動(dòng)。
一、活動(dòng)要求
全公司要在“5s”推行委員會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署下,樹(shù)立參與意識(shí)、明確目標(biāo)、全力以赴,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。各部門領(lǐng)導(dǎo)及各崗位管理人員在活動(dòng)中應(yīng)積極做好帶頭作用,所有員工都要認(rèn)真參與到活動(dòng)中去,形成全員參與的態(tài)勢(shì),全公司上下要形成共識(shí),確保該活動(dòng)健康、有序地開(kāi)展。
2、 為了公平、合理地開(kāi)展5s檢查和評(píng)估活動(dòng),5s檢查區(qū)域劃分如下:
現(xiàn)場(chǎng)5s區(qū)和辦公區(qū)5s區(qū)。由zzz擔(dān)任5s檢查委員。將10月份設(shè)為“5s活動(dòng)月”,每周進(jìn)行定期檢查評(píng)比活動(dòng)并公布評(píng)比結(jié)果。
月底進(jìn)行綜合檢查評(píng)估,根據(jù)5s管理活動(dòng)的開(kāi)展情況和結(jié)果,適當(dāng)調(diào)整檢查頻次(每月兩次)。
通過(guò)開(kāi)展“5s”活動(dòng),使員工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,擁有良好的工作環(huán)境,創(chuàng)造優(yōu)良的工作成果。
關(guān)于在公司范圍內(nèi)開(kāi)展推行“5s”管理活動(dòng)的通知
公司各部門、三科級(jí)單位:
推行“5s”管理(整理、整頓、清掃、規(guī)范、自律)是加強(qiáng)基層現(xiàn)場(chǎng)管理,改善現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境,提高基層管理水平的一個(gè)重要而有效的方法和手段,管理局已經(jīng)明確將“5s”管理納入基層創(chuàng)建與考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。在此之前,公司在研究解釋中心開(kāi)展推行“5s”管理活動(dòng)試點(diǎn)。根據(jù)公司的安排,要求在全公司范圍開(kāi)展推行“5s”活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下:
1、公司成立推行“5s”管理領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):zz
副組長(zhǎng):zzz
成員:各部門、單位主要負(fù)責(zé)人
推行“5s”管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在技術(shù)監(jiān)督科,辦公室主任:楊德勇。
公司推行“5s”管理領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職能是組織開(kāi)展和協(xié)調(diào)“5s”管理活動(dòng),以及對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行檢查考核評(píng)比。
2、以各單位為單元,建立推行“5s”管理實(shí)施方案
要求各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)管理局的文件(《xx油田5s管理評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》、《xx油田5s管理評(píng)分細(xì)則》),充分掌握“5s”管理的內(nèi)涵,熟知“5s”管理的方法、步驟和要求,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行全面系統(tǒng)策劃,形成單位的推行“5s”管理實(shí)施方案。各單位應(yīng)于8月31日前將實(shí)施方案的電子文件發(fā)送至公司技術(shù)監(jiān)督科,電子郵箱為**;聯(lián)系人:
***。
3、積極落實(shí)實(shí)施方案,建立“5s”管理規(guī)范性文件,全面推行“5s”管理
各單位應(yīng)參照管理局《xx油田5s管理評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》、《xx油田5s管理評(píng)分細(xì)則》,結(jié)合單位實(shí)際編制“5s”管理規(guī)范性文件,并按照文件要求全面推行“5s”管理活動(dòng)。對(duì)于后勤技術(shù)服務(wù)單位的活動(dòng),主要內(nèi)容是改善生產(chǎn)和辦公環(huán)境,使員工養(yǎng)成認(rèn)真對(duì)待一切的良好習(xí)慣。對(duì)分公司要通過(guò)合理融入“5s”內(nèi)容,完善《探井管理模式》和《開(kāi)發(fā)井管理模式》,并積極探索《項(xiàng)目管理模式》,以保證現(xiàn)場(chǎng)錄井施工持續(xù)性的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
對(duì)于推行“5s”管理活動(dòng)的策劃和開(kāi)展,各部門、單位可組織到研究解釋中心學(xué)習(xí)。要求各單位9月20日以前完成“5s”管理文件的編寫(xiě)并發(fā)布實(shí)施,編制的“5s”管理規(guī)范性文件要求于9月20日之前以電子文檔的形式發(fā)送到技術(shù)監(jiān)督科。總之,各單位要把推行“5s”管理當(dāng)作體現(xiàn)管理現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境的工作方法,當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)、改進(jìn)、控制、提高的系統(tǒng)工程,要通過(guò)持續(xù)的、動(dòng)態(tài)的、雙向的溝通,提高職工個(gè)人的素養(yǎng)和工作績(jī)效,深化公司的企業(yè)文化建設(shè),樹(shù)立公司的整體形象,實(shí)現(xiàn)公司的既定目標(biāo)。
