述職報(bào)告工作能力(分享12篇)

述職報(bào)告工作能力。

筆者認(rèn)為，紙面上的知識(shí)獲取到的往往是淺薄的，只有親身實(shí)施才能真正深入了解。在日常工作中，我們經(jīng)常需要撰寫各種報(bào)告，而有效的報(bào)告將幫助我們克服工作中的不足。下面是一些關(guān)于“述職報(bào)告工作能力”的總結(jié)，感謝你的閱讀和留言，這給了我更多的動(dòng)力去進(jìn)行創(chuàng)作！

述職報(bào)告工作能力 篇1

　2月7日，虎年新春假期后的第一個(gè)工作日，省政協(xié)機(jī)關(guān)召開“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)推進(jìn)會(huì)，對開展活動(dòng)進(jìn)行再安排再部署，以高標(biāo)準(zhǔn)工作服務(wù)保障政協(xié)高質(zhì)量履職。

省政協(xié)主席劉偉對深入開展活動(dòng)提出要求。他強(qiáng)調(diào)，開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，是省委立足于踐行習(xí)近平總書記寄予河南“奮勇爭先、更加出彩”的殷殷囑托，著眼打造適應(yīng)現(xiàn)代化河南建設(shè)需要的黨員干部隊(duì)伍開展的一項(xiàng)重要的工作?；顒?dòng)開展以來，在省政協(xié)黨組和機(jī)關(guān)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，省政協(xié)機(jī)關(guān)以模范機(jī)關(guān)深化提升工作的好經(jīng)驗(yàn)好做法為借鑒，扎實(shí)高效推進(jìn)各項(xiàng)工作，取得了顯著成效。今年將迎來黨的二十大，這是黨和國家政治生活中的一件大事。要牢記習(xí)近平總書記殷殷囑托，更加堅(jiān)定鑄牢“兩個(gè)確立”，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；更加堅(jiān)定歷史自信，鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果；更加堅(jiān)定錨定“兩個(gè)確?！薄?shí)施“十大戰(zhàn)略”，廣泛匯聚磅礴力量；更加堅(jiān)定提高能力作風(fēng)，強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，努力將“三個(gè)一流、四個(gè)之家”落到實(shí)處，不斷推動(dòng)政協(xié)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

省政協(xié)副主席周春艷在會(huì)上指出，要強(qiáng)化理論武裝，提升政治站位，按照省委部署和省政協(xié)黨組要求，全面加強(qiáng)政協(xié)黨的建設(shè)，深入開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，做到項(xiàng)目化、方案化、清單化管理，著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，全面提升能力作風(fēng)，以周到、細(xì)致、高效的服務(wù)，為今年政協(xié)履職開好局起好步提供堅(jiān)實(shí)保障。

省政協(xié)秘書長汪中山主持會(huì)議并強(qiáng)調(diào)，要按照省委和省政協(xié)黨組部署要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)劉偉主席批示精神和周春艷副主席講話要求，深化認(rèn)識(shí)，明確標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，求質(zhì)求效，深入推進(jìn)以“三個(gè)一流、四個(gè)之家”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)政治把握、調(diào)查研究、聯(lián)系群眾、合作共事、改革創(chuàng)新、落地落實(shí)等能力作風(fēng)。

省政協(xié)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部職工參加會(huì)議。李新中、張海珠、房佳佳、宋蒙蒙等4位干部代表作了交流發(fā)言。

述職報(bào)告工作能力 篇2

0 2020 年某 鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛搶險(xiǎn)工作 總結(jié) 匯報(bào) 和 延安履職能力提升培訓(xùn)班開班儀式講話 稿合編

0 2020 年某 鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛搶險(xiǎn)工作 總結(jié) 匯報(bào) 0 1270 字稿

X 年，X 鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以“防洪保安全”為主，認(rèn)真做好防汛工作,落實(shí)各項(xiàng)防汛措施，精心組織、周密部署，確保安全度汛?，F(xiàn)對我鎮(zhèn)的防汛準(zhǔn)備工作總結(jié)如下：

一、早安排、早落實(shí)，認(rèn)真做好汛前準(zhǔn)備工作。我鎮(zhèn)水資源十分豐富，有河道 X 條、大小塘堰 X 口;為做好“防大汛、抗大災(zāi)、搶大險(xiǎn)”準(zhǔn)備工作，在年初對防汛工作做出早安排，成立了防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)整充實(shí)防汛指揮部成員，完善了防汛工作預(yù)案，制定了工作措施，進(jìn)一步全面落實(shí)以主要領(lǐng)導(dǎo)為核心的防汛責(zé)任制，做到思想到位，措施落實(shí)，并完善村級防洪預(yù)案，責(zé)任落實(shí)到人，切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到位，組織到位，責(zé)任到位，措施到位，以確保安全渡汛。

X、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。X 鎮(zhèn)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級防汛工作會(huì)議、文件精神，及時(shí)傳達(dá)上級對防汛工作的指示，要求全體干部職工在防汛工作中克服麻痹思想和僥幸心理，清醒認(rèn)識(shí)到今年防汛形勢，認(rèn)真落實(shí)防汛責(zé)任制，牢固樹立防汛工作無小事，真正立足于防大汛、抗大災(zāi)、搶大險(xiǎn)，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，積極做好各項(xiàng)工作。

X、落實(shí)防汛責(zé)任制，加強(qiáng)檢查督促工作。X 鎮(zhèn)積極落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子、各單位、各村負(fù)責(zé)人防汛責(zé)任制和防汛職責(zé)，及時(shí)上報(bào)、反饋情況。同時(shí)，加強(qiáng)對防汛責(zé)任制的檢查督促工作，制定了檢查督促制度，要求鎮(zhèn)督查考核工作組隨時(shí)進(jìn)行檢查，以進(jìn)一步落實(shí)防汛職責(zé)。

X、制定應(yīng)急搶險(xiǎn)預(yù)案，組織開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。針對我鎮(zhèn)防汛工作的現(xiàn)狀，結(jié)合去年工作運(yùn)行情況，X 鎮(zhèn)認(rèn)真修訂了 X 年的防汛搶險(xiǎn)預(yù)案、應(yīng)急預(yù)案。組織民兵應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍開展了防汛演練，組織進(jìn)行了 X 次集中業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

X、加強(qiáng)對地質(zhì)災(zāi)害的監(jiān)測和治理。汛期實(shí)行工作人員巡山查哨，對易滑坡、泥石流、塌陷等險(xiǎn)段及時(shí)排出隱患，隨時(shí)監(jiān)測災(zāi)害變化情況，及時(shí)上報(bào)，由各村工作組長負(fù)責(zé)監(jiān)測，做好防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍、搶險(xiǎn)物資和應(yīng)急通訊設(shè)施、備用電源等一系列措施的準(zhǔn)備，做好迎戰(zhàn)大洪水的各項(xiàng)工作，一旦發(fā)生災(zāi)情立即投入搶險(xiǎn)救災(zāi)，并及時(shí)向防汛部門上報(bào)災(zāi)情情況。

X、嚴(yán)肅防汛紀(jì)律，加強(qiáng)防汛值班。按照防汛工作有關(guān)規(guī)定，X鎮(zhèn)及時(shí)修訂了防汛值班制度，落實(shí)了防汛值班責(zé)任制，實(shí)行防汛值班、當(dāng)班、帶班制。堅(jiān)持 X 小時(shí)值班制。值班人員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)防汛工作制度，堅(jiān)守值班崗位，認(rèn)真履行值班職責(zé)，密切監(jiān)視天氣變化和汛情發(fā)展，及時(shí)掌握并向上級部門反映重要情況、及時(shí)上報(bào)雨情雨量，做到上報(bào)情況及時(shí)、準(zhǔn)確。

二、存在的問題。X、由于我鎮(zhèn)地理位置特殊，有河道兩條(凱江河、小東河)，防汛難度較大。X、缺乏資金投入，在應(yīng)急搶險(xiǎn)物資、人員培訓(xùn)方面力度不夠。三、今后工作打算。X、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)防汛抗旱工作的文件會(huì)議精神，以“XX”重要思想為指導(dǎo)，以切實(shí)維護(hù)人民群眾的利益為根本，繼續(xù)完善好防汛工作預(yù)案，落實(shí)好防汛責(zé)任制。X、向上級有關(guān)部門爭取資金，加大對防汛物資的籌備，完善各種防汛設(shè)施。X、實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制的管理方式，把工作重心下移到村級，實(shí)行群防群治。X、防汛工作做到早安排、早落實(shí)，工作到位、責(zé)任到人。X、加強(qiáng)對防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍的訓(xùn)練，努力提高他們的整體素質(zhì)，使防汛隊(duì)伍拉得出，用得上，起作用。

0 2020 年 延安履職能力提升培訓(xùn)班開班儀式講話 1610字范文稿

今天，X 十屆政協(xié)常委履職能力提升培訓(xùn)班正式開班了。開展這次培訓(xùn)，主要是幫助我們政協(xié)常委開闊戰(zhàn)略視野、豐富知識(shí)儲(chǔ)備，更好的增強(qiáng)履職能力。培訓(xùn)地點(diǎn)選在革命圣地延安，目的有 X 個(gè)：

一是讓大家在緊張繁忙的工作之余，靜下心來充充電、加加油;二是讓大家在這里重溫當(dāng)年革命先烈的崢嶸歲月和斗爭歷史，感悟他們堅(jiān)定的理想信念、革命精神和優(yōu)良作風(fēng)，從延安精神中汲取力量。三是讓大家實(shí)地感悟總書記梁家河七年知青歲月，學(xué)總書記在梁家河

為民造福的初心、追求真理的精神、埋頭苦干的作風(fēng)、攻堅(jiān)克難的意志，從梁家河精神中獲得教益。

對我們這次培訓(xùn)，延安典訓(xùn)干部教育培訓(xùn)中心的領(lǐng)導(dǎo)非常重視，專門為我們設(shè)計(jì)了內(nèi)容豐富、形式多樣的課程，安排了知名專家教授授課，并提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在此，讓我們表示衷心的感謝!

延安是新中國的搖籃，是黨的群眾路線的重要發(fā)源地。延安精神是我們黨在延安時(shí)期培育的偉大的時(shí)代精神，是我們戰(zhàn)勝困難、取得勝利的重要法寶

。黨中央在延安的十三年，是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的新民主主義革命由小變大、由弱變強(qiáng)并不斷走向勝利的輝煌時(shí)期。在這里，毛澤東思想不斷豐富發(fā)展、日益成熟;在這里造就了一大批優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部，積累了治國理政的豐富經(jīng)驗(yàn)，為新中國的成立奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

延安延川縣的梁家河，是總書記知青插隊(duì)的地方，是他立下為民造福信念的地方，也是他用以詮釋中國夢的地方。梁家河的一山一水，梁家河發(fā)生的巨大變化，都是我們學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大精神的生動(dòng)教材。

我們要從梁家河追尋新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的實(shí)踐起點(diǎn)、思想起點(diǎn)、信仰起點(diǎn)、價(jià)值起點(diǎn)，推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想向深里走、向?qū)嵗镒摺⑾蛐睦镒?，以理論大學(xué)習(xí)、思想大解放、能力大提升開創(chuàng)新時(shí)代我縣政協(xié)工作新局面。

縣十屆政協(xié)一次會(huì)議以來，我們始終把學(xué)習(xí)培訓(xùn)放在重要位置。去年，我們舉辦了全體委員專題能力培訓(xùn)班、提案寫作培訓(xùn)班，今年X 月邀請專家為全體委員作提案和社情民意信息專題報(bào)告。這次政協(xié)常委培訓(xùn)班，縣政協(xié)也提前謀劃、精心組織，并報(bào)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)同意，這充分表明縣委和縣政協(xié)對常委會(huì)工作是高度重視的，對常委作用的發(fā)揮是寄予厚望的。

當(dāng)前，我縣正處于建設(shè)“強(qiáng)富美高”新 X 的攻堅(jiān)期，這需要我們政協(xié)常委不斷提高本領(lǐng)和履職水平，具備更超前的思維、更前瞻的眼光、更深厚的理論功底以及對上情、縣情、民情的準(zhǔn)確把握，為助推X 高質(zhì)量發(fā)展竭智獻(xiàn)力。為了圓滿完成這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)各項(xiàng)任務(wù)，確保培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目的和效果，我向大家提四點(diǎn)希望和要求：

一是要集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)。要端正態(tài)度，把這次培訓(xùn)作為提高自身素質(zhì)的“加油站”和新起點(diǎn)，集中思想投入到學(xué)習(xí)中來，認(rèn)真聽，仔細(xì)記，虛心問，真正把所安排的內(nèi)容學(xué)深悟透，做到學(xué)有所得，學(xué)有所獲。

