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科室根據(jù)院領(lǐng)導的指示,通過新聞媒體、墻體廣告、熒屏滾動字幕、報刊、宣傳資料等形式對醫(yī)院的新風氣、新風貌和品牌特色進行宣傳和報道。在此基礎(chǔ)上,著重在拓展醫(yī)療市場上做了大量的工作,提高認識,創(chuàng)新思路,務求實效。春節(jié)過后,召集臨床科室主任及臨床醫(yī)生參加市場分析會幾次,統(tǒng)一思想,全院一盤棋,共商拓展市場策略,隨后有計劃、針對性帶領(lǐng)臨床科主任或骨干醫(yī)師以分片包干的形式下鄉(xiāng)與鄉(xiāng)村醫(yī)生聯(lián)系,上門幫扶指導有關(guān)醫(yī)學知識,兌現(xiàn)各種承諾,落實各種措施,贏得了基層醫(yī)生的好評。全年共下鄉(xiāng)90余次,走訪鄉(xiāng)村醫(yī)院醫(yī)生及鄉(xiāng)村醫(yī)生900余人次,發(fā)放宣傳資料二萬多份。借與鄉(xiāng)村診所醫(yī)生交流平臺,延伸與村書記、主任結(jié)為朋友,拓寬了醫(yī)療市場份額。為方便群眾就醫(yī),今年科室組織醫(yī)院專家下村舉行大型義診12次,免費為群眾做B超、心電圖若干人次,免費診療5000余人,贏得了群眾的好評。今年以來,組織五官科專家、視光中心人員到相關(guān)村委免費為群眾進行眼病篩查,共篩查群眾2000余人,發(fā)放眼藥水、眼膏若干支,宣傳資料若干份。通過一系列舉措在拓寬醫(yī)療市場上取得了明顯的效果。
20xx年11月7日我建工院舉行學生會雙代會,確定成立學生會外聯(lián)部,并委任前********為外聯(lián)部部長。隨即外聯(lián)部開始在建工院各個班級之間進行宣傳,招收有意愿進行工作的積極熱心的成員共招收成員17人。同月23日,經(jīng)過兩周的認識和了解,外聯(lián)部確定了秘書一人,副部4人。
同日,我部得知***公司將于11月25日在我校舉辦招聘會并且這次招聘會將由外聯(lián)部籌辦。為了這次招聘會的順利舉辦,*日中午,我部于23日星期一中午申請了場地。部里成員于*日中午3:30(京時)準時集合,在*號樓值班室領(lǐng)取403多媒體室鑰匙,提前整理會場。由部長接待斯維爾公司負責人員。3:50(京)大三,大四同學基本到齊,多媒體設備也準備完畢,在4:00準時召開招聘會。首先,由***老師對本次招聘會***公司負責人做了簡單的介紹,然后由公司負責人利用多媒體課件分別做了公司介紹,職位介紹并講解了公司的創(chuàng)業(yè)史和近幾年的工作成績以及在未來幾年內(nèi)的工作計劃。此次針對我們***招收的人員主要是測試工程師,專業(yè)支持工程師等,并且強調(diào)了公司的接收標準:應聘人員必須取得畢業(yè)證,學位證而且要求重修課程在三門以下,在確認要進入公司實習時簽訂的三方協(xié)議(學員,學校,單位之間的協(xié)議)只能簽署一份,不可同時與其他公司簽署。接著負責人重點講解了斯維爾公司從培訓到上崗的流程和制度,以及實習,工作期間的`各種待遇。講解過后有去斯維爾公司工作的同學做了筆試,有問題的同學則在筆試過后,留下來做深入的了解。招聘會于6:20(京)圓滿結(jié)束,我部成員留下來清理會場,送走***公司負責人員。
整個會議雖然很簡單,時間也比較短,但是井然有序,并且讓我們在工作之余也了解到了就業(yè)時的競爭激烈,提前知道了招聘會的過程。部里成員在此次招聘會活動中態(tài)度都非常認真,嚴謹,工作十分積極,體現(xiàn)了很好的團隊精神。
由于外聯(lián)部是剛剛成立的部門,我們并沒有先例可以參照,更沒有可以引領(lǐng)我們的人,我部也都是摸索著工作,所以本學期內(nèi)外聯(lián)部沒有大的活動。不過進過一學期的認識和了解我部各成員間已經(jīng)建立了良好的合作默契,并且大家也為在下學期內(nèi)舉辦大型活動做了充分的準備。
轉(zhuǎn)眼,我加入學生會已經(jīng)4個月了。雖然時間不長,但對我來說,我能深深感受到自己的成長,因為一開始我?guī)缀跻粺o所知。我學到了很多知識,積累了很多工作經(jīng)驗。
作為一個小組,我在學生會,明白團隊合作的重要性。無論是在部門內(nèi)部還是部門之間。讓我明白,一座建筑不能只靠一根柱子建成,一個好的群體不可能單方面完成各種任務。所以在工作中,我學會了和別人合作,互相配合完成,這對我來說也是一個很大的收獲。
另外,作為對外關(guān)系部的一員,我也深知對外關(guān)系的重要性。因此,前段時間應××××學院的邀請,我校對外關(guān)系部前往交流學習,與在場的其他五所高校的代表進行了各種討論,達成了許多共識。大家希望以后在活動中能有很多的接觸和合作。積極開展各類校際聯(lián)誼活動和競賽。從而獲得更好的學習體驗,達到雙贏的效果。此后,我們參加了他們的小組交流會。熱情的工作人員,整齊的會議布局,有序的會議程序,都是我們學習的榜樣。這次同濟之行是我加入學生會后第一次參加的校外活動,讓我受益匪淺。它也承認我們部門的一些缺點和不足。因此,通過各種渠道進行外部溝通是部門成長的關(guān)鍵和必要的。
前段時間,通過與XX雜志的聯(lián)系,6月22日,我院與XX公司、XX大學動物保護協(xié)會的工作人員召開了一次關(guān)愛動物的座談會。主題公益活動。本次活動的主要目的是向廣大學生和社會公民宣傳動物環(huán)保教育知識,使動物保護理念深入人心,營造生態(tài)環(huán)境。人和動物和諧相處。作為對外關(guān)系部的第一項重要對外活動,對外關(guān)系部也高度重視,提前召開會議,安排工作。每個人的拼搏精神彌補了經(jīng)驗不足的缺點。在這件事情的過程中,雖然出現(xiàn)了一點小騷動,但通過溝通都被順利解決了。這也讓我明白了事前做好所有工作的重要性,增強處理突發(fā)事件的能力。這樣的對外活動,為我院今后的對外工作增添了很好的經(jīng)驗。也讓我們部門有更多的信心和能力積極與外界溝通交流。
