如何寫好領導述職

領導述職。

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如何寫好領導述職 篇1

在今后的工作中，我們將以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，繼續(xù)按照公司黨委的部署要求，繼續(xù)做好以下工作：

進一步提高認識，切實履行好主體責任。加強思想教育，將黨風廉政建設的重要內容納入黨支部學習中;要求班子成員切實履行好廉政責任主體意識，樹立起不抓黨風廉政建設是失職，抓不好黨風廉政建設是不稱職的思想意識。

接受群眾監(jiān)督，維護群眾利益。做好領導班子議廉述廉工作，將領導班子的黨風廉政建設納入群眾評議工作中，暢通群眾訴求渠道，定期研究分析群眾反映強烈的問題，有針對性的開展專項治理，堅決糾正和查處損害的群眾利益的不正之風和腐敗問題。

繼續(xù)改進工作作風，不斷加強廉潔自律。堅持開展“走基層、聽意見、辦實事、暖人心”的工作方式;嚴格落實中央“八項規(guī)定”，班子成員以身作則，規(guī)范費用支出，杜絕鋪張浪費;著手廉政風險防控機制建設，查找廉政風險點，把問題切在源頭。

加強組織領導，形成工作合力。將反腐倡廉工作融入到業(yè)務工作中，發(fā)揮整體作用，推動黨風廉政工作深入開展。

進一步建立黨風廉政建設的長效機制。認真落實黨風廉政建設的“主體責任”報告制度，完善領導班子和領導干部的述職述廉制度;加強對黨風廉政責任制度的考核，進一步做好干部的選用，同時強化責任追究制度，切實做到有責必問、有錯必糾;深入推行黨務公開，接受群眾監(jiān)督。

