最新作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)（收藏十一篇）

為您提供幼兒教師教育網(wǎng)的編輯整理的以下有關(guān)“作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)”的范文，你是否正在為寫范文犯愁呢？并不是任何時(shí)候都有靈感，我們可以借鑒文章尋找靈感。范文中的表達(dá)方式值得我學(xué)習(xí)和模仿，為了方便以后使用還請(qǐng)您收藏該頁(yè)面鏈接！

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇1)

2017年作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)范文4篇

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇2)

近年來(lái)，我校一直致力于加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作，通過一系列的措施和手段，有效地提高了全體師生的綜合素質(zhì)和道德水平，增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力和向心力，取得了顯著的成效。在這里，我將對(duì)我校學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行總結(jié)和歸納，回顧過去的努力和成果，同時(shí)也總結(jié)了存在的問題和不足之處，以期更好地指導(dǎo)學(xué)校今后的工作。

我校在學(xué)校作風(fēng)建設(shè)方面，注重樹立正確的導(dǎo)向和價(jià)值觀念。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作，堅(jiān)持以人為本、德育為先的理念，通過舉辦各類德育活動(dòng)和樹立正確的榜樣，引導(dǎo)全體師生樹立正確的學(xué)校文化觀念和自我價(jià)值觀。同時(shí)，我們還注重激發(fā)師生的創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任心，幫助他們樹立正確的人生觀和世界觀，提高道德修養(yǎng)和自我管理能力，形成積極向上的學(xué)校氛圍。

我校在學(xué)校作風(fēng)建設(shè)方面，加強(qiáng)了規(guī)章制度和管理措施。學(xué)校建立了嚴(yán)格的管理制度和規(guī)章制度，明確了師生的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范了各項(xiàng)工作流程，強(qiáng)化了紀(jì)律性和執(zhí)行力。在日常管理中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)部門加強(qiáng)溝通和合作，形成了有效的管理團(tuán)隊(duì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。同時(shí)，學(xué)校還加強(qiáng)了對(duì)師生的教育和培訓(xùn)，提高了他們的法律意識(shí)和道德水平，促進(jìn)了學(xué)校作風(fēng)建設(shè)的深入推進(jìn)。

我校在學(xué)校作風(fēng)建設(shè)方面，強(qiáng)化了師生之間的互動(dòng)和交流。學(xué)校通過開展各類文體活動(dòng)和主題教育，豐富了師生的校園生活，促進(jìn)了彼此之間的了解和溝通，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和凝聚力。同時(shí)，學(xué)校還注重培養(yǎng)師生的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，鼓勵(lì)他們積極參與學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)和工作，提升自身素質(zhì)和能力，促進(jìn)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)的全面發(fā)展。

總結(jié)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作，我們認(rèn)識(shí)到還存在一些問題和不足。學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作需要長(zhǎng)期堅(jiān)持和鞏固，不能一蹴而就，要不斷改進(jìn)和完善，提高師生的信念和自覺性。學(xué)校規(guī)章制度需要進(jìn)一步健全和完善，要結(jié)合實(shí)際情況，適時(shí)修訂和更新，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。學(xué)校師生之間的交流和互動(dòng)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，要搭建更多的平臺(tái)和機(jī)會(huì)，促進(jìn)師生之間的溝通和交流，共同推動(dòng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)的良性發(fā)展。

學(xué)校作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作，需要全體師生的共同努力和支持。我校將進(jìn)一步加大力度，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作，不斷提高學(xué)校的整體素質(zhì)和影響力，努力實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)目標(biāo)，為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生而努力奮斗。愿學(xué)校作風(fēng)建設(shè)工作越來(lái)越好，學(xué)校蒸蒸日上，蓬勃發(fā)展！

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇3)

醫(yī)務(wù)科(部)在醫(yī)院充當(dāng)什么角色?

1、法規(guī)制度的執(zhí)行者

為確保醫(yī)院各項(xiàng)工作正常有序的開展，各種法律、法規(guī)以及相關(guān)制度相均需要由醫(yī)務(wù)科(部)去貫徹和落實(shí)，并以此制定出切實(shí)有效的管理措施，確保各項(xiàng)規(guī)章制度及法律法規(guī)在各個(gè)科室中被貫徹執(zhí)行。

2、醫(yī)療計(jì)劃的制定者

醫(yī)務(wù)科(部)是全院各個(gè)科室的樞紐，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)之下，定期編制周計(jì)劃、月計(jì)劃、季度計(jì)劃及年度計(jì)劃，將各個(gè)科室的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作進(jìn)行組織和實(shí)施。

3、醫(yī)療質(zhì)量的控制者

醫(yī)務(wù)科(部)是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制的關(guān)鍵部門，除了要督促好各個(gè)科室的質(zhì)量控制，還需要組織對(duì)各個(gè)科室質(zhì)量管理工作開展情況進(jìn)行檢查和考核。

4、醫(yī)療糾紛的處理者

在診療過程中，難免會(huì)因患者、醫(yī)護(hù)人員及質(zhì)量管理等因素導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)，醫(yī)務(wù)科(部)主要負(fù)責(zé)對(duì)這些醫(yī)療差錯(cuò)和糾紛進(jìn)行處理和解決,除了制定相應(yīng)的醫(yī)療糾紛處理制度，還應(yīng)定期開展查房和專題討論會(huì)，對(duì)發(fā)生的各種醫(yī)療糾紛要及時(shí)組織調(diào)查和討論，降低醫(yī)療糾紛的發(fā)生率。

醫(yī)務(wù)科(部)在質(zhì)量管理過程中所存在的問題

1、醫(yī)務(wù)人員職責(zé)不明確

不少醫(yī)務(wù)人員在實(shí)際工作中存在著職責(zé)不明確的情況。

2、檔案錄入和管理方式落后

傳統(tǒng)手工檔案錄入量大、繁瑣，數(shù)據(jù)易丟失，管理難度高，導(dǎo)致醫(yī)務(wù)人員工作效率低且工作易失誤。

3、醫(yī)療質(zhì)量管理機(jī)制不完善

醫(yī)院質(zhì)量管理制度未形成體系，缺乏追蹤管理機(jī)制，導(dǎo)致決策傳達(dá)執(zhí)行和效果反饋不佳。

4、缺乏專業(yè)的信息化系統(tǒng)

缺乏專業(yè)的醫(yī)務(wù)管理信息系統(tǒng)，無(wú)法做到事前提醒、事中監(jiān)督、事后考核

加強(qiáng)醫(yī)務(wù)管理，促進(jìn)醫(yī)院精細(xì)化管控

1、明確醫(yī)務(wù)各崗位人員的職責(zé)

醫(yī)務(wù)科(部)在質(zhì)量管控過程中起著重要的作用，為了更好的確保醫(yī)務(wù)科(部)更好的開展工作，需要由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的崗位職責(zé)進(jìn)一步明確和劃分。

2、對(duì)醫(yī)務(wù)人員的崗前培訓(xùn)力度

醫(yī)院要充分意識(shí)到醫(yī)務(wù)科(部)在醫(yī)院質(zhì)量管理中的重要性，全面加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的崗前培訓(xùn)力度。醫(yī)院定期邀請(qǐng)?jiān)摲矫鎸＜一蛘呓淌谶M(jìn)行相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)章制度的專項(xiàng)講座，要求醫(yī)務(wù)全體人員參加、學(xué)習(xí)。

