培訓(xùn)工作總結(jié)（系列12篇）

培訓(xùn)工作總結(jié)。

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培訓(xùn)工作總結(jié)(篇1)

任何東西的存在必有其價(jià)值之處，從一開始的宣傳到試講課，我就一直希望盡自己的微薄之力來為暑期培訓(xùn)開創(chuàng)一個(gè)好的開端，一鼓作氣辦好這一期的培訓(xùn)課程。

通過這一期的教學(xué)，我也學(xué)到了更多的東西，不僅僅是知識(shí)上的積累，更是經(jīng)驗(yàn)上的豐富。

回想起來似乎收獲豐富，收獲了學(xué)生的喜愛，收獲了家長(zhǎng)的信任，更收獲了自我價(jià)值的體現(xiàn)之快樂。

這些都是互動(dòng)的，都是互相作用的結(jié)果。

我所帶的三個(gè)年級(jí)：八年級(jí)、高一和高二，讓我印象最深是八年級(jí)，讓我最頭疼的也是八年級(jí)。

他們活潑，好動(dòng)，思維活躍，他們是一群非常聰明的孩子，他們其實(shí)可以更加出色的，可是他們卻選擇了把他們的`青春的活力用在玩樂上，而并非學(xué)習(xí)上，我為他們而可惜，當(dāng)然，我也曾為他們而發(fā)怒，可是最后我恍然大悟，我開始改變與他們交流相處的方式，而在那之后，我發(fā)現(xiàn)其實(shí)大多數(shù)的學(xué)生都是很棒的，這些讓我更加深信方法的正確對(duì)于處理事情而言是多么的重要。

作為一名教師，傳授知識(shí)是是必不可少的，可是我覺得為人處事的道理同樣也可以教給學(xué)生，特別是對(duì)于高中的學(xué)生，對(duì)于那些性格內(nèi)向的學(xué)生，給他們講一些學(xué)習(xí)之內(nèi)或?qū)W習(xí)之外的事是很有用的，在潛移默化中影響他們。

雖然暑期培訓(xùn)只有短短的四十天，但我本著授之以魚不如授之以漁的觀點(diǎn)，把自己在學(xué)習(xí)中的一些好的方法教給學(xué)生，讓他們掌握一個(gè)好的，養(yǎng)成好習(xí)慣，而很多同學(xué)也的確通過掌握適合自己的學(xué)習(xí)方法進(jìn)步明顯，高二的那幾個(gè)學(xué)生就是那樣的。

總而言之，這一期的暑期培訓(xùn)做得很有些累，可是收獲卻比以往要大，就像標(biāo)語里所講的這個(gè)學(xué)期沒有理由不進(jìn)步，只要付出了汗水，進(jìn)步是在所難免的，不管是我們的老師還是學(xué)生，都是如此。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇2)

首期清心培訓(xùn)21天課程結(jié)束了，一周后第二期培訓(xùn)就開始了。

本期雖然有意預(yù)留了名額，做好了20%的人“退學(xué)”的準(zhǔn)備;但是由于中途沒有一個(gè)人愿意放下參與，結(jié)果就“超載”運(yùn)行了，學(xué)員們均全程投入;最終的結(jié)果是圓滿的---每個(gè)人都發(fā)生了很大的變化。很多學(xué)員在想：過去缺乏覺知力，行為上對(duì)家人犯了很多過錯(cuò)，期望回家后對(duì)老公/老婆更好一些!對(duì)孩子更好一些，對(duì)周圍的朋友更好一些。學(xué)員們的表現(xiàn)，今后將更像一個(gè)“人”，而不是這個(gè)物質(zhì)世界里面的一臺(tái)機(jī)器;因此我認(rèn)為培訓(xùn)的目的已經(jīng)到達(dá)。只是學(xué)員們還不滿足，期望我明年再為他們開設(shè)“一年級(jí)”的提高班課程(目前他們認(rèn)為自己剛上了幼兒園)。

看來要選出最佳七天課程有點(diǎn)難度。學(xué)員們對(duì)于21天課程中感受沖擊最大的課程各有不一樣;目前看來第一天到最后一天都有人喜愛和欣賞。也許要開這種“精華課程”很有難度---對(duì)于學(xué)員來說，要想讓他們?cè)?天內(nèi)掌握課程的核心資料看來不太可能。也許七天的體驗(yàn)課程，只能“專業(yè)”一點(diǎn)，專門針對(duì)特定的群體，不能針對(duì)辦學(xué)實(shí)踐人員了---不然一知半解的就以為拿走了今日學(xué)堂的教育心得，反而害人。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇3)

時(shí)間過得真快，去年培訓(xùn)時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴還歷歷在目，今年的培訓(xùn)就已經(jīng)結(jié)束了，回顧這兩天來幾位骨干教師及年級(jí)組長(zhǎng)為我們培訓(xùn)的種種，真讓我們受益匪淺。他們的講座涉及了各個(gè)領(lǐng)域，包括集體教學(xué)活動(dòng)中的師幼互動(dòng)及家長(zhǎng)工作等，真是給我們提供了急需的養(yǎng)分。

成功教育既有改革教育目標(biāo)的意義，又有改革教育方法的意義。改革教育目標(biāo)的意義在于：教育的本職任務(wù)、教師的本職任務(wù)原本就應(yīng)該為社會(huì)培養(yǎng)成功者，使每一個(gè)學(xué)生在各個(gè)方面都能得到主動(dòng)發(fā)展。成功教育把激發(fā)、形成學(xué)生的內(nèi)部學(xué)習(xí)動(dòng)力機(jī)制作為培養(yǎng)目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)為學(xué)生修身發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)需要服務(wù)。改革教育方法的意義在于：改變傳統(tǒng)的外壓式的強(qiáng)制教育，通過教師創(chuàng)造成功機(jī)會(huì)，學(xué)生主動(dòng)參與的活動(dòng)方式，使學(xué)生產(chǎn)生成功體驗(yàn)，改變消極的自我概念，主動(dòng)內(nèi)化教育要求，自我開發(fā)內(nèi)在潛能，主動(dòng)發(fā)展個(gè)性。

“家園共育”是學(xué)前教育很重要的一個(gè)部分，因此做好家長(zhǎng)工作，想家長(zhǎng)所想，共同培養(yǎng)出出色的幼兒也是作為幼師非常重要的工作。XX老師是一名經(jīng)驗(yàn)豐富的教師，通過她的實(shí)踐，她總結(jié)出了做好家長(zhǎng)工作的各個(gè)要領(lǐng)，從而指導(dǎo)我們?nèi)绾巍皩?duì)癥下藥”。張老師將家長(zhǎng)概括成六大類，并針對(duì)這六大類的家長(zhǎng)提出各自的應(yīng)對(duì)方案，對(duì)于要帶小班的我無疑是雪中送炭啊。

XXX老師是一名有著幼教經(jīng)驗(yàn)的資深教師，她向我們介紹了幼兒園集體教學(xué)活動(dòng)中師幼互動(dòng)的有效策略。在設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng)中的提問時(shí)，我們要考慮幼兒的年齡特點(diǎn)、發(fā)展程度、地域差別，更要思考的是如何提升幼兒的應(yīng)答技能和技巧。通過巧妙的提問，提升幼兒的認(rèn)知層次；通過不痛類型的提問，提升幼兒的應(yīng)答能力。在與教師的互動(dòng)問答中，拓寬幼兒的視野，使幼兒的能力獲得提升。同時(shí)，在培訓(xùn)過程中，楊老師還列舉了許多鮮明的例子，讓我們更深刻地理解了如何的師幼互動(dòng)是有效的，有助于幼兒發(fā)展的。

第三，我感到了一種情誼上的滿足。通過這次培訓(xùn)我認(rèn)識(shí)了很多的新同事，感到非常親切。我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校，有著不同的專業(yè)背景，有著不同的工作經(jīng)歷，有著不同的人生歷練，但是今天我們相聚在這里，我們就有了一個(gè)共同的身份，那就是“****公司（單位）人”。在未來的工作中，我們要做的就是始終保持這種同事情誼，同心協(xié)力、各盡所能，為單位（公司）未來的發(fā)展創(chuàng)造新的成績(jī)、為單位貢獻(xiàn)我們的力量！

XX老師針對(duì)新學(xué)期教師們要面臨的環(huán)境、區(qū)域、操作材料投放等迫在眉睫的問題給了一些中肯有效的建議，也指出了以前很多幼兒園老師做區(qū)域的誤區(qū)，讓我們?cè)跍?zhǔn)備班級(jí)工作時(shí)避免了一些不必要的失誤。

