最新醫(yī)院工作總結(jié)（收藏五篇）

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醫(yī)院工作總結(jié)【篇1】

醫(yī)院2013年黨建工作總結(jié)

20XX年，醫(yī)院黨建工作在上級黨組織的正確領(lǐng)導下，在全體黨務干部的共同努力下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹十六屆五中、六中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，創(chuàng)新性地開展黨建工作，努力建設學習型、廉政型、服務型、平安型醫(yī)院，打造人才聚集的醫(yī)院，爭創(chuàng)百姓放心醫(yī)院，黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設進一步加強，有效促進了醫(yī)院“三個禮貌”建設，為醫(yī)院各項事業(yè)健康快速發(fā)展帶給了堅強的組織保證，醫(yī)院榮獲市、區(qū)最佳禮貌單位及全國省級綜合性醫(yī)院先進黨委等榮譽稱號，被市委、市政府推薦為“省級禮貌單位”。

一、加強政策法規(guī)的貫徹落實，建設學習型醫(yī)院。

理論是行動的先導，學習是創(chuàng)新的不竭動力。在醫(yī)學科學迅猛發(fā)展，知識更新周期縮短的狀況下，學習顯得尤為重要。因此，院黨委把學習作為提升醫(yī)院職工整體素質(zhì)的重要措施，建設學習型醫(yī)院。一是建立好的學風。院黨委主動用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝黨員干部頭腦，提高干部職工的理論素養(yǎng)。在學習制度上，建立了干部職工述學、考學、評學機制，制定出臺了《黨委中心組學習制度》、《**市人民醫(yī)院20XX年理論學習安排意見》等理論學習制度，把干部職工學習與職工晉升、晉級、外出進修緊密掛鉤，納入綜合目標考核，院黨委定期檢查落實，增強了干部職工學習的主動性和用心性；在學習資料上，院黨委為各總支、支部征訂了《求是》、《半月談》、《黨員生活》等雜志，購買了《jzm選集》、《“八榮八恥”新時期社會主義榮辱觀教育讀本》等理論學習教材，用心組織黨員干部學習十六屆五中、六中全會精神和《hjt在.....建黨XX周年慶祝大會上的講話》精神，學習《黨章》、《jzm選集》等文獻，在開展理論學習的同時，廣泛開展向吳孟超等先進人物學習活動，深入進行社會公德、家庭美德、職業(yè)道德和“八榮八恥”新時期社會主義榮辱觀教育，使全院干部職工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀；在學習形式

上，堅持學理論與學業(yè)務相結(jié)合，職工自學和院科集中學習相結(jié)合，每周二、四下午以科室為單位集中組織學習，透過開辦青年讀書班、黨員輪訓班和干部培訓班等多種形式，充分利用周會、晨會、支部書記例會等載體，做到黨委中心學習組、科室、支部、個人四個層次的政治理論學習齊頭并進。黨委中心學習組把學理論、學黨的方針政策與醫(yī)院改革實際緊密結(jié)合，院黨委成員用心參加黨委中心學習組、自己所在支部、科室的理論學習活動，主動將理論學習成果轉(zhuǎn)化為實踐工作潛力，破解了工作中許多難題。良好的學風構(gòu)成了風清氣正的黨風和院風。王清秀被授予“全市十佳學習標兵”，院黨委被市委授予“全市理論學習先進中心組”，醫(yī)院被授予“全市十佳理論學習單位”。

二是營造好的學習氛圍。在全院職工中營造人人講學習、個個愛學習的良好學習氛圍，做到學習工作化、工作學習化。院黨委鼓勵干部職工將學習成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力，對醫(yī)院職工在各類學術(shù)雜志發(fā)表論文報銷版面費，對外出學術(shù)交流報銷路費等，營造出濃郁的學習氛圍，催生出豐碩的學習成果：20XX年，全院共發(fā)表學術(shù)論文224篇，同比增長1...x，其中sci論文1篇、中華級論文18篇，統(tǒng)計源期刊120篇。醫(yī)院順利召開20XX年度思想政治工作研討會，在《**社會科學》雜志交流學習心得70篇，提高了學習效果。在全國省級衛(wèi)生政研會上，醫(yī)院被授予“全國省級綜合性醫(yī)院先進黨委”榮譽稱號；在全省衛(wèi)生系統(tǒng)政研會上，有2項思想政治科研成果獲獎，6篇論文書面交流。醫(yī)院鼓勵科技創(chuàng)新，全年有53項科研項目立項，其中省教育廳21項、省科技廳8項、省衛(wèi)生廳8項、碩博項目16項；全年獲省政府科技進步獎3項、市政府科技進步獎5項、全市衛(wèi)生突出貢獻獎6項，有13項科研成果被鑒定為省科技廳重大科技成果，獲獎數(shù)量和檔次位居區(qū)域衛(wèi)生單位之首。醫(yī)院加大宣傳力度，樹立了良好的社會形象。以《人民醫(yī)苑》報、《人民醫(yī)院工作簡報》為載體，大張旗鼓地宣傳名醫(yī)名科及特色醫(yī)療，全院在市級以上新聞媒體發(fā)表各類新聞稿件110...x篇，修改發(fā)

行《人民醫(yī)苑》12期，并發(fā)放到相關(guān)單位，進一步擴大了醫(yī)院的社會知名度和美譽度。

三是培植一批好的典型。用好的學風促進好的黨風、院風的構(gòu)成，醫(yī)院樹立了一批像徐少勇、張功禮、張昌軍、王家寧、徐剛明、王清秀等醫(yī)德高尚、技術(shù)高超的先進典型，推出了一批像全國勞動模范余鋒、省勞模張功禮等事跡突出的先進模范人物，涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)、愛院如家的優(yōu)秀個人。個性是外科大樓和老年病醫(yī)療中心三年建設時期，老院長余鋒同志嘔心瀝血，殫盡竭力，從大樓設計到施工每個環(huán)節(jié)，傾注了極大的心血和智慧，為提升醫(yī)院整體功能做出了巨大的貢獻；分管領(lǐng)導肖修明與基建科的同志一道日夜奮戰(zhàn)在施工現(xiàn)場，精心組織施工，確保兩棟大樓如期竣工并投入使用。為給全院職工樹立學習的榜樣和行動的標桿，院黨委不失時機對他們予以表彰，并推薦他們理解上級表彰。20XX年，1...x同志受到市委、市直機關(guān)工委、市衛(wèi)生局黨委表彰。院黨委也在建黨節(jié)前夕，對醫(yī)院...x先進支部、1...x優(yōu)秀黨務工作者、1...x優(yōu)秀黨員予以表彰。

二、加強黨風廉政建設，打造廉政型醫(yī)院。

黨風廉政建設是黨建工作的一項重要工作，事關(guān)醫(yī)院的整體形象。黨風廉政建設如何，對醫(yī)院的改革發(fā)展關(guān)系極大。因此，院黨委加大內(nèi)部監(jiān)督、社會監(jiān)督與職工監(jiān)督力度，致力于打造廉政型醫(yī)院。