如何寫好領導述職 篇2

加強項目部黨的建設? 發(fā)揮黨員的先模作用 在外部施工主戰(zhàn)場打勝仗 我們**是一個勞務技術輸出型的建設施工單位，90%的工作量在外部市場，施工項目部遍布山東、新疆、安徽、江蘇等20多個省市自治區(qū)，施工點多面廣、隊伍分散流動的顯著特征成為我處黨建工作的重點和難點。這些年來，我處黨委站在越是市場做大，越是隊伍分散，越要把項目部黨建工作抓好的認識高度，通過建立健全項目部黨組織，完善責任體系，創(chuàng)新管理模式，加強教育管理，開展黨的活動，以過硬的黨員隊伍帶出了過硬的職工隊伍，南征北戰(zhàn)打勝仗，取得了較為顯著的成績：近幾年，對外創(chuàng)收10多億元，經(jīng)濟效益大幅度上升。 一、加強班子建設，完善責任體系，構筑項目部黨組織堅強堡壘。 前些年，盡管我處對外創(chuàng)收的步伐加快，外出施工的黨員也逐年增多，但是無論黨員在哪里施工，我處各基層黨組織仍然成建制的設在江漢本部，黨員的組織關系也留在江漢本部。這些年，由于我處市場做大，外部市場項目經(jīng)理部增多，而項目經(jīng)理部這種管理方式的一個突出特點，就是參與項目部施工的隊伍都是從處屬各單位抽調的，因此，我們明顯的感覺到黨組織的設置與黨員的教育管理出現(xiàn)了脫節(jié)的現(xiàn)象，項目部的黨建工作一時掛了空檔。如何針對這種變化，把項目部分散的隊伍捏成一個拳頭？我們的做法首先是改變傳統(tǒng)方式，建立項目部黨組織。我們首先以施工作業(yè)處為單位，將全處黨員固定地劃分在其中的34個黨支部（黨總支）中。同時，根據(jù)項目部的施工性質和黨員人數(shù)的多少，在相對固定的施工區(qū)塊成立固定的黨總支、黨支部；在負責單項工程的項目部成立臨時黨總支、黨支部。這些年，根據(jù)對外攬活創(chuàng)收的需要，我們先后在山東、坪北新疆、西氣東輸管線等**項目部成立了2個固定黨總支、1個固定黨支部和9個臨時黨總支，50多個臨時黨支部，為分散、流動的隊伍筑起了堅強堡壘，也為全面、有效地開展黨建工作，奠定了堅實的組織基礎。我們還從全處挑選精兵強將，配齊配力了項目部黨組織領導班子，黨總支書記由項目部經(jīng)理或處領導兼任，配備專職副書記，班子里的其它成員由參與施工的各單位負責人擔任；黨支部書記由負責工程施工的作業(yè)處黨支部書記擔任，黨小組長由支部指定黨員骨干擔任。并明確規(guī)定項目部黨總支（支部）書記是黨建目標管理第一責任人，每個班子成員都是責任人，要求第一責任人當好“主角”，每個班子成員既要抓生產(chǎn)經(jīng)營又要承擔起抓黨建工作的責任，自覺做到“班長”在時積極配合抓，“班長”不在時主動補位抓。其次是完善制度、加強考核。項目部黨組織建立后，我們針對施工戰(zhàn)場多、隊伍高度分散的實際，狠抓了項目部黨組織的作風建設，完善并落實了項目部領導干部工作匯報制度、科級以上黨員干部黨風廉政建設責任制和民主生活會制度、《外出施工黨員黨風廉潔合同書》、黨員輪訓制度、民主評議黨員制度、《黨員五不準六帶頭》制度等等，形成了教育、管理、監(jiān)督“三位一體”的管理格局。同時處黨委每半年對項目部的黨建工作進行一次全面考核，并要求項目部黨總支每個月到各黨支部進行一次檢查，黨支部每半個月到各黨小組進行一次巡回檢查，檢查的結果形成文字材料，作為年終考核依據(jù)并與經(jīng)濟責任制考核兌現(xiàn)掛鉤。查出工作不落實的，督促其制訂整改措施并監(jiān)督落實，對整改不力的領導采取組織措施，予以調整。三是加強培訓、夯實基礎?；A工作是黨建工作的一個重點內容，我們根據(jù)項目部黨組織書記新手多、變化大，支部基礎建設不規(guī)范等問題，有針對性地抓了基礎知識、基礎資料的`夯實。我們采取送黨校培訓、處內辦班、以會代訓等形式對新上任的黨支部書記進行黨建工作應知應會的培訓。建立了“兩本一冊”，即黨支部工作記錄本、黨小組活動記錄本和黨員手冊，并重新設計了黨員手冊，將黨員責任區(qū)考核等黨員管理工作納入手冊之內，按季度填寫并進行評比，使黨建基礎資料更規(guī)范。 扎實的班子建設有效地提高了項目部黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。西氣東輸23標段江漢**項目部臨時黨總支在舉世瞻目的西氣東輸工程中，以“干好世界一流工程，創(chuàng)造行業(yè)一流水平，建設**一流隊伍”為工作目標，帶領全體參戰(zhàn)黨員經(jīng)過九個多月的艱苦奮戰(zhàn)，提前一個月實現(xiàn)主體收焊，無損檢測一次合格率達97%，超出業(yè)主要求7個百分點，實現(xiàn)施工產(chǎn)值4億元，打出了江漢**的名氣。江蘇項目部臨時黨支部在西氣東輸?shù)?6標段6條河流的水平定向鉆穿越中，面對管徑大、要求嚴、經(jīng)驗少等重重困難，精心組織，以過硬的工作作風帶出了一支敢打敢拼、無私奉獻的穿越施工隊伍，在西氣東輸穿越施工中創(chuàng)造了第一個用150噸鉆機穿越1016管道、第一個完成622米的最長穿越紀錄、第一個按期完工的“三個第一”，被業(yè)主授予“勇攀高峰黨支部”稱號。 二、創(chuàng)新管理模式，加強教育管理，塑造項目部黨員的先鋒形象。 隨著項目部的不斷增多，黨員流動更加頻繁，如何在這種高度分散的情況下塑造項目部黨員隊伍形象，發(fā)揮項目部黨員先鋒模范作用，也是這幾年我們不斷探索和研究的課題之一。在這方面，我們一是在黨員管理上創(chuàng)新。我們根據(jù)項目部的特點，對于山東等相對固定的項目部，我們將黨員組織關系直接轉入項目部，由項目部黨組織全面負責黨員管理工作。對于坪北項目部，由于局黨委在坪北建立了企業(yè)工委，就由我處黨委和坪北企業(yè)工委對坪北項目部的黨員實行雙重管理。對于西氣東輸?shù)蓉撠焼雾椆こ痰捻椖坎?，我們將黨員的臨時組織關系轉入項目部，由項目部黨組織負責黨員的日常管理工作。同時，在管理模式上，我們主要是采用了管好“兩頭”放活“中間”的辦法。管好“兩頭”就是處黨委年初結合項目部的生產(chǎn)經(jīng)營任務，給項目部黨組織下達黨建目標管理任務，年底嚴格考核，硬兌現(xiàn)。放活“中間”就是項目部黨組織根據(jù)黨員隊伍實際，自行安排活動，自主實施抓落實，使黨建目標管理工作與生產(chǎn)經(jīng)營同步。 二是在黨員教育上抓落實。一方面是落實黨員教育時間。我們針對項目部隊伍出征前閑，上前線后忙，雨天閑，晴天忙，生產(chǎn)任務少的時候閑，生產(chǎn)任務多的時候忙的“三閑三忙”特點，集中閑散時間，見縫插針地開展黨員教育工作。每年年初，我們都要充分利用隊伍出征前的空閑，集中時間進行黨員輪訓。另一方面是落實黨員教育內容。我們針對項目部生產(chǎn)任務重、施工標準高、環(huán)境惡劣、生活單調，且施工領域越來越寬，對施工人員的素質要求越來越嚴的特點，我們在項目部黨員中著重開展了“雙抓雙提高”的教育。