3、重抓醫(yī)療質(zhì)量管理和制度

醫(yī)務(wù)科(部)是醫(yī)院質(zhì)量管理的核心部門，應(yīng)緊緊圍繞著醫(yī)院質(zhì)量管理工作，通過院領(lǐng)導(dǎo)的指示，制定出符合醫(yī)院特色的質(zhì)量管理計(jì)劃。質(zhì)量管理計(jì)劃要具有階段性、目標(biāo)明確、步驟清晰，對(duì)各個(gè)階段所應(yīng)該采取的措施加以細(xì)化。此外，需經(jīng)常對(duì)相關(guān)的法律法規(guī)以及臨床經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和分析，制定出更符合醫(yī)院特色的規(guī)章制度，全面提升管理質(zhì)量。

4、引進(jìn)專業(yè)信息化管理系統(tǒng)

借助信息化管理工具能有效保障數(shù)據(jù)的真實(shí)性，提高醫(yī)務(wù)人員工作的效率和積極性，進(jìn)而保障醫(yī)療工作正確、有序開展。科進(jìn)醫(yī)務(wù)管理平臺(tái)是一款根據(jù)醫(yī)務(wù)日常工作及管理需求而研發(fā)出來(lái)的，能與醫(yī)務(wù)實(shí)際業(yè)務(wù)相結(jié)合，滿足醫(yī)務(wù)人員在制度管理、醫(yī)師檔案管理、考勤管理、權(quán)限資質(zhì)管控、醫(yī)務(wù)管理和業(yè)務(wù)互聯(lián)互通等多種功能設(shè)置要求，提升醫(yī)務(wù)部管理效率和工作質(zhì)量、規(guī)范操作流程、減輕醫(yī)務(wù)工作量的醫(yī)院管理解決方案，是醫(yī)院邁向精細(xì)化管理的重要體現(xiàn)，部分亮點(diǎn)如下。

與HIS對(duì)接互聯(lián)互通

基于bs架構(gòu)開發(fā)，可與HIS對(duì)接，方便醫(yī)務(wù)人員通過系統(tǒng)提取工作有關(guān)數(shù)據(jù)，滿足醫(yī)務(wù)科(部)日常工作的需求。

滿足等級(jí)評(píng)審要

根據(jù)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審、復(fù)審等要求，助力醫(yī)院規(guī)范醫(yī)務(wù)部的管理工作，全面有限地提升醫(yī)院精細(xì)化管理水平。

貼合醫(yī)務(wù)工作需求

聚焦醫(yī)務(wù)實(shí)際工作，支持移動(dòng)端(企業(yè)微信或釘釘)操作，有效規(guī)范工作流程，提升工作效率和審批速度。

查詢快捷導(dǎo)出方便

提供復(fù)合查詢等多種查詢方式，便于檢索和獲取，讓醫(yī)務(wù)工作者全面了解和掌握各科室員工的實(shí)際情況，檔案管理更有序規(guī)范。

無(wú)紙化管理節(jié)約成本

全面實(shí)現(xiàn)醫(yī)師檔案管理無(wú)紙化，降低各種資料的存儲(chǔ)和調(diào)取難度，節(jié)省資源，實(shí)現(xiàn)資料的“永久”儲(chǔ)存。

統(tǒng)計(jì)分析協(xié)助決策

準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)分析、滿足醫(yī)務(wù)人員需求，協(xié)助正確決策，并能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求或上級(jí)檢查需求，隨時(shí)調(diào)出打印。

科進(jìn)軟件——?jiǎng)?chuàng)建于2009年，國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，參與國(guó)家火炬計(jì)劃，以“服務(wù)中國(guó)醫(yī)療事業(yè)，讓醫(yī)者無(wú)憂，讓患者無(wú)憂”為使命，以“醫(yī)療安全(不良)事件管控平臺(tái)、醫(yī)務(wù)管理系統(tǒng)、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控云平臺(tái)、 醫(yī)療糾紛調(diào)解處理平臺(tái)”為核心產(chǎn)品，推動(dòng)醫(yī)療安全科學(xué)化、智能化管理，提升醫(yī)院整體醫(yī)患安全的高科技醫(yī)療軟件企業(yè)。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇4)

今年以來(lái)，縣農(nóng)保局以“零距離對(duì)接、心貼心服務(wù)”為理念，以服務(wù)參保者為重點(diǎn)，豐富服務(wù)內(nèi)涵，提升服務(wù)效能，不斷強(qiáng)化窗口作風(fēng)建設(shè)，現(xiàn)將我局窗口作風(fēng)建設(shè)情況匯報(bào)如下：

一、推出便民利民新舉措，實(shí)現(xiàn)服務(wù)零距離。

本著“便民、高效、優(yōu)質(zhì)、效能”的`原則，以群眾需求為向?qū)?，把困難和麻煩留給自己，把方便讓給群眾，全面梳理農(nóng)保辦事服務(wù)流程。

二、推行窗口“微笑服務(wù)”，服務(wù)群眾零障礙。

為全面提升窗口服務(wù)質(zhì)量，完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范服務(wù)行為，窗口工作人員在服務(wù)時(shí)堅(jiān)持“三個(gè)一”，即一張笑臉、一聲問候、一句再見，做到服務(wù)語(yǔ)言規(guī)范，表達(dá)清晰準(zhǔn)確，語(yǔ)氣親切溫和，手勢(shì)、姿態(tài)具有親和力，在全體工作人員中大力提倡多一分主動(dòng)、多一分熱情、多一分關(guān)懷、多一份愛心。

三、出臺(tái)改進(jìn)作風(fēng)系列制度，對(duì)待違規(guī)零容忍。

一是實(shí)行上下班按指紋簽到簽退制度。嚴(yán)格考勤制度，每人每天上下班按指紋，每月統(tǒng)一由行政服務(wù)中心負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)，下發(fā)考勤通報(bào)。二是實(shí)行窗口單位視頻監(jiān)控管理。建立服務(wù)大廳視頻監(jiān)控系統(tǒng)，促進(jìn)窗口工作人員規(guī)范服務(wù)行為。三是修訂完善窗口單位工作人員違規(guī)處理暫行規(guī)定。對(duì)督查、暗訪、舉報(bào)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為，嚴(yán)格責(zé)任追究。四是開展窗口單位改進(jìn)作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)。創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，全面規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格落實(shí)工作紀(jì)律，改進(jìn)工作作風(fēng)。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇5)

根據(jù)__市委、市人民政府《關(guān)于在全市開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見》的要求，市政協(xié)機(jī)關(guān)及時(shí)對(duì)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行了部署，按照大處著眼、小處著手、抓住重點(diǎn)、整合載體、講求實(shí)效的思路，制定了《市政協(xié)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，從3月份開始至12月，分學(xué)習(xí)動(dòng)員、提高認(rèn)識(shí)，查找問題、邊整邊改，認(rèn)真整改、總結(jié)提高三個(gè)階段，將機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)作為年度重要工作任務(wù)來(lái)抓，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實(shí)際制訂計(jì)劃，有組織、有步驟地扎實(shí)開展工作，取得了較好的成效?，F(xiàn)將活動(dòng)有關(guān)情景總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，明確要求

