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感控工作總結(jié)

發(fā)布時間:2023-10-16

感控工作總結(jié)。

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感控工作總結(jié) 篇1

我院的醫(yī)院感染管理工作,為了適應(yīng)綜合發(fā)展需要,站在提高醫(yī)療護理質(zhì)量的高度,把醫(yī)院感染管理工作,列為醫(yī)院總體管理的重要內(nèi)容之一,使醫(yī)院感染管理工作與醫(yī)院的.快速發(fā)展相適應(yīng),整個醫(yī)院感染管理工作初步進入了制度化、規(guī)范化管理,主要做了以下幾方面工作:

一、安排了兼職人員從事醫(yī)院感染控制工作

二、建立了規(guī)章制度

三、加強了醫(yī)院感染控制知識的教育學(xué)習(xí),全院在職醫(yī)務(wù)人員、新上崗人員進行了常規(guī)的醫(yī)院感染預(yù)防與控制知識學(xué)習(xí),將醫(yī)院感染質(zhì)量納入年終考核。

四、注射室由專人管理,定期更換消毒液,包括院內(nèi)外和病房的消毒

五、手術(shù)室、供應(yīng)室都嚴格按照要求進行消毒

六、一次性醫(yī)療廢物都按照要求消毒、封燒

我院因嚴格管理和操作,并嚴格按照規(guī)章制度進行醫(yī)院感染的預(yù)防控制與管理,無醫(yī)院感染不良事件的發(fā)生。由于醫(yī)院感染的因素十分復(fù)雜,常常因小事釀成大錯。最近西安交大附院發(fā)生新生兒醫(yī)院感染死亡八例,足以引起我們對醫(yī)院感染管理的高度重視。

回顧過去,我院的醫(yī)院感染管理工作,雖然取得了一定的成績,但還有很多不足之處,我們能清醒地認識到,基礎(chǔ)設(shè)施落后與業(yè)務(wù)發(fā)展不相適應(yīng),職工對醫(yī)院感染的意識還需進一步加強。醫(yī)院感染的隱患在某些方面還相當(dāng)嚴峻,醫(yī)院感染預(yù)防控制已經(jīng)進入法制化管理軌道,醫(yī)院感染事件特別是群體感染事件釀成惡性醫(yī)療事故還在發(fā)生。

因此,進一步加強醫(yī)院感染管理確保醫(yī)療安全,杜絕醫(yī)療糾紛,已經(jīng)是勢在必行,就我們醫(yī)院實際情況來看,目前醫(yī)院感染管理方面,應(yīng)著重抓好以下工作:

1、加強全體職工關(guān)于醫(yī)院感染知識培訓(xùn),強化責(zé)任意識

2、規(guī)范醫(yī)療器械清洗和消毒管理

3、進一步加強注射室、手術(shù)室、病房等重點科室的消毒管理

感控工作總結(jié) 篇2

手術(shù)麻醉科是一個充滿朝氣,勇于拼搏,樂于奉獻的集體,伴隨著新的一年的到來,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年,在這一年里,手術(shù)麻醉科全體醫(yī)護人員在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的關(guān)懷,重視下,在各科室密切配合與支持下,不忘“一切以人為中心;一切為病人服務(wù)”為宗旨用自己的愛心,熱心,誠心滿足每一位病人的需求,圓滿的完成了各項任務(wù),現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

1、思想政治,精神文明方面

科室堅持每周組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)院各種規(guī)章制度,接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)風(fēng)教育,堅持每月組織學(xué)習(xí)醫(yī)療法律,法規(guī),組織學(xué)習(xí)院內(nèi)下發(fā)的醫(yī)療事故文件,確保醫(yī)療安全,積極參加各項社會公益活動。

2、科室質(zhì)量管理,業(yè)務(wù)素質(zhì)方面

手術(shù)麻醉科室高風(fēng)險,高效益的臨床科室,一切工作以質(zhì)量為核心,進一步建立健全科室,嚴格質(zhì)量控制,并做好記錄。

對科室在職人員進行三基培訓(xùn),并積極參加理論考試,對醫(yī)務(wù)科組織的院內(nèi)講課,科室醫(yī)護人員均能積極參加,手術(shù)室護士對于護理部組織的護理三基考試及護理技術(shù)操作,均能按時參加。合格率100%。

手術(shù)麻醉科醫(yī)護人員在日常工作中落實文明用語,要求有高素質(zhì)的服務(wù)意識,視病人為“衣食父母”的觀念,全力搞好“以人為中心”的服務(wù)工作,定期病人及各兄弟科室的意見,針對提高的問題結(jié)合科室實際情況認真加以研究和解決,全年無醫(yī)療事故發(fā)生。

3、20xx年在過去的一年里,手術(shù)麻醉科的護理人員在人員少,且人員大變動的情況下,沒有影響科內(nèi)正常工作,全年護理無醫(yī)療事故發(fā)生,科室對新來的護理人員進行以老帶新的方法,互幫,互助,護士長積極組織科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與崗位練兵相結(jié)合,很快使新同志均能勝任本職工作,認真學(xué)習(xí),為盡快熟悉與手術(shù)室的工作而努力。