一抓形勢任務、艱苦奮斗教育，提高黨員的政治素質。我們結合項目部的中心工作，定期在項目部黨員中開展講清市場競爭的形勢，講清項目部的施工任務，講清**發(fā)展現(xiàn)狀，講清處黨委、處行政以及**父老的熱切期望，使全體參戰(zhàn)黨員明確施工任務與要求，明確困難與矛盾，明確自己肩負的責任與使命的“四個講清，三個明確“教育活動，著力培養(yǎng)了黨員的責任意識和先鋒意識。二抓專業(yè)技能教育，提高黨員的業(yè)務素質。我們充分利用項目部“三閑”的特點，采取集中培訓與現(xiàn)場幫教的形式對項目部全體黨員進行專業(yè)技能的培訓。年頭年尾，我們集中大塊時間組織黨員到職工學校參加下向焊、全自動焊培訓班的學習，聘請?zhí)嶪SO―9000質量體系認證管理員和HSE管理員給他們講課、貫標，使黨員在質量、健康、環(huán)保、安全教育方面先行一步；施工間隙，我們在黨員中開展一幫一的現(xiàn)場練兵活動，聘請專業(yè)技術干部給他們講施工流程、施工要領，有效地提高了項目部全體黨員“雙帶”的實際本領。 扎實的黨員教育管理，使項目部黨員隊伍整體素質明顯提高，先鋒模范意識明顯增強，呈現(xiàn)了“四多四少”的可喜局面，即黨員勇挑重擔、創(chuàng)優(yōu)質工程的多了，得過且過不求最佳的少了；加班加點、義務奉獻的多了，講條件爭待遇的少了；主動為生產(chǎn)一線排憂解難的多了，扯皮推諉不負責任的少了；團結隊伍，凝聚人心，做群眾思想政治工作，關心群眾疾苦的多了，對群眾的困難不聞不問的少了。也涌現(xiàn)出了局“十佳先鋒戰(zhàn)士”**，湖北省企業(yè)工委“優(yōu)秀黨員”**等一大批先模人物。在他們的身上集中體現(xiàn)了項目部共產(chǎn)黨員吃苦耐勞、攻堅啃硬的奉獻精神，多干少得、委曲求全的犧牲精神，團結隊伍、凝聚人心的主人翁精神。 三、抓好黨的活動，服務生產(chǎn)經(jīng)營，為經(jīng)濟效益的快速增長注入活力。 外出施工，攬到手的絕大多數(shù)是一些 “硬骨頭”工程，使得我處各項目部走向市場的步伐始終面臨著嚴峻挑戰(zhàn)。面對挑戰(zhàn)，我們堅持深化黨的活動，堅持黨的活動服務于生產(chǎn)經(jīng)營，通過一系列黨的活動，充分發(fā)揮了黨員在對外施工主戰(zhàn)場的突擊隊作用。 一是結合生產(chǎn)實際開展主題活動。這些年來，我們堅持以主題活動統(tǒng)攬項目部黨建工作。結合項目部生產(chǎn)實際組織開展了一系列各具特色的主題活動。在山東項目部，我們根據(jù)市場難開拓、難保住的實際，堅持在參戰(zhàn)黨員中開展了“創(chuàng)最佳、樹信譽、拓市場”主題活動；在坪北項目部，我們針對施工條件差的情況，開展了“弘揚延安革命精神，展示**黨員風采”主題活動；在鄂西項目部，我們針對項目部與地方民營企業(yè)打交道的特點，開展了“干一項工程，交一方朋友，創(chuàng)一份效益，樹一片信譽”主題活動；在新疆項目部，面對惡劣的施工環(huán)境，我們在參戰(zhàn)黨員中開展了“流血流汗不言苦，干好工程樹形象”主題活動等。主題活動的開展，有效地凝聚了人心，鼓舞了斗志，項目部廣大共產(chǎn)黨員只要有工程，就不分白天黑夜、不分節(jié)假日的干，重活累活搶在前，困難面前走在前，危險時刻沖在前，完成產(chǎn)值年年上升，工程質量連連創(chuàng)優(yōu)。 二是針對薄弱環(huán)節(jié)深化黨員責任區(qū)活動。近幾年，隨著我處市場擴張，項目部不斷增多，項目部人手顯得越來越緊張，大多是一人多崗，尤其是從事后勤服務的黨員單兵作業(yè)的機會就更多。針對這一特點，我們在項目部按照一名黨員一個責任區(qū)的辦法劃分了黨員責任區(qū)，提出了責任區(qū)工作“五好”的總要求，即：模范作用發(fā)揮好，安全生產(chǎn)任務好，業(yè)務技術素質好，清正廉潔自律好，聯(lián)系職工工作好。同時，我們還根據(jù)他們不同的工作特點，提出了一些具體要求。比如，我們對從事機械運輸?shù)狞h員就提出了在責任區(qū)內實行“三包”的要求：即包做責任區(qū)內職工的思想政治工作；包安全行駛無事故；包職工群眾滿意服務好。我們根據(jù)從事電訊施工的黨員大多長年單獨野外施工，點多面廣線長的實際，采取施工項目黨員承包制，對責任區(qū)內的黨員實行“三定一包”，即定施工工期，定施工質量，定安全生產(chǎn)，包創(chuàng)優(yōu)良工程。這些年，我們在各項目部共劃分黨員責任區(qū)800多個，真正做到了一個黨員一面旗，干一路紅一路，住一地紅一片。 三是根據(jù)工程特點抓黨員工程。我們根據(jù)項目部 “骨頭”工程多的特點，把那些急難險重的工程定為“黨員工程”。開工前，舉行“黨員工程”授旗儀式，召開誓師大會，組建黨員施工班組，配備能力強，技術硬的黨員班組長，成立黨員突擊隊。施工中，組織勞動競賽，比質量、比工期、比安全，哪里最苦、哪里最險就把黨員突擊隊派到哪里?？⒐ず?，召開總結表彰會，大力宣揚在黨員工程中涌現(xiàn)出來的先進人和先進事。 2月，鄂西項目部臨時黨總支承擔了建萬管線施工任務。這條管線建在重慶市東部的崇山峻嶺之中，山高、路險、坡陡、施工地段海撥高度為1700米，相對高差700米，氣候條件也相當惡劣，要么是大雨如注、山洪暴發(fā)；要么是烈日當頭、酷暑難耐。項目部臨時黨總支把這項工程定為“黨員工程”，舉行了授旗儀式、召開了誓師大會、組建了黨員機組。廣大黨員圍繞“難”字講奉獻、講拼搏，作表率，使百里戰(zhàn)線上，哪里最苦、最難、最險，哪里就有共產(chǎn)黨員。將**共產(chǎn)黨員壓力面前不推卸責任、困難面前不降低標準，敢打敢拼的光輝形象牢牢地樹立在了鄂西山區(qū)。今年4月份，江漢項目部電訊黨支部承擔了陵76―6000伏輸電線路工程施工任務。這項工程施工難度極大，全長4.8公里的工程，沿線要經(jīng)過河流溝渠14條，魚塘21個，跨越公路9條，跨越各類高低壓線路13條，全線要安裝每根重達1噸以上的電桿56根，其中有50根電線桿只能靠人工抬到位，且甲方要求一個月完工。面對這項骨頭工程，任務一到手，黨支部就把它定為黨員工程，召開了黨員大會，成立了兩支黨員突擊隊，任命局“十佳先鋒戰(zhàn)士”、青年共產(chǎn)黨員**擔任突擊一隊隊長，局模范政工干部**擔任突擊二隊隊長，哪里最困難，哪里最危險，就把黨員突擊隊派到哪里。一隊隊長**把參戰(zhàn)的8名黨員和16名職工分成4個小組，開展小組之間“比工期、比任務、比安全、比工作量”競賽；二隊隊長**在參戰(zhàn)黨員中開展“創(chuàng)記錄賽”、“小指標賽”等競賽活動。全體參戰(zhàn)黨員發(fā)出了“苦戰(zhàn)二十天，拿下陵76線”的口號，僅用18天就完成了主體施工任務。近幾年，我處先后組建黨員突擊隊100多支，完成黨員工程80多項，創(chuàng)產(chǎn)值7個多億。