1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心部署動(dòng)員。對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真研究，成立了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由李友聯(lián)秘書長(zhǎng)任組長(zhǎng)；制定并印發(fā)了《市政協(xié)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，對(duì)全年的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行了總體部署，列出了各個(gè)階段的工作資料、目標(biāo)要求、時(shí)間安排；召開作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，市政協(xié)主席陳章鳳親自作動(dòng)員講話，市政協(xié)副主席毛根芝、陳云青，秘書長(zhǎng)李友聯(lián)參加動(dòng)員會(huì)。陳章鳳對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)提出了“忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)、高效”的要求，期望全體機(jī)關(guān)同志，一要品德到位，做到政治堅(jiān)定，方向明確，思想健康，品行端正；二要本事到位，進(jìn)一步增強(qiáng)協(xié)調(diào)本事、表達(dá)本事和辦事本事；三要參謀到位，圍繞中心工作、領(lǐng)導(dǎo)的思路、委員的愿望，進(jìn)行縝密的思考，提出預(yù)見性的設(shè)想；四要協(xié)調(diào)到位，把握服從原則、全局原則、政策原則和協(xié)商原則；五要管理到位，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，做到辦事公道，思想政治工作到位；六要示范到位，既要發(fā)揮職位的影響力，更要注意人格的感召力，在勤奮、敬業(yè)上作出表率。在作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)各個(gè)階段交替的過程中，都及時(shí)進(jìn)行上一階段活動(dòng)情景總結(jié)，并對(duì)下一階段的活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員和部署，確保了活動(dòng)的有序進(jìn)行。

2.抓好學(xué)習(xí)教育，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持加強(qiáng)思想建設(shè)與推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫徹機(jī)關(guān)作風(fēng)年建設(shè)年活動(dòng)的始終。從第一階段起，就采用團(tuán)體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、安排黨課、研討交流、撰寫體會(huì)等多種形式，組織干部職工開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

經(jīng)過學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動(dòng)性。異常是經(jīng)過對(duì)十七大精神的學(xué)習(xí)和“雙創(chuàng)”大討論，思想認(rèn)識(shí)得到了進(jìn)一步提高，也激發(fā)了干部職工昂揚(yáng)的精神狀態(tài)。

二、認(rèn)真征求意見提議，進(jìn)取查找存在問題

為深入查找機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，市政協(xié)機(jī)關(guān)圍繞“五查五看”——查規(guī)章制度，看有無(wú)落實(shí)執(zhí)行到位；思想意識(shí)，看有無(wú)認(rèn)識(shí)不到位、麻痹松懈思想；查工作意識(shí)，看有無(wú)不思進(jìn)取、得過且過現(xiàn)象；查紀(jì)律意識(shí)，看有無(wú)違反黨紀(jì)國(guó)法、自律意識(shí)不強(qiáng)現(xiàn)象；查協(xié)作意識(shí)，看有無(wú)影響團(tuán)結(jié)、協(xié)作不力現(xiàn)象，開展了“作風(fēng)建設(shè)大家談”活動(dòng)，經(jīng)過發(fā)放征求意見表，走訪委員、縣（市、區(qū)）政協(xié)，召開市級(jí)各民主黨派、工商聯(lián)秘書長(zhǎng)座談會(huì)、全市各縣（市、區(qū)）政協(xié)秘書長(zhǎng)會(huì)議、市政協(xié)委員約談會(huì)、離退休老干部座談會(huì)、各委辦室主任座談會(huì)、機(jī)關(guān)干部職工座談會(huì)等會(huì)議，廣泛征求了解各方面、各層次對(duì)機(jī)關(guān)干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面的意見提議。異常是針對(duì)機(jī)關(guān)工作流程、辦事程序是否規(guī)范、公開、科學(xué)；工作作風(fēng)是否嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)、進(jìn)取高效等問題，進(jìn)行了半年一次的機(jī)關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行落實(shí)情景的檢查活動(dòng)。各委辦室都對(duì)照規(guī)章制度，對(duì)換屆以來(lái)異常是2007年來(lái)的工作進(jìn)行認(rèn)真回顧，檢查規(guī)章制度的執(zhí)行落實(shí)情景和主要工作完成情景，履行崗位職責(zé)情景和重點(diǎn)工作的推進(jìn)情景。在此基礎(chǔ)上，召開辦公室會(huì)議、委辦主任會(huì)議、各處處長(zhǎng)會(huì)議，認(rèn)真進(jìn)行了剖析。經(jīng)過深入的調(diào)研，收集、梳理出作風(fēng)建設(shè)中的主

要問題，如：公文處理、工作人員考核考勤及請(qǐng)假、固定資產(chǎn)管理和采購(gòu)辦公用品、政協(xié)網(wǎng)站等。

三、切實(shí)抓好整改工作，健全完善規(guī)章制度

在認(rèn)真學(xué)習(xí)、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見、深入查找問題的基礎(chǔ)上，市政協(xié)作風(fēng)建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議，把收集上來(lái)的意見和提議進(jìn)行了一次集中梳理，排查出機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，舉一反三，深刻剖析原因，研究整改對(duì)策。1.在本機(jī)關(guān)中，發(fā)放《征集改善機(jī)關(guān)作風(fēng)合理化提議表》，征集改善機(jī)關(guān)作風(fēng)的合理化提議；2.制定出整改方案，明確整改的資料、措施、時(shí)間表和職責(zé)人；3.召開整改落實(shí)會(huì)；4.對(duì)照問題，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，如修改完善大事記編寫制度、檔案管理制度，制定《__政協(xié)》采編制度等，建立改善機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，做到長(zhǎng)抓不懈。

經(jīng)過三個(gè)階段的工作，市政協(xié)機(jī)關(guān)在5個(gè)方面取得了明顯的成效。一是改善學(xué)風(fēng)取得新成效。學(xué)習(xí)中，注重理論聯(lián)系實(shí)際，注重黨的理論與政協(xié)業(yè)務(wù)知識(shí)相結(jié)合，服務(wù)政協(xié)工作的本領(lǐng)有所增強(qiáng)。二是機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得新成效，努力創(chuàng)立節(jié)儉型機(jī)關(guān)。在進(jìn)取做好各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)后勤保障的基礎(chǔ)上，精打細(xì)算，努力降低辦會(huì)辦文成本，此刻雙面用紙、隨手關(guān)燈在政協(xié)蔚然成風(fēng)。同時(shí)，細(xì)化各項(xiàng)工作流程，在強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)的基礎(chǔ)上強(qiáng)化創(chuàng)新、強(qiáng)化程序、強(qiáng)化職責(zé)。2007年先后被評(píng)為行政事業(yè)財(cái)務(wù)管理先進(jìn)單位、檔案管理優(yōu)秀單位。三是密切聯(lián)系群眾取得新成效，市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)多次帶領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)同志到聯(lián)系村，察民情、聽民意、問民計(jì)，籌集經(jīng)費(fèi)，落實(shí)項(xiàng)目，幫忙破解工作難題；開展“送項(xiàng)目、送科技、送健康、送法律、送溫暖、送文化”為主要資料的“新的社會(huì)界層人士支持新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)周”活動(dòng)。此外，機(jī)關(guān)聯(lián)系的雙千結(jié)對(duì)村經(jīng)過了村莊整治市級(jí)驗(yàn)收，社區(qū)共建牽頭、扶貧幫困工作圓滿完成。總之，將近一年的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，基本到達(dá)了統(tǒng)一思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)委員、服務(wù)群眾、推動(dòng)工作落實(shí)的目的。

作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù)，在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中的好做法，在完善制度的基礎(chǔ)上建立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，不斷改善政協(xié)機(jī)關(guān)的作風(fēng)，切實(shí)把政協(xié)機(jī)關(guān)建設(shè)成“委員之家”，把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)化為與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，轉(zhuǎn)化為“創(chuàng)新強(qiáng)市、創(chuàng)業(yè)富民”的源泉?jiǎng)恿Α?/p>