1、各國(guó)土所要加大對(duì)頁(yè)巖磚廠日常的巡查力度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)其有使用粘土燒制實(shí)心磚問(wèn)題的,要立即上報(bào)局執(zhí)法隊(duì)。局執(zhí)法隊(duì)要從嚴(yán)從重進(jìn)行處罰,并吊銷其采礦許可證,同時(shí)建議相關(guān)部門撤回《安全生產(chǎn)許可證》和《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》,通知電力部門予以停止電力供應(yīng)。
2、嚴(yán)格磚瓦頁(yè)巖礦采礦許可證的'審批管理,停止審批新的頁(yè)巖磚廠。對(duì)已取得采礦許可證的、頁(yè)巖磚廠,凡有下列情形之一的,一律不予辦理采礦許可證延續(xù)或變更登記手續(xù):
3、特此通知。望各單位接通知后,認(rèn)真貫徹落實(shí)。
4、進(jìn)一步做好土地復(fù)墾工作。各頁(yè)巖磚廠要按照《市國(guó)土資源局關(guān)于做好〈土地復(fù)墾方案〉編制工作的通知》要求,在年12月底以前完成《土地復(fù)墾方案》補(bǔ)做工作,逾期未補(bǔ)做的,我局不予通過(guò)年檢,不為其辦理采礦權(quán)延續(xù)、變更手續(xù)。
5、認(rèn)真做好現(xiàn)場(chǎng)核查工作。對(duì)申請(qǐng)換發(fā)采礦許可證的頁(yè)巖磚廠,我局將組織有關(guān)科室、國(guó)土所深入現(xiàn)場(chǎng),認(rèn)真檢查,重點(diǎn)查看是否存在非法開(kāi)采粘土礦、是否非法生產(chǎn)粘土磚等問(wèn)題。對(duì)存有上述問(wèn)題的,一律不予換發(fā)采礦許可證,其采礦許可證到期后一律進(jìn)行關(guān)停。
員工遲到早退管理制度通知(OK語(yǔ)錄網(wǎng) WWw.968OK.Com)
尊敬的全體員工:
大家好!作為企業(yè)管理層,我們一直致力于提高公司的運(yùn)營(yíng)效率和員工工作素質(zhì)。為了保持公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,我們決定出臺(tái)《員工遲到早退管理制度》?,F(xiàn)將制度內(nèi)容詳細(xì)通知如下:
一、遲到早退的定義和標(biāo)準(zhǔn)
1. 遲到:?jiǎn)T工在上班時(shí)間開(kāi)始后5分鐘到30分鐘內(nèi)到達(dá)辦公崗位,視為遲到。超過(guò)30分鐘算作曠工半天。
2. 早退:?jiǎn)T工在下班時(shí)間前5分鐘到30分鐘內(nèi)提早離開(kāi)辦公崗位,視為早退。超過(guò)30分鐘算作曠工半天。
二、遲到早退的懲罰措施
1. 遲到早退第一次:口頭警告,要求員工做出書(shū)面檢討。
2. 遲到早退第二次:書(shū)面警告,并限制員工享有部分福利待遇(如調(diào)休、加班費(fèi)等)。
3. 遲到早退第三次:扣除員工當(dāng)月績(jī)效工資20%。
4. 遲到早退第四次:扣除員工一個(gè)月績(jī)效工資,并要求員工進(jìn)行再教育培訓(xùn)。
5. 遲到早退第五次及以上:予以辭退處理。
三、遲到早退的特殊情況處理
我們理解在某些特殊情況下,員工可能會(huì)遇到遲到早退的情況,我們將做出以下處理:
1. 突發(fā)疾?。?jiǎn)T工遇到突發(fā)疾病,需提供醫(yī)生的證明或診斷書(shū),方可允許缺勤或提前離開(kāi)。
2. 家庭緊急事務(wù):?jiǎn)T工的直系親屬發(fā)生重大狀況,需提供相關(guān)證明材料,方可允許缺勤或提前離開(kāi)。
3. 交通不暢:?jiǎn)T工因不可抗力造成交通不暢,需提供交通部門的證明或相關(guān)材料,方可允許遲到或提前離開(kāi)。
4. 其他特殊情況:根據(jù)員工個(gè)人情況,可提出申請(qǐng),由直屬經(jīng)理與管理員審核決定是否允許缺勤、遲到或提前離開(kāi)。
四、員工遲到早退紀(jì)錄與獎(jiǎng)勵(lì)
1. 每個(gè)員工的遲到早退紀(jì)錄將被記錄下來(lái),作為員工檔案的一部分。
2. 每月,對(duì)無(wú)遲到早退紀(jì)錄的員工,將給予獎(jiǎng)勵(lì),包括額外休假、加班費(fèi)的提高或其他獎(jiǎng)勵(lì)。
3. 每年年底,對(duì)無(wú)遲到早退紀(jì)錄的員工將給予公司特別獎(jiǎng)勵(lì),例如提升崗位級(jí)別、加薪等。
五、實(shí)施時(shí)間和學(xué)習(xí)培訓(xùn)
該制度將于本月底正式實(shí)施,請(qǐng)員工務(wù)必在實(shí)施之前仔細(xì)學(xué)習(xí),并熟悉相關(guān)操作規(guī)定。
為了幫助員工更好地理解并遵守該制度,公司將組織培訓(xùn),解答員工的疑問(wèn),并提供操作手冊(cè)供員工參考。
技能的提升離不開(kāi)規(guī)范的行為規(guī)定,而規(guī)范的行為規(guī)定又有賴于大家的自覺(jué)遵守和執(zhí)行。通過(guò)《員工遲到早退管理制度》的出臺(tái)和實(shí)施,我們相信能夠提高全體員工的工作紀(jì)律和專注度,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供有力支持。
希望全體員工共同努力,遵守該制度的要求,在工作中嚴(yán)守崗位紀(jì)律,做到準(zhǔn)時(shí)到崗、準(zhǔn)時(shí)下班,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!