教師只有全面、深入地了解幼兒的思想表現(xiàn)、興趣愛好、性格特征、學(xué)習(xí)情況、身體狀況、家庭環(huán)境等，才能根據(jù)每個(gè)幼兒的不同特點(diǎn)，找到合適的教育途徑和方法，挖掘每個(gè)幼兒的潛能，充分調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)積極性。關(guān)注每一個(gè)人，關(guān)懷每個(gè)幼兒，并以關(guān)切而又謹(jǐn)慎的態(tài)度對(duì)待每個(gè)孩子的優(yōu)缺點(diǎn)——這是教育過程的根本之根本。

在此，非常感謝園領(lǐng)導(dǎo)給我們這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。作為一名教師，只有不斷學(xué)習(xí)理論知識(shí)、提升教學(xué)理念，才能適應(yīng)、生存；才能更好地為我們的孩子和家長(zhǎng)服務(wù)；才能贏得更多的鮮花和掌聲！

第四綜合協(xié)調(diào)能力。作為學(xué)生干部，良好的.協(xié)調(diào)能力是不可或缺的。要善于團(tuán)結(jié)同學(xué)，作為老師與同學(xué)們之間溝通的橋梁。一方面要有很好的感情因素，善于激發(fā)同學(xué)們的熱情，為著共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)奮斗，塑造部門強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。另一方面要善于社會(huì)交往，使各種外在因素都能為本部門的工作開展服務(wù)，為本部門發(fā)展創(chuàng)造良好的外部條件。

教師為了提升自己的專業(yè)文化水平，也需要參加一些培訓(xùn)，下面是為大家搜集的學(xué)校教師培訓(xùn)總結(jié)范文，供大家參考，歡迎大家借鑒。

通過此次業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我們每一個(gè)人的業(yè)務(wù)水平都有了一定的提高，同時(shí)大家都深深的感受到自身業(yè)務(wù)知識(shí)的欠缺，要想適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，我就要更加努力的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，只有我們?nèi)ミm應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展，而形勢(shì)的發(fā)展不可能來適應(yīng)我們，只有我們得到了提高，企業(yè)才會(huì)更快的發(fā)展，才會(huì)更快的做強(qiáng)。

面對(duì)當(dāng)前電網(wǎng)建設(shè)的新形勢(shì)、新任務(wù)、新環(huán)境，我們將繼續(xù)加強(qiáng)與生產(chǎn)單位協(xié)作，努力提高培訓(xùn)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平，提高培訓(xùn)質(zhì)量，為省公司實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理集約化、精益化、標(biāo)準(zhǔn)化，實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷業(yè)務(wù)一體化做出培訓(xùn)基地新的更大的貢獻(xiàn)。

我認(rèn)為，好教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)。要做到這一點(diǎn)，就應(yīng)充分認(rèn)識(shí)教師工作的意義，從而深深地?zé)釔劢逃聵I(yè)?，F(xiàn)代的時(shí)代是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代。國(guó)與國(guó)的競(jìng)爭(zhēng)主要體現(xiàn)為綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)，綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，而人才的培養(yǎng)靠的是教育，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認(rèn)識(shí)這一點(diǎn)，才能激發(fā)對(duì)教師工作的熱愛，也才能把這種愛傾注到對(duì)學(xué)生的教育中去。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇4)

開學(xué)以來，在劉科長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞科室的中心工作—社會(huì)工作職業(yè)水平考試輔導(dǎo)班，分步驟，分重點(diǎn)地完成了相關(guān)的培訓(xùn)接待和教學(xué)工作，5月5日至6月14日，先后接待了六期社會(huì)工作考前培訓(xùn)班，期間還赴萬載縣民政局進(jìn)行相關(guān)教學(xué)。此外，還積極配合黨辦和團(tuán)委開展黨團(tuán)活動(dòng)，并擔(dān)任我?！吧钊雽W(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)辦公室”成員；協(xié)助校團(tuán)委和學(xué)生會(huì)開展籃球競(jìng)賽活動(dòng)，并擔(dān)任三期競(jìng)賽的裁判。

在本學(xué)期，很好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的了各項(xiàng)任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期的效果。下面就本學(xué)期工作的主要內(nèi)容、工作中的優(yōu)缺點(diǎn)及今后的努力方向進(jìn)行全面深刻的總結(jié)。

一、上半年主要工作概說

本學(xué)期，緊緊圍繞科室的中心任務(wù)開展工作。

在培訓(xùn)前，收集資料，精心備課，做好試講，不斷完善和充實(shí)課件和素材；積極和各設(shè)區(qū)。市民政局、北京社會(huì)出版社和新華書店取得聯(lián)系，做好培訓(xùn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作（教材的訂購(gòu)和發(fā)放、培訓(xùn)的通知等等），為正式培訓(xùn)打好基矗

在培訓(xùn)期間，按照既定安排做好相關(guān)的培訓(xùn)服務(wù)（后勤）工作，并按培訓(xùn)計(jì)劃的要求，完成兒童、青少年、老年、殘疾人、矯正和醫(yī)務(wù)社會(huì)工作的教學(xué)任務(wù)。期間還在科室的統(tǒng)一安排下，赴萬載縣民政局完成相應(yīng)的教學(xué)任務(wù)。針育學(xué)和心理學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)教學(xué)實(shí)踐，提升實(shí)際的教學(xué)能力和水平。

3.積極調(diào)整待人處事的心態(tài)，不斷提升個(gè)人的修養(yǎng)，正確面對(duì)現(xiàn)實(shí)，以平和且從容的心態(tài)處理問題。

4.加強(qiáng)職業(yè)生涯的設(shè)計(jì)，強(qiáng)化短、中、長(zhǎng)期的工作和生活目標(biāo)，細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)和步驟，為今后的發(fā)展作好必要的規(guī)劃。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇5)

移動(dòng)直銷是當(dāng)前最炙手可熱的銷售領(lǐng)域之一，隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷普及和移動(dòng)設(shè)備的迅速發(fā)展，越來越多的企業(yè)開始將銷售業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向移動(dòng)端。移動(dòng)直銷不僅有利于提高銷售效率，也幫助企業(yè)拓展業(yè)務(wù)范圍，增加利潤(rùn)空間。然而，移動(dòng)直銷雖然具備廣闊的市場(chǎng)前景，但其中涉及的培訓(xùn)工作也相當(dāng)重要，只有擁有高素質(zhì)的銷售人才，才能確保企業(yè)始終處于行業(yè)領(lǐng)先地位。

本文將根據(jù)標(biāo)題“移動(dòng)直銷培訓(xùn)工作總結(jié)”，詳細(xì)介紹移動(dòng)直銷培訓(xùn)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，并探討如何提高培訓(xùn)效果。

一、培訓(xùn)目標(biāo)

為確保移動(dòng)直銷人員達(dá)到一定的銷售能力和技能，企業(yè)需要根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求，制定明確的培訓(xùn)目標(biāo)。通常情況下，移動(dòng)直銷培訓(xùn)的目標(biāo)應(yīng)該圍繞以下幾個(gè)方面展開：

1、銷售技能：即銷售人員需要掌握的具體銷售技巧和方法，如話術(shù)、溝通技巧、銷售心理學(xué)等。

2、產(chǎn)品知識(shí)：銷售人員需要了解產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)、使用方法等方面的知識(shí)，以便更好地向客戶展示產(chǎn)品。

3、市場(chǎng)信息：銷售人員需要了解行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息等，以便更好地把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：銷售人員需要掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)合作的技能，如如何與同事協(xié)作、如何處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部矛盾等。

二、培訓(xùn)模式

企業(yè)在制定移動(dòng)直銷培訓(xùn)方案時(shí)，需要根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)，選擇不同的培訓(xùn)模式。目前，移動(dòng)直銷培訓(xùn)主要有以下幾種形式：

1、集中式培訓(xùn)：即組織銷售人員到一個(gè)指定的地方進(jìn)行集中式培訓(xùn)。這種培訓(xùn)方式的優(yōu)點(diǎn)是參與人員能夠統(tǒng)一掌握課程內(nèi)容，缺點(diǎn)是代價(jià)較高。

2、在線培訓(xùn)：即通過網(wǎng)絡(luò)視頻、在線直播等方式進(jìn)行培訓(xùn)。這種方式的優(yōu)點(diǎn)是操作靈活、不受時(shí)空限制，缺點(diǎn)是培訓(xùn)質(zhì)量取決于網(wǎng)絡(luò)速度和教育資源。

