學(xué)生會(huì)科技活動(dòng)部年度工作計(jì)劃。
外面炮竹聲聲起,寓意新年將到來(lái),貫徹公司的各項(xiàng)指標(biāo),新的一年的工作計(jì)劃需要做好。只有規(guī)劃好學(xué)生會(huì)科技活動(dòng)部年度計(jì)劃,才能在新的一年有序的工作!小編特意收集和整理了學(xué)生會(huì)全年科技活動(dòng)部重點(diǎn)工作計(jì)劃,更多相關(guān)內(nèi)容請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站。
時(shí)光荏苒最近,我們成功完成了干事納新工作,為科創(chuàng)部又注入了新的活力。為使下個(gè)月的工作在原有基礎(chǔ)上更上一臺(tái)階,特做工作計(jì)劃如下:
1、加強(qiáng)科創(chuàng)部與其它部的交流,與其他部共同完成學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作。今后我們會(huì)加強(qiáng)與各個(gè)部的交流,使干事們?cè)诠ぷ髦谢ハ嗍煜?,互相配合?/p>
2、開(kāi)展一次“攝影大賽”,廣泛征集優(yōu)秀攝影作品,并評(píng)出優(yōu)秀獎(jiǎng)項(xiàng),同時(shí)做好活動(dòng)的策劃、準(zhǔn)備、進(jìn)行和總結(jié)。
3、確保完成科創(chuàng)部的特色活動(dòng),爭(zhēng)取活動(dòng)內(nèi)容的創(chuàng)新性,組織的完善性。特別是要進(jìn)一步完善新欄目“XX”,使之深入人心,同學(xué)們更加喜歡。
4、協(xié)助院、系學(xué)生會(huì)各部門(mén)做好各項(xiàng)活動(dòng)。
我們科創(chuàng)部已經(jīng)做好了迎接挑戰(zhàn)的`準(zhǔn)備,乘搭學(xué)校改革發(fā)展的大好機(jī)會(huì),不斷創(chuàng)新,積極工作,在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下,在主席的帶領(lǐng)下,開(kāi)拓新的局面!
不知不覺(jué)新的學(xué)年馬上就要來(lái)臨。新學(xué)期新氣象,作為剛剛上任的科技創(chuàng)新部的部長(zhǎng),我一定會(huì)帶領(lǐng)干事以嶄新的姿態(tài)站在科技創(chuàng)新部的舞臺(tái)上,給科技創(chuàng)新部注入新的血液和活力,讓我院科技創(chuàng)新部的部門(mén)特色發(fā)揮到極致。
工作理念:求新?務(wù)實(shí)?進(jìn)取?競(jìng)爭(zhēng)
在接下來(lái)的一年里,科技創(chuàng)新部將貫徹執(zhí)行“求新、務(wù)實(shí)、進(jìn)取、競(jìng)爭(zhēng)”這一工作理念,因?yàn)閯?chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力;務(wù)實(shí)是做人與做事的根本;進(jìn)取是取得成功的必然因素;競(jìng)爭(zhēng)則是活力注入的源泉??萍紕?chuàng)新部的部門(mén)特色在于創(chuàng)新,而競(jìng)爭(zhēng)則是創(chuàng)新與活力的`源泉,在下一學(xué)年,我們部不僅注重部門(mén)內(nèi)部的競(jìng)爭(zhēng)與合作,同時(shí)也注重參賽團(tuán)隊(duì)之間的競(jìng)爭(zhēng)與合作,只要合理而巧妙地處理好兩者的關(guān)系,我相信會(huì)打造出優(yōu)秀的部門(mén)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
工作思路:
在下一學(xué)年我們部首先要做的也是最重要的就是做好部門(mén)本職工作:積極宣傳、鼓勵(lì)并認(rèn)真督促挑戰(zhàn)杯、科研立項(xiàng)、科技立項(xiàng)、齊魯大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽等活動(dòng),努力提高作品的質(zhì)和量。同時(shí),我們部將通過(guò)創(chuàng)建科技創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)班、“結(jié)對(duì)子”、視頻宣講等形式加大對(duì)挑戰(zhàn)杯等系列活動(dòng)的宣傳力度,增加同學(xué)們對(duì)挑戰(zhàn)杯系列活動(dòng)的了解,提高同學(xué)們對(duì)挑戰(zhàn)杯等系列活動(dòng)的參與熱情,我們部將為我院科技創(chuàng)新部注入新的活力。
工作計(jì)劃:
一、穩(wěn)步推進(jìn)科技創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)班的實(shí)施
科技創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)班的舉辦,本著為學(xué)院培養(yǎng)科技創(chuàng)新人才,進(jìn)一步提高學(xué)院的科技創(chuàng)新的能力,進(jìn)而為校級(jí)、省級(jí)、以及國(guó)家級(jí)科技創(chuàng)新比賽提前輸送優(yōu)秀作品的目的,使同學(xué)們?cè)谂嘤?xùn)及實(shí)踐過(guò)程中增強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐能力、交流能力與臨場(chǎng)應(yīng)變能力,提高綜合素質(zhì)。具體主要包括:動(dòng)員大會(huì)和常規(guī)學(xué)習(xí)兩個(gè)部分。
在常規(guī)學(xué)習(xí)中根據(jù)兩個(gè)年級(jí)的課程安排及老師時(shí)間不定期的持續(xù)的開(kāi)展培訓(xùn)講座。培訓(xùn)工作主要分三個(gè)階段來(lái)完成:
前期了解階段,此階段主要是以老師為主學(xué)生為輔,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)科技創(chuàng)新系列活動(dòng)及報(bào)告撰寫(xiě)有具體了解,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)作興趣。
新的一學(xué)期,新的開(kāi)始。我們?cè)谏弦荒甓壤锶〉昧藘?yōu)異的成績(jī),在工作中也有不足的地方。這學(xué)期我們要加強(qiáng)團(tuán)學(xué)科技部的細(xì)節(jié)作用,積極配合個(gè)方面的工作。加強(qiáng)與各部門(mén)的聯(lián)系,積極配合宣傳部做好科技知識(shí)和宣傳工作,傳播最新科技前沿。使新生更快的適應(yīng)大學(xué)生活,并使其更加豐富多彩。
讓每個(gè)人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間,把團(tuán)學(xué)科技部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。
一、工作方向:
服從上級(jí)安排,積極配合老師與上級(jí)工作,以學(xué)院和系舉行的各項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),抓住服務(wù)學(xué)生這條主線(xiàn),做好科技部的宣傳和建設(shè)工作,保證各項(xiàng)工作的順利完成。
二、主要活動(dòng)
1、office辦公軟件培訓(xùn)
辦公軟件培訓(xùn)是我們科技部的特色活動(dòng),
活動(dòng)主要是針對(duì)大一新生技能的培訓(xùn),每一年度,通過(guò)科技部舉行的培訓(xùn),大部分干事都能夠自己使用辦公軟件,提高了我們的應(yīng)用技能。在本學(xué)期中,我們同樣會(huì)邀請(qǐng)一名優(yōu)秀的學(xué)長(zhǎng)來(lái)給我們培訓(xùn),教會(huì)我們更多的東西。
2、辯論賽
辯論會(huì)歷來(lái)就是我們科技部的特色活動(dòng)之一。本次活動(dòng)在于開(kāi)拓學(xué)生的思路,以一種新的'辯論風(fēng)貌展現(xiàn),體現(xiàn)我們學(xué)生風(fēng)華正茂的精神狀態(tài),提高同學(xué)的辯論水平,發(fā)掘辯論人才。并以此來(lái)促進(jìn)班級(jí)之間的友好關(guān)系,活躍校園氣氛,提高同學(xué)們的組織能力和邏輯思維能力。本次活動(dòng)取得了較好的結(jié)果,為大一新生提供了更多的鍛煉機(jī)會(huì)本次辯論賽以一種新的形勢(shì)呈現(xiàn),它打破我們常規(guī)的辯論模式。
辯論會(huì)準(zhǔn)備期間,即辯論會(huì)的初賽,先是各班派代表分別舉行辯論會(huì),以此推舉優(yōu)秀辯手。此準(zhǔn)備期間由本次由本科技部干事監(jiān)督視察,活動(dòng)分結(jié)束后一至二天內(nèi)交工作計(jì)劃。
經(jīng)過(guò)評(píng)選后,再由科技部統(tǒng)一安排舉行辯論會(huì)復(fù)賽。
3、從網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、雜志等途徑獲取科技相關(guān)信息,并加以整理,與宣傳部聯(lián)合,向同學(xué)們宣傳最新的科技信息。于X月XX日出第一份板報(bào)樣版,XX日進(jìn)行展出,以后每?jī)芍苓M(jìn)行對(duì)板報(bào)的更新,櫥窗的一周一次更新。
在工作中應(yīng)注意的:
1)將具體的工作流程和個(gè)人職責(zé)進(jìn)行明確劃分。
2)檢查本部成員工作到位與否,對(duì)工作突出的成員給予表?yè)P(yáng),對(duì)工作懈怠的成員提出批評(píng)并要求及時(shí)改正。在會(huì)上進(jìn)行工作小結(jié),并收集成員對(duì)本部提出的意見(jiàn)及建議,更正本部工作時(shí)的不足,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題提出解決方案。定期召開(kāi)例會(huì),交流思想,做好干事的評(píng)優(yōu)工作。
3)快速、正確、全面地獲取部分科技項(xiàng)目的內(nèi)容與要求,在科技櫥窗進(jìn)行介紹。
4)在本學(xué)期工作中,對(duì)本部工作優(yōu)秀的干事進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),提高其工作能力,為下一學(xué)年的部長(zhǎng)選拔做好準(zhǔn)備。
5)根據(jù)情況定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,討論當(dāng)前工作并總結(jié)之前工作的不足,加強(qiáng)各成員之間的交流,營(yíng)造良好的部門(mén)氣氛。
6)協(xié)調(diào)團(tuán)學(xué)組織其他部門(mén)完成工作。
相信科技部的工作在我們的努力下會(huì)取得圓滿(mǎn)成功。
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我們要開(kāi)始著手規(guī)劃來(lái)年組織部工作了。只有完備好學(xué)生會(huì)組織部年度工作計(jì)劃,來(lái)年才能更加有動(dòng)力!怎樣才能將學(xué)生會(huì)組織部的年度工作計(jì)劃寫(xiě)好呢?幼兒教師教育網(wǎng)小編特地為您收集整理“學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃工作目標(biāo)”,歡迎您閱讀和收藏,并分享給身邊的朋友!