在學生會工作,積極主動的工作態(tài)度對我們來說非常重要,無論是部門自身的活動,還是學校的安排和組織。為此,6月30日,我校一行11人參加了我校協(xié)辦的以“健康從安全飲食開始”為主題的“食品藥品安全進社區(qū)”系列宣傳活動。而作為志愿者之一,為這樣的公益活動盡一份綿薄之力是我的責任。
在以上活動中,我在一點一點的學習,一點一點的進步。相信隨著時間的積累和不斷的學習,我一定會對以后的工作更有信心。我會以積極的態(tài)度和精神繼續(xù)努力。
20XX年即將結(jié)束,又是年末。一切即將結(jié)束。回顧這一年,我們收獲頗豐。
在團委老師們的指導下,在大學生社團聯(lián)合會的支持和幫助下,在各負責人的共同努力下,外事部得到了進一步的發(fā)展?,F(xiàn)將總部工作總結(jié)如下:
1、建立外聯(lián)部工作制度。學期伊始,對外關(guān)系部在全體干部討論的基礎(chǔ)上,制定了本學期對外關(guān)系部的工作制度,充分明確了權(quán)責分工、與其他學校的聯(lián)系、日常工作中的一些注意事項。
2.對外關(guān)系的建立。在上任部長建立的外聯(lián)關(guān)系的基礎(chǔ)上,今年與大學生素質(zhì)發(fā)展協(xié)會建立了友好的外聯(lián)關(guān)系,對本學期的工作進行總結(jié)。外聯(lián)部門還有很多問題。比如,由于種種原因,截至目前,外事部的工作職責尚未落實到個人。通常,部長自己處理所有工作。已經(jīng)取得了一些進展,但這只是一個開始,還有很長的路要走,還有很多東西要學。但我相信,在團委老師們的指導下,經(jīng)過新部門的不懈努力,我們對外關(guān)系部一定會總結(jié)經(jīng)驗教訓,隨時發(fā)現(xiàn)問題,正確處理。 ,并成為一支有能力的團隊。一支能打贏戰(zhàn)斗的隊伍,會讓外聯(lián)部的太陽更加燦爛,文學社的天空更加清晰。
1.成員的合作是最重要的。
2.各成員積極努力參與各項工作,在工作中自己得到鍛煉,全面提高自身素質(zhì),更快的融入大學生活。
3.拉贊助等活動積極參與,成功尋求贊助商支持,配合我系學生會各部門的工作順利展開。
4.義務家教活動使家教員得到鍛煉的同時,也幫助了學生的成長,樹立了良好的師院形象。
5.在與校外商家企業(yè)的溝通中,我部成員積極努力的工作態(tài)度和誠實守信的品格加深了他們對我們的認識,有利于我系各項事業(yè)的長期發(fā)展。
三、缺點與不足1.可能對于有些活動,外聯(lián)部拉到的贊助并不是太充足,于預期的效果有所差距,為此,我們定將更加努力。2.各成員工作中的創(chuàng)新精神還有待進一步提高,一些工作應增加獨特性。通過對本學期工作的回顧與總結(jié),我們看到了自己所取得的成就,同時也看到了一些不足,為下學期的工作提供借鑒,爭取把外聯(lián)事業(yè)做得更好。又是一個學期工作的結(jié)束,到了寫總結(jié)的時候,在這個學期中適逢我們學校進行了團委各部的改選,我也承蒙老師和校團委的信任,通過公開競選,擔當了組織部部部長的職務,對此我非常感謝能給我這個機會,讓我能承擔如此重任,在辛苦這么久以后,我對這段時間的工作做一個總結(jié)。
20xx年12月這學期即將結(jié)束,為了更好的使外聯(lián)部總結(jié)本學期的工作,使中心能及時與外界進行溝通和交流,外聯(lián)部特制訂以下工作總結(jié),希望在新的學期里,外聯(lián)部能夠在做好本職工作的同時,給同學們提供一個良好的科創(chuàng)環(huán)境和一個展示自我的舞臺。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于中心的相互協(xié)調(diào)的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及校團委的工作,才能使整個中心的工作正常運轉(zhuǎn)起來。認真的總結(jié)了本學期工作經(jīng)驗,本學期將以下幾個方面的工作作為重點,具體內(nèi)容歸結(jié)如下:
一、科技沙龍活動
為了更好開展中心各項工作,加強中心在我校的影響力,外聯(lián)部將繼續(xù)以科技沙龍為平臺開展各項活動,從而為同學們互相交流提供一個平臺.本學期外聯(lián)部開展了兩期科技沙龍活動.科技沙龍活動大體分為兩種模式:訪談形式和實物科技展示。第四期科技沙龍
主題:創(chuàng)新實驗室的神奇之處
王琢老師說說關(guān)于實驗室的那些事兒
活動形式:沙龍交流形式(有主持人訪談)活動內(nèi)容:由老師從以下幾方面談談創(chuàng)新實驗室
1、學校開設創(chuàng)新實驗室的目的;
2、創(chuàng)新實驗室可以為同學們提供哪些平臺;3、同學們在創(chuàng)新實驗室中或是普通學生應自主學習哪些知識;
4、作為對科技創(chuàng)新感興趣的大學生,應多留意和
注重哪些比賽,這些比賽的側(cè)重點是什么;5、給對校園科技創(chuàng)新有興趣的同學的一些建議。
第五期科技沙龍
圍繞大學生創(chuàng)業(yè)問題,我們請到了09級自主創(chuàng)業(yè)大學生揣浩,以及秦齊光老師來為同學們講解關(guān)于創(chuàng)業(yè)的.一些事情
活動目的:為了揭開創(chuàng)業(yè)神秘面紗,滿足廣大同學對創(chuàng)業(yè)以及創(chuàng)業(yè)大賽的好奇心,正確理解創(chuàng)業(yè)大賽,培養(yǎng)同學參與積極性?;顒佑媱潱?/p>
主題:大學生創(chuàng)業(yè),刀刃上的舞蹈?
