30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇1

一、活動(dòng)主題

班級(jí)戶外燒烤活動(dòng)

二、活動(dòng)目的

碩果累累，果香彌漫，紅葉紛飛，正是秋游的.好時(shí)節(jié)，班委會(huì)舉辦此次燒烤活動(dòng)，為豐富同學(xué)們的課余生活，加強(qiáng)班級(jí)同學(xué)之間的聯(lián)系，增進(jìn)同學(xué)之間的感情，促使我們20xx級(jí)xx學(xué)成為一個(gè)更具凝聚力、團(tuán)結(jié)的大家庭。

三、活動(dòng)時(shí)間

20xx年xx月xx日(星期x)上午x點(diǎn)

四、活動(dòng)地點(diǎn)

南郊公園

五、參與人員

全體同學(xué)共xx人

六、組織方式

坐公交車；xx路口搭公交xxx、xx路到南郊公園下車。

七、具體活動(dòng)安排

后勤準(zhǔn)備工作：

后勤組(x人)：

提前一天購置可以非肉類、蔬菜類材料。

xx日早晨購置肉類、蔬菜類。

先鋒組(x人)：先到南郊公園占座，租x個(gè)臺(tái)子。

其他人：x點(diǎn)出發(fā)帶上已經(jīng)購置好的物品到xx公園。

燒烤安排：

x點(diǎn)在女生寢室門口集合出發(fā)，xx點(diǎn)半開始準(zhǔn)備燒烤，xx點(diǎn)半燒烤結(jié)束。后再做一些班級(jí)活動(dòng)。

八、材料

肉類：雞爪、雞翅、雞腿、牛肉、火腿(香腸)、排骨、各類丸子。

小菜類：青椒、甜椒、土豆、茄子，蘑菇，玉米、黃瓜、饅頭、魔芋豆腐、藕片、香干、年糕。

其他類：瓜子、飲料、香蕉、各類零食。

佐料類：小瓶油，鹽，孜然，辣椒粉，胡椒粉、蜂蜜，燒烤汁。

工具類：竹碳、釬子、刀、紙巾、濕紙巾、小刷子、一次性水杯，報(bào)紙，一次性手套、簽子、鐵絲網(wǎng)、火機(jī)、一次性盒子。

九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

租臺(tái)子工具：xxx元

材料類：xxx元

共計(jì)xxx元。

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇2

一、活動(dòng)目的：

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強(qiáng)部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作;加強(qiáng)公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進(jìn)，為完成最終的目標(biāo)而努力。

二、活動(dòng)主題：

“敞開胸懷，自由奔放”

三、活動(dòng)時(shí)間：

20xx年x月xx日下午x點(diǎn)

四、活動(dòng)地點(diǎn)：

(附近酒店會(huì)議室)

五、活動(dòng)參與主題：

xxx全體員工

六、活動(dòng)主持：

xx為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場

七、活動(dòng)形式：

培訓(xùn)+互動(dòng)游戲

八、活動(dòng)方案：

(共分兩個(gè)部分，共約4個(gè)小時(shí)左右) 前奏：(時(shí)間約30分鐘)

老板布本次活動(dòng)的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人，同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。

各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺(tái)介紹本部門成員，以此種方式，比如：“這是客戶部有活力的美女-xx”，然后xx登臺(tái)跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責(zé)，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(hào)(此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中口號(hào))。

第一部分：培訓(xùn)(每個(gè)部門時(shí)間控制在15分鐘，Q&A階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時(shí)間，共計(jì)2小時(shí)30分鐘) 所需物料：投影儀、投影幕、攝像機(jī)、照相機(jī)、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師：各部門負(fù)責(zé)人或代表，本部門員工可以作為

有效的補(bǔ)充。

流程：各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。

客戶部：

媒介部：

設(shè)計(jì)部：

策劃部：

第二部分：互動(dòng)游戲

宗旨：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，促進(jìn)各部門之間協(xié)作，增進(jìn)同事之間的了解。

一、組織人員分工

指揮員：總經(jīng)理

培訓(xùn)師：副總經(jīng)理

裁判員：行政經(jīng)理

二、團(tuán)隊(duì)比賽

1、破冰活動(dòng)