學(xué)生會(huì)組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門(mén)。新一屆的學(xué)生會(huì)已經(jīng)組建完畢,作為組織部長(zhǎng)我感到責(zé)任重大,同時(shí)也希望在大家的共同努力和在我的帶領(lǐng)下組織部工作能夠更上一層樓。開(kāi)學(xué)快一個(gè)月了,我在此擬定了新學(xué)期的工作計(jì)劃:
一:招納組織部干事,增加部門(mén)后備力量。本部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況和工作需要,招納一批具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作勤奮踏實(shí),有責(zé)任心,樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗的干事。使本部門(mén)的建設(shè)邁向了成功的第一步。
二:嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作,團(tuán)員證的注冊(cè)和管理工作,做好團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。
三:協(xié)助,配合學(xué)生會(huì)各部門(mén)的工作。學(xué)生會(huì)是個(gè)整體,各部門(mén)發(fā)揮著不同的角色和承擔(dān)不同的任務(wù).本部門(mén)將協(xié)助其他部門(mén)工作。組織部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí),將加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)其它部門(mén)的溝通與合作。
四:加強(qiáng)對(duì)部門(mén)的干事管理工作。組織部干部應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,率先垂范,面向廣大學(xué)生有條不紊的開(kāi)展組織部各項(xiàng)工作。本部門(mén)會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從部長(zhǎng)到副部再到干事,都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià),部門(mén)成員之間也互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。
五、培養(yǎng)干部接班人,使組織部保持新的活力。為了培養(yǎng)好下一屆本部門(mén)干部,我們也將在工作的同時(shí)對(duì)本部門(mén)的副部長(zhǎng)、干事進(jìn)行培養(yǎng),發(fā)掘新的,有能力且負(fù)責(zé)的成員來(lái)接任組織部的下一屆工作。在第一個(gè)學(xué)期里我們將對(duì)各副部長(zhǎng),委員進(jìn)行平行培養(yǎng),使他們對(duì)部門(mén)的工作十分熟悉,然后在第二學(xué)期的時(shí)候,從他們中間挑選出工作能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo),以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
以上就是組織部本學(xué)期的的工作計(jì)劃,本部門(mén)在以后實(shí)施過(guò)程中會(huì)根據(jù)實(shí)際情況和需要適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行調(diào)整調(diào)整。如有不足之處和更好的建議,歡迎批評(píng)和指正。
新的學(xué)年又是一個(gè)充滿(mǎn)希望和挑戰(zhàn)的學(xué)年。
回顧過(guò)去,展望未來(lái),又是一個(gè)新的開(kāi)始,新的學(xué)期標(biāo)志著新鮮的熱情將再一次注入我們這個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),我們將帶領(lǐng)我們這支年輕的隊(duì)伍風(fēng)雨兼程,做好一學(xué)期中該做好的事情,用滿(mǎn)腔的熱情去做好每一件事,用飽滿(mǎn)的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)與大家。
為了更好的完成上級(jí)分配的任務(wù),提高工作效率,我部暫擬定工作計(jì)劃:
一、內(nèi)部建設(shè)
1、增強(qiáng)內(nèi)部交流,想要做好工作,首先要從自身做起。所以在 今后的工作過(guò)程中,要不段進(jìn)行內(nèi)部人員的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強(qiáng)部門(mén)的團(tuán)結(jié)意識(shí)。以增強(qiáng)部門(mén)凝聚力,樹(shù)立組織部良好形象。所以,我們部門(mén)還會(huì)不定期的召開(kāi)部門(mén)內(nèi)部會(huì)議。
2、定期召開(kāi)本部門(mén)例會(huì),適當(dāng)組織部門(mén)活動(dòng),增強(qiáng)部門(mén)人員的各方面能力。
二、團(tuán)活方面
1、嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作,團(tuán)員的注冊(cè)和管理工作,做好大 一新生的團(tuán)員登記、團(tuán)員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作,以及各年段的團(tuán)費(fèi)收繳工作。
2、及時(shí)給團(tuán)支書(shū)開(kāi)會(huì)以及監(jiān)督團(tuán)日活動(dòng)的展開(kāi)。認(rèn)真做好團(tuán)日活動(dòng)的檢查、督促工作,本學(xué)期的團(tuán)日活動(dòng)要力圖創(chuàng)新,摒棄呆板枯燥,主題貼近生活,形式豐富多彩。積極同各相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,做好活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作,確保每次活動(dòng)能成功開(kāi)展。
3、推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨員發(fā)展的對(duì)象,與各班團(tuán)支部密切配合做好這項(xiàng)工作。
三、黨員方面
1、及時(shí)統(tǒng)計(jì)新生黨員發(fā)展情況,按時(shí)收取入黨申請(qǐng)書(shū)及思想?yún)R報(bào)。
2、協(xié)助老師確立重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員的考核工作。
3、及早通知各批次重點(diǎn)培養(yǎng)做好預(yù)備黨員材料的準(zhǔn)備。
4、協(xié)助學(xué)院分黨校順利召開(kāi)入黨積極分子的黨課培訓(xùn)工作以及黨課考試考查等相關(guān)工作。
四、整體協(xié)調(diào)
積極協(xié)助配合學(xué)生會(huì)其他部門(mén)工作的展開(kāi)。團(tuán)結(jié)各兄弟部門(mén),認(rèn)真、友好地幫助各方面活動(dòng)的開(kāi)展。增強(qiáng)部門(mén)間的交流,在認(rèn)真完成本部門(mén)工作的同時(shí),主動(dòng)了解其他部門(mén)的需要,并及時(shí)給予協(xié)助,積極配合工作。
本學(xué)期我們組織部將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短、積極工作,力爭(zhēng)做到真誠(chéng),切實(shí)服務(wù)于學(xué)生會(huì)、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學(xué),與大家共同努力,不斷進(jìn)步!
一、工作重心:
在過(guò)去的一段時(shí)間里組織部的人員從生疏走向成熟。尤其是在副部長(zhǎng)葉建國(guó)的努力下,組織部的工作和活動(dòng)組織都日趨完善。但經(jīng)過(guò)學(xué)生會(huì)全面改組后,我個(gè)人認(rèn)為組織部首先要提高部?jī)?nèi)人員的素質(zhì)和能力。其次,高效率的完成團(tuán)費(fèi)繳納和團(tuán)員注冊(cè)等組織部的日常工作。再次,嚴(yán)格按程序搞好每年的入黨推優(yōu)工作。
二、組織部?jī)?nèi)部建設(shè):
一、每學(xué)年開(kāi)學(xué),對(duì)大一各班團(tuán)支書(shū)進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)年度組織部計(jì)劃書(shū),包括團(tuán)組織生活、團(tuán)日生活開(kāi)展方式,組織部?jī)?nèi)部章程等。
二、在招新的過(guò)程中要勇于創(chuàng)新,具體招新事項(xiàng)如下:有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作勤奮踏實(shí),有責(zé)任心,樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗;常規(guī)工作要求認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,應(yīng)聘時(shí)需要提交個(gè)人對(duì)組織部工作的設(shè)想,并設(shè)計(jì)一份團(tuán)日活動(dòng)方案;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;干事有一個(gè)月試用期,工作不合格者,效率過(guò)底將被撤消干事職務(wù),組織部將從其他應(yīng)征者中再次征選;其他招新事項(xiàng)將嚴(yán)格遵照學(xué)院招新制度進(jìn)行。
三、部長(zhǎng)的工作:
1、參加每次學(xué)生會(huì)的例會(huì),及時(shí)將學(xué)校的活動(dòng)精神傳達(dá)到部門(mén),做好工作上的橋梁作用。
2、每周固定一個(gè)晚上與組織部的干事開(kāi)例會(huì),傳達(dá)學(xué)校、學(xué)院近期的活動(dòng)情況,安排本周的工作任務(wù)。在月底,收取各干事該月工作總結(jié),部長(zhǎng)對(duì)本月部門(mén)所搞的活動(dòng)作小結(jié),提出可取之處及不足之處,做好記錄,便于日后工作的有效進(jìn)行。
3、每次各班團(tuán)支書(shū)的例會(huì),收取他們對(duì)于本階段團(tuán)組織生活的小結(jié)以及對(duì)于下月的工作計(jì)劃,并給予他們?cè)航M織部提供的一個(gè)參考活動(dòng)主題。在會(huì)上會(huì)對(duì)他們?cè)诠ぷ魃吓龅降娜魏螁?wèn)題進(jìn)行了解和解答,會(huì)后會(huì)對(duì)他們的小結(jié)給予評(píng)定,對(duì)他們的計(jì)劃進(jìn)行審核,提出不足之處,并做好相應(yīng)的記錄,年末開(kāi)展“模范團(tuán)支部”的評(píng)定活動(dòng),以此做為評(píng)定的材料。
4、與本部門(mén)的干事保持密切的聯(lián)系,做好與各班團(tuán)支書(shū)之間的交流溝通工作。
四、干事的工作:
1、每次例會(huì)準(zhǔn)時(shí)參加。
2、每周參與組織部?jī)?nèi)部會(huì)議,聽(tīng)取學(xué)校、學(xué)院近期的活動(dòng)情況,安排本周的工作任務(wù)。在月底,對(duì)本月部門(mén)所搞的活動(dòng)作小結(jié),提出可取之處及不足之處,做好記錄,便于日后工作的有效進(jìn)行。