謝謝大家的支持和配合!
公司管理層 敬上
下面是范文網(wǎng)小編分享的關(guān)于落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)管理的通知 公司關(guān)于加強(qiáng)安全管理的通知,供大家閱讀。
關(guān)于落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)管理的通知
各分租式廠房、企業(yè):
為貫徹落實(shí)《東莞市安全生產(chǎn)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)東莞市安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)實(shí)施方案的通知》(東安【2020】51號(hào))、《關(guān)于印發(fā)的通知》(東安辦【2020】242號(hào)、《東莞室開(kāi)展工貿(mào)行業(yè)分租式廠房安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作方案》(東應(yīng)急【2021】249號(hào))等相關(guān)文件精神及要求,為了有效預(yù)防和遏制各類分租式廠房生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,分租式廠房房東需要對(duì)工業(yè)園區(qū)內(nèi)承租企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任管理,具體要求如下:
1、分租式廠房房東要與企業(yè)簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者在租賃合同中約定各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé);并對(duì)承租企業(yè)的安全生產(chǎn)管理定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促企業(yè)整改。
2、分租式廠房房東要建立安全生產(chǎn)“一企一檔”制度,審查入廠企業(yè)的安全生產(chǎn)條件。一是承租企業(yè)要有健全的安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。二是承租企業(yè)要有安全管理機(jī)構(gòu)并配備安全管理人員。三是承租企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員、特種作業(yè)人員要持證上崗。四是承租企業(yè)要依法參加工商保險(xiǎn)、為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。五是承租企業(yè)的作業(yè)場(chǎng)所、安全設(shè)施設(shè)備要符合有關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求。六是承租企業(yè)編制應(yīng)急預(yù)案,設(shè)置應(yīng)急救援人員,配備應(yīng)急救援器材和物資。
3、分租式廠房改變工藝用途時(shí),尤其用于儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品的倉(cāng)庫(kù),分租式廠房房東要督促承租企業(yè)進(jìn)行二次消防驗(yàn)收,并拿到消防驗(yàn)收回執(zhí)。
4、分租式廠房房東要對(duì)廠區(qū)內(nèi)的承租企業(yè)有較大危險(xiǎn)的部位(如電鍍車間、粉塵車間、潔凈車間、噴油車間、絲印車間、涂層烘干室、電池化成(老化)車間、危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存和使用場(chǎng)所等)進(jìn)行登記、建檔并繪制廠區(qū)較大危險(xiǎn)部分分布圖,加強(qiáng)對(duì)較大危險(xiǎn)部位的安全管理。
5、分租式廠房房東要督促檢查廠區(qū)承租企業(yè)的建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”。督促檢查過(guò)程要有記錄和照片。
6、要加強(qiáng)施工安全管理,督促承租企業(yè)與施工單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議。安全生產(chǎn)管理協(xié)議和施工單位及有關(guān)施工人員、設(shè)施、設(shè)備的相關(guān)安全資質(zhì)和證明要向分租式廠房房東報(bào)備。
7、分租式廠房房東要定期對(duì)廠內(nèi)承租企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和復(fù)查,并形成檢查和復(fù)查記錄。
8、分租式廠房房東要加強(qiáng)對(duì)廠內(nèi)承租企業(yè)選用國(guó)家明令禁止使用和淘汰的生產(chǎn)工藝、設(shè)備、裝修材料,如使用簡(jiǎn)易電梯、彩鋼板(泡沫夾芯)等排查整治,對(duì)未按要求整改重大安全隱患或拒不執(zhí)行隱患整改的,分租式廠房房東應(yīng)當(dāng)按照與承租企業(yè)簽訂的《安全生產(chǎn)管理協(xié)議》清退處理。
9、要加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)內(nèi)承租企業(yè)的動(dòng)火、高空作業(yè)、有限空間作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)管理,要求承租企業(yè)進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)報(bào)告,督促承租企業(yè)落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)安全措施,嚴(yán)把審批關(guān)口?,F(xiàn)場(chǎng)管理要有記錄和照片。
企業(yè)會(huì)議通知
通信施工企業(yè)生產(chǎn)管理崗位職責(zé)