時(shí)間：20分鐘

活動(dòng)目的：打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團(tuán)隊(duì)氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎(chǔ)，一旦信任完全建立，你會(huì)感覺到團(tuán)隊(duì)的'工作氣氛是那么的輕松、愉快。

活動(dòng)內(nèi)容：

1、將所有成員分為三組，讓每組隊(duì)員圍成一個(gè)向心圓，直徑2—2.5米，選一位隊(duì)員站在中央。

2、每個(gè)人伸出自己的雙手，中央的隊(duì)員則雙手抱在胸前，并做出以下的溝通對話。中心隊(duì)員：“我叫xx(自己的名字)，我準(zhǔn)備好了，你們準(zhǔn)備好了沒有?”全體團(tuán)隊(duì)成員回答：“準(zhǔn)備好了?！迸嘤?xùn)師“我倒了?”全體團(tuán)隊(duì)成員“倒吧!”

3、這時(shí)整個(gè)身體完全倒在團(tuán)體成員的手中，這時(shí)團(tuán)隊(duì)成員把中央隊(duì)員順時(shí)針推動(dòng)兩圈。

4、建議小組中的每位成員都來試一試。

5、要求在圓中央的人倒下時(shí)應(yīng)保持身體直立，并不要打開雙手，以免傷及他人。

2、畢業(yè)墻

時(shí)間：20分鐘

活動(dòng)內(nèi)容：將所有人員分成三至四組。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，每一組的所有人只憑借相互間的合作，從地面攀上離地高達(dá)3.8米的墻頂。如果有一個(gè)人沒有攀上或超過了規(guī)定的時(shí)間，那么所有的人將不能畢業(yè)，也就是說有一個(gè)上不去則全體失敗。如果每組都在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，則選擇利用時(shí)間最短的那一隊(duì)為獲勝組?；顒?dòng)目的：主要是激勵(lì)和強(qiáng)化頑強(qiáng)的斗志和互助取勝團(tuán)結(jié)必勝的信念。

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇3

一、主題：

1、“家”：我們一家人，共贏新未來

2、“贏”：緣聚美的、共贏天下（或未來）

二、時(shí)間地點(diǎn)：

20xx年xx月xx日下午、晚上

三、聚會(huì)主要資料：

1、組織嘉賓參觀新辦公樓（時(shí)間、及陪觀領(lǐng)導(dǎo)待確定）

2、組織室外趣味活動(dòng)

3、安排晚會(huì)宴及頒獎(jiǎng)

4、安排住宿

四、籌備小組及人員分工

領(lǐng)導(dǎo)小組：xxx

執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)成員：xx

總協(xié)調(diào)：xx

成立：協(xié)調(diào)嘉賓組、節(jié)目活動(dòng)組、餐飲住宿組、晚會(huì)組、后勤組、財(cái)務(wù)組、現(xiàn)場接待布置組、機(jī)動(dòng)組

五、聚會(huì)主要流程。

（一）前期準(zhǔn)備

1、12月8日前，確定聚會(huì)時(shí)間地點(diǎn)、會(huì)議主題及資料，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，完成策劃方案；協(xié)調(diào)組聯(lián)系車輛、酒店。

2、12月12日前，協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)確定并通知（寄函）與會(huì)嘉賓、導(dǎo)購、公司職能及業(yè)務(wù)人員，會(huì)前三天再次提醒通知。（詳細(xì)人員需備明細(xì)）

3、12月10日，節(jié)目組開始征集節(jié)目，思考室外活動(dòng)、游戲；12月15日下班后確定最終節(jié)目單、活動(dòng)游戲單，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。

4、12月20日，各小組統(tǒng)計(jì)所需物品，報(bào)財(cái)務(wù)組審批、報(bào)后勤組準(zhǔn)備、購買；協(xié)調(diào)組通知嘉賓、核對最終參會(huì)人員，并報(bào)相關(guān)小組；各小組根據(jù)參會(huì)人員數(shù)量，安排活動(dòng)、晚宴等，對新鄉(xiāng)市區(qū)外的嘉賓及公司人員安排住宿