3、每月做好自己負(fù)責(zé)的班級(jí)團(tuán)支書(shū)的計(jì)劃和小結(jié)的評(píng)定工作,對(duì)他們的工作提出意見(jiàn)和建議,做好相應(yīng)的記錄,并與部長(zhǎng)保持及時(shí)的溝通。每周參與所負(fù)責(zé)班級(jí)的團(tuán)日活動(dòng)及組織生活,作好相應(yīng)記錄并及時(shí)向部長(zhǎng)反饋。
4、對(duì)于每次大型活動(dòng),配合好部長(zhǎng)做好各項(xiàng)前期策劃,中間參與以及后期的總結(jié)工作,完成相應(yīng)的計(jì)劃,宣傳海報(bào),小結(jié),通訊稿等材料的收集制作工作并且即使歸檔,做好保存工作。
5、與部長(zhǎng)保持密切的聯(lián)系,以提高本部門(mén)在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。
時(shí)間是一條金河,我們又要開(kāi)始籌劃本年度的幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃了,可以大大提高自己的工作質(zhì)量和工作效率。有哪些好的幼兒園園務(wù)的工作計(jì)劃模板值得借鑒呢?下面是幼兒教師教育網(wǎng)小編精心收集整理,為您帶來(lái)的《幼兒園園務(wù)全年重點(diǎn)工作計(jì)劃模板》,但愿對(duì)您的學(xué)習(xí)工作帶來(lái)幫助。
一、指導(dǎo)思想
充分發(fā)揮《教育指導(dǎo)綱要》精神,嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園規(guī)章制度,加大師資培訓(xùn)力度,優(yōu)化幼兒一日活動(dòng),永遠(yuǎn)把幼兒安全、健康擺在首位,在此基礎(chǔ)上全面提高幼兒園保教質(zhì)量,加強(qiáng)教研力度,全面推進(jìn)幼兒素質(zhì)教育。
二:現(xiàn)況分析、園所建設(shè)
本園現(xiàn)有班級(jí)12個(gè),教師24位(新加入4人),保育員12位(新加入2位),園長(zhǎng)2位、后勤辦公室6位,共教職工44人。
為給幼兒創(chuàng)造更好、更優(yōu)越的成長(zhǎng)環(huán)境,本學(xué)期把大班電視機(jī)更換成電腦,每班各增添玩具兩箱,配齊各班鋼琴等。
三、加強(qiáng)保教隊(duì)伍,提高綜合素質(zhì)
加強(qiáng)教師的專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn),強(qiáng)化基本功訓(xùn)練,扎實(shí)有效地提高教師隊(duì)伍素質(zhì),通過(guò)拓展訓(xùn)練、園務(wù)活動(dòng)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。針對(duì)教師不同的個(gè)體需要,業(yè)務(wù)水平高低,工作能力的強(qiáng)弱,參加工作時(shí)間長(zhǎng)短等差異,將教師分層次,進(jìn)行分層引導(dǎo),分層激勵(lì),分層評(píng)價(jià),分層培養(yǎng)。
四、科學(xué)管理,提高教研實(shí)效。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
要想成為理想型、家長(zhǎng)認(rèn)可型的幼兒園必定是學(xué)習(xí)型的幼兒園,必定是學(xué)習(xí)型的教師隊(duì)伍。因此,除了繼續(xù)組織教師參加高層次的學(xué)習(xí)、學(xué)歷進(jìn)修、外出觀(guān)摩、聽(tīng)課、參觀(guān)活動(dòng)外,還要開(kāi)展全園性讀書(shū)活動(dòng)。自覺(jué)將教育理論與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái),在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中不斷思考,不斷提高。盡可能邀請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家、學(xué)者到園作輔導(dǎo)報(bào)告,宣傳教科研工作的必要性和緊迫性。
(二)加大教研力度,提高實(shí)效。
1.加強(qiáng)課程管理,繼續(xù)使用省編教材,教研組主要以教材教法的學(xué)習(xí)研討、案例評(píng)析為主,盡量滲透每個(gè)領(lǐng)域中,采用各式的方法吸收不一樣的東西。
2.優(yōu)化環(huán)境管理,把環(huán)境放在課程設(shè)計(jì)的過(guò)程中,讓環(huán)境為課程搭建一個(gè)與幼兒對(duì)話(huà)的平臺(tái),將環(huán)境作為展示孩子們興趣和經(jīng)驗(yàn)的窗口,才能使課程不斷地深入和發(fā)展。根據(jù)各年齡段環(huán)境創(chuàng)設(shè)的要求,本學(xué)期,還要進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境的創(chuàng)設(shè),使環(huán)境的內(nèi)容更實(shí)在、更能體現(xiàn)孩子的特點(diǎn)、體現(xiàn)班級(jí)的特點(diǎn)。
3.開(kāi)展豐富多樣的節(jié)日活動(dòng),積極利用三八節(jié)、母親節(jié)、父親節(jié)、六一節(jié)開(kāi)展主題活動(dòng),善于利用周邊人文資源對(duì)幼兒進(jìn)行道德教育。
(三)抓緊常規(guī)管理
進(jìn)一步規(guī)范、落實(shí)幼兒園保教工作考核制度,加強(qiáng)教師一日活動(dòng)操作規(guī)范。園部將采取定期或不定期考核班級(jí)常規(guī)工作、不定期進(jìn)班聽(tīng)課的質(zhì)效,評(píng)估班級(jí)幼兒的發(fā)展水平等,更為客觀(guān)地評(píng)定教師的工作,促動(dòng)教師更注重平時(shí)的積累。盡量來(lái)避免工作中走過(guò)場(chǎng)、搞形式主義,增強(qiáng)教師工作責(zé)任感和自覺(jué)性,綜合評(píng)定教師在一學(xué)期內(nèi)的業(yè)務(wù)工作。
五、家園聯(lián)系工作。
家庭和幼兒園是幼兒生活、學(xué)習(xí)的主要場(chǎng)所,要使幼兒健康成長(zhǎng),家庭教育和幼兒教育應(yīng)該相互配合、相互理解,步調(diào)一致。只有取得家長(zhǎng)的配合、支持和信任,才能保質(zhì)保量地完成教育任務(wù),順利地開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。
運(yùn)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù),進(jìn)一步建立有助于幼兒園、家庭互動(dòng)的平臺(tái),梳理幼兒園與家長(zhǎng)互動(dòng)的有效經(jīng)驗(yàn),逐步形成家園互動(dòng)工作機(jī)制。
2、通過(guò)每次的家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)半日活動(dòng)、講座等,與家長(zhǎng)一同解讀嬰幼兒的年齡特點(diǎn)、分析我園的課程模式,真正地讓家長(zhǎng)了解我們的課程理念,認(rèn)同我們的教養(yǎng)方式。
六、加大安全工作力度,提高責(zé)任意識(shí)。
我園將進(jìn)一步完善安全工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,加大對(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)、執(zhí)行的檢查力度。將安全工作納入常規(guī),列入日常生活和教育教學(xué)當(dāng)中,定期做安全演練、老師每周對(duì)幼兒進(jìn)行安全意識(shí)教育,提高幼兒的安全防范意識(shí)和防范能力,杜絕惡性事故和責(zé)任事故的發(fā)生。
2、幼兒年齡小,自我保護(hù)意識(shí)淡漠,極易發(fā)生意外傷害,因此我們要教孩子學(xué)會(huì)自我保護(hù),因?yàn)榭醋o(hù)、愛(ài)護(hù)不如自護(hù),安全教育不可少,讓幼兒從小學(xué)會(huì)自我保護(hù)能力,能知道自然災(zāi)難的一些基本常識(shí),學(xué)習(xí)躲避自然災(zāi)害引發(fā)危險(xiǎn)的簡(jiǎn)單方法,初步學(xué)會(huì)在自然災(zāi)害發(fā)生時(shí)的自我保護(hù)和求助及逃生的簡(jiǎn)單技能。
七、后勤管理
1、采取有效措施,預(yù)防傳染病的發(fā)生。按上級(jí)的統(tǒng)一部署和要求,加強(qiáng)全園的衛(wèi)生消毒和健康教育工作,在嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)衛(wèi)生措施的過(guò)程中,層層把關(guān),全面落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)衛(wèi)生消毒工作按每日、每周、每月重點(diǎn)及時(shí)檢查。2、加強(qiáng)后勤組業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
為提高后勤整體工作質(zhì)量,我們將組織后勤人員學(xué)習(xí)同行的好經(jīng)驗(yàn)、好方法,結(jié)合本園實(shí)際,創(chuàng)造性開(kāi)展工作。每個(gè)人要立足崗位,鉆研業(yè)務(wù)。我們將組織業(yè)務(wù)競(jìng)賽,加強(qiáng)實(shí)際操作。
學(xué)期工作要點(diǎn)
三月份
1、開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備工作
2、消防演練
3、穩(wěn)定幼兒情緒全體會(huì)議
4、安全檢查
5、期初教學(xué)常規(guī)檢查
6、各班期初家長(zhǎng)會(huì)
7、完成新早操匯編
8、慶三八婦女節(jié)
9、新教師培訓(xùn)(業(yè)務(wù))
10、“每師一課”活動(dòng)開(kāi)始
11、保育員培訓(xùn)
12、幼兒卡拉OK比賽
13、保育員技能比賽
四月份
1、幼兒繪畫(huà)比賽
2、清明節(jié)
3、家庭教育講座
4、教育隨筆評(píng)選
5、安全演練班主任會(huì)議
6、期中常規(guī)檢查
7、教師繪畫(huà)比賽
五月份
1、五一勞動(dòng)節(jié)
2、園長(zhǎng)接待周
3、家長(zhǎng)開(kāi)放日教師會(huì)議
4、論文匯編
5、母親節(jié)
6、安全演練
7、教學(xué)常規(guī)檢查
8、教師舞蹈比賽
9、六一親子游園活動(dòng)
六月份
教職工詩(shī)歌朗誦會(huì)
2、畢業(yè)照、畢業(yè)證書(shū)制作
3、民主測(cè)評(píng)會(huì)
4、安全演練
5、父親節(jié)
6、期末家校聯(lián)系
7、畢業(yè)匯演
8、期末總結(jié)會(huì)議
教育部《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》及《幼兒園教師專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的頒布,為學(xué)前教育的發(fā)展揭開(kāi)了嶄新的篇章,站在省“十佳”的高起點(diǎn)上,XX市實(shí)驗(yàn)幼兒園面臨著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),20xx年,我們將以促進(jìn)教師和兒童的共同成長(zhǎng)為本,以學(xué)習(xí)研究?jī)蓚€(gè)幼兒園教育綱領(lǐng)性文件為重點(diǎn),以幼兒園和美文化建設(shè)和特色構(gòu)建為載體,進(jìn)一步深化幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展,保持、提升幼兒園的教育品牌。
(一)完善管理制度,提高管理效益
目標(biāo):