一是強化內(nèi)部監(jiān)督。醫(yī)院作為醫(yī)療服務單位，各種經(jīng)濟活動十分頻繁，基本建設、藥品衛(wèi)材采購等，既是人們關(guān)注的焦點，也是容易滋生****的重要部位。加強對經(jīng)濟活動的監(jiān)督與管理，是有效減少****現(xiàn)象的發(fā)生，保護干部的重要措施。院黨委規(guī)范招投標工作程序，對醫(yī)療設備、藥品衛(wèi)材采購等實行公開招標，監(jiān)察、審計等職能部門全程參與、全程監(jiān)督、事后審計，避免了暗箱操作。在老年病醫(yī)療中心、外科大樓等基建項目多、藥品設備采購量大等狀況下，由于招標程序到位、監(jiān)督控制有力，沒有出現(xiàn)以權(quán)謀私、干部違法違紀現(xiàn)象。僅20XX年醫(yī)院就完成招標項目59項，投標金額105...x元，中標金額82...x元，透過招標節(jié)約資金22...x元。在加強招標監(jiān)督的同時，加大內(nèi)部審計力度，全年內(nèi)審項目數(shù)百項，審減金額469....x元，維護了醫(yī)院利益，堵塞了漏洞，從源頭預防了****行為的發(fā)生。同時，醫(yī)院按照衛(wèi)生主管部門統(tǒng)一安排部署，成立反商業(yè)賄賂領(lǐng)導小組，在全院范圍內(nèi)開展了治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項活動，院黨委分別與各總支、支部、科室簽訂了黨風廉政建設職責狀，全體醫(yī)務工作者在“拒絕醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂，辦誠信醫(yī)院，做人民群眾滿意的醫(yī)務工作者”橫幅上鄭重簽名，向社會公開承諾：拒絕一切商業(yè)賄賂。經(jīng)反商業(yè)賄賂認

真自查自糾，未發(fā)現(xiàn)醫(yī)務人員違紀問題。

二是強化社會監(jiān)督。醫(yī)院作為服務窗口，參與社會活動頻繁，加強社會監(jiān)督對樹立醫(yī)院形象具有重要作用。院黨委聘請市區(qū)人大代表、政協(xié)委員等社會知名人士作為醫(yī)院行風監(jiān)督員，邀請他們不定期到醫(yī)院明查暗訪，醫(yī)院定期召開行風監(jiān)督員座談會，及時收集監(jiān)督員意見反饋，虛心聽取社會各界推薦，主動理解社會監(jiān)督，及時改善工作。

三是強化職工監(jiān)督。院黨委堅持職代會制度，每年召開一次職工代表大會，讓職工代表參與醫(yī)院年度工作計劃、重大改革事項、中長期發(fā)展規(guī)劃、重大建設項目、財務年度預決算等決策的制定；定期在職工大會、院周會、晨會、職工座談會、支部書記例會、職能科室工作會、晨會上通報醫(yī)院工作；設置院務公開專欄，透過醫(yī)院網(wǎng)、《人民醫(yī)苑》報、醫(yī)院簡報、低音廣播、電子顯示屏、觸摸屏等窗口，及時公開干部職工及社會各界關(guān)心的熱點、難點、疑點問題，增加了醫(yī)院工作的透明度。

透過加大內(nèi)部監(jiān)督、社會監(jiān)督與職工監(jiān)督力度，黨風廉政建設工作進一步加強，行業(yè)風氣進一步端正，醫(yī)院沒有收受紅包、回扣等以醫(yī)謀私、以權(quán)謀私的現(xiàn)象，受到患者和有關(guān)部門好評。在20XX年10月中國醫(yī)院管理協(xié)會組織的“全國百姓放心示范醫(yī)院”動態(tài)管理評審群眾滿意度測評活動中，醫(yī)院的滿意率到達98....x。

三、彰顯人醫(yī)精神，建設服務型醫(yī)院。

經(jīng)過全院職工共同奮斗構(gòu)成的“仁愛、敬業(yè)、嚴謹、創(chuàng)新”的人醫(yī)精神，成為凝聚全院職工認同的共同愿景和共同價值取向，是醫(yī)院核心競爭力和綜合競爭力的重要因素。院黨委用心培育醫(yī)院文化，彰顯人醫(yī)精神，著力建設服務型醫(yī)院。

一是推行全程人性化服務。實行“首問、首診”負責制，成立了病人服務中心，有問必答，問路必帶，接診必細，見難必幫；打造“無假日門診”，資深專家節(jié)假日照常坐診；實施就診ic“一卡通”及門診電子處方，掛號、劃價、收費一條龍；實行彈性排班制，根據(jù)病人流量增加服務窗口和服務班次，縮短病人就診等候時間；規(guī)范標識、標牌，設置殘疾人無障礙通道，開設方便門診與關(guān)愛門診等，深受患者好評。同時，檢驗科、影像中心等檢查科室工作提速，實行“即檢查即出報告”；藥學部為患者用藥帶給指導，組織藥師下臨床查房、會診、咨詢，提高臨床用藥的合理性；超聲科為行動不便患者送b超到床頭檢查，備受患者和臨床科室稱贊。全程人性化服務做到了醫(yī)患溝通零距離、醫(yī)療服務零缺陷、醫(yī)療質(zhì)量零事故，吸引病人紛至沓來，不少科室病區(qū)擴大、床位增多，但病床仍顯緊張。心血管內(nèi)科搬家后，分為兩個病區(qū)，開放床位由原先的30張增至此刻的60張，兩個病區(qū)的平均病床使用率都到達11...x以上；骨科搬家后分為...x病區(qū)，每個病區(qū)的平均病床使用率也到達10...x以上。

二是用心參與社會公益活動。按照“優(yōu)勢互補、共興共榮”的原則，醫(yī)院先后派出15位醫(yī)師對口支援鄖西縣人民醫(yī)院，幫忙該院重建眼科、新建皮膚科病房，傳授醫(yī)療技術(shù)，贏得了良好的社會效益。今年7月，我院被省衛(wèi)生廳授予“萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程先進單位”。同時，醫(yī)院按照市委統(tǒng)一安排，與鄖西觀音紙槽村結(jié)成奔小康聯(lián)系點，幫忙該村建設水泥路、架設便民橋等，受到市委、鄖西縣委的肯定與表彰，醫(yī)院小康工作隊被市委評為先進小康工作隊。

三是開展利民惠民活動。為了緩解群眾“看病貴”問題，醫(yī)院先后...x大幅度降低醫(yī)療收費標準，推出了123項優(yōu)惠措施；透過開設“扶貧（惠民）病房”、實施“半費醫(yī)療扶貧”等辦法，累計為**及周邊地區(qū)1...x余貧困患者減免醫(yī)療費用300...x萬元，成為本地區(qū)唯一榮獲省政府扶貧獎的醫(yī)院。

四是開展擁軍優(yōu)屬活動。軍民共建是我院黨建工作的一大特色。醫(yī)院出臺了一系列擁軍優(yōu)屬措施，在門診、病房醒目位置設置了軍人優(yōu)先標牌；軍人、傷殘軍人、烈士家屬、軍隊離退休干部憑證明享受醫(yī)院半費醫(yī)療；逢年過節(jié)慰問**駐軍及院內(nèi)軍轉(zhuǎn)干部和軍屬，醫(yī)院成為**駐軍唯必須點醫(yī)院和鄂西北部隊老干部醫(yī)療保健定點醫(yī)院，獲得“全市擁軍優(yōu)屬先進單位”、“全市軍民共建模范單位”等榮譽稱號。

四、突出醫(yī)科教，建立百姓放心醫(yī)院。

醫(yī)院黨建工作只有與醫(yī)科教中心工作緊密結(jié)合，黨建工作才有特色與生機。因此，院黨委將20XX年確定為省市重點?？圃u審、醫(yī)院管理評審、鄖陽醫(yī)學院本科教學評估之年，以此來加強內(nèi)涵建設，全面提升醫(yī)院醫(yī)科教水平。

