企業(yè)年述職述廉報(bào)告

企業(yè)述職述廉報(bào)告。

經(jīng)驗(yàn)時(shí)常告訴我們，做事要提前做好準(zhǔn)備。在幼兒教育工作中，我們都有會(huì)準(zhǔn)備一寫(xiě)需要用到資料。資料是時(shí)代的記錄，它是產(chǎn)生于人類(lèi)實(shí)踐活動(dòng)。資料對(duì)我們的學(xué)習(xí)工作發(fā)展有著重要的意義！所以，你是否知曉幼師資料到底是怎樣的形式呢？小編特地為你收集整理“企業(yè)年述職述廉報(bào)告”，請(qǐng)收藏并分享給你的朋友們吧！

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇1)

今年公司啟動(dòng)全面深化改革工作，在改革浪潮的推動(dòng)下我迎難而上，面對(duì)改革事項(xiàng)較多、部門(mén)人員調(diào)整較多等局面，積極謀劃，保證各項(xiàng)工作有序推動(dòng)。

一是在做實(shí)上下真功夫。按計(jì)劃深入推進(jìn)全面深化改革工作。堅(jiān)持開(kāi)展督查督辦，緊盯目標(biāo)任務(wù)和關(guān)鍵工作取得實(shí)效；季度管理審計(jì)查找問(wèn)題向深度挖掘，為公司管理改進(jìn)找準(zhǔn)切入點(diǎn)。部門(mén)開(kāi)展復(fù)盤(pán)和周計(jì)劃日結(jié)果工作，促進(jìn)部門(mén)員工能力提升和結(jié)果保證。完成公司宣傳畫(huà)冊(cè)換版；豐富文化長(zhǎng)廊內(nèi)容；開(kāi)辟全面深化改革等宣傳專(zhuān)題。信息化建設(shè)已進(jìn)入實(shí)施階段。

二是在做全上下苦功夫。結(jié)合全面深化改革需要進(jìn)行人力資源全要素分析，制定人力資源計(jì)劃，修訂員工收入分配辦法。部門(mén)內(nèi)部?jī)?yōu)化人員結(jié)構(gòu)，心得體會(huì)范文錦集嚴(yán)格控制關(guān)鍵崗位人員，部門(mén)調(diào)崗X人。薪酬分配與月產(chǎn)量掛鉤，引導(dǎo)關(guān)注點(diǎn)向公司經(jīng)營(yíng)績(jī)效聚焦。創(chuàng)新培訓(xùn)方式，全年組織各類(lèi)專(zhuān)題培訓(xùn)XX次。

三是在做細(xì)上下笨功夫。強(qiáng)化員工食堂安全管控，改進(jìn)就餐模式，餐食品類(lèi)逐步豐富。厘清公共管理界限，牽頭組織工業(yè)園區(qū)單位開(kāi)展聯(lián)合檢查，規(guī)范垃圾處置。環(huán)保檔案整治完成歷史資料清理建冊(cè)。

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇2)

導(dǎo)語(yǔ)：在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市直各部門(mén)、各縣(區(qū))的大力支持幫助下，在全局同志的共同努力下，2007年以來(lái)，全市信訪工作取得了可喜的成績(jī)，信訪總體形勢(shì)平穩(wěn)可控，信訪總量幾年來(lái)一直位居全省末位。作為單位一把手個(gè)人也作出了很大的努力。現(xiàn)將個(gè)人兩年來(lái)勤政廉政情況述職如下：

在市委、市當(dāng)局的精確帶領(lǐng)下，在市直各部分、各縣(區(qū))的大力大舉贊成救助下，在全局同志的互助竭力下，2007年以來(lái)，全市信訪工作獲得了可喜的成績(jī)，信訪整體局勢(shì)安穩(wěn)可控，信訪總量幾年來(lái)一貫位居全省末位。作為單位一把手個(gè)人也作出了很大的竭力?，F(xiàn)將個(gè)人兩年來(lái)勤政廉政環(huán)境述職以下：

1、勤政為民，當(dāng)真踐諾崗?fù)ぢ氊?zé)

2007年以來(lái)，全市信訪工作呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn)：(一)信訪局勢(shì)有新變化。呈現(xiàn)出“四個(gè)連續(xù)下降和一個(gè)好轉(zhuǎn)”的精良態(tài)勢(shì)。經(jīng)過(guò)議定“六步工作法”和信訪事變?nèi)?jí)閉幕軌制的履行，全市無(wú)理上訪、違法上訪、蓄意鬧訪現(xiàn)象獲得有效禁止，信訪秩序趨于好轉(zhuǎn)。(二)思維見(jiàn)解有新變化。全市各級(jí)信訪部分精密聯(lián)合工作實(shí)際,以富裕闡揚(yáng)本能機(jī)能效用,竭力鞭策信訪工作兌現(xiàn)了“四個(gè)變化”。一是堅(jiān)定以科學(xué)成長(zhǎng)觀為管轄,兌現(xiàn)工作站位從部分到全局的變化;二是以富裕闡揚(yáng)本能機(jī)能效用為目標(biāo),兌現(xiàn)工作方法從“秘書(shū)型”向“本能機(jī)能型”的變化;三是堅(jiān)定以進(jìn)步綜合本領(lǐng)為切入點(diǎn),兌現(xiàn)干部本質(zhì)由“專(zhuān)門(mén)型”向“復(fù)合型”的變化;四是以構(gòu)建大信訪工作模樣為依托，兌現(xiàn)信訪工作由單打獨(dú)進(jìn)向齊抓共管的模樣變化。(三)工作思路有新沖破。一是堅(jiān)定四為主一為輔的目標(biāo)，在矛盾膠葛排查化解工作上獲得了新沖破。二是從黨政帶領(lǐng)包案處理信訪題目入手，在促成疑問(wèn)凸起信訪題目的辦理上獲得了新沖破。三是加強(qiáng)基層根本工作，在進(jìn)步基層化解矛盾膠葛的本領(lǐng)和程度上獲得了新沖破。四是狠抓依法治訪工作不擺蕩，在典范信訪秩序上獲得了新沖破。(四)工作方法有新改革。針對(duì)新局勢(shì)下大眾信訪呈現(xiàn)出的新特點(diǎn)、新變化，全市各級(jí)信訪部分變化死板腦筋方法，變化死板工作方法，經(jīng)過(guò)議定構(gòu)建三網(wǎng)，進(jìn)一步便利了信訪大眾，加強(qiáng)了社會(huì)監(jiān)督，使信訪工作更加果然透明。使信訪部分的辦理水溫和工作效能進(jìn)一步進(jìn)步。(五)本身構(gòu)筑有新進(jìn)步。步隊(duì)構(gòu)筑是做好信訪工作的剛強(qiáng)包管，我們始終堅(jiān)定將步隊(duì)構(gòu)筑作為信訪工作一條主線，堅(jiān)定以步隊(duì)本質(zhì)的進(jìn)步鞭策信訪工作層次和程度的提拔。一是經(jīng)過(guò)議定在全市信訪系統(tǒng)廣泛展開(kāi)爭(zhēng)創(chuàng)“一個(gè)優(yōu)秀”、“兩個(gè)文明”、“四個(gè)十佳”活動(dòng)，使全市信訪干部表面素養(yǎng)、工作本領(lǐng)和精神面貌產(chǎn)生了根本改變。二是富裕闡揚(yáng)信訪部分是干部掛職熬煉、公事員實(shí)踐、干部崗?fù)そ粨Q三個(gè)基地的效用。幾年來(lái)，構(gòu)造部分前后遴派9名科級(jí)、副處級(jí)干部到市信訪局掛職熬煉，在市級(jí)構(gòu)造縣處級(jí)干部中遴派6名同志擔(dān)當(dāng)信訪督導(dǎo)員，進(jìn)一步加強(qiáng)了信訪步隊(duì)的活力，擴(kuò)大了信訪部分的感化。(六)信訪工作有新結(jié)果。一是經(jīng)過(guò)議定展開(kāi)矛盾膠葛排查化解年活動(dòng)，全市排查化解各種信訪不鞏固身分和矛盾膠葛有效辦理了一多量大眾信訪反應(yīng)的實(shí)際題目。二是深切展開(kāi)“四無(wú)”縣(區(qū))、“四無(wú)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立活動(dòng)，基層信訪工作獲得連續(xù)加強(qiáng)，結(jié)果更加明顯。“四無(wú)”縣(區(qū))達(dá)標(biāo)率為60;“四無(wú)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”達(dá)標(biāo)率為80.4%.三是履行黨政帶領(lǐng)包案軌制，破解了大量疑問(wèn)凸起信訪題目。中間聯(lián)席辦以簡(jiǎn)報(bào)式樣刊發(fā)了我市黨政帶領(lǐng)包案的經(jīng)驗(yàn)做法，向全國(guó)介紹推行。)四是強(qiáng)化軌制構(gòu)筑，信訪題目辦理機(jī)制有了新成長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)議定建立緊張題目約談、信訪救濟(jì)、重點(diǎn)辦理、黃牌告誡、無(wú)原因責(zé)任究查、法制教誨進(jìn)修班等軌制，使處理信訪題目的方法、伎倆更加伶俐、更加多樣，全市上下構(gòu)成了自動(dòng)抓信訪、自動(dòng)促鞏固的精良氛圍。五是經(jīng)過(guò)議定三網(wǎng)構(gòu)筑，進(jìn)一步拓寬了大眾信訪渠道，強(qiáng)化了信訪監(jiān)督，確保了大眾的信訪事變“件件有人辦、事事有人管、案案有人督”，有效裁減了人訪的產(chǎn)生量。六是靈活期間信訪工作擔(dān)當(dāng)了富強(qiáng)考驗(yàn)。特別是在黨的“十七大”、“全國(guó)兩會(huì)”、“奧運(yùn)會(huì)”、“殘奧會(huì)”期間確保了全市“無(wú)進(jìn)京滋事變亂、無(wú)老戶(hù)進(jìn)京重訪、信訪重點(diǎn)人員異國(guó)失控”，兌現(xiàn)了“零進(jìn)京上訪”的目標(biāo)，遭到了省委、省當(dāng)局和市委、市當(dāng)局的表?yè)P(yáng)和必定。七是信訪工作督查督辦和責(zé)任究查制獲得有效落實(shí)。招商引資工作，我們克服了諸多的堅(jiān)苦，結(jié)束了任務(wù)?！皽睾徒ⅰ薄ⅰ胺ㄖ嗡捱w”我們都當(dāng)真結(jié)束任務(wù)，作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2、求真務(wù)實(shí)，連續(xù)開(kāi)辟進(jìn)步