5、12月23日下午活動(dòng)之前，后勤組前去聚會(huì)地點(diǎn)布置會(huì)場，做好聚會(huì)安排

（二）中期開展

1、12月23日下午3點(diǎn)，全體與會(huì)人員參加戶外活動(dòng)，節(jié)目活動(dòng)組負(fù)責(zé)組織；活動(dòng)后舉行相應(yīng)的活動(dòng)頒獎(jiǎng)儀式（提前確定頒獎(jiǎng)嘉賓）。

2、晚上6點(diǎn)，餐飲組負(fù)責(zé)組織晚宴。晚會(huì)組負(fù)責(zé)組織需要化妝演員化妝，開啟相關(guān)設(shè)備；晚會(huì)組負(fù)責(zé)組織嘉賓走“拱門”進(jìn)場，主持人負(fù)責(zé)晚會(huì)中節(jié)目、游戲、頒獎(jiǎng)、抽獎(jiǎng)、領(lǐng)導(dǎo)講話等所有環(huán)節(jié)，晚會(huì)組做好晚會(huì)中的秩序維持和后勤工作。

3、晚會(huì)結(jié)束，接待組負(fù)責(zé)歡送嘉賓，住宿組負(fù)責(zé)引導(dǎo)市區(qū)外人員住宿。

（三）后期總結(jié)

1、12月24日午后以前，后勤組將所有聚會(huì)所剩物品打包運(yùn)回公司，分門別類放好。

2、12月25日前，營運(yùn)人事部將本次活動(dòng)精彩瞬間做成ppt供大家分享。

3、12月25日前，財(cái)務(wù)組做好聚會(huì)費(fèi)用審核、上報(bào)。

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇4

一、活動(dòng)主題：

暢想xx，舞動(dòng)管理

二、活動(dòng)目的：

為展現(xiàn)公司的日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，打造廣信文化品牌，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以更好的精神風(fēng)貌迎接20xx年，鑄造公司美好明天，公司工會(huì)特組織20xx年元旦晚會(huì)活動(dòng)。

節(jié)目組織安排：

1）各公司、車間、部門在12月15日前報(bào)送節(jié)目到節(jié)目組（負(fù)責(zé)收集，記錄報(bào)送時(shí)間）；節(jié)目組負(fù)責(zé)12月28日彩排（等負(fù)責(zé)）；

2）評選受歡迎節(jié)目6個(gè)，每個(gè)獲獎(jiǎng)節(jié)目獎(jiǎng)勵(lì)300元獎(jiǎng)金；其他節(jié)目每個(gè)可獲得紀(jì)念獎(jiǎng)100元獎(jiǎng)金；

評選方法：由10名公司領(lǐng)導(dǎo)，10名分公司員工，10名分公司員工組成的評委組，節(jié)目結(jié)束后在選票上勾選受歡迎節(jié)目。現(xiàn)場由工作人員統(tǒng)計(jì)票數(shù)得出受歡迎節(jié)目，現(xiàn)場頒獎(jiǎng)。（等負(fù)責(zé)評委組織、獎(jiǎng)金準(zhǔn)備、現(xiàn)場統(tǒng)計(jì)等工作）

3）評選組織獎(jiǎng)三個(gè)，每個(gè)組織團(tuán)隊(duì)可獲得獎(jiǎng)金200元，并可獎(jiǎng)勵(lì)月度績效考核分3分；評選方法：根據(jù)組織獎(jiǎng)評選表來評選：

①、節(jié)目報(bào)送及時(shí)性；

②、節(jié)目組織；

③、節(jié)目現(xiàn)場表現(xiàn)（服裝、表現(xiàn)等，獲得受歡迎節(jié)目獎(jiǎng)加分）；

④、部門或車間現(xiàn)場秩序和氣氛組織；（由負(fù)責(zé)）

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇5

一、活動(dòng)目的

為了答謝優(yōu)秀員工家屬背后的支持，犒勞全體員工一年的辛勤工作，同時(shí)為了豐富員工文化生活，為員工展示才華提供舞臺(tái)，特舉辦xxxx公司20xx年度家屬答謝會(huì)暨20xx年度員工元旦迎新活動(dòng)。

二、活動(dòng)主題：

"伴隨公司快成長，感恩身邊你我他"