3、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操：即讓銷售人員去實(shí)際的銷售場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)踐操作。這種方式的優(yōu)點(diǎn)是真實(shí)、直觀，可以快速提高銷售人員的實(shí)戰(zhàn)水平，缺點(diǎn)是成本較高。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

移動(dòng)直銷培訓(xùn)內(nèi)容是整個(gè)培訓(xùn)過程中最為重要的環(huán)節(jié)之一，其內(nèi)容需要做到豐富、全面、科學(xué)，以滿足銷售人員不同層次的需求。通常情況下，移動(dòng)直銷培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)該包括以下幾個(gè)方面：

1、基礎(chǔ)知識(shí)：涉及到銷售、溝通、市場(chǎng)等方面的基礎(chǔ)知識(shí)。

2、銷售技巧：即如何向客戶展示自己的產(chǎn)品，以及如何與客戶溝通等方面的銷售技巧。

3、產(chǎn)品知識(shí)：包括產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)、使用方法等方面的知識(shí)。

4、市場(chǎng)研究：包括了解市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況等方面的知識(shí)。

四、培訓(xùn)評(píng)估

移動(dòng)直銷培訓(xùn)的最后一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)是培訓(xùn)評(píng)估。培訓(xùn)評(píng)估主要是對(duì)培訓(xùn)的成果進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)估，以幫助企業(yè)對(duì)培訓(xùn)行動(dòng)進(jìn)行有效的管理和控制。常見的培訓(xùn)評(píng)估方式有：

1、考試評(píng)估：采用考試的方式對(duì)銷售人員進(jìn)行測(cè)試，以判斷其掌握程度和實(shí)際能力。

2、實(shí)操評(píng)估：即在實(shí)際的銷售場(chǎng)所，對(duì)銷售人員進(jìn)行實(shí)際操作，以檢驗(yàn)其銷售技能和能力。

3、反饋評(píng)估：即要求銷售人員對(duì)所接受的培訓(xùn)課程進(jìn)行反饋，以便企業(yè)更好地改進(jìn)培訓(xùn)方案和提高教育質(zhì)量。

綜上所述，移動(dòng)直銷培訓(xùn)工作是企業(yè)提高銷售業(yè)績(jī)和開拓市場(chǎng)的必要手段之一。培訓(xùn)方案需要根據(jù)公司的特點(diǎn)，明確培訓(xùn)目標(biāo)和內(nèi)容，并采用科學(xué)的評(píng)估方式檢測(cè)成果，以最大化地提高培訓(xùn)效果。只有培訓(xùn)過的高素質(zhì)銷售人才，才能確保企業(yè)在激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)上始終處于領(lǐng)先地位。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇6)

社區(qū)法治是提高社區(qū)居民的法律意識(shí)和法律素質(zhì)，以及促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定的重要依據(jù)。為了加強(qiáng)社區(qū)法治，各區(qū)政府紛紛組織開展社區(qū)法治培訓(xùn)工作，以提高居民的法律素質(zhì)和意識(shí)。本文將對(duì)社區(qū)法治培訓(xùn)工作進(jìn)行總結(jié)和分析。

一、培訓(xùn)目的

社區(qū)法治培訓(xùn)的主要目的是提高社區(qū)居民的法律意識(shí)和素質(zhì)，提高他們的法律素養(yǎng)和法律技能，增強(qiáng)他們的法律知識(shí)，從而使他們更加自覺地遵守法律法規(guī)。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

社區(qū)法治培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富，涉及到的領(lǐng)域很廣。除了常見的民事、刑法、法律常識(shí)等基礎(chǔ)知識(shí)外，還涉及到社會(huì)保障、勞動(dòng)法、婚姻法、消費(fèi)者保護(hù)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等領(lǐng)域。此外，還有一些特別的培訓(xùn)內(nèi)容，如法律咨詢、網(wǎng)絡(luò)安全和反詐騙等。

三、培訓(xùn)形式

社區(qū)法治培訓(xùn)采取了多種形式。傳統(tǒng)的形式包括講座和講課，講座內(nèi)容豐富、生動(dòng)，深受居民喜歡。還有交流討論、案例分析、法律知識(shí)競(jìng)賽等形式，是一種寓教于樂的方式。此外，還有一些新興的培訓(xùn)形式，如網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、微信公眾號(hào)推送等，讓居民可以隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)和了解最新的法律知識(shí)。

四、培訓(xùn)效果

社區(qū)法治培訓(xùn)工作的效果非常明顯。首先可以提高社區(qū)居民的法律意識(shí)和法律素質(zhì)，讓他們更加自覺地遵守法律法規(guī)。其次，可以提高居民的法律知識(shí)和技能，從而降低法律糾紛的發(fā)生率。最后，可以增強(qiáng)社區(qū)的安全穩(wěn)定，促進(jìn)社區(qū)的和諧發(fā)展。

五、存在的問題

當(dāng)然，在實(shí)際的社區(qū)法治培訓(xùn)過程中，也存在著一些問題。其中最突出的問題是培訓(xùn)師資的不足，導(dǎo)致培訓(xùn)質(zhì)量參差不齊。此外，培訓(xùn)時(shí)間和形式的安排也需要進(jìn)行進(jìn)一步優(yōu)化，以便更好地滿足居民的需求。

六、建議和展望

綜合以上問題，建議社區(qū)政府應(yīng)加大對(duì)社區(qū)法治培訓(xùn)的支持力度，制定更加詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和方案，建立科學(xué)合理的培訓(xùn)體系和機(jī)制，從而提高培訓(xùn)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo)。

總之，社區(qū)法治培訓(xùn)工作是促進(jìn)法治建設(shè)的有效手段，必須加強(qiáng)和完善。相信在各方的共同努力下，社區(qū)法治將會(huì)不斷推進(jìn)，營(yíng)造更加安全和諧的社區(qū)環(huán)境。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇7)

新時(shí)期教師應(yīng)該是什么樣的教師?有人作了這樣形象素描：具備崇高的師德、廣博的知識(shí)、精湛的教藝、健康的心理、強(qiáng)健的體魄。我渴望成為這樣的教師。通過這次寫個(gè)人習(xí)和專業(yè)發(fā)展計(jì)劃，我又重新審視了自己，解剖了自己，在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)學(xué)校工作計(jì)劃的基礎(chǔ)上，我為自己制定的一年發(fā)展目標(biāo)為

一、理論方面：

提升自己的生命質(zhì)量，做一個(gè)高雅的人。

作為一名教師，首先，我要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》具備良好的師德。師德不是一個(gè)抽象的政治說教，而是具有深刻的知識(shí)內(nèi)涵和文化品格的，一個(gè)有廣博知識(shí)的教師才會(huì)有道德感召力，僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。同樣，教師的師德魅力也是以其深厚的文化為底蘊(yùn)的。唯有如此，教師才能完成其教書育人的神圣使命。其次，作為一個(gè)骨干教師，要把學(xué)習(xí)與思考真正成為自己的一個(gè)習(xí)慣。

二、業(yè)務(wù)方面

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新課標(biāo)，掌握自己所教學(xué)科的學(xué)科特點(diǎn)，教的最優(yōu)化要落實(shí)到學(xué)的最優(yōu)化，形成自己的教學(xué)風(fēng)格。

2、繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設(shè)方法，掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格。

3、具備一定的教學(xué)科研能力。

4、計(jì)算機(jī)水平有較大的提高，計(jì)算機(jī)能與課程整合。能夠獨(dú)立制作電子教案及教學(xué)課件。

我們教師的工作對(duì)象是學(xué)生，教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力直接影響學(xué)生的發(fā)展。教師的學(xué)識(shí)淵博與教師的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，教學(xué)實(shí)踐中展現(xiàn)出來的設(shè)計(jì)、組織、協(xié)調(diào)等自我調(diào)控能力，都是學(xué)生學(xué)習(xí)的優(yōu)秀資源，尤其，教師自我發(fā)展的信念、自我調(diào)控的科學(xué)實(shí)踐過程中所表現(xiàn)出來的執(zhí)著與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)钠沸校瑢⒂绊憣W(xué)生的終生。所以，為實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)我準(zhǔn)備采取以下措施

1、加強(qiáng)師德師風(fēng)的修養(yǎng)，形成高尚的人格，有一顆進(jìn)取的心。要熱愛學(xué)生，對(duì)學(xué)生有博愛之心，要以誠(chéng)相待，要寬容和有強(qiáng)烈的責(zé)任感。

2、樹立終身學(xué)習(xí)的理念。教師終身學(xué)習(xí)應(yīng)具備五種能力：學(xué)習(xí)能力、教育科研能力、適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)能力、研究學(xué)生能力、自我調(diào)控能力，今后我要在這些方面多下功夫。