4、20xx年工作制度

手術(shù)麻醉科全年完成手術(shù)742例,搶救危重病人4例,成功率99%,全年業(yè)務(wù)收入約720、823萬,基本實現(xiàn)收支平衡,壓減支出,減少浪費,提高效益目標。

20xx年我科雖圓滿完成了各項工作任務(wù),但是存在不足。在管理意識上還需大膽創(chuàng)新,持之以恒,在人性話服務(wù)方面,手術(shù)病人的訪視和健康教育海流于形式,進一步加強醫(yī)護人員的服務(wù)態(tài)度,在來我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗,刻苦學(xué)習(xí),使服務(wù)更人性化,以求真務(wù)實的工作作風(fēng)為我院的發(fā)展而不懈努力。

感控工作總結(jié) 篇3

20xx年是我院發(fā)展史上較為繁忙的一年,更是麻醉科醫(yī)療安全穩(wěn)步改善、工作效率明顯提高的一年。在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和我科全體醫(yī)護人員的共同努力及兄弟科室的大力支持配合下,緊緊圍繞加快科室發(fā)展為中心,以科室發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),鞏固和加快麻醉科臨床重點??平ㄔO(shè)與管理,在不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、提高全科素質(zhì)方面又上了一個新臺階,真抓實干,完成和超額完成了我科20xx年的各項發(fā)展目標和工作任務(wù),取得了令人可喜的成績,現(xiàn)將歸納如下:

一、全年業(yè)務(wù)收入情況

1、截止12月底,我科接待手術(shù)病人1667多人次(比去年增加39人次,增長率為2.4%)在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我科配合其他臨床科室搶救危重病人10余人次,搶救成功率達80%。

2、全年業(yè)務(wù)總收入達2292660.86元(其中外科和骨科清創(chuàng)復(fù)位等門診手術(shù)的收入未計入內(nèi),比去年增加115629.31元,增長率為5.31%)。

二、思想政治及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面

全科醫(yī)護人員積極響應(yīng)院領(lǐng)導(dǎo)的號召,按照我院“人才立院、科技興院、特色強院”的規(guī)范化建設(shè)指導(dǎo)思想,一切以“病人為中心”的服務(wù)理念,堅持“一切為了病人、為了病人一切、為了一切病人”的宗旨,緊緊圍繞“三好一滿意”的精神,所有醫(yī)護人員認真對照學(xué)習(xí)并共同提高了思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,切實改進了工作作風(fēng),不斷提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量,本著實事求是、真抓實干的態(tài)度,及時自查自糾,認真抓好民主評議醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。堅守職業(yè)道德,修煉高尚醫(yī)德情操,急病人所急,想病人所想,一切工作以質(zhì)量為核心,以病友生命安全第一為主旨,以減少病患痛苦為目的,以高度的責(zé)任心、仁慈的同情心和親情般的愛心對待每一位接受手術(shù)的患者。

三、完善并落實各項規(guī)章制度

今年,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)了各種相關(guān)的法律、法規(guī),如差錯事故防范制度、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、傳染病防治法、醫(yī)療事故防范預(yù)案和處理條例等等,始終堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的工作準則,嚴格遵照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《手術(shù)安全核查制度》及《臨床技術(shù)操作規(guī)范》等要求,結(jié)合我院我科的實際情況,完善修訂了可行性的規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程,如:麻醉科工作制度;術(shù)前、術(shù)后麻醉訪視制度;值班、交接班制度;毒、麻藥品管理制度;術(shù)前病例麻醉討論制度及臨床各種麻醉技術(shù)的操作流程等。這些制度、操作流程及標準的制定是提高我們麻醉工作安全和麻醉醫(yī)療質(zhì)量的重要措施,更是防止醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生、杜絕醫(yī)療隱患的重要保證。從而促使麻醉醫(yī)師有章可循,規(guī)范了醫(yī)療行為,克服了工作中的隨意性和盲目性,增強了自覺性和自律性,使我科麻醉醫(yī)療工作逐步向制度化、標準化、規(guī)范化發(fā)展。