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇6)

能力作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)

“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)開展以來(lái)，xxx認(rèn)真按照《河南商水農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》，扎實(shí)開展行動(dòng)，現(xiàn)將我部能力作風(fēng)建設(shè)工作開展情況匯報(bào)如下：

一、主要工作及采取的措施

（一）加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和業(yè)務(wù)管理，提高工作效率。xxx人員嚴(yán)格按照考勤辦法進(jìn)行考勤，加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律，全面從嚴(yán)落實(shí)各項(xiàng)政策制度，把紀(jì)律規(guī)矩貫穿工作始終，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的苗頭性、潛在性問題，以嚴(yán)明的紀(jì)律保證行動(dòng)規(guī)范有序開展。

（二）加強(qiáng)不良貸款清收和抵債資產(chǎn)管理處置，拓寬增收渠道。自不良貸款集中清收行動(dòng)開展以來(lái)，xxx嚴(yán)格按照省聯(lián)社、市農(nóng)信辦、總行黨委要求，精心組織，迅速行動(dòng)，成立不良貸款集中清收工作領(lǐng)導(dǎo)小組和清收工作專班，xxx負(fù)責(zé)印發(fā)清收方案，下達(dá)任務(wù)，壓實(shí)責(zé)任，共同發(fā)力，做好不良貸款集中清收工作的組織實(shí)施、督促指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)測(cè)考核、通報(bào)處理等工作。

（三）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政治理論素養(yǎng)和專業(yè)能力。xxx人員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策，分層分類開展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆六中全會(huì)精神、省第十一次黨代會(huì)精神等培訓(xùn)，貫徹落實(shí)各項(xiàng)安排部署，不斷提高自己的政治素質(zhì)，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和廉政建設(shè)，不斷加強(qiáng)金融、法律專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，提升專業(yè)能力。

二、下步工作措施

（一）強(qiáng)化思想政治理論和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù)，加大研究學(xué)習(xí)金融法規(guī)政策制度，全面貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府決策部署，做到真學(xué)、真信、真懂、真用，推動(dòng)學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。

（二）全力做好不良貸款和抵債資產(chǎn)清收處置。全力做好不良貸款清收處置，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，按照“緊盯目標(biāo)、先易后難、典型帶動(dòng)、抓大不放小、確保完成任務(wù)”的要求，做好不良貸款清收化解。

（三）進(jìn)一步健全工作制度，完善工作機(jī)制。xxx將進(jìn)一步梳理完善本條線相關(guān)規(guī)章制度，進(jìn)一步健全工作制度，完善工作機(jī)制，形成科學(xué)的工作作風(fēng)，進(jìn)一步拓寬思路，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)罰，提高工作積極性，創(chuàng)新舉措，提高工作質(zhì)效。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇7)

一、

作風(fēng)建設(shè)是黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展的重要保障，涉及全黨全社會(huì)的方方面面。本文將從“作風(fēng)建設(shè)”的概念入手，詳細(xì)分析了過去一年我單位在作風(fēng)建設(shè)方面的工作，并總結(jié)了取得的成績(jī)和不足之處，提出了進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)的建議。

二、回顧

去年，我單位把作風(fēng)建設(shè)工作擺在重要位置，深入推進(jìn)。一方面，我們加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了作風(fēng)建設(shè)小組，明確了責(zé)任，確保了工作的有序開展；另一方面，我們通過廣泛的調(diào)研和聽取意見，加深了對(duì)作風(fēng)問題的認(rèn)識(shí)，發(fā)現(xiàn)了一些突出問題。

在具體的工作中，我們始終堅(jiān)持以人民為中心的思想，注重密切聯(lián)系群眾，及時(shí)排除各種障礙，全力為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時(shí)，我們加強(qiáng)了對(duì)黨員干部的教育培訓(xùn)，提高了他們的思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)水平。通過嚴(yán)格的考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，形成了良好的激勵(lì)機(jī)制，推動(dòng)了作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步深入。

三、成績(jī)

在過去一年的作風(fēng)建設(shè)工作中，我們?nèi)〉昧艘幌盗酗@著的成績(jī)。在組織領(lǐng)導(dǎo)方面，我們建立了一套科學(xué)完備的工作機(jī)制，確保了各項(xiàng)工作的順利展開。在與人民群眾的聯(lián)系中，我們積極主動(dòng)地了解民情民意，不僅及時(shí)解決了一些實(shí)際問題，還提供了更為便利的公共服務(wù)。在黨員干部的教育培訓(xùn)中，我們組織了一系列的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高了黨員干部的整體素質(zhì)。

在作風(fēng)建設(shè)的政風(fēng)建設(shè)方面，我們注重抓住關(guān)鍵和難點(diǎn)問題，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。通過建立健全紀(jì)檢監(jiān)察體系，強(qiáng)化對(duì)各級(jí)黨員干部的監(jiān)督，嚴(yán)肅查處了一批腐敗分子，深刻震懾了全體黨員干部。同時(shí)，我們還加強(qiáng)了黨風(fēng)政風(fēng)的宣傳教育工作，提高了黨員干部的廉潔自律意識(shí)。

四、不足

在過去一年的作風(fēng)建設(shè)工作中，我們也存在一些不足之處。我們?cè)诶碚搶W(xué)習(xí)上存在一些松懈現(xiàn)象，需要進(jìn)一步加強(qiáng)組織和引導(dǎo)。在一些業(yè)務(wù)工作中，我們還有一些不足之處，需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。在紀(jì)檢監(jiān)察體系建設(shè)方面，我們還存在一些問題，需要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)和監(jiān)督執(zhí)行。

五、建議

為進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)，我單位提出以下幾點(diǎn)建議。在組織領(lǐng)導(dǎo)方面，我們應(yīng)確立更加明確的工作目標(biāo)，明確工作責(zé)任，加強(qiáng)工作的協(xié)調(diào)與推進(jìn)。在與人民群眾的聯(lián)系中，我們要加強(qiáng)宣傳教育工作，提高人民群眾的知曉率和滿意度。在黨員干部的教育培養(yǎng)中，我們要不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)水平。在紀(jì)檢監(jiān)察體系建設(shè)中，我們要加強(qiáng)制度建設(shè)，形成科學(xué)完備的體制機(jī)制，確保監(jiān)督權(quán)的有效執(zhí)行。

六、結(jié)語(yǔ)

作風(fēng)建設(shè)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的任務(wù)，需要全體黨員干部的共同努力。回顧過去一年的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足之處。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，我們會(huì)更加堅(jiān)定信心，更加明確方向，繼續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作，在新的征程中取得更為輝煌的成績(jī)。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇8)

緊貼中心抓發(fā)展富民惠民促和諧

---111縣2007年度“富民惠民，改善民生”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)

今年以來(lái)，我縣堅(jiān)持以鄧小平理論、“****”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞省、市委統(tǒng)一部署和要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、省九次黨代會(huì)精神，深入扎實(shí)地開展了“富民惠民，改善民生”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，取得了階段性成效。

一、主要做法

(一)組織堅(jiān)強(qiáng)有力、領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。組建專門機(jī)構(gòu)，明確工作職責(zé)。成立了以縣委書記111為組長(zhǎng)的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，由縣委常委、紀(jì)委書記111任辦公室主任，抽調(diào)縣紀(jì)委、組織部、宣傳部等單位精兵強(qiáng)將具體承辦。