3、更新教育觀念，不斷學(xué)習(xí)與反思，勤動(dòng)筆，勤動(dòng)腦。不光認(rèn)真鉆研本學(xué)科知識(shí)，同時(shí)不斷拓寬自己的知識(shí)視野，增加自身的知識(shí)含量。這其中最重要的一點(diǎn)就是必須持之以恒。

本年度工作目標(biāo)

1、認(rèn)真鉆研新教材，研究教法，體會(huì)新課程的性質(zhì)、價(jià)值、理念，提高自己的執(zhí)教能力。

2、體育是相通的，而且體育教育從本質(zhì)上來說就是一項(xiàng)塑造人的工程。因此，在教學(xué)中不光在與知識(shí)、技能的傳授，重要的是在教學(xué)過程中不斷的幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)體育運(yùn)動(dòng)美感，啟迪、激勵(lì)和凈化學(xué)生的心靈。

3、繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設(shè)方法，掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格。

4、加強(qiáng)基本功的訓(xùn)練，在鋼筆字、粉筆字、普通話、寫作和體育學(xué)科的基本功方面都有較大的提高。

同志們:經(jīng)過3天的集中培訓(xùn)，公司舉辦的中青年干部培訓(xùn)班即將結(jié)束，下面我就培訓(xùn)情況簡(jiǎn)要總結(jié)舉辦這次中青年干部培訓(xùn)班，是公司黨委根據(jù)黨中央關(guān)于加大年輕干部培養(yǎng)力度的精神和構(gòu)筑公司人才高地的'需要，針對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)班子屆中考核發(fā)...

今晚又是一個(gè)吸收新知識(shí)的時(shí)刻到了，我又帶著我的記錄本早早的坐在培訓(xùn)室等待 ，這已經(jīng)是第八次的培訓(xùn)了，今晚的培訓(xùn)師，是一個(gè)年輕漂亮的女老師，她叫燕子老師!真是人如其名一般活潑靈巧。

我鎮(zhèn)根據(jù)開學(xué)初制定的農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)計(jì)劃的要求，本年度對(duì)全鎮(zhèn)所有在職職工和各村黨員群眾進(jìn)行了系列培訓(xùn)，經(jīng)過培訓(xùn)取得了一定的效果。現(xiàn)就我鎮(zhèn)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)工作做以下簡(jiǎn)要總結(jié)一、健全機(jī)構(gòu)，完善制度，各項(xiàng)保障有了新加強(qiáng)。

20xx年5月19日至5月21日，我參加了全國(guó)銀行間同業(yè)拆借中心舉辦的第180期全國(guó)銀行間本幣市場(chǎng)交易員培訓(xùn)。本次培訓(xùn)由中國(guó)人民銀行金融市場(chǎng)司債券交易處茍宇、中國(guó)外匯交易中心楊凝、邵靈豪分別授課，主要對(duì)銀行間拆借市場(chǎng)和債券市場(chǎng)政策法規(guī)...

中小學(xué)教師多媒體課件制作培訓(xùn)總結(jié)xx年11月19-23日，我和我校其他九位教師共同參加了中小學(xué)教師多媒體課件培訓(xùn)班，像本人這樣對(duì)課件制作、對(duì)計(jì)算機(jī)了解甚少的教學(xué)教師，參加這樣的培訓(xùn)，心中有無限感慨。

緊張、充實(shí)的公路收費(fèi)人員轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)結(jié)束了。在這三個(gè)多月的日子里，我認(rèn)真學(xué)習(xí)《政治政治理論篇》、《路政管理教程》、《公路養(yǎng)護(hù)技能》，上課期間從不遲到、早退，認(rèn)真聽取老師的講解，在討論知識(shí)問題時(shí)，自我積極發(fā)表自己的見解，獨(dú)立完...

很多企業(yè)認(rèn)為社招新員工有一定的能力和經(jīng)驗(yàn)，能夠快速為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，因此很少對(duì)社招新員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，甚至不對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)。其實(shí)這是一種錯(cuò)誤的行為，而這種錯(cuò)誤造成的后果往往也是最嚴(yán)重的。

青少年的健康成長(zhǎng)，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定，關(guān)系到民族的興旺和國(guó)家的前途。因此，教育和保護(hù)好下一代，具有十分重要的意義。中學(xué)階段是一個(gè)人成長(zhǎng)的重要時(shí)期，中學(xué)教育尤其是中學(xué)生安全教育的成敗直接關(guān)系到一個(gè)人將來是否成為人才隨著信息時(shí)...

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇8)

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷開展，我培訓(xùn)學(xué)校和社會(huì)各行各業(yè)一樣，得到了快速蓬勃的開展，回憶一年來的辦學(xué)情況我們深感在上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的大力支持下，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)將一年來的情況總結(jié)如下：

我們本著為社會(huì)效勞的原那么，努力為國(guó)家減輕負(fù)擔(dān)。開展再就業(yè)的辦學(xué)思路，招收社會(huì)各類人員進(jìn)展培訓(xùn)，全年共招收學(xué)員97名，其中91名參加考試，通過培訓(xùn)各門成績(jī)合格為89名，90名學(xué)員走上了再就業(yè)道路，使她們又一次為社會(huì)效勞，同時(shí)也解決了她們的工作生活問題。共有7名學(xué)員自己開起了美容院成了經(jīng)營(yíng)者，為更多的女性朋友帶來美、傳播美。

過去的一年，我們本著嚴(yán)格辦學(xué)的原那么，嚴(yán)格挑選師資隊(duì)伍，培養(yǎng)高素質(zhì)人才。為了讓學(xué)生學(xué)到更多的知識(shí)，我們采取走出去的方法，去杭州、上海、廣州等地學(xué)習(xí)取經(jīng)。從這一年的辦學(xué)情況看，根本上到達(dá)了要求。

上年度我們投入了一部分資金用于教室和實(shí)驗(yàn)室的裝璜，并添置了一些設(shè)備，雖然投入資金不大，但取得的效果比較明顯。在財(cái)務(wù)管理上，我們嚴(yán)格遵守國(guó)家的各類規(guī)定，資金進(jìn)出清楚，各項(xiàng)制度健全，執(zhí)行開支情況良好，在收費(fèi)上，嚴(yán)格遵守物價(jià)局的收費(fèi)進(jìn)展收費(fèi)，對(duì)一些下崗人員、無固定收入的人員，采取減免方法，盡量減輕她們的負(fù)擔(dān)，使她們更安心學(xué)習(xí)，并為她們準(zhǔn)備了寢室，提供住宿。

1、對(duì)下崗職工的優(yōu)惠政策，還需進(jìn)一步提高；

2、對(duì)招收的對(duì)象文化程度要求不夠高；

3、對(duì)一些職業(yè)女性特別是雙休日、上夜班的人員參加培訓(xùn)的時(shí)間不夠靈活。

這一年中，我們?cè)谵k學(xué)的經(jīng)歷和師資隊(duì)伍的管理上取得了一定的經(jīng)歷，但離上級(jí)的要求和社會(huì)的需求還存在著一定的差距。在新的一年里，我們還要不斷地向優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，不斷努力創(chuàng)新。在教學(xué)過程中我們感觸很深，發(fā)現(xiàn)美容行業(yè)普遍的`文化素質(zhì)低下。如何提高這些人的文化素質(zhì)，如何培養(yǎng)出一批優(yōu)秀美容師是我們新年度思考的問題。

在新的年度里，我們將在上級(jí)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守國(guó)家的規(guī)定，努力開拓辦學(xué)工作，為社會(huì)各界效勞，培訓(xùn)好人才，回報(bào)社會(huì)。

按照志愿者工作要求，為進(jìn)一步弘揚(yáng)志愿精神，充分有效開發(fā)志愿者資源提高志愿者效勞質(zhì)量，更好的提供支援效勞進(jìn)一步推進(jìn)支援效勞工作的開展和落實(shí)指定培訓(xùn)方案對(duì)志愿者進(jìn)展培訓(xùn)，現(xiàn)將培訓(xùn)情況匯報(bào)如下：

我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視志愿者培訓(xùn)工作，專門成立了志愿者培訓(xùn)工作小組，定期召開專門會(huì)議研究培訓(xùn)工作。積極向市編辦申請(qǐng)編制增設(shè)社工科長(zhǎng)崗位一個(gè)，詳細(xì)負(fù)責(zé)志愿者工作。為進(jìn)一步健全組織機(jī)構(gòu)迅速壯大志愿者隊(duì)伍，不斷提高志愿者效勞質(zhì)量。使各項(xiàng)效勞工作有序進(jìn)展，開創(chuàng)福利院志愿效勞新場(chǎng)面。按照福利院志愿者招募的工作要求和培訓(xùn)階段的安排，聘請(qǐng)專業(yè)人員對(duì)我院志愿者以及學(xué)生志愿者代表進(jìn)展培訓(xùn)。

