個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告收藏15篇

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告。

常言道，優(yōu)秀的人都是有自己的事先計劃。在幼兒園教師的工作中，經(jīng)常會提前準(zhǔn)備一些需要的資料。資料主要是指生活學(xué)習(xí)工作中需要的材料。參考資料可以促進(jìn)我們的學(xué)習(xí)工作效率的提升。所以，你是否知曉幼師資料到底是怎樣的形式呢？小編現(xiàn)在推薦你閱讀一下個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告收藏15篇，希望你能從中找到有用的內(nèi)容！

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇1

（一）主動攬責(zé)，突出“一把手”的導(dǎo)向作用。一是履行好了書記職責(zé)，做好了方向上的帶路人。為適應(yīng)好新常態(tài)，我努力糾正過去“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”、“重部署、輕實踐”的慣性誤區(qū)，實功實做。年初即與分管黨務(wù)書記一道，按照上級年度黨建工作目標(biāo)要求，研究細(xì)化年度工作計劃、目標(biāo)要求的方案性文件，待相對成熟后，才提交黨委會研究決定。二是履行好當(dāng)家職責(zé)，做好服務(wù)上的帶頭人。一年來，我積極探索和履行好全鄉(xiāng)“當(dāng)家人”的職責(zé)，努力為全鄉(xiāng)黨員排憂解難。大力寨村支部相對軟弱渙散，被列為基層黨組織幫扶對象，一段時期內(nèi)，黨員干部灰心喪氣，斗志全無，原支書出走。我親自三次帶隊深入該村，背靠背的與黨員干部及群眾代表座談，找癥結(jié)、析原因、鼓信心。畫清整改思路和發(fā)展方向，選好配齊村級班子。今年，全村在新的村級班子領(lǐng)導(dǎo)下，貫通了戶戶通達(dá)的村社水泥路15公里，扭轉(zhuǎn)了落后的面貌，重新贏回了民心。三是做好紀(jì)律上的帶領(lǐng)人。年度內(nèi)對黨委班子成員進(jìn)行廉政談話兩批次，并對風(fēng)險崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了專項約談，常敲警鐘，常吹警哨。先后多次通過會議通報、個別約談、班子訓(xùn)誡等方式對個別村干部財務(wù)不明、生活作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)让珙^性問題及時施治，避免了錯誤的進(jìn)一步蔓延。

（二）精準(zhǔn)著力，突出“黨建關(guān)”的聚合作用。一是著力隊伍建設(shè)。我狠抓黨委班子建設(shè)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)核心作用。始終不渝地抓住政治理論學(xué)習(xí)這個“先手”。組織黨委中心組集中學(xué)習(xí)18次，與黨委成員輪流上黨課，撰寫心得體會及調(diào)研文章38篇目，有效地提升了班子成員理想信念、主旨觀念、廉潔從政、科學(xué)發(fā)展的能力水平。修定和實行了黨委運(yùn)行機(jī)制，制發(fā)了《黨委班子規(guī)則》，堅持落實好“三重一大”制度，在民主集中制的基礎(chǔ)上細(xì)化了黨委成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，簽訂了責(zé)任書，確保了黨務(wù)政務(wù)的良好運(yùn)行，有效地禁絕了過去“一言堂”、“家長作風(fēng)”、“腦內(nèi)決策”等不良政治生態(tài)的滋生和蔓延。建立了班子成員包聯(lián)和幫扶機(jī)制。每個黨委成員除了分管工作外，還另外包聯(lián)2-3個村，結(jié)對幫扶至少3名困難黨員或群眾，將包聯(lián)工作和幫扶村責(zé)任納入年度目標(biāo)體系。特別注重對班子成員廉政意識的教育。簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《只服務(wù)、不謀私》承諾，集中收看廉政警示教育主題影片，集體廉政談話、領(lǐng)導(dǎo)約談、紀(jì)委專項約談相結(jié)合，增強(qiáng)了班子成員廉政風(fēng)險防控水平。

（三）狠抓基層支部建設(shè)，強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗堡壘作用。我著力對支部書記的“能人型”培養(yǎng)。1村支書高思壽領(lǐng)導(dǎo)承辦好了場鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場，解決了我鄉(xiāng)場鎮(zhèn)長期以街代市、擁擠不堪的無序局面。2村支書何大武因工作出色，在全縣1000多個支書中脫穎而出，成為僅有的5名被縣委表彰的“五有愛民干部”支部書記。3村支書趙太勛、11村支書高超牽頭成立合作社，分別流轉(zhuǎn)土地300畝、200畝。并購入商品苗木及林業(yè)種養(yǎng)場。著力對黨支部“向心力”培養(yǎng)：就在11個農(nóng)村黨支部剛剛換屆的時機(jī)，鄉(xiāng)黨委通過目標(biāo)細(xì)化的方式，將基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、民生改善等分解到村，各村競相發(fā)展，全面修通了全鄉(xiāng)長達(dá)90公里的串村入戶水泥路，群眾投資總額近2000萬元，沒有發(fā)生一起因修路引發(fā)的上訪事件。百姓心悅誠服，滿意度顯著上升，向心作用更加凸顯。

（四）狠抓黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。我抓住群眾活動的契機(jī)，充分運(yùn)用黨員遠(yuǎn)程教育平臺，適時開展黨小組活動，切實加強(qiáng)了對黨員隊伍的教育和管理，涌現(xiàn)出一批讓老百姓交口稱贊的先進(jìn)典型。正覺寺村企業(yè)家、黨員王新，不僅捐資二十余萬元為家鄉(xiāng)修路，還主動回村承包土地200余畝，投資數(shù)百萬元建成了花園式休閑旅游農(nóng)場。大力寨村黨員陳天明，自費(fèi)捐資十余萬元，拓寬了大力寨農(nóng)民樂園進(jìn)山公路，架設(shè)了300條上山水泥路階梯。

（五）著力作風(fēng)建設(shè)，保證群教活動取得實效。按照活動總體要求，我較真碰硬，嚴(yán)格規(guī)定動作，精抓自選動作，確?；顒拥男Ч?。活動期間，共調(diào)閱學(xué)習(xí)筆記200人次，收集學(xué)習(xí)心得500余篇，調(diào)研文章14篇，辦學(xué)習(xí)園地14個、出版8期次，展板展示30多批次；對全鄉(xiāng)1100戶在家群眾和70名離退休老同志、“兩代表一委員”實現(xiàn)100%登門走訪，對未在家的860戶群眾實現(xiàn)了電話走訪，收集整理群眾意見700余條，查擺問題11類100余件，收到督導(dǎo)組反饋意見20條，讓人民群眾真切感受到了黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)的本質(zhì)回歸?？h委組織部長楊方軍同志還親自出席了我鄉(xiāng)專題民主生活會并給予了高度評價。

（六）嚴(yán)明監(jiān)督責(zé)任，落實正風(fēng)肅紀(jì)各項工作。認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”的目標(biāo)要求，切實履行好黨委主體責(zé)任，并建立起責(zé)任體系，全力支持紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，激活反腐利器，始終把黨風(fēng)廉政責(zé)任制與反腐敗工作貫穿于作風(fēng)建設(shè)的全過程。重點(diǎn)放在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面，建立健全懲防體系隊伍，配備了村紀(jì)檢員和村監(jiān)督委員會主任，并聘請了政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和民情聯(lián)絡(luò)員，避免了職責(zé)缺失和監(jiān)管缺位。發(fā)布了各級紀(jì)檢監(jiān)察舉報熱線，建立了村務(wù)信息手機(jī)短信平臺，全天候全領(lǐng)域接受社會監(jiān)督。抓住了案件查處這個手段，今年分別對一個村、一個中層部門負(fù)責(zé)人的違紀(jì)線索進(jìn)行了立案查處，并對上級反饋和群眾反映的相關(guān)線索進(jìn)行了研調(diào)核實，及時糾正和預(yù)防了一些苗頭性問題的蔓延，形成了高壓的震懾態(tài)勢。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇2