一是以省市第二周期臨床重點?？圃u審為重點，全面提高醫(yī)療質(zhì)量。醫(yī)院強化醫(yī)療質(zhì)量管理，狠抓核心制度的落實，加強醫(yī)療質(zhì)量的檢查與督導，加大對醫(yī)師規(guī)范培訓，全面提高醫(yī)療質(zhì)量，降低了醫(yī)療風險，減少了醫(yī)療糾紛。20XX年，醫(yī)院入出院診斷貼合率到達了98....x，急危重癥搶救成功率到達97....x，法定傳染病報告率到達10...x，急救物品完好率到達10...x，甲級病歷率到達9...x。大力開展新業(yè)務、新技術(shù)。醫(yī)院出臺了鼓勵、支持、促進新業(yè)務、新技術(shù)開展的規(guī)定，對開展新技術(shù)的科室人員優(yōu)先安排外出學習，設備優(yōu)先購置，在醫(yī)院激勵政策的引導下，臨床醫(yī)技科室開展新業(yè)務引進新技術(shù)的用心性空前高漲，基本上到達每科都有一項新業(yè)務開展，2011年各科室申報、立項的新業(yè)務、新技術(shù)達95項，比上年大幅提高。大力推進重點?？平ㄔO。在鞏固省市第一周期臨床重點?？瞥晒幕A上，20XX年，急診科、心血管內(nèi)科以高分透過省第二周期臨床重點?？圃u審，被評為省級重點?？?；超聲科、藥學部等...x科室被評為**市第二周期臨床重點?？?，截至目前，全院擁有市級臨床重點?？?..x、省級臨床重點?？?..x。強化護理服務，護理服務質(zhì)量穩(wěn)步提高，全院護理人員的三基水平、護理技術(shù)操作、基礎護理及特護、一級護理水平、護理

文書書寫的合格率均到達10...x，健康教育覆蓋率到達10...x，護理平均滿意度到達96....x，未發(fā)生一齊護理差錯事故。同時，醫(yī)院以衛(wèi)生部頒布的《醫(yī)院感染管理辦法》正式實施為契機，加強院感工作，使醫(yī)院感染管理各項指標控制在國家標準之內(nèi)。

二是以本科教學評估為契機，全面推進教學工作。教學工作是高等院校附屬醫(yī)院及教學醫(yī)院的一項十分重要的工作，對提升醫(yī)院整體實力，樹立醫(yī)院形象具有重要作用。20XX年，以第三臨床學院本科教學評估為契機，全面推進科研教學工作。醫(yī)院按照鄖陽醫(yī)學院的統(tǒng)一安排部署，堅持以評促建，以評促改，評建結(jié)合的原則，組織力量，成立專班，狠抓“教評”工作，確保各項指標貼合教評要求。12月6日，國家教育部本科教學水平評估組對鄖陽醫(yī)學院第三臨床學院本科教學工作水平進行了評估，評估組專家一致認為第三臨床學院本科教學工作到達優(yōu)秀水平，為鄖陽醫(yī)學院本科教學評估整體實現(xiàn)“保良爭優(yōu)”目標奠定了堅實基礎。

三是以醫(yī)院管理評審統(tǒng)攬全局工作，提升醫(yī)院管理水平。三級醫(yī)院管理評審是醫(yī)院20XX年又一重要工作，院黨委經(jīng)過認真研究后，提出了爭創(chuàng)三級優(yōu)秀醫(yī)院目標，并把醫(yī)院管理評審工作與開展醫(yī)院管理年活動緊密結(jié)合，成績十分明顯，衛(wèi)生部醫(yī)院管理年調(diào)研組深入醫(yī)院調(diào)研后，把醫(yī)院作為衛(wèi)生部在湖北的兩個調(diào)研點之一，同時在衛(wèi)生部醫(yī)院管理年活動簡報（93期）上以“**市人民醫(yī)院管理年活動突出三個重點，到達五個要求”發(fā)至全國衛(wèi)生系統(tǒng)推廣，受到了各級衛(wèi)生主管部門的高度關(guān)注與好評。在醫(yī)院管理評審中，院黨委精心組織、周密部署、嚴格要求、認真督導，從而使醫(yī)院管理評審工作順利透過省醫(yī)院管理評審團評估驗收。評審團團長黃金星從八個方面給予充分肯定，即醫(yī)院管理明顯加強、管理制度十分完善、醫(yī)療質(zhì)量得到提高、醫(yī)療安全防范到位、醫(yī)療服務措施得力、醫(yī)院環(huán)境大大改觀、醫(yī)德醫(yī)風得到鞏固、三個禮貌建設成效顯著，順利實現(xiàn)了爭創(chuàng)三級優(yōu)秀醫(yī)院目標。

五、營造寬松環(huán)境，建設人才聚集醫(yī)院。

一是堅持黨管干部原則。建立對中層干部、學科帶頭人和專業(yè)技術(shù)骨干科學有效的選拔機制、激勱機制和監(jiān)督機制。20XX年，院黨委按照《干部選拔任用條例》，遵循科室推薦、黨辦考核、黨委任用、院長聘任等程序，全年調(diào)整任免中層干部6...x，干部任用公正、公開、透明，干部管理工作步入制度化、規(guī)范化軌道，受到了市委的高度好評，在市委組織部組織的《干部選拔任用條例》執(zhí)行狀況檢查活動中，我院的干部選拔任用工作順利透過了檢查驗收。

二是堅持黨管人才方針。實施用心的人才戰(zhàn)略，加大高層次專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)和引進力度，不拘一格選人、用人、育人，努力打造專業(yè)門類齊全、結(jié)構(gòu)比例適宜、陣容整齊強大，具有后發(fā)優(yōu)勢的人才隊伍。努力營造良好的用人環(huán)境，為人才成長搭建平臺，優(yōu)厚的待遇，寬松的環(huán)境，寬廣的舞臺，吸引了眾多的人才加盟人醫(yī)，全年引進博士研究生...x、碩士研究生2...x、省內(nèi)外優(yōu)秀本科生3...x。11月上旬，我市首位藥理學博士、唯一獲得國家自然科學基金醫(yī)學類項目的生殖藥理學專家譚艷正式加盟我院，就任泌尿外科研究所所長，進一步優(yōu)化了人才結(jié)構(gòu)。同時，院黨委堅持以人為本，主動為職工政治成熟鋪路架橋、專業(yè)成長創(chuàng)造條件、才能施展帶給舞臺、價值實現(xiàn)做好服務，充分調(diào)動職工工作的用心性、主動性和創(chuàng)造性，激勵職工士氣、凝聚發(fā)展力量，努力培育開拓創(chuàng)新、拼搏進取的員工隊伍，培養(yǎng)領(lǐng)導干部的事業(yè)心、中層干部的進取心和一般干部的職責心，使其成為醫(yī)院發(fā)展的活水源頭和不竭動力。

六、凝聚各方力量，建設和諧醫(yī)院。

一是發(fā)揮院黨委的領(lǐng)導核心作用，牢牢把握醫(yī)院發(fā)展方向。嚴格遵守《黨委會議事規(guī)則》，對涉及醫(yī)院發(fā)展的大事，堅持“群眾領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，經(jīng)過民主程序進行決策，把握醫(yī)院發(fā)展方向。20XX年醫(yī)院新老班子交替中，老院長余鋒同志以身作則，嚴格要求自己，為新老班子平穩(wěn)過渡奠定了良好的基礎，受到市委領(lǐng)導的充分肯定和全院干部職工好評。新班子到任后，想大事、謀大事、議大事，注重從政治、思想、組織上加強引導，充分調(diào)動班子成員的用心性和創(chuàng)造力，營造團結(jié)共事的氛圍，增強班子成員的政治意識、大局意識、職責意識和創(chuàng)新意識，做到心往一處想、勁往一處使，透過院黨委成員身體力行的帶動，將全院職工的注意力集中到醫(yī)院發(fā)展上來。

二是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨支部、黨員雙目標管理是我院黨建工作的長效管理機制。20XX年，院黨委以持續(xù)...員先進性教育“回頭看”活動開展為契機，建立健全持續(xù)黨員先進性長效機制，繼續(xù)推行“雙目標管理”，實行黨員干部職責區(qū)管理制度，對黨員、黨支部實行目標量化考核?！半p目標管理”等黨建工作長效機制的推行，使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，大大增強了黨組織的吸引力和凝聚力，一大批高級知識分子和優(yōu)秀人才紛紛向黨組織靠攏，20XX年，院黨委按照《黨章》規(guī)定，遵照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”16字方針，新發(fā)展黨員2...x，預備黨員轉(zhuǎn)正3...x，使全院黨員總數(shù)到達了40...x。黨員隊伍的擴大，為醫(yī)院發(fā)展帶給了中堅力量，全體黨員在崗位上奮力爭先，努力向前，有力地促進了業(yè)務工作的發(fā)展。

