老干部工作總結(jié)12篇

研究者們對于范文的價值非常重視，他們發(fā)現(xiàn)通過學(xué)習(xí)范文的寫作框架和特點，可以更好地掌握信息寫作的技巧。那么在工作中如何正確地使用范文呢？下面是幼兒教師教育網(wǎng)為您整理的“老干部工作總結(jié)”相關(guān)內(nèi)容，希望對您有所幫助。讓我們一起開啟閱讀之旅，挖掘未知的寶藏和經(jīng)驗！

老干部工作總結(jié)【篇1】

(一)以“四規(guī)范”讓老干部政治常新

1、規(guī)范黨支部建設(shè)。狠抓離退休干部黨支部建設(shè)的鞏固和完善，全面加強思想建設(shè)和制度建設(shè)，加強對老干部黨支部的領(lǐng)導(dǎo)。針對老黨員的年齡特征和身體狀況，引導(dǎo)老干部黨支部探索新的組織活動方式，使老黨員與黨組織保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時接受黨組織的教育管理，做到離休不離黨，退休不退色，理想永存、思想常新。

2、規(guī)范工作制度。從加強老干部管理入手，堅持在職領(lǐng)導(dǎo)、工作人員聯(lián)系老干部等制度。要把老干部閱文件、聽報告、參加重要會議、訂閱“兩刊”落到實處，堅持定期調(diào)查摸底、“三必訪”等行之有效的工作制度，加強與老干部的聯(lián)系、溝通與交流。及時讓老同志了解本地本部門改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新進展，正確認識形勢，更好地支持現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)的工作。

3、規(guī)范參觀考察活動。采取室內(nèi)與室外、平時與節(jié)日、分散與集中相結(jié)合的活動方式，積極吸納和組織老同志開展豐富多彩、寓教于樂的文體健身和參觀活動，使其怡情養(yǎng)性，愉悅身心，充實精神生活，接受思想教育。計劃組織2----3次大型參觀考察活動，就地就近組織老干部參觀考察工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、國企改制、城市建設(shè)、水電開發(fā)等新成果。

4、規(guī)范老有所教形式。堅持用報告會、座談會、組織生活會、政治理論講座、專題討論、談心等方式開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動，進一步提高老干部的思想修養(yǎng)。引導(dǎo)老干部正確認識新形勢，做到“四要三不兩帶頭”，即：要牢記黨的宗旨，要保持黨員先進性，要維護穩(wěn)定大局，要發(fā)揮表率作用;不說違背組織原則的話，不做影響改革發(fā)展的事，不信謠傳謠參與非法組織;帶頭維護社會和諧，帶頭發(fā)揮余熱做貢獻。

(二)以“三確?！笔估细刹可畲雎鋵嵉轿?/p>

一是確保保障機制落實。按照中央、省、市要求，確保離休費、醫(yī)藥費保障機制和財政支持機制有效運行，確保老干部生活待遇得到全面落實，確保破產(chǎn)改制企業(yè)老干部管理服務(wù)到位。

二是確保解困機制落實。及時了解老干部的身體、生活和家庭情況，經(jīng)常開展走訪慰問活動，本著“特事特辦”的原則，及時向縣委政府匯報，對生活困難、身患重病的老干部，要多一份關(guān)心，多一份厚愛，予以特殊照顧。

三是確保信訪接待制落實。規(guī)范信訪工作目標管理責(zé)任制的考核評比工作，使之經(jīng)常化、制度化和科學(xué)化。站在維護大局穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會的高度，真正把老干部反映的“焦點、難點、疑點”問題納入重要工作日程，增強老干部工作人員來信來訪工作的緊迫感和責(zé)任感，真心實意地為老干部辦實事。

(三)以“兩發(fā)揮”引導(dǎo)老干部余熱生輝

1、充分發(fā)揮老同志政治優(yōu)勢。引導(dǎo)老同志開展革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育、艱苦奮斗教育和社會公德教育，鼓勵他們參政議政，參加文明創(chuàng)建、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作，為縣委政府和本部門出謀獻策。

2、發(fā)揮老同志經(jīng)驗優(yōu)勢。本著“因地制宜，量力而行”的原則，激發(fā)他們發(fā)揮專業(yè)技術(shù)特長，投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，引導(dǎo)他們爭做“三個代表”實踐者。

(四)以“一目標”全面加強自身建設(shè)

以“全面落實待遇，構(gòu)建和諧竹溪”這一主要目標，把全體干部職工的思想統(tǒng)一到黨的十六屆六中全會和縣第十二次黨代會精神上來，樹立做好老干部工作的責(zé)任心和敬業(yè)意識，讓干部正確處理苦與樂、名與利、得與失的關(guān)系，爭做老干部滿意的工作員。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹立全心全意為老干部服務(wù)的宗旨意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，解決老干部關(guān)心的熱點焦點難點問題，使干部的崗位貢獻不斷增大，工作質(zhì)量和效率明顯提高，達到凝聚人心、增強活力、創(chuàng)新業(yè)績的目的。

過去的一年，老干部局認真貫徹縣委政府重要決策和省市老干部工作會議精神，結(jié)合自己的實際，取得了一定的成績。在今后的工作中，將緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服困難，扎實工作，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。

老干部工作總結(jié)【篇2】

截止20xx年9月30日，X公司共有退休職工93人，其中X34人，X59人。現(xiàn)有11名退休人員返聘在公司各個崗位。由于我公司目前退休人員數(shù)量相對較少，因此沒有專門的退管部門，退休人員管理工作由人力資源部兼管。退休人員曾經(jīng)為公司的發(fā)展作出了不可磨滅的貢獻，因此我公司一向重視退休人員的管理工作。現(xiàn)簡單總結(jié)如下：

一、建立退休人員數(shù)據(jù)庫，并根據(jù)人員信息變動情況及時更新；完善各類基礎(chǔ)臺賬，按規(guī)定填報各類統(tǒng)計報表。

二、負責(zé)退休人員的日常管理，宣傳貫徹與退休人員有關(guān)的政策和文件。

三、負責(zé)收取退休人員大額醫(yī)療保險個人承擔部分，辦理退休人員的醫(yī)療保險參保及繳費，辦理異地醫(yī)療及特病申報等工作。

四、負責(zé)退休人員養(yǎng)老保險有關(guān)信息的變更。五、負責(zé)退休人員檔案的管理和查詢。

六、負責(zé)中秋期間退休人員慰問品或慰問金的發(fā)放。七、負責(zé)退休人員生病期間的探望和慰問。

八、根據(jù)公司的安排，組織退休人員參加一些活動，如座談會及其他一些有益于老年人身心健康的活動。

九、負責(zé)接待退休人員的來信、來訪，耐心做好解釋工作和安撫工作，調(diào)解糾紛。對退休人員的合理訴求積極尋求各種途徑解決。

由于人力資源部工作任務(wù)繁重，對退休人員的管理還存在不完善的地方，今后我們將多動腦筋，進一步提高管理和服務(wù)水平，爭取將退管工作做的更好。

老干部工作總結(jié)【篇3】

20xx年，我鎮(zhèn)老干部工作根據(jù)縣委組織部、老干部局關(guān)于做好老干部工作的部署和要求，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，從我鎮(zhèn)老干部實際情況出發(fā)，加強調(diào)查研究，完善工作機制，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，積極發(fā)揮老干部的作用?，F(xiàn)將今年我鎮(zhèn)老干部工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，從制度上抓實老干部工作