珍視應(yīng)用馬克思義的立場(chǎng)、見(jiàn)解和方法，分析、探討、辦理實(shí)際題目。在處理信訪工作中“勇于破”、“勇于立”、“勤于解”。勇于破：便是在辦理信訪題目時(shí)，勇于涉足古人、他人不曾觸及的“盲區(qū)”，竭力辦理矛盾錯(cuò)綜紛亂的“難區(qū)”。在辦理一些疑問(wèn)信會(huì)見(jiàn)（）題上，不迷信經(jīng)驗(yàn)、不依靠文件政策，斗膽沖破同等時(shí)宜的條條框框的束厄狹隘，政策以?xún)?nèi)抓緊干，政策以外摸索干，他人沒(méi)干斗膽干，他人干的立異干。勇于立：一是建立以工錢(qián)本、信訪為民的信訪工作理念;二是建立新期間信訪工作的目標(biāo)、任務(wù);三是營(yíng)建大信訪工作模樣齊抓共管的精良氛圍;四是建立信訪本錢(qián)效益的理念。勤于解：敬業(yè)，風(fēng)格務(wù)實(shí)，不計(jì)個(gè)人得失，不做表面文章，工作任勞任怨，凡是性地滿(mǎn)負(fù)荷工作。勇于改革，勇于當(dāng)真，連續(xù)開(kāi)辟立異。為使聯(lián)席集會(huì)成員單位的效用闡揚(yáng)的好，切當(dāng)“強(qiáng)化責(zé)任、闡揚(yáng)效用、便于辦理、典范行動(dòng)、確保鞏固”;為進(jìn)步基層工作效能，在全市展開(kāi)了“四無(wú)縣、區(qū)”、“四無(wú)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”建立活動(dòng);為了加大信訪題目的辦理的力度，展開(kāi)履行黨政帶領(lǐng)包案軌制，破解了大量疑問(wèn)凸起信訪題目;能直面工作難點(diǎn)，不躲避矛盾，不上交責(zé)任，自在應(yīng)對(duì)，深切細(xì)致地辦理急、難、險(xiǎn)、重題目。如：對(duì)信訪量大的單位履行重管、黃牌告誡;對(duì)堅(jiān)苦信訪大眾履行社會(huì)救濟(jì);對(duì)進(jìn)京非平常無(wú)理上訪者舉方法治教誨進(jìn)修班;對(duì)信訪工作責(zé)任主體在處理信訪題目不作為、慢作為、亂作為的行動(dòng)予以責(zé)任究查;約信訪代表交心，耐煩細(xì)致地做思維政治工作，很好地處理了群體上訪變亂，數(shù)次召開(kāi)和諧會(huì)辦集會(huì)，本著剛正、剛正、果然的原則，有效辦理了很多醫(yī)療膠葛、地皮膠葛、公約膠葛、工作保險(xiǎn)膠葛、鄉(xiāng)村大夫、被辭民師等疑問(wèn)信訪題目;深切基層調(diào)研，耐煩細(xì)致解釋?zhuān)行мk理了多年來(lái)群體性頻頻上訪的新苑居委會(huì)地皮款題目;屢次深切基層現(xiàn)場(chǎng)踏勘，下訪上訪大眾，很好地處理了林柴場(chǎng)的上訪題目，有效的處理了出租車(chē)和三輪車(chē)的上訪題目，從而使觸及城建線的信訪變亂根本獲得處理;珍視和諧，及時(shí)探討，狠抓落實(shí)，妥帖處理了公交集體一體化策劃的罷工變亂;在龐大靈活期間都親身帶隊(duì)到武漢、北京值班，把感化和吃虧低落到起碼限度。

3、竭力進(jìn)修，保存政治上的剛強(qiáng)性

增進(jìn)社會(huì)聯(lián)合鞏固，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的緊張根本,也是信訪部分的職責(zé)地點(diǎn)。我市改革成長(zhǎng)正處于關(guān)鍵期間，新環(huán)境、新題目大量出現(xiàn)，各種深層次矛盾漸漸凸顯，社會(huì)長(zhǎng)處干系更加紛亂。增進(jìn)社會(huì)聯(lián)合鞏固，兌現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好的成長(zhǎng)，急迫必要廣大黨員干部當(dāng)真貫徹黨的大眾門(mén)路，切當(dāng)作好新局勢(shì)下的大眾工作，連續(xù)進(jìn)步構(gòu)造大眾、宣揚(yáng)大眾、教誨大眾、辦事大眾的本領(lǐng)。信訪工作攤子大，責(zé)任重，要求高。為適應(yīng)這一崗?fù)さ囊螅沂冀K保存了精良的精神狀況。第1、加強(qiáng)黨性涵養(yǎng)，做一個(gè)決議信念剛強(qiáng)的人。抱負(fù)決議信念是思維和舉動(dòng)的“總開(kāi)關(guān)”、“總閘門(mén)”。在工作中我能始終堅(jiān)定把鄧**表面和“三個(gè)代表”緊張思維及科學(xué)成長(zhǎng)觀作為各項(xiàng)工作的舉動(dòng)指南，力求把“三個(gè)代表”緊張思維和黨的十七大精神表如今工作當(dāng)中，建立了精確的權(quán)力觀和政績(jī)觀，做到講黨性、講規(guī)律、講原則、講風(fēng)致，不時(shí)到處從嚴(yán)要求本身和信訪這個(gè)團(tuán)隊(duì)，做到與黨齊心、與黨同步、與黨同向。精確的認(rèn)識(shí)黨，虔誠(chéng)于黨，踐諾好上為當(dāng)局分憂、下為大家解難的信訪工作職責(zé)。第2、珍視進(jìn)修進(jìn)步，做一個(gè)德才兼?zhèn)涞娜恕Ｗ罱K，進(jìn)修是本領(lǐng)之基。我深知昨天的表面偶然能解釋本日的實(shí)際，本日的經(jīng)驗(yàn)也偶然能辦理明天將來(lái)誥日的題目。如果不進(jìn)修新知識(shí)、增加新才華，光憑老經(jīng)驗(yàn)、老方法、老一套是辦理不了新局勢(shì)下的信訪工作的新環(huán)境、新題目的，就會(huì)呈現(xiàn)本領(lǐng)慌張、才華慌張、知識(shí)慌張，也就談不上甚么在朝本領(lǐng)，是以我把進(jìn)修作為“畢生大事”。其次，進(jìn)修是修身之道。德是帶領(lǐng)干部立品之本、為政之要。立德以修身為先，修身以立學(xué)為本，是以我把進(jìn)修作為“立業(yè)大事”。再次，進(jìn)修是成事之本。進(jìn)修是對(duì)本身最好的投資，是告成的門(mén)路。是以我把進(jìn)修作為“在朝大事”。面對(duì)沉重的工作任務(wù)，要求本身建立高度的責(zé)任心和奇跡心，多花一些精神，多用一些業(yè)余時(shí)候，多作一些查看探討，珍視進(jìn)修，周到思慮，以勤補(bǔ)絀。經(jīng)心盡力地做好本職工作和各項(xiàng)中間工作。

4、珍視聯(lián)合和諧，加強(qiáng)耿介自律

發(fā)揚(yáng)民主風(fēng)格，做一個(gè)聯(lián)合共事的人?！昂甏蟮钠孥E必要宏大的聯(lián)合”。集眾木方成大廈，合眾力才成偉業(yè)。實(shí)在，聯(lián)合便是氣力。在工作進(jìn)程中，強(qiáng)化三種意識(shí)：一是民主張識(shí)，二是聯(lián)合意識(shí)，三是監(jiān)督意識(shí)。我能自發(fā)根據(jù)民主集結(jié)制的要求，珍視保護(hù)班子聯(lián)合，創(chuàng)設(shè)精良的氛圍;富裕發(fā)揚(yáng)民主，謙和聽(tīng)取各種定見(jiàn);勇于責(zé)怪和自我責(zé)怪，珍視決議計(jì)劃的民主化和科學(xué)化，為順利促成各項(xiàng)工作創(chuàng)設(shè)了先決前提。服從黨紀(jì)黨規(guī)，做一個(gè)耿介自律的人。黨的規(guī)律是全黨意志的表現(xiàn)，黨員帶領(lǐng)干部更應(yīng)當(dāng)榜樣服從黨的規(guī)律。平常珍視查看干部的思維和工作環(huán)境，及時(shí)雷同思維，凝集民氣，變動(dòng)各方面的工作自動(dòng)身分，構(gòu)成工作合力。我服膺權(quán)力是把雙刃劍，只用其辦事人民的一面，不為本身謀求私利。

常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。要求他人做到的事變，本身最終做到，要求他人不能做的事變，本身堅(jiān)定不做。始終做到大公至正做人，明朗凈白辦事，能時(shí)候自重、自醒、自警、自勵(lì)，自發(fā)加強(qiáng)黨性涵養(yǎng)，連續(xù)進(jìn)步本身的思維地步，筑好本身的操行防地、黨紀(jì)防地和國(guó)法防地，在思維上對(duì)反腐倡廉做到警鐘長(zhǎng)鳴。自發(fā)服從帶領(lǐng)干部耿介自律的有關(guān)法則。嚴(yán)厲要求親朋家屬及身邊工作人員，不為他們謀取私利。

5、工作中也有很多不敷和題目

一是查看探討不敷深切，浮在構(gòu)造應(yīng)付面上事件多，下基層作深層次調(diào)研時(shí)候少。因?yàn)槭潜灸甏笫露唷⑾残哦?，全?guó)兩會(huì)、黨的十七大、奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)等龐大活動(dòng)和靈活期間，信訪工作反常沉重，任務(wù)非常艱巨，下基層的時(shí)候相對(duì)就少了一些。

二是對(duì)有些工作要求細(xì)致、太高，不免會(huì)感化部分同志的工作自動(dòng)性。這些題目和不敷，我將在今后的工作中加以竭力改革。

新的一年我們將在構(gòu)建新型的信訪工作機(jī)制上下工夫：一是疏浚民意渠道，建立立異民意表達(dá)機(jī)制系統(tǒng);二是立異訴求處理機(jī)制系統(tǒng);三是立異秩序典范機(jī)警機(jī)制系統(tǒng);四是立異監(jiān)督評(píng)估機(jī)制系統(tǒng);五是立異構(gòu)造保險(xiǎn)系統(tǒng)。經(jīng)過(guò)議定機(jī)制立異和加強(qiáng)信訪工作法律構(gòu)筑，包管使信訪工作依法行事，靠軌制運(yùn)作，真正做到不因帶領(lǐng)認(rèn)識(shí)的強(qiáng)弱而變化，不因干部的更替而減弱，不因信訪量的起落而變化。

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇3)

導(dǎo)語(yǔ)：2008年，在市財(cái)政局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆三中全會(huì)精神,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步加強(qiáng)管理服務(wù)工作，逐步建立“千方百計(jì)理好財(cái)，我為當(dāng)家人服務(wù)”長(zhǎng)效機(jī)制；開(kāi)展“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”，創(chuàng)建“人民滿(mǎn)意的公務(wù)員集體”和“群眾滿(mǎn)意的基層站所”等活動(dòng)，不斷提升隊(duì)伍素質(zhì)；強(qiáng)化會(huì)計(jì)工作站監(jiān)督職能，規(guī)范完善業(yè)務(wù)工作，不斷提高工作質(zhì)量。各會(huì)計(jì)工作站在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)

2008年，在市財(cái)務(wù)局黨組的精確帶領(lǐng)和大力大舉贊成下，我能夠當(dāng)真貫徹落實(shí)黨的十七屆三中全會(huì)精神,牢靠建立科學(xué)成長(zhǎng)觀，進(jìn)一步加強(qiáng)辦理辦事工作，漸漸建立“費(fèi)盡心計(jì)心情理好財(cái)，我為當(dāng)家人辦事”長(zhǎng)效機(jī)制；展開(kāi)“內(nèi)強(qiáng)本質(zhì)、外樹(shù)形象”，建立“人民如意的公事員集體”和“大眾如意的基層站所”等活動(dòng)，連續(xù)提拔步隊(duì)本質(zhì)；強(qiáng)化管帳工作站監(jiān)督本能機(jī)能，典范美滿(mǎn)交易工作，連續(xù)進(jìn)步工作質(zhì)量。各管帳工作站在做好平常管帳核算工作的根本上，當(dāng)真踐諾監(jiān)督本能機(jī)能，富裕闡揚(yáng)泉源治腐的自動(dòng)效用，收到了精良的結(jié)果。2008年8月11日新華通信社第2866期《海內(nèi)動(dòng)態(tài)》專(zhuān)期登載了《河南焦作立異財(cái)務(wù)軌制裁減干部經(jīng)濟(jì)犯罪》，重點(diǎn)介紹了我市履行管帳委派軌制等對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政構(gòu)筑的緊張效用，省委布告徐光春專(zhuān)門(mén)批示：焦作的作法值得推行。從軌制改革入手，加強(qiáng)反腐倡廉構(gòu)筑是禁止腐敗的有效路子。