交通企業(yè)安全生產(chǎn)總結(jié)
企業(yè)疫情復(fù)工通知
《生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理》、《生產(chǎn)與作業(yè)管理》知識(shí)點(diǎn)
????????關(guān)于重申公司各項(xiàng)管理制度的通知公司所屬各科室(隊(duì)):為了進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,改進(jìn)機(jī)關(guān)的工作作風(fēng),提高工作效率,節(jié)省辦公費(fèi)用的開(kāi)支,特重申如下管理制度。一、考勤制度1、每個(gè)員工都應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,做到不遲到、不早退、不串崗、不擅自離開(kāi)自己的工作崗位,不無(wú)故曠工。在工作中嚴(yán)肅認(rèn)真,不得在辦公室開(kāi)玩笑、大聲喧嘩和做與工作無(wú)關(guān)的事。2、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,各科室要指定兼職考勤員逐日進(jìn)行登記,考勤表須填寫(xiě)清楚,不得弄虛作假,任意涂改。3、員工因病、事不能上班,必須辦理請(qǐng)假手續(xù),請(qǐng)假半天由科(隊(duì))長(zhǎng)批準(zhǔn);半天以上、二天之內(nèi)由主管領(lǐng)導(dǎo)批假;三天以上,由經(jīng)理批假。每月事假不得超過(guò)三天,超過(guò)三天者,事假都不計(jì)發(fā)工資。未經(jīng)辦理請(qǐng)假手續(xù)的視為曠工,按公司的有關(guān)規(guī)章制度處理。4、員工請(qǐng)?zhí)接H假、產(chǎn)假、婚假、喪假等法定假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,但須有本人申請(qǐng),經(jīng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)同意,到辦公室辦理手續(xù)后方可準(zhǔn)假。未辦理手續(xù)視為曠工。5、參加各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)不得影響本職工作,學(xué)習(xí)期間應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。6、上班時(shí)間因公外出,須向辦公室報(bào)告外出地點(diǎn)和所需時(shí)間,以便工作聯(lián)系。二、通訊管理制度。通訊保持暢通,(8:00—22:00)期間手機(jī)不得關(guān)機(jī)。若確因手機(jī)沒(méi)電而關(guān)機(jī),須告知辦公室所在地點(diǎn)和聯(lián)系辦法(聯(lián)系電話)。如每月因關(guān)機(jī)而無(wú)法聯(lián)系超過(guò)兩次,則取消當(dāng)月的話費(fèi)報(bào)銷三、辦公電腦和打字復(fù)印的管理。1、邵陽(yáng)公司機(jī)關(guān)已基本將辦公電腦配備到各部門,本部門須加強(qiáng)對(duì)電腦的維護(hù)管理,嚴(yán)禁外來(lái)人員操作使用辦公電腦,不得上與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站,更不得上網(wǎng)聊天,否則撤除寬帶網(wǎng)。2、做好本部門電腦及儲(chǔ)存資料的備份和防盜工作。3、以后各部門的資料、表格由本部門安排人員進(jìn)行打印,取消所有原在其他商業(yè)性打字復(fù)印店記帳打印各種資料表格。否則,其發(fā)生的費(fèi)用自行負(fù)責(zé)。四、車輛的使用管理制度1、車輛使用范圍:小車主要保障領(lǐng)導(dǎo)用車、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、陪同上級(jí)檢查、業(yè)主考察、財(cái)務(wù)取存款及必須用車的緊急情況等。首先保證主要領(lǐng)導(dǎo)用車,其他領(lǐng)導(dǎo)及科室用車一律由辦公室平衡高度,摩托車主要保證工地巡查,辦案及財(cái)務(wù)接送款等。其它用車須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),辦公室統(tǒng)一安排調(diào)度。2、小車使用實(shí)行申報(bào)制度。領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)途用車,原則上應(yīng)提前一天通知辦公室,由辦公室統(tǒng)一安排。科室長(zhǎng)途用車必須報(bào)請(qǐng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,辦公室再根據(jù)車輛情況適當(dāng)安排派車。3、個(gè)人不得私自用車,特殊情況私人用車須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并按出租標(biāo)準(zhǔn)(1.6元/公里)收取用車費(fèi)用。4、承接任務(wù)長(zhǎng)途用車須先交費(fèi)后用車,(只收取成本費(fèi)),否則由出車司機(jī)收回。過(guò)橋、過(guò)路費(fèi)、司機(jī)住宿費(fèi)公司概不負(fù)責(zé)報(bào)銷。5、項(xiàng)目部用車須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),由辦公室安排派車,長(zhǎng)時(shí)間租用車(半月以上),所有費(fèi)用由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)(其中包括司機(jī)的工資)。臨時(shí)長(zhǎng)途用車、過(guò)橋、過(guò)路費(fèi)、耗油費(fèi)、司機(jī)的住宿費(fèi)和差旅補(bǔ)助等由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)。