淺析大學生創(chuàng)業(yè)與學業(yè)的關(guān)系
嘉賓:揣浩09級校友兩家公司老板9個月四十萬傳奇
嘉賓:揣浩,東北林業(yè)大學經(jīng)濟管理學院工商管理專業(yè)20xx級學生,秦齊光老師哈爾濱市人才服務局就業(yè)創(chuàng)業(yè)專家活動形式:沙龍形式(由主持人訪談)YjS21.CoM
活動內(nèi)容:由老師深入淺出的剖析近幾年來長夜大賽的一些具體問題,揣浩講了關(guān)于他創(chuàng)業(yè)的一些艱辛歷程。。
二、東林科技交流
我校作為林業(yè)院校,相對于本省一些重點理工科高校在科技創(chuàng)新方面一直處于相對弱勢地位,為了使我校能夠早日形成濃厚的科技創(chuàng)新學術(shù)氛圍,了解當前社會科技發(fā)展的主流方向,我們計劃與本省其他高校溝通、交流、學習。其目的主要是學習其他學校先進的工作模式,怎樣號召同學們參加比賽,如何進行資金的匹配,如何在校內(nèi)培養(yǎng)科技創(chuàng)新氛圍等。
活動時間:20xx年10月11月活動地點:本學校和其他高校
活動內(nèi)容:活動分為三個部分10月份,通過網(wǎng)站,電話等聯(lián)系方式,與哈工大,哈工程等高??苿?chuàng)部門取得聯(lián)系,談及有關(guān)科技創(chuàng)新方面的活動舉辦。10月中旬確定交流方案,其中主要包括交流人數(shù)、人員分配、交流方式等。交流內(nèi)容主要包括:1.各高校在工作中所遇到的問題;2.近幾年,各高校在科技創(chuàng)新方面所取得的成果;3.分享在各類比賽中所獲經(jīng)驗;4.其他高校先進的工作模式等。并參觀其他高??萍汲晒?/p>
在活動結(jié)束后,總結(jié)活動中存在的不足。分析活動的效果,以及達到的反響。并召開總結(jié)大會,使中心所有成員了解和反省活動中存在的問題,為以后更好地進行經(jīng)驗交流做準備。
三、贊助問題
本學期我中心的活動主要有哈爾濱創(chuàng)業(yè)計劃大賽、中國平安勵志創(chuàng)業(yè)計劃大賽、“TRIZ”杯創(chuàng)新大賽、“新枝杯”知識競賽、科技沙龍等,外聯(lián)部將圍繞這些活動和相關(guān)企業(yè)進行贊助洽談。
四、關(guān)于部內(nèi)的自身建設
本學期是我中心將進行一年一度的招新活動,吸收新鮮血液。外聯(lián)部為了提高自身素質(zhì)將進行部內(nèi)的自身建設。主要分為兩方面:部內(nèi)培訓和嚴明紀律
部內(nèi)培訓:
1、圍繞以贊助協(xié)商進行模式對話的形勢,加強本部門人員的對外溝通能力。
2、加強本部門人員的口才,開展口才訓練和禮貌用語的練習。
3、優(yōu)化,完善人員內(nèi)部機制保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內(nèi)工作做好;
4、確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。
5、培養(yǎng)部門成員工作能力,發(fā)現(xiàn)人才,提拔人才,設立重點培養(yǎng)對象,給予機會,重點培養(yǎng)。
嚴明紀律:
1、定期召開部門例會,總結(jié)經(jīng)驗,改善工作中出現(xiàn)的不足,獎罰分明,并明確近期工作任務。2、營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不松懈;例會和活動都要進行簽到。
五、配合其他部門展開工作
本學期我部門將配合競賽部等其他部門合作完成本學期大學生科技創(chuàng)新與素質(zhì)拓展中心全部工作。
六、總結(jié)
外聯(lián)部是大學生科技創(chuàng)新與素質(zhì)拓展中心與外部聯(lián)系的橋梁,是中心樹立對外形象的窗口,是與外界聯(lián)系的紐帶。
希望經(jīng)過我部門本學期的努力工作,可以使更多的人了解科技創(chuàng)新,融入科技創(chuàng)新的風暴中。
一。短期工作計劃:
收空課表,方便往后工作安排部門會議,分享暑假,對新學年本部門工作的設想部門活動,盡快打破過去兩個月的陌生,進一步凝結(jié)起來,發(fā)揮外聯(lián)精神重新整理學院了各組織的.通信錄,短信或電話交流問候,進一步加強交流分配招新工作安排,使順利進行
二。長期工作計劃:
1、招新完成的后期培訓:
錄取的新干事要經(jīng)過為期一個月地培訓以了解外聯(lián)部的具體工作,為熟悉方便工作鋪路。主要培訓內(nèi)容為,外聯(lián)部必須的禮貌用語,個人著裝,語言尺度和如何與外人破冰,最后是策劃書的寫作
2、安排素拓活動,讓整個部門團結(jié)起來,友好起來
3、校運會的工作安排
4、經(jīng)過上一年的拉贊助,整理商家通訊錄,并爭取與他們建立聯(lián)系及相關(guān)工作,以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關(guān)系。
5、與各兄弟院校交流學習,保持良好關(guān)系
6、全體干事總結(jié)工作教訓,以進一步提高工作效率
7、與其他部門進行有意義的活動,培養(yǎng)組織歸屬感
在成功舉辦了迎新晚會和團學代會后,我院的實力在學校的中獲得了廣泛的認可,并取得了很好的聲譽。在11月我們開始抽出時間來開展與加強學院學生會成員辦公能力和聯(lián)系相關(guān)的活動。
首先我們部門與易考通合作,為學生會干部成員尋得一次辦公軟件培訓的機會,組織大家一起學習了word,excelled基本應用與操作,主要目的是提高大家的工作能力。
其次,外聯(lián)部成員與米樂迪KTV共同協(xié)商并達成一致,在11月11日米樂迪KTV將免費為學生會提供最大的888包廂,供學生會當天下午唱歌使用,并提供了一些優(yōu)惠券給學院的其他學生。這項活動促進學生會各干部成員之間的交流,增進友誼,聯(lián)絡感情,讓學生會成員更加熟悉,更加團結(jié)。
第三,外聯(lián)部成員在與女生部的配合下,與劉婷化妝培造型培訓學校達成協(xié)議,女生部在這家化妝品店買兩套化妝品,而商家提供一個40多人的場地為禮儀隊,主持人隊等人培訓化妝技術(shù)。讓禮儀隊,主持人隊等人學會化妝,提高他們的形象與氣質(zhì),為我們學院提高聲譽度,也可以節(jié)省以后活動中聘用化妝師的'費用。也為以后學院組建化妝小組奠定了一定的人員儲備和技術(shù)基礎(chǔ)。