現(xiàn)將2008年的緊張工作述職述廉以下：

1、富裕闡揚(yáng)平臺(tái)載體效用，做好平常管帳核算工作

自動(dòng)珍視闡揚(yáng)管帳委派軌建造為財(cái)務(wù)綜合改革的平臺(tái)載體效用，要求管帳工作站做好平常管帳核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督等根本性工作。

1、結(jié)束財(cái)務(wù)授權(quán)付出交易，做好市直行政奇跡單位用款籌劃錄入、上報(bào)工作，全年共辦理財(cái)務(wù)授權(quán)付出交易4.79億元。

2、結(jié)束315家行政奇跡單位2007年度部分決算報(bào)表式樣、上報(bào)及2009年部分預(yù)算錄入、上報(bào)工作。

3、監(jiān)督行政奇跡單位嚴(yán)厲履行“出入兩條線”和當(dāng)局采購(gòu)軌制。

2、加強(qiáng)泉源治腐，做好財(cái)務(wù)監(jiān)禁工作

1、嚴(yán)厲履行“三費(fèi)”辦理軌制。自動(dòng)互助紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)等有關(guān)部分，進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)付出項(xiàng)目辦理監(jiān)控，落實(shí)重點(diǎn)付出項(xiàng)目預(yù)警機(jī)制的建立和美滿(mǎn)，當(dāng)真做好集會(huì)費(fèi)、接待費(fèi)、車(chē)輛燃修費(fèi)等“三費(fèi)”的辦理，嚴(yán)厲把握付出范圍，出力進(jìn)步財(cái)務(wù)資金利用效益。

2、落實(shí)“三重一大”、“聯(lián)簽會(huì)審”、“財(cái)務(wù)果然”軌制。各管帳工作站在做好平常管帳核算和財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)監(jiān)禁工作的根本上，當(dāng)真貫徹落實(shí)紀(jì)檢部分“三重一大”、“聯(lián)簽會(huì)審”、“財(cái)務(wù)果然”等廉政辦法，全年管帳工作站共拒付同等理、同等規(guī)付出769筆，金額1085.67萬(wàn)元，有力保護(hù)了財(cái)經(jīng)規(guī)律的嚴(yán)明性。

3、加強(qiáng)補(bǔ)助、補(bǔ)助發(fā)放的監(jiān)督辦理。當(dāng)真落實(shí)省、市有關(guān)典范（）補(bǔ)助補(bǔ)助發(fā)放的工作要求，加強(qiáng)對(duì)行政奇跡單位補(bǔ)助、補(bǔ)助發(fā)放的監(jiān)督辦理，堅(jiān)定杜絕任何履行公事員工錢(qián)補(bǔ)助補(bǔ)助的行政奇跡單位自行新設(shè)補(bǔ)助補(bǔ)助項(xiàng)目，自行進(jìn)步補(bǔ)助補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大履行范疇，自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支范疇，進(jìn)步開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補(bǔ)助補(bǔ)助及獎(jiǎng)金，發(fā)放有價(jià)證券和什物的現(xiàn)象產(chǎn)生。

3、美滿(mǎn)辦法，進(jìn)步辦理辦事程度

1、改革美滿(mǎn)直接付出報(bào)告流程，自動(dòng)辦事，裁減報(bào)賬員工作量。從2008年1月1日起，行政奇跡單位報(bào)賬員將直接付出單子送交管帳工作站，管帳工作站對(duì)單位直接付出事變進(jìn)行考核后加蓋“考核專(zhuān)用章”，中間每天派專(zhuān)車(chē)從各管帳工作站取回直接付出手續(xù)，并由專(zhuān)人送交預(yù)算履行局，大大裁減了行政奇跡單位報(bào)賬員來(lái)往管帳站、履行局之間的次數(shù)，杜絕了假發(fā)票、發(fā)票迷失以及發(fā)票金額、項(xiàng)目與實(shí)際付出金額、項(xiàng)目不符等現(xiàn)象，進(jìn)步了管帳工作站辦事辦理水溫和辦事效果，切當(dāng)裁減了報(bào)賬員工作量，共匯集代勞各種直接付出申請(qǐng)1100多筆。

2、加強(qiáng)協(xié)作，聘請(qǐng)15名銀行駐各管帳站工作人員為中間特邀社會(huì)監(jiān)督員，進(jìn)一步美滿(mǎn)監(jiān)督辦理機(jī)制。為貫徹落實(shí)市委、市當(dāng)局《關(guān)于美滿(mǎn)大家財(cái)務(wù)系統(tǒng)促成和諧焦作構(gòu)筑的定見(jiàn)》（焦發(fā)20081號(hào)）和財(cái)務(wù)局《關(guān)于展開(kāi)“大家財(cái)務(wù)改革立異”系列進(jìn)修和實(shí)踐活動(dòng)的關(guān)照》文件精神，深切長(zhǎng)期地在展開(kāi)“內(nèi)強(qiáng)本質(zhì)、外樹(shù)形象”等系列活動(dòng)，連續(xù)強(qiáng)化和美滿(mǎn)我市管帳委派軌制改革，富裕闡揚(yáng)管帳委派改革平臺(tái)和窗口辦事效用，增進(jìn)全部委派管帳牢靠建立為預(yù)算單位辦事意識(shí)和為“當(dāng)家人”當(dāng)好顧問(wèn)幫手，中間聘請(qǐng)如今在各管帳工作站為預(yù)算單位供給金融辦事的15名銀行系統(tǒng)的同志為中間特邀社會(huì)監(jiān)督員，利用對(duì)所辦事管帳站工作人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行社會(huì)監(jiān)督評(píng)斷的權(quán)力。并對(duì)特邀社會(huì)監(jiān)督員發(fā)起工作協(xié)作要求，切當(dāng)為市直各預(yù)算單位搞好各項(xiàng)金融辦事工作，以此增進(jìn)管帳委派辦理中間集體辦事程度的進(jìn)一步進(jìn)步，早日把我市管帳委派步隊(duì)建立成全市財(cái)務(wù)系統(tǒng)文明高效為預(yù)算單位辦事的樹(shù)范步隊(duì)。

3、當(dāng)真進(jìn)行市直行政奇跡單位財(cái)會(huì)人員及委派管帳交易培訓(xùn)班，自動(dòng)進(jìn)步我市市直行政奇跡單位財(cái)會(huì)人員交易本質(zhì)。為進(jìn)一步進(jìn)步市直行政奇跡單位財(cái)會(huì)人員和委派管帳的綜合交易本質(zhì)和職業(yè)操行素養(yǎng)，我自動(dòng)訂定了市直行政奇跡單位財(cái)會(huì)人員和委派管帳五年培訓(xùn)籌劃。本年分四批集結(jié)對(duì)市直行政奇跡單位財(cái)會(huì)人員和委派管帳450人進(jìn)行了系統(tǒng)的交易教誨培訓(xùn)，培訓(xùn)的緊張內(nèi)容有：財(cái)務(wù)政策與財(cái)務(wù)改革、行政奇跡單位國(guó)有資產(chǎn)辦理等。培訓(xùn)的

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企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇4)

各位代表、同志們：

按照xx職代會(huì)條例的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將自己一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)、廉政情況報(bào)告如下:

xx年，是我們鐵路修建廠極不平凡的一年。在這一年里，安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)了安全年；七化目標(biāo)平穩(wěn)推進(jìn)，保運(yùn)保產(chǎn)能力進(jìn)一步增強(qiáng)；薪酬改革順利實(shí)施，職工隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定；貫章貫制效果明顯，管理達(dá)標(biāo)年的目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)一年來(lái)，我在廠黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員的密切配合下，在全廠干部職工的大力支持下，能夠做到盡職盡責(zé)，盡心盡力，為xx廠的改革與發(fā)展作出了應(yīng)有的努力。

一年來(lái)，我始終堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，積極參加廠黨委中心組集中學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司、鐵運(yùn)公司“兩會(huì)”精神，學(xué)習(xí)了《黨員干部從政史鑒》等黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)書(shū)籍。特別是在建黨九十周年之際，我還按照廠黨委的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》，并親自撰寫(xiě)《黨史》黨課講義，到聯(lián)系點(diǎn)支部上黨課；同時(shí)編寫(xiě)職工教育培訓(xùn)黨課大綱，作為管理黨課為兩級(jí)機(jī)關(guān)上“先鋒論壇”，受到了兩級(jí)機(jī)關(guān)干部的普遍歡迎。通過(guò)理論學(xué)習(xí)，在思想認(rèn)識(shí)上有了很大的提高，立黨為公、執(zhí)政為民的意識(shí)明顯增強(qiáng)。與此同時(shí)，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)、鐵路維修專(zhuān)業(yè)知識(shí)和先進(jìn)的管理理念，積極拓展視野，拓寬思路。不斷提高自身理論水平和管理能力。在思想上、行動(dòng)上，我始終與廠黨政保持高度一致，堅(jiān)決服從組織的決定和安排，堅(jiān)定不移地貫徹黨政的方針政策，堅(jiān)決執(zhí)行黨政各項(xiàng)工作部署。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，在思想認(rèn)識(shí)上有了很大的提高，立黨為公、執(zhí)政為民的意識(shí)明顯增強(qiáng)。

為了進(jìn)一步鞏固提高“規(guī)范管理年”的成果，推進(jìn)各項(xiàng)管理工作由“升級(jí)”向“達(dá)標(biāo)”邁進(jìn)，結(jié)合規(guī)章制度年度清理，集中開(kāi)展了xx年度規(guī)章制度修制訂的完善工作，年初制定下發(fā)了規(guī)章制度修制訂完善計(jì)劃。各部門(mén)按進(jìn)度推進(jìn)并定期進(jìn)行了跟蹤檢查、指導(dǎo)，全年共修制定下發(fā)規(guī)章制度45項(xiàng)。通過(guò)制定下發(fā)《鐵路修建廠規(guī)章制度管理辦法》、《鐵路修建廠職工薪酬制度改革分配實(shí)施方案》、《鐵路修建廠崗位績(jī)效工資管理規(guī)定》、《鐵路修建廠勞動(dòng)紀(jì)律考核實(shí)施細(xì)則》、《鐵路修建廠防火管理制度》、《勞務(wù)考勤管理辦法》、《鐵路修建廠xx年度績(jī)效評(píng)價(jià)考核辦法》、《鐵路修建廠勞務(wù)用工管理辦法》等。進(jìn)一步完善了xx廠制度體系，逐步規(guī)范了各項(xiàng)管理。