2011年度述職述廉報告

。。。鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長 。。。

今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心和支持下，在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各位同志的共同努力和大力配合下，我恪盡職守，努力工作，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)就一年來自己學(xué)習(xí)工作和廉潔自律情況總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為練好內(nèi)功、增強(qiáng)素質(zhì)的有效途徑，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，和“三個代表”重要思想及黨的十七大精神，自覺地學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項政策理論和黨建組織工作業(yè)務(wù)知識，不斷強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，不斷提高政策理論水平，使自身觀念得到了更新、知識得到了優(yōu)化、能力得到了提高，綜合素質(zhì)有了明顯提升。同時，注重理論聯(lián)系實際，以黨的理論指導(dǎo)工作，幫群眾排憂解難，理論水平和工作能力得到了一定的提高。同時堅決維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想上始終與黨保持一致，積極宣傳黨的方針政策，做黨的政策忠實宣傳員；積極同鎮(zhèn)黨委保持高度一致，擁護(hù)鎮(zhèn)黨委決定，執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議，自覺維護(hù)鎮(zhèn)黨委形象，不做 1

有損黨員形象的事。

二、改進(jìn)工作作風(fēng)，扎實開展工作。堅持深入調(diào)查研究，創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，發(fā)揮職能作用。一是認(rèn)真履行好職責(zé)，發(fā)揮好參謀助手作用。在實際工作中，做到制度之內(nèi)不缺位，制度之外不越位。自覺維護(hù)集體利益和集體榮譽(yù)。寬以待人，寬厚用人，公正辦事，公平處事，敢于講真話、講實話，敢于負(fù)責(zé)任。遇到問題主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，從不講特殊，不以領(lǐng)導(dǎo)自居，不以家庭困難為由違背機(jī)關(guān)各項制度和紀(jì)律。堅持言教與身教有機(jī)結(jié)合，用自已的行動來引導(dǎo)和創(chuàng)造一個純潔善良、和睦相處、人心思進(jìn)、氣順心齊的環(huán)境。二是狠抓分管工作。今年上半年，我在。。。鎮(zhèn)分管計劃生育和城建土地以來，從來都身體力行，親歷親為，和鎮(zhèn)村干部一道，進(jìn)村入育齡婦女家，送政策、送溫暖，把國家的計生政策宣傳到各個已婚育齡婦女家里，把各項優(yōu)惠政策落實到每一育齡婦女手中。嚴(yán)格按照土地利用規(guī)劃使用土地，保護(hù)好每寸土地。今年5月初我初組織調(diào)整到。。。鎮(zhèn)，分管科教文衛(wèi)和精神文明、項目建設(shè)。我同分管的同志們一道，跑項目、跑資金。邀請縣市科學(xué)技術(shù)人員，對全鎮(zhèn)18個村，分別進(jìn)行了科普知道培訓(xùn)，參加培訓(xùn)人員達(dá)到540

多人;同時為14村爭取了農(nóng)家書屋項目建設(shè)，全部配備了圖書資料，建起了農(nóng)家書屋;為完成新聞上稿任務(wù)，邀請縣上新聞記者，來鎮(zhèn)培訓(xùn)我鎮(zhèn)通訊員，截止十二月初，我鎮(zhèn)《。。日報》用搞12篇，。。。廣播電臺用搞100篇，全面完成了縣上下達(dá)的新聞上稿任務(wù)。三是不講條件，認(rèn)真配合縣上重點(diǎn)工作。今年三月份到六月分抽調(diào)到縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革辦公室，不講條件，克服辦公條件差的因素，與其它工作人員一道，認(rèn)真開展組織調(diào)研，積極向縣市領(lǐng)導(dǎo)反饋改革中遇到的苦難，按照既定改革日程表，使改革順利推進(jìn)。

三、恪盡職守、廉潔自律，努力樹立良好形象。我始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)和工作熱情，堅持以公務(wù)員行為規(guī)范和公道正派為準(zhǔn)則，嚴(yán)于律己，遵章守紀(jì)，工作中敢于堅持原則，講真話、辦實事，勇于抵制不正之風(fēng)，正確對待個人得失，樹立了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的良好形象。同時積極貫徹落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真學(xué)習(xí)“八個禁止”、“52個不準(zhǔn)”等要求，時刻剖析自身在廉潔從政方面存在的問題和不足，認(rèn)真開展批評和自我批評，樹立廉政的理念，做嚴(yán)格自律的表率。堅持嚴(yán)以律己，帶頭執(zhí)行縣委廉潔自律規(guī)定。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的

影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱苦，勇往直前；在用權(quán)上克已奉公，不以權(quán)謀私，堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭。

回顧一年的工作，我還存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面；二是思路不夠開闊，滿足于當(dāng)前自己分管的工作，對未分管的工作思考不多。我將在今后的工作和學(xué)習(xí)中，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開闊視野，只要有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心教育，有同志們的幫助，有自己的勤奮努力，就能彌補(bǔ)不足，就一定能取得更好的成績。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇3

一年來，在xx鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，本人認(rèn)真履行村級黨支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人的主體責(zé)任這條主線，立足基層實際，加強(qiáng)班子自身建設(shè)，強(qiáng)化支部政治引領(lǐng)，理清思路抓重點(diǎn)，集中力量破難題，大力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，著力提升村支部在推進(jìn)xx村20xx年全面建成小康社會、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作中的戰(zhàn)斗力，為xx村社會經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展起到了政治引領(lǐng)和保障作用，實現(xiàn)了黨建工作與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展互促共贏?，F(xiàn)將一年來工作開展情況進(jìn)行報告，不當(dāng)之處請同志們批評指正：

一、落實黨建工作“第一責(zé)任人”責(zé)任，始終堅持抓班子、帶隊伍、促發(fā)展的工作思路展開工作

（一）履行主體責(zé)任，促進(jìn)工作落實?！安蛔h建是失職，抓不好黨建是不稱職”。作為黨組織書記，做到重要工作親自研究、親自部署、親自督促落實，成立了由黨支部書記為組長，黨支部委員為成員的黨建工作小組。今年，我們先后召開6次組織座談會，聽取意見，查找不足，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和突破口，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作。

（二）加強(qiáng)班子建設(shè)，促進(jìn)氛圍濃厚。班子成員是黨建工作的一面旗幟、一個標(biāo)桿，我支部把班子成員的自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。今年以來，不斷完善班子的各項規(guī)章制度，強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，提升班子成員的思想素質(zhì)；不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，始終告誡自己，要保持廉潔奉公，無私奉獻(xiàn)，為村民謀利；經(jīng)常與村民交流談心，虛心聽取村民的意見和建議，努力營造民主寬松的氛圍；每月組織1次集中學(xué)習(xí)研討，建立黨員微信群，通過微信群加強(qiáng)黨員溝通交流，開展黨員思想教育，濃厚良好氛圍。

（三）強(qiáng)化黨員教育，促進(jìn)管理監(jiān)督。一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，采取集中學(xué)習(xí)、視頻學(xué)習(xí)等方式，以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點(diǎn)，及時傳達(dá)上級黨組織的政策、方針和會議精神，保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。二是堅持落實“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)生活制度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷提升黨員的政治素養(yǎng)。

（四）加強(qiáng)支部陣地建設(shè)，推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)發(fā)展。一是完善辦公設(shè)備設(shè)施：設(shè)置了2間專門的脫貧攻堅辦公室，配齊了辦公桌椅、辦公電腦、打印機(jī)、檔案柜，修建了駐村工作隊廉潔食堂、修建了衛(wèi)生廁所，安裝了熱水器。二是建立各項規(guī)章制度，并將制度上墻，讓支部工作有章可循，照章辦事。三是資料規(guī)范歸檔，將村支監(jiān)三委資料按上級文件、支部會議記錄、工作開展資料等進(jìn)行分類建冊歸檔。四是切實做好縣委巡察組巡察我村所存在的反饋問題及其整改工作，縣委巡察組巡察我村問題總計7個逐一整改落實完畢，整改落實情況在全體黨員和村組干部會上進(jìn)行通報，認(rèn)可度滿意度達(dá)100%。五是積極開展黨員民主評議工作及批評與自我批評工作：20xx年我村組織全村黨員開展批評與自我批評及民主評議2次，評議出村級優(yōu)秀黨員8名，合格黨員17名。