三是深入調(diào)查研究，關(guān)心職工生活。院黨委繼續(xù)擔當職工政治上的靠山、工作上的主心骨和生活上的貼心人，堅持領(lǐng)導干部“三三”工作制和思想政治工作蹲點制度，院領(lǐng)導成員每人聯(lián)系2-...x科室，每周深入到所聯(lián)系的科室當中，傾聽職工群眾呼聲，了解科室狀況，及時掌握職工的思想動態(tài)，做好深入細致的思想政治工作。同時，想員工之所想、急員工之所急，用心解決青年職工住房、待遇、事業(yè)發(fā)展平臺等具體問題，為青年職工健康成長創(chuàng)造寬松環(huán)境。2011年，院黨委在深入科室調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)臨床一線合同制職工待遇太低問題后，院黨委及時召開黨委會進行專題研究，制定落實合同制職工的工資待遇的相關(guān)規(guī)定，維護了低收入職工的合法權(quán)益。做好矛盾的化解工作，透過談心室，主動接訪職工反映，理順職工情緒，凝聚各方力量，調(diào)動一切用心因素，把不安的因素和矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

四是開展各種活動，營造和諧氛圍。對群團工作的領(lǐng)導既是《黨章》賦予黨委的重要職責，又是黨委的一項重要政治使命。20XX年，院黨委切實加強群團工作的領(lǐng)導，指導群團組織依法依章獨立開展活動，使群團組織作用得到充分發(fā)揮。一年來，工青婦等群團組織結(jié)合3·8婦女節(jié)、5·4青年節(jié)、5·12護士節(jié)、7·1建黨節(jié)、9·9重陽節(jié)等重大節(jié)日開展表彰大會、文藝演出等活動，豐富職工文化生活。院團委用心組織cpr青年志愿者救護隊開展活動，受到中國紅十字總會常務副會長江亦曼的高度好評；婦委會、退管科用心組織老干部赴港澳旅游，組織全院女職工拔河賽等，逢年過節(jié)慰問離退休老干部等，受到了老干部和女職工的歡迎；工會用心組織職工參加衛(wèi)生系統(tǒng)圍棋賽、象棋賽、拔河賽、游泳賽等，興建職工籃球場，舉辦職工足球賽、籃球賽、演講賽、體能拓展訓練，開展工會用心分子、經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新先進群眾、先進個人評比表彰活動，召開職工代表大會等，提高了干部職工工作用心性，激發(fā)了干部職工愛院、興院熱情。20XX年，群團工作在院黨委的正確領(lǐng)導下碩果累累：急診科被推薦為“全國巾幗禮貌示范崗”、心胸外科被團省委授予“湖北省青年禮貌號”光榮稱號、創(chuàng)傷骨科被團市委授予“全市青年禮貌號”光榮稱號、體檢保健中心被市婦

聯(lián)授予“全市最佳巾幗禮貌崗”光榮稱號、腫瘤中心被市總工會授予“雙禮貌示范崗”光榮稱號等；麻醉科主任王清秀成為“湖北省第七屆青年科技獎”獲得者、心胸外科醫(yī)生田磊獲得“全省優(yōu)秀共青團員”光榮稱號。12月6日，院團委代表全市團組織理解團省委綜合考核組的考核，受到了考核組的高度評價。

七、加強綜合治理等工作，建設平安醫(yī)院。

醫(yī)院加大計劃生育、綜合治理等工作力度，層層分解工作任務，實行一級抓一級、層層抓落實的工作體制。在具體工作上，堅持預防為主的方針，做到專項治理與群防群治相結(jié)合，物防與技防相結(jié)合，“五個安全”（政治安全、醫(yī)療安全、生產(chǎn)安全、治安安全、消防安全）一齊抓。醫(yī)院健全完善了各類應急預案，出臺了《**市人民醫(yī)院見義勇為獎勵實施辦法》等文件，用心開展消防治安、法律法規(guī)教育培訓等活動，增強了全院職工的安全防范意識和遵紀守法意識。加大醫(yī)療區(qū)巡查力度，突出抓好門診、財務、藥品、倉庫等重點部位的管理，將各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)；醫(yī)院加大消防設施維護投入，將全院消防設施的維護和保養(yǎng)交由具有消防技術(shù)力量的專業(yè)公司管理和維護，使醫(yī)院的消防管理進一步升級；加大流動人口管理力度，嚴查流動人口“三證”等，使醫(yī)院社會治安綜合治理、流動人口計劃生育管理、消防安全管理等工作步入規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；壍?。20XX年，全院無刑事案件和重大治安案件發(fā)生，無邪教滋事，被市綜治委授予“社會治安綜合治理先進單位”。

黨建工作的深入開展，為醫(yī)院改革與發(fā)展帶給了強大的精神動力、智力支持和組織保證，有力地促進了醫(yī)院各項事業(yè)健康快速發(fā)展。20XX年，全院職工在院黨委的正確領(lǐng)導下，克服基建項目多、三項評審任務重、醫(yī)療收費標準大幅下調(diào)等困難，同心同德干事業(yè)，聚精會神謀發(fā)展，順利啟用了外科大樓和老年病醫(yī)療中心，極大提升了醫(yī)院整體服務功能；順利透過了醫(yī)院管理評審、新一周期省市重點?？圃u審、鄖陽醫(yī)學院本科教學評估和“全國百姓放心示范醫(yī)院”動態(tài)管理評審等工作驗收，實現(xiàn)了預期目標；全面完成了醫(yī)院各項主要指標，截止11月底，全院共實現(xiàn)經(jīng)濟收入1732...x元，同比增長10.9...x；實現(xiàn)門診病人39837...x次，同比增長-5.2...x；出院病人2253...x次，同比增長10.2...x；門診手術(shù)1690...x次，同比增長-10.0...x；住院手術(shù)569...x次，同比增加20.0...x；病床使用率97.3...x，同比增長1.7...x，各項工作邁上了一個新的臺階。

20XX年，醫(yī)院的黨建工作在《黨章》的統(tǒng)領(lǐng)下，扎實推進，亮點紛呈，取得了顯著成效，促進了三個禮貌建設的協(xié)調(diào)發(fā)展。但是，工作中仍然存在著諸多問題，突出表此刻：黨員先進性教育長效機制還需進一步加大力度予以貫徹落實；極少數(shù)黨員、干部中還存在著黨性觀念不強，職責感和進取精神差，工作拖后腿等問題，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮等。20XX年醫(yī)院黨建工作將堅持以《黨章》為統(tǒng)領(lǐng)，深入學習十六屆六中全會精神，貫徹落實科學的發(fā)展觀，進一步加強黨員干部隊伍思想、組織和作風建設，為建設和諧醫(yī)院，促進醫(yī)院又快又好地發(fā)展帶給堅強的思想和組織保證。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇2】

2019年，XX鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的具體指導幫忙下，緊緊圍繞鎮(zhèn)中心工作和統(tǒng)戰(zhàn)工作目標任務，結(jié)合鎮(zhèn)實際，以服務大局，服務統(tǒng)戰(zhàn)對象，構(gòu)建和諧社會為目標，不斷鞏固和壯大新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，努力凝聚各方力量，全面推進統(tǒng)戰(zhàn)工作再上新臺階?，F(xiàn)將一年來的工作開展情景總結(jié)匯報如下：

一、黨委重視，常抓不懈

鎮(zhèn)黨委十分重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，建立了鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)和僑務工作領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長、專職副書記和統(tǒng)戰(zhàn)工作分管領(lǐng)導任副組長，其他各線負責人為小組成員，同時明確了統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡人員，將各村相關(guān)負責人列入名單，確保聯(lián)系到戶、職責到人。