在規(guī)章制度貫徹落實(shí)上，為有效推進(jìn)制度的落實(shí)，統(tǒng)一了基層制度宣貫記錄模式，促進(jìn)了制度的宣貫落實(shí)。強(qiáng)化監(jiān)督檢查工作，組織各部門(mén)多次進(jìn)行貫章貫制檢查，推進(jìn)貫章貫制工作深入開(kāi)展，提高職工對(duì)貫章貫制工作的認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持勞動(dòng)紀(jì)律等專(zhuān)業(yè)檢查和其他綜合性檢查相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)檢查制度化和常態(tài)化，有效提升制度的貫徹與落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了閉環(huán)管理。

加強(qiáng)班組基礎(chǔ)管理，結(jié)合班組各項(xiàng)管理工作，按照班組管理暫行規(guī)定，對(duì)班組圖、表及各種標(biāo)志牌進(jìn)行了規(guī)范，并對(duì)各車(chē)間班組中統(tǒng)一實(shí)行“五本一冊(cè)”落實(shí)情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，有力地推動(dòng)企業(yè)基礎(chǔ)管理水平的提升。同時(shí)，積極組織開(kāi)展職工自主管理、現(xiàn)代化管理工作，今年申報(bào)自主管理成果立項(xiàng)15項(xiàng)、現(xiàn)代化管理成果申報(bào)3項(xiàng)，上報(bào)鐵運(yùn)公司1項(xiàng)。

今年按照公司統(tǒng)一安排，在上級(jí)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極組織并按時(shí)完成了職級(jí)插入和薪酬分配制度改革。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)政策精神，結(jié)合x(chóng)x廠實(shí)際情況，與大家一道反復(fù)測(cè)算，認(rèn)真思考積極爭(zhēng)取對(duì)職工有利的'政策，當(dāng)個(gè)別職工對(duì)政策不理解的情況下，能夠及時(shí)深入基層，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)，積極主動(dòng)地反復(fù)做思想工作，圓滿(mǎn)完成了職級(jí)插入和薪酬分配制度改革的按時(shí)實(shí)施。

一年來(lái)，我始終堅(jiān)持“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，事事處處注意規(guī)范自己的行為，時(shí)刻提醒告誡自己把好人情關(guān)、權(quán)利關(guān)、紀(jì)律關(guān)，堅(jiān)持廉潔自律，牢牢把住自身防線。積極深入基層，了解職工的所思、所愿、所想，如在今年在薪酬改革方面，針對(duì)個(gè)別職工對(duì)政策存在疑慮時(shí)，能夠廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，積極做工作，宣傳政策，打消其聯(lián)名上訪的想法，得以使薪酬改革順暢實(shí)施。工作中能夠團(tuán)結(jié)同志，虛心聽(tīng)取建議，積極主動(dòng)開(kāi)展工作，營(yíng)造良好和諧的工作氛圍，較好地樹(shù)立了黨員干部的勤政務(wù)實(shí)和清正廉潔的良好形象。

一是抓基層單位制度落實(shí)和執(zhí)行力上存在不足、力度不夠，指導(dǎo)、檢查、考核不夠嚴(yán)細(xì)；二是在管理方面對(duì)政策的掌握上還需加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；三是理論學(xué)習(xí)不夠全面系統(tǒng)，理論水平有待于進(jìn)一步提高；四是工作創(chuàng)新還不夠，需努力。

總之，一年來(lái)的工作及個(gè)人思想雖然取得了一些進(jìn)步，但成績(jī)歸功于領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，歸功于部門(mén)、基層單位各位同志的共同努力配合與團(tuán)結(jié)協(xié)作。本人在工作中做出的成績(jī)會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，針對(duì)不足會(huì)加以克服和改正，不斷充實(shí)與完善自我。我也真誠(chéng)的希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給予直接的批評(píng)和指正，我會(huì)真誠(chéng)接受，在此也表示感謝。

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇5)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

我于20xx年4月份到縣xx投資公司主持總經(jīng)理工作，兩年多來(lái)，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大常委會(huì)、縣政協(xié)的監(jiān)督和指導(dǎo)下，我堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞做強(qiáng)做大公司，加快推進(jìn)教育園項(xiàng)目建設(shè)這一目標(biāo)，勤勉履職，創(chuàng)新思路，扎實(shí)推進(jìn)了工程建設(shè)、投融資等工作，取得了一定的工作成績(jī)?，F(xiàn)將兩年多來(lái)的工作情況匯報(bào)如下：

　一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了綜合素質(zhì)

為快速適應(yīng)新的工作崗位，轉(zhuǎn)變角色，增強(qiáng)素質(zhì)，提升駕馭工作全局的能力和水平，我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升了綜合素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)了政治理論知識(shí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀等理論知識(shí)，提高了政治理論修養(yǎng)。二是學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)金融、工程建設(shè)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，開(kāi)拓了工作視野，提高了企業(yè)管理和帶動(dòng)公司發(fā)展的能力。三是學(xué)習(xí)了工程建設(shè)等法律法規(guī)和廉潔自律有關(guān)規(guī)定，切實(shí)提高了依法從政水平和廉潔自律意識(shí)。

　二、勤勉履職，扎實(shí)推進(jìn)了各項(xiàng)工作

20xx年初，我懷揣夢(mèng)想、充滿(mǎn)激情從xx返回xx，就是希望能把教育園區(qū)這個(gè)惠及xx子孫后代的民生工程實(shí)施好。兩年多來(lái)，我見(jiàn)證了公司從無(wú)到有、從起步到發(fā)展的全過(guò)程，我為公司的發(fā)展任勞任怨，不辭辛勞，付出了自己的努力和汗水，取得了一定的工作成績(jī)。

1、搭起了公司架子，強(qiáng)化了公司內(nèi)部管理。公司成立之初人員少，制度不健全，管理不科學(xué)，辦事效率不高。為扭轉(zhuǎn)局面，充實(shí)人員，搭起架子，規(guī)范管理，提高效率，我努力做好了以下幾方面工作：一是加強(qiáng)了人員隊(duì)伍建設(shè)。公司成立之初只有工作人員x人。為解決人員緊缺問(wèn)題，我積極爭(zhēng)取縣委縣政府和縣教體局等部門(mén)的支持，通過(guò)借調(diào)、招聘等途徑聚集人才，使公司員工增至x人。二是組建了公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)。根據(jù)縣委縣政府的要求，結(jié)合實(shí)際設(shè)立了“三部一室”(投融資部、工程建設(shè)部、財(cái)務(wù)審計(jì)部和辦公室)，安排了相應(yīng)的工作人員，將工作職責(zé)細(xì)化到了每一個(gè)崗位、每一個(gè)人，確保了責(zé)任明確、分工合理。三是制定了公司規(guī)章制度。為規(guī)范公司管理，公司從制度建設(shè)入手，先后制定了公司財(cái)務(wù)、公文寫(xiě)作、印章管理等方面的21個(gè)制度和辦法，編印了公司工作手冊(cè)，堅(jiān)持制度管人、管事，促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)。四是完善了公司工作機(jī)制。每周制定工作計(jì)劃，撰寫(xiě)工作小結(jié)。每周召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)議和干部職工會(huì)議專(zhuān)題研究各項(xiàng)工作，及時(shí)分析問(wèn)題，解決問(wèn)題，有效推進(jìn)了公司各項(xiàng)工作。堅(jiān)持每日撰寫(xiě)《工作日志》，做到事事有安排，事事有落實(shí)，日清日結(jié)，提高了工作效率。五是加強(qiáng)了員工業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。制定了公司員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，先后組織員工開(kāi)展了公文寫(xiě)作、企業(yè)管理、商務(wù)禮儀、金融政策等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。督促員工加強(qiáng)了日常學(xué)習(xí)，購(gòu)買(mǎi)了公文寫(xiě)作、工程建設(shè)管理、財(cái)務(wù)管理等大量書(shū)籍，供員工學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。六是加強(qiáng)了公司財(cái)務(wù)管理。制定了公司關(guān)于控制行政經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的方案，整理規(guī)范了公司賬務(wù)，科學(xué)編制了財(cái)務(wù)報(bào)表，分別聘請(qǐng)了xx南方律師事務(wù)所得主辦律師作為公司法律顧問(wèn)、xx市信達(dá)財(cái)務(wù)審計(jì)事務(wù)所作為公司財(cái)務(wù)主管;同時(shí)還定期邀請(qǐng)了有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)審計(jì)和監(jiān)督，及時(shí)改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理。按要求做好了地方性政府負(fù)債審計(jì)有關(guān)工作。

2、積極嘗試和探索，創(chuàng)新了投融資模式。為抓好投融資工作，我認(rèn)真研究有關(guān)理論知識(shí)，并通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和實(shí)地考察等途徑積極借鑒其他地方先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合教育園實(shí)際認(rèn)真思考，先后嘗試了多種融資模式，推進(jìn)了公司投融資工作，在宏觀環(huán)境十分不利的情況下，20xx、20xx年各成功向縣農(nóng)信社融資x萬(wàn)元。一是深挖人脈資源，廣泛聯(lián)系客商。完善了招商基礎(chǔ)工作，在經(jīng)費(fèi)非常緊張的情況下，共投入x萬(wàn)多元，印制了x多冊(cè)教育園區(qū)招商手冊(cè)和公司宣傳手冊(cè)。起草了多個(gè)項(xiàng)目的建設(shè)方案，教育園一期項(xiàng)目建設(shè)方案等獲縣委縣政府批準(zhǔn)。加大了招商宣傳力度。分別在xx晚報(bào)、xx城市經(jīng)緯和xx信息港刊登了教育園區(qū)招商公告，同時(shí)還將招商手冊(cè)分別投放在縣城主要賓館及酒店，供外地客商能及時(shí)了解園區(qū)投資項(xiàng)目。熱情接待客商，經(jīng)常接待客商到教育園實(shí)地考察，耐心推介教育園項(xiàng)目，洽談合作條款，累計(jì)接待客商近x批次。積極走出去招商，先后遠(yuǎn)赴上海、福建、深圳、四川、北京等地會(huì)見(jiàn)客商，洽談項(xiàng)目，陪同縣委縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)考察了四川道遂集團(tuán)、中鋁集團(tuán)等潛在投資企業(yè)，并形成了考察報(bào)告報(bào)縣委縣政府。二是積極拜訪市、縣銀行機(jī)構(gòu)洽談融資。做活公司現(xiàn)金流。為解決現(xiàn)金流問(wèn)題，我積極與縣財(cái)政、教體部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商，爭(zhēng)取將全縣校建資金經(jīng)公司賬戶(hù)支付，將財(cái)政性資金轉(zhuǎn)化為公司大額現(xiàn)金流，提高了公司資金質(zhì)量。收集整理了幼兒園、新xx三中、文體中心、xx中學(xué)改擴(kuò)建工程等項(xiàng)目的融資資料，并上報(bào)了農(nóng)行、xx銀行、工商銀行、中國(guó)銀行、市浦發(fā)銀行等金融機(jī)構(gòu)審查。20xx、20xx年各成功向縣農(nóng)信社融資x萬(wàn)元。三是加快了土地資產(chǎn)流轉(zhuǎn)工作。完成了廣州大道南附近x畝土地和縣職業(yè)中專(zhuān)95.22畝、縣教師進(jìn)修學(xué)校x畝土地的流轉(zhuǎn)工作，協(xié)調(diào)縣財(cái)政借資x億元繳納了土地保證金和土地出讓金。四是收儲(chǔ)了原聯(lián)成織造x畝土地和原天亮山藤茶10畝土地等60多畝可以拍賣(mài)的土地，為公司創(chuàng)造了可以盈利價(jià)值為x萬(wàn)元。做好了教育園6號(hào)土地(原聯(lián)成織造土地)的公開(kāi)拍賣(mài)工作，成功拍賣(mài)了B地塊x畝，可獲得土地出讓金x萬(wàn)元。四是嘗試其他融資方式。與嘉旺環(huán)保錫制品公司洽談了委托融資的有關(guān)事宜，因考慮政府土地抵押風(fēng)險(xiǎn)而未能合作成功;分別與浙江中信證券公司、深圳沃恒投資有限公司、中航國(guó)際信托公司等洽談了信托產(chǎn)品融資的有關(guān)事宜，因財(cái)務(wù)成本均偏高，未能合作成功;與交通銀行、中航國(guó)際信托公司和中國(guó)建筑公司洽談了合作建設(shè)教育園區(qū)項(xiàng)目的有關(guān)事。