四、提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù),確保麻醉醫(yī)療安全

全科醫(yī)護人員具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具有高度、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)意識,尤其注重各環(huán)節(jié)中的細節(jié)服務(wù),人人視病人為“衣食父母”。工作盡職盡責(zé),愛崗敬業(yè),一切以大局為重,從不計較個人得失,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節(jié)約、節(jié)省、環(huán)保、優(yōu)效”的原則,選擇簡單可行的麻醉方法,做出最理想的麻醉效果。認真學(xué)習(xí),勤于總結(jié),對過去的經(jīng)驗進行“去粗取精”,更完善、嫻熟地應(yīng)用各種麻醉常用方法和技術(shù),運用理論與實踐相結(jié)合,學(xué)習(xí)掌握基本麻醉方法的操作技術(shù)和工作流程。我們定期實施術(shù)前和術(shù)后麻醉訪視制度,增加了醫(yī)患之間溝通的機會,不僅醫(yī)護人員了解了病情和病人的心理狀態(tài),也使病人對麻醉和手術(shù)的風(fēng)險及醫(yī)護人員的工作有了一定的了解,既增加了醫(yī)患之間的相互了解和患者對我們的信任,又為病人減輕心理負擔(dān)、營造良好的醫(yī)患氛圍打下了良好基礎(chǔ),同時征求病人及家屬意見,針對病人和家屬提出的熱點難點問題,結(jié)合科室實際情況認真加以研究和解決,贏得了病人的.信賴。每天堅持交接班制度,對疑難、危重手術(shù)病人進行麻醉前討論,制定周密的麻醉實施方案,確保手術(shù)病人的生命安全。每臺手術(shù)嚴格落實執(zhí)行術(shù)前、術(shù)中及術(shù)后的安全核查制度,在全科人員的共同努力以及院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我科年內(nèi)無任何醫(yī)療事件和醫(yī)療事故發(fā)生。

五、仍然存在需解決的問題

1、人才梯隊建設(shè)有待改善,按照省麻醉質(zhì)量控制中心的要求,麻醉科人員編制不足,這需要院領(lǐng)導(dǎo)大力支持。

伴隨全民醫(yī)保的發(fā)展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)體制的改革,縣級醫(yī)院病人數(shù)量的增加,執(zhí)業(yè)人員有限的情況下,而手術(shù)病人及急危重病人日趨增多,需要搶救和手術(shù)病患亦不斷增加,麻醉醫(yī)師人員少,工作量超負荷,麻醉醫(yī)師日夜奮戰(zhàn)在手術(shù)間,過度疲勞、緊張和興奮,沒有休息時間,一日三餐飲食時間沒有規(guī)律,從而對我們自己的身體也不利,不利于病人的安全管理,麻醉醫(yī)師更沒有時間外出學(xué)習(xí)、進修,也就沒有機會接觸外面的新事物,對新知識、新技術(shù)掌握不夠,而有的主管、手術(shù)醫(yī)師擺高架子,發(fā)號施令,想做就做,想停就停,術(shù)前檢查不完善,不聽取麻醉醫(yī)師的建議,使得麻醉沒有主動權(quán),有的甚至只是為了手術(shù)而手術(shù),只顧及個人利益,不顧及醫(yī)院大局,也不顧及病人安危,很容易引起醫(yī)療糾紛。尤其麻醉醫(yī)師的待遇較底,做的是幕后英雄,我們失去本應(yīng)該休息的時間加班加點為病人解除病痛,挽救病人的生命,卻沒有贊揚,更沒有鮮花、沒有感謝信、沒有錦旗,因為病人和社會看不到成果,從而得不到病人和社會的認可,甚至有些手術(shù)醫(yī)師都不理解,認識不到麻醉的重要性,這樣,很難調(diào)動麻醉醫(yī)師的工作積極性,不利于我院麻醉事業(yè)的發(fā)展,從而也會阻礙整個醫(yī)院向前發(fā)展。

2、麻醉設(shè)備不足,如:麻醉機、微量輸液泵數(shù)量不夠,監(jiān)護儀陳舊,沒有除顫儀等,少數(shù)必須設(shè)備不能達標。

3、業(yè)務(wù)開展受限制無法增收。如;由于設(shè)備人員不足限制了手術(shù)室外無痛業(yè)務(wù)的開展。如無痛人流、痛證治療等。

總之,過去的一年,有成就、有收獲,也有困難、有挑戰(zhàn),我們有信心,在新的一年來臨之際,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、支持和我科醫(yī)護人員的共同努力下,我們會在新的一年里創(chuàng)造出更優(yōu)異的成績!為科室和醫(yī)院的發(fā)展,為廣大病患者解除病痛、促進健康作出更大貢獻!

感控工作總結(jié) 篇4

一、背景介紹

為了保護患者和醫(yī)務(wù)工作者的健康安全,提高醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)院對各科室進行了感控管理。本年度,我院各科室積極響應(yīng)感控管理的要求,認真落實各項感控措施。為了進一步提高科室的感控工作質(zhì)量,做好年終總結(jié),并找出存在的不足,為下一年的感控工作做好準備,特撰寫此文。

二、工作內(nèi)容

1、加強環(huán)境衛(wèi)生管理。

通過加強病區(qū)內(nèi)的清潔工作,控制醫(yī)院內(nèi)的環(huán)境污染;嚴格執(zhí)行醫(yī)療廢棄物的處置制度,有效控制廢棄物的處理環(huán)節(jié);嚴格執(zhí)行廚房衛(wèi)生規(guī)范,確保食品安全,有效地控制醫(yī)院內(nèi)部的感染傳播。