我們按照志愿者工作要求，對(duì)我院志愿者進(jìn)展統(tǒng)一培訓(xùn)，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)隊(duì)伍管理。

經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)研究決定，志愿者培訓(xùn)工作要每月開展一次，對(duì)我們的志愿者進(jìn)展集中培訓(xùn)。并且邀請(qǐng)專業(yè)人員，名師來為我們講座。做到“月月有講座，堂堂有名師”。

另外，我院各個(gè)部門各科室，加強(qiáng)合作，配合完成志愿者培訓(xùn)的前期準(zhǔn)備工作。確保培訓(xùn)的順利進(jìn)展。

4月26日晚，1689愛心團(tuán)隊(duì)秘書長(zhǎng)楊麗老師來我院開展了培訓(xùn)活動(dòng)?；顒?dòng)主題是“提高志愿者水平讓愛心成為社會(huì)責(zé)任”，全院干部職工參加了培訓(xùn)活動(dòng)。課堂上，楊麗老師給我院志愿者以及學(xué)生志愿者代表講解了什么叫做志愿者，怎樣成為一名優(yōu)秀的志愿者。她用大量生動(dòng)的事例生動(dòng)的闡述了志愿者的權(quán)利義務(wù)和志愿者精神，讓大家對(duì)志愿者這個(gè)“榮耀”的稱號(hào)有了深刻的理解，對(duì)志愿者效勞活動(dòng)這個(gè)光輝的事業(yè)有了理性的認(rèn)識(shí)，明確了效勞方向，增強(qiáng)了工作信心，提高了效勞熱情。

活動(dòng)完畢后，大家紛紛表示，這次培訓(xùn)活動(dòng)讓大家開闊了眼界，拓寬了知識(shí)，為我們效勞質(zhì)量的提高打下了堅(jiān)實(shí)的根底，希望多開展此類培訓(xùn)活動(dòng)。此次志愿者培訓(xùn)活動(dòng)雖然取得了成功，但是也存在著很多缺乏之處，我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袑⑵渫晟?，不斷提高志愿者效勞質(zhì)量，將志愿者精神發(fā)揚(yáng)光大。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇9)

政府培訓(xùn)工作總結(jié)

一、前言

政府培訓(xùn)工作是保持國(guó)家機(jī)構(gòu)高效運(yùn)行和公務(wù)員素質(zhì)提升的關(guān)鍵工作之一。在過去一年中，我們從各個(gè)方面積極推進(jìn)培訓(xùn)工作，努力提高各級(jí)干部和公務(wù)員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。通過這篇總結(jié)文章，我將從培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)效果三個(gè)方面詳細(xì)介紹我們過去一年的政府培訓(xùn)工作。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

為了保持與時(shí)俱進(jìn)、適應(yīng)新時(shí)代的需求，我們將培訓(xùn)內(nèi)容分為三個(gè)方面：政策法規(guī)宣講、專業(yè)知識(shí)講座和領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)。政策法規(guī)宣講是政府培訓(xùn)的基礎(chǔ)，我們邀請(qǐng)相關(guān)部門專家針對(duì)最新政策法規(guī)進(jìn)行講解，使各級(jí)干部和公務(wù)員深入了解政策背景、宗旨和落地實(shí)施方案。專業(yè)知識(shí)講座則包括行政管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律等多個(gè)領(lǐng)域的講座，旨在提高各級(jí)干部和公務(wù)員的專業(yè)素養(yǎng)。此外，領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)也是我們過去一年的亮點(diǎn)，通過邀請(qǐng)成功企業(yè)家、領(lǐng)導(dǎo)者等進(jìn)行分享和培訓(xùn)，提升干部和公務(wù)員的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力。

三、培訓(xùn)方式

為了提高培訓(xùn)的靈活性和針對(duì)性，我們采取多種培訓(xùn)方式。首先是面對(duì)面培訓(xùn)，我們會(huì)定期組織干部和公務(wù)員進(jìn)行集中培訓(xùn)，以確保大家能夠及時(shí)掌握最新政策和知識(shí)。其次是在線培訓(xùn)，我們與各大互聯(lián)網(wǎng)公司合作推出政府培訓(xùn)網(wǎng)站和APP，供干部和公務(wù)員隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們還鼓勵(lì)干部和公務(wù)員參加外部培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提高他們的視野和專業(yè)水平。

四、培訓(xùn)效果

過去一年的培訓(xùn)工作取得了顯著的成效。首先，更多的干部和公務(wù)員通過培訓(xùn)了解了最新政策法規(guī)，為公務(wù)工作提供了良好的依據(jù)。其次，干部和公務(wù)員的專業(yè)素養(yǎng)得到了顯著提高，他們掌握了更多行政管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律等方面的知識(shí)，為更好地履行各項(xiàng)職責(zé)提供了支持。此外，通過領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，我們培養(yǎng)了一批具有戰(zhàn)略眼光和團(tuán)隊(duì)合作精神的領(lǐng)導(dǎo)者，他們成為干部和公務(wù)員的榜樣和引領(lǐng)者。

五、總結(jié)與展望

回顧過去一年的政府培訓(xùn)工作，我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?jī)。然而，我們也意識(shí)到還有很多需要改進(jìn)的地方。未來，我們將進(jìn)一步提升培訓(xùn)質(zhì)量，加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)效果的評(píng)估，完善培訓(xùn)體系，為各級(jí)干部和公務(wù)員提供更加優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)。同時(shí)，我們也將不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式，利用先進(jìn)技術(shù)和教育理念，使培訓(xùn)更加高效和便捷。相信在未來的工作中，我們能夠取得更大的成果，為國(guó)家的發(fā)展和建設(shè)貢獻(xiàn)更多力量。

六、結(jié)語

政府培訓(xùn)工作是保持政府機(jī)關(guān)高效運(yùn)行的重要支撐，也是提升干部和公務(wù)員素質(zhì)的關(guān)鍵舉措。通過過去一年的培訓(xùn)工作總結(jié)，我們不僅回顧了工作取得的成效，也明確了未來的發(fā)展方向和目標(biāo)。希望在全體干部和公務(wù)員的共同努力下，政府培訓(xùn)工作能夠更好地服務(wù)于國(guó)家，實(shí)現(xiàn)我們的愿景和使命。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇10)

移動(dòng)直銷是一種以移動(dòng)端軟件為媒介的直銷方式，近年來隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，逐漸成為了商家們新的營(yíng)銷方式。針對(duì)此，不少企業(yè)在進(jìn)行移動(dòng)直銷時(shí)都會(huì)開展培訓(xùn)工作，以便于銷售人員能夠更好地了解移動(dòng)直銷方式，提高銷售水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的銷售目標(biāo)。

一、工作背景

隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的普及，越來越多的企業(yè)開始嘗試移動(dòng)直銷，但是由于銷售渠道不同以及強(qiáng)調(diào)效果，移動(dòng)直銷要求銷售人員有更高的素質(zhì)和技能。

為解決以上問題，我公司從去年開始組織開展移動(dòng)直銷培訓(xùn)工作，以提高銷售人員的移動(dòng)直銷水平。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

1、讓銷售人員更加了解公司的產(chǎn)品和服務(wù)，提高銷售技巧和能力，以便更好地進(jìn)行移動(dòng)直銷。

2、提高銷售人員的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)使用能力和營(yíng)銷意識(shí)，讓其能夠在市場(chǎng)上把握商機(jī)。

3、增強(qiáng)銷售人員自身的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，以便更好地完成銷售目標(biāo)。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

1、市場(chǎng)前景分析：通過對(duì)市場(chǎng)前景的分析，讓銷售人員了解移動(dòng)直銷的市場(chǎng)現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展趨勢(shì)。

2、推廣方案制定：根據(jù)公司的產(chǎn)品和服務(wù)以及市場(chǎng)需求，制定合適的推廣方案，讓銷售人員掌握推廣產(chǎn)品的技巧。

3、銷售技巧培訓(xùn)：包括開場(chǎng)白、洽談技巧、解決客戶問題的能力、營(yíng)造客戶興趣等等，讓銷售人員能夠更好地與客戶交流。

4、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)工具使用培訓(xùn)：讓銷售人員掌握常用的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)工具和技巧，以便在日常工作中更好地運(yùn)用。