3、加強(qiáng)工程監(jiān)管，保證了工程質(zhì)量和進(jìn)度。為抓好工程建設(shè)，我從縣教體局校建辦和縣教育園管委會(huì)借調(diào)了兩名工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)工程建設(shè)，有效地破解了工程建設(shè)人員缺乏的問(wèn)題。同時(shí)專(zhuān)門(mén)成了工程建設(shè)部，由專(zhuān)人負(fù)責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)工程施工，倒排工期，定期召開(kāi)項(xiàng)目調(diào)度會(huì)，及時(shí)研究和解決有關(guān)問(wèn)題，確保了工程建設(shè)的順利實(shí)施。一是完成了南華路北段改造工程建設(shè)。該工程09年就開(kāi)始實(shí)施，牽頭單位幾次更換，一直因?yàn)檎鞯夭疬w工作難以推進(jìn)而無(wú)法實(shí)施，公司在20xx年接管后，我加大了征地拆遷和管線搬遷工作力度，攻破了多年遺留下來(lái)的拆遷“釘子戶(hù)”，協(xié)調(diào)搬遷了7家管線單位的管線，保證了工程的進(jìn)度和質(zhì)量。該項(xiàng)目在全縣“雙百”會(huì)戰(zhàn)總結(jié)大會(huì)上得到了縣委縣政府的表彰。二是實(shí)施了幼兒園土方工程，因林地征用難以推進(jìn)而受阻。三是實(shí)施了幼兒園水溝工程。該工程全長(zhǎng)x米，總投資x萬(wàn)元，已全面完工。四是完成了教育園安置地水井工程和教育園復(fù)耕復(fù)綠工程。五是實(shí)施了教育園安置地土方工程。目前約已完成工程總量的x%。同時(shí)，實(shí)施了塘移塘背安置地道路的平整和幼兒園項(xiàng)目用地的平整工作，共平整土地約200畝。六是實(shí)施了教育園6號(hào)地塊的圍墻漿砌工作。

4、全員參與，大力實(shí)施了征地拆遷攻堅(jiān)活動(dòng)。自20xx年7月份征地拆遷攻堅(jiān)活動(dòng)實(shí)施以來(lái)，我及時(shí)轉(zhuǎn)移公司工作重點(diǎn)，集中力量，全員參與，明確責(zé)任，講究方法，團(tuán)結(jié)了總工會(huì)、婦聯(lián)、進(jìn)修學(xué)校等責(zé)任單位齊抓征地拆遷工作，公司負(fù)責(zé)的路網(wǎng)工程征地拆遷工作在教育園三個(gè)項(xiàng)目中一直處于領(lǐng)先水平，得到了縣里有關(guān)會(huì)議的通報(bào)表?yè)P(yáng)。完成土地丈量x畝，完成任務(wù)(x畝)的x%;發(fā)放存折x本，共x畝，完成任務(wù)(x畝)的x%;完成房屋丈量x戶(hù)，簽訂房屋拆遷協(xié)議x戶(hù)，完成任務(wù)(x戶(hù))的x

%。

5、統(tǒng)籌做好了其他工作。認(rèn)真做好了“三送”、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境及廉能風(fēng)險(xiǎn)防控建設(shè)等工作。

三、廉潔奉公，堅(jiān)決執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定

“待己不可不嚴(yán)明，律己方足以服人”作為公司領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作和生活中，我自覺(jué)做到以身作則，廉潔自律，率先垂范，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，不斷提高黨性覺(jué)悟，道德修養(yǎng)和知識(shí)儲(chǔ)備，努力做到自覺(jué)、自省、自警、自勵(lì)，控得住誘惑，管得住小節(jié)，不為金錢(qián)、權(quán)利所動(dòng)，不為人情所累，不以權(quán)謀私。

1、從嚴(yán)要求，抓好作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行縣委縣政府的決策部署。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。落實(shí)集體決策制度，建立了干部職工大會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)議議事制度，注重團(tuán)隊(duì)力量，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)智慧，不搞一言堂。講究求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。堅(jiān)持實(shí)事求是，不虛報(bào)浮夸、不好大喜功。碰到矛盾不回避，解決矛盾果斷到位。

2、身體力行，堅(jiān)持勤政廉潔。做到以身作則、率先垂范，管好自己，帶好隊(duì)伍。一是牢固樹(shù)立黨風(fēng)廉政建設(shè)意識(shí)。通過(guò)加強(qiáng)自身和班子成員的黨風(fēng)政紀(jì)教育，牢固樹(shù)立拒腐防變廉政意識(shí)。二是帶頭廉潔從政。嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，主動(dòng)接受各方監(jiān)督，始終保持清醒頭腦，不搞以權(quán)謀私、權(quán)錢(qián)交易。從不攀比鋪張，沒(méi)有違反中央關(guān)于干部廉潔從政和國(guó)企干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為。在生活上能帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，從不利用職權(quán)和職務(wù)上影響插手工程建設(shè)、物資采購(gòu)等活動(dòng)謀取私利，從不利用職權(quán)為親屬好友謀取任何與公司有關(guān)的私利，從未收取施工單位、公司職工對(duì)業(yè)務(wù)管理的現(xiàn)金、有價(jià)證券，對(duì)自己嚴(yán)格要求，直系親屬中，沒(méi)有從事于本企業(yè)利用向管理的經(jīng)商的活動(dòng)。三是加強(qiáng)了事務(wù)管理，預(yù)防腐敗發(fā)生。約束行為，把住原則。落實(shí)了“一把手”不直接分管財(cái)務(wù)和人事的規(guī)定;在科級(jí)后備干部選拔上，嚴(yán)格按照“德能勤績(jī)廉”向組織部門(mén)推薦，不搞親嫡派系。四是落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工，認(rèn)真落實(shí)了“一崗雙責(zé)”制，明確分管理領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室的責(zé)任。

兩年多來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司干部職工和相關(guān)部門(mén)的支持配合下，我為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)，取得了一定的成績(jī)。但與組織的要求和群眾的期望還有較大差距，主要表現(xiàn)在：教育園項(xiàng)目投資主體未能成功引進(jìn)，教育園項(xiàng)目未能全面啟動(dòng)建設(shè);公司運(yùn)營(yíng)成本較高，公司盈利還沒(méi)出現(xiàn);銀行融資受政策環(huán)境影響效果不明顯等。今后，我將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思路，改進(jìn)不足，提高自身素質(zhì)和水平，努力開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。

謝謝大家!

述職人：XXX

20XX年XX月XX日

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇6)

機(jī)關(guān)單位個(gè)人述職述德述廉報(bào)告

****年在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，認(rèn)真回顧這一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作及廉潔自律情況，現(xiàn)將述職述德述廉三個(gè)方面報(bào)告如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、十九屆四中全會(huì)精神，在“不忘初心、牢記使命”主題教育中深入剖析反省自我

通過(guò)共同學(xué)和分組討論兩種方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過(guò)討論的方式將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會(huì)精神學(xué)懂弄透。學(xué)后進(jìn)行集中交流，集中研討，撰寫(xiě)心得的方式，將理論內(nèi)化于行，應(yīng)用于工作中。在主題教育中主要從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等幾個(gè)方面找到存在這些問(wèn)題的原因，制定整改措施。通過(guò)與同事間提建議，找差距，最終找到今后努力的方向。

二、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致

通過(guò)深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平系列重要講話精神，帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)法規(guī)，時(shí)刻樹(shù)立規(guī)矩意識(shí)，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到講政治，堅(jiān)守忠誠(chéng)不糊涂，做到守紀(jì)律，把牢底線不越界，做到嚴(yán)自律，從政為官不任性。

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇7)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

承蒙組織和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心以及全體同事的信任，我于20**年6月被公司聘任為二次供水管理部部長(zhǎng)，任職以來(lái)，我始終與公司的決策部署保持高度一致，認(rèn)真履行職能職責(zé)，按照公司決策部署完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將我任職以來(lái)的工作情況向大家簡(jiǎn)單匯報(bào)如下：

一、任職以來(lái)的工作小結(jié)

1、完成了供水樓盤(pán)；

2、完成了主管安裝；

3、完成了升級(jí)改造；

4、認(rèn)真做好了精準(zhǔn)扶貧工作和房屋征遷工作；

5、開(kāi)展了二次供水樓盤(pán)的普查。

二、存在的不足

我自任職以來(lái)雖然做了一些工作，也取得了一定的成效，但離公司的要求和同事們的期望仍有不小的差距，主要是：

1、工作方法還習(xí)慣于老的思維模式，缺少創(chuàng)新，工作水平還需進(jìn)一步提高；

2、組織管理能力、協(xié)調(diào)能力有待進(jìn)一步提高。

針對(duì)上述不足，我將在今后的工作中采取有效措施加以改正，把各項(xiàng)工作做得更好。

三、今后努力的方向

1、全力支持和配合公司主要領(lǐng)導(dǎo)陳書(shū)記的工作；

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的綜合素質(zhì)，切實(shí)做好安裝業(yè)務(wù)；

3、做好等二次供水樓盤(pán)的安裝；

4、做好主管安裝業(yè)務(wù)。

以上是我任職以來(lái)的述職報(bào)告，若有不妥之處還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們指正，我一定會(huì)將工作做得更好。

謝謝大家！

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇8)

1、還應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)責(zé)任感，提高政治思想素質(zhì)和理論修養(yǎng)，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

2、面對(duì)不規(guī)范的市場(chǎng)環(huán)境和日益嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，還沒(méi)有找到很好的經(jīng)營(yíng)思路和辦法，解決問(wèn)題的能力還有待提高。

3、在企業(yè)快速發(fā)展和提高企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)能力上還沒(méi)有尋求到較好的辦法。

4、針對(duì)企業(yè)管理中存在的問(wèn)題，有待進(jìn)一步探索新思路。

5、針對(duì)歷史遺留問(wèn)題、人事制度等方面表現(xiàn)出來(lái)的突出問(wèn)題，還沒(méi)有找到很好解決問(wèn)題的方法。

總之，一年來(lái)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，經(jīng)全體干部職工的辛勤工作，順利地完成了各項(xiàng)任務(wù)，成績(jī)是可喜的。展望，我將與班子成員一起，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部、齊心協(xié)力，盡職盡責(zé)，勤勉工作，繼續(xù)發(fā)揚(yáng) “誠(chéng)信、優(yōu)異、創(chuàng)新、和諧”的“鐵軍”精神，為集團(tuán)公司20的發(fā)展盡最大的努力。