1、堅(jiān)持“教育科研興園,創(chuàng)新模式發(fā)展”戰(zhàn)略。力求幼兒園目標(biāo)化管理、精細(xì)化管理,并在學(xué)習(xí)、實(shí)施中不斷調(diào)整、補(bǔ)充,建立幼兒園系統(tǒng)管理體制。
2、強(qiáng)化師德建設(shè)。全面提高教職工的思想政治素質(zhì),以良好的師德風(fēng)范和影響帶動(dòng)幼兒、家長(zhǎng),努力建設(shè)一支敬業(yè)愛(ài)幼、團(tuán)結(jié)和諧、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的教職工隊(duì)伍。
3、構(gòu)建“和美園所文化”。努力建設(shè)我園校園文化,通過(guò)環(huán)境文化。制度文化和課程文化、精神文化建設(shè),讓師生共創(chuàng)共享創(chuàng)建過(guò)程和創(chuàng)建成果。
措施:
1、明確分工、建立各崗位工作職責(zé)說(shuō)明書(shū),落實(shí)崗位目標(biāo)化管理、層級(jí)管理機(jī)制
加強(qiáng)班子建設(shè),明確各自職責(zé),使園內(nèi)各項(xiàng)保教工作在職責(zé)到人、明確分工與清晰的崗位管理之中,形成良好的管理機(jī)制,發(fā)揮出管理的最大效能。
(1)做好每周崗位計(jì)劃反饋工作。針對(duì)各崗工作進(jìn)行相互反饋、共同了解、及時(shí)溝通,不斷建立并規(guī)范管理工作。
(2)堅(jiān)持每周例會(huì),加強(qiáng)班子建設(shè),定期和不定期組織討論和交流,使各崗之間形成互通、互動(dòng)、互助的良好風(fēng)氣。
2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),強(qiáng)化師德教育,提高隊(duì)伍素養(yǎng)
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》《幼兒教師專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》等國(guó)家有關(guān)綱領(lǐng)性文件,提高教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)及工作質(zhì)量。
(2)做好幼兒園“十二五”課題研究,建立梯次培養(yǎng)模式,加快教師隊(duì)伍成長(zhǎng),實(shí)施師徒捆綁制度,發(fā)揮每個(gè)教師的特長(zhǎng)。
3、凸現(xiàn)文化建設(shè),構(gòu)建xx幼兒園
本學(xué)期我們依托十二五課題“生活教育”為主線(xiàn),關(guān)注生活、美化生活,以人為本,從理念文化、環(huán)境文化、課程文化、制度文化和精神文化、行為文化幾個(gè)方面細(xì)致而全面的落實(shí)園所文化建設(shè),形成良好行為規(guī)范,打造“敬業(yè)愛(ài)幼、團(tuán)結(jié)協(xié)作、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”“和美”校園文化。
(二)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
目標(biāo):
1、以學(xué)習(xí)研究《指南》為抓手,分層次,有重點(diǎn),深化師資隊(duì)伍培訓(xùn)工作,將培訓(xùn)與實(shí)施《指南》的實(shí)際工作結(jié)合,與平日的教研活動(dòng)結(jié)合,全面提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和實(shí)踐能力。
2、依托課題研究,打造優(yōu)秀中層管理、科研梯隊(duì),為組長(zhǎng)、教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)提供專(zhuān)業(yè)支持與引領(lǐng)。
3、以課題為引領(lǐng),通過(guò)課題組、教研組建設(shè),努力打造團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)力,組建完善德才兼?zhèn)涞膶W(xué)習(xí)型、研究型教師團(tuán)隊(duì)。
4、建立、加強(qiáng)教師的結(jié)對(duì)及帶教制度,加強(qiáng)教師梯隊(duì)培養(yǎng),幫助教師勝任本職工作,明確發(fā)展目標(biāo)。
措施:
1、立足實(shí)際,做好課題組、教研組建設(shè)
(1)以課題為引領(lǐng),以科研促教研,立足園本培訓(xùn),加強(qiáng)課題組及教研組建設(shè),關(guān)注教研組長(zhǎng)培養(yǎng),提升教研組長(zhǎng)管理能力;完善教研制度,提高教研保教質(zhì)量,有效調(diào)動(dòng)園內(nèi)優(yōu)質(zhì)資源,促進(jìn)教師梯隊(duì)成長(zhǎng)。
(2)重點(diǎn)開(kāi)展《指南》專(zhuān)題培訓(xùn)。我們將在全園師德、安全等多元培訓(xùn)的基礎(chǔ)上:加強(qiáng)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的專(zhuān)題培訓(xùn),結(jié)合日常工作深入學(xué)習(xí)研究《指南》,引領(lǐng)幼兒園教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
2、結(jié)對(duì)帶教,實(shí)習(xí)基地促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。
加強(qiáng)原來(lái)師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),強(qiáng)化過(guò)程管理,實(shí)施捆綁考核,本學(xué)期還將大力開(kāi)展實(shí)習(xí)生帶教活動(dòng),規(guī)范師徒帶教制度,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),關(guān)注新教師及實(shí)習(xí)教師的全面成長(zhǎng),幫助她們順利勝任教師崗位,成為合格教師。作為中華女子學(xué)院的教育實(shí)習(xí)基地,我園與該校建立了長(zhǎng)久而密切的聯(lián)系,與高校的結(jié)緣為我們帶來(lái)了多元的信息、資深教授們的來(lái)訪(fǎng)與交流等,也為我們引入了幼兒園持續(xù)發(fā)展所需要的各類(lèi)幫助和支持,本學(xué)期我們接待了來(lái)自女院及其他院校的許多實(shí)習(xí)生。教育實(shí)習(xí)基地工作也使我們對(duì)教師的專(zhuān)業(yè)化培養(yǎng)多了一個(gè)有力的渠道,帶教過(guò)程對(duì)承擔(dān)帶教任務(wù)的教師來(lái)說(shuō),是專(zhuān)業(yè)鍛煉和專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的過(guò)程,將它與幼兒園的師資自培、教科研工作結(jié)合起來(lái),也形成了我園獨(dú)特的策略視野:
(1)與本園新教師培訓(xùn)同步
我們將其納入幼兒園新教師培訓(xùn)體系,安排學(xué)習(xí)“新教師保教知識(shí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)”、“幼兒園一日活動(dòng)作息與組織要點(diǎn)”、“日常保教流程”等;指定教師帶教,以省十佳園標(biāo)準(zhǔn)對(duì)實(shí)習(xí)生從嚴(yán)要求。
(2)充分運(yùn)用幼兒園的一切資源
在活動(dòng)安排上,實(shí)施全覆蓋,即觀(guān)摩幼兒園內(nèi)不同崗位教師的活動(dòng),了解不同層次教師面臨的問(wèn)題;形式上多樣化,如參與保教工作,觀(guān)摩實(shí)踐。
一、指導(dǎo)思想
依據(jù)《綱要》精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)研討,全面實(shí)施《xx省幼兒園教育指南》。據(jù)市幼教工作會(huì)議精神,立足本園實(shí)際,以領(lǐng)域活動(dòng)課程為主,主題活動(dòng)為輔開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。改變教師教育觀(guān)念,不斷提高保教質(zhì)量,加強(qiáng)管理,真正做到服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于家長(zhǎng)、服務(wù)于幼兒。
二、工作要點(diǎn)
(一)政治思想工作
1、本學(xué)年將定期組織教職工學(xué)習(xí)政治活動(dòng),主要學(xué)習(xí)政治時(shí)事文件、教育經(jīng)驗(yàn)文章等,讓教職工進(jìn)一步了解黨和國(guó)家、社會(huì)、人民對(duì)教育工作者的要求,提高思想認(rèn)識(shí)和自身素質(zhì)。
2、進(jìn)行以人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)為中心和理想信念教育,教書(shū)育人,為人師表的人格教育,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)的情感教育,誨人不倦的職業(yè)文明教育,形成良好的園風(fēng)。
(二)保教工作
1、保育工作
(1)、加強(qiáng)對(duì)保育工作的檢查、督促,加強(qiáng)跟班指導(dǎo),學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)知識(shí),衛(wèi)生保健常識(shí)等,不斷提高保育的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(2)、嚴(yán)格執(zhí)行作息制度,保證幼兒身心健康,愉悅地發(fā)展。
(3)、培養(yǎng)幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛(wèi)生習(xí)慣,為其一生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
(4)、加強(qiáng)對(duì)幼兒的體育鍛煉和戶(hù)外活動(dòng)護(hù)理,并對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育,培養(yǎng)幼兒的自我防擴(kuò)意識(shí)和能力,確保幼兒生命安全。
(5)、把好晨檢關(guān),做好全日觀(guān)察記錄,嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。
(6)、善于觀(guān)察,發(fā)現(xiàn)幼兒一日生活中的冷暖及異常情況,并及時(shí)給予耐心妥善處理。
三是組織編制《xx文化創(chuàng)意園修建性詳細(xì)規(guī)劃》。該規(guī)劃用地位于xx之間帶狀區(qū)域。東西長(zhǎng)約6.2公里,規(guī)劃面積42.99公頃(664.85畝)。規(guī)劃主題為“xx。該規(guī)劃方案于5月底完成初稿,經(jīng)我局集中討論并提交縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)審閱后提出了意見(jiàn)建議,目前該方案正在進(jìn)行修改完善。
(7)、加強(qiáng)衛(wèi)生保健工作,每年體檢一次,及時(shí)進(jìn)行預(yù)防接種工作加強(qiáng)幼兒身體健康。
2、教育教學(xué)工作