2、加強醫(yī)療器械的管理。

每個科室嚴格按照醫(yī)療器械標準執(zhí)行操作,制定相應(yīng)的操作規(guī)范;設(shè)立管理制度,建立器械的登記臺賬,并進行分類管理;全面開展醫(yī)用高難度設(shè)備的專業(yè)培訓(xùn)和操作培訓(xùn),確保醫(yī)學(xué)設(shè)備的安全使用。

3、加強患者管理。

通過完善隔離措施,對可疑的傳染病患者實施隔離,減少傳染的可能性,同時加強對危重患者的監(jiān)護,防止患者因交叉感染而加重病情,最大限度保護患者的健康。

4、開展感控知識培訓(xùn)。

通過理論培訓(xùn)和實踐操作等多種形式,向醫(yī)務(wù)人員普及感控知識,提高醫(yī)務(wù)人員對感控工作的理解和認識,進一步強化感控工作的重要性和必要性。

三、成效展示

1、環(huán)境衛(wèi)生管理水平得到提高。

在各科室的努力下,醫(yī)院內(nèi)部清潔狀態(tài)得到有效控制,醫(yī)院環(huán)境污染水平得到有效降低。化驗室的地面、病區(qū)的地面都可以照出自己的影子,廚房的操作規(guī)范得到轉(zhuǎn)變,我們的飯菜色香味俱全,并且每一個流程都得到有效控制。

2、醫(yī)療器械管理水平得到提高。

各個科室在管理器械方面得到了更好的控制。每種器械都有固定的存放位置,并有專業(yè)人員負責(zé)每天對器械進行清洗和消毒,有效防止了交叉感染的發(fā)生。

3、患者治療效果得到顯著提高。

各科室在加強醫(yī)療器械管理和隔離措施的基礎(chǔ)上,高效治療患者疾病,有效縮短住院時間,并得到了廣大患者和家屬的高度評價。

4、員工感控意識得到提升。

通過知識培訓(xùn),員工對感控工作的意識得到樹立和提升,他們可以認真執(zhí)行各項感控措施,并會自發(fā)加強病區(qū)環(huán)境的整治和衛(wèi)生管理,有效防止傳染病的發(fā)生。

四、感控工作中存在的問題

盡管在開展感控工作中取得了顯著成效,但在日常的工作中,我們發(fā)現(xiàn)了一些問題:

1、患者與人員之間的溝通不暢。

2、對廢棄物的處置不規(guī)范。

3、一些操作規(guī)范還不夠完善。

這些問題雖然不是很大,但仍需進一步制定細致的措施,解決好感控工作中的瓶頸和難點,最終保證患者治療效果的提高和醫(yī)療體系的可持續(xù)發(fā)展。

五、感控年終工作總結(jié)

綜上所述,我院各科室在本年度的感控工作中都取得了顯著的成效,對感染控制有了更多的理解,同時為下一年的感控工作打下了良好的基礎(chǔ)。展望未來,在院黨委和院感組的指導(dǎo)下,我們將繼續(xù)加強感控工作,努力提高各項管理措施的執(zhí)行力度,為患者提供更加安全、高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

感控工作總結(jié) 篇5

在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合優(yōu)質(zhì)醫(yī)院評審要求,體現(xiàn)公益性質(zhì),推進持續(xù)發(fā)展的工作思路,深化以病人為中心的服務(wù)理念,緊緊圍繞改革護理模式,履行護理職責(zé),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護理水平的工作宗旨,較好的完成了的各項工作,現(xiàn)將我科工作情況總結(jié)如下:

一、基本情況

感染科現(xiàn)有床位x個,護理人員x人,平均年齡x歲,從事護理工作二年以上的x人,全年調(diào)換人員x人次。

二、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力提高護理管理水平

(一)強化學(xué)習(xí)。針對感染科護理人員實際,加強對護理人員護理理念的更新,護理技巧及護理服務(wù)的人本精神的塑造。 結(jié)合業(yè)務(wù)實際和護理技術(shù)操作考核,提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。 堅持了護理業(yè)務(wù)查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的.。

(二)悉心指導(dǎo)新任護理人員工作。對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、專科知識、護理技術(shù)操作培訓(xùn)。對新任護理人員采取跟班、指導(dǎo)與交流等形式,幫助新任護理人員盡快熟悉護理工作,在較短的時間內(nèi)承擔(dān)起護理工作任務(wù)。

(三)加強了護理安全管理,保證護理安全

1.強化護理安全意識。針對新建科實際,逐級收集護理危險因素,就現(xiàn)存的及潛在的安全問題進行討論,提出切實可行的防范措施,提出安全措施。制定出制度、流程改進措施,有效的防范了嚴重護理差錯的發(fā)生。

2.強化對護理缺陷、護理投訴的歸因分析。對每起護理缺陷及投訴,組織討論,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出改進措施,對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)個人責(zé)任其深刻認識,限期整改。