如何寫好領導述職 篇3

庚子年春節(jié)，一場突如其來的新冠肺炎疫情席卷全國，作為**街道黨工委副書記、辦事處主任，**同志勇于擔當作為，用“一線”標準嚴格要求，靠“前沿”斗志鼓舞士氣，用共產(chǎn)黨員的堅守和擔當，以高度的責任感和使命感積極投入到這場抗擊疫情的斗爭中。

第一時間配合街道黨工委的部署安排，深入一線了解情況，創(chuàng)新開展防疫工作。

在接到疫情防控命令的第一時間，**同志與街道黨工委書記陳文生同志深入農(nóng)村、社區(qū)一線，對于轄區(qū)內主要道路口、小區(qū)出入口及在并工作人員情況進行初步的摸底。結合摸排情況，迅速成立了防疫工作領導組，果斷布控卡點的設置和人員的配備，組建了以街道機關干部、村社工作人員及物業(yè)人員為主的一線防疫隊伍。截至目前，全轄區(qū)14個村、2個社區(qū)共設卡46個，全部設立了黨員先鋒崗，懸掛黨旗46面，動員黨員300余人、青年志愿者100余人及村社工作人員共570余人，主要負責卡口出入登記、體溫監(jiān)測、入戶摸排等工作。防控工作開展以來，他每日都要深入街道轄區(qū)各個卡點、路口、每條街巷，親自督戰(zhàn)，精準施策，確?？趪婪浪朗?，堅決防止疫情輸入。

**同志注重在防疫工作推進過程中不斷優(yōu)化卡口的設置。針對金橋北街以北的呼延、西張、楊家等7個村人員分散、各村力量不均衡、公共防御面積存在空白、防控信息溝通不暢等問題，街道立即實施“聯(lián)人聯(lián)防聯(lián)控”措施，以柴西路、汾西路兩條主干路作為設防關鍵點，將原先的20個卡點集中為4個卡點，有效提升了卡點登記效率。

為及時掌握疫情防控動態(tài)，**同志與街道黨工委書記陳文生同志共同決定建立了疫情防控日調度機制，每晚召開調度會議，一方面及時掌握各村、社區(qū)新冠肺炎疫情防控工作情況，另一方面根據(jù)上級關于疫情防控工作的最新指示和精神，對各村、社區(qū)防控工作進行再安排、再部署、再強調，扎實推進全街疫情防控工作。

第一時間做好后勤物資保障工作，確保人員在防疫前線無后顧之憂。

工作人員在一線辛勤工作，保障了群眾的安全，而工作人員的安全和需求也必須充分考慮。**同志第一時間擔負起了所有工作人員的后勤保障工作。街道轄區(qū)內所有要點卡口，他每天不知要跑多少趟，為的就是第一時間發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。在了解到**社區(qū)工作人員不足，工作負擔重的實際情況后，第一時間調度人員，采取“村社聯(lián)合”的方式進行聯(lián)合防控，由**、芮城村等5村分別在希望西街、昌盛西街、迎賓南路等小區(qū)集中的關鍵路口設卡5處，增派人手負責夜間的值守;在了解到部分村、社區(qū)消毒設備不足，無法保障小區(qū)消毒時，及時向上級申請調配物資，確保物資發(fā)放到位，為各村、社區(qū)發(fā)放口罩、測溫儀、消毒液、噴霧器、一次性手套、暖寶寶等防疫必備物資;在了解到工作人員全天室外值守，嚴寒難耐，火速為工作人員配備了防寒衣物，搭建了帶有取暖設備的活動房，做好一線工作人員的后勤保障工作。

第一時間學習改進防疫做法，聯(lián)合群眾構筑群防群控的堅實壁壘。

抗擊疫情，不僅要依靠工作人員的勤勉工作，更需要群眾的參與和支持。在入村走訪的過程中，**同志了解到許多群眾不理解卡口登記、限制出行的做法。分析原因主要還是因為群眾沒有意識到疫情的嚴峻性。他要求各村、社區(qū)建立疫情防控微信群，及時發(fā)布各地的疫情情況及防范疫情的有效做法，各村通過大喇叭每日宣傳疫情最新情況，確保轄區(qū)范圍內人人知曉防疫知識、提高群眾疫情防控意識，緊緊依靠群眾打好這場防疫戰(zhàn)爭。善于學習的他，通過“學習強國”平臺，及時學習了解全國各地防控疫情的好經(jīng)驗、好做法，提出在全街道各卡口推廣疫情防控行程查詢平臺和健康碼的應用，有效防止重點疫區(qū)外來返并人員的輸入。

在信息摸排方面，**同志創(chuàng)新性在全區(qū)內率先啟動建立疫情防控工作電子臺賬，詳細記錄返并隔離人員信息及小區(qū)住戶信息，實施信息動態(tài)管理，每日變動情況一目了然，工作更有針對性、條理性，有效推動摸排登記工作細致有序開展，顯著提高辦事效率，扎實推進疫情防控工作。

第一時間吹響穩(wěn)步復工號角，確保防疫生產(chǎn)兩手抓、兩手都要硬。

面對“四后”“雙返”“雙復”的防控形勢，統(tǒng)籌做好防控工作和經(jīng)濟發(fā)展既是大戰(zhàn)，也是大考。**同志主動扛起了抓生產(chǎn)，穩(wěn)復工的大旗。通過建立疫情防控網(wǎng)格化和責任制管理體系，實現(xiàn)了全轄區(qū)企業(yè)的街道、村(社區(qū))兩級全包聯(lián)，情況全摸清。對已復工的山西九牛牧業(yè)股份有限公司和未復工的黎氏閣北中環(huán)店、太原錦繡家園建材家居裝飾市場有限公司、山西裕凱電力工程有限公司，他第一時間深入現(xiàn)場，對企業(yè)的“九到位、兩確保”情況進行審查，并查看了健康排查、科學消毒、人員管理、廠門口體溫檢測及日常管理情況，督促企業(yè)嚴格落實防控方案各項措施，將“九到位、兩確?！弊鰧嵶黾?。

街道轄區(qū)建筑工地多、安置樓建設項目多，保證安置樓如期開工也至關重要。**同志第一時間對所有工地進行了前期調研摸排，并對返工人員建立了人員臺賬。對于已復工的工地，他積極督促工地做好疫情檢查站的建設及外地返工人員健康碼應用等工作，并要求工地確保防護設施到位、衛(wèi)生情況達標，同時指出工地要在保安全、保穩(wěn)定的前提下有序推進項目建設。

在這場疫情防控的戰(zhàn)斗中，**同志始終堅守在一線，“逆行”而上，用行動詮釋著忠誠與擔當，與全街上下并肩作戰(zhàn)、攜手防控，科學防治、精準施策，為打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)奉獻**力量!