市區(qū)內(nèi)短途用車,按10元/小時(shí)計(jì)費(fèi),超過(guò)一時(shí),不足兩小時(shí)的按兩小時(shí)計(jì)費(fèi),以此類推。6、所有車輛維修均按實(shí)報(bào)銷,一般維修須經(jīng)辦公室同意,到指定地點(diǎn)修理。大修須按規(guī)定程序辦理。同意修理的票據(jù),須有結(jié)算清單。范文先生版權(quán)所有7、小車耗油,紅旗為16升/100公里,桑塔納為14.5升/100公里,摩托車為50升/月,小車司機(jī)補(bǔ)助為0.12元/公里。8、定人、定車,所有車輛須專人駕駛,不得私自轉(zhuǎn)借或帶學(xué)徒。若需外借須有主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意。否則,發(fā)生肇事、丟失、損毀等一切費(fèi)用由定車司機(jī)承擔(dān)。以上各條,望自覺(jué)遵照?qǐng)?zhí)行。特此通知。湖南省第四工程公司邵陽(yáng)公司二oo五年三月一日主題詞:重申管理制度發(fā):邵陽(yáng)公司領(lǐng)導(dǎo)、各科室(隊(duì))打印18份湘四邵(2008)第04號(hào)××××公司××公司財(cái)務(wù)報(bào)銷制度××公司所屬各科室:為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)管理工作,統(tǒng)一各部門的報(bào)銷程序及規(guī)定,使財(cái)務(wù)管理到位,現(xiàn)結(jié)合本公司的具體情況,特制定本制度。范文先生版權(quán)所有一、備用金及借款的管理1、公司職工因公借款,必須寫(xiě)明借款事由,經(jīng)主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽字后,方能辦理借款手續(xù)。2、借款的報(bào)銷必須在辦完公事后的15天內(nèi)憑費(fèi)用支出單據(jù)到財(cái)務(wù)科及時(shí)沖減借款或報(bào)銷。3、備用金及借款原則是前款不清,后款不借。二、報(bào)銷的有關(guān)規(guī)定1、職工出差補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《××××公司差旅費(fèi)報(bào)銷文件》。2、職工
為了進(jìn)一步提高廣大學(xué)生的自律意識(shí)、環(huán)保意識(shí)和安全防范能力,規(guī)范學(xué)生的行為舉止,促進(jìn)學(xué)生思想、品質(zhì)、道德情感等諸方面素質(zhì)的和諧發(fā)展,達(dá)到全面提高學(xué)生素質(zhì)的目的。經(jīng)學(xué)校研究決定,在全校開(kāi)展 “學(xué)生管理月”活動(dòng)?,F(xiàn)就有關(guān)活動(dòng)安排如下:
一、活動(dòng)內(nèi)容
1、思想道德作風(fēng)整頓:通過(guò)教育,引導(dǎo)學(xué)生形成正確的人生觀、價(jià)值觀、道德觀,弘揚(yáng)正氣,培養(yǎng)高雅生活情趣,自覺(jué)抵制低俗之風(fēng),禁止拉幫結(jié)伙、談情說(shuō)愛(ài)。要開(kāi)展感恩、尊師、團(tuán)結(jié)互助的教育,做一個(gè)品德高尚的人。
2、行為規(guī)范整頓:重點(diǎn)整頓男生染發(fā)、留長(zhǎng)發(fā)、怪發(fā),女生染發(fā)、燙發(fā),戴耳環(huán)、戒指等飾物,穿奇裝異服進(jìn)校園;按照學(xué)校規(guī)定,嚴(yán)格查處拿手機(jī)、潑水、傾倒、吸煙、酗酒、打架斗毆、故意破壞財(cái)物等行為。提倡文明就餐,自覺(jué)排隊(duì)買米,按指定餐桌就餐。
三。紀(jì)律整頓:加強(qiáng)校門管理,查處隨意外出現(xiàn)象;加強(qiáng)宿舍管理,嚴(yán)禁在宿舍就餐,對(duì)夜間不回家上網(wǎng)的學(xué)生嚴(yán)肅處理;整頓課堂、自學(xué)紀(jì)律,杜絕啦啦隊(duì)、睡覺(jué)等現(xiàn)象,維護(hù)正常的學(xué)習(xí)秩序;整頓校園秩序,禁止亂騎亂放;端正周末紀(jì)律,養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣
4、體育衛(wèi)生整頓:各班要進(jìn)一步加強(qiáng)公共衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生的管理和教育,養(yǎng)成良好的個(gè)人、公共衛(wèi)生習(xí)慣,營(yíng)造良好的衛(wèi)生環(huán)境。高質(zhì)量良好的課間操,做到氣快而靜,鍛煉學(xué)生良好的體質(zhì)。
5整頓學(xué)風(fēng):端正學(xué)習(xí)態(tài)度,倡導(dǎo)優(yōu)良學(xué)風(fēng),營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。重點(diǎn)整治不思進(jìn)取、上課睡覺(jué)、逃課、學(xué)習(xí)不刻苦、抄作業(yè)等行為;引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大理想。
6、安全整頓:各班應(yīng)通過(guò)各種形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,增強(qiáng)安全防范意識(shí),并采取積極有效的措施消除各種安全隱患,杜絕重、特大安全事故的發(fā)生,確保學(xué)生的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。
(1) 要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的用電安全和防火意識(shí)教育,確保學(xué)生人身安全。
(2) 加強(qiáng)交通安全教育,增強(qiáng)學(xué)生的交通安全意識(shí),杜絕一切交通事故的發(fā)生。