（五）抓好黨員發(fā)展，選優(yōu)配強(qiáng)村級后備力量。20xx年xx村發(fā)展轉(zhuǎn)正2名黨員，入黨積極分子1名，在村建立初擬入黨培養(yǎng)臺帳名單，20xx年已初擬入黨計劃培訓(xùn)人員6名進(jìn)行臺帳培養(yǎng)。在全村優(yōu)選培養(yǎng)后備村干部12名，村支部在村委會談心室與后備干部人員談心4次。

二、以黨建為引領(lǐng)構(gòu)建服務(wù)型支部，推進(jìn)全村社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展

（一）切實加強(qiáng)隊伍建設(shè)，明確職責(zé)壓實責(zé)任。為全面建成小康社會、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作提供堅強(qiáng)的組織保障。以“三抓三定三明確”加強(qiáng)隊伍建設(shè)并落實責(zé)任，確保xx村20xx年全面建成小康社會、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作有序推進(jìn)。一是抓駐村工作隊隊伍建設(shè)，嚴(yán)格按照縣委組織部關(guān)于貧困村干部配置和每名幫扶干部幫扶不超出9戶的工作要求，明確一名政治素質(zhì)高、農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富、富有開拓和創(chuàng)新精神的工作同志任我村駐村第一書記，從縣直機(jī)關(guān)工委選派了一名年青有為的優(yōu)秀女青年任駐村工作隊隊長，配齊配強(qiáng)了由12人組成的駐村工作隊。二是抓村支三委班子建設(shè)，按照“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”村干部素質(zhì)要求，選優(yōu)配強(qiáng)了村委主任和治保主任，并補(bǔ)選了一名支委委員和配置了一名黨建專干。三是抓脫貧攻堅陣地建設(shè)。一定工作任務(wù)責(zé)任人，二定工作任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，三定工作任務(wù)完成時限。每一項工作都具體落實到人，達(dá)到有責(zé)可依、有責(zé)可追。一是明確全村工作負(fù)責(zé)人。全村一切工作實行隊長、副隊長包干負(fù)責(zé)制。二是明確包組包片包戶負(fù)責(zé)人。根據(jù)組數(shù)和駐村干部、村干部的人數(shù)情況實行駐村干部包組，村干部包片負(fù)責(zé)制，貧困戶由幫扶干部負(fù)責(zé)，一包到底，非貧困戶由駐村干部和村干部負(fù)責(zé)。三是明確各駐村干部和村干部的工作分工。

（二）開辟政策宣傳渠道，狠抓黨員干部意識形態(tài)教育。著力轉(zhuǎn)變?nèi)罕娝枷?。“三?chuàng)新一融合四渠道”開展政策宣傳。創(chuàng)新開辟“大喇叭十小喇叭”進(jìn)行宣傳。每天由值班干部用大喇叭（2個高音喇叭）在村委會辦公樓對政策、法律法規(guī)進(jìn)行定時播放宣傳，由到組開展工作的干部提起小喇叭（音響）在各組進(jìn)行巡回播放宣傳。創(chuàng)新開辟“黨的聲音進(jìn)萬家，xxxx話兒記心上”播放室進(jìn)行宣傳。每天由值班干部自己下載、編輯、事關(guān)群眾最關(guān)心最需要的知識充進(jìn)行宣傳。創(chuàng)新開辟“法治連心宣傳專欄”進(jìn)行宣傳。在通村公路主干道開辟修建了6個“法治連心”宣傳專欄，每月出一期掃黑除惡、禁毒防邪和安全、實用技術(shù)等法律法規(guī)和政策知識的宣傳，堅持每月更新一次。融合村級學(xué)習(xí)平臺進(jìn)行宣傳。將黨的路線方針政策、法律法規(guī)與支部“三會一課”、黨員活動日、農(nóng)民講習(xí)所深度融合進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳。把學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入了村支兩委工作的議事日程和黨員干部的學(xué)習(xí)管理制度。利用“大喇叭十小喇叭”宣傳共1000余次，播放“黨的聲音進(jìn)萬家，xxx話兒記心上”知識共1200余次，出“法治連心宣傳專欄”30期，利用“三會一課”、黨員活動日、農(nóng)民講習(xí)所融合平臺組織學(xué)習(xí)宣傳培訓(xùn)共100多場次，“三創(chuàng)新一融合四渠道”的宣傳讓全村黨員、干部、群眾的法治意識得到了增強(qiáng)、思想素質(zhì)得到了提升、脫貧攻堅的內(nèi)生動力得到了發(fā)揮?！包h的聲音進(jìn)萬家，xxx話兒記心上”播放宣傳方式得到了前來我村檢查指導(dǎo)工作的市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。

（三）探索“制度＋分組＋責(zé)任崗”治理模式，發(fā)揮支部在脫貧攻堅中的示范帶領(lǐng)作用。始終堅持“抓好黨建為脫貧、抓好脫貧促黨建”的思路。一是按照程序制定了《村規(guī)民約》、村組干部管理、黨員管理、駐村工作隊管理、環(huán)境衛(wèi)生管理五個制度。嚴(yán)格干部管理和作風(fēng)建設(shè)，做到按章辦事，用制度管人管事，村規(guī)民約實行備案消案制，村組干部、黨員、駐村工作隊管理實行備案登記制，堅持公平公正公開，熱情服務(wù)群眾，牢固樹立民生情懷。二是因村制宜設(shè)置黨小組，根據(jù)黨員人數(shù)和黨員座落位置的情況設(shè)置了4個黨小組，推選4名綜合素質(zhì)高、致富能力強(qiáng)、樂于奉獻(xiàn)善于溝通的黨員任組長，實行支委委員和駐村第一書記聯(lián)系黨小組制度，每月月底召開一次黨小組會議，對聯(lián)系的情況和工作開展的情況作匯報。三是結(jié)合實際劃分黨員責(zé)任崗，給無職黨員創(chuàng)建無職有位、有位有為的服務(wù)平臺，根據(jù)黨員的特長、優(yōu)點(diǎn)、年齡、文化等特點(diǎn)將全村25名黨員劃分為“政策宣傳引導(dǎo)、治安巡邏維護(hù)、矛盾糾紛協(xié)調(diào)、環(huán)境衛(wèi)生督促、產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動崗”五個黨員責(zé)任崗。黨員到田間地頭參與產(chǎn)業(yè)管理管護(hù)共10次，參與村莊環(huán)境衛(wèi)生義務(wù)活動18次，參與公共福利事業(yè)建設(shè)8次，幫助宣傳政策300余人次，調(diào)處矛盾糾紛12件，支部的示范帶領(lǐng)和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，支部建設(shè)在20xx年被銅仁市委、思南縣委分別表彰為標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)示范黨支部；我村創(chuàng)建的“制度＋分組＋責(zé)任崗”治理模式被列入全縣改革創(chuàng)新典型案例。

（四）圍繞“五步工作法”和“產(chǎn)業(yè)發(fā)展八要素”要求，狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展。助推村集體經(jīng)濟(jì)增長和群眾增收致富。2015年前我村無產(chǎn)業(yè)，大片田土撂荒，村集體經(jīng)濟(jì)為零，貧瘠的土地是我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的頸瓶，2016年駐村工作隊和村支兩委發(fā)揚(yáng)“敢拼敢比敢試，求誠求實求新，干早干好干快”的思南精神，抓住扶貧政策的機(jī)會，利用財政扶貧資金50萬元以“租金+薪金+貧困戶分紅+專業(yè)合作社”的方式發(fā)展長效產(chǎn)業(yè)紅心蜜柚和香柚共195畝，發(fā)展中藥材白芨200畝，邀請湖南老果農(nóng)和縣農(nóng)牧科技局專家以及村脫貧攻堅產(chǎn)業(yè)技術(shù)人員到村對紅心蜜柚和香柚基地施肥、病蟲防治、修枝等技術(shù)培訓(xùn)共10次，明確了1名村干部專人負(fù)責(zé)村產(chǎn)業(yè)管理，確保長短產(chǎn)業(yè)管理到位、技術(shù)到位、資金使用精準(zhǔn)。村產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動了本村群眾就近就業(yè)2000余人次，支付租金20余萬元，薪金16萬余元，增加村集體經(jīng)濟(jì)4萬元，現(xiàn)紅心蜜柚和香柚長勢喜人，20xx年已掛果產(chǎn)生效益。