如何寫好領導述職 篇4

為確?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動公開承諾落到實處，蕪湖縣陶辛鎮(zhèn)結合實際，從點評對象、點評內容、點評程序、點評方法、點評機制等五個方面著手，進一步明確責任，規(guī)范制度，大力推進領導點評，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展取得實效。

明確點評對象，追求完美。評議對象是全鎮(zhèn)所有基層黨組織和全體黨員。黨支部是單位，黨支部書記組織實施。黨組織點評按照隸屬關系進行，鎮(zhèn)黨委領導負責對聯(lián)系點和分管的單位黨組織進行點評，創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組成員負責對領導小組成員聯(lián)系點和所屬單位黨員進行點評。

明確點評內容，追求細節(jié)。緊緊圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總要求，分別對基層黨組織和黨員履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況予以點評。對基層黨組織的點評，重點圍繞創(chuàng)建“五個好”黨組織，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況進行；對黨員的點評，重點圍繞“五帶頭”目標要求進行。

對黨組織點評主要包括經(jīng)濟社會發(fā)展、班子建設、黨風廉政建設、群眾關心的熱點、難點問題解決情況等方面內容；對黨員的評價主要包括工作思路、執(zhí)行力、業(yè)務水平、服務意識等方面。特別是黨組織和黨員承諾開展評議。

明確點評程序，在求嚴上下功夫。每季度至少提出一次意見，實行現(xiàn)場開展、現(xiàn)場討論問題、集中評價效果、落實整改等程序?；鶎狱h組織、黨員向點評人匯報創(chuàng)先爭優(yōu)情況，介紹公開承諾的具體內容和兌現(xiàn)承諾的情況等，結合自身實際對開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出具體想法及措施，并通過察看現(xiàn)場、走訪群眾等方式全面了解情況。

點評領導結合實際肯定成績，指出問題和不足，提出意見和建議，及時填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》或《黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》，并將領導點評意見，在一定范圍內以書面形式向黨員干部群眾公開?；鶎狱h組織和黨員認真研究討論領導提出的意見，落實整改措施。整改到位后，及時書面答復領導。

領導發(fā)表意見時，可以邀請一些普通黨員和基層代表參加，充分發(fā)表意見和建議。評議領導要充分結合普通黨員和基層群眾代表提出的意見和建議，提出整改要求。

明確評價方法，力求實事求實。一是集中點評。號召黨組織領導和黨員以會議形式進行集中評議，聽取匯報，對照評議。

二是現(xiàn)場點評。領導深入聯(lián)系點，通過調查、監(jiān)督、檢查等方式，對各單位和黨員的現(xiàn)狀進行點評，做到所見所聞。三是談話點評。

結合談心談話活動，基層黨組織負責人對黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了個別談話和點評。領導點評主要根據(jù)工作關系，結合日常工作指導，深入聯(lián)系點進行點評。

明確點評機制，在求效上下功夫。一是建立臺帳機制。領導們在點評實際情況時，肯定了取得的成績，指出了存在的問題和不足，提出了意見和建議。

點評結束后，及時填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》或《黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》。二是建立落實機制。對領導提出的意見，要及時反饋給黨組織負責人和黨員，并隨時對整改措施進行監(jiān)督檢查。

同時，對基層黨組織及負責人的點評情況以書面形式進行公開。三是建立獎懲機制。對成績顯著的，通過典型宣傳，在全鎮(zhèn)形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。

對不重視創(chuàng)先爭優(yōu)思想、措施不力、效果不明顯的基層黨組織和黨員，要及時批評，責令限期整改。

明確點評措施，在追求責任。一是全面部署。該鎮(zhèn)根據(jù)全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導組辦公室的要求，及時于9月8日布置全鎮(zhèn)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，制定了《關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作的通知》，以及工作提示單、時間安排表發(fā)放到鎮(zhèn)黨委班子成員和各黨組織手中，及時布置工作的開展。

二是明確職責。鎮(zhèn)黨委根據(jù)縣有關文件要求，進一步細化工作任務，要求各黨組織圍繞領導點評的內容，對前期創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況全面總結，準備好黨組織和黨員承諾事項表，并在領導點評過程中扎實做好記錄。在明確黨組織職責的同時，明確要求鎮(zhèn)黨委班子成員根據(jù)點評時間安排表，積極與所聯(lián)系的黨組織聯(lián)系，深入到村、社區(qū)、學校、企業(yè)等各黨組織，實地開展點評。

三是廣泛調研。為確保點評工作做到實處，鎮(zhèn)黨委班子成員自9月14日起，利用一周的時間到各聯(lián)系點廣泛調研各黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況以及黨組織承諾事項兌現(xiàn)情況，了解黨員承諾事項，及時開展點評，使黨組織的活動開展更加規(guī)范、合理。四是全面督查。

鎮(zhèn)黨委為防止此次領導點評工作流于形式，安排鎮(zhèn)組織辦工作人員每天與班子成員和黨組織聯(lián)系，掌握點評工作開展情況，切實加強了對此項工作的督查，同時要求鎮(zhèn)組織辦及時總結在點評工作中的好經(jīng)驗和好做法，以便宣傳和總結。

如何寫好領導述職 篇5

項目部今年以來在公司的領導下，在公司各部門的通力配合下，在項目部各位員工的努力拼搏下，理清思路，正確理解公司的總體部署和要求，兢兢業(yè)業(yè)地工作，確保了項目部各項工作的落實。現(xiàn)將一年來的工作開展情況總結如下：

明確安全生產(chǎn)領導責任制，建立健全安全生產(chǎn)工作責任制度、事故隱患排查制度、安全檢查制度、例會制度和安全教育制度，認真貫徹上級關于安全生產(chǎn)工作的會議精神；及時召開班組長及項目部各職能部門負責人會議，分析我項目部安全生產(chǎn)形勢，安排部署安全生產(chǎn)工作；定期組織各班組長及全體職工召開安全學習會；從而使廣大職工關心安全、重視安全、支持安全生產(chǎn)工作。