為加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)老干部工作由分管該項工作的黨委副書記劉貴兵同志主抓，具體工作由辦公室副主任李忠瓊同志負責(zé)，使老干部工作形成上下有人管，級級有人抓，層層抓落實的良好局面?，F(xiàn)我鎮(zhèn)有退休干部職工22人，根據(jù)機關(guān)老干部工作實際情況，從老同志的`自身特點出發(fā)，今年我鎮(zhèn)創(chuàng)新老干部工作機制，對重大節(jié)日慰問、住院慰問、參觀學(xué)習(xí)、生活待遇等活動在年初進行統(tǒng)一安排，遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題。

二、堅持做到每季一次的組織活動，從政治上尊重關(guān)心老干部我鎮(zhèn)根據(jù)老干部政治學(xué)習(xí)的需求，制訂學(xué)習(xí)活動計劃，加強離退休干部支部管理，實現(xiàn)老干部自我管理。為支部訂閱《紀檢與監(jiān)察》、《高舉中國特色社會主義偉大旗幟奪取全面建設(shè)小康社會新勝利學(xué)習(xí)讀本》、《四川黨建》及《黨課》等雜志，為每一位老干

部訂閱《綿陽日報》、《晚霞》，還購買了《新黨章》等書籍，堅持每季度一次的老干部支部集中學(xué)習(xí)活動，通過閱讀報刊、集中共學(xué)、靈活自學(xué)、結(jié)對幫學(xué)、交流互學(xué)、參觀考察等形式，開展多種活動。

三、落實各項福利待遇，從生活上關(guān)心照顧老干部

慰問走訪老干部。重陽、春節(jié)期間，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)慰問了全體退休干部職工，向他們送去了節(jié)日慰問品，代表黨委向老同志致以節(jié)日問候；遇老干部生病住院時向他們送去慰問品。今年重陽節(jié)期間，組織全體退休干部職工到各村及規(guī)模企業(yè)開展了形式多樣的活動。

老干部工作總結(jié)【篇4】

二〇一四年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下、上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，全局老干部工作堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經(jīng)驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設(shè)和老干部思想政治工作，積極開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設(shè)，提高管理和服務(wù)水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、編制好老干年度預(yù)算

市財政局黨組十分重視老干部工作，在財政局經(jīng)費十分緊張的情況下，擠出有限的資金，為老干部的學(xué)習(xí)活動創(chuàng)造良好的環(huán)境。2月9日，老干部股召開老干部工作會議，按照財政局機關(guān)實施部門預(yù)算的統(tǒng)一要求,討論了20_年工作重點和專用經(jīng)費預(yù)算,包括：活動室設(shè)備購置費、五一等四個節(jié)日活動經(jīng)費、慰問費、報刊征訂費、比賽費用等，為全年老干部工作提供財力保證。楊大銀局長要求各財政所機關(guān)股室，二級單位負責(zé)人都要以高度的政治責(zé)任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，一把手要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。

二、積極組織好政治理論學(xué)習(xí)

1、組織老干部政治學(xué)習(xí)。4月30日，老干部股組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是學(xué)習(xí)了財政局科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)文件和會議精神;二是學(xué)習(xí)了老干部局科學(xué)發(fā)展觀活動征求意見和開展知識競賽的通知;三是老干部支部委員張振明傳達全市老干部支部書記培訓(xùn)班的主要內(nèi)容。共組織老干部政治學(xué)習(xí)3多次。每月15日，定為老干部政治學(xué)習(xí)日。

2、舉辦茶話會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。

春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了20_年全局財政工作形勢和20_年的工作思路。分管局長潘新洲作了講話。五一舉辦了老干部座談會。在經(jīng)費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學(xué)習(xí)環(huán)境，增加老干部活動經(jīng)費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。

3、不斷加強老干部黨支部建設(shè)。我局始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，不斷加強老干部黨支部的建設(shè)，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情況進行調(diào)研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

三、落實好老干部的待遇

1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領(lǐng)導(dǎo)要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出?？?800多元，由分片的局長帶領(lǐng)對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關(guān)的副局長帶工會、老干股的慰問機關(guān)老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關(guān)心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明、劉祖輝、王維華、韓春生、王紹興解決困難補助200元。

2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關(guān)老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學(xué)習(xí)。

3、組織老干部每年一度的體檢。

4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。

五、抓好來信來訪，做好老干部的思想工作。

隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，不斷有一些新情況、新問題沖擊著老干部的切身利益。對于來訪的老干部，我們總是笑臉相迎，端茶倒水。耐心細致的向他們解釋清楚，做好書面記錄，請局領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)督促有關(guān)單位按政策辦，實在辦不到的或難以解決的及時向做好解釋說明工作。

老干部工作總結(jié)【篇5】

老干部局上半年工作總結(jié)

今年上半年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委老干部局的指導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會和省第十次黨代會精神，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和老干部工作方針政策，緊緊圍繞全縣大局，堅持以老干部為本，全面落實老干部政治、生活待遇，不斷推進離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)，創(chuàng)新服務(wù)機制，拓展人性化服務(wù)舉措，老干部滿意度顯著提高，圓滿完成了上半年各項工作任務(wù)。

一、注重細節(jié)，務(wù)實工作，全面落實老干部各項待遇

1. 創(chuàng)新工作思路，切實在政治上關(guān)心老干部。一是堅持走訪慰問制度。今年春節(jié)，縣委、縣政府組建了11個慰問組，由縣委帶隊對部分老干部進行了慰問。我局受縣委、縣政府委托對全縣老干部進行普遍走訪，各單位也積極開展對本單位老干部的慰問工作，縣委辦、縣人大辦、縣政府辦、縣政協(xié)辦、縣人社局、縣財政局等單位主要領(lǐng)導(dǎo)親自到老干部家中走訪慰問。全縣共計慰問離休干部、縣處級以上退休干部和老干部遺孀260多人次，發(fā)放慰問品和慰問金10萬多元。二是堅持定期學(xué)習(xí)制度。每月13日老干部定期學(xué)習(xí)，為老干部征訂了《晚霞》雜志525份、《大眾健康報》150份，局機關(guān)為老干部閱文室訂閱了《中國老年》、《晚霞報》等10多種報刊，為老干部加強自我學(xué)習(xí)，提供了充足學(xué)習(xí)資料，使老干部政治堅定，思想常新，理想永存。三是堅持情況通報制度。3月，組織召開了老干部情況通報會，縣委、組織部長熊文琦就去年以來縣鄉(xiāng)換屆情況進行了通報。老干部們?yōu)槿h經(jīng)濟社會建設(shè)積極建言獻策，提出了許多寶貴意見和建議。四是加強離退休干部黨支部建設(shè)。以創(chuàng)建“五好支部”和爭當“三好老干部”為載體，加強離退休干部黨支部建設(shè)，使之成為組織老干部、凝聚老干部、教育老干部的堅強堡壘。目前，27個離退休干部黨支部組織健全，制度完善，管理規(guī)范。各支部根據(jù)老干部的身體狀況、興趣愛好、思想實際，創(chuàng)新活動方式、充實活動內(nèi)容、拓展活動空間，以豐富多彩的活動，充實老干部晚年生活，提升老干部晚年生活質(zhì)量。

2. 強化具體措施，切實在生活上關(guān)愛老干部。2月，對離休干部津補貼10%差額部分予以了落實;3月，到縣機保局、社保局、醫(yī)保局、財政局及相關(guān)部門對“三個機制”進行了督促檢查，確保老干部離休費、地方性津補貼按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。