三、 認真落實各項規(guī)章制度,提高了臨床護理質(zhì)量

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。強化護理人員遵章守規(guī)。規(guī)范了醫(yī)囑查對流程,藥物查對流程,制定了重點環(huán)節(jié)護理管理程序及應(yīng)急流程,有效的保證了全科護理人員有章可循,確保了護理安全。重申護理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度。堅持了查對制度:

(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對xx,并有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。認真落實感染科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。堅持床頭交接班制度。杜絕了差錯事故及醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

四、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語。開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在x以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施。征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

五、加強感染管理

嚴格執(zhí)行了消毒隔離制度。堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),確保了無一例感染的好成績。堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。一次性用品使用后均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1: 400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。

六、圓滿完成護理工作

堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以護理程序為框架對病人實施整體護理,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,積極推行整體護理。深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護理及自我保健等知識。全年共收治了住院病人個。進一步規(guī)范了護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強了對每份護理病歷考評制度,每月組織進行護理記錄講評x,確保不合格的病歷不歸檔。

七、完成臨時和突發(fā)任務(wù)

根據(jù)上級的統(tǒng)一安排,承擔(dān)了我院的創(chuàng)建國家衛(wèi)生城檢查任務(wù),防治高致病性禽流感任務(wù)。收治了狂犬病和艾滋病患者。

八、存在的問題

整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規(guī)范。由于護理人員較少,基礎(chǔ)護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù),僅次于日常工作。 病房管理尚不盡人意。對存在的問題,我們將在以后的工作中積極探索更好的辦法和思路去解決。

感控工作總結(jié) 篇6

20xx年感控科在所領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室的大力支持配合下,加強醫(yī)院感染管理,確保感控科各項工作的順利開展,取得了一些成績,但仍存在著若干問題需要解決和改進?,F(xiàn)將20xx年的醫(yī)院感染管理工作總結(jié)如下:

一、更新完善各級各類醫(yī)院感染管理人員職責(zé)和工作制度,打造安全的就醫(yī)環(huán)境。

年初制定了醫(yī)院感染管理工作計劃并逐一落實。感控科受醫(yī)院感染管理委員會的委托,更新完善了醫(yī)院感染管理各級各類人員職責(zé)共計13個,各項管理工作制度共計33個,傳染病管理各級各類人員職責(zé)和制度共計11個已出版所內(nèi)發(fā)行。使醫(yī)務(wù)人員在工作中有章可循。

二、加強院感質(zhì)控工作,特別是對重點科室和重點環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督

1、為了落實年初醫(yī)院感染管理工作計劃,制定了《醫(yī)院感染控制方案》和各科室醫(yī)院感染管理考核標準,根據(jù)考核標準每月對各科室院感控制工作,尤其是手術(shù)室、產(chǎn)房、婦產(chǎn)科、口腔科等重點科室進行不定期檢查、督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題和院感隱患,及時進行現(xiàn)場指導(dǎo)和書面反饋,所科兩級找出原因,制定整改措施進行整改,感控科跟蹤改進效果。

2、加強對重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督、檢查,重點抓了手衛(wèi)生規(guī)范、消毒隔離制度、無菌操作技術(shù)、無菌物品(包括一次性使用無菌物品)管理以及醫(yī)療廢物管理規(guī)范的落實,發(fā)現(xiàn)問題,及時反饋、制止。減少交叉感染和院感發(fā)生的幾率。

因單位人力物力所限,沒有設(shè)立消毒供應(yīng)中心,沒有規(guī)范的器械清洗設(shè)備和工作室,只能盡力改善工作方法和手段,使之規(guī)范。監(jiān)督各科室正確刷洗保養(yǎng)醫(yī)療器械,保證臨床診療安全。

三、加強醫(yī)院感染監(jiān)測

1、根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《醫(yī)院感染暴發(fā)報告及處臵管理規(guī)范》等法律法規(guī),結(jié)合我所實際,制定了《醫(yī)院感染暴發(fā)報告及緊急處臵預(yù)案及流程》,其目的為預(yù)防、控制醫(yī)院感染暴發(fā)事件,指導(dǎo)和規(guī)范醫(yī)院感染暴發(fā)事件的衛(wèi)生應(yīng)急處臵工作,保護患者和醫(yī)務(wù)人員身體健康。

2、進行了醫(yī)院感染發(fā)病率調(diào)查,全年出院病人為xx人,醫(yī)院感染發(fā)病2例,感染率為xx%。對住院病歷進行了回顧性院內(nèi)感染調(diào)查,以便及時發(fā)現(xiàn)院內(nèi)感染漏報病例,共查閱病歷---份,漏報率為0.