二要聽從指揮、注意安全。這次外出培訓(xùn)路途遙遠(yuǎn)，大家要有組織觀念和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，做到一切行動(dòng)聽指揮，步調(diào)一致開展活動(dòng)。培訓(xùn)期間，大家要相互照應(yīng)，相互幫助，有情況要及時(shí)報(bào)告。為加強(qiáng)培訓(xùn)班的管理，我們成立了培訓(xùn)班臨時(shí)黨支部和班委會(huì)，由牛文成同志擔(dān)任黨支部書記和班長。希望大家各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)配合，同時(shí)也希望各

位學(xué)員積極支持黨支部和班委會(huì)的工作，相互尊重，相互借鑒，努力提高培訓(xùn)班的質(zhì)量。

三要勤于思考，廣泛交流。這次培訓(xùn)班時(shí)間不長，但教學(xué)安排十分緊湊，既有專題教學(xué)，又有現(xiàn)場教學(xué)和情景教學(xué)，內(nèi)容豐富實(shí)用。我們各位常委平時(shí)相互交流機(jī)會(huì)不多，這次大家在一起培訓(xùn)，可以彼此溝通相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短，在廣泛交流中提高學(xué)習(xí)效果。

四是要嚴(yán)格要求，遵守紀(jì)律。希望大家在培訓(xùn)期間，認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、學(xué)習(xí)紀(jì)律和生活紀(jì)律，樹立學(xué)員意識(shí)，服從管理，以嚴(yán)明的紀(jì)律、務(wù)實(shí)的作風(fēng)展示 X 政協(xié)常委的良好形象。各位常委、同志們，這次大家能夠在延安集中 X 天脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，機(jī)會(huì)難得、十分不易，大家要倍加珍惜?？h政協(xié)有關(guān)委室要認(rèn)真做好服務(wù)保障工作，為大家創(chuàng)造良好學(xué)習(xí)生活條件。

述職報(bào)告工作能力 篇3

幼兒園教師年終教學(xué)實(shí)踐能力的工作總結(jié)范文

在過去的一年中，我能結(jié)合《綱要》，不斷探索、研究、領(lǐng)會(huì)其中的精神，樹立了新的教育觀念，尊重每一個(gè)孩子，能根據(jù)幼兒發(fā)展的需要，努力為幼兒提供一個(gè)可發(fā)展、可探索的環(huán)境，并不斷將新的理念與教育形式融入到我的實(shí)際行為中。

隨著二期課改的不斷深入，使我重新認(rèn)識(shí)了新的課程觀，讓我明白：幼兒的一日活動(dòng)均為實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)而組織安排，它具有整合性、開放性、生活性、活動(dòng)性、審美性和趣味性一體化的特點(diǎn)。因此在活動(dòng)中我努力將一些知識(shí)以直接經(jīng)驗(yàn)呈現(xiàn)給幼兒，通過游戲、日?；顒?dòng)及相關(guān)事物的輔助作用，使幼兒所學(xué)習(xí)的知識(shí)更實(shí)際化、感性化。我努力使自己從一個(gè)“實(shí)踐型”教師轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻胺此夹汀苯處?，重視觀察孩子、學(xué)會(huì)解讀孩子的一言一行。每次的教育活動(dòng)，我都會(huì)考慮到幼兒的生活經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)背景，讓幼兒真正的成為活動(dòng)的主體。

能堅(jiān)持把幼兒的發(fā)展放在首位，樹立“幼兒是活動(dòng)的主體”的觀念；能留心觀察每一個(gè)孩子的行為表現(xiàn)，善于捕捉孩子的尋常時(shí)刻，并加以正確的分析、判斷，不斷提高自身觀察記錄的能力；能認(rèn)真做好家長工作，及時(shí)將幼兒的.在園情況反饋給家長，使每個(gè)家長安心工作。能積極開發(fā)利用海島資源，開展教育教學(xué)的實(shí)踐研究；能據(jù)據(jù)本班幼兒的實(shí)際情況，認(rèn)真制定好各類計(jì)劃，及時(shí)的記錄好反饋信息；能深刻領(lǐng)會(huì)二期課改精神，并以新的課程觀指導(dǎo)實(shí)踐；能經(jīng)常反思自己的教育行為，經(jīng)常反思自己所采用的教學(xué)方法是否有利于幼兒的發(fā)展。

當(dāng)然，在這過程中我不斷尋找自己的不足，不斷充電，提高自身素質(zhì)，努力完善自己，爭取使自己的教學(xué)水平更上一層樓！

回顧過去的一年，雖不曾有什么輝煌的成績，但總是盡著自己的職責(zé)，在平凡的工作崗位上努力地工作著。

工作中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《上海市學(xué)前教育綱要》、二期課改的精神，樹立以“兒童發(fā)展為本”的思想，把握好幼兒的年齡特點(diǎn)，遵循《規(guī)程》和《綱要》精神，理論聯(lián)系實(shí)際，充分尊重兒童身心發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律，因地制宜地創(chuàng)設(shè)兒童發(fā)展的、積極的、支持的環(huán)境，注重師生互動(dòng)、生生互動(dòng)，促使每個(gè)孩子獲得發(fā)展。

述職報(bào)告工作能力 篇4

(一)強(qiáng)化政治責(zé)任。廳黨組把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)作為重要政治任務(wù)擺上突出位置，列入重要議事日程，黨組書記為第一責(zé)任人。成立廳“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班(見附件)，推動(dòng)活動(dòng)開展。機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位要按照活動(dòng)分工，結(jié)合自身職能職責(zé)，明確目標(biāo)、細(xì)化措施、嚴(yán)密組織、積極推動(dòng)，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

(二)加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。堅(jiān)持以活動(dòng)促工作、以工作促活動(dòng)，兩手抓兩不誤。機(jī)關(guān)各處室、廳屬各單位要把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)與黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)、鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、創(chuàng)建宜居韌性智能現(xiàn)代化城市“八大行動(dòng)”等結(jié)合起來，創(chuàng)新載體、一體推動(dòng)，切實(shí)把活動(dòng)成果體現(xiàn)到推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定上來。

(三)強(qiáng)化督促指導(dǎo)。廳領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將采取定期召開例會(huì)、全程掛牌督辦、隨機(jī)抽查通報(bào)等方式，加強(qiáng)對全廳活動(dòng)開展情況的檢查。將活動(dòng)開展情況作為專題民主生活會(huì)、組織生活會(huì)的重要內(nèi)容，納入考核和干部考察。

(四)嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)矩。各級黨組織要嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，把紀(jì)律規(guī)矩貫穿活動(dòng)始終，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決活動(dòng)開展過程中存在的苗頭性、傾向性、潛在性問題，確?；顒?dòng)規(guī)范有序開展。

(五)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。用好廳門戶網(wǎng)站、“兩微一端”等媒體平臺(tái)，及時(shí)宣傳活動(dòng)進(jìn)展、經(jīng)驗(yàn)和成效，持續(xù)營造濃厚氛圍，引領(lǐng)全廳黨員干部強(qiáng)能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實(shí)干、促發(fā)展，凝聚起“奮勇爭先、更加出彩”的強(qiáng)大正能量。

述職報(bào)告工作能力 篇5

自xx年被列入全國首批水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)縣以來，汾陽市根據(jù)山西省《關(guān)于開展水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)的通知》文件精神，結(jié)合本市實(shí)際情況，我們嚴(yán)格按照配套法規(guī)五完善、機(jī)構(gòu)履職五到位、監(jiān)督檢查五規(guī)范、管理制度五健全等建設(shè)目標(biāo)和具體要求，一一對應(yīng)、查漏補(bǔ)缺、完善提高、創(chuàng)造性地開展了這項(xiàng)工作，通過兩年來的努力，較好完成了汾陽市水土保持監(jiān)督管理建設(shè)任務(wù)，收到了預(yù)期成效。截止到目前，全市現(xiàn)已申報(bào)水土保持方案11個(gè)，審批水土保持方案11個(gè)。水土保持方案申報(bào)率為100%，水土保持方案審批率為100%。

一、工作開展情況

(一)、認(rèn)真貫徹中央、山西省、呂梁市會(huì)議精神。xx年省水利廳山西省水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)啟動(dòng)會(huì)后，我們于xx年11月先后組織召開了我市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)工作會(huì)議，傳達(dá)貫徹了省市會(huì)議精神，安排部署了具體工作任務(wù)，并于11月16日印發(fā)上報(bào)了《汾陽市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)實(shí)施方案》全面啟動(dòng)了汾陽市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)基礎(chǔ)性工作。

(二)、積極爭取政府領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持。根據(jù)能力建設(shè)工作的有關(guān)要求，我們向市委市政府提交了《關(guān)于開展汾陽市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)的工作報(bào)告》，引起了市委市政府的高度重視，明確了水土保持方案前置審批和水土保持設(shè)施前置驗(yàn)收的有關(guān)規(guī)定。汾陽市將水土保持監(jiān)督站征費(fèi)納入了市財(cái)政預(yù)算，用于水土保持監(jiān)督執(zhí)法和能力建設(shè)工作。水土保持監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)、人員和編制問題也都有了著落，主要領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)簽字同意加強(qiáng)水土保持監(jiān)督管理工作力量，按要求組建了汾陽市水務(wù)局水土保持監(jiān)督站

(三)、全面加大宣傳培訓(xùn)力度。為了提高監(jiān)督執(zhí)法工作水平，提高群眾監(jiān)督執(zhí)法工作的認(rèn)同度和參與度，三年來我們開展不同方式不同規(guī)模的宣傳培訓(xùn)活動(dòng)。我們在高速公路國省道路兩旁設(shè)立大型廣告牌，還在各個(gè)大中小型企業(yè)中設(shè)立了小型水土保持宣傳欄。每年的3.22世界水日中國水周，我們在市文化廣場進(jìn)行文藝演出、張掛大型宣傳標(biāo)語、發(fā)放宣傳手冊、等多種方式，廣泛宣傳水土保持法律法規(guī)知識(shí)和工作成效，增強(qiáng)了全民水土保持法制觀念和意識(shí)，營造了良好的水土保持執(zhí)法環(huán)境。在培訓(xùn)方面，我們選派監(jiān)督執(zhí)法人員參加了水利部、省水利廳和市水土保持工作總站組織的行政執(zhí)法、水土保持監(jiān)測等各種培訓(xùn)活動(dòng)，還邀請省市業(yè)務(wù)部門主管領(lǐng)導(dǎo)和專家，多次舉辦了有針對性的培訓(xùn)班活動(dòng)，我站工作骨干10人次培訓(xùn)企業(yè)有關(guān)人員50人次，全站共有5名工作人員取得了山西省行政執(zhí)法證，從而提高了執(zhí)法人員的行政執(zhí)法水平，達(dá)到了文明執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法，敢于執(zhí)法、善于執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、依法辦案的目的。

(四)、強(qiáng)化單位自身建設(shè)。按照能力建設(shè)要求，我們對單位辦公室進(jìn)行了全面裝修，制作了辦公門牌，和干部崗位公示牌，購置了辦公桌椅，打印機(jī)、攝像機(jī)、照相機(jī)、經(jīng)緯儀、電腦，并且設(shè)立了專門的檔案資料柜和配備了水土保持執(zhí)法專用車，先后共投資10余萬元改善了水土保持監(jiān)督管理辦公條件，提高了水土保持監(jiān)督執(zhí)法工作效率。

(五)、建立健全各項(xiàng)監(jiān)督管理制度。為了確保開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目水土保持工作科學(xué)、有序、優(yōu)質(zhì)、高效運(yùn)行，為行政管理和生產(chǎn)建設(shè)提供有效服務(wù)，我們按照能力建設(shè)要求，制定了相應(yīng)的制度。1.《水土保持方案申報(bào)審批制度規(guī)范》、2.《重大水土流失案件事件報(bào)告制度》。、3.《開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目水土保持設(shè)施驗(yàn)收管理制度》、4.《水土流失補(bǔ)償費(fèi)征收制度》、5.《水土保持廉政建設(shè)制度》等監(jiān)督管理制度，并制作成版面上墻，裝訂成書，人手一本，確保了監(jiān)督執(zhí)法和管理工作有章可查、有據(jù)可依。

(六)、為完善配套法規(guī)建言獻(xiàn)策。根據(jù)能力建設(shè)的具體要求，我們向市政府提交了《汾陽市水土保持預(yù)防監(jiān)督實(shí)施細(xì)則》建議的內(nèi)容;并組織全站職工，就水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)如何開展和如何加大監(jiān)督管理工作力度，展開了廣泛研討，對應(yīng)相關(guān)配套法律法規(guī)，我們針對性的開展了創(chuàng)造性的工作。

(七)、配合上級部門的督察檢查工作。為了確保我市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)順利達(dá)標(biāo)，我們根據(jù)市水土保持工作總站對我們的工作指導(dǎo)，去年和今年年初對我市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)階段性工作進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，通過查看現(xiàn)場、查閱資料、