最后,雖然“影像周活動“整體推遲到20xx年春季,沒有如期舉行,但我們的前期工作并沒有懈怠,所有與外聯(lián)工作相關(guān)的事宜都已聯(lián)系妥當,為籃球聯(lián)誼賽等活動準備了橫幅,為電影展播活動聯(lián)系好了電影院。
整體工作做的還不錯,但也還有一些不周到,比如此次KTV唱歌活動,由于11月11日當天為星期五,很多同學都有課,導致一部分同學不能參加。以后在開展類似娛樂活動時應充分考慮大家的情況,盡量讓跟多的人參與其中,讓大家充分融入到這個集體,更加團結(jié)。
1.世紀明德這是本屆外聯(lián)組建之初的第一項工作——幫助世紀明德公司在生命科學學院內(nèi)招募一批輔導員,并依據(jù)所招收的人數(shù)計算最終的贊助費用。我們向全系的各班班長發(fā)放了世紀明德的簡介和報名表,并在最終收到了80份報名表,其中60余人通過世紀明德組織的面試。盡管甲流使得實際擔任輔導員的人數(shù)不足10人,贊助費用只有800RMB。但我們還是學會了很多和公司洽談及聯(lián)系方面的`經(jīng)驗,并且與世紀明德公司保持了長期、緊密的溝通交流。2.”Touch my future”系列講座這個講座是與學習部合辦的,其中我們主要負責和BeBeyond公司的洽談。這場近一個月的合作讓我們收獲了5400元的利潤,使我們非常有成就感。唯一可惜的是,我們沒有能夠和bebeyond公司建立長期合作,眼見著它在清華一天天壯大,卻沒有我們這些最初的推廣者的參與,也是很遺憾的事情。3.畢業(yè)舞會畢業(yè)舞會贊助令我們相當頭疼。我們遇到了很多困難,比如聯(lián)系贊助的時間很緊迫,和文藝部溝通的效率不高,很多公司認為我們的活動規(guī)模太小,再加上自己沒有什么太多的經(jīng)驗,以至于很多工作都是在手忙腳亂中開展的。我們嘗試了很多公司,有鮮花,禮品,化妝品,音樂網(wǎng)站等等,但最終只有一家鮮花公司對舞會進行了贊助。雖然結(jié)果不是很理想,但是我們部所有的人都親身經(jīng)歷了拉贊助的完整過程,體會了被公司拒絕郁悶的心情,或是被他們接受時開心的心情。而這,也正是大家的一次成長,有了這次經(jīng)歷,在之后的學生節(jié)拉贊助的過程中,一切就顯得更加有效率,井井有條。
外聯(lián)部工作總結(jié)
我作為外聯(lián)部的一員,經(jīng)歷了為期一年的工作,現(xiàn)在我將對這一年的工作進行總結(jié)。外聯(lián)部作為學生會的一個重要部門,負責與校外企事業(yè)單位的合作聯(lián)系,承擔了很多重要的任務和項目。經(jīng)過一年的努力,取得了很多成績和經(jīng)驗,也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。下面是我對這一年的工作的總結(jié)。
在項目合作方面取得了一些重要的成果。在這一年中,與多家企業(yè)和機構(gòu)展開了合作,成功舉辦了多個活動和項目。例如,與某大型企業(yè)合作,舉辦了一場校園招聘活動,為同學們提供了就業(yè)的機會。還與某公益組織合作,組織了一次公益活動,為社區(qū)的老人們提供幫助和慰問。這些合作不僅豐富了同學們的課余生活,也提高了的組織能力和協(xié)作能力。
在宣傳方面,也做了一些創(chuàng)新和有趣的工作。設計了一系列活動海報和宣傳冊,在校園內(nèi)進行了廣泛的宣傳。還利用社交媒體和學校的校友群體進行宣傳,使更多的人了解并參與的活動。通過這些宣傳努力,成功地吸引了更多的同學參加的活動,并擴大了部門的影響力和知名度。
也在團隊建設方面取得了一些突破。在這一年中,組織了多次團隊活動和培訓,提高了團隊成員的專業(yè)素養(yǎng)和協(xié)作能力。通過互相合作和交流,建立了良好的團隊氛圍和合作關(guān)系。每個人都能在工作中發(fā)揮自己的特長,共同促進部門的發(fā)展和壯大。
當然,也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。在某些項目中,面臨時間緊迫、資源有限等問題,需要大家共同努力克服。有時,也會遇到一些合作伙伴的不配合以及外部環(huán)境的不利影響,這就需要積極應對和適應。但是,團隊的每個人都對工作充滿熱情和責任感,通過協(xié)作和拼搏,最終克服了各種困難,取得了成功。
{網(wǎng)站}小編認為,這一年的外聯(lián)部工作收獲頗豐。在項目合作、宣傳以及團隊建設方面都取得了一些成績。同時,也在面對困難和挑戰(zhàn)時展現(xiàn)了團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過這一年的工作,我深深地體會到團隊合作的重要性,也積累了很多寶貴的經(jīng)驗和能力。
展望未來,我相信在新的一年里,外聯(lián)部會更上一層樓。將繼續(xù)秉持合作共贏的原則,與更多的企事業(yè)單位展開合作,為同學們提供更多有意義的活動和項目。將進一步提升宣傳能力,擴大影響力,讓更多人了解和參與的工作。同時,也會持續(xù)加強團隊建設,不斷提高團隊成員的能力和素質(zhì),為部門的發(fā)展和壯大奠定堅實基礎(chǔ)。
這一年是外聯(lián)部工作的一個新的起點,也是不斷成長和進步的一年。我為自己能夠成為外聯(lián)部的一員感到驕傲,同時也感到責任重大。我會繼續(xù)努力,為外聯(lián)部的發(fā)展做出更大的貢獻。我相信,只要團結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新,外聯(lián)部一定能夠取得更大的成績!
對外關(guān)系部2012~2013學年工作總結(jié)
各位主席團和協(xié)會的兄弟姐妹們:
大家好!我是外交部部長王輝。
立秋,冬眠,春生長,夏回顧總結(jié)。在校團委老師的帶領(lǐng)下,在中南大學主席團的指導下,在各兄弟部門的配合下,西安交大幸福校區(qū)社團外聯(lián)部先后通過2012-2013學年的春夏秋冬。匆匆忙忙的時間讓我們在工作了一個學年之后,停止了疲憊卻充實的腳步,總結(jié)了這一學年的點點滴滴。追憶難忘的過去,展望美好的未來!這一年的生活也走到了盡頭。為使幸福校區(qū)社會聯(lián)絡部取得更好的發(fā)展,我們有必要總結(jié)好的做法和經(jīng)驗。讓外聯(lián)部的新成員們吸取教訓,揚長避短,不斷創(chuàng)新,力爭在外聯(lián)部做強做優(yōu)!