3、開展了手術(shù)切口目標性監(jiān)測、監(jiān)測周期為六個月,自20xx年5月1日開始至20xx年10月31日止,六個月共收集觀察67例剖宮產(chǎn)病人,65例病人切口預(yù)期愈合,有2例出現(xiàn)脂肪液化,婦產(chǎn)科患者是一個特殊人群,大多數(shù)孕婦體質(zhì)偏胖,腹部脂肪較厚,部分孕婦存在著不同程度的低旦白水腫等不利因素。

感控工作總結(jié) 篇7

2020年注定是不平凡的一年,一場突如其來的重大疫情“新冠病毒肺炎”疫情撲面而來,嚴重威脅人民群眾的生命健康,面對疫情,無數(shù)醫(yī)護人員站在了第一線,為加強我院疫情防控,杜絕院內(nèi)感染事件發(fā)生,我院感控科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下深入一線分類指導(dǎo)疫情防控措施,筑起了抗擊新冠疫情的層層防線,在全院職工的共同努力下取得了零感染的好成績,具體工作總結(jié)匯報如下:

一、調(diào)整組織結(jié)構(gòu)、強化組織領(lǐng)導(dǎo)、全面提升感染控制能力

重新設(shè)立了醫(yī)院感染管理委員會,由院長擔(dān)任主任委員,并擔(dān)任感染監(jiān)控科主任,落實院感防控工作主體責(zé)任,細化管理措施及應(yīng)急預(yù)案;并實行院、科、院領(lǐng)導(dǎo)包保管理,全院各科室重新梳理各自工作流程、應(yīng)急預(yù)案,根據(jù)疫情防控形勢重新修訂醫(yī)院感染防控措施等制度,成立了牡市二院骨科分院新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)防控消毒組、培訓(xùn)組、疫情報告組、物資供應(yīng)組等小組,明確疫情責(zé)任分工,各司其責(zé),全面做好疫情防控工作,全面提升醫(yī)院感染防控能力。

二、制定各項疫情防控措施,有效應(yīng)對新冠疫情

根據(jù)國家衛(wèi)健委的會議要求與相關(guān)文件精神,積極行動,制定院我院的新冠病毒肺炎醫(yī)院感染防控措施、工作制度、預(yù)案、流程等20余份,并深入科室督查防控措施的落實情況,認真指導(dǎo)全院醫(yī)務(wù)人員進行消毒隔離與防護,使各項措施真正融入日常工作中。

三、慎終如始的開展醫(yī)院感染防控培訓(xùn),做到考核上崗

為提升全院醫(yī)務(wù)人員疫情防控能力,慎終如始,從嚴從細從實做好疫情防控工作,防止院內(nèi)感染,積極開展市級、院級、科室三級醫(yī)院感染防控培訓(xùn)。培訓(xùn)涵蓋了醫(yī)務(wù)人員、機關(guān)、后勤、保潔等各科室。形式為感控工作間、面對點對點、視頻會議等形式。培訓(xùn)內(nèi)容包括新型冠狀病毒肺炎診療方案、應(yīng)急預(yù)案、穿脫防護用品、手衛(wèi)生規(guī)范、上級部門下發(fā)的各種關(guān)于新冠疫情文件的解讀等。培訓(xùn)的同時進行考核,考核合格方可上崗。

四、深入科室加強督導(dǎo)考核

每天持續(xù)深入全院重點科室如預(yù)檢分診、緩沖病房、CT室、手術(shù)室、急診科、醫(yī)療廢物等科室進行院感和消毒隔離制度督導(dǎo)檢查。定期對各病區(qū)、保潔員日常清潔消毒工作實時監(jiān)督檢查,確保開窗通風(fēng)次數(shù)和配制的消毒劑濃度達標。

五、實行感控督導(dǎo)員制度

為分發(fā)揮臨床科室院感質(zhì)控小組職能,每科室設(shè)立了一名感控督導(dǎo)員,及時監(jiān)控科室各個感控環(huán)節(jié),認真落實醫(yī)院感染病例報告和監(jiān)測制度,堅持“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制”原則,避免和減少醫(yī)院感染發(fā)病率。

六、制定、完善應(yīng)急預(yù)案并加以演練

為進一步提高醫(yī)院新冠肺炎應(yīng)急處置能力和應(yīng)急水平,制定了《普通病區(qū)內(nèi)突發(fā)新冠疑似病例患者應(yīng)急預(yù)案》、《門診發(fā)現(xiàn)陽性病例應(yīng)急處置預(yù)案》等預(yù)案,并定期進行演練,通過演練不僅提高了醫(yī)務(wù)人員應(yīng)對新冠肺炎疫情的快速反應(yīng)能力和團隊協(xié)作精神,加強了醫(yī)院的整體聯(lián)動和配合能力,更找出了工作中的薄弱環(huán)節(jié),為進一步完善相關(guān)處置預(yù)案,全力以赴做好疫情防控奠定了堅實的基礎(chǔ)。

七、堅持常規(guī)工作不放松

1、醫(yī)院感染病例監(jiān)測

1~12月份共查出院病例例,院內(nèi)感染例,感染率為%。

2、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測

根據(jù)《醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范》的要求,按照科室環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測項目和監(jiān)測頻次規(guī)定做好環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測,并保存記錄,全年共監(jiān)測份,監(jiān)測不合格時及時報告,落實整改,進行二次監(jiān)測。經(jīng)復(fù)檢全部合格。