將統(tǒng)戰(zhàn)工作列入鎮(zhèn)黨委議事日程，針對統(tǒng)戰(zhàn)工作政策性強、工作標準高等特點，堅持做到：一是組織領(lǐng)導到位。為了加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導，鎮(zhèn)宣統(tǒng)委員直接抓統(tǒng)戰(zhàn)工作，定期聽取工作匯報和指導工作的開展，及時將有關(guān)情景向領(lǐng)導班子報告，或者提交黨委會議討論。二是組織機構(gòu)到位，措施有力。鎮(zhèn)黨委、政府堅持把統(tǒng)戰(zhàn)工作列入議事日程，從鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作機構(gòu)的配置，統(tǒng)戰(zhàn)活動陣地的建設，工作網(wǎng)絡的健全，以及開展統(tǒng)戰(zhàn)服務等方面，都在人力、物力、財力上給予最大保證。及時調(diào)整鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組成員，健全統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡。

二、扎實統(tǒng)戰(zhàn)工作基礎

我們堅持日常工作抓規(guī)范，基礎工作抓鞏固，以勤抓不懈的韌勁，不斷夯實統(tǒng)戰(zhàn)工作基礎。一是勤謀劃。及時調(diào)整了鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組，并將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入鎮(zhèn)黨委2019年年度工作計劃，進行了具體細化。經(jīng)過定目標、定制度、定職責等措施，逐步建立健全了鎮(zhèn)村統(tǒng)戰(zhàn)組織網(wǎng)絡，明確了各村統(tǒng)戰(zhàn)和民族宗教等工作職責，堅持每月聽取匯報、每季分析研判，為統(tǒng)戰(zhàn)工作的開展在組織領(lǐng)導上供給了有力的保證。二是勤學習。鎮(zhèn)黨委十分重視統(tǒng)戰(zhàn)理論學習，把統(tǒng)戰(zhàn)理論納入中心組理論學習中，并以主題教育為契機，組織全體鎮(zhèn)干部學習習近平總書記系列重要講話精神、《.....統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例（試行）》和《.....浙江省委員會統(tǒng)一戰(zhàn)線工作實施細則（試行）》。三是勤走訪。由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導帶隊，聯(lián)合平安巡查員和派出所民警每月按時巡查全鎮(zhèn)14個行政村和轄區(qū)內(nèi)宗教場所7家，民間信仰1家，對存在的安全隱患及時發(fā)現(xiàn)、及時整改。并以新中國成立70周年為契機，對各大宗教場所和民間信仰進行全面的消防安全隱患排查工作，做到無安全漏洞。今年我們在原有的基礎上，對鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)的統(tǒng)戰(zhàn)資源認真開展了調(diào)查摸底，主要是調(diào)查摸清在外創(chuàng)業(yè)能人、海外人士，非公企業(yè)家、商會等各類統(tǒng)戰(zhàn)信息庫，夯實了工作基礎。并在原有成立的鄉(xiāng)賢會基礎上

，不斷充實鄉(xiāng)賢隊伍，異常是吸收一批年輕，有想法，有創(chuàng)業(yè)激性的鄉(xiāng)賢加入到XX鎮(zhèn)未來社區(qū)建設、旅游風情小鎮(zhèn)的創(chuàng)立中來。

三、常抓民族宗教工作。

我鎮(zhèn)現(xiàn)有x處宗教場所（民間信仰場所1家）基本擁有了獨立的辦公室和相對完善的規(guī)章制度。為進一步做好全鎮(zhèn)宗教（民間信仰）場所的管理工作，我鎮(zhèn)與各村、場所簽訂了宗教活動安全管理職責書，并在各大宗教場所公開三人駐常小組，持續(xù)加大管理力度，深化群眾監(jiān)督。一是進取組織我鎮(zhèn)信教群眾開展以《宗教事務條例》為主要資料的法律法規(guī)宣傳學習教育活動，從而依法加強宗教事務的管理，進取推動《條例》的貫徹實施。二是創(chuàng)新工作機制，明確工作職責。踐行“網(wǎng)格員+宗教場所”的巡邏機制，由所在村的網(wǎng)格員對宗教場所進行巡邏，常態(tài)化開展基督教活動場所、佛教活動場所的巡查，異常是在重大活動期間，協(xié)調(diào)派出所、大執(zhí)法模塊開展安全維穩(wěn)工作。三廣泛開展民族宗教法制宣傳教育，結(jié)合上門查訪、定點宣傳的形式，到集鎮(zhèn)、民間信仰活動場所進行法律法規(guī)、依法信仰等宣傳，提高群眾的思想認識，自覺依法開展民間信仰活動。

四、突出統(tǒng)戰(zhàn)工作亮點

以“少數(shù)民族村建設發(fā)展”為特色做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作分管領(lǐng)導走訪全鎮(zhèn)x個民族村，并為少數(shù)民族村建設發(fā)展描繪發(fā)展藍圖。同時，致力于創(chuàng)立“少數(shù)民族特色村鎮(zhèn)”，開展XX老街二期建設，并進取謀劃落實天妃宮、靈山古村落等項目建設，助推民族村文化旅游長效發(fā)展。

同時注重改善民生，進取開展薄殼山核桃種植農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)培育，靈下村已建成5畝薄殼山核桃種植基地，同時，結(jié)合鄉(xiāng)村振興講堂，組織農(nóng)民參加各類農(nóng)業(yè)技能培訓等5場次，普及了農(nóng)業(yè)科技文化知識，提高了廣大群眾科學技術(shù)水平，增強了致富技能。另一方面，加強基礎設施建設，方便群眾生活，重點實施了靈下村太陽能路燈安裝，楓林村飲用水工程等民宗項目的推進，方便了廣大群眾生產(chǎn)生活，使廣大群眾幸福指數(shù)不斷提高。

五、構(gòu)建大統(tǒng)戰(zhàn)新格局

牢牢把握發(fā)展和穩(wěn)定兩大主題，認真抓好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線優(yōu)勢，凝心聚力，協(xié)同共進，構(gòu)成了“大統(tǒng)戰(zhàn)”工作新格局。一是發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作助推發(fā)展的影響力。建立鎮(zhèn)鄉(xiāng)賢工作領(lǐng)導小組，10月6日，召開主題為鄉(xiāng)賢助力鄉(xiāng)村版未來社區(qū)建設的鄉(xiāng)賢座談會，充分發(fā)現(xiàn)挖掘發(fā)揮鄉(xiāng)賢人士優(yōu)勢，引導他們心系家鄉(xiāng)、支持家鄉(xiāng)發(fā)展，把智慧和力量凝聚到全鎮(zhèn)發(fā)展的大局上來，各鄉(xiāng)賢圍繞XX文化的傳承與發(fā)展給出了諸多寶貴的意見。二是發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作為民服務的號召力。充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線的資源優(yōu)勢以及協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾的功能優(yōu)勢，組織商會、知聯(lián)會等團體開展工作，借助基層協(xié)商民主平臺，完善民主協(xié)商會、談心交友制度，各位統(tǒng)戰(zhàn)成員深入一線，推進民生服務工作。三是發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作統(tǒng)領(lǐng)中心工作的作用，全鎮(zhèn)堅持將統(tǒng)戰(zhàn)工作圍繞不一樣階段的中心工作而展開的原則，將“被動”工作轉(zhuǎn)化為“主動工作，把統(tǒng)戰(zhàn)工作融入到基層治理、民生服務中，創(chuàng)新性地發(fā)揮鄉(xiāng)賢資源優(yōu)勢，充分挖掘各行各業(yè)有才能的鄉(xiāng)賢，凝聚鄉(xiāng)賢的知慧和力量，走可持續(xù)發(fā)展的鄉(xiāng)村振興道路。9月9日，舉行“慶祝新中國七十華誕，弘揚新時代尊師風尚”為主題的教師節(jié)慶祝活動，進取號召鄉(xiāng)賢參與捐資助學，共籌得助學款x萬元，用以獎勵XX鎮(zhèn)優(yōu)秀學生、教師，