三、活動(dòng)時(shí)間：

12月30日15：00——18：00

四、活動(dòng)地點(diǎn)：

四樓報(bào)告廳

五、參加人員：

預(yù)計(jì)170人，其中優(yōu)秀員工家屬18人。參加人員為職能制員工、車間班長和優(yōu)秀員工。

六、活動(dòng)形式

1、節(jié)目表演：

（1）公司報(bào)到：活動(dòng)當(dāng)天上午14：00優(yōu)秀員工家屬抵達(dá)公司，到二樓會(huì)議室簽到；

（2）廠區(qū)參觀；

（3）參加聯(lián)歡：15：00到四樓報(bào)告廳，參加公司迎新聯(lián)歡會(huì)。

（4）晚餐答謝：元旦結(jié)束后在公司小餐廳就餐（公司領(lǐng)導(dǎo)：魯總、郭總、代紅、陳威、熊海燕；優(yōu)秀員工及其家屬36人）。

七、活動(dòng)議程

1、主持人開場白；

2、總經(jīng)理致辭；

3、表演節(jié)目、幸運(yùn)抽獎(jiǎng)與互動(dòng)游戲穿插進(jìn)行。

4、xx總致辭；

5、為優(yōu)秀員工家屬贈(zèng)送禮品酒。

6、所有參賽演員和公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念。

7、總體時(shí)間計(jì)劃：節(jié)目表演80分鐘，游戲3個(gè)30分鐘，穿插抽獎(jiǎng)30分鐘，總經(jīng)理致辭10分鐘。

八、組織方式

辦公室成立元旦迎新聯(lián)歡活動(dòng)工作小組，由小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

九、主要工作計(jì)劃

1、節(jié)目提報(bào)時(shí)間：20xx年12月10日；

2、游戲搜集：于12月17日完成；

3、彩排：首次彩排于12月15—18日進(jìn)行，主要篩選節(jié)目；第二次計(jì)劃于12月28日進(jìn)行。

十、預(yù)算

1、晚會(huì)獎(jiǎng)品設(shè)臵：（演員參與獎(jiǎng)在直銷部領(lǐng)??；優(yōu)秀節(jié)目獎(jiǎng)品在春節(jié)前一期早會(huì)上頒獎(jiǎng)；其他現(xiàn)場頒獎(jiǎng)。）對于優(yōu)秀節(jié)目的評定，由專家評審團(tuán)（由公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理組成）和觀眾評審確定，在節(jié)目開始前將分發(fā)一張節(jié)目表單專家評審團(tuán)，節(jié)目結(jié)束后觀眾通過OA郵件在一周內(nèi)投票評選。辦公室于1月15日前公布結(jié)果。

2、晚會(huì)物料：預(yù)算1600元，具體項(xiàng)目如下：

3、其他：本次聯(lián)歡會(huì)與年終溝通聚餐活動(dòng)分開，12月30日的工作餐標(biāo)準(zhǔn)提高2元/人。

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇6

一、活動(dòng)的目的：

時(shí)值全年工作已過大半，作為一線項(xiàng)目上的各位員工非常辛苦，也為了緩解員工工作壓力，同時(shí)為了增進(jìn)員工之間相互交流、溝通了解、積極向上的.企業(yè)文化為目的，特意組織了這次團(tuán)建活動(dòng)。

二、活動(dòng)的時(shí)間：

10月29日（18:00）-10月30日

三、活動(dòng)的對象：

海逸長洲工程部全體員工

四、活動(dòng)的地點(diǎn)：

羅田三里畈溫泉度假村

景點(diǎn)簡介：三里畈溫泉以高溫?zé)崴疄橹?，自涌水溫?0℃～79℃，為湖北省全省溫泉水的最高溫度。其溫泉水質(zhì)類型為硫酸鈉型，富含硫酸根，鈉離子，可溶性二氧化硅，氟離子，PH值為7.1-8.5，屬微硬中偏堿性微咸水。溫泉水中還含有放射性微量元素，其中以鐳（Ra），鈾（U）和氡（Rn）為主，在此體驗(yàn)嬉水池、沖浪池、魚療池、按摩池、高溫池、常溫池、專用游泳教練池、康樂理療中心、汗蒸房、桑拿房等設(shè)施，三里畈溫泉是您遠(yuǎn)離城市喧囂的休閑度假場所