3. 以老干部為本，切實在精神上照顧老干部。堅持以一腔熱情、滿懷深情、帶著真情為老干部服務(wù)，真心為老干部辦好事、辦實事、解難事，贏得老干部對老干部工作的廣泛支持和信任。一是利用好老干部特困幫扶基金，重點解決老干部因病、因災(zāi)等造成的特殊困難，今年初為高行端、曾慶碧等10多名老干部及遺孀，實施了特殊困難幫扶4萬多元。二是堅持好老干部文件傳閱制度，定期專人為“雙高期”老干部和生病住院老干部送學(xué)習(xí)資料，并根據(jù)老干部實際情況，有針對性地同老干部進行溝通，加強思想交流。今年，我局深入老干部家和醫(yī)院看望慰問“雙高期”老干部和生病住院老干部63人次，為老干部送閱文件資料43人次。三是開展“大談心”活動，為老干部答疑解惑，每名干部職工聯(lián)系一片老干部，深入到老干部家中問健康、問家庭、問思想，噓寒問暖，做好疑難問題解答。今年，與老干部談心談話達130多人次，收集建議意見16條，為老干部解答疑難問題23個，解決實際問題和困難15 件。

二、強化創(chuàng)新，激發(fā)活力，拓展老干部“樂、學(xué)、為”平臺

1. 老干部文化生活不斷豐富。積極改善老干部活動館設(shè)施，努力為老干部學(xué)習(xí)、娛樂創(chuàng)造良好條件，力爭老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)提檔升級，舉辦棋牌娛樂活動、趣味性活動增加對老干部的吸引力。同時與縣婦幼保健院在金山寺畔的映月湖聯(lián)合舉辦了老干部棋牌賽，70多名老干部歡聚一堂，暢談友情。為拓展老干部視野，今年5月以每人限額補助的形式，鼓勵支持近200名老干部縣外參觀考察，感受祖國日新月異的新變化。

2. 老干部巡視活動順利推進。上半年，組織老干部巡視活動4次，先后就永興鎮(zhèn)、長田鄉(xiāng)、廣福鎮(zhèn)等單位的工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)、重點項目建設(shè)、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、新農(nóng)村建設(shè)、老干部工作開展等情況進行了巡視，提出建議意見15條，促進了各單位干部職工以更加朝氣蓬勃的精神、更加奮發(fā)有為的狀態(tài)改進作風(fēng)、提升效能、優(yōu)化服務(wù)，深受各方面好評。

3. 老干部與黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系更加和諧。通過各種形式引導(dǎo)老干部參政、議政，幫助縣委、縣政府實現(xiàn)民主決策、科學(xué)決策，推動全縣各項事業(yè)又好又快發(fā)展。一是召開了老干部情況通報會和春節(jié)團拜會，縣委政府主要領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報情況，聽取意見，老干部提出的意見和建議辦理率為100%，辦結(jié)率近90%;向全縣老干部發(fā)放縣委、縣政府建議意見征求表100多份，收集梳理建議意見36條，報縣委同意以開江委辦〔20xx〕95號文件發(fā)至相關(guān)單位辦理。二是與縣人社局聯(lián)合召開了涉老部門聯(lián)系對接會。通過面對面交談、溝通零距離，老干部們對國家的涉老政策有了更深層次的了解,對涉老部門的工作更加關(guān)心、支持和理解。

4.“和諧老干部工作進基層”活動進一步推進。激勵、引導(dǎo)老干部在縣關(guān)工委、老年體協(xié)、老年人協(xié)會、老年大學(xué)、老年書畫展研究會等老年組織中發(fā)揮作用，參與精神文明建設(shè)，豐富晚年生活，讓老干部在樂中學(xué)，在樂中為。今年，縣關(guān)工委實施了“樂和之家”項目，5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個村的青少年受益，并為留守兒童助學(xué)關(guān)愛和支持在外務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展募集基金300多萬元。

三、改進作風(fēng)，提升服務(wù)，加強自身基礎(chǔ)建設(shè)

我局以踐行科學(xué)發(fā)展觀為各項工作的總抓手，結(jié)合“雙年三創(chuàng)”實踐活動和“基層組織建設(shè)年活動”，深入推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”，堅持以老干部為本，加強老干部工作情感建設(shè)和工作隊伍作風(fēng)建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量，切實做好全縣老干部工作，讓黨委政府放心，讓老干部滿意。

⒈加強感情聯(lián)絡(luò)，提升服務(wù)質(zhì)量。一是開展黨員干部接訪活動。建立健全了信訪接待制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制、服務(wù)承諾制等10項制度，一季度接待來訪老干部13人次，解決老干部集中反映的住房、享受離休干部待遇等問題3件，做到了件件有著落，事事有回音，無一人進京、赴省、到市上訪，確保、省、市黨代會全縣老干部隊伍穩(wěn)定。二是認真開展“五五三三”活動。即要求干部職工把老干部學(xué)習(xí)的文件資料送到家，為老干部服務(wù)常到家，在老干部有病、有難時必到家;以老干部為本，熱心做到“一張笑臉、一杯熱茶、一句問候、一把椅子、一聲再見”的“微笑服務(wù)”和“文明服務(wù)”;用“心”為老干部服務(wù)，做有愛心、有孝心、有耐心、有細心、有貼心的“五心級”老干部工作者，打造老干部、組織、社會三滿意品牌，提升服務(wù)水平，增進與老干部的感情。三是做好其它各項工作。安全、保密、計劃生育、檔案、衛(wèi)生、精神文明建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理等各項工作有序推進，上半年未發(fā)生安全事故，未出現(xiàn)超計劃生育，精神文明建設(shè)進一步加強，各項工作齊頭并進，和諧發(fā)展。

⒉強化隊伍建設(shè)，深化服務(wù)效果。一是搭建溝通平臺。以黨務(wù)公開為主要內(nèi)容，建立和完善了老干部分線聯(lián)系走訪制度、老干部文件傳閱制度。設(shè)立了老干部政策公開欄，重點工作向老干部公示，對涉及老干部切身利益的事項，掛牌公示、限時辦結(jié)。二是拓展活動平臺。加強對各離退休干部黨支部建設(shè)的指導(dǎo)，對關(guān)工委、老年書畫研究會等老年群眾組織開展工作提供強有力的支持，引導(dǎo)老干部在離退休干部黨支部和老年群眾組織中實現(xiàn)老有所樂與老有所為。三是搭建資源利用平臺。我局采取發(fā)放意見表，召開老干部座談會、開展巡視活動等多種形式，充分征詢、收集老干部的建議意見，推動老干部執(zhí)政資源服務(wù)全縣經(jīng)濟、社會建設(shè)。建立了以老干部滿意為導(dǎo)向的考核機制，把老干部滿意作為衡量老干部工作的重要標準，對職工考核以老干部是否滿意實行“一票否決”，推動全局干部深化服務(wù)理念，提升服務(wù)水平。在年初召開的老干部工作滿意度測評會上，老干部工作和干部職工滿意率均達100%。

上半年，我局雖然在創(chuàng)新服務(wù)機制、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、密切與老干部的聯(lián)系等方面做了大量工作，但離上級的要求還有一定差距。下半年，我局將繼續(xù)圍繞中心、服務(wù)大局，進一步拓展老干部服務(wù)新內(nèi)涵，加大人文關(guān)懷力度，做深、做細、做實老干部工作，讓老干部晚年生活過得更有尊嚴、更加幸福，為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)幸福開江、打造秦巴地區(qū)特色魅力城市貢獻力量，以更加優(yōu)異的成績迎接黨的順利召開。