首先讓我從社聯(lián)舉辦的活動說起。上半學年,從注入“新鮮血液”到開啟“感恩感恩告別老干部”,中聯(lián)部和協(xié)會送走了辛勤工作的學長們一年,歡迎我們可愛活潑的委員會成員。 .這是結(jié)束,但也是開始。從“好玩有趣”的俱樂部趣味游戲到“今天的冬至明天包餃子”的冬至包餃子制作活動,外事部向社會走近了,社會上的兄弟姐妹們相親相愛更加緊密,使得SOCIETY“家”文化得到充分展示。這是工作,但更多的是家。
下半學年,當?shù)谝欢浯夯闷鹑箶[時,我們迎來了3月7日的女生節(jié)。這一天充滿自信和活力的女孩和朋友們積極參與了自己的節(jié)日。來。用激情點燃激情的篝火,用活力譜寫迷人的篇章,讓協(xié)會攜起手來
全校女生度過了一個難忘的女生節(jié)。幸??偸嵌虝旱?,我們要做的就是尋找下一個幸福。在“社會組織——為青年發(fā)聲”的醒目主題和“灑青春活力,弘揚社區(qū)風采”的響亮口號下,我們迎來了社會文化月。從“文化月開幕式”到“文化長廊”到“社區(qū)主題活動”到“交流會”再到最后的“頒獎舞會”,對外關(guān)系部參與其中,在其中成長。計劃的編寫是外聯(lián)部的明智的一面,材料的處理是外聯(lián)部的粗暴的一面,對工作的堅持不懈的守夜是外聯(lián)部的負責的一面。 “文武雙全”是我對國際部一年來工作最好的詮釋。以上是我對本學年協(xié)會工作的總結(jié)。
接下來,我來說說對外關(guān)系部的建設。本學年,對外關(guān)系部將以“求真、創(chuàng)新、積極”的工作態(tài)度做好工作。以前人的經(jīng)驗為指導。在我們積極創(chuàng)新下,外聯(lián)部全體學生干部積極圍繞學校中心工作,不斷總結(jié)和反思外聯(lián)部工作的經(jīng)驗和不足,積極面對新形勢、新辦法和新的問題。大膽探索新方法、新規(guī)律。游心帝記得我們老部長去年交出工作時說過的話。他說,“當了一年的部長,我覺得我付出了很多,但我覺得我得到的比我付出的更多?!碑斘覀兘邮謱ν怅P(guān)系部的時候,他們有些擔心,擔心我們的部長和副部長性格不同,不能很好地領(lǐng)導這個部門。起初,我們之間有爭論和摩擦。但好消息是我們合作得很好,快樂遠大于不快樂。我認為最重要的原因是因為我們的目標是一致的——一起建立我們的外展部門。所以無論性格有多么不同,只要我們有共同的目標,齊心協(xié)力,就能很好地領(lǐng)導這次對外關(guān)系部。同樣,我們對外關(guān)系部今年取得的成績也離不開成員們的努力。很幸運,在我們招收新生的時候,選擇了一批能吃苦耐勞、有責任感、有榮譽感的兄弟姐妹。他們不怕面對對外關(guān)系部的工作壓力。背著疲憊的軍訓拉他的第一次外展。記得很多次晚上十點多躺在床上的時候,工作人員打電話給我調(diào)轉(zhuǎn)他今天出去的外展結(jié)果。他的聲音里帶著幾分疲憊,但更多的是開心和自信。雖然我是這樣過來的,但現(xiàn)在身在部長的位置上,看到工作人員這樣做,我更加心疼和感動。在外展部工作了近一年后,他們不僅在外展上收獲頗豐,還穩(wěn)步邁出了大學生涯的第一步。他們考慮的事情更全面、更細致,變得更有能力、更穩(wěn)定,能力也提高了很多。
我們的對外關(guān)系部雖然取得了成績,但也存在一些不足。
1.在社聯(lián)舉辦的活動中更加用心,不僅為社聯(lián)舉辦的經(jīng)典活動貢獻一份力量,而且還提出自己的想法,讓社聯(lián)的活動更具創(chuàng)新性、影響力.
2、對外關(guān)系部成員主要從學校周邊地區(qū)獲得贊助。范圍小,贊助資金也比較少。在今后的工作中,外聯(lián)部可以重點關(guān)注西安等地區(qū)的企業(yè),爭取更多的贊助。
3.與兄弟學校外部部門聯(lián)系不夠密切,外部資源不共享。
4、外聯(lián)部成員要協(xié)調(diào)好學習和工作的關(guān)系,不耽誤兩者,提高工作效率。不要因為工作耽誤學習,不要因為學習而降低工作效率。
說到這里,我心里莫名的難受,這個結(jié)論也意味著我滾蛋。 “鐵營,流兵”,但外展精神永遠留在我們心中。綜合以上總結(jié),
在今后的工作中,我們將根據(jù)本部門的短板進行改進,積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,發(fā)揚艱苦奮斗的精神以及協(xié)會的“家”文化。在大家的不懈努力下,我們會將外聯(lián)部推向一個新的高度,在協(xié)會中發(fā)揮應有的作用!請相信我們的對外關(guān)系部,我們一定能做到!
謝謝!