幫忙貧困學子，起到了進取的社會效應。

加強對統(tǒng)戰(zhàn)十五種對象溝通聯(lián)系工作，力所能及幫忙解決實際困難，鼓勵他們進取參與家鄉(xiāng)建設。進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)人士信息資料，為扎實開展統(tǒng)戰(zhàn)工作夯實基礎。利用鎮(zhèn)村活動中心、閱覽室、宣傳窗、學習園地等宣傳陣地，上墻展示或擺放統(tǒng)戰(zhàn)政策、宣傳畫、相關(guān)宣傳冊等，多渠道進行統(tǒng)戰(zhàn)知識宣傳。加強對黨外代表人士的隊伍建設。全鎮(zhèn)目前有非黨知識分子x名，他們在各自的工作崗位上愛崗敬業(yè)，勤奮工作。黨委政府本著尊重知識、尊重人才的原則，十分重視對他們工作和生活上的關(guān)心與愛護，使他們不斷提高。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇3】

街道2005年統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)

街道2005年統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)

2005年，**街道統(tǒng)戰(zhàn)工作在區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部和街道黨委的領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中全會精神為指導，按照區(qū)委《鎮(zhèn)、街道統(tǒng)戰(zhàn)工作主要任務》的要求和區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部《2005年全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作思路》精神，以服務優(yōu)先，提高成效為工作要求，緊緊圍繞以富民強村全面建設小康社會為重點，以維護社會穩(wěn)定為主題，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，調(diào)動一切積極因素，發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作的優(yōu)勢，開拓創(chuàng)新，為街道“三個文明”建設做出貢獻。具體總結(jié)如下：一、統(tǒng)戰(zhàn)工作有創(chuàng)新在**控股集團成立了全市第一家非公企業(yè)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部。二、加強黨外人士的聯(lián)系交友工作

進一步完善協(xié)商、通報、談心交心和走訪黨外人士等制度。組織黨外人士代表和知名人士，通過召開通報會、討論會、座談會等形式，傳達上級黨委政府的重要精神，向他們通報協(xié)商街道黨委、辦事處的重大決策、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、年度工作報告及工作安排，聽取他們的意見。上門走訪、邀請街道重點統(tǒng)戰(zhàn)對象舉行小范圍高檔次的懇談會等方式，進行交流，溝通思想，征求意見。進一步完善街道領(lǐng)導班子成員與重點黨外人士、非公有制經(jīng)濟代表人士的聯(lián)系交友制度，重視做好黨外知識分子工作。

三、進一步重視和鞏固民族宗教工作

1、加強對宗教工作的領(lǐng)導。進一步明確街道宗教工作領(lǐng)導小組職責，完善村級宗教工作聯(lián)絡員。健全宗教場所管理隊伍，對宗教場所管理隊伍進行必要的充實本文來自和調(diào)整。加強宗教場所安全管理責任的落實，與各場所簽訂消防安全目標管理責任書，對宗教場所的'安全實施綜合目標管理。

2、提高宗教場所管理人員素質(zhì)。組織各村宗教聯(lián)絡員、宗教場所負責人和管理人員，深入開展黨的宗教政策、法律法規(guī)和各級宗教工作會議精神等的學習宣傳和貫徹，切實增強他們的政策、法律、法規(guī)意識；加強宗教場所安全員的安全消防知識和技能培訓，全面提高宗教場所人員的素質(zhì)和管理場所的能力。

3、加強宗教活動場所各項制度建設。在抓好宗教場所日常管理各項制度落實的同時，進一步完善宗教場所動態(tài)管理機制和小廟小庵長效管理制度，切實抓好場所的財務公開、財務監(jiān)督工作，提高場所財務管理形式的透明化和規(guī)范化；對小廟小庵進行清理，出臺相應措施，建立加強非法宗教場所的監(jiān)管，落實非法宗教場所責任管理單位和責任人，防止“回潮”，鞏固清理成果，

4、重視少數(shù)民族工作。深入開展《**省少數(shù)民族權(quán)益保障條例》宣傳，努力維護少數(shù)民族的合法權(quán)益。對困難少數(shù)民族開展扶貧和助學救困工作，切實關(guān)心少數(shù)民族的生活和生產(chǎn)。

四、加強統(tǒng)戰(zhàn)隊伍建設

不斷加強街道和村級統(tǒng)戰(zhàn)隊伍建設，完善街道統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組和村級統(tǒng)戰(zhàn)領(lǐng)導小組，配備各村統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡員，組織統(tǒng)戰(zhàn)干部認真學習民主黨派、民族宗教、工商聯(lián)、對臺及僑務等統(tǒng)戰(zhàn)理論和業(yè)務知識，努力提高統(tǒng)戰(zhàn)干部素質(zhì)。

五、加強統(tǒng)戰(zhàn)宣傳、調(diào)研和信息工作

加強統(tǒng)戰(zhàn)理論學習，在黨委中心組、機關(guān)干部以及重點統(tǒng)戰(zhàn)對象中，組織開展統(tǒng)戰(zhàn)知識、統(tǒng)戰(zhàn)理論、政策的學習，提高他們的統(tǒng)戰(zhàn)理論、政策水平。在全街道上下廣泛開展統(tǒng)戰(zhàn)知識宣傳，及時掌握有關(guān)統(tǒng)戰(zhàn)情況，動態(tài)信息，做好統(tǒng)戰(zhàn)理論研究、宣傳和信息上報工作。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇4】

尊敬的領(lǐng)導：

十天短暫的培訓已經(jīng)結(jié)束，又回到了自己的工作崗位，突然有些不適應的感覺。盡管以前也或多或少，或長或短的參加過一些培訓，但是這一次很不同。我好像已經(jīng)習慣了過集體生活，已經(jīng)習慣了每天上課，行走在校園里就仿佛回到了求學時代。非常感謝市委組織部干部教育中心給我們提供這個寶貴的機會，這使得我人生中多了一種經(jīng)歷，學習到了一些很實實在在的東西，也結(jié)識了很多朋友。

我們這次培訓的核心是建設國際化大都市，提高干部素質(zhì)和能力。盡管我們科級干部應該具備高素質(zhì)、高學歷，創(chuàng)新力，等等，但我認為科級干部更多的是工作在一線，更多的是在執(zhí)行上級的決策，更應該增強執(zhí)行力。按照組織的要求，我們要將這次學習的體會進行匯報，所以，我就以《建設國際化大都市，科級干部更應該增強執(zhí)行力》為題目談一談我的感受。我堅信，作為科級干部，在注重學習、提高素質(zhì)等方面需要加強以外，更要注意增強執(zhí)行力的培養(yǎng)。

我不是從事組織人事工作的，且因為時間和精力有限，不能形成專業(yè)的調(diào)研報告，只能是泛泛地談些體會。不妥之處，請老師指正。

有一種說法，家庭是社會的細胞，要提高社會的整體素質(zhì)，一定要加強家庭美德教育。套用這種說法，我認為，科級干部就是我們黨執(zhí)政肌體里的細胞，要使得我們整個行政體制高速運行，科級干部一定要增強執(zhí)行力。

一、為什么科級干部要增強執(zhí)行力

在建設國際化大都市的重大歷史機遇期內(nèi)，科級干部始終會奮戰(zhàn)在一線?！氨^將尾”的性質(zhì)決定著我們在平時的工作中在注重提高工作能力、個人素質(zhì)、創(chuàng)造力的同時，一定要注意增強執(zhí)行力的培養(yǎng)。

1、我們是領(lǐng)導者的眼睛。上級的決策能否順利實施，在執(zhí)行過程中能否很好落實，還會存在哪些問題，這些都是在一線工作的科級干部所能第一時間掌握的。具備良好的執(zhí)行力，就能很好的進行觀察，尤其是對于出現(xiàn)的問題和存在原因作出及時的判斷。