老干部工作總結(jié)【篇6】

市局利用春節(jié)茶話會、舉辦書法比賽等形式召開老干部座談會，肯定老干部所做的貢獻，征求他們對我局工作的意見和建議，鼓勵他們?nèi)送诵?，思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時，充分發(fā)揮自己的特長，為工商工作做些力所能及的工作。

1、加強老干部的政治學(xué)習(xí)。在市局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹關(guān)于“多從政治上關(guān)心老同志”的指示精神，以夕陽紅支部為單位，結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”，堅持離退休干部每月一次政治學(xué)習(xí)和組織生活制度，組織引導(dǎo)老同志深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十九屆四中全會精神，使老同志深刻理解“三個代表”重要思想的科學(xué)和精神實質(zhì)，把思想和行動進一步統(tǒng)一到十六大精神和中央的重大決策部署上來。老干科及時向老干部傳達上級會議精神，使老干部進一步了解了工商事業(yè)發(fā)展的情況。為了保證老干部能及時了解國內(nèi)外的形勢，在市委先進辦購買相關(guān)書籍，提供給夕陽紅黨支部學(xué)習(xí)，參加人數(shù)80余人次。

2、加強離休干部黨支部建設(shè)的工作力度根據(jù)離休干部“雙高期”的特點，在原有老干科管理的基礎(chǔ)上，實行了機關(guān)科室分解包保責(zé)任制度，這些科室的同志除了完成自己的本職工作外，對一些長期不能來校參加學(xué)習(xí)的老干部，做好有關(guān)服務(wù)工作，確保了這些老干部的學(xué)習(xí)，傳遞與通報市局情況，與老同志一起學(xué)習(xí)交流，加深了了解，增進了感情，深受老同志的歡迎。

3、舉辦了一期老干部參加的書法比賽活動組織全市系統(tǒng)的老干部參加書法比賽活動，共收到老干部的書法作品36件，在市局二樓多媒體會議室展出，機關(guān)和基層單位負責(zé)進行了參觀，并評出了一、二、三獎，頒發(fā)獎品和證書，豐富了老干部的業(yè)余生活。

4、舉辦了一期有老干部參加的慶“七一”專刊。以保持共產(chǎn)黨員先進性為主題，組織老干部參加的書畫、楹聯(lián)、攝影、詩歌、散文等文學(xué)作品，出了一期慶“七一”?？?，歌頌黨的豐功偉績，慶祝中國共產(chǎn)黨84華誕。

老干部工作總結(jié)【篇7】

漓江路社區(qū)現(xiàn)有離退休人員876人，其中離休人員一名，以來，我們按照市區(qū)老干部親情服務(wù)進社區(qū)活動的要求，結(jié)合漓江路社區(qū)實際，堅持以服務(wù)為宗旨，以親情為理念，扎實做好社區(qū)老干部的親情服務(wù)工作。

為確保親情服務(wù)進社區(qū)活動扎實有效開展，我社區(qū)強化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，成立了由社區(qū)黨支部書記任組長的親情服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了親情服務(wù)承諾制度，我們組織人員對社區(qū)居住的離退休人員進行詳細的摸底排查，掌握老干部家庭、健康、愛好，需求等方面的情況，根據(jù)老干部的個性化需求，制定個性化服務(wù)方案，傾心服務(wù)社區(qū)老干部，5月，我們根據(jù)召陵區(qū)實驗小學(xué)家屬院離退休黨員多的特點，請示街道黨委批準后，在實驗小學(xué)家屬院成立了人東小學(xué)離退休人員黨支部，支部的成立，為社區(qū)黨員參與文化活動、參與社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)搭建了平臺，進一步增強了社區(qū)黨組織的凝聚力。

為了更好地服務(wù)社區(qū)老干部，我們社區(qū)印制了社區(qū)離退休人員愛心服務(wù)卡1000余張，向社區(qū)的每一位離退休干部發(fā)放了愛心卡，卡片上印著社區(qū)工作人員、青年志愿者、社區(qū)物業(yè)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的聯(lián)系電話。通過此卡架起了社區(qū)服務(wù)老干部的橋梁，只要接到電話，我們的工作人員就會上門服務(wù)，為老干部辦事提供了方便;社區(qū)不定期在社區(qū)二樓會議室舉辦老年人健康知識講座，就老年人一些常見病的防治進行專題講解仿，今年上半年共組織講座3次，進行免費體檢1次;每逢重大節(jié)假日、組織社區(qū)干部到部分老干部家中進行專訪慰問，帶去黨和政府的關(guān)心，組織青年志愿者幫助老干部家庭打掃庭院晾曬被褥等，今年端午節(jié)前夕，社區(qū)組織人員帶著米面油等物品到部分困難離退休人員家中慰問，受到轄區(qū)老干部和居民的一致歡迎。

我們注重老干部的學(xué)習(xí)開展情況，在抓好對社區(qū)老干部、老黨員集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，設(shè)立了黨報黨刊及圖書閱讀服務(wù)室，讓社區(qū)老干部及時了解黨和國家方針政策;注重對老干部活動場所的開辟，我們利用煙廠花園定期組織老干部參加各種文體比賽，豐富他們的業(yè)余生活，今年“7.1”前夕，我們組織社區(qū)離退休人員開展了象棋、軍棋、雙升等文體比賽，豐富了社區(qū)離退休人員業(yè)余生活;注重發(fā)揮老干部的作用，社區(qū)離退休人員加入了社區(qū)義務(wù)巡邏隊，主動為社區(qū)的和諧穩(wěn)定發(fā)揮余熱，在寒暑假期，社區(qū)邀請德高望重的離退休老干部充當青少年教育的義務(wù)輔導(dǎo)員，向青少年進行愛國主義教育。

以上是我們漓江社區(qū)老干部親情服務(wù)工作主要做法，離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求可能還有一定差距，在今后的工作中我們會進一步做好老干部工作。