座談?dòng)懻摰确绞?，肯定了我們的工作成績，指出了存在的差距，提出了合理化建議，我們也針對性的進(jìn)行了查漏補(bǔ)缺、完善提高。

(八)、圍繞能力建設(shè)推動(dòng)整體工作。水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)的目的是依法行政，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)，提高水土保持監(jiān)督管理能力，規(guī)范監(jiān)督管理工作，預(yù)防水土流失，保護(hù)生態(tài)環(huán)境，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。對此，我們以開展能力建設(shè)為契機(jī)，狠抓了水土保持監(jiān)督管理與執(zhí)法等各項(xiàng)工作的整體推進(jìn)，根據(jù)水土保持監(jiān)督管理能力能力建設(shè)要求，結(jié)合繼續(xù)執(zhí)行呂梁市水利局《關(guān)于對全市開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目水土保持監(jiān)督檢查的通知》，對全市所有石料廠、水泥廠、洗煤廠、焦化廠、磚廠，砂場進(jìn)行了摸底大排查，并針對性的向各企業(yè)提出了整改意見。

二、今后的工作打算

(一)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提供組織保障

為加強(qiáng)對水土保持監(jiān)督管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，汾陽市水土保持監(jiān)督站，要在汾陽市水土保持工作組的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)完善各項(xiàng)工作制度，細(xì)化人員職責(zé)，嚴(yán)格按審批程序依法進(jìn)行水土保持監(jiān)督管理。

(二)、大力普法，營造社會(huì)氛圍

為提高全社會(huì)《水土保持法》有關(guān)法律法規(guī)的認(rèn)同度，我們要堅(jiān)持辦好專門的水土保持宣傳周活動(dòng)。利用播放專題片、舉辦專題文藝晚會(huì)、印發(fā)宣傳材料、出動(dòng)宣傳車、書寫固定標(biāo)語、設(shè)立咨詢點(diǎn)、制定匯編材料上門宣傳等各種形式，面向社會(huì)群眾，全面宣傳水土保持法律法規(guī)。

(三)、規(guī)范審批程序，依法辦事、嚴(yán)格執(zhí)法

在項(xiàng)目審批上我們會(huì)同發(fā)改、國土、環(huán)保、經(jīng)貿(mào)、等部多部門配合，將水土保持方案審批和驗(yàn)收落實(shí)到位。在案件查處上，積極爭取公檢法部門的支持，提高辦案效率。

我市水土保持監(jiān)督管理工作雖然取得了一些成績，但還存在諸多等問題，與國家對水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求還有一定差距。但我們有信心在上級部門的關(guān)心與支持下，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、提高人員素質(zhì)，努力完成好水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)，為五個(gè)汾陽建設(shè)服務(wù)好，為促進(jìn)汾陽跨越型發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

述職報(bào)告工作能力 篇6

2020年市政協(xié)委員履職能力提升培訓(xùn)班開班典禮上的講話

各位委員、同志們：

在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)、全面小康的收官之年，我們迎來了X屆市政協(xié)第X期委員培訓(xùn)班開班。在此，我代表市政協(xié)主席會(huì)議，向參加本次培訓(xùn)的委員表示熱烈的歡迎！

市政協(xié)針對換屆后新委員多的實(shí)際情況，把加強(qiáng)委員培訓(xùn)、提高委員履職能力，作為2020年的重點(diǎn)工作安排部署。目的是通過學(xué)習(xí)交流，引導(dǎo)和幫助廣大政協(xié)委員深刻認(rèn)識(shí)人民政協(xié)的性質(zhì)定位，準(zhǔn)確把握政協(xié)工作的方向、方法和路徑，切實(shí)把“政協(xié)是什么、干什么、怎么干”這個(gè)課題悟深悟透，從而理清履職思路，增強(qiáng)履職的的責(zé)任感和使命感，真正做到珍惜榮譽(yù)有擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)有作為。

市委黨校對本次培訓(xùn)課程進(jìn)行了精心安排，專題講座、參觀考察、互動(dòng)交流等，重點(diǎn)突出，內(nèi)容豐富，希望大家珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，靜心研讀，精心思考，學(xué)有所獲。

下面，我就加強(qiáng)委員履職講三點(diǎn)意見,與大家共勉。

一、篤學(xué)深思，提高履職能力

如何當(dāng)好政協(xié)委員，沒有任何捷徑，唯有通過學(xué)習(xí)不斷提高謀事、干事、成事的本領(lǐng)。作為政協(xié)委員，要勤于學(xué)習(xí)。委員是各界別的優(yōu)秀代表，有的還是相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者，

具有較高的知識(shí)素養(yǎng)和理論水平。但大家剛參加政協(xié)組織，對政協(xié)工作有一個(gè)從不熟悉到熟悉、從感性認(rèn)識(shí)到理性認(rèn)識(shí)的過程，有一個(gè)轉(zhuǎn)換工作角色、轉(zhuǎn)變工作方式的問題。這就需要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和精神追求，作為提高自身素質(zhì)和履職水平的有效途徑，有針對性地掌握當(dāng)好委員、履職盡責(zé)所必備的知識(shí)，盡快成為政協(xié)工作的行家里手。要善于學(xué)習(xí)。要有效履職，就必須用好學(xué)習(xí)這個(gè)法寶，全面準(zhǔn)確把握世情、國情、省情和市情的發(fā)展變化，堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，掌握履職的時(shí)代背景，明確面臨的責(zé)任使命，更快地融入大局、更好地服務(wù)大局。參加政協(xié)組織，就必須學(xué)習(xí)了解政協(xié)的性質(zhì)、地位和作用，知道政協(xié)是什么、政協(xié)做什么、政協(xié)工作怎么做這些最基本和最根本的問題，真正做到“懂政協(xié)”，明確委員的職責(zé)任務(wù)，切實(shí)提高履職盡責(zé)的責(zé)任感和使命感，以實(shí)實(shí)在在的作為推動(dòng)人民政協(xié)事業(yè)不斷進(jìn)步，為維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)出力。要學(xué)以致用。學(xué)習(xí)的目的在于知行合一，不斷提高履職能力和水平。委員要在學(xué)習(xí)中切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí)，旗幟鮮明講政治，更加堅(jiān)定地在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，積極主動(dòng)宣傳好黨的方針政策，身體力行落實(shí)好黨委的決策部署。要在學(xué)習(xí)中增進(jìn)為民情懷，心系群眾、深入群眾，把服務(wù)群眾的工作做精做實(shí)，及時(shí)反映社情民意，幫助群眾解決實(shí)際困難。要在

學(xué)習(xí)中提高合作共事的能力，發(fā)揚(yáng)民主，善于協(xié)商，增進(jìn)共識(shí)，促進(jìn)中國特色共同思想政治基礎(chǔ)上的大團(tuán)結(jié)大聯(lián)合，匯聚起推動(dòng)改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。

二、履職盡責(zé)，發(fā)揮表率作用

委員是政協(xié)履職的主體，市政協(xié)通過建立實(shí)施主席會(huì)議成員聯(lián)系常委、專委會(huì)聯(lián)系委員、委員列席常委會(huì)、社情民意直通車等制度，開展界別活動(dòng)、舉行集中培訓(xùn)等，為委員搭建了知情明政、參政議政的平臺(tái)，目的就是凝聚委員們的智慧，促進(jìn)委員主體作用的發(fā)揮。作為政協(xié)委員，要主動(dòng)在履職中做表率、當(dāng)模范，切實(shí)做到履職勤、站位高、能力強(qiáng)、調(diào)研實(shí)、建言精。

履職要勤。參加政協(xié)就要熱愛政協(xié)事業(yè)，勤勉履職。每年提交一份有質(zhì)量的提案、反映一條有價(jià)值的社情民意、參加一次調(diào)研視察、撰寫一篇調(diào)研報(bào)告、提一條可行的意見建議、辦一件民生實(shí)事，這“六個(gè)一”是對政協(xié)委員履職最基本的要求。大家要處理好本職工作與政協(xié)工作的關(guān)系，積極參與政協(xié)的各項(xiàng)履職活動(dòng)，以優(yōu)秀的品格，模范的行為，塑造和樹立政協(xié)委員履職盡責(zé)的良好形象。市政協(xié)對委員履職情況年終要考核通報(bào)，對熱愛政協(xié)工作，履職業(yè)績突出的委員給予表彰；對履職不積極，作用發(fā)揮不好的委員，要依照市委出臺(tái)的《委員履職管理辦法》，以及市政協(xié)近期將出臺(tái)的《委員履職規(guī)則》，會(huì)同市委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部，區(qū)別不同

情況進(jìn)行告誡談話、警告、勸其辭職、撤銷委員資格的處理。站位要高。隨著全面深化改革的推進(jìn)，政協(xié)工作面臨很多新的課題，政協(xié)委員要高水準(zhǔn)超前謀發(fā)展、高質(zhì)量建言選課題、高站位履職破難題。要始終緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，站在全局的高度，緊扣黨委、政府的中心工作，著眼于解決經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重大問題，找準(zhǔn)切入點(diǎn)和著力點(diǎn)；要始終堅(jiān)持解放思想、開拓創(chuàng)新，樹立戰(zhàn)略思維和世界眼光，提高宏觀思考和把握能力，真正使自己的履職體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。能力要強(qiáng)。政協(xié)工作的特點(diǎn)是憑智力、能力、說服力彰顯優(yōu)勢，憑包容力、影響力、凝聚力體現(xiàn)作用。擔(dān)任新的角色，面對新形勢新任務(wù)和新的挑戰(zhàn)，政協(xié)委員要有能力不足的危機(jī)感，增強(qiáng)本領(lǐng)的緊迫感。適應(yīng)新時(shí)期政協(xié)工作的要求，政協(xié)委員要不斷提高政治把握能力、調(diào)查研究能力、聯(lián)系群眾能力、合作共事能力。要自覺運(yùn)用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，善于運(yùn)用馬克思主義的立場觀點(diǎn)和方法觀察、分析和解決實(shí)際問題。尤其要準(zhǔn)確把握政協(xié)工作的特點(diǎn)，掌握政協(xié)工作的方法，增強(qiáng)履職的成效。調(diào)研要實(shí)。調(diào)查研究是政協(xié)建言立論的前提，是政協(xié)委員必須練好的基本功。委員要圍繞黨委重視、群眾關(guān)心、政協(xié)能辦的事選準(zhǔn)調(diào)研課題。要深入實(shí)際、深入群眾，善于解剖麻雀，切實(shí)把情況摸清摸準(zhǔn)摸透，對重要情況、突出問題、群眾期盼做到心中有數(shù)。要精于研判，善于汲取基層經(jīng)驗(yàn)和群眾智慧，從

基層和群眾中找到解決問題的辦法，提出的意見建議要有底氣、接地氣。建言要精。政協(xié)不是權(quán)力機(jī)構(gòu)，委員的“話語權(quán)”不是說了算，而是要說得準(zhǔn)，提出的意見建議要有前瞻性、可操作性，這就要求委員在認(rèn)真調(diào)研，充分掌握第一手材料基礎(chǔ)上，樹立靶向思維，真正做到言之有物、言之有理、言之有度，說在點(diǎn)子上，議在關(guān)鍵處。中央出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)民主監(jiān)督工作的意見》，政協(xié)民主監(jiān)督職能進(jìn)一步強(qiáng)化，委員們要通過政協(xié)履職平臺(tái)，把握好問題導(dǎo)向，本著幫忙不添亂的態(tài)度發(fā)揮監(jiān)督作用，說實(shí)話、講真話、建諍言，勇于提出批評性意見建議，切實(shí)做到能監(jiān)督、善監(jiān)督、真監(jiān)督，推動(dòng)市委、市政府的各項(xiàng)決策部署更好落地生根、開花結(jié)果。

三、擔(dān)當(dāng)作為，助推改革發(fā)展

當(dāng)前，全面深化改革已處于攻堅(jiān)期，廣大政協(xié)委員要充分運(yùn)用來源于群眾、代表群眾、直接服務(wù)群眾的優(yōu)勢，做好協(xié)調(diào)關(guān)系、理順情緒、化解矛盾、凝聚人心的工作，最大限度調(diào)動(dòng)一切積極因素，形成同心同向、團(tuán)結(jié)干事的強(qiáng)大合力。政協(xié)委員要成為脫貧攻堅(jiān)的生力軍，特別是民營企業(yè)家委員，要發(fā)揮好市場引領(lǐng)、就業(yè)輻射、資金扶持等方面的作用，積極開展產(chǎn)業(yè)扶貧和助醫(yī)助學(xué)、結(jié)對幫扶等活動(dòng)，為決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)獻(xiàn)計(jì)出力。

各位委員，同志們，這次培訓(xùn)只有3天，時(shí)間緊，內(nèi)容

多，希望大家沉下心來，認(rèn)認(rèn)真真完成好學(xué)習(xí)任務(wù)。脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間，學(xué)員不再承擔(dān)所在單位的工作任務(wù)，原則上不能請假，如因特殊情況確需請假的，必須嚴(yán)格履行請假手續(xù)。大家要增強(qiáng)學(xué)員意識(shí)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)培訓(xùn)和廉潔自律各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，傳承政協(xié)良好的學(xué)風(fēng)，樹立新時(shí)期政協(xié)委員有定力、有情懷、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗蟆?/p>

本次培訓(xùn)，得到了省政協(xié)辦公廳及有關(guān)方面的大力支持，在此，我代表市政協(xié)主席會(huì)議，向大家表示衷心的感謝！祝全體學(xué)員身體健康、生活愉快、學(xué)業(yè)有成！

謝謝大家！

述職報(bào)告工作能力 篇7

近日，宜陽縣審計(jì)局召開專題會(huì)議，傳達(dá)貫徹省、市、縣“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議精神，對開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行安排部署，副局長盧曉山主持會(huì)議，該局全體干部職工參加。

會(huì)上首先傳達(dá)省委書記樓陽生、市委書記江凌關(guān)于“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的講話內(nèi)容。

會(huì)議指出開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，是深入貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)系列重要講話和指示精神，著力打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍的需要。 ???????