項目部與安全生產(chǎn)副經(jīng)理、項目總工、安全員、各班組長簽訂安全生產(chǎn)責任書，明確了各自承擔的責任，進一步增強了安全責任感和使命感。

三、積極開展《安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)的宣傳教育，努力提高安全生產(chǎn)意識

四、加大安全檢查和違章處罰力度，強化防范措施，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)

定期或不定期對?；锲钒踩⒂秒姲踩?、防汛安全、防火安全及現(xiàn)場三違、習慣性違章進行安全檢查，特別是在元旦、春節(jié)、五一、國慶節(jié)等特殊期間前后在項目部開展安全生產(chǎn)大檢查，檢查側重于查找安全隱患，并加大其整改及處罰力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

1、項目部的安全監(jiān)管工作有時不到位；

2、職工的安全生產(chǎn)意識有待于再提高；

3、對各類專業(yè)人員的安全培訓教育活動組織次數(shù)不多。

4、特種作業(yè)人員持證率偏低且體檢工作落實不到位；

5、安全員的安全管理知識有待進一步提高。

如何寫好領導述職 篇6

2018年新生軍訓匯報表演

講話稿尊敬的各位領導、各位教官、老師們，親愛的同學們：

大家上午好！

首先，讓我們以熱烈的掌聲歡迎沾益區(qū)武裝部政委王新平、科長梁寶旭指導我校軍訓工作。

曲靖高級技工學校2018年秋季學期新生軍訓在教官們的精心指導、在各位班主任的密切配合和全體參訓同學的刻苦努力下，圓滿地完成了各項訓練任務，百舸爭流千帆竟，今日沙場秋點兵。12天時間，我們1300余名新同學，車馬炮各展其長，充分展現(xiàn)了自己搏擊困難的信心和勇氣，展現(xiàn)了自己戰(zhàn)勝困難的意志和能力，展現(xiàn)了技校學子良好的精神風貌。我謹代表學校向為這次軍訓付出辛勤勞動的老師們表示衷心的感謝！

向始終服務在第一線的班主任和工作人員表示誠摯的謝意!向積極參加軍訓并勝利完成技校第一課的同學們，尤其是剛才受到表彰的軍訓優(yōu)秀教官和先進班集體表示熱烈的祝賀！

同學們，軍訓是一次嚴峻的體力的考驗，更是一次嚴峻的毅力的考驗，我們欣喜地看到，在這次考驗當中，同學們極大地發(fā)揮了自己的潛能，表現(xiàn)出了軍人攻堅克難的不屈精神！

雖然只有短短的12天，我們從每個同學身上都看到了大不一樣的變化，吃點苦，流點汗，曬點太陽，小幼苗才能長成參天大樹。這也是我們軍訓的目的：只有受過軍訓洗禮的人，才能懂得理解生活，感受生活，享受生活！

這12天里有太多令人感動的瞬間，所有的這些，老師們看在眼里，記在心中。在這里，我由衷地想表揚你們的精彩表現(xiàn)——同學們，你們太精彩了！

軍訓是一個艱苦的過程，但于技校生活相比，它只是一個序幕，只是一個開始。在今后的無數(shù)個日日夜夜里，更需要我們用更多的腦力、更多的心力和更多的毅力去克服一個又一個困難，攀登一個又一個高峰，超越一個又一個對手，奪取一個又一個勝利。我相信，我也有理由相信，你一定能做到這一點，因為這次軍訓是未來的答案！

軍訓生活即將結束。它對你的生活有著深遠的意義。12天里所培養(yǎng)的堅韌意志將在你們遇到困難時帶給你們百折不撓、奮勇前行的勇氣；強健的體魄會使你們擁有縱橫四海的體力基礎和智力基石；嚴格的自律會讓你更快更好地走進技校的教育教學生活。我希望同學們把軍訓中表現(xiàn)出來的意志、作風、氣概和精神繼續(xù)保持下去，滿懷激情地投入到即將開始的學習生活中。

為此，我向同學們提三點要求：

一要樹立遠大的理想和信念，加強理論知識和技能的學習，用自己的努力來回報父母和老師對你們的厚愛， “石可破也，而不可奪堅；丹可磨也，而不可奪赤?！弊８Ｄ銈冊谶@個最美好的年紀里遇見最好的自己，常懷感恩之心，不忘初心，多一點開心，愉快地度過三年的學校生活，做一個優(yōu)秀的技校學子，做一個合格的大國工匠，讓自己擁有一個精彩的人生。

二要繼承和發(fā)揚部隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，時刻嚴格要求自己，遵守學校的各項規(guī)章制度，不拋棄，不放棄，多做一些有意義的事，同學之間禮讓謙和，言談舉止文明禮貌，積極參加各項集體活動，樹立集體觀念，做文明學生，爭文明班級，建文明校園。

第三，要珍惜時間，珍惜青春，努力工作，開拓進取?！盀閷W之實，固在踐履”，在學習生活中鍛煉自己、塑造自己、展示自己，牢記曲靖高級技工學校的校訓——“立德強技·務實創(chuàng)新”。

同學們，“大鵬之動，非一羽之輕也；騏驥之速，非一足之力也。” 你們的到來給技工學校這個大家庭帶來了新的生機，新的活力，新的希望，你們會因為走進技工學校而自豪，技工學校也會因為擁有你們而驕傲。軍訓是進入技校的第一門必修課。只有經(jīng)受住軍訓的考驗，才能真正成為技校的學生。

祝老師們和老師們幸福，萬事如意！

祝愿同學們在技工學校節(jié)節(jié)勝利、大有作為！

祝曲靖高級技工學校有一個更美好的明天！

謝謝大家！

如何寫好領導述職 篇7

近年來，在激烈的市場競爭中，在我國加入WTO的新形勢面前，我們認真實踐“三個代表”重要思想，一面堅持深化改革、加強管理，一面大力加強企業(yè)文化建設，培育富有現(xiàn)代企業(yè)意識、市場經(jīng)濟觀念和團結、進取、積極向上的企業(yè)文化，使企業(yè)的凝聚力、激勵力、約束力、導向力、輻射力大大增強，有力地促進了企業(yè)改革發(fā)展及生產(chǎn)經(jīng)營工作。