老干部工作總結(jié)【篇8】

2005老干部及關(guān)工委工作總結(jié) ??? 2005年，在縣委、縣政府及xxx黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)各基層組織的重視和社會各屆的大力支持、積極參與下，xxx關(guān)工委組織高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神賦予關(guān)心下一代工作的偉大使命以及中央8號文件提出的各項目標為指針，加強未成年人思想道德教育，關(guān)注未成年人健康成長 ，貼近黨的中心工作，緊緊圍繞全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以服務(wù)青少年發(fā)展，服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)為中心任務(wù)，充分發(fā)揮老同志的育人優(yōu)勢，以青少年為中心，以活躍基層工作為重點，與時俱進，講求實效，全鎮(zhèn)關(guān)工委工作取得明顯成效。 一、認真學(xué)習(xí)貫徹中國共產(chǎn)黨中央國務(wù)院《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)若干意見》 今年是中央8號文件得以認真貫徹和實施的第一年，鎮(zhèn)關(guān)工委多次召開主任、常務(wù)副主任、副主任、委員會議，認真研究如何貫徹落實文件精神，并通過開展活動加強關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)的宣傳力度。同時，鎮(zhèn)關(guān)工委組織鎮(zhèn)直各單位、各行政村的有關(guān)工作人員認真學(xué)習(xí)、研究文件精神，對他們進行了系統(tǒng)的培訓(xùn)。 二、以中央8號文件為契機，加強未成年人思想道德教育和理想信念教育 在“革命傳統(tǒng)教育”活動開展期間，各學(xué)校紛紛開展了豐富多彩、形式多樣的教育活動。各中學(xué)以“憶傳統(tǒng)、學(xué)英雄、爭新秀”為主要內(nèi)容，以“創(chuàng)和諧”校園（社區(qū)），當“新三好生”（好公民、好學(xué)生、好孩子）為主旋律，建立學(xué)校、教師、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)；各小學(xué)以具體的標志物——“國旗”教育為主，組織學(xué)生進行尊敬國旗、國微，會唱國歌等愛國教育，利用升國旗、班會等時間，講英雄人物故事，在小學(xué)生中掀起“學(xué)英雄、做英雄”的革命英雄之風(fēng)。同時，以貫徹《中國共產(chǎn)黨中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為指針，以繼承和發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德和光榮革命歷史傳統(tǒng)為核心，遵循青少年學(xué)生思想建設(shè)的規(guī)律，邀請革命老前輩到各學(xué)校為師生們作報告，從而激發(fā)學(xué)生積極投身社會主義現(xiàn)代化建設(shè)；組織學(xué)生舉辦的“勿忘國恥、振興中華”演講比賽，讓學(xué)生了解到中華民族歷史悠久的燦爛文化、屈辱歷史，從而激發(fā)學(xué)生們的愛國情、報國志。 ????? 今年我鎮(zhèn)青少年革命傳統(tǒng)教育活動將理論與實踐充分結(jié)合，注重了革命傳統(tǒng)教育形勢，使廣大青少年在活動中得到教育，在拓展訓(xùn)練中得到啟發(fā)，充分體現(xiàn)并發(fā)展了“革命傳統(tǒng)教育”的主題，也達到了培養(yǎng)、教育青少年的目的，為我鎮(zhèn)青少年學(xué)生健康成長營造了良好的社會環(huán)境。 當然，這些成績的取得是與老干部工作分不開的，是我們認真貫徹落實黨中央有關(guān)老干部工作的方針政策，以關(guān)工委作為老同志發(fā)揮作用的重要陣地，充分調(diào)動了老同志的積極性，主動配合關(guān)工委老同志開展工作的結(jié)果。同時也表明；不斷適應(yīng)新形勢，服務(wù)黨的中心工作；通過抓關(guān)心下一代工作，向社會、向群眾宣傳老干部的作用、宣傳老干部工作，從而提高老干部工作的地位，增強凝聚力，是我鎮(zhèn)與時俱進作好老干部工作的一條好路子。我們的主要做法是： 一、提高認識，統(tǒng)一思想，把關(guān)心下一代工工作作為老干部工作的重要組成部分。 在對待關(guān)心下一代工作和成立關(guān)工委問題上，一些人甚至我們老干部部門的一些同志，曾有一些不同的認識。有的認為老同志離退休后，就應(yīng)該悠閑在家，或帶孫子，或到處玩玩，沒有必要再干什么社會工作；有的認為青少年教育有職能部門在抓，離退休老同志只是“拾遺補缺”，像原來“關(guān)協(xié)”那樣架構(gòu)就可以了，沒必要成立關(guān)工委；有的認為老干部部門抓離休干部“兩費”清欠工作很繁重，沒精力再去做關(guān)工工作，成立關(guān)工委后讓老同志們自行開展工作就可以了，不用依靠老干部局。我們針對這些問題，不斷開展宣傳教育，反復(fù)說明關(guān)工委工作的重要性，為老同志開展關(guān)工工作打下堅實的思想基礎(chǔ)。 一是認識到抓關(guān)工工作，是貫徹落實黨中央的《決定》、履行好老干部部門根本職責(zé)的要求。今年是《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于建立老干部退休制度的決定》（中發(fā)［1982］13號）頒發(fā)20周年，其中一條基本的政策，就是“老干部離休退休以后，要很好地安排照顧，基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優(yōu)，并注意很好地發(fā)揮他們的作用”，這是對做好老干部工作的根本職責(zé)要求。為此，我們一直把發(fā)揮老干部的作用，作為老干部工作部門本職工作的一個重要部分來抓。尤其是隨著我鎮(zhèn)離退休干部隊伍的逐步擴大；以及一些資歷深、經(jīng)驗豐富的老領(lǐng)導(dǎo)、老教師、老革命、老科技工作者離退休后，我們更加認識到；老干部具有獨特的政治、經(jīng)驗、威望和時空等優(yōu)勢，是一筆不可估量的財富。如果不尊重老同志的意愿、不發(fā)揮好他們的作用，無疑是失職，極大地浪費了人才資源，是不符合黨的要求的。 二是認識到組織老同志參加關(guān)工工作，支持協(xié)助關(guān)工委做好關(guān)工工作是實踐“三個代表”的重要方面。老同志為中國革命和建設(shè)事業(yè)、為單位的發(fā)展，做出了不可磨滅的貢獻，他們具有較高的政治覺悟和思想水平。但是也要看到，目前我們正處在社會的轉(zhuǎn)型期，經(jīng)

老干部工作總結(jié)【篇9】

老干部工作者工作總結(jié)

作為一名老干部工作者，我深感責(zé)任重大、使命光榮。在過去的一年里，我兢兢業(yè)業(yè)、努力工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)在，我將對我的工作進行總結(jié)，希望能夠從中找到不足并取得更大的進步。

一、工作內(nèi)容和任務(wù)

作為一名老干部工作者，我的主要工作內(nèi)容是負責(zé)開展對退休老干部的關(guān)懷、服務(wù)和管理。具體而言，我要及時了解和掌握老干部的身體狀況、生活需求和精神狀態(tài)，制定并組織開展相應(yīng)的關(guān)懷措施，如定期走訪、組織文藝活動、開展心理輔導(dǎo)等；我還要負責(zé)管理老干部的相關(guān)文件資料，保證信息的及時完整和安全可靠。

二、工作總結(jié)

過去一年的工作，我積極調(diào)動工作熱情，深入了解老干部的需求并及時作出了相應(yīng)的安排。通過定期走訪，我了解到老干部們對醫(yī)療服務(wù)的需求很大，于是我積極與醫(yī)院合作，組織了一次大規(guī)模的義診活動，受到了老干部們的歡迎和贊揚。同時，我還組織了一次慶祝老干部生日的活動，為他們送上了生日祝福和禮物，讓他們感受到了組織的關(guān)懷和溫暖。

另外，我還關(guān)注到一些老干部在精神上存在困惑和迷茫的情況，為此我開展了一系列的心理輔導(dǎo)活動，幫助老干部們解決心理困擾，并提高了他們的生活質(zhì)量和幸福感。這些活動不僅得到了老干部的肯定，還受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚和鼓勵。

三、存在的問題和不足

在工作中，我也還存在一些問題和不足。我對老干部的了解仍然不夠深入，需要更加詳細地了解他們的關(guān)切和需求。我在開展心理輔導(dǎo)工作時，經(jīng)驗和技巧還不夠豐富，需要進一步學(xué)習(xí)和提高。我的管理工作還不夠規(guī)范和系統(tǒng)，需要進一步加強對老干部檔案資料的管理和保密。

四、工作展望和改進措施

為了更好地完成老干部工作，我將在未來的工作中進一步努力改進。我將加強對老干部的了解和溝通，通過不斷的交流和走訪，更好地了解他們的實際需求，為他們提供更加貼心的服務(wù)。我將積極擴大資源，加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和技能的提升，以做好心理輔導(dǎo)工作。我將加強老干部檔案資料管理工作，提高信息的安全性和可靠性，確保老干部信息的及時更新和完整性。