先后出臺(tái)了《關(guān)于開展“富民惠民，改善民生”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見》、《關(guān)于實(shí)施“十大惠民行動(dòng)”的意見》等系列文件，作出了具體安排，分解了目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)了工作責(zé)任，形成了黨委（黨組）負(fù)總責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局?？h委書記111喊響了“向我看齊，對(duì)我監(jiān)督”，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社調(diào)研，督查工作進(jìn)度,了解群眾疾苦,與群眾共商脫貧致富良策?？h長(zhǎng)11多次召集相關(guān)部門專題研究活動(dòng)實(shí)施辦法，并親臨一線督導(dǎo)落實(shí)惠民方案。

縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭、以身作則，領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)全縣黨風(fēng)、政風(fēng)、業(yè)務(wù)作風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣不斷好轉(zhuǎn)。

（2） 圍繞經(jīng)濟(jì)中心和服務(wù)業(yè)發(fā)展大局。為防止作風(fēng)建設(shè)與服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局脫節(jié)，確保作風(fēng)建設(shè)與各項(xiàng)工作“兩促進(jìn)、兩見效”，我們把作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)融入到基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、教育衛(wèi)生、信訪穩(wěn)定等具體工作，堅(jiān)持在“親民、富民、惠民、助民、安民”的實(shí)踐中培育優(yōu)良作風(fēng)，既為黨員和干部提供了心系人民、服務(wù)群眾的平臺(tái)，又讓群眾從作風(fēng)建設(shè)中真正得到了實(shí)惠。

（3） 要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，堅(jiān)持典型帶動(dòng)。采取召開會(huì)議、印發(fā)資料、座談研討、在電視臺(tái)開設(shè)專欄等方式，廣泛宣傳作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的意義、要求和成效，及時(shí)把黨員、干部和群眾的思想與行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的要求上。注重正面典型的激勵(lì)導(dǎo)向，通過對(duì)林強(qiáng)、黃鳳林等一批先進(jìn)典型的深入學(xué)習(xí)，樹立了姜福芳、李瓊瑤等一批地方先進(jìn)典型，激發(fā)了全縣黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民的熱情。

（4） 要加強(qiáng)機(jī)制創(chuàng)新，堅(jiān)持全面推進(jìn)。結(jié)合開展“爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)群眾滿意領(lǐng)導(dǎo)干部、爭(zhēng)做群眾滿意共產(chǎn)黨員”的“三滿意”活動(dòng)，創(chuàng)新做法，健全機(jī)制。縣委、縣**先后出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期群眾工作的實(shí)施意見》、《關(guān)于規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)行，轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能的實(shí)施意見》、《關(guān)于開展“部門幫村、黨員幫戶”工作的實(shí)施意見》、《關(guān)于深入開展“結(jié)對(duì)幫扶、構(gòu)建和諧社區(qū)”的實(shí)施意見》等一系列察民情、幫民富、解民憂、保民安的政策措施，為作風(fēng)整頓建設(shè)的順利開展提供了強(qiáng)有力的機(jī)制和制度保障。

二、主要成效

(一)便民機(jī)制日趨完善。一是推行集中辦公制度。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)每天或每三到五天設(shè)立一個(gè)集中辦公日，方便群眾辦事；11個(gè)中心鎮(zhèn)設(shè)立了集中辦事大廳，實(shí)行“一站式服務(wù)”；我們?cè)?6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了群眾工作辦公室，負(fù)責(zé)接待群眾，登記群眾辦理的事項(xiàng)，督促有關(guān)部門限期完成工作。

二是實(shí)行流動(dòng)服務(wù)制度。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))根據(jù)干部專長(zhǎng)、特點(diǎn)，組建了生產(chǎn)發(fā)展、技術(shù)服務(wù)、信息咨詢等各種流動(dòng)服務(wù)隊(duì)300多個(gè)，并印制“干群聯(lián)系卡”2萬(wàn)余張發(fā)放到群眾手中，方便群眾咨詢、辦事，及時(shí)到場(chǎng)為群眾提供服務(wù)。三是建立民情巡訪制度。

采取“干部包村(社區(qū))、村(社區(qū))干部包戶”的方式，定期深入居民、農(nóng)戶家中了解生產(chǎn)生活情況，傾聽群眾呼聲，解決具體問題。同時(shí),全縣共推選出2000多名群眾威望高、樂意為群眾辦事的老黨員、老干部擔(dān)任民情聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)宣傳黨和國(guó)家的有關(guān)政策、法規(guī)，反饋社情民意，在黨和**與人民群眾之間搭建了雙向交流的“連心橋”，開辟了解社情民意的新渠道。四是實(shí)行群眾信訪接待制度。

在56個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、49個(gè)社區(qū)、872個(gè)村設(shè)立了群眾信訪接待站，明確了具體接待時(shí)間、接待領(lǐng)導(dǎo)和工作人員；全面推行黨務(wù)、政務(wù)“雙公開”，進(jìn)一步完善了群眾工作網(wǎng)絡(luò)，有效地化解了群眾信訪難題。

（二）改善民生取得突破。今年1至11月底，全縣共落實(shí)“十大惠民行動(dòng)”資金22745萬(wàn)元，其中縣級(jí)安排撥付資金2405萬(wàn)元，上級(jí)補(bǔ)助資金16185萬(wàn)元，群眾自籌和各方爭(zhēng)取資金4672萬(wàn)元,各項(xiàng)惠民行動(dòng)取得突破性進(jìn)展。一是就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)。

城鎮(zhèn)新增就業(yè)3860人,2109名下崗失業(yè)人員和失地?zé)o業(yè)農(nóng)民實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，全縣基本實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”的目標(biāo)。二是最低生活保障行動(dòng)。全縣1.

45萬(wàn)名符合條件的城鎮(zhèn)居民全部納入了低保，人均月補(bǔ)差提高到87.1元,農(nóng)村低保對(duì)象擴(kuò)大到2.83萬(wàn)人，人均月補(bǔ)差25元；納入“五?！惫B(yǎng)6810人，新建農(nóng)村“五?！本蠢显?所。

三是教育資助行動(dòng)?！皟擅庖谎a(bǔ)”政策全面落實(shí), 16.８萬(wàn)名學(xué)生受益；解決了2100名農(nóng)民工子女入學(xué)問題。

四是醫(yī)療保障行動(dòng)。參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的農(nóng)民有76.55萬(wàn)人，參合率達(dá)到82人

1%；發(fā)放城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金2400萬(wàn)元；縣人民醫(yī)院、衛(wèi)生院、中醫(yī)院的門診、住院樓正在加緊建設(shè)，6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴(kuò)建工程已完成。五是農(nóng)村交通建設(shè)行動(dòng)。新立項(xiàng)通鄉(xiāng)公路13條，已建成通鄉(xiāng)油路、水泥路21.