一、重塑企業(yè)形象，打造“云河”品牌。云河集團公司的前身是工廠制形式的忻州紡織廠。曾經(jīng)有過的輝煌在市場經(jīng)濟新形勢下已然暗淡。企業(yè)改制之時，我們就深刻認識到，企業(yè)形象是企業(yè)的無形資產(chǎn)，是企業(yè)走向市場的重要條件。

為此，我們首先確立了自己的經(jīng)營理念：用戶是衣食父母，質量是企業(yè)生命。強調云河的用戶必須得到的服務，必須以高質量的產(chǎn)品和服務贏得用戶的信賴，特別重視在社會公眾心目中樹立起企業(yè)即服務的良好形象。為樹立這一形象，我們專門在全公司展開了經(jīng)營理念的學習討論活動，并對有損形象的一些行為做出公開嚴肅的處理，提出誰砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰的飯碗。其次，我們請專家為云河設計了公司圖文標識和包裝，各種場所、各種文具材料都印制了統(tǒng)一的圖文標識。

將過去產(chǎn)品白色包裝袋改為現(xiàn)在的云河彩色包裝袋，使客戶在市場上一眼就能認出云河的產(chǎn)品，提升了企業(yè)和產(chǎn)品的美譽度。第三，我們把企業(yè)文化凝結在產(chǎn)品之中，讓優(yōu)秀的質量、優(yōu)良的服務、為用戶著想的經(jīng)營作風都體現(xiàn)在“云中河”牌產(chǎn)品之中，使用戶不僅得到產(chǎn)品，而且得到了云河文化，在用戶心目中牢固樹立起云河的形象。

二、培育“云河特色”的企業(yè)精神。我們在大力倡導市場經(jīng)濟觀念和現(xiàn)代企業(yè)意識的過程中，適時總結、提煉，形成了自己的企業(yè)精神——尊重、服務、卓越、自信。尊重是體現(xiàn)以人為本的管理思想。企業(yè)的著眼點在于尊重員工的人生價值，激發(fā)員工的創(chuàng)造性，從而形成一種以員工為中心，尊重人、關心人、激勵人的機制和使人奮發(fā)進取的文化氛圍。服務，即用戶必須得到的服務，強調同用戶建立長久的貿(mào)易關系;員工之間、上下工序之間，整個企業(yè)是一個服務鏈。

如何寫好領導述職 篇8

自收到《中國中鐵關于開展20xx年全國“質量月”活動的通知》（中國中鐵安監(jiān)｛20xx｝91號）文件后，洛陽西韓立交項目高度重視，立即召開專題會議，以此活動為契機，組織項目部班子成員和部門主要管理人員，結合當前現(xiàn)場主要施工部位，深入開展專項質量排查檢查活動，取得了良好的效果，現(xiàn)將活動開展情況匯報如下:

利用早點名的時間，對項目部全員進行了傳達和學習，并且細化了責任片區(qū)，要求各個責任人員每天把發(fā)現(xiàn)的問題通報到微信群，及時整改，限期閉合。在施工現(xiàn)場幾處重要位置張貼了質量條幅，起到廣泛宣傳作用，將質量意識深入植根于廣大施工作業(yè)人員心中，營造出良好的質量管理氛圍。

由項目部工程部牽頭，每周日上午聯(lián)合現(xiàn)場副經(jīng)理、安質部、物機部、試驗室等主要管理人員，對現(xiàn)場進行檢查排查工作，對現(xiàn)場施工存在的質量問題和質量隱患以問題通報的方式發(fā)至微信群內，按照“五定”原則，及時關閉。

對于現(xiàn)場的腳手架搭設、深基坑框架橋作業(yè)，連續(xù)梁施工、鋼筋加工場地等重要施工部位，由項目經(jīng)理帶隊，班子成員和部門主管參與，深入開展隱患排查治理工作。并在周例會上通報質量問題的整改進度，起到了積極的效果。

現(xiàn)場橋梁重要部位的施工灌注之前，及時組織人員進行再排查，再檢查，把質量隱患控制在最小影響范圍之內。及時對現(xiàn)場工人開展灌注之前控制要點的講解，要求現(xiàn)場作業(yè)工人嚴格按照施工方案和施工技術交底執(zhí)行，積極把握成品質量控制。

及時組織項目人員開展質量月網(wǎng)絡答題25人次。

質量月期間，自發(fā)組織并參加洛陽西韓立交沿線四個標段開展互檢活動，并且邀請市住建局和監(jiān)理單位參加，取得了良好效果。實現(xiàn)以觀摩促提升，以交流促進步，提升項目質量管控水平。

質量工作任重而道遠，項目部堅持以問題為導向，不斷積累管理經(jīng)驗，強化管理重點，提高人員質量意識，從源頭上把握好質量關，為打造“中國中鐵”一流形象添磚加瓦。

如何寫好領導述職 篇9

##公司“安全生產(chǎn)月”活動開展

情況的匯報

尊敬的各位領導:

大家##好！首先對今天來我公司檢查指導工作的各位領導表示熱烈的歡迎。對近年來給予我們大力支持和幫助的各單位表示衷心感謝。

2011年6月是全國第十個“安全生產(chǎn)月”，我公司根據(jù)##[2011]7號《關于印發(fā)##市2011年“安全生產(chǎn)月”活動方案的通知》文件精神。積極組織大力開展了以“安全責任，重在落實”為主題的 “安全生產(chǎn)月”活動。在這次活動中，我們精心安排制定了活動方案，重點宣傳國家法律法規(guī)，增強全體干部職工的安全意識。

開展各種形式的活動，加大安全檢查力度，有效的控制了各類事故的發(fā)生，保證了安全生產(chǎn)，取得了顯著成效，現(xiàn)將我公司2011年“安全生產(chǎn)月”活動工作做總結如下：