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要提高認(rèn)識(shí)、壓實(shí)責(zé)任。開展能力作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是省委錨定“兩個(gè)確?！?，市委重振洛陽輝煌，縣委建設(shè)富美宜陽做出的一項(xiàng)重大決策，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)，要充分認(rèn)識(shí)到開展該項(xiàng)活動(dòng)的重要性、現(xiàn)實(shí)性，每一名黨員干部都要躬身入局，從領(lǐng)導(dǎo)班子成員、股室負(fù)責(zé)人做起，一級做給一級看、一級帶著一級干。全員參與，層層落實(shí)責(zé)任，確保活動(dòng)開展質(zhì)量。

??二要找準(zhǔn)問題，真查真改。對照縣委活動(dòng)方案，把自己、職責(zé)與工作擺進(jìn)去，認(rèn)真查擺、找準(zhǔn)問題、深刻剖析，不諱疾忌醫(yī)，不文過飾非。局領(lǐng)導(dǎo)班子、各股室，每一名黨員干部要建立問題清單、整改清單、任務(wù)清單，三個(gè)清單實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理邊查邊改，真改實(shí)改，開展好大學(xué)習(xí)大練兵大培訓(xùn)，推動(dòng)全體黨員干部能力作風(fēng)大提升。

三要聚焦職責(zé)，推動(dòng)工作。提升能力作風(fēng)的根本目的在于推動(dòng)工作，要把活動(dòng)開展與服務(wù)保障和縣委、縣政府中心工作結(jié)合起來，與謀劃2022年工作和實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目結(jié)合起來，與本職崗位正在做的工作結(jié)合起來。把錘煉能力作風(fēng)的落腳點(diǎn)放在擔(dān)當(dāng)作為，盡職盡責(zé)上，放在助推宜陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展上，務(wù)實(shí)功、辦實(shí)事、求實(shí)效。

干部的能力作風(fēng)直接影響到工作成效，沒有過硬的能力是挑不起重?fù)?dān)的，沒有優(yōu)良作風(fēng)是干不好工作的。要深入領(lǐng)會(huì)省市縣活動(dòng)精神，以活動(dòng)開展為契機(jī)，在查改貫通、學(xué)習(xí)結(jié)合中持續(xù)錘煉過硬能力作風(fēng)，扎實(shí)開展好2022年各項(xiàng)工作，為建設(shè)“宜居宜業(yè)，富美宜陽”做貢獻(xiàn)、添光彩。

述職報(bào)告工作能力 篇8

0 2020 年某 鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛抗洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案 和 工作 總結(jié) 匯報(bào) 稿合編

0 2020 年某 鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛抗洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案 0 3150 字文稿

為深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國防汛條例》，立足防大汛、抗大旱、搶大險(xiǎn)、救大災(zāi)的目標(biāo)。xx 鎮(zhèn)早部署，全面落實(shí)各項(xiàng)防汛責(zé)任制，確保人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全。根據(jù)上級相關(guān)文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本預(yù)案。

一、工作原則

(一)堅(jiān)持“安全第一，常備不懈，以防為主，防抗結(jié)合”的原則。

(二)堅(jiān)持“因地制宜，專群結(jié)合，突出重點(diǎn)，兼顧一般，局部利益服從全局利益”的原則。

二、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

(一)組織機(jī)構(gòu)：設(shè)立 xx 鎮(zhèn)防汛應(yīng)急搶險(xiǎn)指揮部，作為常設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)防汛搶險(xiǎn)工作。由黨委書記 xx 任政委，鎮(zhèn)長 xx指揮長，其他班子成員任副指揮長，民政、中心校、派出所、司法所、水利站、衛(wèi)生院、財(cái)稅所、消防隊(duì)負(fù)責(zé)人及各行政組組長任成員。應(yīng)急指揮部下設(shè)辦公室。辦公室主任由黨委副書記 xx 同志兼任。

防汛搶險(xiǎn)指揮部在指揮長的領(lǐng)導(dǎo)下，研究、決定和部署汛期重大險(xiǎn)情的應(yīng)急處置工作，副指揮長和成員按照業(yè)務(wù)分工負(fù)責(zé)相關(guān)類別險(xiǎn)情的應(yīng)急處置工作。辦公室主任協(xié)助應(yīng)急指揮部指揮長、副指揮長處理有關(guān)工作。

(二)工作職責(zé)：指揮部負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織全鎮(zhèn)的防汛抗旱工作，指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)各村、鎮(zhèn)直各單位成立主要負(fù)責(zé)人任組長的防汛抗旱機(jī)構(gòu)，安排 1-2 名防汛抗旱聯(lián)絡(luò)員。及時(shí)掌握全鎮(zhèn)汛情、旱情、災(zāi)情并組織實(shí)施抗洪搶險(xiǎn)及抗旱減災(zāi)措施，協(xié)調(diào)解決防汛抗洪經(jīng)費(fèi)和物資問題，組織善后和重建工作。

(三)隊(duì)伍配備：成立鎮(zhèn)村兩級防汛應(yīng)急隊(duì)伍，各村安排 1 名防汛聯(lián)絡(luò)員，各村成立 30—50 人的應(yīng)急隊(duì)伍。應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍主要完成急、難、險(xiǎn)、重的搶險(xiǎn)任務(wù);村級搶險(xiǎn)隊(duì)伍主要為搶險(xiǎn)提供勞動(dòng)力和完成對搶險(xiǎn)技術(shù)設(shè)備要求不高的搶險(xiǎn)任務(wù)。應(yīng)急隊(duì)伍隨時(shí)待命，發(fā)生險(xiǎn)情，隨叫隨到。

三、預(yù)防預(yù)警和監(jiān)測機(jī)制

(一)預(yù)防預(yù)警信息：與氣象部門進(jìn)行積極對接，加強(qiáng)對轄區(qū)災(zāi)害性天氣的監(jiān)測和預(yù)報(bào)，當(dāng)預(yù)報(bào)即將發(fā)生嚴(yán)重水旱災(zāi)害時(shí)，鎮(zhèn)防汛指揮部應(yīng)提早通知各村、鎮(zhèn)直各單位做好相關(guān)準(zhǔn)備。洪澇災(zāi)情發(fā)生后，鎮(zhèn)防汛指揮部應(yīng)及時(shí)向縣防汛指揮部報(bào)告洪澇受災(zāi)情況，并組織力量實(shí)施搶險(xiǎn)救災(zāi)。

(二)巡查觀測：汛情發(fā)生后，防指成員及各級干部要密切關(guān)注水情、雨情。一旦突降大雨，雨聲即是命令，各級防汛組織和防汛人員要立即到位。堅(jiān)持 24 小時(shí)值班巡邏制度，主要河段，每公里安排 3人巡查，一旦發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)征兆，立即向周邊群眾報(bào)警，實(shí)現(xiàn)快速轉(zhuǎn)移，并報(bào)縣防汛指揮部，以便及時(shí)組織抗災(zāi)救災(zāi)。

(三)汛前工作

1、鎮(zhèn)防汛指揮部組織干部群眾對河道清障，清雜。

2、各指揮點(diǎn)組織人員進(jìn)行拉網(wǎng)式巡邏，對發(fā)現(xiàn)的險(xiǎn)情要及時(shí)登記匯報(bào)，并對散浸等出險(xiǎn)處插標(biāo)志。

3、對涵閘陡門和險(xiǎn)工要段等要安排專人看守。

4、各指揮點(diǎn)對轄區(qū)內(nèi)可能導(dǎo)致險(xiǎn)情發(fā)生的現(xiàn)象應(yīng)積極采取疏、堵等措施及時(shí)處理。

5、各村巡邏隊(duì)、基本搶險(xiǎn)隊(duì)做好準(zhǔn)備，并按每村 50 人組建后備搶險(xiǎn)隊(duì)。

四、防汛預(yù)案

進(jìn)入汛期后，防汛人員及時(shí)到崗到位，各村、鎮(zhèn)直各單位要密切注視有關(guān)部門發(fā)布的險(xiǎn)情等級和氣象動(dòng)態(tài)，有針對性地搞好預(yù)防工作。

(一)汛情發(fā)生后，鎮(zhèn)村干部應(yīng)第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場，在確認(rèn)發(fā)生險(xiǎn)情后，組織調(diào)動(dòng)各級防汛隊(duì)伍進(jìn)行搶救。同時(shí)，將險(xiǎn)情現(xiàn)場的情況及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)。要注意險(xiǎn)情現(xiàn)場搶救過程中不允許老人、兒童、孕婦、身染疾病的人員參加，以減少不必要的傷亡事故的發(fā)生。

(二)鎮(zhèn)防汛指揮部辦公室接到險(xiǎn)情事故報(bào)告后，值班人員應(yīng)第一時(shí)間立即向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告;第二要通知相關(guān)的人員立即組織人員前往現(xiàn)場搶救。同時(shí)做好搶險(xiǎn)的準(zhǔn)備、記錄、協(xié)調(diào)、通訊聯(lián)絡(luò)等工作。

(三)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和帶班領(lǐng)導(dǎo)在接到汛情報(bào)告后，應(yīng)迅速趕到防汛指揮部辦公室，根據(jù)現(xiàn)場報(bào)告提出緊急處置方案，并組織人員落實(shí)實(shí)施。

(四)鎮(zhèn)防汛指揮部辦公室根據(jù)鎮(zhèn)政府和防汛指揮部領(lǐng)導(dǎo)的指示，向鎮(zhèn)政府有關(guān)部門及有關(guān)單位通報(bào)汛情情況，要求其做好應(yīng)急準(zhǔn)備工作，采取相應(yīng)的防范措施。

(五)鎮(zhèn)防汛指揮部帶班領(lǐng)導(dǎo)在確認(rèn)現(xiàn)場情況后，有權(quán)調(diào)用現(xiàn)場各村和鎮(zhèn)直單位的防汛人員、車輛、設(shè)備器械。

(六)根據(jù)汛情發(fā)展情況，有可能釀成大的災(zāi)害的，應(yīng)及時(shí)成立防汛現(xiàn)場搶救指揮部，由指揮部政委或托指揮長召開防汛指揮部、辦公室人員及有關(guān)成員的緊急會(huì)議，提出處置方案，組織落實(shí)搶救工作。有關(guān)單位、人員應(yīng)服從指揮部的調(diào)動(dòng)。

(七)發(fā)生汛情面積較大，損失較嚴(yán)重，災(zāi)后鎮(zhèn)防汛指揮部辦公室應(yīng)立即組織有關(guān)人員赴現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)查，并提出詳細(xì)的調(diào)查報(bào)告上報(bào)市防汛指揮部。同時(shí)組織有關(guān)部門做好災(zāi)區(qū)生活供給、衛(wèi)生防疫、救災(zāi)物資供應(yīng)、治安管理、學(xué)校復(fù)課、水毀修復(fù)、恢復(fù)生產(chǎn)和重建家園等善后工作。

五、防汛搶險(xiǎn)物資儲(chǔ)備、管理及調(diào)用制度

(一)貫徹“安全第一，常備不懈，以防為主、全力搶險(xiǎn)”的防汛工作方針，防汛搶險(xiǎn)物資由鎮(zhèn)防汛抗旱辦公室負(fù)責(zé)儲(chǔ)備。

(二)鎮(zhèn)防指防汛物資儲(chǔ)備的品種包括編織袋、麻袋、鐵锨、雨衣、雨靴、水泵、水泥、沙子等。

(三)防汛抗旱物資必須“專物專用”，由鎮(zhèn)指揮部統(tǒng)一調(diào)度，需經(jīng)鎮(zhèn)防汛抗旱辦批準(zhǔn)方可動(dòng)用，任何部門和個(gè)人不得挪用。

(四)儲(chǔ)備物資的調(diào)用，堅(jiān)持以下原則。①“先近后遠(yuǎn)”，先調(diào)用離防汛搶險(xiǎn)地點(diǎn)最近的防汛儲(chǔ)備物資;②“滿足急需”，當(dāng)有多處申請調(diào)用防汛儲(chǔ)備物資時(shí)，若不能同時(shí)滿足，則先滿足急需的單位;③“先主后次”，當(dāng)有多處申請調(diào)用防汛儲(chǔ)備物資時(shí)，若不能同時(shí)滿足，則先滿足防汛重點(diǎn)地區(qū)、關(guān)系重大的防洪工程的搶險(xiǎn)。