外交部部長:王輝3013年6月14日晚
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秘書處工作計劃范本最新1
新學期,新氣象。作為數(shù)理與信息學院青年志愿者隊社會實踐部的一個工作組,工作面向校外社區(qū)——虹橋社區(qū),我們肩負著很大的責任。總結(jié)以前支教組活動經(jīng)驗,在一如既往地做好日常事務的基礎(chǔ)上,開拓創(chuàng)新,希望本學期的支教活動能給社區(qū)的困難小朋友帶去更多的歡樂。為此,現(xiàn)作出初步工作計劃,計劃如下:
一、本組的招新工作
1、根據(jù)虹橋社區(qū)對我們志愿者的需求,預招隊員14人,除一位困難小朋友安排4人對其進行幫助之外,其余五人每人安排2人。
2、要求隊員責任心強,有耐心,有愛心,能合理安排自己的時間,積極參加工作。
二、針對新隊員的培訓工作
為能給虹橋社區(qū)困難小朋友帶去更好的服務以及展現(xiàn)數(shù)理與信息學院青年志愿者的良好精神面貌,組織新隊員參加培訓會議。會議要求隊員認真思考支教的意義所在,就如何做好與小朋友的溝通、如何幫助小朋友做好服務工作進行積極地交流和總結(jié)。
三、做好日常本職工作
每周確保都有隊員去往每位困難小朋友的家里,幫助他們檢查作業(yè),以及解決一些在學校遺留下來的難題等等,以及在生活上幫助他們一些力所能及的事情。要求隊員態(tài)度端正,做事積極主動,熱心真誠。
四、開拓創(chuàng)新—活動建設并實施
為豐富困難小朋友課余生活,預組織以“拓展你的思維—藝術(shù)創(chuàng)想”為主題的手工制作活動。活動可安排隊員與其對應的服務對象為一組一起完成制作,一方面促進了小朋友的課外興趣,另一方面又融洽了隊員與小朋友的情感。還可邀請小朋友們的監(jiān)護人觀看或參與活動。
此外,還預開展一次義演活動。組織學院有文藝特長的同學經(jīng)排演通過考核后參加義演,邀困難小朋友及其監(jiān)護人及周圍其他居民參加觀看。具體策劃經(jīng)細慮后推出并實施。
五、團隊建設,培養(yǎng)人才
1、適時召開會議,對工作進行總結(jié)。加強團隊的內(nèi)部交流,增加工作經(jīng)驗,使團隊加強以后的工作質(zhì)量。
2、重點培養(yǎng)有能力的干事,增強其義務服務觀念及組織團隊的能力。
我們的隊員都是新隊員,雖然在初期有著對工作的一份稚嫩,但在接下來的工作中,我們定認真負責完成本職工作,吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,逐漸進步。相信我們的團隊能更好的發(fā)揮團隊實質(zhì)性作用,展現(xiàn)團隊精神,不辱數(shù)理與信息學院青年志愿者這一光榮稱號。
工作定位及目標
1、作好學生會例會及相關(guān)會議的考勤、簽到及會議記錄等工作,將其整理并存檔。
2、作好學術(shù)講座及各個職能部門舉辦活動的報道工作,提高新聞稿質(zhì)量。
3、整理并妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結(jié),做好期末存檔工作。
4、參與到各部的活動中去,做好活動流程及活動總結(jié)。
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一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。
二、加強自身學習,提高業(yè)務水平
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領(lǐng)導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向
半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。
一、起草公司領(lǐng)導講話、報告,快速而詳細的記錄領(lǐng)導講話,并及時的以書面形式系統(tǒng)而準確的整理出來;工作匯報、工作計劃、工作總結(jié)和以公司名義上報下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等,把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細記載,在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。
二、收集、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結(jié)等材料,并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理,而且同時均以電腦文件的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面,也不斷深化了解相關(guān)法規(guī)政策,在具體工作時將其用活用好并用更加細致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。
三、協(xié)助領(lǐng)導做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關(guān)準備工作,加強與各方面的溝通與合作,建立起良好的伙伴關(guān)系,進一步提高各類活動給公司帶來的效益,協(xié)助領(lǐng)導謀求與其更加長遠的發(fā)展空間。做好記錄,草擬紀要,檢查、催辦會議決定等事項,制定詳盡的工作計劃表,讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。
四、掌握好尺度,運用好政策從嚴謹出發(fā),協(xié)助領(lǐng)導做好公司公文的審核把關(guān)工作。
五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。
六、針對領(lǐng)導交辦的其他工作,將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。
1、進一步綜合協(xié)調(diào)能力。在今后的工作中,我科將更加銳意進取,高標準做好本職工作,做到主動謀事、大膽管事、扎實做事,以強烈的責任心、事業(yè)心盡職盡責完成秘書科承擔的工作和領(lǐng)導交辦的各項任務。
2、進一步改善協(xié)調(diào)服務。今后在協(xié)調(diào)服務上進一步做到多溝通、少依賴,多聯(lián)系、少等待,努力從小的方面做起,既管好大事,又辦好小事,求精求細一絲不茍做好各項服務工作。同時,拓展信息搜集渠道,不斷提高工作的預見性,提高處理急事難活的能力,更要善于從千頭萬緒的工作中尋找規(guī)律,加以總結(jié)并應用于工作之中。
3、加強與兄弟科室之間的溝通協(xié)作。今后工作中要牢固樹立全辦“一盤棋”、上下“一條心”的思想,自覺維護辦公室的團結(jié)與穩(wěn)定,加強綜合協(xié)調(diào),增進與部門之間、兄弟科室之間的溝通協(xié)作,相互配合、相互支持,形成合力。
4、加強全面系統(tǒng)的理論學習培訓。下一步將加強學習,盡可能安排本科同志參加各種形式的培訓,及時“充電”,另一方面,在辦文辦會的同時,注重業(yè)務學習,加強調(diào)研,不斷提高每位同志的綜合能力,成為辦事里手,服務多面手,以適應新的形勢和要求。
1、年初,組織人員到各科室征詢意見,根據(jù)征詢意見的結(jié)果,進一步做好工作。特別是對各科室提出的意見,確定是工作中確實存在的問題,我們將提出整改意見進行整改,確保辦里的工作順利進行。
2、按照市委、市政府的布置,做好我辦《黨組中心組理論學習計劃》、《干部職工理論學習計劃》,組織好全辦的政治理論學習。計劃每周五下午為學習時間,理論與業(yè)務學習交替進行。(第1周學理論,第2周學業(yè)務)
3、繼續(xù)深入開展民主評議行風、政務公開與效能檢查考評的活動,在x年的基礎(chǔ)上,進一步做好各種準備材料,積極實施各項相關(guān)工作。按要求每季度更換公示欄內(nèi)容,制做工作人員職責欄以及增加電子觸摸屏。同時加強與行政效能監(jiān)察小組成員的聯(lián)系,爭取他們更多的支持和幫助,使我辦民主評議行風、行政效能工作上一個新的臺階。