過去的一年中，我充分發(fā)揮了老干部工作者的作用，認真負責(zé)地開展了一系列工作，并取得了一定的成績。但同時我也發(fā)現(xiàn)了自身的不足和問題，并有了改進的措施和思路。未來，我將繼續(xù)努力工作，提升自己的能力和素質(zhì)，以更高的熱情和責(zé)任感服務(wù)好老干部們，做好老干部工作。

老干部工作總結(jié)【篇10】

老干部工作者工作總結(jié)

一、

老干部工作者是黨的工作隊伍中重要的一支力量，他們以自己豐富的經(jīng)驗、理論造詣和卓越的工作能力，承擔著對老干部進行關(guān)愛、服務(wù)和管理的重要責(zé)任。本文將從豐富的工作實踐中總結(jié)，詳細、具體且生動地介紹老干部工作者的工作。

二、為老干部提供關(guān)愛服務(wù)

1. 開展精神文化活動：通過開展飲水思源、重溫革命歷史等活動，激發(fā)老干部參與正能量的動力，增強他們的凝聚力和向心力。

2. 組織健康養(yǎng)生活動：組織老干部參加健身、養(yǎng)生、旅游等活動，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)和體檢，做好疾病防控等工作，保障老干部身體健康。

3. 提供法律援助：為老干部提供法律咨詢、宣傳法律知識，處理老干部涉法問題，營造公平正義的社會環(huán)境。

4. 提供心理及社會咨詢：組織心理疏導(dǎo)、鼓勵老干部參與社會公益活動，提供社會資源支持，幫助他們解決生活困難，增強幸福感和融入感。

三、對老干部進行培訓(xùn)和教育

1. 主題黨課教育：開展黨性教育和思想理論教育，加強老干部對黨的政策和決策的理解與支持，提高他們的政治素養(yǎng)和組織觀念。

2. 實踐活動培訓(xùn)：組織老干部參與實踐活動，通過現(xiàn)場觀摩、交流研討，促進他們的學(xué)習(xí)和進步，不斷更新知識和技能。

3. 專業(yè)知識培訓(xùn)：根據(jù)老干部的實際需求，組織專題講座、培訓(xùn)班等，提供實用的知識和技能，提高他們的綜合素質(zhì)和競爭力。

四、加強老干部隊伍建設(shè)

1. 確立老干部特殊崗位：根據(jù)老干部的特點和經(jīng)驗優(yōu)勢，設(shè)立專門的崗位，激發(fā)老干部的工作熱情和創(chuàng)造力，實現(xiàn)老干部在晚年仍然能夠發(fā)揮作用。

2. 建立老干部學(xué)習(xí)交流平臺：通過老干部聯(lián)誼活動、座談會等形式，提供老干部之間相互學(xué)習(xí)、交流的渠道，促進他們的共同進步和團結(jié)合作。

3. 挖掘老干部資源：充分發(fā)揮老干部的智力和經(jīng)驗優(yōu)勢，引導(dǎo)他們參與決策、咨詢和專業(yè)指導(dǎo)等工作，為黨和社會發(fā)展做出貢獻。

五、加強機構(gòu)建設(shè)和工作創(chuàng)新

1. 健全工作體制：建立健全老干部工作機構(gòu)，明確職責(zé)和權(quán)限，加強內(nèi)部管理和溝通合作，提高工作效率和質(zhì)量。

2. 推進信息化建設(shè)：通過建立老干部信息庫、信息平臺等，實現(xiàn)信息資源共享，提高工作的精準度和時效性。

3. 鼓勵工作創(chuàng)新：鼓勵老干部工作者主動創(chuàng)新工作方式和方法，推動老干部工作的現(xiàn)代化、科學(xué)化和智能化。

六、結(jié)語

老干部工作者的工作具有重要意義，他們以無私奉獻的精神和專業(yè)能力，為老干部提供了關(guān)愛服務(wù)，促進了老干部的發(fā)展和幸福感。同時，他們也通過培訓(xùn)、教育和隊伍建設(shè)等工作，提高了老干部的素質(zhì)和能力，為黨和社會發(fā)展做出了貢獻。未來，老干部工作者要進一步加強自身建設(shè)，提高工作水平和能力，更好地為廣大老干部服務(wù)。

老干部工作總結(jié)【篇11】

今年來，縣委老干部局緊緊圍繞縣委、政府中心工作，按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求，深入貫徹黨的十六屆_和縣第十二次黨代會精神，以構(gòu)建和諧社會為主線，凸現(xiàn)以人為本的工作理念，樹立“老干部工作無小事”的觀念，真心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事、嚴把政策不推事，認真落實老干部的政治、生活待遇，及時妥善地解決好老干部反映的熱點、難點問題，有力地化解了社會矛盾，為改革、發(fā)展營造了一個穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。

一、基本情況

全縣現(xiàn)有離休干部128人，縣級退休干部26人。離休干部按享受的待遇劃分，副地級1人(易地安置)，縣級35人，一般離休干部92人;按參加革命時期劃分，抗日戰(zhàn)爭時期6人，解放戰(zhàn)爭時期122人;按所在單位性質(zhì)劃分，行政機關(guān)56人，事業(yè)單位25人，企業(yè)47人。在離休干部中，有黨員121人。全縣已建立老干部黨支部39個，老干部活動中心(室)45個。

二、主要成績

(一)圍繞“五個堅持”，全力落實老干部生活待遇

1、堅持走訪慰問。春節(jié)前夕，老干部局代表縣委、縣政府，組成四個慰問專班，分竹溪、十堰城區(qū)兩片對全縣168名離休、縣級退休和老干部遺屬開展了春節(jié)走訪慰問活動，發(fā)放慰問金33600元，為老干部送去了黨和政府的溫暖。

2、堅持入院探望。隨著老干部年齡增大，住院頻繁，老干部局把探望、慰問住院老干部納入重要工作日程，及時把縣委、政府對老同志的關(guān)心送進病房、送到家中。元至11月，先后到市太和醫(yī)院、縣人民醫(yī)院慰問、探望老干部達48人次。

3、堅持保障到位。近幾年，隨著許多企業(yè)破產(chǎn)改制，離休干部的醫(yī)療統(tǒng)籌成了老大難問題。為使“兩費”保障、財政支持機制落到實處，妥善解決困難企業(yè)離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌問題，縣委5月10日召開縣“四大家”聯(lián)席會，決定將23名破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部的醫(yī)藥統(tǒng)籌費納入縣財政負擔，保證了這部分老干部刷卡就醫(yī)、吃藥住院兩不誤。目前，全縣128名離休干部已全部進入醫(yī)保，參加了社會統(tǒng)籌。

4、堅持做好善后。今年來，先后有8名離休干部因病逝世。為充分體現(xiàn)縣委對離休干部的尊重和關(guān)心，老干部局在進行慰問的同時，積極與老干部原單位聯(lián)系，仔細宣傳老干部政策，協(xié)助處理善后事宜，及時化解家屬的疑慮與糾紛。