(3) 教育學(xué)生加強(qiáng)人身安全,愛(ài)護(hù)財(cái)物,防止盜竊,確保學(xué)生財(cái)產(chǎn)安全。開(kāi)學(xué)之初,特別是高中新生剛?cè)雽W(xué)時(shí),要嚴(yán)防大欺小、強(qiáng)欺弱、敲詐勒索等嚴(yán)重違紀(jì)行為的發(fā)生。
(4)要加強(qiáng)學(xué)生飲食安全的教育,防止“病從口入”。教育學(xué)生不要吃發(fā)霉變質(zhì)的食品,不要隨意購(gòu)買和食用街頭攤販的劣質(zhì)食品和飲料,嚴(yán)禁帶米上學(xué)。
二、時(shí)間安排
活動(dòng)從9月1日開(kāi)始,10月2日結(jié)束。具體日程安排如下:
1宣傳階段(9月1日-9月4日)
各班通過(guò)主題班會(huì)、板報(bào)、演講等形式,對(duì)此次教育活動(dòng)進(jìn)行廣泛宣傳,層層動(dòng)員,并根據(jù)本班實(shí)際情況制定具體的活動(dòng)規(guī)定,為此次活動(dòng)的順利開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2組織實(shí)施階段(9月5日-9月25日)
各班根據(jù)要求,在全班學(xué)生中組織開(kāi)展教育活動(dòng),采取各種有效形式加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的安全教育、紀(jì)律教育和文明教育,提高學(xué)生的安全防范意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的組織紀(jì)律性,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的文明行為規(guī)范和良好的衛(wèi)生習(xí)慣,最終實(shí)現(xiàn)紀(jì)律、安全諸方面零違紀(jì)、零事故。在此階段,團(tuán)委、學(xué)工處、級(jí)部將組織相關(guān)人員對(duì)各班開(kāi)展此次活動(dòng)的情況進(jìn)行全程檢查并量化,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。
三。總結(jié)表彰階段(9月26日-10月2日)
學(xué)校將根據(jù)各班開(kāi)展此次活動(dòng)的情況及效果進(jìn)行評(píng)比,評(píng)出班級(jí)一等獎(jiǎng)15名,二等獎(jiǎng)18名,三等獎(jiǎng)14名,每班評(píng)出“六好”學(xué)生10名。學(xué)校公開(kāi)表彰并給予獎(jiǎng)勵(lì)。
三、活動(dòng)要求
1、各班要高度重視此次活動(dòng),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí),以此為契機(jī)做好各班安全、衛(wèi)生工作和學(xué)生教育與管理工作,為我校各項(xiàng)教育教學(xué)工作及學(xué)生管理工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造良好的條件。
2、 充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參與活動(dòng)的積極性,發(fā)揮學(xué)生干部的骨干和模范帶動(dòng)作用,通過(guò)自我管理、自我教育、自我提高,促進(jìn)校園環(huán)境和秩序建設(shè)。
3、針對(duì)問(wèn)題,專項(xiàng)整改。各班要針對(duì)班級(jí)存在的問(wèn)題,正抓實(shí)干,抓出成效。學(xué)校工作部、團(tuán)委、年級(jí)部要加強(qiáng)檢查監(jiān)督,為班主任提供有力支持。
8月31日
關(guān)于醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物集中管理的通知
臨衛(wèi)藥政發(fā)〔2011〕7號(hào)
各縣區(qū)衛(wèi)生局、臨沂高新區(qū)教育衛(wèi)生辦公室、經(jīng)濟(jì)區(qū)衛(wèi)生局、臨港區(qū)教育衛(wèi)生局、市直醫(yī)療機(jī)構(gòu):
為深入實(shí)施國(guó)家基本藥物制度,推動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)先選擇并合理使用基本藥物,進(jìn)一步提升管理水平和服務(wù)能力,保障人民群眾基本用藥安全,根據(jù)《臨沂市醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用管理暫行辦法》規(guī)定,確定在全市醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中開(kāi)展基本藥物配備使用管理活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、目的意義
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹落實(shí)國(guó)家基本藥物制度有關(guān)要求,從我市實(shí)際出發(fā),切實(shí)規(guī)范和加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用管理,保證基本藥物的公平可及、足額**和合理使用,滿足群眾的基本用藥需求;確?;舅幬锖侠頊p少,減輕公眾用藥負(fù)擔(dān);規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)用藥行為,引導(dǎo)基本藥物優(yōu)先選擇和合理使用,保障群眾用藥安全健康;轉(zhuǎn)變醫(yī)療機(jī)構(gòu)“以藥養(yǎng)醫(yī)”運(yùn)行機(jī)制,不斷提高基本醫(yī)療服務(wù)能力。
二、活動(dòng)內(nèi)容
各級(jí)各單位要緊緊圍繞基本藥物的配備、采購(gòu)、使用、銷售、報(bào)銷等環(huán)節(jié),逐條梳理、逐項(xiàng)核查、逐一對(duì)比,集中進(jìn)行規(guī)范化、精細(xì)化管理,確保醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)先配備和合理使用基本藥物。