文件明文規(guī)定“凡是通過(guò)全國(guó)一級(jí)建造師考試的正式員工，給予一萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于通過(guò)全國(guó)二級(jí)建造師及注冊(cè)造價(jià)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師等全國(guó)注冊(cè)資格考試的正式員工，給予三千元一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并報(bào)銷(xiāo)相關(guān)的學(xué)習(xí)費(fèi)用;對(duì)于通過(guò)以上考試的臨時(shí)合同工，可酌情考慮將其人事關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)槿耸麓怼?。出臺(tái)重獎(jiǎng)措施，營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。

身為漢陽(yáng)區(qū)黨代表和武漢市人大代表，我嚴(yán)格履行職責(zé)，為民謀利、為民造福。在此期間，我對(duì)《歸元寺周邊道路改造》、《事業(yè)單位社保問(wèn)題》、《治理市政市場(chǎng)“石霸、砂霸”等現(xiàn)象的建議》等問(wèn)題上交了議案，積極反映群眾的呼聲，反映企業(yè)的困難。同時(shí)，我作為一名黨員干部，時(shí)刻保持清醒的頭腦，不斷提高黨性覺(jué)悟，提高防腐拒變的警惕性和自覺(jué)性，本色做人，廉潔自律。

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇9)

在國(guó)資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的指導(dǎo)下，按照集團(tuán)公司黨委、董事會(huì)的分工和要求，在XX年的工作中，我認(rèn)真對(duì)待分管的各項(xiàng)工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項(xiàng)任務(wù)。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺(jué)遵守有關(guān)規(guī)章制度，接受組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情況報(bào)告如下：

一、履行工作職責(zé)情況

根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營(yíng)管理中主要抓了以下幾個(gè)方面

1、振興公司經(jīng)營(yíng)管理

一是狠抓租賃經(jīng)營(yíng)管理。重點(diǎn)抓了裙樓商場(chǎng)由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，公司與八家租賃戶(hù)關(guān)系良好，租金都能按時(shí)交納。截止到九月底，已實(shí)現(xiàn)收入385.57萬(wàn)元，利潤(rùn)總額231.78萬(wàn)元，完成年度任務(wù)318萬(wàn)元的72.89%。公司準(zhǔn)備年底召開(kāi)租戶(hù)座談會(huì)，進(jìn)一步征求意見(jiàn)，密切關(guān)系，改進(jìn)服務(wù)，加強(qiáng)管理，確保租賃經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金487萬(wàn)按時(shí)收繳到位。

二是積極抓好投資項(xiàng)目的收尾工作。在公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)下，公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用帝園大廈自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報(bào)。其中有二家通過(guò)銀行進(jìn)行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控、效益可觀。截止到九月底，5個(gè)項(xiàng)目投資成本全部收回，實(shí)現(xiàn)凈收益703.65萬(wàn)元，尚有咸寧項(xiàng)目197萬(wàn)利潤(rùn)計(jì)劃年底全部收回。

2、物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理

一是落實(shí)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)。注重事前、事中、事后的檢查、加強(qiáng)監(jiān)督和考評(píng)，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。

二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻(xiàn)求支持的經(jīng)營(yíng)理念，倡導(dǎo)文明禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運(yùn)行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門(mén)的一致好評(píng)。

三是注重節(jié)能降耗，爭(zhēng)取多創(chuàng)效益。公司精減機(jī)構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟(jì)用電差價(jià)，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降6萬(wàn)多元。同時(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理費(fèi)收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下，實(shí)現(xiàn)年創(chuàng)凈利8萬(wàn)元。

公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。沒(méi)發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自XX年啟動(dòng)四年來(lái)，堅(jiān)持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細(xì)算，不僅彌補(bǔ)了公司啟動(dòng)前10余萬(wàn)元的虧損，還為公司年年增效。

3、集團(tuán)公司煤炭運(yùn)銷(xiāo)業(yè)務(wù)

根據(jù)集團(tuán)公司決定，集團(tuán)公司、振興公司、南方煤炭公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議，利用各方優(yōu)勢(shì)聯(lián)合經(jīng)營(yíng)煤炭運(yùn)銷(xiāo)業(yè)務(wù)，成立貿(mào)易部，分工我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理。在集團(tuán)公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和南方煤炭公司張總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營(yíng)情況基本正常，但由于市場(chǎng)大環(huán)境的影響，五月份以來(lái)一直沒(méi)有完成計(jì)劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷(xiāo)售量52779.66噸，銷(xiāo)售額5850.09萬(wàn)元，稅后凈利61.25萬(wàn)元，占全年計(jì)劃指標(biāo)的8.75%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，確保年底前完成年度指標(biāo)凈利潤(rùn)464萬(wàn)元。

4、集團(tuán)法制建設(shè)工作

一是聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，抓好法律知識(shí)學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動(dòng)法”等法律作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)法律顧問(wèn)講課，讓法律宣傳進(jìn)車(chē)間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進(jìn)依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。

二是完善法律顧問(wèn)制度，健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司聘請(qǐng)了二名專(zhuān)職律師作為常年法律顧問(wèn)。制定了“工作職責(zé)”，實(shí)行集團(tuán)公司系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開(kāi)發(fā)、大額資金運(yùn)作等重大問(wèn)題決策，審查經(jīng)濟(jì)合同，出具法律意見(jiàn)書(shū)，實(shí)施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)，保證了國(guó)有資產(chǎn)保值增值。

三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。首先是強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策能力;其次是強(qiáng)化依法經(jīng)營(yíng)管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力;再次是強(qiáng)化依法維權(quán)意識(shí)，提高依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力。

四是抓好六個(gè)重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險(xiǎn)防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個(gè)重點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團(tuán)公司系統(tǒng)沒(méi)有發(fā)生大的法律糾紛案件。

二、廉潔從業(yè)情況

在個(gè)人廉潔從業(yè)方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》等文件，注重維護(hù)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒(méi)有發(fā)生損害國(guó)有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費(fèi)，謀取私利等行為，沒(méi)有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費(fèi)、公款報(bào)銷(xiāo)個(gè)人開(kāi)支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項(xiàng)開(kāi)支，節(jié)約各種費(fèi)用，盡可能做到少花錢(qián)多辦事，精打細(xì)算，堅(jiān)持過(guò)緊日子。

三、全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)，切實(shí)維護(hù)了職工群眾的根本利益

公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持“全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)”的方針，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，充分發(fā)揮職工群眾在改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的主力軍作用。

(一)積極維護(hù)職工群眾的切身利益，企業(yè)民主建設(shè)取得新進(jìn)展。堅(jiān)持完善職工代表大會(huì)制度，嚴(yán)格執(zhí)行職工代表巡視檢查制度，認(rèn)真落實(shí)代表提案，八屆二次職代會(huì)上的項(xiàng)職工代表提案，全部落實(shí)或答復(fù)。深化廠務(wù)公開(kāi)工作，加強(qiáng)廠務(wù)公開(kāi)制度建設(shè)，重點(diǎn)規(guī)范了公司、三(科)級(jí)單位廠務(wù)公開(kāi)的程序、內(nèi)容、形式和監(jiān)督機(jī)制，特別是對(duì)涉及職工群眾切身利益的工資浮動(dòng)辦法和工資獎(jiǎng)金發(fā)放情況等熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行了及時(shí)公開(kāi)，真正給職工一個(gè)明白、一個(gè)放心。按時(shí)足額繳納職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育“五大保險(xiǎn)基金”。認(rèn)真做好職工保險(xiǎn)工作，辦理了安康、補(bǔ)充養(yǎng)老、重大疾病、醫(yī)療救助、婦女“四病”等入保工作。

做好計(jì)生保障工作，為名獨(dú)生子女辦理了兩全保險(xiǎn)投保手續(xù);為名獨(dú)生子女辦理了輔助醫(yī)療保險(xiǎn)投保;為名獨(dú)生子女辦理了住院理賠手續(xù)，理賠金額元;為名已婚育齡婦女(包括協(xié)解職工和家屬)辦理了生育節(jié)育報(bào)銷(xiāo)，報(bào)銷(xiāo)金額元。積極安排職工療養(yǎng)，參加局組織療養(yǎng)人，公司組織療養(yǎng)人。關(guān)心職工群眾身體健康，為女職工、離退休職工、在職職工、協(xié)解人員進(jìn)行了健康查體，共計(jì)人。深入開(kāi)展職工文化體育活動(dòng)，組織和參加了趣味迎新春、籃球、乒乓球、健美操、消夏晚會(huì)周、慶“六一”“十一”攝影書(shū)法美術(shù)展、全國(guó)指彈球等比賽和活動(dòng)，豐富了職工業(yè)余文化生活。

(二)千方百計(jì)為基層單位和職工群眾辦好事、辦實(shí)事。

一是黨政領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開(kāi)拓了內(nèi)外兩個(gè)市場(chǎng)，完善了創(chuàng)收節(jié)支的一系列辦法和規(guī)定，千方百計(jì)完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，保證了公司經(jīng)營(yíng)收入和職工收入穩(wěn)中有升。這是維護(hù)職工的根本利益，也是對(duì)職工的最大負(fù)責(zé)。

二是成立了“勝利油田××技術(shù)工程有限責(zé)任公司”，努力壯大多種經(jīng)營(yíng)實(shí)力，既為改制分流打下基礎(chǔ)，又為公司全體職工增加收入開(kāi)辟了新的渠道。

三是大力改善職工工作和生活環(huán)境。全年投資萬(wàn)元用于礦建項(xiàng)目，改造河口××××大院、機(jī)關(guān)××××大院的廠容廠貌，美化、亮化了環(huán)境，新增綠化面積平方米;改造和維修測(cè)量分公司、研究解釋中心、文光公司制鞋廠的辦公樓和廠房，使基層同志辦公條件得到新的改善。公司辦公樓在年建成后，管線老化，樓頂?shù)温?，?jīng)向管理局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，落實(shí)了裝修計(jì)劃。

隨著公司的發(fā)展，公司人員逐年增加，住房面積卻沒(méi)有擴(kuò)大，東安××××大院職工不能午休，前線回來(lái)的職工住宿非常緊張，公司積極申請(qǐng)了新建綜合樓的計(jì)劃，盡快改善職工生活條件。面對(duì)多種經(jīng)營(yíng)人員多、資產(chǎn)少、缺少競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目的現(xiàn)狀，公司加大了對(duì)多種經(jīng)營(yíng)的投入，有計(jì)劃地形成一部分優(yōu)良的固定資產(chǎn)，并在東營(yíng)開(kāi)發(fā)區(qū)征地，搬遷板房廠，以增強(qiáng)多種經(jīng)營(yíng)的造血功能。適時(shí)搞好分離，保證分離一塊成活一塊，解除他們的后顧之憂。

四是在××年為一線小隊(duì)配備個(gè)小藥箱的基礎(chǔ)上，××年公司又給基層小隊(duì)配置了小藥箱個(gè)，連同計(jì)生藥品發(fā)放到一、三分公司基層隊(duì)。

五是積極組織開(kāi)展“黨員結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)，新安排職工子女就業(yè)人，安置協(xié)解人員人，名協(xié)解人員在公司實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。

六是及時(shí)為職工發(fā)放蔬菜、雞蛋、大米等多種節(jié)日生活物資。

七是購(gòu)買(mǎi)了輛生產(chǎn)指揮用車(chē)，滿(mǎn)足了生產(chǎn)需求。購(gòu)買(mǎi)了輛丹東黃海大型客車(chē)，接送職工上下班。自己人座自己的車(chē)，既便利舒暢又安全美觀，乘車(chē)人還參與紅利分配。