五、活動(dòng)具體行程安排：

1、路線安排：葛店-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

2、路線安排：鄂州-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

自駕車

1、鄂州出發(fā)：鄂黃大橋—黃岡—總路咀—三里畈鎮(zhèn)溫泉村。

2、葛店出發(fā)：創(chuàng)業(yè)大道-武鄂高速-黃鄂高速-瀘武高速-318國道-民詳街-羅田三里畈

服務(wù)設(shè)施：景區(qū)內(nèi)有停車場

行程時(shí)間：

第一天：10月29日（18:00）

行駛路線：葛店海逸長洲工程部-羅田三里畈度假村

行駛距離：葛店-羅田三里畈全程93.5公里，車程1小時(shí)18分；

10月29日18:00分在海逸長洲工程部門口集合18:10分清單人數(shù)確認(rèn)無誤后從工程部出發(fā)至羅田

19:30分到達(dá)羅田三里畈

19:40分到達(dá)羅田三里畈附近飯點(diǎn)就餐

20:30分到達(dá)溫泉度假村泡溫泉

23:30分后可入住酒店休息。

10月30日(周六）行程大家可以自行安排。

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇7

活動(dòng)時(shí)間：

20XX年12月-20XX年1月

活動(dòng)組及人數(shù)：

國際展覽部（19人）、會(huì)展服務(wù)部（18人）、綜合職能部（12人）

活動(dòng)目的：

為豐富廣大員工的業(yè)余生活，完善公司福利，感謝各位員工一年來的辛勤勞動(dòng)和付出，讓員工和員工之間多溝通多交流，增強(qiáng)員工之間的友誼，加強(qiáng)部門之間的凝聚力，體現(xiàn)公司對員工的'關(guān)愛。

費(fèi)用預(yù)算：

XX元/人（國際展覽部：38000元，會(huì)展服務(wù)部：36000元，綜合職能部：24000元。）合計(jì)：98000元。

活動(dòng)方案：

活動(dòng)方案一：家庭日，活動(dòng)邀請員工家屬參加，活動(dòng)時(shí)間控制在一天，地點(diǎn)可以選擇帶有游樂項(xiàng)目的度假村，選擇大巴車將人員集體送至度假村，游樂項(xiàng)目可選擇適合各年齡層次均可以參加的，期間可以在午餐中間穿插一些游戲、才藝表演等，事先準(zhǔn)備好獎(jiǎng)品以感謝家屬對員工工作長期的支持。

活動(dòng)方案二：員工戶外拓展，活動(dòng)安排在戶外拓展基地，活動(dòng)時(shí)間控制在二天，地點(diǎn)選擇可以提供住宿的拓展培訓(xùn)基地，可以緩解員工緊張的工作氣氛，并且可以通過拓展活動(dòng)中的各種項(xiàng)目，提升員工之間的配合度。

活動(dòng)方案三：封閉會(huì)議培訓(xùn)，活動(dòng)時(shí)間控制在2天，可以選擇環(huán)境較好的溫泉度假酒店，各部門可以針對本部門的工作內(nèi)容，聘請外訓(xùn)老師給予授課，課程結(jié)束后安排度假休閑活動(dòng)，通過培訓(xùn)可以提升工作的專業(yè)度，提高工作能力。

活動(dòng)方案四：短期旅行，活動(dòng)時(shí)間控制在3天左右，活動(dòng)可以安排在南京周邊風(fēng)景優(yōu)美的景區(qū)，大巴車程控制在8小時(shí)之內(nèi)，放松心情，接近自然。

以上方案各部門可以自由選擇，確定好方案后，各部門將對方案的具體實(shí)施拿出細(xì)則，包括人員安排、費(fèi)用預(yù)算、活動(dòng)流程、注意事項(xiàng)。希望通過活動(dòng)為公司營造團(tuán)結(jié)、積極向上的企業(yè)文化。

30人團(tuán)建活動(dòng)好點(diǎn)子 篇8

一、活動(dòng)時(shí)間：

20xx年4月25日下午15：00——17：00

二、活動(dòng)地點(diǎn)：

籃球場

三、活動(dòng)目的：

通過幾個(gè)游戲，讓員工互相認(rèn)識(shí)，增加團(tuán)隊(duì)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，使員工能夠在訓(xùn)練中體會(huì)團(tuán)隊(duì)的重要性。