(五)汛前鎮(zhèn)防汛辦要負(fù)責(zé)組織人員對防汛物資、器材儲(chǔ)備管理情況進(jìn)行一次全面檢查。

六、防汛抗旱指揮部成員單位工作職責(zé)

(一)鎮(zhèn)政府辦公室。協(xié)調(diào)防汛指揮機(jī)構(gòu)與政府部門之間的關(guān)系，籌備召開防汛工作會(huì)議以及轄區(qū)內(nèi)需要政府出面協(xié)調(diào)的有關(guān)防汛工作，表彰防汛抗災(zāi)先進(jìn)等。

(二)鎮(zhèn)武裝部。遵照有關(guān)防汛工作的指示，搞好軍民聯(lián)防工作。從人力、物力、財(cái)力上做好準(zhǔn)備，根據(jù)地方防汛抗災(zāi)的需要，隨時(shí)投入抗災(zāi)工作。

(三)水利站。必須常年抓好防汛工作、加強(qiáng)水利設(shè)施工程建設(shè)，依法管理、做好工程加固除險(xiǎn)、河道清障，確保效益和安渡汛期。臨汛之前，組織水利工程安全大檢查，災(zāi)后及時(shí)匯總上報(bào)災(zāi)情，組織修復(fù)水毀工程。

(四)民政所。在上級和同級政府領(lǐng)導(dǎo)下，做好危房和危險(xiǎn)區(qū)域的民房調(diào)查，做到心中有數(shù)，并協(xié)助當(dāng)?shù)亟M織加固維修或計(jì)劃遷移。災(zāi)后組織救災(zāi)款物，有計(jì)劃有步驟地恢復(fù)生產(chǎn)，重建家園。

(五)農(nóng)業(yè)辦。負(fù)責(zé)抓好受災(zāi)農(nóng)作物的搶救工作及災(zāi)后農(nóng)業(yè)生產(chǎn)自救、恢復(fù)生產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)。

(六)派出所：負(fù)責(zé)搶險(xiǎn)現(xiàn)場治安、交通秩序管理工作。

(七)衛(wèi)生院。汛期做好洪水防范區(qū)醫(yī)療用品、藥物等的供應(yīng)工作，組織醫(yī)療隊(duì)分赴災(zāi)區(qū)加強(qiáng)疫情監(jiān)測，防止疾病流行。

(八)電管所：負(fù)責(zé)電力保障工作。

(九)消防隊(duì)：負(fù)責(zé)汛期期間的其他次生災(zāi)害的防范工作。

(十)中心校：要負(fù)責(zé)中學(xué)、小學(xué)、幼兒園在校生的安全、疏散轉(zhuǎn)移工作。

(十一)各村。村黨支部書記是指導(dǎo)和組織干部群眾投入防汛工作的直接領(lǐng)導(dǎo)，也是第一責(zé)任人。必須牢固樹立“防汛無小事”的觀念，堅(jiān)守崗位，深入一線，盡職盡責(zé)地抓好防汛工作。

七、防汛值班制度

(一)汛期值班，必須 24 小時(shí)不間斷值班，非汛期若遇到異常氣象預(yù)報(bào)，防汛辦公室及時(shí)安排臨時(shí)值班。

(二)值班人員必須堅(jiān)守崗位，不得擅自離開。

(三)值班人員應(yīng)做好信息詳細(xì)記錄。內(nèi)容包括來電單位、姓名、通話內(nèi)容、時(shí)間等。需要請示處理的事情辦完后，要記錄辦理情況、值班人員簽名。

(四)按時(shí)收聽、記錄氣象預(yù)報(bào)。當(dāng)氣象臺(tái)發(fā)出暴雨警報(bào)時(shí)，要向防汛辦公室領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

(五)切實(shí)做好交接班工作，準(zhǔn)確記錄發(fā)生的重要情況、結(jié)果以及遺留問題等等。

八、獎(jiǎng)勵(lì)與責(zé)任追究

對防汛搶險(xiǎn)和抗旱工作做出突出貢獻(xiàn)的勞動(dòng)模范、先進(jìn)集體和個(gè)人，由鎮(zhèn)人民政府表彰并向上級推薦表彰;對防汛工作中玩忽職守造成損失的，依據(jù)《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國防汛條例》、《公務(wù)員法》追究當(dāng)事人的責(zé)任，并予以處罰，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。

xx 鎮(zhèn)人民政府

20xx 年 x 月 x 日

0 2020 年某 鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛搶險(xiǎn)工作 總結(jié) 匯報(bào) 0 1270 字稿

X 年，X 鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以“防洪保安全”為主，認(rèn)真做好防汛工作,落實(shí)各項(xiàng)防汛措施，精心組織、周密部署，確保安全度汛?，F(xiàn)對我鎮(zhèn)的防汛準(zhǔn)備工作總結(jié)如下：

一、早安排、早落實(shí)，認(rèn)真做好汛前準(zhǔn)備工作。我鎮(zhèn)水資源十分豐富，有河道 X 條、大小塘堰 X 口;為做好“防大汛、抗大災(zāi)、搶大險(xiǎn)”準(zhǔn)備工作，在年初對防汛工作做出早安排，成立了防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)整充實(shí)防汛指揮部成員，完善了防汛工作預(yù)案，制定了工作措施，進(jìn)一步全面落實(shí)以主要領(lǐng)導(dǎo)為核心的防汛責(zé)任制，做到思想到

位，措施落實(shí)，并完善村級防洪預(yù)案，責(zé)任落實(shí)到人，切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到位，組織到位，責(zé)任到位，措施到位，以確保安全渡汛。

X、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。X 鎮(zhèn)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級防汛工作會(huì)議、文件精神，及時(shí)傳達(dá)上級對防汛工作的指示，要求全體干部職工在防汛工作中克服麻痹思想和僥幸心理，清醒認(rèn)識(shí)到今年防汛形勢，認(rèn)真落實(shí)防汛責(zé)任制，牢固樹立防汛工作無小事，真正立足于防大汛、抗大災(zāi)、搶大險(xiǎn)，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，積極做好各項(xiàng)工作。

X、落實(shí)防汛責(zé)任制，加強(qiáng)檢查督促工作。X 鎮(zhèn)積極落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子、各單位、各村負(fù)責(zé)人防汛責(zé)任制和防汛職責(zé)，及時(shí)上報(bào)、反饋情況。同時(shí)，加強(qiáng)對防汛責(zé)任制的檢查督促工作，制定了檢查督促制度，要求鎮(zhèn)督查考核工作組隨時(shí)進(jìn)行檢查，以進(jìn)一步落實(shí)防汛職責(zé)。

X、制定應(yīng)急搶險(xiǎn)預(yù)案，組織開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。針對我鎮(zhèn)防汛工作的現(xiàn)狀，結(jié)合去年工作運(yùn)行情況，X 鎮(zhèn)認(rèn)真修訂了 X 年的防汛搶險(xiǎn)預(yù)案、應(yīng)急預(yù)案。組織民兵應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍開展了防汛演練，組織進(jìn)行了 X 次集中業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

X、加強(qiáng)對地質(zhì)災(zāi)害的監(jiān)測和治理。汛期實(shí)行工作人員巡山查哨，對易滑坡、泥石流、塌陷等險(xiǎn)段及時(shí)排出隱患，隨時(shí)監(jiān)測災(zāi)害變化情況，及時(shí)上報(bào)，由各村工作組長負(fù)責(zé)監(jiān)測，做好防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍、搶險(xiǎn)物資和應(yīng)急通訊設(shè)施、備用電源等一系列措施的準(zhǔn)備，做好迎戰(zhàn)大洪

水的各項(xiàng)工作，一旦發(fā)生災(zāi)情立即投入搶險(xiǎn)救災(zāi)，并及時(shí)向防汛部門上報(bào)災(zāi)情情況。

X、嚴(yán)肅防汛紀(jì)律，加強(qiáng)防汛值班。按照防汛工作有關(guān)規(guī)定，X鎮(zhèn)及時(shí)修訂了防汛值班制度，落實(shí)了防汛值班責(zé)任制，實(shí)行防汛值班、當(dāng)班、帶班制。堅(jiān)持 X 小時(shí)值班制。值班人員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)防汛工作制度，堅(jiān)守值班崗位，認(rèn)真履行值班職責(zé)，密切監(jiān)視天氣變化和汛情發(fā)展，及時(shí)掌握并向上級部門反映重要情況、及時(shí)上報(bào)雨情雨量，做到上報(bào)情況及時(shí)、準(zhǔn)確。

二、存在的問題。X、由于我鎮(zhèn)地理位置特殊，有河道兩條(凱江河、小東河)，防汛難度較大。X、缺乏資金投入，在應(yīng)急搶險(xiǎn)物資、人員培訓(xùn)方面力度不夠。三、今后工作打算。X、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)防汛抗旱工作的文件會(huì)議精神，以“XX”重要思想為指導(dǎo)，以切實(shí)維護(hù)人民群眾的利益為根本，繼續(xù)完善好防汛工作預(yù)案，落實(shí)好防汛責(zé)任制。X、向上級有關(guān)部門爭取資金，加大對防汛物資的籌備，完善各種防汛設(shè)施。X、實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制的管理方式，把工作重心下移到村級，實(shí)行群防群治。X、防汛工作做到早安排、早落實(shí)，工作到位、責(zé)任到人。X、加強(qiáng)對防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍的訓(xùn)練，努力提高他們的整體素質(zhì)，使防汛隊(duì)伍拉得出，用得上，起作用。

述職報(bào)告工作能力 篇9

今年以來，我辦對照能力作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年的各項(xiàng)要求，堅(jiān)持以主管政府法制事務(wù)的地位不容替代、推進(jìn)政府依法行政的職能責(zé)無旁貸、辦理政府法制事務(wù)的職責(zé)不能懈怠的認(rèn)知和共識(shí)，著眼加強(qiáng)思想政治工作，推進(jìn)能力作風(fēng)建設(shè)不斷深入，著力發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，推進(jìn)依法行政工作深入開展，著重發(fā)揮辦理政府法律事務(wù)功能，推進(jìn)法制工作不斷創(chuàng)新，呈現(xiàn)出思想觀念進(jìn)一步更新，職能作用進(jìn)一步強(qiáng)化，能力作風(fēng)進(jìn)一步提升，工作實(shí)績進(jìn)一步顯現(xiàn)的良好局面。

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)能力作風(fēng)建設(shè)的重要性

一段時(shí)期以來，市法制辦存在著職能虛化、權(quán)能弱化、地位邊緣化的狀況，機(jī)關(guān)考評處于墊底的位置，如何改變現(xiàn)狀，成為辦黨組首先考慮的重大問題。今年初，辦黨組在分析現(xiàn)狀基礎(chǔ)上，確定3月份為本辦“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)月”，分四個(gè)階段，細(xì)化為12項(xiàng)內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施。市委能力作風(fēng)建設(shè)工作部署后，我辦高度重視，積極呼應(yīng)，認(rèn)真落實(shí)。一是成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了職能處室，一把手擔(dān)任組長,辦黨組全體成員參加,至始至終將這項(xiàng)工作置于突出位置。二是制定了實(shí)施方案，組建了工作班子，一步一步抓推進(jìn)，一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。三是抓全員思想大討論，學(xué)習(xí)市委主要負(fù)責(zé)同志在能力作風(fēng)動(dòng)員會(huì)議上的講話，開展思想大解放討論，統(tǒng)一對能力作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)。四是抓工作調(diào)研，辦黨組帶隊(duì)深入基層了解建議意見，到外地考察學(xué)習(xí)排找差距，使全體同志看清自身的弱點(diǎn)，看清形勢的要求，看清能力作風(fēng)建設(shè)的迫切性，大家的使命感、責(zé)任感油然而生，提升能力作風(fēng)成為全體人員的共識(shí).