6公里，通村公路152公里；新建兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運(yùn)站，取締電動(dòng)三輪車128輛。六是人飲解困行動(dòng)。解決了76所小學(xué)、40所中小學(xué)、58個(gè)村師生飲水不安全問題；建成集中供水站15座，多戶供水工程1564座，單戶供水工程1725座，紅層井900口。

七是農(nóng)民工培訓(xùn)行動(dòng)。新培訓(xùn)農(nóng)民工25200人，1人

25萬(wàn)人獲得職業(yè)技能等級(jí)證書；培訓(xùn)重點(diǎn)農(nóng)民2300人，促進(jìn)農(nóng)民科普1萬(wàn)人，完成新型農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)12.5萬(wàn)人。八是農(nóng)村安居行動(dòng)。

避險(xiǎn)搬遷129戶，300戶特困戶建房工程全面竣工。九是扶貧解困行動(dòng)。解決了農(nóng)村絕對(duì)貧困人口1570人的溫飽問題，改善了農(nóng)村低收入貧困人口5570人的生產(chǎn)生活條件，對(duì)100名生活特困殘疾人實(shí)行了打卡發(fā)放補(bǔ)助資金。

十是生態(tài)環(huán)境保護(hù)行動(dòng)。承德絲綢廠污水處理設(shè)備投入使用；金土地工程已開工建設(shè)；全縣肥水養(yǎng)魚、網(wǎng)箱養(yǎng)魚全面取締；投資100萬(wàn)元啟動(dòng)了城鎮(zhèn)污水處理工程，日興、土門的污水凈化池已開工建設(shè)。

（三）農(nóng)村工作再創(chuàng)佳績(jī)。我縣作為農(nóng)業(yè)大縣，“富民惠民，改善民生”的重點(diǎn)在農(nóng)村，難點(diǎn)也在農(nóng)村。1-12月，全縣累計(jì)完成農(nóng)業(yè)項(xiàng)目投資9426萬(wàn)元。

完成中低產(chǎn)田改造1.1萬(wàn)畝，建成沼氣池20000口，新建山平塘、蓄水池116口，整治山平塘、微水池460口；“百萬(wàn)栽桑工程”栽桑7000畝，種植中藥材5萬(wàn)畝，發(fā)展優(yōu)質(zhì)水稻25萬(wàn)畝；現(xiàn)有家兔215.6萬(wàn)只，市場(chǎng)上商品兔181萬(wàn)只；勞務(wù)輸出28萬(wàn)人次，收入近20億元；在蠶桑業(yè)、兔業(yè)、果業(yè)、養(yǎng)豬業(yè)等領(lǐng)域共建立了41個(gè)專業(yè)合作組織。農(nóng)民人均現(xiàn)金收入同比增加116元。

（四）干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。廣大干部把心思用在事業(yè)上，把作風(fēng)擰在求實(shí)上，全縣上下初步形成“用心想事、用心謀事、用心干事”的良好風(fēng)氣，涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)事例、先進(jìn)典型。原化馬鄉(xiāng)黨委書記姜福芳，從領(lǐng)導(dǎo)崗位上退居二線后，雖然即將退休，但是在群眾的極力邀請(qǐng)下，毅然挑起了化馬金新社區(qū)支部書記的重?fù)?dān)，帶領(lǐng)群眾修公路、栽果樹、養(yǎng)獺兔，讓該社區(qū)發(fā)生了翻天履地的變化。

111鎮(zhèn)南門社區(qū)黨支部書記李瓊瑤數(shù)年如一日，以群眾滿意為核心價(jià)值取向，組建維修服務(wù)隊(duì),讓失地農(nóng)民有了“金飯碗”;成立宣傳文化隊(duì),讓“問題家庭”成了文藝骨干；編織幫扶救助網(wǎng),讓困難群眾有了“貼心人”,用自已的一言一行譜寫了一曲真情為民的華美篇章。在今年6、7月的特大洪澇面前，各級(jí)黨員干部踴躍捐資23萬(wàn)余元，捐獻(xiàn)衣物2萬(wàn)余件，并始終戰(zhàn)斗在抗洪搶險(xiǎn)的第一線。廣大群眾從身邊發(fā)生的一件件鮮活事例中，切身感受到了各級(jí)干部在“富民惠民，改善民生”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中展現(xiàn)出的新氣象、新風(fēng)貌，對(duì)黨和**的滿意度明顯提升。

三、今后打算

一是在落實(shí)責(zé)任上下功夫。進(jìn)一步落實(shí)主要負(fù)責(zé)同志和各級(jí)各部門分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，完善各級(jí)負(fù)責(zé)、人人負(fù)責(zé)的責(zé)任制。二是在宣傳引導(dǎo)上下功夫。

繼續(xù)辦好專欄，經(jīng)常開展交流研討，著力培養(yǎng)、挖掘、樹立和宣傳一批“為民務(wù)實(shí)”的典型；全面推廣村級(jí)“五權(quán)監(jiān)督機(jī)制”，進(jìn)一步健全民意調(diào)查、民意反饋、利益協(xié)調(diào)等機(jī)制，運(yùn)用說服教育、典型示范、提供服務(wù)等方法，把群眾的智慧力量凝聚到推動(dòng)發(fā)展上來(lái)。三是在建強(qiáng)隊(duì)伍上下功夫。進(jìn)一步加強(qiáng)干部培訓(xùn)，提高軍隊(duì)整體素質(zhì)；要大力把領(lǐng)導(dǎo)干部從大量的文藝會(huì)議、不必要的娛樂接待和各種形式的活動(dòng)中解放出來(lái)；注重從“富民惠民，改善民生”的實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和選拔干部，重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的基層干部，讓干部有能力、有時(shí)間、有激情、有動(dòng)力為基層群眾服務(wù)。

四是在督查指導(dǎo)上下功夫。把“富民惠民，改善民生”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)作為今后黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容來(lái)抓，建立健全事前、事中、事后全程跟蹤的督查機(jī)制，整合縣作風(fēng)建設(shè)辦、目標(biāo)督查辦的力量，不定期對(duì)各部門落實(shí)富民惠民政策的情況進(jìn)行明察暗訪，堅(jiān)決處理違紀(jì)事件。五是在構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫。

在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)部門廣泛推行“公開承諾”制度，將“富民惠民，改善民生”的有關(guān)事項(xiàng)以群眾便于監(jiān)督和知曉的方式對(duì)外公開承諾，并及時(shí)協(xié)調(diào)解決落實(shí)中出現(xiàn)的問題，促進(jìn)各級(jí)干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇9)

