哺乳請假條。
古人云,工欲善其事,必先利其器。平常的學(xué)習(xí)工作中,幼兒園教師會提前準備一些資料。資料的定義范圍較大,可指代生產(chǎn)資料。有了資料的協(xié)助我們的工作會變得更加順利!所以,您有沒有了解過幼師資料的種類呢?以下由小編收集整理的《哺乳請假條錦集9篇》,更多相關(guān)信息請繼續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站。
一、哺乳假相關(guān)規(guī)定
為了維護女職工的合法權(quán)益,保護女職工在生產(chǎn)勞動中的安全和健康,推動計劃生育,促進優(yōu)生優(yōu)育,提高民族素質(zhì),國家制定了女職工哺乳假的規(guī)定。具體如下:
女職工符合計劃生育規(guī)定分娩,產(chǎn)假期滿后撫育嬰兒有困難的,經(jīng)本人申請,領(lǐng)導(dǎo)批準,可請哺乳假。
1、生育第一個子女并領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的,哺乳假6個月,獨生子女父母獎勵費照發(fā)(發(fā)至子女滿14周歲)。
2、生育第二個子女,哺乳假3個月(按計劃生育條例允許生育第二個子女的)。
3、有條件的單位,也可給獨生子女的女職工哺乳假一年(包括產(chǎn)假),哺乳假期間工資照發(fā),但獨生子女父母獎勵費不發(fā)。
二、注意事項
1、作業(yè)場所空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘鈹、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己內(nèi)酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物質(zhì)濃度超過國家衛(wèi)生標準的作業(yè);
2、制藥行業(yè)中從事抗癌藥物及已烯雌酚生產(chǎn)的作業(yè);
3、作業(yè)場所放射性物質(zhì)超過《放射防護規(guī)定》中規(guī)定劑量的作業(yè);
4、人力進行的土方和石方作業(yè);
5、《體力勞動強度分級》標準中第Ⅲ級體力勞動強度的作業(yè);
6、作業(yè)場所空氣中錳、氟、溴、甲醇、有機磷化合物、有機氯化合物的濃度超過國家衛(wèi)生標準的作業(yè)。
法律法規(guī)中沒有“哺乳假”一說。如果請假,只能是按病假或事假,如果說是按病假,應(yīng)該是要醫(yī)院出具的《診斷證明書》,而不是假條。
但國家對哺乳期的女職工也是有特殊照顧的。根據(jù)《女職工勞動保護規(guī)定》第九條:“有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次三十分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰兒,每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間,可以合并使用。哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時間,算作勞動時間?!?/p>
第十條:“女職工在哺乳期內(nèi),所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的勞動,不得延長其勞動時間,一般不得安排其從事夜班勞動?!?/p>
如果單位有違反以上規(guī)定之處,可以向單位的主管部門或者當(dāng)?shù)貏趧硬块T提出申訴。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年x月xx日生育寶寶,至今寶寶已xx月。由于目前實施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地離單位較遠,中午回家哺乳時間較緊迫,為配合單位規(guī)范管理,現(xiàn)申請每個工作日中午休哺乳假一小時
( 3:00— 4:00),直到寶寶斷奶為止(國務(wù)院《女職工勞動保護規(guī)定》第九條規(guī)定:有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次三十分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間,可以合并使用, 哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返中的時間算作勞動時間。)懇請領(lǐng)導(dǎo)批準為盼!
申請人:
20xx年xx月xx日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
你們好!現(xiàn)因XXXXX事由,特請假XX天,(XXXX年XX月XX日—XXXX年XX月XX日)。懇請批準,謝謝!
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
注:有些單位可能自制有《請假條》,索取后根據(jù)相應(yīng)的規(guī)定進行填寫即可。本人現(xiàn)懷孕X周,因懷孕反應(yīng)強烈,醫(yī)生建議在家休息待產(chǎn)是不錯的理由請假條
本人于XXXX年XX月XX日的預(yù)產(chǎn)期,經(jīng)醫(yī)生建議,定于XXXX年XX月XX日提前待產(chǎn),特從XXXX年XX月XX日開始請假,期限為XX天,請領(lǐng)導(dǎo)予批準,謝謝!