(一)嚴(yán)格基本藥物配備。明確各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基本藥物配備政策和品種數(shù)量,鼓勵(lì)一體化管理的村衛(wèi)生室和非**舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)施基本藥物制度,圍繞解決基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)定性定位的問(wèn)題,堅(jiān)決杜絕分院(站)不實(shí)施、一個(gè)機(jī)構(gòu)雙牌雙目錄、非基本藥物超標(biāo)及基本藥物占比不達(dá)標(biāo)等現(xiàn)象發(fā)生。
(二)建立合理使用制度。明確各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基本藥物使用比例和首選原則,鼓勵(lì)推行基本藥物臨床應(yīng)用指南和處方集、優(yōu)先選擇和合理使用基本藥物,圍繞規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療、用藥行為,堅(jiān)決杜絕大處方、濫用抗生素和激素及通用名開(kāi)具不規(guī)范等現(xiàn)象發(fā)生。
(三)規(guī)范網(wǎng)上采購(gòu)機(jī)制。明確各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基本藥物采購(gòu)渠道和配送關(guān)系,主動(dòng)參加省級(jí)網(wǎng)上集中采購(gòu),圍繞解決基本藥物的足額**、**低廉和合理庫(kù)存問(wèn)題,堅(jiān)決杜絕配送不及時(shí)、二次議價(jià)及網(wǎng)外采購(gòu)等現(xiàn)象發(fā)生。
(四)落實(shí)銷售報(bào)銷政策。明確各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基本藥物作價(jià)銷售和醫(yī)保報(bào)銷政策,提高信息化管理水平和實(shí)行**公示制度,嚴(yán)格執(zhí)行基本藥物實(shí)行零差率銷售和貨款實(shí)行省級(jí)統(tǒng)一結(jié)算規(guī)定,堅(jiān)決杜絕加價(jià)銷售、貨款結(jié)算不及時(shí)和基本藥物未全部納入新農(nóng)合藥品報(bào)銷目錄等現(xiàn)象發(fā)生。
(五)加強(qiáng)組織監(jiān)督管理。明確各級(jí)各單位對(duì)基本藥物配備使用的管理職責(zé),鼓勵(lì)將基本藥物配備使用情況納入績(jī)效考核、年度考核內(nèi)容,圍繞解決基本藥物使用動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)的問(wèn)題,堅(jiān)決杜絕對(duì)基本藥物的配備使用管理重視不夠、責(zé)任不清、推進(jìn)不實(shí)、監(jiān)管不力等現(xiàn)象發(fā)生。
三、實(shí)施步驟
本次集中開(kāi)展基本藥物配備使用管理活動(dòng)從10月份開(kāi)始,至年底結(jié)束,共分兩個(gè)階段實(shí)施。
第一階段:自查自糾階段(2011年10月至11月中旬)
各級(jí)、各單位根據(jù)《臨沂市醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用管理暫行辦法》和活動(dòng)安排,組織對(duì)基本藥物配備使用現(xiàn)狀進(jìn)行全方位認(rèn)真排查梳理,建章立制,強(qiáng)化措施,對(duì)存在的問(wèn)題和不足及時(shí)加以整改。11月15日前形成書(shū)面自查報(bào)告,報(bào)市衛(wèi)生局藥品管理處。
第二階段:鞏固完善階段(2011年11月下旬至12月)
各縣區(qū)對(duì)所屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作落實(shí)和問(wèn)題整改情況進(jìn)行了專項(xiàng)監(jiān)督檢查。市衛(wèi)生局組織對(duì)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用情況進(jìn)行督查考核,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善政策措施,推動(dòng)基本藥物制度深入實(shí)施。
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。在基本藥物制度實(shí)現(xiàn)基層全覆蓋、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革基本完成之際,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用管理,直接關(guān)系基本藥物制度的實(shí)施效果。各級(jí)、各單位要把集中開(kāi)展基本藥物配備使用管理活動(dòng)作為進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)的有力手段,要以基本藥物配備使用專項(xiàng)管理為切入點(diǎn)和突破口,切實(shí)規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療、用藥行為,宣傳引導(dǎo)群眾積極使用基本藥物,努力提高管理水平和服務(wù)能力,為基本藥物制度的全面、規(guī)范實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各級(jí)、各單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用管理活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù)分工,切實(shí)將這次活動(dòng)抓實(shí)、抓細(xì),抓出成效。要充分發(fā)揮專家指導(dǎo)基本藥物合理使用的作用,加強(qiáng)對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本藥物使用情況的檢查指導(dǎo)。