為了加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化稅收?qǐng)?zhí)法環(huán)境，支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，按照省、市委2005年加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)工作安排意見的具體要求，制定本實(shí)施方案。 一、?? 指導(dǎo)思想 以江澤民同志三個(gè)代表重要思想和黨十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，聯(lián)系國(guó)稅實(shí)際，堅(jiān)持依法治稅，從嚴(yán)治隊(duì)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)的工作思路。以保持黨的先進(jìn)性、純潔性，推進(jìn)制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，充分發(fā)揮國(guó)稅部門的職能作用，更好的為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，把我市國(guó)稅系統(tǒng)黨的作風(fēng)建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。 二、工作重點(diǎn) 根據(jù)省委加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)《2005年工作安排意見》和市委2005年工作要點(diǎn)，結(jié)合我市國(guó)稅部門的工作實(shí)際，2005年全市國(guó)稅系統(tǒng)在“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年重點(diǎn)抓好五項(xiàng)工作： 第一、用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員干部。 1、認(rèn)真組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)江澤民同志“七一”重要講話，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)好，不斷深化對(duì)講話中提出的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷的認(rèn)識(shí)，切實(shí)用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、凝聚力量、振奮精神、堅(jiān)定信心。 2、大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，運(yùn)用黨的基本理論特別是黨的理論創(chuàng)新成果，認(rèn)真思考和解決我市國(guó)稅系統(tǒng)在稅收管理和適應(yīng)新時(shí)期稅收工作要求中重大問題。堅(jiān)決防止和克服忽視理論學(xué)習(xí)和脫離稅收實(shí)際的傾向。 3、堅(jiān)持和完善黨組中心組“三個(gè)確定”學(xué)習(xí)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)制度、干部理論學(xué)習(xí)考核制度、嚴(yán)格實(shí)行理論學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制等，認(rèn)真落實(shí)科（局）長(zhǎng)定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、稅務(wù)干部上崗前培訓(xùn)和學(xué)歷教育規(guī)定，教育、人事部門要有規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織實(shí)施并納入干部管理考核內(nèi)容。 第二、防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。 4、全面貫徹干部“四化”方針，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹翱康米　⒂斜臼隆焙腿罕姽J(rèn)原則，認(rèn)真抓好〈黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選用工作暫行條例〉和〈深化干部人事制度改革綱要〉的落實(shí)，堅(jiān)持用好的作風(fēng)人、選作風(fēng)好的人，樹立正確的用人導(dǎo)向。 5、加強(qiáng)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的推薦提名、考察考核、討論決定等各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行全過程監(jiān)督檢查，促進(jìn)干部考察預(yù)告、差額考察、任前公示、公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職、責(zé)令辭職等制度的推行。市局上半年已對(duì)部分領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了考察，下半年結(jié)合落實(shí)省局巡視制度對(duì)各區(qū)縣局制度執(zhí)行情況進(jìn)行一 次檢查。 6、進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主，落實(shí)群眾對(duì)干部選擇任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。加強(qiáng)對(duì)干部選擇任用工作的監(jiān)督，建立健全干部選擇任用責(zé)任追究制度。嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律，堅(jiān)決防止和嚴(yán)厲查處任人唯親、跑官要官、買官賣官、拉選賄選等不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。紀(jì)檢監(jiān)察和人事部門要加強(qiáng)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違反人事制度規(guī)定的要堅(jiān)決查處。 第三，大力推進(jìn)國(guó)稅系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)。 7、根據(jù)市委統(tǒng)一部署，今年民主評(píng)議行風(fēng)工作從3月份開始，到明年3月份結(jié)束。評(píng)議范圍包括公安、稅務(wù)、城建等54個(gè)部門和行業(yè)，并要延伸到這些部門和行業(yè)的基層站所。評(píng)議內(nèi)容主要有部門行業(yè)作風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)，轉(zhuǎn)變職能為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為企業(yè)群眾服務(wù)，正確履行職能依法行政，部門自身建設(shè)等五個(gè)方面。工作步驟分為組織宣傳發(fā)動(dòng)、部門自查自糾與代表征求意見、綜合評(píng)議和總結(jié)表彰五個(gè)階段。市局根據(jù)省局、市委、市政府要求，對(duì)今年的行風(fēng)評(píng)議工作進(jìn)行了安排和部署，制定了實(shí)施方案，向社會(huì)各界鄭重宣布了我市國(guó)稅系統(tǒng)的七項(xiàng)承諾，并通過報(bào)紙、電臺(tái)、等新聞媒體公開刊登、播出。各區(qū)縣局按照行風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施方案于4月20前制定出本單位的實(shí)施方案成立組織領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)糾風(fēng)工作責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任狀。4月份到6月底全市國(guó)稅系統(tǒng)開展行風(fēng)評(píng)議工作自查自評(píng)。6、7月份市局將對(duì)全系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作情況進(jìn)行階段性檢查，上半年和下半年分別組織特邀監(jiān)察員到各縣區(qū)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。市行風(fēng)評(píng)議辦將于7月份組織第一次行風(fēng)聽證考核，10月份組織第二次行風(fēng)聽證會(huì)。8、9月份要根據(jù)行風(fēng)聽證意見，再次全面查糾，接受群眾監(jiān)督。10月份后要根據(jù)二次聽證意見進(jìn)行全面整改。市局?jǐn)M于下半年召開行風(fēng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，表彰先進(jìn)，再次動(dòng)員，鞏固和擴(kuò)大行風(fēng)建設(shè)成果，再接再歷，加倍努力，力爭(zhēng)行風(fēng)評(píng)議優(yōu)秀擋次中的第一名。 第四，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。 8、依據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任追究實(shí)施辦法，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考核，堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、逐級(jí)監(jiān)督、部門各負(fù)其責(zé)原則，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制由層級(jí)管理向部門延伸和深化，落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制和行政管理責(zé)任制，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己職責(zé)范圍內(nèi)的反腐敗工作敷衍塞責(zé)、放松管理，導(dǎo)致屢屢發(fā)生問題的，要按規(guī)定追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，發(fā)生嚴(yán)重問題

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇10)

一學(xué)期以來(lái)，我校作為教育改革的先導(dǎo)陣地，緊緊圍繞學(xué)校的教育教學(xué)中心，深化教育教學(xué)改革，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，努力提高教育教學(xué)水平。學(xué)校在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，以學(xué)生發(fā)展為中心，以課程建設(shè)為抓手，認(rèn)真履行教師職責(zé)，扎實(shí)工作，努力開拓創(chuàng)新，使學(xué)校教學(xué)質(zhì)量取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，現(xiàn)將一學(xué)期以來(lái)的思想工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，全面提高教師教學(xué)水平

一)堅(jiān)持以人為本，樹立師生新形象

1.開展師德師風(fēng)教育活動(dòng)，使教師養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生的良好師風(fēng)，努力做到“學(xué)高為師、身正為范”。

2.開展師表風(fēng)范、師德承諾活動(dòng)。學(xué)校每周對(duì)學(xué)員進(jìn)行師德師風(fēng)教育活動(dòng)，學(xué)校還對(duì)教師師德師風(fēng)情況進(jìn)行考核，考核成績(jī)與教師獎(jiǎng)懲、評(píng)優(yōu)、職評(píng)掛鉤。在活動(dòng)中，涌現(xiàn)出許多愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新奉獻(xiàn)的教師。他們不計(jì)個(gè)人得失，把自己的熱情和精力投入到學(xué)校教育教學(xué)工作中，甘于奉獻(xiàn)，樂于吃苦，甘于奉獻(xiàn);學(xué)校還利用教師座談會(huì)、業(yè)務(wù)大講堂、學(xué)習(xí)會(huì)、等機(jī)會(huì)及時(shí)向教職工宣傳黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī)，提高教職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，使廣大教師在師德師風(fēng)教育活動(dòng)中受到了深刻的教育，提高了教師的法律素質(zhì)和思想素質(zhì)，學(xué)校的師德師風(fēng)和學(xué)校的社會(huì)風(fēng)尚得到了進(jìn)一步的提高。

3.開展師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。

學(xué)校每學(xué)期學(xué)校利用周前會(huì)、學(xué)校班會(huì)、學(xué)習(xí)、校報(bào)等形式，組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)，并要求教師學(xué)習(xí)有關(guān)師德教育的文章，通過學(xué)習(xí)，讓教師們樹立了愛學(xué)生、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生具有良好的職業(yè)道德。同時(shí)學(xué)校還開展了“師德演講比賽”、“師德征文”，“師德演講會(huì)”，通過這些活動(dòng)，提高廣大教師愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和職業(yè)技能。

二)開展教研活動(dòng)，提高課堂教學(xué)效益

4.開展教研活動(dòng)，提升教師課堂教學(xué)水平。

5.開展教學(xué)常規(guī)檢查活動(dòng)。

為進(jìn)一步推進(jìn)我校教學(xué)常規(guī)的改進(jìn)和提高，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，我校組織了教學(xué)“六認(rèn)真”檢查活動(dòng)。通過檢查活動(dòng)，我們發(fā)現(xiàn)教師備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)，學(xué)生學(xué)習(xí)等各方面存在問題，提出整改意見，使教師在改進(jìn)教學(xué)的同時(shí)，提高教學(xué)效益，同時(shí)對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行了整改，達(dá)到了預(yù)期的效果。