二、多管齊下，確保能力作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作順利推進(jìn)

（一）持久開展理論學(xué)習(xí)，組織觀看正反典型電教片

在整個(gè)能力作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，我辦一直注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，要求全體政府法制干部著眼于在學(xué)習(xí)中提升自己、著力于在排查中反思自己、著重于在創(chuàng)新中推介自己、著手于在服務(wù)中展現(xiàn)自己。5月23日以來，我們雷打不動(dòng)地堅(jiān)持每周半天的學(xué)習(xí)制度，集中組織學(xué)習(xí)了《能力作風(fēng)建設(shè)簡明讀本》、《科學(xué)發(fā)展觀黨員干部學(xué)習(xí)讀本》，學(xué)習(xí)了本辦讀書計(jì)劃規(guī)定的法律法規(guī)類書目，以及國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》，并督促黨員干部自學(xué)研讀文學(xué)修養(yǎng)類的書目，以提高層次和素養(yǎng)。全體人員圍繞市委黨建工作會(huì)議、思想大解放、個(gè)人剖析問題、觀看《新坐標(biāo)》和《鏡鑒》專題片開展了4次心得體會(huì)交流。

在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，結(jié)合“五有黨組織”創(chuàng)建和“三提升”主題實(shí)踐活動(dòng)，以及緬懷烈士活動(dòng)等，我辦組織觀看了勤政廉潔先進(jìn)典型和違法犯罪典型案例的電教片，以生動(dòng)形象直觀的案例教育大家，把好自律關(guān)、把好權(quán)力關(guān)、把好信念關(guān)。

（二）全員認(rèn)真對照檢查，及時(shí)召開專題民主生活會(huì)

在對照檢查階段，我辦結(jié)合業(yè)務(wù)工作的開展，利用多種方式征求各界人士的意見以及本辦內(nèi)部人員的意見，并梳理匯總為6個(gè)方面，既有工作創(chuàng)新能力不夠、制度執(zhí)行規(guī)范不嚴(yán)，又有工作水平提高不快、上下聯(lián)系溝通不暢等問題，有的具有普遍性，有些具有典型性。在通報(bào)會(huì)上，黨組分析了存在問題的思想根源、現(xiàn)實(shí)狀況、癥結(jié)所在，要求全體人員做到“四個(gè)轉(zhuǎn)變”，即轉(zhuǎn)變工作理念，體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)；轉(zhuǎn)變工作方式，實(shí)行一專多能；轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度，保證快捷便民；轉(zhuǎn)變紀(jì)律松散，提高整體戰(zhàn)斗力。

6月24日，我辦召開了能力作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會(huì)。黨組剖析了自身存在問題，三名黨組成員針對自身存在的問題，均逐一做了認(rèn)真深刻的自我剖析，并誠懇地開展了批評和自我批評。

（三）提倡爭先創(chuàng)優(yōu),弘揚(yáng)打造“四氣”

為保證能力作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效，推進(jìn)依法行政各項(xiàng)工作的開展，從年初開始，我辦就將隊(duì)伍建設(shè)放在重要位置，大力提倡創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，樹立敢于承擔(dān)、勇于突破、善于工作的作風(fēng)，并將責(zé)任傳遞，將壓力共擔(dān)。在創(chuàng)新工作方面，我辦制定出臺(tái)了兩個(gè)層次四個(gè)方面的考核評優(yōu)辦法，一是對各縣市區(qū)政府依法行政的工作考核，二是對各縣市區(qū)政府法制機(jī)構(gòu)的工作考核，三是對市直各部門依法行政的工作考核，四是對市直各部門法制機(jī)構(gòu)的工作考核。此項(xiàng)考核以及“雙十佳”評比、依法行政示范點(diǎn)創(chuàng)建評選等工作，將成為我們今后的常規(guī)化內(nèi)容。另外，辦黨組提出的“人人都是參與者、人人都是推動(dòng)者、人人都是受益者”指導(dǎo)意見，每個(gè)階段工作的推進(jìn)，每項(xiàng)重點(diǎn)活動(dòng)的安排，每項(xiàng)制度的制定，都做到全員參加、全員討論、上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)，辦黨組還適時(shí)啟動(dòng)了貫穿全年的三大計(jì)劃，弘揚(yáng)打造全體政府法制干部不甘落后的志氣、敢于爭先的勇氣、善于創(chuàng)新的銳氣、能打勝仗的底氣。

三、落實(shí)長效措施，將整改工作進(jìn)行到底

按照能力作風(fēng)建設(shè)的要求，我辦對照排查及征求到的存在問題主要：一是創(chuàng)新能力不足。服務(wù)政府工作中心、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾不夠到位，發(fā)揮職能、優(yōu)化權(quán)能、提升功能不夠強(qiáng)勢，理論研究、實(shí)務(wù)工作、創(chuàng)新亮點(diǎn)不夠全面。二是管理水平不高。對外部的指導(dǎo)系統(tǒng)尚未形成，對內(nèi)部的管理機(jī)制尚未有效運(yùn)行。三是職能發(fā)揮不強(qiáng)。推進(jìn)全市依法行政工作的總體格局還未形成，打造法治政府的內(nèi)涵還需進(jìn)一步探討，擔(dān)當(dāng)參謀助手和法律顧問的能力水平也需提高。針對這些存在問題，我們通過各項(xiàng)措施和制度的落實(shí)，將整改工作進(jìn)行到底。

一是修改出臺(tái)規(guī)章制度，將好的做法進(jìn)行固化。今年我辦修訂出臺(tái)了6項(xiàng)工作制度，針對實(shí)際情況的變化將相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，體現(xiàn)人性化管理的理念，并出臺(tái)了黨組重大事項(xiàng)集體決策制度，規(guī)范了決策事項(xiàng)的流程，避免重大事項(xiàng)的個(gè)人決斷。今年我們舉辦的首屆依法行政和政府法制理論與實(shí)務(wù)研討會(huì)，將獲獎(jiǎng)的20篇文章匯編成冊，還對參與而未獲獎(jiǎng)的35位作者發(fā)出感謝信，寄送論文匯編，以示對作者勞動(dòng)的尊重和感謝。另外，我辦還將根據(jù)市委組織部要求，對3名中層崗位人選進(jìn)行交流。

二是堅(jiān)持不懈開展政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的建立。針對以前政治學(xué)習(xí)不多，理論研究不夠的情況，我辦根據(jù)同志們在對照檢查階段提出的意見，建立了正常性的學(xué)習(xí)制度，出臺(tái)了本辦讀書計(jì)劃，除特殊情況外，堅(jiān)持做到每周五的集中學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)全體人員參加高層次的學(xué)歷教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以及閱讀提升個(gè)人素養(yǎng)的文學(xué)修養(yǎng)類書籍，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的建立。

三是增強(qiáng)上下級的溝通聯(lián)系，保持暢通的信息渠道。相對來說，以前政府法制系統(tǒng)上下聯(lián)系不通，業(yè)務(wù)指導(dǎo)不多，人脈關(guān)系不暢，今年來，我們調(diào)整思路，加強(qiáng)與基層法制部門的工作聯(lián)系，形成系統(tǒng)內(nèi)主任例會(huì)制度，形成上下聯(lián)系、左右貫通的緊密型格局，并將工作觸角和服務(wù)范圍延伸到4個(gè)園區(qū)。進(jìn)一步整合社會(huì)資源，分別聘請了10名執(zhí)法監(jiān)督員、立法咨詢員和行政復(fù)議咨詢員。另外還增強(qiáng)了與省政府法制辦的聯(lián)絡(luò)，無論是條線工作的匯報(bào)，還是各項(xiàng)活動(dòng)的開展，都得到了省辦的支持，為整個(gè)依法行政和政府法制工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

四、成效明顯，能力作風(fēng)建設(shè)與依法行政工作兩促進(jìn)

（一）全系統(tǒng)奮發(fā)有為的共識(shí)進(jìn)一步確立

全體人員通過“四個(gè)一”活動(dòng)的開展，亮點(diǎn)工程的啟動(dòng)，“四氣”的打造,圍繞黨組提出了“樹立一面旗幟、實(shí)現(xiàn)二個(gè)轉(zhuǎn)變、開展三項(xiàng)創(chuàng)新、打造四個(gè)平臺(tái)”的目標(biāo)，工作中做到雙手抓、雙推進(jìn)、雙建立、雙載體，形成了能力作風(fēng)建設(shè)人人都是參與者的良好氛圍。大家積極排查存在問題，提出建議措施，參與抗震救災(zāi)募捐和特殊黨費(fèi)捐贈(zèng)，工作的爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)和社會(huì)道德水平得到了加強(qiáng)和提升。另外，我辦召開的政府法制系統(tǒng)能力作風(fēng)建設(shè)交流會(huì)，較好地做到了條塊結(jié)合、共同推進(jìn)。目前，政府法制機(jī)構(gòu)的社會(huì)影響開始顯現(xiàn)，10月24日接受機(jī)關(guān)作風(fēng)監(jiān)督員的明查后，被推薦為分組評查的第一名。

（二）推進(jìn)依法行政工作的格局進(jìn)一步形成

在推進(jìn)依法行政工作方面，年初出臺(tái)了《關(guān)于年推進(jìn)依法行政工作的實(shí)施意見》，制定了《揚(yáng)州市規(guī)范性文件制定程序辦法》，組織開展了兩個(gè)層次四個(gè)方面的考核工作，評選了“十佳執(zhí)法卷宗”和“十佳執(zhí)法標(biāo)兵”，創(chuàng)建了依法行政示范單位，一改以往被動(dòng)等待、奉命辦事的作風(fēng)，積極主動(dòng)、創(chuàng)新思維，推進(jìn)依法行政工作的格局基本形成。

在對外工作配合方面，我們進(jìn)一步加強(qiáng)與市依法治市辦、監(jiān)察局、司法局、行政服務(wù)中心的聯(lián)系，理順工作關(guān)系，探討工作思路，明確主次結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)配合協(xié)作。

（三）社會(huì)的影響力、凝聚力進(jìn)一步提升

一是用真情為基層和群眾服務(wù)。按照市委要求，我辦真心實(shí)意服務(wù)掛鉤企業(yè)，幫助企業(yè)破解發(fā)展中的難題和困難，主動(dòng)深入揚(yáng)州市廣菱電子有限公司，針對企業(yè)提出的用電難等問題，幫助企業(yè)排憂解難。繼續(xù)暢通行政復(fù)議渠道，堅(jiān)持先受理再審查的工作方針，對于確不屬復(fù)議范疇，不是簡單的一推了之。創(chuàng)新以人為本的行政復(fù)議審理模式，運(yùn)用行政協(xié)調(diào)化解矛盾和糾紛，盡量把矛盾爭議化解在行政程序中，切實(shí)做到“停爭止紛，案結(jié)事了”。

二是用真心為領(lǐng)導(dǎo)和部門服務(wù)。我辦為王燕文市長在全國人大會(huì)上提交的太陽能光伏產(chǎn)業(yè)草案做好立項(xiàng)服務(wù)，為市政府起草關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的全國人大議案，為市委辦關(guān)于取締無證無照經(jīng)營行為的書記信箱回復(fù)提供法律意見。另外，今年辦結(jié)的人大建議、政協(xié)提案見面率、滿意率均達(dá)100%。

三是用真招為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)服務(wù)。邀請政府立法咨詢員對上半年規(guī)范性文件逐一過堂，對不利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的規(guī)范性文件實(shí)施“廢、改、立”。加大對行政執(zhí)法部門的執(zhí)法監(jiān)督，防范其在執(zhí)法上只注重本部門利益，處罰太重，從而不利于企業(yè)發(fā)展的行為。

總體看來，我辦能力作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的開展，不僅沒有影響或妨礙正常工作，而且起到了較好的促進(jìn)作用，推動(dòng)了依法行政和政府法制各項(xiàng)工作的順利開展，較好地完成了全年工作任務(wù)。

述職報(bào)告工作能力 篇10

加強(qiáng)應(yīng)急管理，提高預(yù)防和處置突發(fā)事件的能力，是關(guān)系國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，是堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，是全面履行政府職能、進(jìn)一步提高行政能力的重要方面。在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照省、市關(guān)于應(yīng)急管理工作的一系列部署及要求，緊緊圍繞“一案三制”（預(yù)案、體制、機(jī)制、法制）建設(shè)，做了大量扎實(shí)有效的工作，并發(fā)揮了重要作用?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)應(yīng)急管理工作的情況做如下匯報(bào)：

一、主要措施

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，完善預(yù)案，應(yīng)急預(yù)案體系初步建立

迅速成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，健全應(yīng)急管理組織體系和預(yù)防處置機(jī)制。一是成立了以鎮(zhèn)長為首的應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組，充實(shí)了應(yīng)急管理指揮部、應(yīng)急救援隊(duì)伍，各村（居）、各單位均成立了相應(yīng)的應(yīng)急工作小組，并在民兵巡防隊(duì)的基礎(chǔ)上建立了應(yīng)急救援小組。二是完善了《回龍鎮(zhèn)突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案》。根據(jù)上級要求，結(jié)合回龍鎮(zhèn)實(shí)際情況，我們修改完善了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并建立了安全生產(chǎn)、突發(fā)重大動(dòng)物疫情、防洪搶險(xiǎn)等預(yù)案，形成了較為完善的應(yīng)急處置機(jī)制。三是配備必要的應(yīng)急管理物資。鎮(zhèn)政府配備了扁擔(dān)、鋤頭、撮箕、鐵鏟等50套，編織袋1500個(gè)，救生衣、雨衣、雨鞋各5件。各村均建立了防汛預(yù)警系統(tǒng)，并指定鎮(zhèn)內(nèi)中小學(xué)、醫(yī)院、敬老院、鎮(zhèn)政府駐地為突發(fā)事件緊急避難所：。