一、加強領導，提高認識，強化管理。

成立了以董事長為組長的“安全生產(chǎn)月”活動領導小組，建立了監(jiān)督、監(jiān)管體系，制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。通過開展安全生產(chǎn)法律咨詢日、知識競賽、應急預案演練、“安全月”演講等活動讓廣大干部職工從思想上徹底認識到安全生產(chǎn)的重要性和必要性，真正把認識轉變?yōu)楦叨染枞趨R到日常工作中去。形**人關心安全、人人關心安全的良好氛圍。

2、 要采取多種形式、多樣性、全方位的宣傳教育。

1、活動期間，各單位根據(jù)實際情況，組織全方位的人員培訓教育活動，每個星期各單位組織學習不少于兩次，并做有學習記錄。為了取得實效，各單位在培訓結束后組織了考試。從而實現(xiàn)“人人關心、人人參與”的生動局面，讓職工牢固樹立“預防為主，加強監(jiān)管，落實責任”的思想。

2、6月15日在##開展“法律咨詢日”活動，懸掛了《安全系列圖冊》，對水、火、瓦斯、頂板、煤塵五大自然災害、安全生產(chǎn)的基本原則和典型的事故案例采取直觀的宣傳方式，進行大力的宣傳，并廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力開展宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。通過咨詢日活動，讓安全生產(chǎn)知識走進千家萬戶，讓“安全發(fā)展，預防為主”的理念深入人心。

3、在6月21日舉辦了以提高全員的安全生產(chǎn)素質，保證安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性為主“安全生產(chǎn)月”知識競賽活動。

三、開展“反三違”，創(chuàng)建無隱患崗位活動。

活動期間，公司各單位積極開展反違章活動；人人參與事故隱患和安全問題大排查，對查出的隱患及時進行了整改，徹底消除了安全死角和盲區(qū)，堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現(xiàn)象。各單位在“安全生產(chǎn)月”活動期間，針對各自的工作實際，補充完善了各種規(guī)章制度，嚴抓隱患整改落實，防患于未然，注重成效。

4、 根據(jù)活動實施計劃的要求，組織公司全面檢查。

根據(jù)方案要求各單位進行自查、自糾的同時，公司組織了全方位的安全大檢查，檢查組織由公司安全副總帶隊，組織相關部門人員對礦區(qū)井下、地面進行了“橫到邊，縱到底，”細致入微的檢查。同時，對地面各類倉庫和礦工家庭用電、用氣情況進行了檢查。對查處的隱患嚴格按照五定表原則進行整改，整改率達到100%。

5、 安全生產(chǎn)月活動特點鮮明

1、聲勢浩大，氛圍濃厚，在開始階段，我們認真組織落實。剛進入安全月，我們公司立即掀起了安全活動月的熱潮，個基層公司積極配合，營造了良好的氛圍。

2內容豐富直觀，形式多樣，教育效果明顯。對于今年的安全月活動，打破了以往的宣教方式，既有三大規(guī)程教育，又有典型的事故案例，還有知識競賽活動、安全生產(chǎn)法律咨詢活動、應急預案的演練等，化簡了安全管理中教育的生硬方式。

3、力度較大，受到的效果明顯，經(jīng)過一個月的活動，查處和整治了許多潛在的安全隱患，筑牢了安全生產(chǎn)的堤防。

六、回顧過去、展望未來

盡管公司 “安全生產(chǎn)月”活動開展的轟轟烈烈，卓有成效，但還存在一定的問題。

一、全員參與“安全生產(chǎn)月”活動的積極性還有待于進一步提高。

2、 全員安全知識和操作技能的培訓有待進一步加強。

三、井下職工仍有違紀違章現(xiàn)象的發(fā)生。

四、各連隊領導對安全的重視程度有待于進一步提高。

我們將認真總結近年來開展“安全生產(chǎn)月”活動的經(jīng)驗教訓，本著因地制宜的原則，努力搞好來年的“安全生產(chǎn)月”活動。具體將從以下幾個方面加強：

一是在思想認識上，再提高。

二是在增強效果上，再下功夫。

三是在整改安全隱患上，再努力。

總之，通過本次活動的開展，在公司上下收到了良好的效果，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，增強了全體干部職工的安全意識和安全責任心，安全生產(chǎn)人命關天，安全無小事，安全責任重于泰山等意識已經(jīng)逐漸成為大家的普遍共識，各項安全措施得到進一步落實，促進了各項工作的順利實施。我們將以這次活動為契機，做好安全生產(chǎn)工作，實現(xiàn)以月促年、全年無事故的目標，圓滿完成各項任務。

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二〇一一年七月一日

如何寫好領導述職 篇10

接到襄垣縣人力資源和社會保障局5月3日轉發(fā)的《關于開展工傷保險集中宣傳活動的通知》，為切實做好《社會保險法》和新修訂《工傷保險條例》有關法律法規(guī)政策的宣傳和普及工作。提高我公司職工依法維護自身合法權益的意識，切實維護我公司工傷職工的合法權益。我公司于5月3日下午3點在公司辦公二樓召集各科、室負責人召開了關于開展工傷保險集中宣傳活動的會議，向各科室負責人傳達了文件精神發(fā)放了相關資料。

會議安排：

一、5月4日―5月8日，以科隊為單位進行相關法律法規(guī)宣傳。

二、5月9日，在《工傷保險條例》頒布九周年之際，在我公司辦公樓廣場由我公司人事勞資科員工對全礦職工發(fā)放《社會保險法》和新修訂《工傷保險條例》有關法律法規(guī)資料。

三、5月10日―5月20日，全礦職工學習《社會保險法》和新修訂《工傷保險條例》有關法律法規(guī)。

四、將《社會保險法》和新修訂《工傷保險條例》有關法律法規(guī)納入我公司新員工入司培訓的內容。

五、會議決定成立活動宣傳小組：

我公司將通過此次宣傳活動，讓廣大職工深入了解和學習《社會保險法》和新修訂《工傷保險條例》有關法律法規(guī)，提高自身的自我法律防護意識，使勞資關系更加融洽更加和諧！

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《如何寫好領導述職》一文，希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑，同時，yjs21.com編輯還為您精選準備了領導述職專題，希望您能喜歡！