要嚴(yán)格責(zé)任追究,對(duì)未達(dá)到基本藥物有關(guān)要求的醫(yī)療機(jī)構(gòu),責(zé)令其限期改正,情節(jié)嚴(yán)重的,按政策、法規(guī)追究有關(guān)人員責(zé)任。
(三)及時(shí)總結(jié),不斷提高。活動(dòng)結(jié)束后,各單位要及時(shí)回顧總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查擺問(wèn)題,找出不足,建立基本藥物使用激勵(lì)和約束機(jī)制,不斷提高基本藥物配備使用管理水平,確?;舅幬镏贫壬钊雽?shí)施。
附件:1。臨沂市集中醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物配置使用管理領(lǐng)導(dǎo)小組
2醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本藥物自查表
(此頁(yè)無(wú)正文)
二○一一年九月二十九日
工業(yè)和信息化部對(duì)公告企業(yè)名單進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。地方各級(jí)工業(yè)主管部門要對(duì)本地區(qū)企業(yè)執(zhí)行準(zhǔn)入條件的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。工業(yè)和信息化部對(duì)公告企業(yè)進(jìn)行抽查。鼓勵(lì)社會(huì)各界對(duì)公告企業(yè)執(zhí)行準(zhǔn)入條件的情況進(jìn)行監(jiān)督。公告企業(yè)有下列情況的將撤銷其公告資格:
(一)填報(bào)相關(guān)資料有弄虛作假行為的;
(二)拒絕接受監(jiān)督檢查的';
(三)不能保持準(zhǔn)入條件的;
(四)發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故和突發(fā)環(huán)境事件,造成嚴(yán)重社會(huì)影響的。
工業(yè)和信息化部擬撤銷公告資格的,提前告知省級(jí)工業(yè)主管部門和有關(guān)企業(yè),聽(tīng)取其陳述和申辯。
被撤銷公告資格的企業(yè),兩年之內(nèi)不能再申請(qǐng)公告。
公告符合準(zhǔn)入條件的企業(yè)名單,作為相關(guān)政策支持的基礎(chǔ)性依據(jù)。對(duì)未列入公告名單的企業(yè),相關(guān)政策將不予支持。
為了加強(qiáng)對(duì)干部選拔工作的監(jiān)督,提高識(shí)別和任用干部的準(zhǔn)確程度,現(xiàn)對(duì)懷化市委常委會(huì)議研究決定的下列7名擬任職人選(提名人選)進(jìn)行任前公示。
歡迎廣大干部群眾反映和舉報(bào)公示對(duì)象思想作風(fēng)、道德品質(zhì)、工作能力、廉政勤政等方面的情況和問(wèn)題。舉報(bào)人可以通過(guò)信函、電話舉報(bào)或到受理舉報(bào)地當(dāng)面舉報(bào)。為便于了解情況,請(qǐng)舉報(bào)人簽署或告知本人真實(shí)姓名和工作單位。所舉報(bào)的問(wèn)題,必須真實(shí)、準(zhǔn)確,內(nèi)容盡量具體詳細(xì),并盡可能提供有關(guān)調(diào)查核實(shí)線索。嚴(yán)禁借機(jī)造謠中傷,串聯(lián)誣告。舉報(bào)人的合法權(quán)益將受到嚴(yán)格的保護(hù)。
受理舉報(bào)時(shí)間:2020年8月3日至8月7日
受理舉報(bào)單位:懷化市委組織部干部監(jiān)督科、舉報(bào)中心
受理地點(diǎn):懷化市委大院二辦公樓
專用舉報(bào)電話:0745-12380、18307412380(僅限受理短信舉報(bào))
郵政編碼:418000
中共懷化市委組織部
2021年9月16日
喜歡《管理通知(收藏十四篇)》一文嗎?“幼兒教師教育網(wǎng)”希望帶您更加了解幼師資料,同時(shí),yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了管理通知專題,希望您能喜歡!
相關(guān)推薦
在我們從事行政人事工作時(shí),有可能接到撰寫(xiě)公告通知這樣的任務(wù)。通知公告的作用是幫助相關(guān)人員更好地協(xié)調(diào)工作和行動(dòng)。我們?yōu)槟奶暨x并整理了與“管理通知”相關(guān)的文章,如果你認(rèn)為這個(gè)小技巧很實(shí)用不妨把它分享給你的同事和朋友!...
如果你在進(jìn)行辦公類的工作,一般不會(huì)錯(cuò)過(guò)最新的通知或公告。?公告的正文一般由原因、事項(xiàng)和結(jié)束語(yǔ)三個(gè)部分構(gòu)成,要想快速掌握公告通知對(duì)象,就多借鑒學(xué)習(xí)吧?我相信這些經(jīng)驗(yàn)可以幫助您更好地鍛煉資訊!...
在平日的工作場(chǎng)景中,公告通知就像我們的“熟人”。公告通知有助于傳達(dá)關(guān)鍵消息,我們撰寫(xiě)公告通知需要注意哪些方面呢?愿這些參考資料可以讓你對(duì)目標(biāo)更有信心從而更加高效地實(shí)現(xiàn)它!...
以下主題為“銷售管理方案”,是幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您特意推薦的,請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下重要信息。為了確保萬(wàn)無(wú)一失,在我們不能執(zhí)行項(xiàng)目時(shí),我們必須提前做好準(zhǔn)備,而不是在渴望中才開(kāi)始著手準(zhǔn)備。我們的方案必須從各個(gè)方面進(jìn)行撰寫(xiě),包括目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面,以書(shū)面形式進(jìn)行安排。...
最新更新