二、強(qiáng)化培訓(xùn)，廣泛宣傳，應(yīng)急科普宣教工作深入開展

我們深知應(yīng)急管理責(zé)任重大，涉及面廣，需要全鎮(zhèn)上下同心協(xié)力才能做到“防范于未然，盡量減少損失”的工作目標(biāo)。今年來，我們致力于建設(shè)一支過硬的隊(duì)伍，并廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想，有效提高了全民應(yīng)急管理意識(shí)。一是召開專題黨政聯(lián)席會(huì)和應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組全體會(huì)議，各村（社區(qū)）、各單位分別召開應(yīng)急管理工作會(huì)議，研究部署應(yīng)急管理工作，開展應(yīng)急管理宣傳。二是組織開展撲火隊(duì)培訓(xùn)、民兵巡防隊(duì)點(diǎn)驗(yàn)及應(yīng)急管理工作人員、信息員培訓(xùn)，有效提高骨干隊(duì)伍應(yīng)急處置能力和應(yīng)急管理意識(shí)。三是全面開展應(yīng)急管理宣傳?；佚堟?zhèn)開展應(yīng)急管理法律法規(guī)和應(yīng)急知識(shí)宣傳活動(dòng)，鎮(zhèn)直各單位、各村（社區(qū)）制作橫幅8條，書寫標(biāo)語50張。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)組織公安、食品安全、衛(wèi)生等部門在水口集鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)街中心設(shè)立了宣傳點(diǎn)，發(fā)放宣傳資料，工作人員現(xiàn)場傳授施救方法。

三、夯實(shí)基礎(chǔ)，防患未然，應(yīng)急平臺(tái)建設(shè)成效顯著

應(yīng)急平臺(tái)建設(shè)是應(yīng)急管理的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作，對于建立和健全統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急機(jī)制，預(yù)防和應(yīng)對自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件和社會(huì)安全事件，減少突發(fā)事件造成的損失，具有重要意義。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，依靠科技支撐，立足于既有資源的整合，本著“實(shí)用、便捷、節(jié)儉、可靠”的原則，依托電子政務(wù)系統(tǒng)，初步建立了鎮(zhèn)、村兩級監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)，形成了高效、快捷的信息管理監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)。

四、強(qiáng)化協(xié)作，齊抓共管，應(yīng)急管理措施進(jìn)一步落實(shí)

為確保應(yīng)急管理各項(xiàng)措施落到實(shí)處，我們實(shí)行統(tǒng)一調(diào)度，責(zé)任分解的管理辦法，以鎮(zhèn)黨委政府為核心，充分調(diào)動(dòng)各職能部門積極性，在集中力量突出抓好重點(diǎn)隱患治理和突發(fā)事件應(yīng)急處置的同時(shí)，將責(zé)任落實(shí)到單位、到人，做到既分工又協(xié)作。一是今年極端天氣災(zāi)害應(yīng)急處置。二是快速反應(yīng)處置突發(fā)事件。在做好以上工作的`同時(shí)，我們注重信息搜集和上報(bào)工作，扎實(shí)抓好了值班備勤。各村信息員充分發(fā)揮作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)應(yīng)急突發(fā)事件，定期組織隱患排查，嚴(yán)格按照值班巡查制度落實(shí)輪流值班和重點(diǎn)時(shí)期、重點(diǎn)部位巡查。鎮(zhèn)政府建立24小時(shí)值班制度，“兩會(huì)”、防火、防汛等特護(hù)期值班制度，每天安排一名黨政領(lǐng)導(dǎo)、二名干部職工值班，建立了專門值班室，要求值班人員住鎮(zhèn)值班。鎮(zhèn)應(yīng)急管理辦公室建立了突發(fā)事件信息臺(tái)帳，及時(shí)搜集整理應(yīng)急管理信息，并上報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合信息平臺(tái)。

二、存在問題

我鎮(zhèn)在應(yīng)對突發(fā)公共事件時(shí)，各級、各部門都能做到識(shí)大體、顧大局，在關(guān)鍵時(shí)拉得出、打得贏，應(yīng)急管理工作總的情況是好的，但也存在許多不足：

一是思想認(rèn)識(shí)不到位。一些村（居）委會(huì)和部門缺乏憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，思想和行動(dòng)禁錮在不出事、不出大事上，工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性都不夠。

二是資金投入不到位。根據(jù)國家和自治區(qū)、市、區(qū)應(yīng)急管理工作規(guī)定，各級財(cái)政部門要健全應(yīng)急資金撥付制度，分級負(fù)擔(dān)公共安全工作以及預(yù)防和處置突發(fā)公共事件中須由政府負(fù)責(zé)的經(jīng)費(fèi)，并納入本級財(cái)政年度預(yù)算。但由于多種原因，我鎮(zhèn)應(yīng)急管理工作經(jīng)費(fèi)還十分有限。

三是預(yù)案落實(shí)不到位。目前，我鎮(zhèn)已制定的預(yù)案還不能完全覆蓋所有突發(fā)事件，已發(fā)布的專項(xiàng)、部門應(yīng)急預(yù)案還需要制定實(shí)施方案，部分已制定的預(yù)案操作性不強(qiáng)。

四是協(xié)調(diào)管理不到位。應(yīng)急管理的物資、隊(duì)伍、信息等資源分散，缺乏統(tǒng)一組織和協(xié)調(diào)，難以發(fā)揮整體效能。

三、下一步工作計(jì)劃

當(dāng)前，我鎮(zhèn)公共安全形勢雖然總體平穩(wěn)，但各類公共事件的突發(fā)性、復(fù)雜性和特殊性仍然存在。對此，我們必須始終保持清醒的頭腦，不斷增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感，扎實(shí)做好基層應(yīng)急管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，穩(wěn)步推進(jìn)基層應(yīng)急管理，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)平安穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

（一）進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案體系。

要進(jìn)一步擴(kuò)大應(yīng)急預(yù)案覆蓋面，社區(qū)、村莊和各類企事業(yè)單位完成應(yīng)急預(yù)案編制工作?；鶎討?yīng)急預(yù)案要符合實(shí)際，職責(zé)清晰，簡明扼要，可操作性強(qiáng)，并根據(jù)需要不斷修訂完善。要加強(qiáng)對基層應(yīng)急預(yù)案編制工作的指導(dǎo)，制訂編制指南，明確預(yù)案編制的組織要求、內(nèi)容要求和審批程序；加強(qiáng)基層應(yīng)急預(yù)案編制、銜接、備案、修訂等管理工作；要針對本轄區(qū)常發(fā)突發(fā)公共事件，組織開展群眾參與度高、應(yīng)急聯(lián)動(dòng)性強(qiáng)、形式多樣、節(jié)約高效的應(yīng)急預(yù)案演練。

（二）加強(qiáng)基層綜合應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)。

要組織基層警務(wù)人員、醫(yī)務(wù)人員、民兵、預(yù)備役人員和志愿者等，建立基層應(yīng)急隊(duì)伍；居（村）委會(huì)和各類企事業(yè)單位可根據(jù)有關(guān)要求和實(shí)際情況，做好應(yīng)急隊(duì)伍組建工作。要充分發(fā)揮衛(wèi)生、城建、國土、農(nóng)業(yè)、林業(yè)等基層管理工作人員，以及有相關(guān)救援經(jīng)驗(yàn)人員的作用?；鶎討?yīng)急隊(duì)伍平時(shí)加強(qiáng)防范，險(xiǎn)時(shí)要立即集結(jié)到位，開展先期處置。要加強(qiáng)應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)和管理，配備必要裝備，開展教育培訓(xùn)工作，嚴(yán)明組織紀(jì)律，強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，提高綜合應(yīng)對和自我保護(hù)能力。

（三）抓應(yīng)急保障基礎(chǔ)性工作

加強(qiáng)基層安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。要結(jié)合社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，搞好村鎮(zhèn)規(guī)劃，合理避讓隱患區(qū)域；加強(qiáng)抗御本轄區(qū)常發(fā)突發(fā)公共事件的基礎(chǔ)設(shè)備、設(shè)施及避難場所建設(shè)，提高鎮(zhèn)村自身防災(zāi)抗災(zāi)能力；加強(qiáng)公用衛(wèi)生設(shè)備設(shè)施建設(shè)，防止農(nóng)村疫病的發(fā)生和傳播。各村（居）委會(huì)、各部門要采取有效措施，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和管理工作，配備必要裝備，強(qiáng)化隊(duì)伍訓(xùn)練，提高綜合應(yīng)對各類突發(fā)公共事件的能力和自我保護(hù)能力；加強(qiáng)教育，使這支隊(duì)伍全心全意為人民服務(wù)，在關(guān)鍵時(shí)候能拉得出、用得上、打得贏。

（四）加強(qiáng)宣傳教育和培訓(xùn)。

廣泛開展宣傳教育。各村（居）委會(huì)、各部門要充分利用廣播、宣傳單、標(biāo)語等多種渠道，針對各類易發(fā)的公共事件，面向社會(huì)公眾、進(jìn)行應(yīng)急管理宣傳教育。社區(qū)和村委要充分利用活動(dòng)室、文化站、文化廣場以及宣傳欄等場所，通過多種形式廣泛開展應(yīng)急知識(shí)普及教育，提高群眾公共安全意識(shí)和自救互救能力。生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)要依法開展員工應(yīng)急培訓(xùn)，使生產(chǎn)崗位上的員工能夠嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，熟練掌握有關(guān)防范和應(yīng)對措施；高危行業(yè)企業(yè)要重點(diǎn)加強(qiáng)對外來務(wù)工人員的安全宣傳和培訓(xùn)。要進(jìn)一步采取有效措施，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》，推進(jìn)應(yīng)急知識(shí)進(jìn)學(xué)校、進(jìn)教材、進(jìn)課堂，把公共安全教育貫穿于學(xué)校教育的各個(gè)環(huán)節(jié)。

（五）抓組織領(lǐng)導(dǎo)工作

要將加強(qiáng)基層應(yīng)急管理工作作為全面履行政府職能的一項(xiàng)重要任務(wù)，把應(yīng)急管理融入到防災(zāi)減災(zāi)、安全保衛(wèi)、衛(wèi)生防疫、醫(yī)療救援、宣傳教育、群眾思想工作以及日常生產(chǎn)、生活等各項(xiàng)管理工作中，并將有關(guān)費(fèi)用納入公共財(cái)政預(yù)算支出范圍；平時(shí)組織開展預(yù)防工作，發(fā)生突發(fā)公共事件時(shí)要及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)應(yīng)急救援指揮工作。要不斷總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作思路，積極探索有利于推動(dòng)基層應(yīng)急管理工作的有效途徑。基層組織和單位的負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對本單位應(yīng)急管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，明確職責(zé)分工，加強(qiáng)制度建設(shè)，積極創(chuàng)造條件，提供必要的人力、物力和財(cái)力，確保應(yīng)急管理工作順利開展。

述職報(bào)告工作能力 篇11

一、工作回顧

在公司與工區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在相關(guān)職能部門的精心指導(dǎo)下，工區(qū)技術(shù)組的各項(xiàng)工作得到了有效的開展。技術(shù)組的內(nèi)部管理與生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)管力度進(jìn)一步得到了加強(qiáng)；地、測、采的技術(shù)基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步得到了提升；組員的工作熱情與精神文明建設(shè)進(jìn)一步得到升華。

1、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

過去的一年，克服了采準(zhǔn)開拓不平衡，地質(zhì)變化大，勞動(dòng)力缺員等重重困難，全年共完成出礦任務(wù) 噸，比去年同期增加了 %；完成標(biāo)準(zhǔn)礦量 噸，完成年計(jì)劃的 %，比去年同期減少 %；

2、地測采基礎(chǔ)工作完成情況及主要技術(shù)指標(biāo)

全年完成掘進(jìn)總量為 米，其中地探 米，生探 米，開拓為 米，采準(zhǔn) 米。消耗地質(zhì)儲(chǔ)量為 噸 。全年采礦量為 噸。其中不可避免貧化率為 %，可避免貧化率為 %。未采下?lián)p失率為 %。全年地質(zhì)素描 米，取樣 個(gè)。礦塊圖 個(gè)，中段地質(zhì)平面圖 米。經(jīng)緯儀導(dǎo)線測量 ，羅盤導(dǎo)線測量 ，復(fù)測 。采場設(shè)計(jì)共完成 個(gè)。

二、繼續(xù)推進(jìn)思想文化建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)人才。

技術(shù)組作為一個(gè)年青團(tuán)體，大部分人的思想不是很成熟，易受外界條件影響，產(chǎn)生各種消極或惰性思想。所以思想文化建設(shè)一直以來作為工作中重點(diǎn)。在思想上，讓他們能樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀、發(fā)展觀；能以積極向上、開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)造的心態(tài)看特問題；能團(tuán)結(jié)友愛周圍的同事，有良好的學(xué)習(xí)氛圍。利用每個(gè)月的工作例會(huì)與平時(shí)工作相處的機(jī)會(huì)，在內(nèi)部營造比技術(shù)、比先進(jìn)、比貢獻(xiàn)的良好精神面貌。從這一年來的時(shí)間來看，大多數(shù)人并不是把堅(jiān)苦的事業(yè)當(dāng)作平凡的工作看待，而是把平凡的工作當(dāng)作崇高的事業(yè)來奮斗，這是從感性認(rèn)識(shí)到理性認(rèn)識(shí)的轉(zhuǎn)變。