(1)、進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《規(guī)程》、《綱要》、《指南》精神,探討實(shí)施的方法策略,吸收幼教新信息,不斷更新教育教學(xué)觀(guān)念,嘗試新課程改革教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。教師應(yīng)學(xué)會(huì)關(guān)愛(ài)、學(xué)會(huì)理解、學(xué)會(huì)寬容、學(xué)會(huì)創(chuàng)新,積極探索適用本園的教育教學(xué)新方法,促進(jìn)保教質(zhì)量不斷提高。
(2)、保教人員應(yīng)針對(duì)幼兒年齡特點(diǎn),班級(jí)實(shí)際情況制定確實(shí)可行的一日活動(dòng)常規(guī),不斷提高觀(guān)察、分析、反思幼兒一日活動(dòng)的能力,通過(guò)良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣,促進(jìn)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識(shí)、技能等方面的發(fā)展。
(3)、通過(guò)聽(tīng)課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動(dòng)情況。
(4)、過(guò)形式多樣的活動(dòng),促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
國(guó)旗下講話(huà),節(jié)日活動(dòng),一日活動(dòng)對(duì)幼兒進(jìn)行“五愛(ài)”教育,講文明、講禮貌,愛(ài)護(hù)公物,守規(guī)則等思品教育。
創(chuàng)設(shè)師幼人人講普通話(huà)的環(huán)境,在一日活動(dòng)中加強(qiáng)對(duì)幼兒語(yǔ)言表達(dá)能力的培養(yǎng)及良好傾聽(tīng)習(xí)慣的培養(yǎng),每周五下午組織中、大班幼兒開(kāi)展朗誦興趣班,同時(shí)結(jié)合《經(jīng)典誦讀》項(xiàng)目發(fā)展幼兒語(yǔ)言、識(shí)字、朗讀等方面的能力。
鼓勵(lì)幼兒在美術(shù)活動(dòng)中大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗(yàn),提高美術(shù)表現(xiàn)力,組織中、大班開(kāi)展美術(shù)興趣班。
培養(yǎng)幼兒在音樂(lè)活動(dòng)中進(jìn)行富有個(gè)性的表現(xiàn),充分發(fā)展藝術(shù)表現(xiàn)力。
創(chuàng)設(shè)利于幼兒感受事物的數(shù)量關(guān)系的生活,學(xué)習(xí)環(huán)境,使幼兒體驗(yàn)數(shù)學(xué)的重要和興趣。
豐富戶(hù)外體育活動(dòng)器械,加強(qiáng)對(duì)戶(hù)外教育活動(dòng)的指導(dǎo)。
做好“控輟”工作:一要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),明確“控輟”工作的責(zé)任部門(mén)。學(xué)?!翱剌z”工作由政教處統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門(mén)協(xié)調(diào)配合。二要落實(shí)工作目標(biāo),就是要確保學(xué)額鞏固率100%。三要明確職責(zé),責(zé)任落實(shí)到人,明確班主任為“控輟”工作的第一責(zé)任人,切實(shí)擔(dān)負(fù)起本班學(xué)生的控輟責(zé)任。四要多措并舉,重點(diǎn)要做好聾生防拐騙教育,不體罰或變相體罰學(xué)生,不放縱學(xué)生,確?!翱剌z”成效。
加強(qiáng)對(duì)區(qū)域活動(dòng)的組織指導(dǎo)。
加強(qiáng)環(huán)境創(chuàng)設(shè)的有機(jī)指導(dǎo),培養(yǎng)幼兒認(rèn)真觀(guān)察周?chē)h(huán)境的能力。
節(jié)日舉行多樣的主題教育活動(dòng),親子活動(dòng)等。
開(kāi)展幼兒朗誦比賽。
(三)培訓(xùn)工作
1、組織教師出去參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn),不斷獲取幼教新信息。
2、組織教師有目的、有計(jì)劃地進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),繼續(xù)鼓勵(lì)教師苦練技能技巧,成為全面發(fā)展的幼兒教師。
3、加強(qiáng)崗位練兵
4、繼續(xù)鼓勵(lì)支持教師參加各類(lèi)大專(zhuān)學(xué)歷進(jìn)修。
(四)教研工作
1、加大教研力度,懂得新課程教與學(xué)的關(guān)系,以新的教學(xué)觀(guān)制定符合本班幼兒實(shí)際水平,幼兒感興趣的主題活動(dòng)內(nèi)容,設(shè)計(jì)網(wǎng)絡(luò)圖,制定目標(biāo),共同探討利于促進(jìn)每一個(gè)幼兒在原有水平上發(fā)展的教育教學(xué)方法、方式。
2、根據(jù)市教研工作計(jì)劃擬定本園的課題《小學(xué)附屬園的園本教育》,結(jié)合本班特點(diǎn)制定自己的研討課程;組織教師開(kāi)展互聽(tīng)互評(píng)活動(dòng),課題研究活動(dòng),結(jié)合公開(kāi)課給教師提供研討的平臺(tái),提高教師教研能力,促進(jìn)教育水平上一個(gè)臺(tái)階。
3、組織教師外出參觀(guān)學(xué)習(xí),接受新的信息,回來(lái)后進(jìn)行公開(kāi)觀(guān)摩,帶動(dòng)全體教師教學(xué)水平的提高。
(五)家長(zhǎng)工作
1、每學(xué)期召開(kāi)一次“家長(zhǎng)會(huì)”和“家長(zhǎng)訪(fǎng)園日活動(dòng)”,成立“家長(zhǎng)委員會(huì)”共同商討全園大事、要事,向幼兒園反饋家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的意見(jiàn)、建議,了解幼兒園的教育教學(xué)活動(dòng),促進(jìn)幼兒園工作的進(jìn)一步發(fā)展,同時(shí)對(duì)幼兒園管理、保教工作起監(jiān)督、促進(jìn)作用。
2、提高家長(zhǎng),通過(guò)家園聯(lián)系欄,對(duì)家長(zhǎng)達(dá)到家園教育同步,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。
3、每學(xué)期教師要全面家訪(fǎng)一次;平時(shí)經(jīng)常利用接送幼兒時(shí)間及時(shí)反饋幼兒在園一日生活情況及用電話(huà)家訪(fǎng)或登門(mén)家訪(fǎng);節(jié)假日舉行“家園同樂(lè)”活動(dòng)等進(jìn)一步密切家園聯(lián)系。
4、充分利用家長(zhǎng)資源,促進(jìn)幼兒園的教育教學(xué)工作,為幼兒園的'發(fā)展起到重要的作用。
(六)后勤、行政工作
1、加強(qiáng)投資和建設(shè)力度,爭(zhēng)取校部及各部門(mén)的關(guān)心和支持,加大教育師資隊(duì)伍的建設(shè),改善辦園條件,完善幼兒園的內(nèi)部及外部設(shè)施。
2、充分體現(xiàn)行政后勤工作的服務(wù)性、先行性、全局性和政策性,保證幼兒園工作的順利開(kāi)展。
(七)黨群工作
1、積極開(kāi)展民主行風(fēng)評(píng)議工作,堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)制度。
2、關(guān)心教師的生活、學(xué)習(xí),組織開(kāi)展豐富多彩,健康有益的活動(dòng)。
3、培養(yǎng)年輕教師積極向上,有事業(yè)心、責(zé)任心,向黨、團(tuán)組織靠攏,發(fā)揮年輕人的潛力,使我們的隊(duì)伍成為具有凝聚力和生命力的團(tuán)體。
三、月份安排
三月份:
1、招生及排班工作
各班組根據(jù)學(xué)期工作計(jì)劃重點(diǎn),結(jié)合班級(jí)工作情況匯報(bào)。匯報(bào)應(yīng)反映班組內(nèi)成人工作情況和幼兒發(fā)展情況,既反映成績(jī)也反映存在問(wèn)題,也可提出希望園領(lǐng)導(dǎo)給予幫助的事宜。匯報(bào)可在全園進(jìn)行,也可在組長(zhǎng)之間進(jìn)行,還可單獨(dú)進(jìn)行。全園進(jìn)行可更好相互交流,組長(zhǎng)之間進(jìn)行可研討問(wèn)題,單獨(dú)進(jìn)行便于園長(zhǎng)和各班針對(duì)性地磋商。匯報(bào)后園長(zhǎng)應(yīng)在全園會(huì)上作小結(jié),肯定成績(jī),提出下半學(xué)期的希望。
2、幼兒入園適應(yīng)性教育
四月份:
1、聽(tīng)評(píng)課工作
2、組織開(kāi)展政治學(xué)習(xí)工作
五月份:
1、五一期間春游活動(dòng)
以解放思想、轉(zhuǎn)變觀(guān)念、外樹(shù)形象、內(nèi)抓質(zhì)量為重點(diǎn);以貫徹落實(shí)《綱要》和《指南》為核心,加強(qiáng)幼兒園管理,全面實(shí)施素質(zhì)教育。
2、全園體檢
3、家長(zhǎng)開(kāi)放日親子活動(dòng)
六月份:
1、兒童節(jié)活動(dòng)
2、大班畢業(yè)班開(kāi)展畢業(yè)典禮
3、檢查園內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施
七月份:
1、期未各項(xiàng)工作總結(jié)
2、幼兒測(cè)評(píng)
加強(qiáng)對(duì)幼兒園日常保教工作的指導(dǎo),堅(jiān)持以游戲?yàn)榛净顒?dòng),鼓勵(lì)教師組織有利于幼兒開(kāi)闊視野的實(shí)踐活動(dòng),創(chuàng)造讓幼兒動(dòng)手動(dòng)腦、參與實(shí)踐的機(jī)會(huì)與條件,確保幼兒充足的戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間,開(kāi)展的教育內(nèi)容符合幼兒認(rèn)知規(guī)律。
3、各項(xiàng)資料歸檔
4、期末做好幼兒發(fā)展評(píng)議工作
八月份:
1、制定期初招生計(jì)劃
2、制定園務(wù)計(jì)劃、教研計(jì)劃、班級(jí)計(jì)劃及周逐日計(jì)劃
3、各班班級(jí)環(huán)境衛(wèi)生整理,迎接新生入園及開(kāi)學(xué)的全面工作。
4、各項(xiàng)設(shè)施、環(huán)境、食堂的安全檢查,排除安全隱患。
九月份:
1、招生及編班工作
2、幼兒常規(guī)教育及常規(guī)檢查
3、創(chuàng)設(shè)區(qū)域活動(dòng)區(qū)角及班級(jí)環(huán)境
4、政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
5、早操創(chuàng)編、練習(xí)
十月份:
1、慶“國(guó)慶”主題活動(dòng)
2、互聽(tīng)互評(píng)活動(dòng)
3、早操活動(dòng)情況檢查
4、秋游活動(dòng)
5、保教檢查
十一月份:
1、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)
2、互聽(tīng)互評(píng)
3、朗誦比賽
4、班級(jí)文檔檢查
十二月份:
1、互聽(tīng)互評(píng)
2、慶“元旦”環(huán)境布置(大環(huán)境與小環(huán)境)及親子活動(dòng)。
我們要開(kāi)始著手規(guī)劃來(lái)年組織部工作了。對(duì)學(xué)生會(huì)組織部的工作進(jìn)行一個(gè)詳細(xì)的年度計(jì)劃,可以更好完成工作任務(wù)!學(xué)生會(huì)組織部年度工作計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?急您所急,幼兒教師教育網(wǎng)小編為朋友們了收集和編輯了“新學(xué)期學(xué)生會(huì)組織部部署工作計(jì)劃”,歡迎您參考,希望對(duì)您有所助益!