6.組織教師外出學(xué)習(xí)活動(dòng)。

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我校安排教師到山東、江西、安徽等地學(xué)習(xí)考察和交流，參觀先進(jìn)的教學(xué)理念和教學(xué)方法。為全體教師提供學(xué)習(xí)和交流的場(chǎng)所。學(xué)校組織教師外出學(xué)習(xí)、聽課140多人次，通過這些活動(dòng)，使教師開闊了眼界，增長(zhǎng)了見識(shí)，拓展了思路，豐富了知識(shí)，提高了能力和水平。

三)開展豐富教育活動(dòng)，提高學(xué)生素質(zhì)

7.學(xué)科教育與生活課教學(xué)整合。

學(xué)校在開學(xué)初組織教師參加了教育局組織的小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、思品等學(xué)科教學(xué)活動(dòng)，通過活動(dòng)促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的提高和學(xué)生素質(zhì)的發(fā)展。

8.教育教學(xué)管理常規(guī)化。

我校根據(jù)教學(xué)常規(guī)的要求和教務(wù)處的要求，制訂了學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，并以此作為教師評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)聘、工作考核、教師獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)。

9.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。

我校對(duì)教學(xué)質(zhì)量提出了“六定”方案：定教學(xué)計(jì)劃、定教學(xué)目標(biāo)、定教學(xué)內(nèi)容、定教學(xué)進(jìn)度;定教學(xué)內(nèi)容、定教學(xué)方法和教學(xué)手段;定學(xué)科檢測(cè)和考試;定教師教學(xué)情況記載(教學(xué)常規(guī)記載)等制度，并以此作為教師考評(píng)的重要依據(jù)。

10.教學(xué)研究和教育科研。

在教研工作的同時(shí)，學(xué)校進(jìn)行教育科研工作的理論學(xué)習(xí)，并進(jìn)行了課題研究，提高了教師科研理論和教育科研能力。我校教師積極撰寫論文，先后有35余人次在各級(jí)刊物發(fā)表或獲獎(jiǎng)，有30多篇論文在省級(jí)以上刊物發(fā)表或獲獎(jiǎng)。

11.學(xué)生成績(jī)考核。

為了提高學(xué)生

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(篇11)

新學(xué)期伊始，x科技大學(xué)黨委大力弘揚(yáng)“高度重視干部能力作風(fēng)建設(shè)”這一黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，扎實(shí)開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，持續(xù)推動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)強(qiáng)素質(zhì)、提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)。自2021年x月起，x科技大學(xué)部署開展了以“大調(diào)研大學(xué)習(xí)大討論”為主要形式的第一階段活動(dòng)，現(xiàn)已取得突出成效。

一、深入調(diào)研，上下聯(lián)動(dòng)，在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題、尋找問題

學(xué)校成立x個(gè)調(diào)研組，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自帶隊(duì)，歷時(shí)一個(gè)月，召開x場(chǎng)座談會(huì)，圍繞“一流學(xué)科”建設(shè)、人才培養(yǎng)、高層次人才引進(jìn)、干部能力作風(fēng)提升、服務(wù)保障等方面進(jìn)行把脈問診，形成11份專項(xiàng)調(diào)研報(bào)告，梳理意見建議x余條。機(jī)關(guān)部門多渠道廣開言路、廣納良策，主要負(fù)責(zé)人隨分管校領(lǐng)導(dǎo)一并調(diào)研，并面向各學(xué)院（書院）廣泛征集意見，匯聚師生心聲。各學(xué)院（書院）上行下效、上傳下達(dá)，形成“人人參與、人人負(fù)責(zé)”的調(diào)研氛圍，突出問題導(dǎo)向，真抓實(shí)干調(diào)研。

以調(diào)研為主要切口，x科技大學(xué)自覺對(duì)標(biāo)對(duì)表黨中央提出的構(gòu)建新發(fā)展格局的要求，主動(dòng)對(duì)接省委的“兩個(gè)確保”和實(shí)施的“十大戰(zhàn)略”，提升干事創(chuàng)業(yè)能力，聚焦改革發(fā)展重點(diǎn)，弘揚(yáng)精業(yè)篤行風(fēng)氣，以更加務(wù)實(shí)的姿態(tài)、更加果敢的擔(dān)當(dāng)、更加求是的作風(fēng)履職盡責(zé)，推進(jìn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展取得新突破。

二、先學(xué)深學(xué)，對(duì)表對(duì)標(biāo)，在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想、查找不足

校黨委發(fā)揮“頭雁”作用先學(xué)一步，在2021年x月制定活動(dòng)實(shí)施方案，以上率下、帶頭學(xué)習(xí)，帶動(dòng)全校上下從理論學(xué)習(xí)上找不足、從思想認(rèn)識(shí)上找差距。實(shí)現(xiàn)全體處級(jí)以上干部學(xué)習(xí)全覆蓋，并在第一時(shí)間面向全校中層以上干部召開動(dòng)員會(huì)，舉辦處級(jí)及以上干部能力作風(fēng)建設(shè)年集中學(xué)習(xí)討論活動(dòng)暨黨的十九屆六中全會(huì)精神專題培訓(xùn)班。各二級(jí)單位通過傳達(dá)動(dòng)員會(huì)精神、討論學(xué)校方案等方式，調(diào)動(dòng)教職員工參與“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的積極性。全校各級(jí)黨組織、校屬各單位對(duì)照重要指示批示精神，精準(zhǔn)查找不足，增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力。

以學(xué)習(xí)為主要抓手，靠學(xué)習(xí)走向未來(lái)。x科技大學(xué)全體干部自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)作風(fēng)，在解決“本領(lǐng)恐慌”的進(jìn)程中邁出重要一步，為不斷提高綜合素質(zhì)和駕馭處理復(fù)雜問題的能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，聚焦分管領(lǐng)域、圍繞主責(zé)主業(yè)、成為“行家里手”，促進(jìn)學(xué)校事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

三、積極研討，錨定目標(biāo)，在討論中理清思路、謀劃發(fā)展

學(xué)校對(duì)接全省“十大戰(zhàn)略”實(shí)施需要，強(qiáng)化自身“雙一流”大學(xué)創(chuàng)建，聚焦亟待解決的問題與短板，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向進(jìn)行深入研討，實(shí)行臺(tái)賬化管理，明確責(zé)任界限與實(shí)施思路。以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，扎實(shí)做好x省高校全面深化改革示范高校試點(diǎn)工作，推進(jìn)“大部制”改革、學(xué)科學(xué)院優(yōu)化調(diào)整等6項(xiàng)重點(diǎn)工作，聚焦立足本職提能力、針對(duì)問題轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹正導(dǎo)向激活力。

以討論為主要手段，x科技大學(xué)筑牢全校“一盤棋”的發(fā)展格局，打好持續(xù)深入改革的“組合拳”，推出系列卓有成效的實(shí)招妙招，在“建”與“改”上攻堅(jiān)克難，在“做”與“為”上守正出新，不斷提升干部能力，改進(jìn)干部作風(fēng)，聚焦破除體制機(jī)制障礙，確保各項(xiàng)改革任務(wù)如期完成。

相信《最新作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)（收藏十一篇）》一文能讓您有很多收獲！“幼兒教師教育網(wǎng)”是您了解幼兒工作總結(jié)，工作計(jì)劃的必備網(wǎng)站，請(qǐng)您收藏yjs21.com。同時(shí)，編輯還為您精選準(zhǔn)備了作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)專題，希望您能喜歡！