（五）扎實開展人居環(huán)境整治，打造干凈舒適的人居環(huán)境。一是充分利用“大喇叭＋小喇叭”加強(qiáng)對《村衛(wèi)生管理制度》和《村規(guī)民約》的宣傳，用制度來規(guī)范村民的衛(wèi)生行為。二是制定環(huán)境衛(wèi)生綜合整治實施方案，召開村組干部會、群眾會對環(huán)境衛(wèi)生整治工作進(jìn)行廣泛宣傳整治。三是充分調(diào)動低保戶、貧困戶、林管員的積極性，讓其主動承擔(dān)公共區(qū)域的衛(wèi)生，通過“感恩會和座談會”將村公共區(qū)域衛(wèi)生的落實變?yōu)榈捅?、貧困戶、林管員自己的意愿。四是將農(nóng)戶家庭衛(wèi)生納入村規(guī)民約進(jìn)行管理，實行備案消案制。五是開展“黨員點(diǎn)題十村支兩委商議”一月開展一次環(huán)境衛(wèi)生示范帶動活動。六是每年組織本村大學(xué)生開展二次農(nóng)戶衛(wèi)生評比。

三、存在主要問題

回顧今年以來的工作，我支部黨建工作雖然取得了一定成績，但與上級黨組織的要求與人民群眾的期盼還仍存有差距，主要是：

（一）黨員學(xué)習(xí)管理有待加強(qiáng)。工作中存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，黨員干部黨建意識不強(qiáng)，各項規(guī)章制度還不完備，黨員的學(xué)習(xí)記錄、政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力有待提高。

（二）黨員服務(wù)意識不強(qiáng)。由于黨員干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素，造成了為黨員群眾服務(wù)的潛力不強(qiáng)，本領(lǐng)不大，辦法不多，停留于為服務(wù)而服務(wù)，切入點(diǎn)找不準(zhǔn)，引領(lǐng)和帶動潛力還不太高，個性化服務(wù)不足，和群眾聯(lián)系和溝通還不夠緊密，不能充分有效的發(fā)揮黨員的引領(lǐng)帶頭作用。

（三）人才培養(yǎng)有待加強(qiáng)。支部黨員缺乏專業(yè)化人才，黨員干部隊伍專業(yè)化建設(shè)還有待提升，創(chuàng)新型人才和高素質(zhì)技術(shù)人才相對缺乏，專業(yè)性人才儲備不足，科技化水平不高，支部黨員高素質(zhì)人才有待培養(yǎng)。

四、下步工作打算

作為支部書記，我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身政治素養(yǎng)及業(yè)務(wù)水平的提高，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)，帶頭示范，推進(jìn)村支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和轉(zhuǎn)型服務(wù)能力的提升，打造出一支高素質(zhì)的戰(zhàn)頭隊伍，充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，統(tǒng)籌推進(jìn)脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接，以高質(zhì)量發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng)，推進(jìn)全村社會經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)而作出自已的奉獻(xiàn)。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇4

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委履行基層黨建工作責(zé)任述職報告

今年以來，在區(qū)管委會、黨工委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷指導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十八大、各屆全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，始終堅持黨建引領(lǐng)，履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，重點(diǎn)圍繞全面落實從嚴(yán)治黨，踐行“三嚴(yán)三實”，加強(qiáng)基層黨建工作各項任務(wù)進(jìn)行，現(xiàn)將主要工作完成情況報告如下：

一、以整合黨建工作任務(wù)為前提，履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)

一是強(qiáng)化黨建工作重點(diǎn)。貫徹省委“五句話”和市委全面落實“六大發(fā)展”、務(wù)實推進(jìn)“五五戰(zhàn)略”的要求，召開專題會議及時傳達(dá)上級會議精神，切實有效地開展工作。年初召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點(diǎn)列入重要議事日程。黨工委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化,制定詳細(xì)的《城北街黨工委黨建目標(biāo)責(zé)任書》、《城北街黨工委2015年基層黨建工作要點(diǎn)》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受監(jiān)督。

二是完善兩個例會制度,即基層黨建例會制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度,每季召開一次,每次會議著重解決一兩個問題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。

三是建立班子成員包村、社區(qū)制度。針對各村、社區(qū)具體情況,制定了《城北街班子成員包村、社區(qū)工作量化考核實施細(xì)則》,要求定期進(jìn)村、社區(qū)入戶,開展調(diào)查研究,幫助基層理清工作思路,制定黨建工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。同時積極推行黨建指導(dǎo)員制度，工委委員作為黨建指導(dǎo)員,積極參與村級組織建設(shè),協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度,指導(dǎo)村、社區(qū)支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,健全規(guī)范黨組織生活。

四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,立下組織工作“軍令狀”,逐級明確職責(zé),分解任務(wù),嚴(yán)格獎懲,構(gòu)筑了一個上下配套,團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。

二、以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為根基，積極探索“民改居”運(yùn)行機(jī)制。

1、圍繞推動發(fā)展好、服務(wù)群眾好、社會管理好、自身建設(shè)好等方面，從改進(jìn)作風(fēng)入手，堅持民生為本，進(jìn)一步提升群眾對黨組織的滿意率。一是完善出臺《城北街村、社區(qū)干部管理考核辦法(試行)》，優(yōu)化考核內(nèi)容和指標(biāo)，作為村、社區(qū)干部績效考核的重要依據(jù)。堅持周二群眾問題反饋會議制度，及時掌握、解決群眾生產(chǎn)生活情況和各種利益訴求，推進(jìn)黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)的陽光操作。二是豐富服務(wù)舉措。發(fā)揮便民大廳、黨員服務(wù)中心等平臺作用，有效解決了群眾在生產(chǎn)生活中遇到的戶口、宅基地、社會救助、計生、農(nóng)業(yè)服務(wù)等問題46條。

2、以美麗村莊、文明社區(qū)建設(shè)為目標(biāo)，扎實推進(jìn)民生實事工程。一是各村制定出臺了符合各自村情的城中村改造實施方案、城中村改造工作方案和城中村改造安置補(bǔ)償協(xié)議，切實做到了組織領(lǐng)導(dǎo)、工作方案、工作措施全到位。截止目前，全區(qū)累計拆遷達(dá)650余戶，史家莊村開工建設(shè)面積13萬M2,投資7.5億元，回購商鋪2.2萬M2 ;化家莊開工建設(shè)面積12萬M2,投資7億元，回購商鋪0.7萬M2 ;小化家莊村開工建設(shè)面積6萬M2,投資2.2億元，大大加快了城中村改造工作步伐。二是容海幼兒建設(shè)全面完工。從籌建以來，精心謀劃，協(xié)調(diào)配合，全力推進(jìn)。目前已建成可容納幼兒720名，建筑面積12830平方米，配有24個教室、游泳池、餐廳、廚房和各類教學(xué)功能室配備齊全的一流現(xiàn)代化幼兒園。三是完成審核申報社會養(yǎng)老保險243人次，醫(yī)療保障128人次，低保申請對象27人。完成征兵任務(wù)21人。

三、開展“兩個專項”整治，全力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

重點(diǎn)對村級集體經(jīng)濟(jì)組織所有和使用的資金、資產(chǎn)、資源進(jìn)行全面清查，同對以群眾舉報鄉(xiāng)村干部腐敗為切入點(diǎn)集中解決群眾信訪訴求問題進(jìn)行專項治理

1、開展“三查”工作，打好“三資”管理基礎(chǔ)。為確保賬清、財清和物清，建立了“三資”核查機(jī)制，統(tǒng)一設(shè)置《三資核查登記表》，做到底數(shù)清楚、賬目明白、關(guān)系明確。一是查賬務(wù)，摸清底數(shù)。采取先賬內(nèi)、后賬外，先資金、再資產(chǎn)、后資源的方式，共完成核查各類賬薄、冊260余本，登記各類憑證280余項;二是查制度，規(guī)范“三資”管理。重點(diǎn)對農(nóng)村集體“三資”管理、經(jīng)濟(jì)合同管理、工程項目管理、財務(wù)公開管理等四個方面19項管理制度對照檢查;四村均發(fā)現(xiàn)不健全的內(nèi)容有：村集體財務(wù)預(yù)決算制度、村集體資產(chǎn)承包、租賃出讓管理制度、村集體資產(chǎn)臺帳管理制度、村集體工程招投標(biāo)制度。對存在的不完善、不規(guī)范的管理制度各村在整改階段初期已全部整改完善，共規(guī)范管理制度8項，240余條。三是查問題，突出整改。“三資”清理梳理匯總各類問題37條，其中主要問題有：經(jīng)濟(jì)類合同不規(guī)范(26份);合同兌現(xiàn)不按時，存在租賃費(fèi)、承包款到位率低;村務(wù)公開不及時、不全面等3方面問題。