5、銷售案例分析：通過案例的分析，讓銷售人員更好地了解客戶的需求和行為模式，提高銷售技巧和專業(yè)素質(zhì)。

四、培訓(xùn)方法

1、講授式教學(xué)：由專業(yè)老師，對(duì)市場(chǎng)前景分析和移動(dòng)直銷等相關(guān)知識(shí)進(jìn)行講解，讓銷售人員掌握必要知識(shí)。

2、案例教學(xué)：通過經(jīng)典案例和實(shí)際案例的分析，幫助銷售人員對(duì)所學(xué)知識(shí)進(jìn)行鞏固和深化。

3、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：通過組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，讓銷售人員之間互相交流、分享經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作意識(shí)。

五、培訓(xùn)效果

經(jīng)過幾輪的培訓(xùn)，銷售人員的整體素質(zhì)和營(yíng)銷意識(shí)都有了很大提升。在實(shí)際銷售中，銷售人員能夠更具有針對(duì)性地開展?fàn)I銷工作，提高銷售額度，達(dá)到了預(yù)期的銷售目標(biāo)。

同時(shí)，銷售人員之間也建立了良好的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系，通過互相學(xué)習(xí)、互相支持，不但提高了個(gè)人水平，也為企業(yè)帶來了更好的效益。

總之，移動(dòng)直銷培訓(xùn)工作是企業(yè)將移動(dòng)直銷技巧、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)和產(chǎn)品服務(wù)等內(nèi)容傳授給銷售人員，提高銷售人員的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)素養(yǎng)和專業(yè)技能、營(yíng)銷意識(shí)的培訓(xùn)活動(dòng)。只有采用合適的培訓(xùn)方式，做好培訓(xùn)的內(nèi)容和形式，才能讓銷售人員更好地利用移動(dòng)直銷這種銷售方式進(jìn)行營(yíng)銷推廣，提升企業(yè)的品牌形象和競(jìng)爭(zhēng)力。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇11)

經(jīng)過20XX年上半年緊張繁忙的運(yùn)行工作，烏熱電兩臺(tái)330MW機(jī)組平穩(wěn)度過了6個(gè)月的安全生產(chǎn)周期，機(jī)組的安全與經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，需要人員技術(shù)力量配備到位，操作調(diào)整水平能夠跟的上，雖然我廠在疆內(nèi)330MW機(jī)組的運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)上最早開始，但是培訓(xùn)學(xué)習(xí)的工作仍是發(fā)電運(yùn)行部需要長(zhǎng)期堅(jiān)持落實(shí)的重要工作。

20XX年是我廠機(jī)組投產(chǎn)的第二年，發(fā)電運(yùn)行部針對(duì)運(yùn)行人員特點(diǎn)積極開展培訓(xùn)工作，為了進(jìn)一步推動(dòng)全能值班員培訓(xùn)工作，積極探討?yīng)剟?lì)機(jī)制，制定了《星級(jí)值班員評(píng)訂》動(dòng)態(tài)管理辦法，在年初制定了有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，每月組織考試，同時(shí)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)考問的內(nèi)容不斷提高跨專業(yè)運(yùn)行人員的實(shí)際操作技能和事故分析判斷能力，主要進(jìn)行了橫向的專業(yè)培訓(xùn)工作和縱向的值內(nèi)部的培訓(xùn)工作。

一、 專業(yè)培訓(xùn)

鍋爐專業(yè)、汽機(jī)專業(yè)、電氣專業(yè)、燃料專業(yè)、除灰專業(yè)、化學(xué)專業(yè)積極開展培訓(xùn)工作，現(xiàn)將培訓(xùn)工作總結(jié)如下：

1、專業(yè)開展了全能值班員仿真機(jī)技能比賽，通過此次比賽，激勵(lì)了廣大員工的學(xué)習(xí)熱情，提高了全能值班人員的技能水平;

2、專業(yè)結(jié)合機(jī)組小修，積極開展就地設(shè)備切換技能比賽，根據(jù)設(shè)備實(shí)際運(yùn)行工況，積極進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考問，規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)操作;

3、專業(yè)采納值班人員提出的部分合理化建議，進(jìn)行設(shè)備及邏輯更改，組織值班人員學(xué)習(xí)設(shè)備異動(dòng)及邏輯變更，提高了設(shè)備運(yùn)行的安全可靠性;

4、專業(yè)組織人員修訂了規(guī)程和圖冊(cè)，完善了規(guī)程和圖冊(cè)的內(nèi)容，提高了值班人員的學(xué)習(xí)水平;

5、結(jié)合機(jī)組實(shí)際運(yùn)行情況及《設(shè)備技術(shù)說明》，發(fā)電運(yùn)行部各級(jí)技術(shù)人員積極學(xué)習(xí)設(shè)備的技術(shù)資料，利用機(jī)組小修及臨修的機(jī)會(huì)，詳細(xì)了解設(shè)備運(yùn)行的特點(diǎn)，參考多個(gè)同類型電廠系統(tǒng)、設(shè)備的共同點(diǎn)，總結(jié)我廠設(shè)備系統(tǒng)的運(yùn)行特點(diǎn)并進(jìn)行知識(shí)的普及學(xué)習(xí)。

6、充分重視技術(shù)交流工作，抱著虛心的態(tài)度，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等聯(lián)絡(luò)手段，誠(chéng)懇的向疆內(nèi)乃至國(guó)內(nèi)的其它具有成熟300MW機(jī)組運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)的電廠“取經(jīng)”，并結(jié)合自身機(jī)組的情況，修訂了《規(guī)程規(guī)范》適合我廠實(shí)際。

7、積極鼓勵(lì)有經(jīng)驗(yàn)的老師傅發(fā)揮傳幫帶的精神，對(duì)運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)相對(duì)欠缺的年輕人員進(jìn)行知識(shí)的傳授，在做好監(jiān)護(hù)工作的情況下，多給新員工實(shí)際操作的機(jī)會(huì)，使得年輕員工得到了更快的成長(zhǎng)。

8、有重點(diǎn)的進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，在#2機(jī)組小修階段，組織開展現(xiàn)場(chǎng)操作演示講解的活動(dòng)，通過現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)輔導(dǎo)的形式，促進(jìn)運(yùn)行人員實(shí)際操作能力的提高。

9、積極配合推行《發(fā)電運(yùn)行部星級(jí)員工評(píng)定實(shí)施辦法》，利用現(xiàn)場(chǎng)考問、事故演習(xí)、培訓(xùn)考試等多種手段，狠抓培訓(xùn)工作，注重理論與實(shí)際相結(jié)合，推動(dòng)部門培訓(xùn)工作進(jìn)步。

10、每月針對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃將培訓(xùn)工作內(nèi)容分解到到周，使值班員學(xué)習(xí)有重點(diǎn)，方向明確，同時(shí)針對(duì)考試內(nèi)容提前對(duì)值班員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考問，使值班員在學(xué)習(xí)中不斷提高操作水平。

11、每月不安全事件學(xué)習(xí)做為考試的重點(diǎn)，使不安全事件內(nèi)容深入每個(gè)員工心中，從中汲取教訓(xùn)，防止類似事件的重復(fù)發(fā)生。

12、每月針對(duì)《廠級(jí)管理制度》及《發(fā)電運(yùn)行部管理實(shí)施細(xì)則》的制度學(xué)習(xí)，做為考試的一部分內(nèi)容，督促大家平時(shí)要認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解各項(xiàng)管理制度。從明確自身的崗位職責(zé)，遵章守紀(jì)。

13、現(xiàn)場(chǎng)考問不流于形式，現(xiàn)場(chǎng)考問內(nèi)容貼近現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，針對(duì)各崗位的內(nèi)容要提出不同問題，主值主要以事故處理為導(dǎo)向，副值以監(jiān)盤對(duì)事故的判斷能力。巡操以實(shí)際操作為重點(diǎn)，通過現(xiàn)場(chǎng)考問不斷提升運(yùn)行人員的事故分析判斷能力。

14、針對(duì)《二十五項(xiàng)反措》內(nèi)容及下發(fā)技術(shù)措施，應(yīng)急預(yù)案要求各值認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并列入月度考試中。

15、利用仿真機(jī)加強(qiáng)事故演練，開停機(jī)演練，使跨專業(yè)學(xué)習(xí)人員能進(jìn)行仿真操作，為跨專業(yè)的學(xué)習(xí)提供了較好的平臺(tái)。

二、值際培訓(xùn)