2、我們是領(lǐng)導者的耳朵。在基層工作，尤其是區(qū)縣的科級干部，工作的環(huán)境不單單是機關(guān)，更多的是在街道、在社區(qū)，在項目建設等經(jīng)濟發(fā)展、民生保障的前沿，接觸更多的是廣大群眾。具備良好的執(zhí)行力，就能在工作中注意和群眾進行交流，真正地了解到社情民意。

3、我們是領(lǐng)導者的手臂。近年來，由于經(jīng)濟迅猛發(fā)展，在帶給我們提供難得發(fā)展機遇的同時，在具體的工作中也存在著來自各個方面的阻力。具備良好的執(zhí)行力，就能審時度勢地判斷，分析問題存在的原因，找到癥結(jié)，將工作有效的推進，不折不扣的完成任務。

4、我們是領(lǐng)導者的雙腿。目前社會矛盾日益突出，、等工作壓力明顯加大，一些社會不安定因素時有發(fā)生，有的單位或部門，可能就是因為這個被一票否決，給工作帶來了被動。具備良好的執(zhí)行力，他就能切實深入到矛盾最尖銳，存在隱患的部位，一次一次地宣傳政策，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，最終使得矛盾化解矛盾。

科級干部所作的這一切最終目的，就是為了使大腦，使我們的上級能夠及時、準確地了解信息，做出準確判斷，再向我們發(fā)出指令，我們忠誠執(zhí)行。

二、基層科級干部工作的感受

1、很辛苦、很充實?；鶎痈刹科綍r工作很瑣碎、也很具體，既要上情下達，又要面對群眾，工作時間疲于忙碌，通常還要加班加點。甚至像綜合執(zhí)法、市容、城建等部門往往都是沒白、沒黑工作在一線。有的時候，我們在一起交流，都感覺到雖然每天工作累一些、家里面照顧不上，但是一想到自己所做的工作能給西安的建設出一份力量，就感到很充實。

2、壓力大、責任重。工作壓力大是目前社會上的普遍情況，這種現(xiàn)象在基層干部身上尤為明顯。在行政運行過程中，來自一級一級的壓力最終落到了科級干部的身上。當前，財政稅收、經(jīng)濟發(fā)展、民生保障等任務越來越重，標準越來越高。對于區(qū)縣、街道的干部來講，近年來，、等社會問題也日益明顯。作為基層干部我們深知責任重大，只能是苦干加實干，圓滿的完成任務讓上級放心，使群眾滿意。

3、能學習、能鍛煉。“在基層工作能鍛煉人”這句話已經(jīng)成為普遍共識。可以說，在基層工作的科級干部，尤其是對于年輕干部來講，是一個很好的鍛煉平臺。我們能夠在平時紛繁復雜的工作中積累經(jīng)驗、培養(yǎng)品德、磨練意志，使自己的工作能力得到提升，協(xié)調(diào)能力和溝通能力進一步增強。

三、對于提高科級干部執(zhí)行力的幾點認識

要提高干部的執(zhí)行力，我感到還是從提高自身素質(zhì)入手，苦練內(nèi)功、修身立德，既要能孜孜不倦、殫精竭慮，也要能耐得寂寞、默默無聞。

1、要提高修養(yǎng)。在文理學院培訓期間，我深深地被專家學者們高超的水平和校園深厚的人文積淀所折服，也更加對“腹有詩書氣自華”有了更深的理解。作為基層干部，越是工作繁忙，事情繁雜、任務繁重，就越要注意以謙遜

的態(tài)度、頑強的毅力和科學的方法加強學習。在基層工作，由于受環(huán)境所限制，能保證學習時間已經(jīng)很不容易了，所以要利用寶貴的時間充電，不僅要學理論、學專業(yè)，更應該對人文修養(yǎng)方面進行學習，以便提升自己的素質(zhì)。

2、要開拓眼界。一個人的眼界決定著境界，要不斷求知聚識來增長自已的思維能力和智能水平，對各種情況有理性的分析和觀點，逐步升華到認知事物的客觀規(guī)律性并得出正確的結(jié)論，從而有正確的把握政策的領(lǐng)悟力。政策把握準,內(nèi)涵吃得透,這是有效執(zhí)行的前提。既要站在領(lǐng)導的角度謀思路,又要在實際工作中想辦法,完整準確執(zhí)行,達到預期效果。否則就會“失之毫厘、謬以千里”，貽誤決策的執(zhí)行。

3、要勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新是增強執(zhí)行力的重要途徑。年輕干部要有敢闖、敢試、敢冒的精神，敢于突破，在大膽創(chuàng)新中不斷增強我們的執(zhí)行力、提升我們的工作水平。要克服小成既滿、小富既安的自滿思想和墨守成規(guī)、按部就班的僵化思想，破除習慣性思維、常規(guī)性程序和傳統(tǒng)性做法，激發(fā)心靈創(chuàng)新的火花，矢志不移地追求更優(yōu)。

4、要善于協(xié)調(diào)。是否具有較高的綜合協(xié)調(diào)能力，能協(xié)調(diào)，會協(xié)調(diào)，這對于在基層工作的干部來說，的確是非常重要的。區(qū)縣工作涉及面廣，面對的人群素質(zhì)參差不齊，對我們的協(xié)調(diào)能力提出了更高的要求。所以我們必須要學

會主動協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，相互理解，促進溝通。學會從全局和長遠上思考問題、謀劃工作，把握重點協(xié)調(diào)推進工作,善于調(diào)動各方力量,使人盡其才、物盡其用，提高執(zhí)行的整體效能。

5、要甘于奉獻?；鶎痈刹恐泵嫒罕娮疃啵钊菀變A聽群眾呼聲、解決群眾實際困難；面對的工作環(huán)境最復雜，也最容易讓自身得到煅煉。可以說，科級干部權(quán)力不大責任不小，表揚不多批評不少；干好十件事可能都是小事，可一件事沒干好就可能成了大事，甚至可能會誤大事。基層工作，看似簡單，看似平凡，其實，要既把工作做細、做精，做出新意、做出特色、做出亮點，又要有默默無聞的精神經(jīng)得起考驗是非常不容易的。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇5】

統(tǒng)戰(zhàn)工作是中國共產(chǎn)黨的政治要求，是我們黨執(zhí)政興國的重要法寶，也是我黨加強政治聯(lián)盟、鞏固和發(fā)展愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的需要。XX醫(yī)院黨委在做好黨的組織建設的基礎上，高度重視統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。

我院作為知識分子比較集中的單位，黨外知識分子數(shù)量多，民主黨派也比較齊全，成員較多。民革、民盟、民進、農(nóng)工、九三共五個民主黨派在醫(yī)院，總數(shù)達到128人，其中在職83名。三個黨派市委會在XX醫(yī)院均設有基層組織。20xx年10月按照市委統(tǒng)戰(zhàn)部要求，醫(yī)院成立了黨外知識分子聯(lián)誼會，目前知聯(lián)會成員有40人。

長期以來，醫(yī)院黨委在市委統(tǒng)戰(zhàn)部、局黨委領(lǐng)導下，全面貫徹落實中央統(tǒng)戰(zhàn)工作的一系列方針政策。針對醫(yī)院民主黨派多、黨外高級知識分子相對集中的實際，緊緊圍繞醫(yī)院發(fā)展大局，發(fā)揮優(yōu)勢、凝心聚力，不斷總結(jié)經(jīng)驗，抓住統(tǒng)一戰(zhàn)線大團結(jié)大聯(lián)合的主題，采取行之有效的.措施，發(fā)展醫(yī)院民主政治，努力把醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作落到實處，推進了醫(yī)院改革發(fā)展。

一、加強領(lǐng)導，形成合力、齊抓共管統(tǒng)戰(zhàn)工作

醫(yī)院黨委書記親自抓，黨委副書記具體分管，黨委成員協(xié)管，黨政辦負責日常工作。堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，黨政辦組織協(xié)調(diào)，依靠統(tǒng)一戰(zhàn)線成員的支持和參與”的責任機制和工作格局，做到認識到位、領(lǐng)導到位、措施到位。