四、活動(dòng)流程：

破冰(30min)

(1)按照報(bào)數(shù)將所有員工分為46組，每組排成一排，從第一個(gè)人開始自我介紹，第二個(gè)人要先介紹第一個(gè)人再自我介紹，以此類推，說錯(cuò)即重新開始。哪組最先介紹完則贏。

(2)小組賽：每個(gè)大組先組內(nèi)比賽，分為3組，時(shí)間最短的組獲勝進(jìn)入決賽;

(3)決賽：通過小組賽的小組以綁足的方式行進(jìn)一個(gè)來回，時(shí)間最短的為最終冠軍

(4)輸?shù)年?duì)伍要接受懲罰：對贏的隊(duì)伍說：你真棒!贏的隊(duì)伍則回答：小意思啦!

石頭剪刀布(30min)

每組派出一個(gè)人與另一組猜拳，贏的人要迅速抓住輸?shù)娜?，被抓住就淘汰換下一個(gè)人，哪組最先被淘汰完所有組員，哪組就輸。兩兩PK，最后贏得隊(duì)伍獲勝，輸?shù)年?duì)伍每個(gè)組員做俯臥撐10個(gè)。

滾珠子

每組隊(duì)員各拿一節(jié)水管剖面，裁判扔下一顆珠子，以接力的方式將珠子滾到桶里，用時(shí)最短的隊(duì)伍獲勝。

報(bào)數(shù)：(40min)這個(gè)游戲可以替換成“石頭剪刀布”

此游戲有兩個(gè)規(guī)則：一切服從裁判;如有不服，請參照第一條。

(1)1，3組合為一組，2，4組合為一組;

(2)每組自愿(一定要自愿)選出一名隊(duì)長;

(3)每組按照順序開始報(bào)數(shù)，1，2，1，2···所有人報(bào)完之后報(bào)1的人向左跨一步，報(bào)2的人向右跨一步，時(shí)間最長的一組隊(duì)長需要接受懲罰：俯臥撐10個(gè)

(3)第二次報(bào)數(shù)，輸?shù)年?duì)長需做20個(gè)俯臥撐，第三次40個(gè)，第四次80個(gè)，以此類推。

在游戲過程中，不允許任何人代替隊(duì)長受罰，必須是隊(duì)長受罰。這個(gè)游戲告訴員工，在工作中，員工的任何一點(diǎn)點(diǎn)小小的失誤，承擔(dān)責(zé)任的'永遠(yuǎn)是領(lǐng)導(dǎo)。所以員工在日常工作中需恪盡職守，勇于承擔(dān)。

抬單杠(可以用木條，報(bào)紙卷成的長條代替)：(30min)——備選

每組分成兩隊(duì)，相向站立，伸出食指，將單杠放在食指上，保持單杠平衡并且每個(gè)人的食指都不能離開單杠，將單杠由胸前慢慢下移至膝蓋。時(shí)間最短的隊(duì)獲勝。這個(gè)游戲主要考驗(yàn)大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，游戲成功的訣竅是每個(gè)人的動(dòng)作都要一致。

紅與黑：——備選

游戲規(guī)則：

(1)兩隊(duì)均選紅，各得1分;均選黑，各減1分;

(2)一隊(duì)選紅、一隊(duì)選黑，選紅者減3分，選黑者加3分

(3)第9與第10輪選擇，得分乘3后計(jì)入總分。得分最高的隊(duì)獲勝

(4)溝通：兩隊(duì)在第四輪選擇后，征得雙方同意，可進(jìn)行第一次溝通，雙方各派一名代表外出面談，面談時(shí)間為一分鐘;兩隊(duì)在第八輪選擇后，雙方必須進(jìn)行溝通，面談時(shí)間為一分鐘。兩隊(duì)除按上述規(guī)則可召集的面談外，禁止其它溝通。

游戲目的：

1要取得長期利益，必須采取合作的態(tài)度。

2團(tuán)體合作的基礎(chǔ)是相互信任。

3信任來自于暢順的溝通。

4信任一旦逝去，難以補(bǔ)救。

五、現(xiàn)場人員安排：

主持人：xxx

拍照攝影：xxx

裁判：xxxxxxxxx

六、道具：

布條;水管4根;桶;滾珠。

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