在思想文化建設(shè)的同時(shí)也積極組織了技術(shù)人員參加了公司的地、測、采的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，在公司舉行的技術(shù)比武中，共得到了 個(gè)名次的好成績。

三、嚴(yán)格執(zhí)行績效考核制度，各項(xiàng)工作進(jìn)一步得到了規(guī)范化。

嚴(yán)格實(shí)行績效考核以后，首先勞動(dòng)紀(jì)律得到了加強(qiáng)。其次井下生產(chǎn)的現(xiàn)場管理力度得到了加強(qiáng)。對于跑面過程中走過場的，也嚴(yán)格納入了考核中來。今年以來，質(zhì)量管理和往年相比，有了很大的提高。再次是各項(xiàng)技術(shù)工作緊跟生產(chǎn)進(jìn)度，基本走上了程序化，規(guī)范化的路子。

四、存大的問題與不足

1、積極性還沒有完全調(diào)動(dòng)起來，有些工作開展起來的主動(dòng)性不強(qiáng)。

2、技術(shù)內(nèi)部的學(xué)習(xí)氛圍還不是很濃厚，有些組員進(jìn)取心不是很強(qiáng)。

3、績效考核的執(zhí)行力度還是很欠缺，約束力不很到位。

4、地測采的基礎(chǔ)管理工作還有特進(jìn)一步完善。

20__年的工作目標(biāo)及主要任務(wù)

過去的一年，有收獲、有進(jìn)步，同時(shí)也接受了困難的洗禮，在失敗中積累了不少經(jīng)驗(yàn)，在工作中遇到過許多的新問題，但用我們的辛勤的勞動(dòng)與智慧一步步挺了過來。面對新的一年，任務(wù)更加堅(jiān)巨，責(zé)任更加重大，工作的標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格。20__年要緊緊圍繞年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，發(fā)揮各自的聰明才智，勇于創(chuàng)新，積極開搌進(jìn)取，圓滿完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，20__年度著力推進(jìn)以下工作。

一、緊扣生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)，制定好月、季、年度生產(chǎn)計(jì)劃工作。加強(qiáng)計(jì)劃執(zhí)中內(nèi)控手段，確保計(jì)劃的完成。

二、進(jìn)一步修改完善內(nèi)部管理方面的制度，增強(qiáng)它的操作性，權(quán)威性。

三、制定相應(yīng)的技術(shù)操作規(guī)范，使各項(xiàng)技術(shù)工作逐步走向規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的軌道上來。

四、繼續(xù)推行績效考核，以提高組員的整體素質(zhì)為目標(biāo)。

五、做好三個(gè)下部的系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作（包括通風(fēng)、排水系統(tǒng)等），為明年及往后的采礦工作作準(zhǔn)備。

六、進(jìn)一步加強(qiáng)地測采的基礎(chǔ)工作，更好地服務(wù)指導(dǎo)生產(chǎn)。

七、加強(qiáng)施工管理，嚴(yán)格按各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范操作，使各項(xiàng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作在去年的基礎(chǔ)上更上一層樓，逐步走上規(guī)范化的路子上來。

八、加強(qiáng)現(xiàn)場管力度，確保工程質(zhì)質(zhì)與形像進(jìn)度。狠抓貧化損管理，使貧損工作上新臺(tái)階。

九、讓技術(shù)人員與生產(chǎn)、安全組人員進(jìn)行和諧溝通，使技術(shù)工作能較好地為安全生產(chǎn)方面服務(wù)。

630技術(shù)組

20__-3

述職報(bào)告工作能力 篇12

一、任務(wù)完成情景（djz525.com 勵(lì)志的句子）

球閥常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降，偏心半球增長較快，鍛鋼球閥相比去年有少量增長；但蝶閥銷售不夠夢想，大口徑蝶閥銷售量很少，軟密封蝶閥有少量增幅。

總的說來是銷售量正常，oem增長較快，但公司自身產(chǎn)品增長不夠夢想，“雙達(dá)”品牌增長也不夢想。

二、客戶反映較多的情景

對于我們生產(chǎn)銷售型企業(yè)來說，質(zhì)量和服務(wù)就是我們的生命，如果這兩方面做不好，企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。

1、質(zhì)量狀況：質(zhì)量不穩(wěn)定，退、換貨情景較多。如__客戶的球閥，__客戶的蝶閥等，發(fā)生的質(zhì)量問題接二連三，客戶怨聲載道。

2、細(xì)節(jié)注意不夠：如大塊焊疤、表面不光潔，油漆顏色出錯(cuò)，發(fā)貨時(shí)手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量，并給客戶造成很壞的印象。

3、交貨不及時(shí)：生產(chǎn)周期計(jì)劃不準(zhǔn)，生產(chǎn)調(diào)度不當(dāng)常造成貨期拖延，也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。

4、運(yùn)費(fèi)問題：關(guān)于運(yùn)費(fèi)問題客戶投訴較多，尤其是老客戶，如__、__、__等人都說比別人的要貴，并且同樣的貨，同樣的運(yùn)輸工具，今日和昨日不一樣的價(jià)。

5、技術(shù)支持問題：客戶的問題不回答或者含糊其詞，造成客戶對公司抱怨和誤解，__、__等人均有提到這類問題。問題不大，但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。

6、報(bào)價(jià)問題：因公司內(nèi)部價(jià)格體系不完整，所以不一樣的客戶等級無法體現(xiàn)，老客戶、大客戶體會(huì)不到公司的照顧與優(yōu)惠。

三、銷售中的問題

經(jīng)過近兩年的磨合，銷售部已經(jīng)融合成一支精干、團(tuán)結(jié)、上進(jìn)的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)有分工，有合作，人員之間溝通順利，相處融洽；銷售人員已掌握了必須的銷售技巧，并增強(qiáng)了為客戶服務(wù)的思想；業(yè)務(wù)比較熟練，都能獨(dú)當(dāng)一面，并且工作中的問題善于總結(jié)、歸納，找到合理的解決方法，__在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門的配合也日趨順利，能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵(lì)，發(fā)揚(yáng)光大，但問題方面也不少。

1、人員工作熱情不高，自主性不強(qiáng)。上班聊天、看電影，打游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。究其原因，一是制度監(jiān)管不力，二則銷售人員待遇較低，感覺事情做得不少，但和其他部門相比工資卻偏低，導(dǎo)致心理不平衡。

2、組織紀(jì)律意識(shí)淡薄，上班遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這種情景存在公司各個(gè)部門，公司應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)?shù)目记谥贫龋胁涣棘F(xiàn)象發(fā)生時(shí)不應(yīng)當(dāng)僅有部門領(lǐng)導(dǎo)管理，并且公司領(lǐng)導(dǎo)要出面制止。

3、發(fā)貨人員的觀念問題：發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當(dāng)做一件單純?nèi)蝿?wù)，以為貨物出廠就行，少了為客戶服務(wù)的理念。其實(shí)細(xì)節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務(wù)和真誠，比如貨物的包裝、清晰的標(biāo)記，及時(shí)告知客戶貨物的重量，到貨時(shí)間，為客戶盡量把運(yùn)輸費(fèi)用降低等等。

4、統(tǒng)計(jì)工作不到位，沒有成品或半成品統(tǒng)計(jì)報(bào)表，每一次銷售部都需要向車間詢問貨物庫存狀況，這樣一來可能造成銷售機(jī)會(huì)丟失，造成勞動(dòng)浪費(fèi)，并且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應(yīng)定時(shí)供給報(bào)表，告知庫存狀況以便及時(shí)準(zhǔn)備貨品和告知客戶具體生產(chǎn)周期。

5、銷售、生產(chǎn)、采購等流程銜接不順，常有造成交期延誤事件且推脫職責(zé)，互相指責(zé)。

6、技術(shù)支持不順，標(biāo)書圖紙、銷售用圖紙短缺。

7、部門職責(zé)不清，本未倒置，導(dǎo)致銷售部人員沒有時(shí)間主動(dòng)爭取客戶。

以上問題只是諸多問題中的一小部分，也是銷售過程中時(shí)有發(fā)生的問題，雖不致于影響公司的根本，但不加以重視，最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失。

四、關(guān)于公司管理的想法

我們公司經(jīng)過這兩年的發(fā)展，已擁有先進(jìn)的硬件設(shè)施，完善的組織結(jié)構(gòu)，生產(chǎn)管理也提高明顯，在__乃至閥門行業(yè)都小有名氣。應(yīng)當(dāng)說，只要我們戰(zhàn)略得當(dāng)，戰(zhàn)術(shù)得當(dāng)，用人得當(dāng)，前景將是十分完美的。

“管理出效益”，這個(gè)準(zhǔn)則大家都明白，但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺公司比較注重感情管理，制度化管理不夠。嚴(yán)格說來公司應(yīng)當(dāng)以制度化管理為基礎(chǔ)，兼顧情感管理，這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來說，卡天天打，可是遲到、早退的沒有處罰，加班的也沒有獎(jiǎng)勵(lì)，那么打不打卡有什么區(qū)別？不如不打。又如員工工作怠慢沒人批評指正，即使有人提起最終也是不了了只，這是姑息、縱容，長此以往，公司利益必然受損。

過程決定結(jié)果，細(xì)節(jié)決定成敗。公司的目標(biāo)或者一個(gè)計(jì)劃之所以最終出現(xiàn)偏差，往往是在執(zhí)行的過程中，某些細(xì)節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案，有很宏偉的計(jì)劃，為什么到了最終都沒有帶來明顯的效果？比如說公司年初訂的倉庫報(bào)表，成本核算等，開會(huì)時(shí)一遍又一遍的說，可就是沒有結(jié)果，為什么？這就是政令不通，執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國內(nèi)企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執(zhí)行力”的一個(gè)重要原因，執(zhí)行力從那里來？過程控制就是一個(gè)關(guān)鍵！完整的過程控制分以下四個(gè)方面：

1）工作報(bào)告相關(guān)人員和部門定期或不定期向總經(jīng)理或相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作，報(bào)告進(jìn)展?fàn)顩r，領(lǐng)導(dǎo)也抽出時(shí)間主動(dòng)了解進(jìn)展?fàn)顩r，給予工作上指導(dǎo)。

2）例會(huì)定期的例會(huì)能夠了解各部門協(xié)作情景，能夠共同獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，并相互溝通。公司的例會(huì)太少，尤其是縱向的溝通太少，員工不了解老總們對工作的計(jì)劃，對自己工作的看法，而老板們也不了解員工的'想法，不了解員工的需要。

3）定期檢查計(jì)劃或方案執(zhí)行一段時(shí)期后，公司定期檢查其執(zhí)行情景，是否偏離計(jì)劃，要否調(diào)整，并布置下一段時(shí)期的工作任務(wù)。

4）公平激勵(lì)建立一只和諧的團(tuán)隊(duì)，調(diào)動(dòng)員工的進(jìn)取性、主動(dòng)性都需要有一個(gè)公平的激勵(lì)機(jī)制。否則會(huì)造成員工之間產(chǎn)生矛盾，工作之間不配合，上班沒有進(jìn)取性。就我的個(gè)人看法，我認(rèn)為銷售部的工資偏低，大環(huán)境比較行業(yè)內(nèi)各個(gè)閥門廠銷售人員的待遇，小環(huán)境比較公司內(nèi)各部門的待遇。雖然銷售部各員工做得都很敬業(yè)，實(shí)際上大家內(nèi)心都有一些意見。如果公司認(rèn)為銷售部是一個(gè)重要的部門，認(rèn)可銷售部員工的辛苦，期望能留住那些能給公司帶來利潤的銷售人員，那么我提議工資還是要有相應(yīng)調(diào)整，畢竟失去一位員工的損失太大了。

另外一個(gè)方面就是公司管理結(jié)構(gòu)和用人問題。由于公司自身結(jié)構(gòu)的特殊性，人事管理上容易出現(xiàn)越級管理、多頭管理和過度管理等現(xiàn)象。越級管理容易造成部門經(jīng)理威信喪失，進(jìn)取性喪失，最終是部門內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)與員工不融洽，遇事沒人擔(dān)當(dāng)職責(zé)；多頭管理則容易讓員工工作無法適從，擔(dān)心工作失誤；過度管理可能造成員工失去創(chuàng)造性，員工對自己不自信，難以培養(yǎng)出獨(dú)當(dāng)一面的人才。

以上是我的一些總結(jié)，真心實(shí)意想著公司未來的發(fā)展，一心一意想把銷售部搞好，為公司也為自己爭些體面！

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