2、推進(jìn)“三清”重點(diǎn)，確?！叭Y”監(jiān)管實效。 一是清賬戶。嚴(yán)格按照“一村一賬戶”的管理進(jìn)行核算，對多年來由于一村多賬戶的情況進(jìn)行了清理，共清理賬戶15個。二是清欠款。對不全面考慮村集體經(jīng)濟(jì)實際狀況，超過自身承受能力，盲目向單位、個人舉債，主要用于非生產(chǎn)性支出的欠款71萬元進(jìn)行清理。三是清經(jīng)濟(jì)合同。清理經(jīng)濟(jì)合同內(nèi)容條款不全面，標(biāo)的數(shù)量、質(zhì)量不真實，合同當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)不明確的合同26份;清理集體對經(jīng)濟(jì)合同疏于管理，不能全面履行的合同22份;規(guī)范城中村改造拆遷補(bǔ)償合同420份，清理其它各類經(jīng)濟(jì)合同52份。

3、抓住“兩完善”，鞏固“三資”清理整治成果。一是完善制度。進(jìn)一步規(guī)范完善收支票據(jù)管理、資金管理、資產(chǎn)、公益事業(yè)建設(shè)招投標(biāo)、管理費(fèi)用定項限額、財務(wù)公開等方面的8項制度。二是完善臺賬。公示結(jié)束后，按要求召開村民代表大會，對集體“三資”清理整治結(jié)果簽字確認(rèn)，分類匯總，登記造冊，并將臺賬上報區(qū)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。同時，對“三資”賬務(wù)實行動態(tài)管理，根據(jù)實際發(fā)生的.業(yè)務(wù)隨時調(diào)整“三資”臺賬數(shù)據(jù)，做到賬物相符、運(yùn)行安全。

4、夯實基層基礎(chǔ)，及時就地解決群眾合理訴求。

一是整合資源，建立用群眾工作的新機(jī)制。在城北街道成立群眾工作站，在4個行政村、4個居委會設(shè)立群眾工作室，實行黨政領(lǐng)導(dǎo)、黨員模范、業(yè)務(wù)骨干在中心接訪辦案，現(xiàn)場調(diào)處，確保合理訴求“一攬子”解決，形成了一個窗口服務(wù)群眾的工作運(yùn)作格局。二是完善基層數(shù)據(jù)，打好網(wǎng)絡(luò)化管理基礎(chǔ)。建立了社區(qū)(村)干部、黨員、樓棟長、十戶長、居民代表等60余人組成的信息員隊伍，建立信息收集、上報制度，實行特殊、敏感時期“日報告”，要求信息員對群眾反映的各類問題能夠做到及時了解，2015年發(fā)現(xiàn)并有效解決各類群眾反映問題53件。

四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，注重黨員干部的教育和監(jiān)督

1、注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。把加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)作為增強(qiáng)黨員廉潔意識，提高自律能力的一項經(jīng)常性工作來抓。結(jié)合“三嚴(yán)三實”活動，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)中央的“八項規(guī)定”，親自講學(xué)了《剎住“四風(fēng)”，才能帶來好作風(fēng)》，組織干部職工觀看電影《焦裕祿》、《楊善洲》、《你是我的兄弟》等影片，學(xué)習(xí)焦裕祿、楊善洲牢記宗旨、一心為了民，甘于清貧、艱苦奮斗。在村兩委換屆結(jié)束新兩委班子就位后即組織村干部學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，培訓(xùn)200多人次。

2、注重加強(qiáng)廉政警示教育。警示教育是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要組成部分。年內(nèi)多次參加區(qū)紀(jì)檢部門典型案例分析會，案例通報會，并要求部門工作人員在桌前擺放廉政警句語。在平時下村指導(dǎo)工作也經(jīng)常對社區(qū)、村兩委班子談心，提醒班子成員在開展工作中不要忘記黨的宗旨，要守住清貧，不貪不腐，全心全意為人民服務(wù)，保持黨員隊伍的高尚與純潔性。

3、注重加強(qiáng)各項整治工作。一是會所中的歪風(fēng)專項整治，組織干部簽訂不入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡，自覺接受黨組織和人民群眾監(jiān)督的承諾書。二是 “公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)”專項整治，規(guī)范公款使用、嚴(yán)格控制公務(wù)支出，教育引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步厲行節(jié)約、依法行政、廉潔從政，樹立為民務(wù)實清廉意識，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)。三是黨員干部縱酒行為專項整治。通過整治使黨員干部養(yǎng)成健康生活理念，改進(jìn)生活作風(fēng)，嚴(yán)以律己，樹立良好形象。四是開展“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”專項整治，重點(diǎn)整治機(jī)關(guān)工作人員對待群眾來訪服務(wù)態(tài)度生硬、推諉扯皮現(xiàn)象，堅決查處利用便民服務(wù)謀取不正當(dāng)利益、“吃拿卡要”行為，堅決整治執(zhí)法監(jiān)督中的作風(fēng)粗暴、濫用職權(quán)行為。

存在的主要問題及下步打算

總體來看，我區(qū)的基層黨建工作在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了不少成績，我的履職與市委、區(qū)工委的要求還有一定差距，工作中還存在不少問題，主要表現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識不清，出現(xiàn)重當(dāng)前重點(diǎn)、難點(diǎn)工作輕黨建，抓黨建工作沒有抓重點(diǎn)、難點(diǎn)工作績效明顯思想。簡單地理解為以工作目標(biāo)考核成效決定黨建工作好差，以“硬件建設(shè)”代替開展活動、以“制度上墻”體現(xiàn)工作成效等等。還有抓黨建工作仍停留在以會議落實會議，以文件落實文件上，存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的思想，并沒有真正重視黨建工作。 二是對黨組織隊伍建設(shè)上辦法不多。人員整體素質(zhì)不高，缺乏足夠的向心力和影響力。一部分黨支部尤其是農(nóng)村，書記年齡老化、本領(lǐng)弱化、知識貧化現(xiàn)象較為突出，思想保守，進(jìn)取意識不強(qiáng)，有收攤思想。一些從事黨務(wù)工作的干部隊伍，特別是組織員隊伍不健全，人手少任務(wù)重，且素質(zhì)參次不齊。三是對黨建工作保障不力，工作開展存在基礎(chǔ)設(shè)施差、困難多情況。一些黨支部活動經(jīng)費(fèi)匱乏，辦公場所緊張和辦公設(shè)施落后，影響了基層黨建工作的開展。黨建工作經(jīng)費(fèi)、人員等保障措施不到位。一方面因缺少經(jīng)費(fèi)，造成基層黨組織學(xué)習(xí)教育難、開展活動難，推進(jìn)工作難;另一方面基層黨組織的黨務(wù)干部絕大部分都是兼職，本身承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作，造成無時間、無精力去抓黨務(wù)工作，同時，黨務(wù)干部參加培訓(xùn)少，部分黨務(wù)干部缺乏必要的黨務(wù)知識，對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。四是在豐富黨建工作內(nèi)容上缺少創(chuàng)新?；鶎狱h內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;部分黨支部對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機(jī)和活力;黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，基層黨建工作無特色。