各值值內(nèi)培訓(xùn)工作主要以理論培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)與就地系統(tǒng)的實(shí)際講解、合理化建議、以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作為主，結(jié)合就地設(shè)備運(yùn)行情況針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn)工作，要求有技術(shù)水平和經(jīng)驗(yàn)的值班員進(jìn)行講解和分析，從而達(dá)到理論與實(shí)際相結(jié)合，使每位員工能夠能夠真正把實(shí)際工作擔(dān)起來。

1、仿真機(jī)學(xué)習(xí)，為了讓集控人員更好的掌握實(shí)際操作技能和全能的學(xué)習(xí)，充分利用好仿真機(jī)這一先進(jìn)的培訓(xùn)手段，提高運(yùn)行人員的操作水平和事故處理能力，充分調(diào)動(dòng)各方面的培訓(xùn)積極性，激發(fā)集控人員

崗位學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。在我廠新的仿真機(jī)上機(jī)學(xué)習(xí)之前，為保證仿真機(jī)的學(xué)習(xí)效果，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，以確保有一個(gè)好的學(xué)習(xí)效果。主要學(xué)習(xí)機(jī)組的冷態(tài)啟停操作、事故處理以及跨專業(yè)的機(jī)組啟、停等等，根據(jù)講課內(nèi)容及時(shí)調(diào)整仿真機(jī)學(xué)習(xí)計(jì)劃，使大家能夠及時(shí)將理論和實(shí)際有機(jī)的結(jié)合起來，達(dá)到全能學(xué)習(xí)的目的。

2、根據(jù)發(fā)電運(yùn)行部培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合各專業(yè)實(shí)際情況，有側(cè)重點(diǎn)的進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)造條件，進(jìn)行所有人員的跨專業(yè)學(xué)習(xí)，要求熟練掌握跨專業(yè)崗位所管轄設(shè)備的工作原理、日常維護(hù)，具備一定的事故處理能力。對(duì)新人員要求師傅切實(shí)負(fù)起責(zé)任，在平時(shí)的學(xué)習(xí)中，穿插實(shí)際講解，把每周的培訓(xùn)計(jì)劃分解到每一天，并由專人負(fù)責(zé)講課。利用轉(zhuǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間實(shí)際進(jìn)行講解和答疑，保證每位學(xué)員真正學(xué)會(huì)、學(xué)到手，從而使新人員能夠全面發(fā)展，為廠實(shí)現(xiàn)全能值班員奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3、根據(jù)現(xiàn)設(shè)備的運(yùn)行情況，班班根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)，就地設(shè)備及系統(tǒng)，爭(zhēng)取做到對(duì)設(shè)備的運(yùn)行及個(gè)系統(tǒng)的缺陷情況做到及時(shí)匯報(bào)并登記，做到心中有數(shù)，一旦有操作任務(wù)時(shí)，可以立即到位，不會(huì)出差錯(cuò)。根據(jù)每周的學(xué)習(xí)計(jì)劃，每?jī)商鞂?duì)一個(gè)系統(tǒng)的設(shè)備在熟悉了解的同時(shí)做好相關(guān)的事故預(yù)想，加強(qiáng)熟悉并掌握系統(tǒng)設(shè)備的投運(yùn)、操作。每周進(jìn)行每人一次的現(xiàn)場(chǎng)考問，以使員工的技能和操作水平得到提高。

4、加強(qiáng)對(duì)缺陷管理的落實(shí)，上班期間對(duì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)的缺陷應(yīng)立即匯報(bào)并及時(shí)登記，重要缺陷要及時(shí)通知相關(guān)部門的人員及檢修人員迅速進(jìn)行處理，并對(duì)安全問題做到警鐘長(zhǎng)鳴。

5、1-6月根據(jù)部門制定的培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合本值內(nèi)的人員結(jié)構(gòu)，理論聯(lián)系實(shí)際扎實(shí)開展了各項(xiàng)培訓(xùn)工作。在提高全體值班員理論技能水平的基礎(chǔ)上，使大家的實(shí)際工作技能和跨專業(yè)學(xué)習(xí)的水平都得到了較大的提高。

6、認(rèn)真開展班后講課和值內(nèi)講課學(xué)習(xí)。自去年開展每班5分鐘班后講課活動(dòng)，發(fā)電運(yùn)行部全體值班員認(rèn)真對(duì)待，積極準(zhǔn)備。每次講課前都認(rèn)真準(zhǔn)備講課材料，講解時(shí)仔細(xì)分析實(shí)際中遇到的各種問題。特別在今年4月#2機(jī)組小修期間 ，將講課的地點(diǎn)搬到了檢修現(xiàn)場(chǎng)，針對(duì)平時(shí)設(shè)備運(yùn)行時(shí)無法了解的問題開展了專項(xiàng)的講解，使大家熟悉了設(shè)備又提升了技能。同時(shí)認(rèn)真開展班中講課活動(dòng)，針對(duì)每一階段遇到的問題及時(shí)開展班中講課，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及改進(jìn)的方法，使值內(nèi)年輕值班員得到了很好的學(xué)習(xí)和鍛煉。

7、針對(duì)指標(biāo)競(jìng)賽，開展培訓(xùn)工作。面對(duì)日益激烈的值際指標(biāo)競(jìng)賽，值內(nèi)專門開展了各項(xiàng)指標(biāo)優(yōu)化調(diào)整的技術(shù)講課。在值內(nèi)由經(jīng)驗(yàn)豐富的老師傅講解各項(xiàng)指標(biāo)的調(diào)整變化及相互影響，提出合理化的調(diào)整方案。在每月最終指標(biāo)結(jié)果出來后，針對(duì)每項(xiàng)指標(biāo)的得失進(jìn)行分析提出下月須注意的地方及改進(jìn)方法，努力提高全值各項(xiàng)指標(biāo)的調(diào)整水平。

8、積極配合部門開展各項(xiàng)培訓(xùn)工作。積極參加部門開展的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，如3月的合理化建議評(píng)選活動(dòng)發(fā)電運(yùn)行部積極參與并有多項(xiàng)好的建議入圍。在4月的#2機(jī)組小修期間，配合部門認(rèn)真開展了“小修期間無違章”活動(dòng)，在機(jī)組小修期間認(rèn)真巡檢，嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制，杜絕各項(xiàng)違章活動(dòng)，配合檢修公司很好的完成了#2機(jī)組的小修工作。值內(nèi)的年輕員工積極參加部門組織的“設(shè)備健康體檢，我提技能水平”。

培訓(xùn)工作總結(jié)(篇12)

我校為貫徹落實(shí)精神，規(guī)范和發(fā)展職業(yè)技能培訓(xùn)，積極響應(yīng)號(hào)召開展“職業(yè)技能”培訓(xùn)，為提高從業(yè)人員素質(zhì)、促進(jìn)弱勢(shì)群體就業(yè)作出了一定的努力。培訓(xùn)對(duì)象主要是失業(yè)人員、失地農(nóng)民、農(nóng)民工。通過對(duì)他們進(jìn)行職業(yè)技能的理論和實(shí)踐操作培訓(xùn)，使他們能更好的實(shí)現(xiàn)就業(yè)，20x年，保山天祺職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校在上級(jí)主管部門的關(guān)心支持下，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和精心管理下，在全體培訓(xùn)者的共同努力下，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，按規(guī)范要求，已經(jīng)圓滿完成了保山市、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、扶貧辦等下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。這里就本年度到目前為止的培訓(xùn)工作情況作一總結(jié)。

一、指導(dǎo)思想

我校認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于教育、勞動(dòng)方面的路線、方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)，依法辦學(xué)；具有與培訓(xùn)規(guī)模相適應(yīng)的設(shè)施設(shè)備；具有一支與培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)要求相適應(yīng)的師資隊(duì)伍；具有完善的規(guī)章制度和辦學(xué)程序，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，由于狠抓教學(xué)管理，培訓(xùn)質(zhì)量逐步提高，學(xué)員反饋良好，具有較好的社會(huì)聲譽(yù)。

（一）、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，根據(jù)黨和政府的精神、政策進(jìn)行辦學(xué)。本校的宗旨就是充分利用教學(xué)資源，最大限度地滿足社會(huì)對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)需求，為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)，培養(yǎng)符合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的可用之材。