4、根據(jù)業(yè)務科室的實際工作情況,擬訂我辦目標考核項目,并拿到各科室征求意見,擬訂項目應為能做到的項目,同時盡量增加一些能加分的項目,同時與市目標辦簽定20x年的雙文明目標責任制。簽定責任制后,每季度向目標辦報進展情況,年終負責檢查、落實各項考核工作的進展情況,按市目標辦的要求,計算發(fā)放一年兩次的目標獎金。
5、組織好辦里開展的各項集體活動,如春節(jié)、“三八”、“七一”活動等以及平時的文體活動。準備每季度組織大家一次集體活動。
6、繼續(xù)做好扶貧點、支教點、生態(tài)文明村幫扶點、亮化工程點的幫扶工作,定期到以上各點了解情況。積極協(xié)助他們解決一些實質(zhì)性的問題。
7、做好退休干部的管理工作。我們辦退休干部職工不多,要經(jīng)常了解他們的情況,關(guān)心他們的生活,在可能的情況下,盡量為他們解決一些問題。同時,做好每年工資的晉升及春節(jié)、重陽節(jié)等慰問工作。
8、按照辦里的工作安排, 3月份為全辦“對外樹形象,對內(nèi)強素質(zhì)”的學習月,我們負責擬訂學習計劃方案。我們將根據(jù)市里布置的學習計劃及內(nèi)容,并結(jié)合辦里的實際情況,在做好方案的同時組織好全辦的學習,使學習月活動開展得豐富多彩。
9、市領(lǐng)導對外事工作非常重視,擬將市人大舊辦公地點作為我辦新的辦公地址。辦公室的搬遷將是我科本年的工作重點,我們一定做好搬遷辦公室的各項工作。如辦公室的裝修、分配、電腦設備的增加以及辦公室用品的購置等。給大家一個全新的感覺。
10、加強業(yè)務學習,做好各項工作。秘書科的工作比較繁雜,涉及的工作很多,因此業(yè)務學習非常重要。我們將根據(jù)各自的工作情況,組織有關(guān)學習。如學習文秘知識、人事規(guī)定、檔案管理、保密規(guī)定,通過學習,提高大家的工作能力及辦事效率,更好地為機關(guān)服務。
11、加強內(nèi)外的協(xié)調(diào)工作,在業(yè)務科室遇到困難時,主動為科室進行協(xié)調(diào),盡量為他們解決問題。同時,注意了解情況,對出現(xiàn)的問題及時協(xié)調(diào)處理,做好上情下達和下情上達的工作。
12、做好機關(guān)后勤服務工作,為其他工作的順利開展提供保障。根據(jù)目前的情況,要增加一些辦公設備,我們在20x年底就做好相應的計劃報市財政局,確保資金到位。
13、繼續(xù)嚴格財務制度,把好我辦財務關(guān)。認真做好每月的費用核算,出訪團組經(jīng)費預算、落實等,使有效的資金發(fā)揮更大的作用。
14、加強對汽車的管理,認真做好汽車的各項管理、維護工作,按時交納養(yǎng)路費,每月對汽車進行定期檢修,確保安全行駛。
15、對科室人員的工作進行重新分工。隨著工作量的增加和人員變動,擬對人員的工作進行調(diào)整,使大家充分發(fā)揮自己的長處,做到用人所長,齊心協(xié)力把工作完成得更好。同時組織人員分批到涉外科學習因公出國審批有關(guān)知識,進一步了解詳細的工作程序。
16、積極做好服務x年“x會”和民歌節(jié)的各項準備及接待工作。
17、完成辦里交辦的其他各項工作。
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一、對工作崗位的認識
1.服從,一切工作要聽從領(lǐng)導的吩咐和安排。
2.領(lǐng)會,要完全理解、遵照領(lǐng)導的意圖辦事。
3.執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導意志,強化執(zhí)行力。
但是服從并不是被動,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),認真、科學地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
其次,辦公室文秘工作相當于集團的小管家,辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。
二、對未來工作的計劃
1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:
(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。
(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。
(4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定,不濫用公章。
(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。
(6)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,
(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。
(8)認真、按時、高效率地做好領(lǐng)導交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
2.在行政工作中,我將做到以下幾點:
(1)做好領(lǐng)導服務:及時完成辦公室主任、集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導的助力、助手,急領(lǐng)導所急,想領(lǐng)導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。
(2)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
(3)做好員工服務:及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導反饋,做好員工與領(lǐng)導溝通的橋梁。
(4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度。
(5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。
3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,我將做到以下三點:
(1)積極參加集團安排的基礎(chǔ)性管理培訓,提升自身的專業(yè)工作技能。
(2)向領(lǐng)導和同事學習工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。
(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發(fā)展機會是無限的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業(yè)務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為x集團就是我最好的平臺,我一定會把握這次機會,使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自我的最高價值。
秘書處工作計劃范本最新4
年末x總和x總與我談了20x年x體檢的發(fā)展前景和我的工作任務,感到董事長助理的工作任務會更繁重,隨著人民群眾對健康的需求,可能預料我們明年的健康體檢工作會更加繁忙,對我的要求會更高;需要掌握的知識也更多更廣,為此我將更加勤奮工作、努力提高業(yè)務素質(zhì)和管理工作技能,在今后的工作中,我將注意發(fā)揮好五個作用:
一是在科學管理的決策中進一步發(fā)揮參謀助手作用;積極學習醫(yī)院管理的新方法和新理論,在董事長領(lǐng)導下做好辦公室的全面工作,做好參謀、助手、認真做到全方位的服務。
20x年工作目標:體檢工作量在上年基礎(chǔ)上增加百分之十以上;經(jīng)濟效益增加百分之十以上;做好自身業(yè)務素質(zhì)修養(yǎng),帶好醫(yī)療護理隊伍,提高體檢質(zhì)量,保持x體檢品牌效益,確保全年無重大醫(yī)療事故和投訴;
二在董事長領(lǐng)導下做好中心具體管理工作的布置、實施、檢查、督導、落實情況,協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司管理情況,并提出處理意見或建議,實事求是的為中心領(lǐng)導決策提供信息,供董事長決策。;
三是在掌握全中心工作動態(tài)方面,進一步發(fā)揮好辦公室、醫(yī)事部、護理部綜合管理協(xié)調(diào)作用;積極深入檢區(qū)臨床和醫(yī)技科室,掌握第一手資料,為檢區(qū)臨床醫(yī)技科室提供一流的服務。