八、加強職業(yè)暴露管理,確保醫(yī)務(wù)人員安全

制定醫(yī)務(wù)人員職業(yè)防護制度并有相關(guān)措施,根據(jù)各科室工作特點配備防護用品,如外科口罩、護目鏡、防護面罩、防水圍裙、隔離衣、防護服等,以保證醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)安全。

九、加強手衛(wèi)生管理

根據(jù)《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》,加強醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生培訓(xùn)及宣傳,完善手衛(wèi)生設(shè)施,通過對重點部門手衛(wèi)生依從性的檢查和督導(dǎo),提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生意識和依從性。

十、嚴格醫(yī)療廢物管理

加強對醫(yī)療廢物的管理,按照《醫(yī)療廢物管理條例》要求進行醫(yī)療廢物的規(guī)范處理。認真落實我院醫(yī)療廢物管理制度,加強醫(yī)療廢物的收集、分類與轉(zhuǎn)運、登記檢查,保證了我院醫(yī)療廢物管理工作整體運行規(guī)范。

十一、查漏洞,找短板,實行周自查制度

為全面梳理工作中的不足,查找漏洞,深入實行周自查、周報告制度,建立問題整改臺賬,設(shè)立整改時限,深度挖掘工作中存在的問題和短板,排查到每一員工,每一崗位、每一流程,排查分三個層面:

1、科室自查,發(fā)現(xiàn)短板,建立臺賬,每周三進行上報;

2、職能科室每天深入科室對分管工作進行全面排查,查找問題,深度梳理,對于可即刻整改問題,要即查即改,不能及時整改問題要每周總結(jié)上報;

3、包保領(lǐng)導(dǎo)深入科室檢查、排查問題落實及整改情況。

感控工作總結(jié) 篇8

為了確保全體員工的安全生產(chǎn),我公司在上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的關(guān)心和幫助下,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,進一步加強對全體員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,切實提高全體員工的安全意識和事故發(fā)生率為零。現(xiàn)將2022上半年工作總結(jié)如下:

我公司始終把安全生產(chǎn)擺在各項工作的首位。為切實做好全體員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,確保全員的人身安全,公司安全科于xx月xx日開展了全國安全生產(chǎn)月活動。

為了使全體員工進一步熟悉公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;進一步加強安全生產(chǎn)知識和安全防范技能,提高自我防范和自護自救能力,我公司積極開展安全教育培訓(xùn)工作,采取多方形式對員工進行了宣傳和教育。

1、xx月xx日,公司安全科組織了安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《中華共和國安全生產(chǎn)法》、《電業(yè)安全檢查規(guī)定》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全常識;

2、xx月xx日,我公司對全體員工進行了消防安全知識培訓(xùn);

3、xx月xx日,我公司對員工進行了消防器材使用及安全防護知識培訓(xùn)。

4、我公司各部門根據(jù)工作需要,對公司現(xiàn)有電氣設(shè)備、電氣設(shè)備、供電線路進行了安全檢查和排除;

5、xx月xx日,各部門開展了“防洪搶險、應(yīng)急演練”和安全知識競賽活動;

6、xx月xx日,公司組織了“應(yīng)急逃生演練”和“防洪搶險”演練。

7、為了進一步加強公司員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,公司安全科于xx月xx日組織全體員工進行了安全教育培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)了《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《中華共和國安全生產(chǎn)法》、《電業(yè)安全檢查規(guī)定》、《電業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《電業(yè)生產(chǎn)事故報告與救援預(yù)案》、《防雷擊、防靜電及防火災(zāi)》《生活飲用水安全要求》、《電力安全防范措施》、《電業(yè)生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全常識;

8、公司組織對全體員工進行了安全知識學(xué)習(xí)和考試。

為了進一步加強公司的安全生產(chǎn)管理,公司安全科于xx月xx日開展了全國電業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)月活動。

9、我公司安全科成員于xx月xx日組織開展了“防雷擊、防火災(zāi)、防觸電”和“防高空墜落、防雷電”安全疏散應(yīng)急演練活動。通過演練,進一步提高了廣大員工應(yīng)對突發(fā)事件能力,進一步增強了員工自救、互救和逃生的意識。

10、我公司安全科于xx月xx日組織了全體員工參加了應(yīng)急逃生疏散演練。通過演練,進一步提高了廣大員工的事故應(yīng)急救援意識和應(yīng)急、自救、互救的能力,進一步促進公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

11、xx月xx日,我公司對各部門的安全員進行了安全知識考試,參加人數(shù)51人;

12、我公司于xx月xx日組織進行了安全知識考試,參加人數(shù)為21人。通過這次安全知識考試,進一步提高了廣大員工對安全知識的認知,普及了安全生產(chǎn)知識和安全常識,提高了安全生產(chǎn)意識,為推進安全生產(chǎn)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