一.組織部簡(jiǎn)介:
分團(tuán)委組織部是加強(qiáng)全系共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門(mén),主要負(fù)責(zé)工作有:
(一)熟悉掌握我系團(tuán)組織的基本情況,了解基層團(tuán)組織的活動(dòng)、組織生活、團(tuán)支部委員情況;
(二)嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作,團(tuán)員證的注冊(cè)和管理工作,做好團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作;
(三)負(fù)責(zé)業(yè)余團(tuán)校、學(xué)生干部培訓(xùn)班的組織工作;
(四)督促檢查各團(tuán)支部組織生活開(kāi)展情況;協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)支部平時(shí)考核工作;
(五)推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨員發(fā)展對(duì)象,并協(xié)助做好具體考查工作;
(六)做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集工作;
(七)根據(jù)組織部的工作特點(diǎn),舉辦各種團(tuán)委下發(fā)的主題團(tuán)活動(dòng)。
組織部工作特點(diǎn):
組織部是一個(gè)工作職能十分重要的部門(mén),也是一個(gè)集團(tuán)支部管理、策劃、舉辦活動(dòng)、組織關(guān)系、檔案管理于一身的綜合性部門(mén)。工作的嚴(yán)謹(jǐn)性與靈活性是做好組織部工作的必要素質(zhì)。
二.招新目的:
為了使我系分團(tuán)委有新鮮的血液注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能夠有效的開(kāi)展分團(tuán)委的工作,實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大分團(tuán)委干部隊(duì)伍,保證分團(tuán)委工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性,從而更好的服務(wù)我系、服務(wù)師生。
上一學(xué)年個(gè)人工作不足之處:
通過(guò)差不多兩個(gè)學(xué)期的部門(mén)工作,讓我深深的認(rèn)識(shí)到黨支部組織部工作的嚴(yán)謹(jǐn)性、神圣性。特別是對(duì)于自己所負(fù)責(zé)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正這一塊有這很大的體會(huì)。記得第一次負(fù)責(zé)的時(shí)候就缺少一個(gè)具體的工作流程,最終令到自己焦頭爛額不止,還搞得在轉(zhuǎn)正這一塊出現(xiàn)了很多細(xì)節(jié)性的問(wèn)題。特此,我總結(jié)自己在一塊上的不足有:缺乏嚴(yán)謹(jǐn),工作上容易出現(xiàn)頭腦發(fā)熱等類(lèi)似情況令到工作效率低、質(zhì)量差等不利于轉(zhuǎn)正工作因素。
新學(xué)期個(gè)人工作安排:
(1) 確定預(yù)備黨員名單后,制定面談時(shí)間和地點(diǎn)(有關(guān)于預(yù)備期期間對(duì)黨的正確認(rèn)識(shí),一般就于3天前落實(shí)面談時(shí)間、地點(diǎn))
(2) 填寫(xiě)、提交有關(guān)轉(zhuǎn)正資料:預(yù)備黨員個(gè)人情況登記表、入黨申請(qǐng)書(shū)、8篇思想?yún)R報(bào)等共8樣資料。
(3) 在轉(zhuǎn)正對(duì)象填寫(xiě)期間務(wù)必按時(shí)按量完成好,如有特殊情況,向老師、師兄師姐反應(yīng),再結(jié)合實(shí)際處理。
(4) 進(jìn)行為期一周的個(gè)人簡(jiǎn)介公示。
(5) 轉(zhuǎn)正大會(huì)的安排:
a) 確認(rèn)轉(zhuǎn)正大會(huì)的時(shí)間
b) 通知老師和申請(qǐng)人
c) 情況的處理(請(qǐng)假,無(wú)法通知),
d) 課室申請(qǐng)
e) 提前通知
f) 會(huì)場(chǎng)安排:簽到,老師講演,紀(jì)律,流程,會(huì)議筆錄員
g) 印章確認(rèn)到位
(6) 會(huì)議記錄:時(shí)間、地點(diǎn)、主持人及出席人員,會(huì)議內(nèi)容
(7) 確認(rèn)各個(gè)流程正確無(wú)誤后,在通表會(huì)議結(jié)束一周內(nèi)將材料提交到院黨辦。
對(duì)部門(mén)的建議:
個(gè)人認(rèn)為無(wú)論是在院黨校培訓(xùn)積極分子推優(yōu)工作、預(yù)備黨員發(fā)展或是預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正過(guò)程中,組織部每個(gè)同學(xué)都要共同參與(不是每一次都要參與,熟悉后可放手)。因?yàn)槿裘恳粋€(gè)人或每?jī)蓚€(gè)人只負(fù)責(zé)一個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目,就會(huì)在其他兩個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目上缺乏熟悉度,甚至一點(diǎn)都不懂得如何去開(kāi)展,只有共同參與才會(huì)讓同部門(mén)的同學(xué)很大程度的融合在一起,關(guān)鍵是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合,這樣不僅省時(shí),且工作效率高。篇2:學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃
組織部工作計(jì)劃
組織部是學(xué)生會(huì)中協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門(mén)。一方面,組織部積極參與學(xué)生會(huì)許多重大活動(dòng)的組織策劃;另一方面,密切聯(lián)系和監(jiān)督各班級(jí)和團(tuán)支部并負(fù)責(zé)各類(lèi)推優(yōu)評(píng)先的基層組織工作。因此,組織部在學(xué)生會(huì)中扮演一個(gè)紐帶的角色。
作為我系學(xué)生會(huì)重建后的第一任組織部部長(zhǎng),我將帶領(lǐng)組織部的新成員在組織部的工作中從生疏走向成熟,在一個(gè)新學(xué)年度,使我們組織部的工作和活動(dòng)日趨完善。
因此,我將本學(xué)期的工作重點(diǎn)歸納為以下兩個(gè)方面:
一、完善組織部?jī)?nèi)部建設(shè)
(一)部長(zhǎng)的例行工作
1、每周一準(zhǔn)時(shí)參加系學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)會(huì)議,認(rèn)真記錄會(huì)議內(nèi)容;
2、在組織部例會(huì)時(shí),將系學(xué)生會(huì)的精神準(zhǔn)確地傳達(dá)到各部員,做好學(xué)生會(huì)與學(xué)生之間在組織工作上的橋梁作用;
3、在例會(huì)時(shí)對(duì)上一周工作做出總結(jié),提取可取之處和不足,做好記錄,以便于在以后的工作中進(jìn)行改進(jìn);
4、適時(shí)收取部員對(duì)組織活動(dòng)的意見(jiàn),以及對(duì)今后活動(dòng)的設(shè)想和策劃,并在工作中適當(dāng)采納部員的想法和建議;
5、與本部部員保持密切聯(lián)系,做好與11級(jí)新生的交流共同工作。
(二)部員的例行工作
1、每周一中午十一點(diǎn),準(zhǔn)時(shí)參加組織部例會(huì);
2、做好會(huì)議記錄,總結(jié)并提出自己的看法;
3、對(duì)本班團(tuán)支書(shū)的工作做好記錄,并與部長(zhǎng)保持溝通,即使像部長(zhǎng)反饋;
4、對(duì)于每次大型活動(dòng),配合好部長(zhǎng)做好各項(xiàng)前期策劃、中間參與以及后期的總結(jié)工作;
5、走進(jìn)同學(xué),了解他們的所需,給部門(mén)的活動(dòng)提出建設(shè)性意見(jiàn);
6、與部長(zhǎng)保持密切的聯(lián)系,以提高本部門(mén)在各個(gè)方面的工作效率和工作質(zhì)量。
二、依照學(xué)生會(huì)的安排,配合各部完滿(mǎn)完成各類(lèi)活動(dòng)的策劃和舉行。在這項(xiàng)工作中,組織部一定會(huì)本著“立足本職,潤(rùn)物無(wú)聲”的工作理念,在西領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會(huì)主席的組織發(fā)起的各項(xiàng)活動(dòng)中,聽(tīng)從整體安排,積極派和各部門(mén)工作。在各類(lèi)活動(dòng)的策劃、舉行的過(guò)程中,依據(jù)實(shí)際情況,有目的、有條理的進(jìn)行人員的調(diào)動(dòng)和具體工作的安排,保證活動(dòng)的效率和質(zhì)量是活動(dòng)圓滿(mǎn)成功。
以上是我的組織部工作計(jì)劃。
校素質(zhì)學(xué)生會(huì)是師范生實(shí)施自我管理、自我服務(wù)、自我教育和自我歷練的組織機(jī)構(gòu),同時(shí)又是學(xué)生鍛煉自我、展示自我、表現(xiàn)自我的舞臺(tái),素質(zhì)學(xué)生會(huì)成員是本著甘心為同學(xué)服務(wù)為根,以實(shí)干精神為本的目的投身本會(huì)的工作中。在新的學(xué)期為進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì)組織部成員的工作能力和管理水平,促進(jìn)各院學(xué)生活動(dòng)工作的落實(shí),組織部特?cái)M定以下工作計(jì)劃:
一、加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng)。
干部素質(zhì)的高低,直接決定了學(xué)生活動(dòng)的效率、影響到素質(zhì)學(xué)生會(huì)常規(guī)工作的最終落實(shí),可以說(shuō),加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng),是組織能夠成長(zhǎng)壯大的關(guān)鍵。在新的學(xué)期,我們組織部計(jì)劃讓副部長(zhǎng)協(xié)同部長(zhǎng)督促部員同學(xué)自覺(jué)樹(shù)立積極工作、主動(dòng)思考的意識(shí),通過(guò)如下方法培養(yǎng)成員的綜合能力:
1、對(duì)全體成員提出每次例會(huì)提前八分鐘以上到會(huì)場(chǎng)的嚴(yán)格要求以保證成員的時(shí)間觀(guān)念的形成。
2、到各院系檢查素質(zhì)活動(dòng)時(shí)要求每位部員寫(xiě)一份活動(dòng)總結(jié)交給副部長(zhǎng)審核,副部長(zhǎng)根據(jù)部員所寫(xiě)內(nèi)容對(duì)其進(jìn)行總結(jié)能力的訓(xùn)練并點(diǎn)評(píng),然后由副部長(zhǎng)將部員上交的總結(jié)加以整理,上報(bào)部長(zhǎng),由部長(zhǎng)做好存檔記錄。這充分保障了每位組織部成員的總結(jié)能力、發(fā)現(xiàn)能力及細(xì)心程度得到充分的鍛煉,又為年終大會(huì)評(píng)獎(jiǎng)提供有力的依據(jù)。
3、通過(guò)短信提醒和日常監(jiān)督等方式培養(yǎng)部員的課件制作、策劃書(shū)寫(xiě)、表格制作等常用的辦公技能,潛移默化地加強(qiáng)其鍛煉意識(shí)、提高其文學(xué)素養(yǎng)和邏輯能力。
二、落實(shí)各院系素質(zhì)檢查和反饋工作
各院系上報(bào)的素質(zhì)活動(dòng)將由我部部長(zhǎng)帶領(lǐng)一名副部長(zhǎng)及1-2名部員前去檢查,并如實(shí)填寫(xiě)由組織部起草的《各院系
素質(zhì)活動(dòng)評(píng)分記錄表》,由副部長(zhǎng)和部員如實(shí)記錄大會(huì)流程,由部員擬寫(xiě)活動(dòng)總結(jié)交由副部長(zhǎng)整理后連同活動(dòng)流程記錄一同上報(bào)部長(zhǎng),部長(zhǎng)將記錄整理成word文檔形式并核算該院系的得分,整理好的文件由部長(zhǎng)保存并在至少一名副部長(zhǎng)手里進(jìn)行備份,年終總結(jié)大會(huì)之前將歷次活動(dòng)的總結(jié)及成績(jī)匯總打印出來(lái)上報(bào)主席或辦公室主任。
三、開(kāi)展校級(jí)的特大規(guī)模語(yǔ)言能力比賽