四是在提高工作效率方面,進一步發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用;在做好檢查監(jiān)督的基礎(chǔ)上,為臨床醫(yī)技科室服好務,做好保障工作,協(xié)助楊主任做好重大醫(yī)療器械的管理工作,保障健康體檢一線工作順利進行。
五是在樹立x體檢中心形象上,發(fā)揮好醫(yī)事部、護理部的管理職能,做好護士的培訓和醫(yī)師業(yè)務學習工作。帶領(lǐng)醫(yī)生、護士認真學習體檢各項規(guī)章制度、工作流程,并負責落實、督導;工作中自己要努力學習業(yè)務,提高自身修養(yǎng)素質(zhì),做好榜樣帶好護理隊伍。為中心的長遠建設增磚添瓦。
六是做好中心辦公室人力資源開發(fā)工作,根據(jù)中心發(fā)展要求制定人力資源計劃、設計并完善中心崗位特點,人員資源結(jié)構(gòu),合同書的制作,完成公司人力資源的日常招聘工作。
七、做好中心管理制度、規(guī)章制度及落實的修訂,對行政后勤的醫(yī)用耗材、辦公用品、網(wǎng)絡運行、數(shù)據(jù)安全管理等及中心總體運行要配合監(jiān)督管理到位。
八、做好x體檢中心向政府主管部門的各項申報、年檢、申領(lǐng)各類證照、的材料整理,完成批文手續(xù)等事宜。
九、做好示范,凡要求別人做的,自己要先做好。平時在工作中:堅持三管三不管,事關(guān)大局的事,管;影響公司形象的事,管;有損公司利益事管;管則管嚴,不留余地。個人私生活,不管;個人習慣,不管;與公司無關(guān)的事,不管;不求全責備,不管小節(jié);x中心雖小,立志遠大;基礎(chǔ)薄弱,目標宏偉,20x年x體檢中心將取得更大的成績。
隨著x年尾工作的進行,x年的工作也即將展開,也制定了x年秘書個人工作目標。新的一年是分公司實施趕超對手的第二年,也是出成果的關(guān)鍵年,針對公司發(fā)展的目標將把加強和提高自身的綜合素質(zhì)和能力、不斷求新求變做為服務于公司拓展的宗旨。
一、起草公司領(lǐng)導講話、報告,快速而詳細的記錄領(lǐng)導講話,并及時的以書面形式系統(tǒng)而準確的整理出來;工作匯報、工作計劃、工作總結(jié)和以公司名義上報下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等,把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細記載,在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。
二、收集、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結(jié)等材料,并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理,而且同時均以電腦文件的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面,也不斷深化了解相關(guān)法規(guī)政策,在具體工作時將其用活用好并用更加細致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。
三、協(xié)助領(lǐng)導做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關(guān)準備工作,加強與各方面的溝通與合作,建立起良好的伙伴關(guān)系,進一步提高各類活動給公司帶來的效益,協(xié)助領(lǐng)導謀求與其更加長遠的發(fā)展空間。做好記錄,草擬紀要,檢查、催辦會議決定等事項,制定詳盡的工作計劃表,讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。
四、掌握好尺度,運用好政策從嚴謹出發(fā),協(xié)助領(lǐng)導做好公司公文的審核把關(guān)工作。
五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。
六、針對領(lǐng)導交辦的其他工作,將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。
秘書處工作計劃范本最新5
一、認真完成本職工作
秘書處的主要職能:
1、文書工作 負責學生會會議記錄,落實會議紀錄標準。
2、考勤工作 延續(xù)和改進考勤制度,繼續(xù)施行例會一對一簽到,調(diào)整簽到方式以一種表格性質(zhì)的名單來記考勤
3、新聞稿部分 1.加強新聞稿件的時效性和規(guī)范性
2.組織研究學習會議,參考往屆學長學姐的文章,吸收精華,進步細化新聞稿寫作流程工作。
二、積極參加學生會活動
由于院學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組、織活動時給予大力配合。方便部門之間的合作,使學生會正常運行。
三、部內(nèi)建設
培養(yǎng)鍛煉干事能力:
作為一個非職能部門,秘書處需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:
1、培養(yǎng)秘書處同學對文字的把握和處理能力,定期對秘書處成員進行文字方面和電腦技術(shù)方面的培訓。
2、分配活動時,盡量讓秘書處每個干事都能全面接觸學生會各方面活動,以便更好的促進秘書處成員對于學生會工作的整體把握
3、更積極創(chuàng)新的工作
創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。
4,在確保效率和務實原則的前提下,將工作方法和任務進步明細化
5、組織與秘書處功能性質(zhì)相對應的活動
秘書處成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗,為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應的活動。
總之,秘書處必將在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,積極開拓,勇于實踐,為學生會進一步的發(fā)展和成熟貢獻自己的力量。在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領(lǐng)導及各位教師給予監(jiān)督和知道,使我們的工作更加完美。
生命力的不斷煥發(fā)來源于新鮮血脈的不斷注入,新的篇章也因此而有抒寫奇跡的可能。10月13號晚在校教學信息辦公室舉辦的納新活動可謂是熱鬧非凡,流動在周圍空氣中的是年輕的激情和追求的豪邁,洋溢其中,一種強烈的感覺蔓延我的全身:激動,興奮!
納新活動有序而熱鬧地進行,部門負責人認真地對前來的同學進行面試,平和的微笑著的“考官”讓應聘者放松自然,使之處于最真實的狀態(tài)。提出的問題層出不窮,給出的答案也各有特色,與其說這是一場追逐,倒不如說這是一場盛宴,思維的盛宴,年輕的盛宴。
年輕就是機遇,年輕就是勝利,人才很多,我們不得不感慨,長江后浪推前浪的絕對趨勢,我們也不得不承認“青出于藍而勝于藍”的絕對可能。同時,,想到部門將會因有這些優(yōu)秀人才的加入而煥然一新,我們激動并興奮著,我們老成員臉上洋溢著的笑容便已說明一切。先前準備工作的辛苦真的不算什么,一切都因此而值得。作為外聯(lián)部負責人,我感到壓力,因為新的篇章正在等待我們書寫,新的成績正等著我們?nèi)?chuàng)造,但在我心中涌動的更多的是動力,因為,有這些熱情優(yōu)秀的新成員的加入,一切都有可能,一切都可以創(chuàng)造。
和別部門負責人交流的時候,大家都說到同一個話題,那就是我們的部門一定可以煥然一新,再創(chuàng)輝煌。然而,我想提出的是一個部門的成功需要每個人的配合和努力,我們在激動在興奮的同時更應該思考下在接下去的日子里我們該如何進行創(chuàng)新,我們以往舉行過的活動很多都缺乏影響力,效果也并不是很顯著,究其原因,主要在于部門沒有擰成一股繩,成員間缺乏交流,分工不細致,工作疏散。今晚納新,應該說,這也是我們反身自省的時候,要帶好新成員,我們老成員是不是應該有自身的進步呢。
不管如何,納新的順利進行是我們走向成功的第一步,但愿我們接下去的每一步也都能走好走穩(wěn),辦出部門特色,也辦出部門風格!
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