八是大力推進(jìn)“送溫暖工程”，開(kāi)展了走訪慰問(wèn)和“為困難群體獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)，職工捐款達(dá)元;走訪慰問(wèn)一線職工、退休職工、公司勞模、特困戶(hù)、職工遺屬、殘疾職工共人，金額××元;為傷病職工辦理各種理賠業(yè)務(wù)，資金元，受益職工人;在第十五次“全國(guó)助殘日”，走訪慰問(wèn)傷殘職工名;及時(shí)為職工家屬辦理困難補(bǔ)助人次，補(bǔ)助金額元;辦理直系喪葬補(bǔ)助人次，補(bǔ)助金額元，解決了職工群眾生活中的部分困難問(wèn)題。

九是提高后勤服務(wù)保障水平。對(duì)三個(gè)職工食堂進(jìn)行規(guī)范管理、力量整合，增加了飯菜品種，提高了服務(wù)質(zhì)量?？朔O(shè)備老化的缺陷，確保了職工家屬所需純凈水的供應(yīng)。搞好愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作，公司繼續(xù)保持衛(wèi)生紅旗單位的稱(chēng)號(hào)。加強(qiáng)民用氣安全管理，確保職工家屬用氣的安全。對(duì)公司職工分布在九個(gè)社區(qū)的水、電、暖和物業(yè)管理費(fèi)進(jìn)行了量化簽任，保證了職工群眾的正常社區(qū)生活

四、存在問(wèn)題

一是學(xué)習(xí)自覺(jué)性不高。對(duì)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論和國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)遵守的法律法規(guī)學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時(shí)間坐不下來(lái)，對(duì)有關(guān)理論問(wèn)題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。

二是對(duì)自己要求不嚴(yán)。工作中說(shuō)的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。

三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想比較守舊，開(kāi)拓意識(shí)不足。怕冒風(fēng)險(xiǎn)，怕?lián)?zé)任。對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、按部就班的模式上。

四是自律意識(shí)不夠。沒(méi)有嚴(yán)格按照中紀(jì)委關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請(qǐng)、公車(chē)私用等問(wèn)題。

五是管理工作抓的不緊。對(duì)自己分管工作履行職責(zé)不夠，對(duì)部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒(méi)有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。

以上問(wèn)題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進(jìn)性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任和義務(wù)。

五、下一步打算

一是加強(qiáng)五個(gè)方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強(qiáng)理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)運(yùn)用馬克思主義理論;二要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性，政治立場(chǎng)的原則性;三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，不斷提高道德認(rèn)識(shí)，陶冶道德情操;四要加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保政令暢通;五要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實(shí)有新要求，廉潔自律有新成效。

二是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個(gè)方面能力。提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運(yùn)用辨證法認(rèn)識(shí)和處理問(wèn)題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點(diǎn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。認(rèn)真做好帝園大廈租賃的服務(wù)保障工作，及時(shí)解決租戶(hù)的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。要提升開(kāi)拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動(dòng)思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。破解工作中的難點(diǎn)。

三是提升知人善任的能力。對(duì)各級(jí)管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動(dòng)并激發(fā)全體員工的工作積極性。

四是提升應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力?？茖W(xué)預(yù)測(cè)和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇，化被動(dòng)為主動(dòng)。積極做好企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好南方帝園大廈應(yīng)急預(yù)案的演練，確保無(wú)重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運(yùn)作控制，發(fā)揮各職能部門(mén)的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險(xiǎn)降低到最低限度。五是提高維護(hù)穩(wěn)定的能力。善于見(jiàn)微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，確保振興公司、物業(yè)公司和諧穩(wěn)定，不給集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺(jué)接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè)，增強(qiáng)自律意識(shí)，與群眾保持密切聯(lián)系，自覺(jué)接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。

總體看，過(guò)去的一年成績(jī)斐然，形勢(shì)喜人，形成了良好的發(fā)展勢(shì)頭，我們要珍惜來(lái)之不易的大好局面，切實(shí)加大工作力度，提升發(fā)展質(zhì)量，鞏固已取得的成功。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，工作中還存在一定的差距和不足。主要是：基層建設(shè)、內(nèi)部制度改革需要進(jìn)一步加強(qiáng);職工工作條件、辦公環(huán)境、福利待遇需要進(jìn)一步改善;深入基層，特別是深入一線(班組)調(diào)查研究不夠，為職工群眾和基層單位解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的力度需要進(jìn)一步加大;思想政治工作和黨建工作在建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新形勢(shì)下，面臨許多新情況新問(wèn)題，需要進(jìn)一步探索和加強(qiáng)。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子一定會(huì)正視這些問(wèn)題，采取有力措施，一個(gè)一個(gè)地認(rèn)真加以解決。

以上是公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的述職報(bào)告，請(qǐng)各位代表認(rèn)真評(píng)議，提出寶貴的意見(jiàn)和建議，使我們的各項(xiàng)工作做得更好。

各位代表，在新的一年里，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子決心努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大精神，按照中石化集團(tuán)公司工作會(huì)議和管理局黨委(全委)擴(kuò)大會(huì)議精神的要求，以經(jīng)濟(jì)效益為中心，以改革發(fā)展為根本，堅(jiān)決完成××年既定的方針目標(biāo)，奪取文明建設(shè)的新勝利!

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇10)

現(xiàn)在就我本人20xx年度崗位履職保廉情況向大家進(jìn)行述職述廉，請(qǐng)大家監(jiān)督評(píng)議。

一年來(lái)，在公司有關(guān)部門(mén)的關(guān)心指導(dǎo)和中心班子成員的幫助支持下，本人圓滿(mǎn)完成了全年委派總會(huì)計(jì)師職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和學(xué)習(xí)任務(wù)?，F(xiàn)在我把20xx年以來(lái)的工作情況匯報(bào)如下：

1.繼續(xù)不斷完善財(cái)務(wù)管理制度，強(qiáng)化內(nèi)部控制執(zhí)行力度，確保了基地中心服務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理正常、有序運(yùn)行。作為公司委派總會(huì)計(jì)師，深感責(zé)任重大。在即將過(guò)去的一年里，本人能?chē)?yán)格按照公司《水電八局有限公司委派總會(huì)計(jì)師職責(zé)管理辦法》的要求和公司主管領(lǐng)導(dǎo)的指示精神認(rèn)真履行職責(zé)，根據(jù)基地中心的管理特點(diǎn)和基地中心財(cái)務(wù)管理工作重點(diǎn)，結(jié)合公司有關(guān)規(guī)定，在去年制訂了《中心資金管理辦法》、《中心財(cái)務(wù)分析管理辦法》、《中心財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制與防范管理辦法》等有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，今年又對(duì)中心費(fèi)用支出進(jìn)行了規(guī)定，參與制訂了《車(chē)輛使用管理辦法》、《會(huì)議管理辦法》等費(fèi)用控制制度。通過(guò)制度的建立健全，中心財(cái)務(wù)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平得到更進(jìn)一步的提高，財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性得到了保證，提高了工作質(zhì)量和工作效率。

2.完成了對(duì)中心所屬各單位20xx年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核辦法的制訂并分解下發(fā)到基地中心各單位。

3.認(rèn)真清理債權(quán)債務(wù)，妥善處理歷史遺留問(wèn)題。按照公司要求，中心對(duì)各單位的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行認(rèn)真清理，對(duì)一些歷史遺留問(wèn)題提出處理意見(jiàn)，對(duì)可能形成新的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行了有效管控。

4.順利完成了原長(zhǎng)沙綜合管理部的財(cái)務(wù)審計(jì)和財(cái)務(wù)清算，對(duì)該管理部歷史遺留問(wèn)題進(jìn)行清理和處理。

5進(jìn)一步做好納稅籌劃，積極與地方稅務(wù)部門(mén)溝通，主動(dòng)與稅務(wù)部門(mén)介紹中心管理職能、管理性質(zhì)及目前存在的困難，贏得了稅務(wù)部門(mén)的理解和支持，為中心財(cái)務(wù)工作營(yíng)造了良好的工作環(huán)境。

7.明確財(cái)務(wù)管理重點(diǎn)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，確保中心財(cái)務(wù)工作規(guī)范。

在明確經(jīng)費(fèi)管理、專(zhuān)項(xiàng)資金管理和經(jīng)營(yíng)管理三項(xiàng)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)上，今年重點(diǎn)將放在：

(1)公司在20xx年對(duì)基地中心實(shí)行收支兩條線管理，中心在確保收入全部上交的同時(shí)，積極拓展收入渠道，力爭(zhēng)更多的經(jīng)營(yíng)收入上交，爭(zhēng)取更多的資金返回以保證員工收入不受影響;

(2)進(jìn)一步規(guī)范公積金管理。在公司的大力支持下，現(xiàn)各基地公積金臺(tái)賬完整，收繳、對(duì)賬及時(shí)，職工公積金提取、貸款等業(yè)務(wù)正常化，切實(shí)保障了職工利益;

(3)繼續(xù)強(qiáng)化全員資金預(yù)算意識(shí)，切實(shí)將資金預(yù)算管理落到實(shí)處，牢記防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)永遠(yuǎn)是財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)。中心所屬單位資金流較大，這其中涉及到基建維修款，離退休和內(nèi)退人員費(fèi)用，代收代付水電費(fèi)、集資房款、住房公積金、失業(yè)金及經(jīng)費(fèi)等專(zhuān)項(xiàng)資金，在去年的基礎(chǔ)上，我們繼續(xù)加強(qiáng)資金管理，要求所屬單位每月上報(bào)資金余額組成情況表，重申嚴(yán)格“收支兩條線”，杜絕經(jīng)費(fèi)超支現(xiàn)象的發(fā)生，尤其是對(duì)外來(lái)資金的管理堅(jiān)持收支兩條線管理。要求各基地財(cái)務(wù)辦加強(qiáng)對(duì)“社?！钡雀鲗?zhuān)項(xiàng)資金的管理，杜絕擠占、挪用各專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

(4)堅(jiān)持合同管理制度，繼續(xù)加強(qiáng)與經(jīng)營(yíng)部門(mén)的溝通，共同健全對(duì)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的程序化管理的合同管理制度，對(duì)合同的執(zhí)行情況，對(duì)資金的結(jié)算情況均加大了監(jiān)控力度，對(duì)自營(yíng)項(xiàng)目的管理嚴(yán)格按公司一體化文件執(zhí)行，把好財(cái)務(wù)最后一道監(jiān)督關(guān)。

(5)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中有效地規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn)，按照公司的要求嚴(yán)格執(zhí)行《基地服務(wù)管理中心機(jī)關(guān)資金支付審批制度》，以防范和化解風(fēng)險(xiǎn)。

(6) 順利完成了中心NC核算系統(tǒng)更新升級(jí)，提高了工作效率。

(7)主動(dòng)與地方政府相關(guān)部門(mén)和長(zhǎng)沙市自來(lái)水公司及長(zhǎng)沙市供電公司溝通協(xié)調(diào)，使“三供一業(yè)”工作不斷向前推進(jìn)。

8.堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，特別是黨的十八屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照八項(xiàng)規(guī)定要求自已，廉潔自律。同時(shí)按照公司黨委的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件匯編，堅(jiān)定了反對(duì)“四風(fēng)”的決心，還深入各基地了解實(shí)情，掌握一手資料，以積極主動(dòng)的態(tài)度參與管理。