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
1、哺乳假期間工資均按本人基本工資加職務(wù)崗位津貼、職務(wù)工作補貼、海島職務(wù)補貼的80%發(fā)給,月考核獎全額扣發(fā)。請一年(含法定產(chǎn)假)哺乳假的,工資照發(fā),職務(wù)崗位津貼、省直補貼(工作補貼)停發(fā)。不影響晉級、調(diào)整工資并計算工齡。獨生子女獎勵費不發(fā)。
2、雙生以上的女職工、可實行產(chǎn)后休息一年,其產(chǎn)假以外的工資,按本人基本工資的80%發(fā)給。
3、女教師產(chǎn)假及哺乳假期正值寒暑假,其寒暑假休息時間可以順延。
4、男女雙方均晚婚晚育的,男方可享受57天的護理假。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及主管:
我是公司的xx部門xx職位的xx,已于20xx年x月x日生育寶寶,并從x月x日至x月x日已休產(chǎn)假x個月。但是由于本人家住地離公司較遠,且孩子較小,中途回家哺乳不方便,同時生育后身體恢復(fù)狀況不佳,精神狀態(tài)也不是非常穩(wěn)定,醫(yī)生建議我繼續(xù)休假一段時間。為了不耽誤公司的各項工作的開展,現(xiàn)申請休哺乳假x個月(x月x日—x月x日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)批準為盼!
此致
敬禮!
請假人:
____年____月____日
為了維護女職工的合法權(quán)益,保護女職工在生產(chǎn)勞動中的安全和健康,推動計劃生育,促進優(yōu)生優(yōu)育,提高民族素質(zhì),國家制定了女職工哺乳假的規(guī)定。具體如下:
女職工符合計劃生育規(guī)定分娩,產(chǎn)假期滿后撫育嬰兒有困難的,經(jīng)本人申請,領(lǐng)導(dǎo)批準,可請哺乳假。
1、生育第一個子女并領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的,哺乳假6個月,獨生子女父母獎勵費照發(fā)(發(fā)至子女滿14周歲)。
2、生育第二個子女,哺乳假3個月(按計劃生育條例允許生育第二個子女的)。
3、有條件的單位,也可給獨生子女的女職工哺乳假一年(包括產(chǎn)假),哺乳假期間工資照發(fā),但獨生子女父母獎勵費不發(fā)。
某某(領(lǐng)導(dǎo)):
你們好!現(xiàn)因 某某 事由 ,特請假 某某天,(某某時間 至 某某時間) 。懇請批準,謝謝!
某某人
年月日
注: 有些單位 可能自制有 《請假條》,索取后根據(jù)相應(yīng)的規(guī)定 進行填寫即可。本人現(xiàn)懷孕X周,因懷孕反應(yīng)強烈,醫(yī)生建議在家休息待產(chǎn)是不錯的理由請假條
本人于xx—xx年____月____日的預(yù)產(chǎn)期,經(jīng)醫(yī)生建議,定于xx—xx年____月____日提前待產(chǎn),特從xx—xx年____月____日開始請假,期限為_____天,請領(lǐng)導(dǎo)予批準,謝謝!
申請人:_______________
xx—xx年____月____日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于xxxx年xx月xx日生下bb,根據(jù)國家及公司相關(guān)規(guī)定,晚婚晚育產(chǎn)假x天,從產(chǎn)前x天算起,到xxxx年xx月xx日,產(chǎn)假休完,因bb現(xiàn)在還在哺乳期,無人照顧,我現(xiàn)特向公司申請續(xù)休產(chǎn)假,預(yù)計從xxxx年xx月xx日xxxx年xx月xx日。
請予準假。
此致
敬禮!
請假人:xx
20xx年x月x日
感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《哺乳請假條錦集9篇》一文,希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑,同時,yjs21.com編輯還為您精選準備了哺乳請假條專題,希望您能喜歡!
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