黨委堅持每年把加強統(tǒng)戰(zhàn)工作列入“醫(yī)院工作計劃”和“黨委工作計劃要點”的重要內(nèi)容，與醫(yī)療、科研、教學等工作同安排、同部署。建立了院領(lǐng)導聯(lián)系黨派和黨外人士制度、通報情況和座談會制度、走訪慰問等制度。在群眾路線教育實踐活動、三嚴三實專題教育、班子民主生活等會議中，黨委主動向黨外知識分子征求意見。同時建立督導機制，保證各項工作的扎實推進，取得了預期的成效。

醫(yī)院積極支持民主黨派和黨外人士知聯(lián)會開展活動。每年撥給活動經(jīng)費，并聯(lián)系落實相關(guān)事宜，保證他們正常開展活動。黨政辦運用提建議、供信息、多溝通等形式，做好組織協(xié)調(diào)工作。按照黨委部署，結(jié)合黨派和知聯(lián)會的實際，及時向黨委和分管領(lǐng)導提建議，并及時了解組織發(fā)展情況，進行動態(tài)管理。協(xié)助市委統(tǒng)戰(zhàn)部和各黨派市委會做好新成員發(fā)展工作，協(xié)助做好各級人大代表、政協(xié)委員的推薦工作。為各黨派和知聯(lián)會召開會議、下鄉(xiāng)扶貧義診、上街醫(yī)療咨詢、外出考察調(diào)研等活動安排會務場地，提供器材車輛及物資宣傳資料，為黨派和知聯(lián)會的社會服務工作提供了保障。

二、加強教育，強化素質(zhì)，提高合作共事能力

黨委從三個方面開展有針對性的教育，提高黨外知識分子成員的素質(zhì)。

一是各民主黨派和知聯(lián)會根據(jù)黨委的安排，在思想上行動上始終和黨中央保持一致。

二是結(jié)合開展“勇?lián)姑?、四干興舟”、“立足新起點展示新風貌”、“三好一滿意”、“依法治院以德治病”等活動，做好宣傳輔導，吸納黨派和知聯(lián)會成員參加醫(yī)院的各種政治理論學習會議和報告會，提高他們的合作共事能力。向他們介紹宣傳醫(yī)院在服務上的新舉措，使他們不斷提升服務意識和履職能力;同時樹立先進標兵，激勵黨派和知聯(lián)會成員學習先進，立足本職、愛崗敬業(yè)。黨委對各民主黨派和知聯(lián)會開展活動情況及時進行檢查，并召開座談會組織經(jīng)驗交流，促進了活動的健康開展。

三是進行職業(yè)道德教育。以醫(yī)德醫(yī)風為重點，圍繞醫(yī)院主題活動和醫(yī)療安全等活動，堅持既抓醫(yī)療技術(shù)進步，又抓醫(yī)德醫(yī)風建設。教育和督促黨派和知聯(lián)會成員與其他醫(yī)務工作者，切實做到依法行醫(yī)，文明行醫(yī)、廉潔行醫(yī)。

三、尊重知識，尊重人才，調(diào)動一切積極因素

尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造是黨的知識分子政策的核心，醫(yī)院認真貫徹“政治上一視同仁、工作上放手使用、生活上關(guān)心照顧”的黨外知識分子工作方針，調(diào)動一切積極因素。

一是黨委班子成員認真聯(lián)系黨外代表性人士，對黨外知識分子在思想上、工作上和生活上存在的困難，及時給予解決;協(xié)調(diào)黨內(nèi)、黨外干部，黨內(nèi)、黨外知識分子的關(guān)系;認真制定人才培養(yǎng)規(guī)劃、科研獎勵等知識分子政策，認真檢查知識分子政策在黨外知識分子中的貫徹落實情況。

二是積極發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔黨外知識分子中的代表性人物，做好對他們的舉薦工作。目前我院黨外人士中，有1人為市人大代表，12人為市政協(xié)委員。1人為市人大常委會委員、有1位市人大代表，13位市政協(xié)委員。市政協(xié)副主席1位，市人大常委會委員1位。

三是重視黨外人士培養(yǎng)激勵、安排使用工作。黨委對黨外知識分子政治上充分信任，工作上放手放心。凡是黨派成員或知聯(lián)會成員在崗位上取得成績，醫(yī)院給予充分肯定，在各類會議上進行表揚;對黨派或知聯(lián)會成員獲得各市委會評比表彰的各類先進，醫(yī)院都及時進行傳達通報;對黨派和知聯(lián)會成員在社會上從事的各類公益活動、好人好事，醫(yī)院都及時鼓勵。通過各種形式的正面激勵，引導和營造黨派和知聯(lián)會成員積極向上、奮發(fā)有為的精神氛圍。近年來民主黨派成員和黨外知識分子，也參加了醫(yī)院黨委歷來開展的高溫期間“黨員義務奉獻崗”，利用業(yè)余時間在急診等臨床崗位義務奉獻,得到了醫(yī)院的肯定。

四是認真做好黨外干部的選拔培養(yǎng)工作。根據(jù)干部“四化”要求和德才兼?zhèn)湓瓌t，注意在實際工作中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)黨外干部，積極選拔符合條件的黨外人士擔任行政職能處室、臨床科室領(lǐng)導職務，保持和提高了黨外干部在醫(yī)院業(yè)務和管理干部中的適當比例。醫(yī)院重點科室主任由民主黨派和知聯(lián)會高級知識分子擔任的占38%;省級、市級科技進步獎、衛(wèi)生廳科研獎中，黨外知識分子也都占有很大比例。

四、建言獻策、民主監(jiān)督，發(fā)揮黨派和知聯(lián)會作用

醫(yī)院黨委暢通民主監(jiān)督渠道，拓寬表達渠道，鼓勵建言獻策，優(yōu)勢互補，形成合力，切實發(fā)揮了黨外知識分子作用。

一是擴大民主黨派和知聯(lián)會的知情范圍和參與程度。除在院務公開活動中注意發(fā)揮民主黨派和知聯(lián)會作用外，進一步健全和落實民主、科學決策的有關(guān)規(guī)定，堅持決策前的溝通、協(xié)商。每年組織召開二次座談會，聽取各黨派和知聯(lián)會人士的意見建議。

二是完善民主監(jiān)督機制，暢通下情上達的渠道，使黨外人士的意見、建議能夠充分反映出來。醫(yī)院領(lǐng)導支持、鼓勵黨外知識分子為醫(yī)院改革發(fā)展建言獻策，并在實際工作中予以采納和改進。在干部人事制度改革、全員聘任等工作中，加強事前、事中、事后的監(jiān)督力度，安排民主黨派負責人和黨外知識分子代表參加監(jiān)督小組，對領(lǐng)導班子黨風廉政、廉潔自律情況專門征求民主黨派和黨外人士的意見，發(fā)揮民主黨派和黨外人士的監(jiān)督作用。

三是積極協(xié)助支持民主黨派和知聯(lián)會搞好自身建設。醫(yī)院定期與市委統(tǒng)戰(zhàn)部和市里的五個黨派市委會保持工作聯(lián)系溝通?，F(xiàn)有的三個民主黨派均設立了支部，均由科主任或醫(yī)療骨干擔任支部主委或委員。各黨派換屆、成員發(fā)展等都及時安排配合、介紹成員和發(fā)展對象情況，積極配合做好組織考察審核等工作。

做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作是我們醫(yī)院黨委的重要職責，特別是隨著世界經(jīng)濟多元化、一體化進程的推進，多黨共謀合作、凝心聚力尤為重要。醫(yī)院的發(fā)展需要人心、需要智慧，更需要合力，我們將一如既往，在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的精心指導下，學習借鑒其他單位的經(jīng)驗和做法，繼續(xù)努力做好這項工作。

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