13、我公司在xx月xx日開展了全國電業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)月活動。通過這次活動,進一步提高了廣大員工對安全生產(chǎn)工作重要性的認識,普及安全生產(chǎn)知識和安全防范知識,加強公司安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度和預(yù)防范為己任,進一步強化了廣大員工對安全生產(chǎn)知識的普及和培訓(xùn)工作,切實提高了公司全體員工和員工的安全防范意識和事故發(fā)生率為零的意識和能力。

14、xx月xx日,我公司舉行了全體員工參加的“安全生產(chǎn)月”活動。公司安全科在活動中組織全體員工學(xué)習(xí)公司安全生產(chǎn)工作方針政策和上級文件精神,學(xué)習(xí)公司安全生產(chǎn)工作方針,學(xué)習(xí)生產(chǎn)法律法規(guī)和公司各項安全工作規(guī)章制度,學(xué)習(xí)《電業(yè)生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》。

15、各部門針對安全生產(chǎn)月工作的要求制定并實施了各類應(yīng)急救援預(yù)案,并開展了應(yīng)急突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案演練。

16、xx月xx日,公司組織了防洪防汛應(yīng)急

感控工作總結(jié) 篇9

一月份感染控制科按照醫(yī)院全面質(zhì)量考核開展工作。

一、醫(yī)院感染方面

1、制定各類工作計劃(醫(yī)院感染、健康教育、婦幼健康教育、控?zé)煿ぷ饔媱潱瑡D幼工作、食源性疾病、孕婦學(xué)校)

2、更換各種本部。

3、細化了醫(yī)院感染監(jiān)測(全面綜合監(jiān)測和目標監(jiān)測)的項目、按照衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范試行》要求)。

(1)全院綜合性監(jiān)測:,一類切口手術(shù)部位感染控制在0.5%。

(2)目標性監(jiān)測:開展手術(shù)部位感染監(jiān)測8例、留置導(dǎo)尿監(jiān)測8例,監(jiān)測標本30人次,腎內(nèi)科2例多重耐藥,及時給予督導(dǎo),進行隔離,防止交叉感染。

3、環(huán)境微生物監(jiān)測:本月對全院重點科室(手術(shù)室、分娩室、供應(yīng)室、腔鏡室血液透析室、口腔科)及外口綜合樓科室(病理、血庫、婦科、普外、頭頸胸科、骨科、五官科)進行了空氣物表、無菌物品,透析用水,透析器接口透析液監(jiān)測,結(jié)果均達標。

4、醫(yī)療廢物管理方面:嚴格醫(yī)療垃圾分類,認真交接,不足之處個別科室登記不及時,銳器盒未注明開啟時間。

5、一次性衛(wèi)材“三證”監(jiān)測,三證齊全,無過期。

6、無菌物品管理方面:個別科無菌包過有效期。

7、培訓(xùn)方面:制定預(yù)防醫(yī)院感染各類培訓(xùn)計劃,本月為下收醫(yī)療廢物及管理人員培訓(xùn)一次,內(nèi)容《醫(yī)療廢物管理條例》、《醫(yī)療廢物下收流程》、《醫(yī)療廢物外泄應(yīng)急預(yù)案》培訓(xùn)進行考核,試卷存檔。

二、傳染病管理方面:

1、制定結(jié)核病、傳染病工作計劃。根據(jù)上級衛(wèi)生行政部門要求,傳染病報告卡進行更新,并使用。

2、不定期到檢驗科、病案室檢查傳染病漏報情況,每周、月進行自查。本月網(wǎng)報未統(tǒng)計。

三、食源疾?。?/strong>

制定食源性疾病工作計劃,更換各項登記本部。

四、婦幼保健工作方面:

1、制定健康教育工作計劃,制作宣傳材料(健康教育、婦幼健康教育)。

2不定期到檢驗科、婦產(chǎn)科檢查各項登記,免費檢測項目檢測、登記符合。按時上報婦幼周、月、季報表(10—1月)。本月上報高危孕婦48人。其他項目省略。

3、按時到科室監(jiān)測AFP(脊髓灰質(zhì)炎)14種疾病,按時旬報表。

4、健康教育宣傳一次,內(nèi)容《H7N9禽流感防治常識》,婦幼健康教育宣傳欄宣傳一次,內(nèi)容《增補小劑量葉酸預(yù)防胎兒神經(jīng)血管缺陷》。禁控?zé)熜麄饕淮?,?nèi)容《戒煙的方法及技巧》。

5、1月17日組織孕婦學(xué)校培訓(xùn)一次,內(nèi)容《懷孕前的準備》《促進乳喂養(yǎng)知識》有5名孕婦參加,取得較好效果。

五、愛國衛(wèi)生

1、控?zé)煿ぷ饔媱?,不定期到療區(qū)檢查控?zé)熐闆r。

2、積極開展愛國衛(wèi)生工作,為各科室下發(fā)滅鼠藥。

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