下一步工作主要在以下三個方面下功夫。一是提高認(rèn)識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念?；鶎狱h建必須堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)。深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)的重要作用。樹立發(fā)展為第一要務(wù)的觀念，明確黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把基層黨建工作做到干部、黨員關(guān)心的熱點(diǎn)上，做到工作的難點(diǎn)上，放到作風(fēng)的改進(jìn)上，體現(xiàn)在各項業(yè)務(wù)工作的落實上，充分發(fā)揮好黨建工作的保障和促進(jìn)作用;深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求。要克服“基層黨建工作任務(wù)較軟,內(nèi)容較虛、中心、業(yè)務(wù)工作為主，黨建工作為輔”的思想，要充分認(rèn)識基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，樹立理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建的思想，不斷增強(qiáng)基層黨組織的親合力與感召力。二是注重基層黨建考核。綜合考核與單項考核相結(jié)合。在落實黨建工作責(zé)任制情況納入村、社區(qū)黨組織年度目標(biāo)綜合考評體系的基礎(chǔ)上，還要對村、社區(qū)黨組織抓基層黨建工作實行單項考評，單獨(dú)進(jìn)行獎懲;全面考核與重點(diǎn)考上級考核與群眾考核相結(jié)合。將領(lǐng)導(dǎo)考核和采取民主測評、民意調(diào)查等形式的群眾評議相結(jié)合，全面考核農(nóng)村、社區(qū)黨組織的履行職責(zé)情況，進(jìn)一步擴(kuò)大群眾的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。 三是立足本職，豐富黨建工作內(nèi)容。圍繞全區(qū)的中心工作，創(chuàng)新黨建工作的載體，豐富黨建工作內(nèi)容，在工作方式上有所改進(jìn)、突破;結(jié)合黨員干部的思想實際開展黨建活動，突出針對性、有效性、滲透性，不搞形式主義，在化解矛盾、理順關(guān)系，調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效，推進(jìn)黨的建設(shè)。

總之，我決心以這次黨建工作述職會議為契機(jī)，加大發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，推進(jìn)城北街基層黨建工作更進(jìn)一步。

我的述職完畢。如有不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇5

根據(jù)黨工委安排，現(xiàn)將本人2020年抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履職情況

一年來，我認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，積極整改黨建工作短板和巡察反饋意見，推進(jìn)黨建工作任務(wù)落地見效。

(一)夯實基礎(chǔ) 統(tǒng)籌推進(jìn)。一是強(qiáng)化基層黨建工作責(zé)任著力點(diǎn)。堅持黨建任務(wù)清單化管理、項目化推進(jìn)、常態(tài)化督導(dǎo)和制度化落實四項機(jī)制，確保黨建任務(wù)落小落細(xì)，先后深入全鄉(xiāng)31個黨總(支)部開展專題調(diào)度推進(jìn)，主持召開4次黨委會議，研究部署黨建工作;嚴(yán)格執(zhí)行黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、黨建例會和黨建考核制度。組織召開基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作現(xiàn)場會1次，黨建工作例會12次，通過黨建工作督查指導(dǎo)，對重點(diǎn)黨建任務(wù)銷號管理，實行黨建工作年度考核制度，并將考核成績納入村級年終績效考核，強(qiáng)化了黨建責(zé)任意識，有力提升了黨建工作水平。二是把握學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化關(guān)鍵點(diǎn)。突出支部政治功能定位，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，著力加強(qiáng)黨員思想教育管理，凝聚黨員力量，提升支部組織力;全面規(guī)范“三會一課”制度，以全鄉(xiāng) 個支部為單位，扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，分月列出學(xué)習(xí)計劃表和專題討論安排表，以黨員大會、黨小組會為主要學(xué)習(xí)形式，強(qiáng)化思想理論武裝;貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，深入開展黨的“十九大”精神宣講活動，共舉辦宣講座談會7場，開展專題討論和交流談心活動10次。強(qiáng)化黨員身份意識，以“固定黨日”為載體，圍繞黨群共建，搭建文明創(chuàng)建、防溺水巡查，關(guān)愛“留守兒童”、“空巢老人”、假日旅游志愿服務(wù)等黨員作用發(fā)揮平臺，有效激發(fā)黨員先鋒模范作用。三是踩準(zhǔn)多類型支部陣地建設(shè)立足點(diǎn)。按照基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，新調(diào)整設(shè)置4個村黨支部為黨總支;完成5個支部達(dá)標(biāo)、3個支部創(chuàng)建示范的年度任務(wù);投入200余萬元，建成黨群服務(wù)中心和為民服務(wù)大廳，規(guī)范改擴(kuò)建5個行政村黨群服中心和為民服務(wù)大廳，實行集中辦公，打通為民服務(wù)最后一公里，全面完成了農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動計劃;通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化和規(guī)范了鄉(xiāng)直、經(jīng)委、非公等社會黨支部活動經(jīng)費(fèi)支持和活動場所保障;補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，落實黨委班子成員包保聯(lián)系責(zé)任，配強(qiáng)由14人組成的黨建指導(dǎo)員隊伍，落實點(diǎn)對點(diǎn)指導(dǎo)，以開展非公黨建“五抓五送”活動為載體，調(diào)動企業(yè)積極性，做實非公黨建，并通過典型示范帶動，非公黨建水平提升明顯。

(二)落實整改 深化作風(fēng)。積極推進(jìn)黨工委巡察組反饋問題整改，細(xì)化落實整改任務(wù)，召開巡察整改工作調(diào)度推進(jìn)會3次，堅持立行立改和建章立制相統(tǒng)一，馳而不息加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。一是強(qiáng)化廉政預(yù)防。制定完善黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育制度，通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)，筑牢全體干部職工紅線意識和底線思維，自覺樹牢不能腐的意識，養(yǎng)成不想腐的行為習(xí)慣。2020年，共組織開展黨風(fēng)廉政集體學(xué)習(xí)12次，印發(fā)中央省市紀(jì)委通報的典型案例匯編11期，深入開展“講重作”專題警示教育，對照身邊事警醒身邊人帶頭落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，;嚴(yán)格按照《九華鄉(xiāng)班子成員談話制度》，落實黨風(fēng)廉政談話，全年與班子成員、村居兩委主要負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人談心談話35次。二是強(qiáng)化制度建設(shè)執(zhí)行。研究制定《 黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”清單及配套機(jī)制》，積極推進(jìn)風(fēng)景區(qū)黨工委巡察組巡察反饋問題整改工作，建立健全《會議制度》《機(jī)關(guān)規(guī)范化管理制度》《黨風(fēng)廉政約談制度》等并有效落實;實行組財村管，嚴(yán)格規(guī)范陽光村務(wù)制度，推進(jìn)黨務(wù)公開、村務(wù)公開規(guī)范化，增強(qiáng)制度剛性約束。三是落實行為規(guī)范。加強(qiáng)村級事務(wù)監(jiān)管，加大督查考核力度;以工作日報制為抓手，杜絕干部慵、懶、散，真正做到在其位履其職;加大黨員各類違紀(jì)行為處分力度，全年共查處3名違紀(jì)黨員;落實作風(fēng)督查常效機(jī)制，加強(qiáng)鄉(xiāng)村干部防汛、防火值班紀(jì)律督查，做到發(fā)現(xiàn)問題及時通報整改，確保行為合范。