5、堅持協(xié)調(diào)督辦。把接待來信來訪工作作為保持黨員先進性和構(gòu)建和諧竹溪結(jié)合起來，以此來檢驗干部的工作作風(fēng)、工作效率和工作水平。推行了干部包片聯(lián)系老干部、來訪首問制度，實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責(zé)的責(zé)任追究制。對領(lǐng)導(dǎo)批辦件及老干部信訪件，做到及時辦理、回復(fù)、反饋。今年先后調(diào)查、回復(fù)了離休干部杜安喜因家庭財產(chǎn)糾紛要求恢復(fù)土地使用權(quán)、離休干部遺屬馬素娥要求落實公費醫(yī)療期間住院費，以及要求落實“五費”(電話費、取暖費、降溫費、書刊費、洗理費)等關(guān)系到老干部切身利益的來信來訪91件(次)。今年來，老干部局管理服務(wù)的對象無集體、越級上訪事件發(fā)生，無人參加邪教組織，維護了社會穩(wěn)定。4月，在丹江召開的全市老干部信訪工作會上，我縣作為典型進行了交流發(fā)言，我們的經(jīng)驗和作法被其他許多兄弟縣市予以借鑒;6月，老干部局被縣委、政府授予“信訪工作先進單位”。

(二)做到“五個注重”，認真落實老干部政治待遇

1、注重政治學(xué)習(xí)。除繼續(xù)堅持集體學(xué)習(xí)制度外，采取送學(xué)上門、座談討論等多種方式，擴大學(xué)習(xí)普及面。為使老干部及時了解時事政治、政策法規(guī)，老干部局先后集中組織他們學(xué)習(xí)了“七一”講話、“八榮八恥”、十六屆_等重要內(nèi)容，并展開了討論。為保證學(xué)有資料，縣委組織部、老干部局為所有縣級退休、離休干部征訂了《黨員生活》、《當代老年》350多份，為活動中心征訂了三級黨報、《求實》雜志和《中國老年報》、《老年文匯報》、《醫(yī)療健康》等各類報刊20余種。

2、注重思想工作。為加強離退休干部的思想政治工作，強化教育管理，老干部局要求工作人員采取“四訪”，溝通與老干部之間的感情，為老干部工作注入活力。一是對有思想包袱的老干部進行回訪，幫其更新觀念，解決其現(xiàn)實困難，想法設(shè)法解開他們的思想疙瘩;二是對身體狀況差，行動不便的老干部進行走訪，幫助其克服學(xué)習(xí)上的困難，交心談心，及時把新的老干部政策和縣委政府的重大決策向他們傳達;三是對身體較好的老干部采取不定期查訪，督其積極參加政治學(xué)習(xí)，交流思想情況，了解思想動向和要求，做到老有所教，確保思想穩(wěn)定;四是對事跡突出的老干部進行專訪，推出典型，發(fā)揮老干部先鋒模范的激勵作用。今年5月，省市領(lǐng)導(dǎo)在竹溪檢查老干部工作時，對這一作法給予了高度肯定。

3、注重工作效果。今年來，縣委老干部局按照“規(guī)定動作不走樣，自選動作創(chuàng)特色”的工作思路，各項工作抓出了成效、抓出特色。5月10日，省老干部工作檢查小組組長、省委老干部局副局長袁順桃，市委老干部局副局長薛志蓮等一行7人來竹溪檢查老干部工作。檢查組在聽取了縣委、政府老干部工作情況匯報，并到縣民政局、老干部活動中心實地察看后，對竹溪在條件艱苦的情況下創(chuàng)造條件解決老干部實際困難，使老干部“兩個待遇”得到全面落實給予了高度贊譽，并從領(lǐng)導(dǎo)高度重視、老干部工作納入了全縣綜合目標考核、離休干部“兩費”保障工作措施得力、破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌全部納入財政負擔等六個方面給予了高度評價。

(三)突出“四個重點”，促使各項工作齊頭并進

1、突出陣地作用這個重點，豐富活動內(nèi)容。除組織老干部積極參加門球、書畫、書法等有益于身心健康的文化娛樂活動外，為滿足老干部對健康知識的需求，老干部局為所有縣級退休和離休干部購買、印發(fā)了多種健康保健書刊、資料，向老干部積極倡導(dǎo)健康、科學(xué)的生活方式。同時，我們依托活動中心這個載體，張貼反邪教宣傳畫，與縣電臺、報社聯(lián)合開辦欄目，讓老干部老有所學(xué)、老有所教，安享晚年。隨著各類活動日益增多，吸引了來自四面八方從各種崗位上退下來的老同志們到這里活動健身、娛樂學(xué)習(xí)，活動中心也真正成了一個老干部強身健體、歡度晚年的場所。

2、突出重陽敬老這個重點，營造工作氛圍。為隆重慶祝“九九”重陽敬老節(jié)和紀念紅軍長征勝利七十周年，縣委組織部、老干部局聯(lián)合下文，要求各地各部門開展形式多樣的各種慶祝活動，弘揚尊老、敬老傳統(tǒng)美德。10月底，由老干部局牽頭舉辦的奇石書畫展、老年門球賽相繼在老干部活動中心開幕。市委老干部局局長顧善蘭出席了奇石書畫展開幕式并作了講話，縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)以及社會各界、部分縣市區(qū)老干部局負責(zé)人應(yīng)邀出席了開幕式。99件奇石作品、79幅精品書畫充分展現(xiàn)出我縣廣大老干部的良好精神風(fēng)貌，表達出我縣廣大藝術(shù)愛好者和社會各界對老干部們的崇高敬意和衷心祝福。奇石書畫展的成功舉辦在社會各界引起強烈反響，從而在全縣掀起了新一輪尊老、敬老高 潮。重陽節(jié)前夕，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門結(jié)合本地實際，先后開展了座談會、茶話會、情況通報會、健康體檢、文藝演出和組織老干部外出參觀考察等豐富多彩的活動。通過一系列活動的開展，及時讓廣大老同志了解本地本部門經(jīng)濟發(fā)展和各項社會事業(yè)取得的新成果、新進展，讓他們永葆“壯心不已”的革命本色，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，一如既往地關(guān)心和支持全縣“三個文明”建設(shè)。

3、突出載體建設(shè)這個重點，打造信息交流平臺。為適應(yīng)新形勢下老干部工作的需要，創(chuàng)新老干部工作方式，11月24日，竹溪縣老干部工作網(wǎng)站正式開通，率先利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)傳媒工具在全市老干部工作系統(tǒng)搭建了信息交流平臺。網(wǎng)站主要以經(jīng)驗交流、通報各地老干部工作動態(tài)、宣傳老干部政策法規(guī)、推出老干部工作中涌現(xiàn)出的經(jīng)驗典型等內(nèi)容為重點，設(shè)立了機構(gòu)概況、工作廣角、經(jīng)驗交流、政策之窗、健康養(yǎng)生、夕陽風(fēng)采、局長信箱、通知公告等欄目。通過網(wǎng)絡(luò)載體宣傳，全面介紹竹溪縣社會經(jīng)濟建設(shè)及老干部工作等方面情況，使各級各部門以及老干部能及時、全面地了解黨的老干部方針政策、工作動態(tài)、調(diào)研成果、先進典型、經(jīng)驗、理論文章和文化、娛樂活動等有關(guān)信息,達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。自網(wǎng)站開通以來，點擊量已達20XX多人次，在開展的網(wǎng)上調(diào)查活動中，評價網(wǎng)站為“好”的得票占%。

三、存在問題

1、改制破產(chǎn)企業(yè)離休干部的待遇落實不夠到位。許多改制后的企業(yè)離休干部反映，逢年過節(jié)、生病住院除了老干部局，主管單位很少有人去慰問看望，管理服務(wù)未完全到位。

2、老干部部分福利待遇不能夠全面落實。由于屬山區(qū)特困縣，財政拮據(jù)，部門經(jīng)費緊張，老干部福利待遇不能得到全面落實，如老干部反映的電話費、書刊費各單位落實的參差不齊。