設(shè)計(jì)流程:
①院系推薦:向各院系主席傳達(dá)比賽海選通知,要求各院系推薦5-7人參加校級(jí)預(yù)賽,和主席強(qiáng)調(diào)此次比賽入選決賽的人數(shù)及選手成績(jī)將決定該院系在年終評(píng)比的部分成績(jī)。推薦上來(lái)的同學(xué)于11月30日參加校級(jí)預(yù)賽。
②校級(jí)預(yù)賽:由組織部事先設(shè)計(jì)好比賽話(huà)題,話(huà)題在“師恩,責(zé)任,感恩,幸福”四個(gè)話(huà)題中任選其一自由命題進(jìn)行不超過(guò)2分鐘的演講。 由指導(dǎo)老師王曉旭老師、校素質(zhì)學(xué)生會(huì)主席、大學(xué)生演講團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)、校素質(zhì)學(xué)生會(huì)組織部部長(zhǎng)當(dāng)中確定評(píng)委為參加初賽的選手打分,并排出前十名參加決賽。
④校級(jí)決賽籌備:由組織部副部長(zhǎng)尋找決賽題目及素材交由部長(zhǎng)審核再上報(bào)主席確認(rèn)決賽的各環(huán)節(jié)題目。
⑤校級(jí)決賽:
A.邀請(qǐng)老師、道具籌備、場(chǎng)地租借、通知傳達(dá)。
B.正式比賽,分三個(gè)環(huán)節(jié):
a.第一環(huán)節(jié)命題演講環(huán)節(jié),話(huà)題在“師恩,責(zé)任,感恩,幸福,憧憬,自強(qiáng)”六個(gè)話(huà)題中任選其一自由命題進(jìn)行不超過(guò)4分鐘的演講演講。 b.第二環(huán)節(jié)即興演講環(huán)節(jié),由選手抽取題目(題目可能為命題、話(huà)題、圖片、動(dòng)畫(huà)或視頻等有關(guān)演講),按照題目的要求進(jìn)行不超過(guò)70秒的即興演講,準(zhǔn)備時(shí)間30秒。
c.即興答辯環(huán)節(jié):由評(píng)委提問(wèn),(如“你如何看待大學(xué)生助學(xué)貸款”或“你如何看待食堂剩飯現(xiàn)象”等),選手在題目公布之后準(zhǔn)備時(shí)間15秒,作答時(shí)間不超過(guò)40秒。
根據(jù)選手三個(gè)環(huán)節(jié)的得分按照權(quán)重4:4:2核總分取一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)兩名、三等獎(jiǎng)三名、優(yōu)秀獎(jiǎng)四名。并頒獎(jiǎng)。
四、做好元旦聯(lián)歡晚會(huì)的籌備工作。
五、計(jì)劃在歷次活動(dòng)記錄及工作總結(jié)上報(bào)。
六、其他中大型活動(dòng)設(shè)想。
原則上已各院系海選或推薦為主、小先生報(bào)名自愿申請(qǐng)為輔,最終由校素質(zhì)學(xué)生會(huì)訓(xùn)練部、考核部制定相關(guān)規(guī)則,選出兩名小先生為全校優(yōu)秀小先生,頒發(fā)證書(shū),獲得證書(shū)的小先生參加小先生示范課。示范課擬定西爾房,全體校素質(zhì)學(xué)生會(huì)成員、大學(xué)生演講團(tuán)干部、全校所有師范院系主席、副主席,全校所有素質(zhì)班長(zhǎng)必須參加。(此計(jì)劃的另一種思路是可以改為小先生課競(jìng)賽,仍然由各院系進(jìn)行海選或推薦再到校里初選,然后最終確定5名小先生參加西爾房的示范課評(píng)選,由專(zhuān)業(yè)老師評(píng)分,選出最佳小先生2名、優(yōu)秀小先生3名再頒發(fā)證書(shū)。兩種設(shè)計(jì)各有利弊,所達(dá)到的鍛煉和促進(jìn)目的基本相同)
3、計(jì)劃在20xx年4月中旬向各院系下達(dá)開(kāi)展院系說(shuō)課大賽的通知要求各院系素質(zhì)學(xué)生會(huì)必須開(kāi)展說(shuō)課大賽并由組織部前往檢查記錄。各院系說(shuō)課大賽獲得一、二等獎(jiǎng)的選手代表自己院系參加校級(jí)的說(shuō)課大賽。
4、計(jì)劃于20xx年5月初開(kāi)展校級(jí)的模擬課堂授課大賽,參加人員要求必須是校級(jí)說(shuō)課大賽獲得前1/2名次的選手。最終評(píng)出一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)2名、三等獎(jiǎng)3名,優(yōu)秀獎(jiǎng)6名。
5、計(jì)劃于20xx年6月中下旬舉辦教師教育工作年終總結(jié)大會(huì)。
十一、其他職能的恪守
1、積極參加每次例會(huì),定期對(duì)我部門(mén)的工作進(jìn)行小結(jié),并及時(shí)匯報(bào)。
2、部門(mén)內(nèi)部定期舉行例會(huì),總結(jié)前一階段的工作,安排下一階段的事項(xiàng),并針對(duì)前一階段的問(wèn)題,在新的工作中作出調(diào)整和修正。
3、校素質(zhì)學(xué)生會(huì)各部門(mén)分工不分家,在具體工作上,各部門(mén)工作范圍不同,但在工作中,組織部會(huì)盡力積極配合其他部門(mén)。
我們需要開(kāi)始書(shū)寫(xiě)組織部工作計(jì)劃了。我們制定學(xué)生會(huì)組織部社團(tuán)年度工作計(jì)劃,未來(lái)工作才會(huì)更加順手!那么如何寫(xiě)學(xué)生會(huì)組織部年度工作計(jì)劃呢?以下是幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家精心整理的“2023院學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃工作目標(biāo)”,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!
學(xué)生會(huì)組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門(mén)。新一屆的學(xué)生會(huì)已經(jīng)組建完畢,作為組織部長(zhǎng)我感到責(zé)任重大,同時(shí)也希望在大家的共同努力和在我的帶領(lǐng)下組織部工作能夠更上一層樓。開(kāi)學(xué)快一個(gè)月了,我在此擬定了新學(xué)期的工作計(jì)劃:
一:招納組織部干事,增加部門(mén)后備力量。本部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況和工作需要,招納一批具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作勤奮踏實(shí),有責(zé)任心,樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗的干事。使本部門(mén)的建設(shè)邁向了成功的第一步。
二:嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作,團(tuán)員證的注冊(cè)和管理工作,做好團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。
三:協(xié)助,配合學(xué)生會(huì)各部門(mén)的工作。學(xué)生會(huì)是個(gè)整體,各部門(mén)發(fā)揮著不同的角色和承擔(dān)不同的任務(wù).本部門(mén)將協(xié)助其他部門(mén)工作。組織部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí),將加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)其它部門(mén)的溝通與合作。
四:加強(qiáng)對(duì)部門(mén)的干事管理工作。組織部干部應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,率先垂范,面向廣大學(xué)生有條不紊的開(kāi)展組織部各項(xiàng)工作。本部門(mén)會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從部長(zhǎng)到副部再到干事,都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià),部門(mén)成員之間也互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。
五、培養(yǎng)干部接班人,使組織部保持新的活力。為了培養(yǎng)好下一屆本部門(mén)干部,我們也將在工作的同時(shí)對(duì)本部門(mén)的副部長(zhǎng)、干事進(jìn)行培養(yǎng),發(fā)掘新的,有能力且負(fù)責(zé)的成員來(lái)接任組織部的下一屆工作。在第一個(gè)學(xué)期里我們將對(duì)各副部長(zhǎng),委員進(jìn)行平行培養(yǎng),使他們對(duì)部門(mén)的工作十分熟悉,然后在第二學(xué)期的時(shí)候,從他們中間挑選出工作能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo),以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
以上就是組織部本學(xué)期的的工作計(jì)劃,本部門(mén)在以后實(shí)施過(guò)程中會(huì)根據(jù)實(shí)際情況和需要適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行調(diào)整調(diào)整。如有不足之處和更好的建議,歡迎批評(píng)和指正。
新的學(xué)期我們將為組織部注入新的血液,用滿(mǎn)腔熱血去完成好組織部的每一項(xiàng)工作。為了切實(shí)作好學(xué)生工作,協(xié)同其他部門(mén)推動(dòng)學(xué)院的建設(shè),現(xiàn)擬定部門(mén)工作計(jì)劃如下:
一、加強(qiáng)思想教育工作,提升學(xué)生思想境界
思想素質(zhì)是評(píng)價(jià)一個(gè)人的重要因素,具有指導(dǎo)作用的用心健康的思想能夠促進(jìn)人的成長(zhǎng)與發(fā)展,個(gè)人思想素質(zhì)的高低亦關(guān)乎社會(huì)的發(fā)展,因此,思想教育工作一向以來(lái)是各大高校的工作重點(diǎn)。為此我部將進(jìn)一步加強(qiáng)思想教育工作,組織各團(tuán)支部用心在開(kāi)展政治班會(huì)學(xué)習(xí),促進(jìn)廣大學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大目標(biāo)和先進(jìn)模范意識(shí),提升思想境界。同時(shí),以各種形式開(kāi)展主題班會(huì),活躍同學(xué)們的思想。
二、改良工作方法,提高工作質(zhì)量與效率
回顧上個(gè)學(xué)期組織部的工作,發(fā)現(xiàn)部門(mén)仍存在一些不足,因此,我部將在本學(xué)期集中整頓改良,以制定制度為保障,以干部同學(xué)為依托,把法學(xué)院的基層團(tuán)組織建設(shè)推上新,主要有以下五個(gè)方面:
1、用心開(kāi)展班會(huì)工作,對(duì)此我們將征求學(xué)生的意見(jiàn),將班會(huì)的好處落到實(shí)處;
2、建立健全現(xiàn)有制度,開(kāi)展優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的日??疾旃ぷ?;
3、做好團(tuán)員發(fā)展工作。
4、對(duì)全院團(tuán)員證遺失的同學(xué)進(jìn)行登記和補(bǔ)辦;
5、對(duì)全院同學(xué)素質(zhì)拓展學(xué)分進(jìn)行登記
對(duì)于所進(jìn)行的各項(xiàng)工作,我部會(huì)秉承“公平、公開(kāi)、公正”的原則,報(bào)以對(duì)同學(xué)負(fù)責(zé)的高度職責(zé)感認(rèn)真開(kāi)展并及時(shí)將結(jié)果公布于眾,鼓勵(lì)廣大學(xué)生對(duì)我部的工作建言獻(xiàn)策,并對(duì)同學(xué)們好的意見(jiàn)予以采納。
團(tuán)委組織部是在院黨委、團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,是團(tuán)委的一個(gè)分部,主要職能是系統(tǒng)完成團(tuán)委布置的任務(wù),對(duì)院黨、團(tuán)建設(shè)發(fā)揮重大作用。在今后的工作中,組織部將組織廣大黨團(tuán)員參加社會(huì)實(shí)踐和有益活動(dòng),加強(qiáng)廣大黨團(tuán)員的實(shí)踐能力及組織、工作能力,并促進(jìn)黨團(tuán)員的相互溝通、相互工作,提高團(tuán)組織的凝聚力,通過(guò)對(duì)團(tuán)組織日常組織工作的管理與監(jiān)督,不斷加強(qiáng)同黨團(tuán)員的組織與聯(lián)系,帶領(lǐng)青年學(xué)生進(jìn)行思想教育學(xué)習(xí),努力幫助黨團(tuán)員提高思想修養(yǎng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