(三)圍繞中心 發(fā)揮作用。圍繞景區(qū)再創(chuàng)業(yè)，提升基層黨組織服務(wù)能力，推動景鄉(xiāng)發(fā)展。一是著力建設(shè)“全境美麗”之鄉(xiāng)。全面落實河長制，推行林長制，加強(qiáng)巡查監(jiān)管;堅持認(rèn)識到位、責(zé)任到位、預(yù)防到位，全面抓好景區(qū)護(hù)林防火工作，確保景區(qū)生態(tài)資源安全，呵護(hù)綠水青山;以文明創(chuàng)建、農(nóng)村清潔工程和環(huán)境污染網(wǎng)格化管理為載體，推進(jìn)文明創(chuàng)建工作精細(xì)化;深入開展秸稈禁燒等大氣污染防治，堅決打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn);關(guān)停34戶養(yǎng)殖廠，并持續(xù)推進(jìn)景區(qū)禁養(yǎng)工作，著力打造高顏值旅游集鎮(zhèn)和生態(tài)宜居家園。二是著力打造“全域旅游”之鄉(xiāng)。推進(jìn)基本公共服務(wù)景鄉(xiāng)均等化、一體化，實現(xiàn)農(nóng)村向景區(qū)轉(zhuǎn)變;加快傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向旅游休閑農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變，充分利用豐富的佛茶資源、相對集中的土地資源開發(fā)旅游產(chǎn)品，打造休閑體驗式農(nóng)業(yè)，豐富旅游內(nèi)涵;以鄉(xiāng)域成熟地段農(nóng)家樂集群升級發(fā)展和謀劃高端民宿打造鄉(xiāng)村旅游升級版，著力推動鄉(xiāng)村旅游發(fā)展轉(zhuǎn)型。三是著力創(chuàng)建“全員友善”之鄉(xiāng)。通過壓實責(zé)任、細(xì)化重點(diǎn)人員管控措施，加大矛盾隱患排查化解力度，確保了“一帶一路”北京峰會和黨的“十九大”期間等重點(diǎn)時段社會穩(wěn)定工作，并從服務(wù)景區(qū)發(fā)展大局和民生角度出發(fā)，圍繞優(yōu)化景區(qū)重點(diǎn)項目建設(shè)環(huán)境，強(qiáng)化旅游市場整治，規(guī)范建設(shè)秩序等領(lǐng)域開展“平安創(chuàng)建”活動，健全矛盾糾紛排查、化解工作體系，動態(tài)掌握社情民意，積極穩(wěn)控化解矛盾隱患，打造和諧 。四是著力構(gòu)建“全民幸?！敝l(xiāng)。積極服務(wù)景區(qū)在建重點(diǎn)工程，推進(jìn)管委會謀劃招商的重點(diǎn)項目落地前期工作，創(chuàng)造良好營商環(huán)境。扎實推進(jìn)全域旅游和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，著力將整個鄉(xiāng)域打造成宜居、宜業(yè)、宜游的生態(tài)美麗家園;全面落實各項惠民工程，切實讓全鄉(xiāng)百姓充分享受國家發(fā)展、景區(qū)創(chuàng)業(yè)帶來的發(fā)展成果，享受幸福美好生活。

二、存在的主要問題和原因

(一)存在問題：一是黨建工作發(fā)展不平衡。在推進(jìn)基層組織建設(shè)中，存在均勻用力現(xiàn)象，沒有突出重點(diǎn)，發(fā)展后進(jìn)，在黨建工作上督促班子成員深入各基層組織跟蹤督查黨建落實力度不夠，班子成員落實一崗雙責(zé)有待加強(qiáng)。二是缺少黨建特色品牌。在如何加強(qiáng)非公企業(yè)黨建，發(fā)揮非公企業(yè)社會作用方面缺乏有效手段，更多是套用村級黨建工作方法，沒有具體問題具體分析，導(dǎo)致非公企業(yè)支部作用發(fā)揮不充分。三是支部組織力建設(shè)有待加強(qiáng)。村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式單一，集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平與提升黨組織的組織力不匹配;黨員群體先進(jìn)性不突出，對黨員管理停留在日常教育，在管理服務(wù)方式上創(chuàng)新不足。

(二)主要原因：一是思想認(rèn)識有差距?！耙粛忞p責(zé)”落實不到位，全體班子成員在抓基層黨建的意識、力度方面與落實全面從嚴(yán)治黨要求存在差距，工作上過于注重實效性，對所聯(lián)系的基層黨組織規(guī)范化建設(shè)和督導(dǎo)不夠深入。二是抓黨建缺乏創(chuàng)新。缺乏推動黨建工作的新思維、新舉措。黨員教育活動方法老套，信息化手段運(yùn)用不足;對非公支部黨建特點(diǎn)沒有仔細(xì)深入分析，未完全激發(fā)非公支部社會作用。三是黨員管理不嚴(yán)實。更多從主觀上加強(qiáng)全體黨員思想教育，對黨員作用發(fā)揮渠道缺少探索，未研究制定不合格黨員的處理標(biāo)準(zhǔn)。

三、下步工作思路和主要措施。一是扭住問題抓整改。認(rèn)真整改2020年查擺出來的黨建薄弱環(huán)節(jié)，健全機(jī)制，抓好責(zé)任落實，切實加強(qiáng)對黨支部黨建工作的督查指導(dǎo)，對責(zé)任落實不到位、措施不得力的追究問責(zé)。二是筑牢基礎(chǔ)建品牌。以村兩委換屆為契機(jī)，配強(qiáng)村兩委班子，提升黨組織服務(wù)群眾的能力和水平;謀劃村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)黨支部的組織力;培育黨建品牌，拓展服務(wù)功能。三是突出從嚴(yán)強(qiáng)管理。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，不斷加強(qiáng)黨員干部思想教育引導(dǎo)，嚴(yán)格查處黨員干部和普通黨員各類違規(guī)違紀(jì)行為，設(shè)置黨員“紅黃榜”;完善黨員關(guān)懷激勵機(jī)制，發(fā)揮黨員隊伍在服務(wù)大局等各項工作中的作用，不斷增強(qiáng)黨員教育管理的針對性和實效性。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇6

下面是小編為大家整理的度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建述職報告【優(yōu)秀范文】,供大家參考。

今年以來，我自覺履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的總體思路，堅持實字當(dāng)頭，以基層黨建工作落實推動XX新發(fā)展?，F(xiàn)就XXXX年度抓基層黨建工作履職情況報告如下:

一、履行基層黨建工作責(zé)任情況

（一）履行抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況。認(rèn)真履行黨委書記抓基層黨建工作職責(zé)，堅持把基層黨建工作擺上黨委重要議事日程，主持召開黨委會專題研究基層黨建工作X次，聽取黨建辦專題匯報XX余次。一是積極推進(jìn)陣地建設(shè)。今年以來，新建XX村、XX村、XX村村級活動場所共X處，提升改造XX村村級活動場所X處。二是優(yōu)化后備干部隊伍。建立了后備干部人才庫，每個村在確保培養(yǎng)至少X名后備干部的基礎(chǔ)上，保證至少X名XX歲以下的后備干部，確保村級干部后繼有人。三是完善基層黨建督查考核。全年開展X輪黨建督導(dǎo)，將基層黨建考核項目細(xì)化為XX大項XX小項，進(jìn)一步對基層黨建工作考核進(jìn)行量化，有效提升黨建工作質(zhì)量。四是軟弱渙散村整頓初見成效。今年將“雙百工程”軟弱渙散村整頓作為黨委書記抓基層黨建工作重點(diǎn)突破項目。通過成立工作組、認(rèn)真排查調(diào)研、化解矛盾、培養(yǎng)后備，X個軟弱渙散村中，XX、X個村已培養(yǎng)出后備支部書記合適人選；化解前里XX班子矛盾，支委與村委團(tuán)結(jié)一心干工作，班子建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)；XX村經(jīng)黨員群眾推薦，推選出X名優(yōu)秀后備干部，正在通過參與工作的方式加強(qiáng)鍛煉，同時已制定XX村老村址承包計劃，破解謝莊村集體收入難題。

（二）推動黨史教育開展情況。一是以開展黨史教育為抓手，積極推進(jìn)黨委理論中心組集中領(lǐng)頭學(xué)習(xí)、每月組織理論測試、利用“三會一課”加強(qiáng)集中學(xué)習(xí)、強(qiáng)化黨員干部利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”的碎片化學(xué)習(xí)，全方位促進(jìn)黨的聲音直達(dá)基層黨員，把各級黨組織建設(shè)成為堅守正確政治方向的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。帶頭到XX村、XX村開展調(diào)查研究，為全鄉(xiāng)黨員講黨課X次，圍繞宗旨性質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為等XX項專題組織開展集中研討X次。嚴(yán)格把關(guān)班子成員民主生活會發(fā)言材料，帶頭參加支部組織生活會。二是始終把全鄉(xiāng)黨組織政治建設(shè)擺在首位，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，把中央省市縣重大戰(zhàn)略、重大政策、重大部署貫徹到XX工作實踐中去，帶頭落實民主集中制原則，堅持黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，在全鄉(xiāng)重大問題、重要事項決策時廣泛征求意見、堅持末位表態(tài)，黨委班子的凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)。