3、活動場所建設(shè)要加大力度。隨著退休隊伍的壯大，現(xiàn)有的活動場所已不能滿足老同志的需要，建設(shè)力度需進一步加大。

過去的一年，老干部局認真貫徹縣委政府重要決策和省市老干部工作會議精神，結(jié)合自己的實際，取得了一定的成績。在今后的工作中，將緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服困難，扎實工作，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。

老干部工作總結(jié)【篇12】

市老干部工作年度總結(jié)推進會的講話

今天會議的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要指示精神，認真總結(jié)2021年全市老干部工作，部署2022年工作任務(wù)。剛才，XX同志專門出席會議并作重要講話，充分體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對離退休老干部工作的高度重視和對離退休干部的親切關(guān)懷。XX同志的講話著眼全局、聯(lián)系實際，把握關(guān)鍵、突出重點，體現(xiàn)了很強的政治性、思想性和對老同志的深厚感情，為我們做好新時代離退休老干部工作提供了重要指導(dǎo)。下面，我對會議作個小結(jié)。

習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上指出：“一百年來，中國共產(chǎn)黨弘揚偉大建黨精神，在長期奮斗中構(gòu)建起中國共產(chǎn)黨人的精神譜系，錘煉出鮮明的政治品格?！痹谛碌陌l(fā)展階段，做好老干部工作，必須傳承和弘揚偉大建黨精神，把尊重老同志與尊重黨的根脈、歷史緊密聯(lián)系起來，把尊崇老同志與尊崇黨的偉大追求、不懈奮斗緊密聯(lián)系起來，以求真務(wù)實的理念和開拓創(chuàng)新的作風(fēng)譜寫新時代老干部工作新篇章。

一要突出政治屬性，發(fā)揮黨建對老干部工作的統(tǒng)領(lǐng)作用。要堅決落實以黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)老干部工作的政治要求，增強政治意識，善于從政治上看問題，善于把握政治大局，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，牢牢把握老干部工作是黨的建設(shè)特色的政治屬性，自覺把講政治的要求貫穿到工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面。要堅決落實新時代黨的建設(shè)總要求，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型老干部工作部門，不斷提高老干部工作融入黨委中心工作的質(zhì)量和水平。要堅決落實全面從嚴治黨要求，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝老同志頭腦，全面做好離退休干部黨建工作，教育引導(dǎo)老同志進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

二要圍繞中心大局，激勵引導(dǎo)老同志為黨和國家事業(yè)發(fā)展再立新功。組織引導(dǎo)廣大老同志積極發(fā)揮優(yōu)勢特長，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家貢獻力量，是老干部工作的重要內(nèi)容。要充分發(fā)揮老干部關(guān)心經(jīng)濟社會發(fā)展，熟悉黨中央和省委決策部署的優(yōu)勢，開展學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記視察XX時的重要講話精神和省委XX屆X次全會精神等活動，鼓勵引導(dǎo)廣大老干部在推動高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮作用。要充分發(fā)揮老干部政治立場堅定和人生閱歷豐富的優(yōu)勢，通過組織開展調(diào)查研究、建言獻策，在生態(tài)文明高地建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、民族團結(jié)等方面發(fā)揮作用。要充分發(fā)揮老干部群眾基礎(chǔ)深厚、社會影響廣泛的優(yōu)勢，通過組織參與群眾性政治思想工作，暢通社情民意、疏導(dǎo)群眾情緒，在加強和創(chuàng)新社會管理、促進社會和諧中發(fā)揮作用。要充分發(fā)揮老干部具有革命經(jīng)歷和優(yōu)良傳統(tǒng)的優(yōu)勢，通過舉辦革命傳統(tǒng)教育報告會、擔任校外輔導(dǎo)員等形式，在關(guān)心下一代工作中發(fā)揮作用。

三要緊跟發(fā)展步伐，以信息化助推老干部工作提質(zhì)增效。今后一個時期，要抓住信息化發(fā)展時代機遇，充分運用好信息化的驅(qū)動和牽引作用，推動老干部工作形態(tài)升級、模式優(yōu)化。各級老干部工作部門要轉(zhuǎn)變思想觀念、摒棄慣性思維，學(xué)會運用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等手段分析問題、研究問題，不斷提升老干部工作信息化水平。要總結(jié)完善運用信息化手段開展學(xué)習(xí)教育、豐富文化生活的好做法，主動把信息化引入老干部服務(wù)管理的全過程各方面，在實踐與探索中實現(xiàn)信息化與老干部工作的深度融合。要契合老同志需求，突出信息化平臺的實用性、便捷性和趣味性，讓老同志用得慣、用得好、用得方便，不斷提高利用信息化服務(wù)老同志的實效性。

四要立足職能職責(zé)，在應(yīng)對人口老齡化戰(zhàn)略中積極作為。黨的十九屆五中全會將積極應(yīng)對人口老齡化上升到國家戰(zhàn)略層面。老干部工作作為老齡工作的重要組成部分，要立足自身職能，找準老干部工作與老齡工作的結(jié)合點，發(fā)揮好老干部工作的窗口帶動作用。一是強化教育引導(dǎo)，大力開展人口老齡化國情教育，結(jié)合“敬老月”、“老年節(jié)”等舉辦特色鮮明、富有吸引力的活動，教育引導(dǎo)老干部主動融入老年群體，積極適應(yīng)社會化養(yǎng)老的新趨勢，融入社區(qū)共享社會養(yǎng)老資源。二是突出示范作用，充分發(fā)揮老干部活動中心、老干部大學(xué)的引領(lǐng)帶動作用，積極宣傳推廣在老年活動教育等方面的好經(jīng)驗好做法，不斷提升老年活動中心、日間照料中心等養(yǎng)老機構(gòu)的吸引力。三是健全制度機制，加強與老齡工作部門的溝通協(xié)調(diào)，積極探索老干部工作與老齡工作協(xié)同發(fā)展的新機制，力爭工作方法上做到交流互鑒、養(yǎng)老資源上做到共建共享、養(yǎng)老機制建設(shè)上做到互惠互利，努力凝聚起應(yīng)對人口老齡化工作的新合力。

五要著眼事業(yè)發(fā)展，大力建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化老干部工作隊伍。履行好老干部工作部門肩負的政治使命，推動老干部事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，干部隊伍是重中之重，必須全面加強自身建設(shè)。要堅決貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要指示批示精神，做到政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠，做到鐘情老干部事業(yè)、鐘愛老干部工作，不斷堅定“認真做好老干部工作”的信念。要強化老干部工作人員崗位鍛煉，在工作實踐中著力提升溝通交流、文字寫作、調(diào)查研究、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新和解決實際問題等能力。要強化制度和規(guī)矩意識，充分發(fā)揮制度效能，不斷增強嚴格遵照制度的責(zé)任感、高標準執(zhí)行制度的使命感，發(fā)揚“嚴慎細實優(yōu)”作風(fēng)，把日常的事做好、做到位。要大膽選拔使用想干事能干事，不回避矛盾和問題的干部，堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，強化綜合考核力度，落實關(guān)心關(guān)愛措施，以此樹立鮮明的重實績重實干用人導(dǎo)向，激發(fā)干部的干事熱情和內(nèi)生動力。

工作總結(jié)《老干部工作總結(jié)12篇》一文希望您能收藏！“幼兒教師教育網(wǎng)”是專門為給您提供幼兒工作總結(jié)而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時，yjs21.com還為您精選準備了老干部工作總結(jié)專題，希望您能喜歡！