（二）、我校努力克服各種困難，不斷探索培訓(xùn)的模式和方法，拓寬培訓(xùn)的路子，為社會(huì)培養(yǎng)多種合格人才。充分利用我?，F(xiàn)有的場(chǎng)地、設(shè)施、師資及管理力量。由于服務(wù)熱誠(chéng)、教學(xué)認(rèn)真，技術(shù)等級(jí)考試合格率不斷提高，贏得了學(xué)員的好評(píng)和良好的社會(huì)信譽(yù)。作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，熱情接待每一位來培訓(xùn)的學(xué)員。做好思想工作，鼓勵(lì)學(xué)員認(rèn)真培訓(xùn)，學(xué)好實(shí)用的職業(yè)技能和文化知識(shí)。我校開設(shè)培訓(xùn)工種有：中式烹調(diào)、商品營(yíng)銷員、計(jì)算機(jī)操作員、家畜飼養(yǎng)工、保育員、客房服務(wù)員、餐廳服務(wù)員、鋼筋工、混凝土工、農(nóng)藝工、綠化工、建筑油漆工、防水工、砌筑工、抹灰工、電工、焊工、汽車維修工、裝飾裝修工、木工、物業(yè)管理員、寶玉石琢磨工、茶藝師、管道工、工藝品加工工等26個(gè)工種。培訓(xùn)以初級(jí)、中級(jí)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)為主。

（三）、我校建立了嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，并能認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和收費(fèi)許可制度，會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，及時(shí)依法繳納各項(xiàng)應(yīng)繳稅費(fèi)，培訓(xùn)補(bǔ)助全部用于學(xué)員培訓(xùn)，絕不截留、占用、挪用。

（四）、我校能嚴(yán)格遵守國(guó)家的憲法和法律，以及云南省、保山市、隆陽區(qū)地方性法規(guī)，服從云南省人力資源和社會(huì)保障廳，市、區(qū)人社局等業(yè)務(wù)主管單位的領(lǐng)導(dǎo)。

二、學(xué)員培訓(xùn)工作

（一）宣傳及招生

按通知要求我們充分發(fā)動(dòng)職員工和社會(huì)人員進(jìn)行培訓(xùn)招生宣傳，加大宣傳力度，利用廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行大力宣傳，營(yíng)造輿論氛圍；發(fā)放宣傳材料，在城市社區(qū)和農(nóng)民工輸出聚集的農(nóng)村發(fā)放宣傳單，動(dòng)員下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工積極參加技能培訓(xùn)，學(xué)到一技之長(zhǎng)。使廣大農(nóng)村人員轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)變觀念。讓廣大群眾對(duì)這一惠民政策有所了解并積極參與，由于宣傳廣泛且到位，使我校的職業(yè)培訓(xùn)規(guī)模日益擴(kuò)大。

（二）培訓(xùn)形式靈活豐富

為使參加培訓(xùn)的學(xué)員真正學(xué)到一技之長(zhǎng)，立足社會(huì)、找到適合自己的工作崗位、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，我們不斷拓展培訓(xùn)領(lǐng)域，采取靈活多樣的培訓(xùn)形式，充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的積極性、創(chuàng)造性。在培訓(xùn)過程中我們嚴(yán)格按通知要求進(jìn)行培訓(xùn)，在培訓(xùn)內(nèi)容上，我校緊貼生產(chǎn)實(shí)際，突出基本技能和先進(jìn)實(shí)用技術(shù)，注重培訓(xùn)效果；在培訓(xùn)方式上，采取集中培訓(xùn)與分散相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作相結(jié)合的培訓(xùn)方式，注重實(shí)踐操作，選取有豐富理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師精心組織教學(xué)，讓學(xué)員動(dòng)腦動(dòng)手，真正做到學(xué)有所得，提高了學(xué)員素質(zhì)。為提高農(nóng)民參加培訓(xùn)的便利性，降低農(nóng)民參訓(xùn)成本；在培訓(xùn)時(shí)間上，從人民的生產(chǎn)和生活習(xí)慣出發(fā)，充分利用農(nóng)閑時(shí)間。送培訓(xùn)進(jìn)村，服務(wù)上門，確保了培訓(xùn)的到課率。對(duì)每個(gè)培訓(xùn)班，先了解當(dāng)?shù)仄惹行枰裁醇夹g(shù)，什么知識(shí)，再針對(duì)這些問題精選優(yōu)秀教師講課。

（三）加大培訓(xùn)工作力度

加大培訓(xùn)工作力度。通過科學(xué)管理與組織教學(xué)，努力提高培訓(xùn)質(zhì)量，使培訓(xùn)周期縮短，使培訓(xùn)出的合格人員增多，滿足我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。20xx年共完成各類培訓(xùn)共計(jì)8735人（其中：扶貧辦扶貧工程項(xiàng)目培訓(xùn)4090人；人社局勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)3516人；人社局創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)415人；大中專生就業(yè)心態(tài)培訓(xùn)503人；中小學(xué)生書法、舞蹈培訓(xùn)214人）。培訓(xùn)工種為中式烹飪師、電焊工、家畜飼養(yǎng)、果蔬種植、營(yíng)業(yè)員等。培訓(xùn)遍布隆陽區(qū)、騰沖縣、施甸縣的16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。根據(jù)農(nóng)民的需要，我校緊緊圍繞當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和廣大農(nóng)民群眾的培訓(xùn)要求，結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大工程項(xiàng)目、農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展情況，大力開展職業(yè)技能就及再就業(yè)培訓(xùn)，提升廣大群眾的從業(yè)、就業(yè)及再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等技能和綜合素質(zhì)，實(shí)施各類項(xiàng)目各專業(yè)的理論教學(xué)、實(shí)訓(xùn)操作等培訓(xùn)工作。時(shí)間短、見效快、農(nóng)民最急需、培訓(xùn)效果良好，深受群眾歡迎，圓滿地完成了培訓(xùn)任務(wù)。

三、重實(shí)際，做實(shí)事，求實(shí)效

加快農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵在于加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民的素質(zhì)培訓(xùn)。大力開展多形式的農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)，對(duì)于促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)、增加農(nóng)民收入具有重要的作用。一直以來，我校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)工作都非常重視，指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，為了舉辦好每次的農(nóng)民技能培訓(xùn)，對(duì)培訓(xùn)事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)的研究和嚴(yán)密的部署，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，落實(shí)責(zé)任，以切實(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo)，為扎實(shí)推進(jìn)我市、區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

我校積極組織引導(dǎo)農(nóng)民積極參加就業(yè)培訓(xùn)，老百姓對(duì)于這種“政府出錢，個(gè)人受益”的培訓(xùn)方式顯示出極大的熱情。我們堅(jiān)持實(shí)際實(shí)用實(shí)效的`原則，緊扣勞動(dòng)力市場(chǎng)變化和用工單位的需求，有針對(duì)性地開展各類農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)工作。制訂了切實(shí)可行的培訓(xùn)方案，使參加培訓(xùn)的人員都能及時(shí)參加培訓(xùn)，保證了培訓(xùn)的質(zhì)量。

四、強(qiáng)化培訓(xùn)過程管理，提升培訓(xùn)質(zhì)量

農(nóng)民工培訓(xùn)是多行業(yè)、多工種的培訓(xùn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)工作高度重視，要求按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，保證培訓(xùn)時(shí)間，重視培訓(xùn)過程，并對(duì)過程進(jìn)行督查。為了使工作做到健康有序、卓有成效，要求參培人數(shù)整齊，培訓(xùn)效果好；領(lǐng)導(dǎo)不定時(shí)，到培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)督查人員組織參培情況，檢查培訓(xùn)過程及效果，達(dá)到提高培訓(xùn)質(zhì)量的目的。每個(gè)培訓(xùn)班的宣傳動(dòng)員組班、培訓(xùn)方案制定，理論教學(xué)與實(shí)作參觀的計(jì)劃安排、教師選派等，都要進(jìn)行審閱。各項(xiàng)目培訓(xùn)，聘請(qǐng)了解農(nóng)村、熟悉農(nóng)業(yè)、貼近農(nóng)民，具有一定資質(zhì)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)教師作為培訓(xùn)師資。嚴(yán)把教學(xué)關(guān)，強(qiáng)化技能實(shí)踐訓(xùn)練，注重提升培訓(xùn)質(zhì)量。

五、培訓(xùn)效果顯著

對(duì)所有參培人員實(shí)行全程免費(fèi)培訓(xùn)，即免費(fèi)提供培訓(xùn)、免費(fèi)提供指導(dǎo)、免費(fèi)提供教材和技術(shù)資料、免費(fèi)辦各種證書、免費(fèi)發(fā)放本和筆。每期職業(yè)技能培訓(xùn)都由鑒定所進(jìn)行了考試，對(duì)考試合格者頒發(fā)職業(yè)資格證書。

六、培訓(xùn)存在的問題

學(xué)員培訓(xùn)后，我們還需要進(jìn)一步加強(qiáng)與學(xué)員的溝通，做好跟蹤服務(wù)工作，了解掌握培訓(xùn)后的學(xué)員工作生產(chǎn)情況，以便更好地為學(xué)員提供力。

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