為了更好的完成上級(jí)分配的任務(wù),提高工作效率,我暫擬定工作計(jì)劃及建議如下:
部門(mén)構(gòu)建:(如何提高部門(mén)的凝聚力和執(zhí)行力,如何體現(xiàn)部門(mén)自身的特點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn))
1、部門(mén)例會(huì)
招集各班團(tuán)委成員每月開(kāi)一次部門(mén)例會(huì),總結(jié)匯報(bào)上個(gè)月工作,布置下個(gè)月工作,嚴(yán)格規(guī)范活動(dòng)流程和時(shí)間地點(diǎn);同時(shí)促進(jìn)部門(mén)成員間的交流合作,增強(qiáng)部門(mén)凝聚力和執(zhí)行力。
2、部門(mén)活動(dòng)
組織部成員每學(xué)期開(kāi)展一到兩次娛樂(lè)活動(dòng),也可邀請(qǐng)團(tuán)支書(shū)參加,增進(jìn)彼此的交流和認(rèn)識(shí),以利于今后工作中的進(jìn)一步合作互助,增強(qiáng)部門(mén)凝聚力
3、部門(mén)建設(shè)
A、新學(xué)期開(kāi)始,隨著招新工作的進(jìn)行和大三部門(mén)同學(xué)的退出,部門(mén)人員設(shè)置將有較大調(diào)整,介時(shí),要與組織部另外一位成員做好招新工作以及和上任部長(zhǎng)的交接工作。
B、注重對(duì)干事的培養(yǎng),責(zé)任到班,讓他們每個(gè)人都有平等的訓(xùn)練機(jī)會(huì),更是要讓她們能夠在一段時(shí)間后有能夠獨(dú)擋一面的能力。
4、部門(mén)對(duì)外合作與交流
A、積極與我系其他部門(mén)做好溝通交流,以利于合作共事。
B、積極和校團(tuán)委組織部及其他系組織部進(jìn)行溝通交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,開(kāi)拓合作。
常規(guī)活動(dòng)傳承:
A 每?jī)芍芤淮蔚膱F(tuán)會(huì)各班都必需保證按質(zhì)按時(shí)召開(kāi),介時(shí),組織部成員及副書(shū)記將會(huì)到各個(gè)班進(jìn)行檢查打分(具體評(píng)分表見(jiàn)最后一頁(yè))。每次團(tuán)會(huì)的評(píng)分結(jié)果都會(huì)用大字報(bào)的形式公布出來(lái),在學(xué)期末時(shí)進(jìn)行一次總評(píng),對(duì)表現(xiàn)好的班集給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí),對(duì)不積極的班級(jí)也要有一定的懲罰。
B 在每學(xué)期開(kāi)始的時(shí)候提前把這一學(xué)期固定的團(tuán)會(huì)主題計(jì)劃好,包括具體的時(shí)間、主題及所要達(dá)到的目的。這個(gè)問(wèn)題的具體實(shí)施會(huì)在招新后的第一次例會(huì)中分配下去,最遲一周的時(shí)間后定下來(lái),然后貼在公告欄,讓各班級(jí)按期執(zhí)行。
C、及時(shí)收集各系團(tuán)日活動(dòng)的會(huì)議記錄,會(huì)議總結(jié),以及有特色有創(chuàng)新的大型團(tuán)組織活動(dòng),觀(guān)摩團(tuán)會(huì)等活動(dòng)文件作為組織部開(kāi)展活動(dòng)的參照材料,并可以拿到例會(huì)上來(lái)探討,加強(qiáng)各系之間的學(xué)習(xí)和交流。
D、團(tuán)日活動(dòng)。今后的團(tuán)日活動(dòng)要力圖創(chuàng)新,摒棄呆板枯燥,主題貼近生活,形式豐富多彩,使同學(xué)們更通過(guò)活動(dòng)更加融洽的相處,提高團(tuán)隊(duì)意識(shí),增強(qiáng)凝聚力,能給同學(xué)們課余生活帶來(lái)輕松,而不是成為負(fù)擔(dān)。
E、團(tuán)情登記。主要是明確黨員,預(yù)備黨員,團(tuán)員和群眾的人數(shù),所占比例,我們力求把統(tǒng)計(jì)工作做的詳細(xì)認(rèn)真,不出差錯(cuò)。
F、干部考核??己藘?nèi)容涉及政治學(xué)習(xí)的出勤率,是否有遲到早退現(xiàn)象,在相關(guān)活動(dòng)中是否積極參與,在工作中是否提出過(guò)建設(shè)性的意見(jiàn)或建議和干部的受獎(jiǎng)懲情況等等方面。我部初步議定為每位干部建立專(zhuān)門(mén)檔案用來(lái)記錄上述內(nèi)容,在學(xué)年結(jié)束時(shí)的綜合測(cè)評(píng)工作中作為評(píng)審依據(jù)。
G、積極配合其他部門(mén)的工作,為我們整個(gè)學(xué)生會(huì)的建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的力量。
品牌活動(dòng)建設(shè):
觀(guān)摩團(tuán)會(huì):
A、 觀(guān)摩團(tuán)會(huì)主要是針對(duì)大一的同學(xué),目的在于挑起他們對(duì)于團(tuán)會(huì)的興趣,以及增加全班同學(xué)在一起交流娛樂(lè)的機(jī)會(huì),促進(jìn)班集的和融洽。其實(shí)觀(guān)摩團(tuán)會(huì)也是團(tuán)會(huì)形式多樣化的一種表現(xiàn)。
B、 在招新完畢后,盡快組織大二的一個(gè)班開(kāi)一次觀(guān)摩團(tuán)會(huì),邀請(qǐng)大一各班的團(tuán)委成員、組織部成員以及副書(shū)記到場(chǎng)觀(guān)摩。旨在給大一的同學(xué)一次接觸觀(guān)摩團(tuán)會(huì)的機(jī)會(huì),讓他們知道怎么樣去開(kāi)一次觀(guān)摩團(tuán)會(huì)。
C、 在大二同學(xué)的這次觀(guān)摩團(tuán)會(huì)之后,立刻組織各班團(tuán)委開(kāi)會(huì),主講有關(guān)觀(guān)摩團(tuán)會(huì)的注意事項(xiàng)。然后進(jìn)行抽簽,決定新一輪觀(guān)摩團(tuán)會(huì)的順序。每次觀(guān)摩團(tuán)會(huì),組織部成員和副書(shū)記也會(huì)到場(chǎng)進(jìn)行評(píng)比打分,在一輪觀(guān)摩團(tuán)會(huì)結(jié)束后也會(huì)進(jìn)行總體的評(píng)價(jià),給予表現(xiàn)優(yōu)秀的班集一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
D、 可以選擇在一定的時(shí)間邀請(qǐng)其他系的相關(guān)同學(xué)過(guò)來(lái)參觀(guān)我們我語(yǔ)系組織部的品牌觀(guān)摩團(tuán)會(huì),把觀(guān)摩團(tuán)會(huì)發(fā)揚(yáng)到其他系部,與外系組織部加強(qiáng)聯(lián)系,增加交流,廣泛獲取經(jīng)驗(yàn),打開(kāi)更為廣闊的工作局面。
其他建議及構(gòu)想:
一、黨員迎新
主要活動(dòng)目標(biāo)為大一新生,介時(shí)邀請(qǐng)大二黨校結(jié)業(yè)的同學(xué)和大三的黨員同學(xué)與大一的入黨積極分子進(jìn)行一次有關(guān)于黨的知識(shí)的座談會(huì),讓新生對(duì)黨有一個(gè)由抽象到具體的認(rèn)識(shí),對(duì)黨有一個(gè)屬于自己的了解。
二、戶(hù)外團(tuán)日活動(dòng)
主要的活動(dòng)對(duì)象也是大一的新生,具體的事項(xiàng)有待我們組織部招新后一起努力探討。不僅是要讓大家不活動(dòng)中找到樂(lè)趣、在學(xué)院中有一定的影響,更要積極爭(zhēng)取在社會(huì)上的影響力。
團(tuán)委是個(gè)團(tuán)結(jié)的,有戰(zhàn)斗力的“大家庭”,組織部則是這個(gè)“大家庭”里的一個(gè)杰出的“小家庭”,組織部全體成員,將在新的一年里,盡職盡責(zé),出色的完成各項(xiàng)工作!
這一學(xué)期即將結(jié)束,為了更好的開(kāi)舞下一學(xué)期組織工作,我部特作出如下工作計(jì)劃。
一、組織部招新。下一學(xué)期將會(huì)有一批學(xué)弟學(xué)妹融入我們這個(gè)大集體。為了讓他們更好地融入這個(gè)大集體,我們將招納一批07級(jí)新干事,讓他們熟悉工作環(huán)節(jié),更好管理07級(jí)學(xué)生。
二、對(duì)07級(jí)新生團(tuán)員資料,換補(bǔ)發(fā)團(tuán)員證,收取團(tuán)費(fèi)等。這些事情計(jì)劃烷完全由07級(jí)新干事完成。
三、主要各班級(jí)時(shí)舞開(kāi)團(tuán)組織生活會(huì)議。將新干事分派到各班上,聯(lián)系團(tuán)支書(shū),對(duì)會(huì)議進(jìn)行監(jiān)督。
四、開(kāi)舞團(tuán)校工作,將新干事分派到各組中去,由他們管理、負(fù)責(zé)各組考勤、紀(jì)律。團(tuán)??荚嚨谋O(jiān)考、試卷批閱,結(jié)業(yè)方正結(jié)業(yè)證、榮譽(yù)證填寫(xiě)同老干事負(fù)責(zé)完成。
五、協(xié)助院團(tuán)、黨委老師進(jìn)行黨校有關(guān)工作。全部由老干事負(fù)責(zé)完成。主要負(fù)責(zé)結(jié)業(yè)證書(shū),榮譽(yù)證書(shū)填寫(xiě)工作等。
六、協(xié)助其它部門(mén)開(kāi)舞一些其它活動(dòng)。
七、參與學(xué)校學(xué)生會(huì)有關(guān)工作。聽(tīng)從團(tuán)委教師的有關(guān)安排。
八、參加元旦晚上現(xiàn)場(chǎng)等有關(guān)布置。充分發(fā)揮我部作用。
雖然離下學(xué)期開(kāi)始有一段時(shí)間。但我們相信,我們會(huì)充分發(fā)揮我們的能力,圓滿(mǎn)地完成有關(guān)計(jì)劃,甚至做的更好。
學(xué)生會(huì)組織部
20xx.xx.xx
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時(shí)間是一條金河,我們又要開(kāi)始籌劃本年度的幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃了,可以大大提高自己的工作質(zhì)量和工作效率。有哪些好的幼兒園園務(wù)的工作計(jì)劃模板值得借鑒呢?下面是幼兒教師教育網(wǎng)小編精心收集整理,為您帶來(lái)的《幼兒園園務(wù)全年重點(diǎn)工作計(jì)劃模板》,但愿對(duì)您的學(xué)習(xí)工作帶來(lái)幫助。...
我們要開(kāi)始著手規(guī)劃來(lái)年組織部工作了。對(duì)學(xué)生會(huì)組織部的工作進(jìn)行一個(gè)詳細(xì)的年度計(jì)劃,可以更好完成工作任務(wù)!學(xué)生會(huì)組織部年度工作計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?急您所急,幼兒教師教育網(wǎng)小編為朋友們了收集和編輯了“新學(xué)期學(xué)生會(huì)組織部部署工作計(jì)劃”,歡迎您參考,希望對(duì)您有所助益!...
我們需要開(kāi)始書(shū)寫(xiě)組織部工作計(jì)劃了。我們制定學(xué)生會(huì)組織部社團(tuán)年度工作計(jì)劃,未來(lái)工作才會(huì)更加順手!那么如何寫(xiě)學(xué)生會(huì)組織部年度工作計(jì)劃呢?以下是幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家精心整理的“2023院學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃工作目標(biāo)”,歡迎閱讀,希望您能夠喜歡并分享!...
我們需要寫(xiě)一份組織部工作計(jì)劃,只有將自己的學(xué)生會(huì)組織部年度工作計(jì)劃好了,新的一年才有期待!怎樣才能將學(xué)生會(huì)組織部的年度工作計(jì)劃寫(xiě)好呢?急您所急,幼兒教師教育網(wǎng)小編為朋友們了收集和編輯了“大學(xué)學(xué)生會(huì)秋季學(xué)期工作計(jì)劃組織部”,但愿對(duì)您的學(xué)習(xí)工作帶來(lái)幫助。...
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