作為基地中心總會(huì)計(jì)師，作為一名共產(chǎn)黨員，能時(shí)刻不忘加強(qiáng)自身廉政建設(shè)，堅(jiān)持參加政治理論學(xué)習(xí)，做到與時(shí)俱進(jìn)。

隨著公司加快將基地功能向社會(huì)服務(wù)職能轉(zhuǎn)變，以及NC系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)報(bào)表的不斷更新，財(cái)務(wù)管理工作始終面臨新的需求、新的挑戰(zhàn)，自己備感壓力增大，但還是能準(zhǔn)確定位，認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行公司一體化文件，熟悉自己的工作內(nèi)容和職責(zé)，認(rèn)清形勢(shì)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。以高度的責(zé)任感和積極主動(dòng)的工作態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法，將“管理、監(jiān)督、服務(wù)”有機(jī)結(jié)合，圍繞著中心20xx年工作目標(biāo)，積極主動(dòng)地參與、貫徹和執(zhí)行中心領(lǐng)導(dǎo)的決策。

應(yīng)該說(shuō)到現(xiàn)在，中心財(cái)務(wù)的日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好，核算體系能比較全面地反映財(cái)務(wù)關(guān)系和財(cái)務(wù)狀況，經(jīng)費(fèi)使用得當(dāng)，專(zhuān)項(xiàng)資金運(yùn)作正常。

1.堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，廉潔自律，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以積極主動(dòng)的態(tài)度參與管理。

作為中心總會(huì)計(jì)師，作為一名共產(chǎn)黨員，時(shí)刻不忘加強(qiáng)自身廉政建設(shè)，堅(jiān)持參加政治理論學(xué)習(xí)，做到與時(shí)俱進(jìn)，在政治上思想上做到與黨中央保持高度一致。

2、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和管理能力。隨著公司加快基地功能向社會(huì)服務(wù)職能轉(zhuǎn)變，以及NC系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)報(bào)表的不斷更新，財(cái)務(wù)管理工作始終面臨新的需求、新的挑戰(zhàn)，自己備感壓力，但還是能準(zhǔn)確定位，自覺(jué)做到認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行公司一體化文件，熟悉自己的工作內(nèi)容和職責(zé)，認(rèn)清形勢(shì)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。以高度的責(zé)任感和積極主動(dòng)的工作態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三重一大”決策制度的實(shí)施辦法，將“管理、監(jiān)督、服務(wù)”有機(jī)結(jié)合，圍繞著中心20xx年工作目標(biāo)，積極主動(dòng)地參與、貫徹和執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)和中心領(lǐng)導(dǎo)的決策。

應(yīng)該說(shuō)到現(xiàn)在，中心財(cái)務(wù)的日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好，核算體系能比較全面地反映財(cái)務(wù)關(guān)系和財(cái)務(wù)狀況，經(jīng)費(fèi)使用得當(dāng)，專(zhuān)項(xiàng)資金運(yùn)作正常。

廉潔從業(yè)是黨中央對(duì)我們每一個(gè)黨員、特別是黨員干部的要求。也是對(duì)財(cái)務(wù)管理干部的要求。一年來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委“關(guān)于嚴(yán)禁利用職務(wù)上便利謀取不正當(dāng)權(quán)益的若干規(guī)定”，國(guó)資委關(guān)于《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及公司、中心有關(guān)廉潔自律的規(guī)定和要求，提高了對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)重要性的認(rèn)識(shí)。正確看待手中的權(quán)力，自覺(jué)地把手中的權(quán)力置于有效的監(jiān)督范圍，正確使用權(quán)利使其更好的為基地中心發(fā)展服務(wù)，為員工服務(wù)。一年來(lái)，自己能夠按照中紀(jì)委及公司關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)的一系列規(guī)定嚴(yán)格要求自己。

作為一名單位的財(cái)務(wù)管理工作者，能否按照規(guī)章制度辦事是確保企業(yè)管理體系能否正常有效運(yùn)行的主要因素，因此在日常的管理活動(dòng)中，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理體系文件、堅(jiān)持按照公司體系文件開(kāi)展工作，同時(shí)用管理體系文件規(guī)范、約束自己的行為。特別是涉及一些諸如設(shè)備物資采購(gòu)，日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)，員工績(jī)效發(fā)放等敏感問(wèn)題更是堅(jiān)持按制度辦事，較好維護(hù)了制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

堅(jiān)持“三重一大”的民主決策程序，是黨中央對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的基本要求，是企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的體現(xiàn)，是企業(yè)沿著正確方向，保持快速持續(xù)發(fā)展的根本保證。一年來(lái)，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委和公司管理有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真協(xié)助中心班子成員落實(shí)“三重一大”的民主決策制度。

一是涉及到企業(yè)重大事項(xiàng)，能夠配合其他班子成員，嚴(yán)格按程序辦事。如基建維修項(xiàng)目實(shí)施、職工利益分配、干部任用等方面，積極參與溝通協(xié)商，征求意見(jiàn)，會(huì)議討論通過(guò)后實(shí)施。

二是涉及重大資金使用上，始終堅(jiān)持班子集體討論決定、上報(bào)審批的程序進(jìn)行。

作為一名單位位的財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)干部，是上級(jí)規(guī)章制度的執(zhí)行者，也是各種矛盾的集中地，領(lǐng)導(dǎo)者的行為，影響到員工的.行為，領(lǐng)導(dǎo)者的形象，影響到企業(yè)的形象。因此，自己一直注重自身的行為修養(yǎng)，在日常的生活和工作中能以一名黨員、黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求和約束自己。一年來(lái)，切實(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺(jué)接受員工監(jiān)督。工作中，要求別人不做的，自己首先不做;要求別人做到的，自己首先做到。始終堅(jiān)持按原則辦事，按規(guī)章制度辦事，做到廉潔從業(yè)。

1.在財(cái)務(wù)管理方面還存在不足，管理比較粗放，財(cái)務(wù)創(chuàng)新能力不夠，財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)水平需進(jìn)一步提高。

2.在實(shí)際工作中工作不夠大膽，有些工作欠主動(dòng)，與同事間工作交流缺乏主動(dòng)和耐心。

1.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識(shí)公司加快基地職能向社會(huì)服務(wù)職能轉(zhuǎn)變這個(gè)發(fā)展的大方向，深入學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和指導(dǎo)實(shí)際工作的能力。

2.進(jìn)一步不斷完善各項(xiàng)管理制度，強(qiáng)化新版公司一體化文件的執(zhí)行和會(huì)計(jì)監(jiān)督。緊緊圍繞公司的方針政策和中心工作目標(biāo)，突出事前預(yù)測(cè)、事中監(jiān)控、事后分析的工作程序，為管理決策提供依據(jù)，促進(jìn)管理能力的提升。

3.強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督，促進(jìn)源頭治理工作取得實(shí)效，要堅(jiān)決杜絕“小金庫(kù)”滋生。充分利用NC系統(tǒng)在原有的核算管理工作制度的基礎(chǔ)上，不斷探索規(guī)范提高財(cái)務(wù)核算的新途徑、新方法。同時(shí)使用NC系統(tǒng)對(duì)所屬單位開(kāi)展適時(shí)業(yè)務(wù)檢查，查找不足，發(fā)現(xiàn)遺漏，及時(shí)糾正。繼續(xù)加大會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作自查力度，堅(jiān)決杜絕假票入賬，糾正和制止賬外設(shè)賬、會(huì)計(jì)造假、虛列收支等違反《會(huì)計(jì)法》的行為。繼續(xù)加強(qiáng)《會(huì)計(jì)法》的宣傳和會(huì)計(jì)人員的教育培訓(xùn)，增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的法制意識(shí)和業(yè)務(wù)技能，凈化會(huì)計(jì)工作環(huán)境，維護(hù)會(huì)計(jì)工作秩序，更好地為基地建設(shè)服務(wù)。

4.充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，以身作則，時(shí)刻注重以行為帶動(dòng)人，與同事們一起營(yíng)造團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作氛圍;加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，更新知識(shí)，開(kāi)拓視野，努力完成公司賦予的財(cái)務(wù)管理工作。

在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在中心班子成員在大力支持下，通過(guò)團(tuán)隊(duì)的共同努力，將來(lái)一定會(huì)把公司交辦的各項(xiàng)工作完成好，把中心經(jīng)費(fèi)管理、專(zhuān)項(xiàng)資金管理和經(jīng)營(yíng)管理三項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作提高到一個(gè)新的水平。

企業(yè)年述職述廉報(bào)告(篇11)

述職述廉報(bào)告

2011年在上級(jí)各部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持下，我時(shí)該牢記黨的宗旨、自覺(jué)增強(qiáng)黨性觀念，按照黨的廉潔從政要求，嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)廉政監(jiān)督責(zé)任制，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督，現(xiàn)述職述廉如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、以身作則，不斷提自身政治素質(zhì)。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治素質(zhì)是做好各項(xiàng)工作的前提。當(dāng)今時(shí)代科學(xué)技術(shù)日新月異，知識(shí)更新不斷加快。要履行好自己的職責(zé)就必須堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)，努力提高自己的政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。自己除了認(rèn)真完成局安排的學(xué)習(xí)任務(wù)外，平時(shí)還擠出時(shí)間堅(jiān)持自學(xué)，并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。今年，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、《中華人民共和國(guó)公路法》、《河北省治理貨運(yùn)車(chē)輛超載超限的規(guī)定》、《公路安全保護(hù)條例》和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，特別是通過(guò)11月份參加全省法制工作培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加深了理論業(yè)務(wù)知識(shí)，提高了廉潔自律的意識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了工作效率和把握政策的能力。

二、立足崗位，創(chuàng)新工作，在創(chuàng)一流成績(jī)上見(jiàn)成效。 自3月份督察室成立以來(lái)，我擔(dān)任督察室副主任職務(wù)，根據(jù)工作分工，重點(diǎn)配合督察室主任，完成了以下工作，全年上路督察176次，及時(shí)糾正了執(zhí)法人員在執(zhí)法過(guò)程中出現(xiàn)

的各種問(wèn)題；主持完成了新增執(zhí)法人員的培訓(xùn)工作，制定了交通運(yùn)輸局“關(guān)于加強(qiáng)交通運(yùn)輸行政執(zhí)法形象建設(shè)的實(shí)施方案”和2012年度法制工作要點(diǎn)，各項(xiàng)工作穩(wěn)步實(shí)施，及時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、廉潔自律，不斷增強(qiáng)廉潔從政的自覺(jué)性 。

在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面，始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷加強(qiáng)自我教育，增強(qiáng)自律意識(shí)，努力改造主觀世界，堅(jiān)持廉潔從政。時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)守做人、處事、為官的道德底線，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，保持了一個(gè)共產(chǎn)黨人應(yīng)有的操守氣節(jié)。工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，沒(méi)有發(fā)生假公濟(jì)私、吃拿卡要、收受禮品、公車(chē)私用等不良現(xiàn)象。

四、存在的問(wèn)題和今后的努力方向 。

回顧檢查2011年的工作、學(xué)習(xí)和廉政建設(shè)情況，自身還存在一些問(wèn)題。一是理論學(xué)習(xí)抓得不緊，對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)的不夠系統(tǒng)；二是工作的全面性不夠，有顧此失彼的現(xiàn)象。 針對(duì)這些問(wèn)題，今后我要時(shí)刻注意，不斷改進(jìn)。一是要進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，用科學(xué)的理論武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)工作。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)工作研究，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，促進(jìn)督察室工作再上新臺(tái)階、新水平。

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