（三）黨建重點(diǎn)工作進(jìn)展情況。一是扎實開展黨員教育管理。今年以來，在嚴(yán)格落實“三會一課”、黨員活動日等基本制度的前提下，以黨委書記講黨課、邀請專家宣講、支部書記輪流講課等形式共組織X輪黨員集中輪訓(xùn)，X輪支部書記集中輪訓(xùn)。二是大力開展組織工作強(qiáng)化提升，結(jié)合黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，新建張東村、張南村活動場所X處，提檔升級XX村活動場所X處。三是緊緊圍繞打造一批發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)的重點(diǎn)村、示范村和全面消除空殼村的目標(biāo)，多措并舉、主動作為，促進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。將XX村作為試點(diǎn)，規(guī)劃XXX畝的中藥材種植基地。目前已完成種植XX余畝川穹，預(yù)計每年能夠為村集體增收X萬余元；盤活農(nóng)村閑散土地。通過國土部門幫助整合XX村XX畝閑散宅基地作為倉儲用地進(jìn)行招商引資。利用XX村舊村址進(jìn)一步招商引資，今年又引進(jìn)小型企業(yè)X家，有力促進(jìn)了村集體經(jīng)濟(jì)增收；大力引進(jìn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖項目，XXXX年X月XX村引進(jìn)投資XXXX萬元建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)循環(huán)農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖場——齊河縣松濤肉雞養(yǎng)殖場。引進(jìn)XX養(yǎng)鴨場、XX村養(yǎng)鴨場均已投入使用，有力帶動了我鄉(xiāng)畜牧業(yè)的發(fā)展和村集體經(jīng)濟(jì)增收。目前，全鄉(xiāng)XX個行政村村級集體經(jīng)濟(jì)收入全部實現(xiàn)清零。

四是對市委巡察反問題認(rèn)真研究、主動認(rèn)領(lǐng)，班子成員分工負(fù)責(zé)、全面整改。針對巡察反饋政治理論學(xué)習(xí)浮在面上的問題。鄉(xiāng)黨委于XXXX年X月份制定完善了《XXXX年XX鄉(xiāng)黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)方案》和《XXXX年XX鄉(xiāng)黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)配檔表》，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要圍繞黨的十九大歷次會議精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，每月一個學(xué)習(xí)主題，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，每月集中學(xué)習(xí)日為每月最后一個周五下午，由一名班子成員圍繞當(dāng)月學(xué)習(xí)主題作重點(diǎn)發(fā)言，其他時間做好自學(xué)，書寫學(xué)習(xí)筆記。結(jié)合黨史教育要求，進(jìn)一步開展集中學(xué)習(xí)，通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí)、聽黨課、寫學(xué)習(xí)筆記等形式開展理論學(xué)習(xí)，并就黨的政治建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、宗旨性質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、“加強(qiáng)愛國主義教育、弘揚(yáng)愛國主義精神”、落實黨的十九屆六中全會精神等XX個主題開展了集中研討，每月進(jìn)行一次基礎(chǔ)理論測試，X月份、XX月份，結(jié)合主題教育進(jìn)行了基礎(chǔ)理論測試，對未能及時參加測試的人員進(jìn)行補(bǔ)考。針對重業(yè)務(wù)輕黨建，研究黨建工作少的問題。強(qiáng)化主體責(zé)任意識。把“抓好黨建作為最大政績”的思想落到實處，定期召開黨建專題會議研究黨建工作，黨委書記負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，進(jìn)一步明確黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)，先后召開了軟弱渙散村整頓、支部領(lǐng)辦創(chuàng)辦土地合作社、巡察反饋黨建問題整改、發(fā)展黨員等X次黨建專題會議，每月堅持召開機(jī)關(guān)黨支部支委會議研究機(jī)關(guān)黨建工作。針對黨務(wù)工作力量配備薄弱問題。通過人員調(diào)整，明確肖昱霖任黨建辦主任、劉云云專職從事黨建工作不在兼任辦公室工作，確保黨建日常工作高效開展；XXXX年XX月XX日，經(jīng)黨委會研究決定免去韓鵬黨政辦公室主任職務(wù)，確保組織委員將主要精力用到黨建工作，抓好黨建工作研究部署及督導(dǎo)落實，確保黨基層黨建走深走實，已整改完成。針對發(fā)展黨員缺少規(guī)劃問題。對照三年以上未發(fā)展黨員的村臺賬，逐個銷號。對 XXXX 年新發(fā)展的入黨積極分子嚴(yán)格把關(guān)、規(guī)范管理，強(qiáng)化入黨積極分子培養(yǎng)，截止XXXX年XX月，XX個村共培養(yǎng)了XX名入黨積極分子。其中，錢官屯村已培養(yǎng)X名入黨積極分子，確保黨員發(fā)展后繼有人。針對黨員活動日參與率低問題。XX鄉(xiāng)黨委于XXXX年X月出臺了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)組織生活及黨費(fèi)收繳的通知》，加強(qiáng)制度約束，嚴(yán)格黨員請銷假，嚴(yán)肅組織紀(jì)律，嚴(yán)格依照黨章進(jìn)行處理；各支部發(fā)揮主觀能動性，積極組織黨員參加活動。截止今年十月份，全鄉(xiāng)農(nóng)村黨員除去身體原因無法參會黨員，黨員活動日平均參與率從整改前的XX%提高到XX%；鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨員除去身體原因及確因工作需要外出，黨員活動日平均參與率從整改前的XX%提高到XX%，取得了階段性成效。同時，鄉(xiāng)黨委積極探索利用微信群、務(wù)工黨員定期匯報思想動態(tài)等方式加強(qiáng)流動黨員教育管理。針對組織生活會流于形式問題。針對組織生活會材料存在虛假應(yīng)付問題的XX村黨支部書記XX，由組織委員XX進(jìn)行談話；對存在材料虛假應(yīng)付的黨員XX、XX由支部書記XX進(jìn)行談話，要求其提高認(rèn)識、立即整改、堅決杜絕。借助黨史教育活動，各村開展集中學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變思想。主題教育結(jié)束前，鄉(xiāng)黨委黨建辦加強(qiáng)村級組織生活會準(zhǔn)備工作指導(dǎo)，禁止材料虛假應(yīng)付。針對黨費(fèi)收繳不及時、不足額問題。XX鄉(xiāng)黨委于XXXX年X月出臺了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)組織生活及黨費(fèi)收繳的通知》，加強(qiáng)制度約束，嚴(yán)肅組織紀(jì)律，嚴(yán)格依照黨章進(jìn)行處理。XXXX年X月，已將最新的黨員臺賬及每人黨費(fèi)收繳明細(xì)發(fā)放到各村，將村黨員名單及黨費(fèi)明細(xì)公開，現(xiàn)在每月黨員活動日各支部都能夠按時收繳黨費(fèi)，保證及時、足額、按規(guī)定收繳黨費(fèi)，嚴(yán)格規(guī)范了黨費(fèi)收繳工作。針對發(fā)展黨員不規(guī)范問題。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定發(fā)展黨員，鄉(xiāng)、管區(qū)、村三級簽訂《遵守發(fā)展黨員紀(jì)律承諾書》，根據(jù)XX縣發(fā)展黨員條件資格聯(lián)審辦法，聯(lián)合計生站、派出所、信訪等多部門嚴(yán)格篩查不合格入黨申請人。結(jié)合“燈塔—黨建”系統(tǒng)，已將XXXX年的發(fā)展對象及XXXX年的入黨積極分子錄入燈塔—黨建”系統(tǒng)，將入黨申請書等資料上傳。XXXX年發(fā)展黨員期間，對于村干部近親屬入黨的情況，結(jié)合黨員群眾反饋意見，嚴(yán)格要求將村干部近親屬的個人事跡形成書面材料提交上級黨委審核。

（四）落實意識形態(tài)責(zé)任制方面。今年X月、X月、XX月召開X次意識形態(tài)工作專題會議，落實意識形態(tài)工作責(zé)任，安排部署意識形態(tài)重點(diǎn)工作。XX月份對意識形態(tài)分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、X區(qū)書記、重點(diǎn)村支部書記共XX人進(jìn)行約談，要求各責(zé)任人落實責(zé)任、提高認(rèn)識、齊抓共管。借助黨史教育，開展多次集中學(xué)習(xí)、研討、宣講、培訓(xùn)，促使全體黨員干部進(jìn)一步牢固理想信念；宗教、黨建辦、派出所、綜合執(zhí)法等部門聯(lián)合開展X輪宗教場所排查。預(yù)計截至XX月底，全鄉(xiāng)宗教場所由年初的XX處減少到XX處，信教人員由XXX人減少到XX人左右。

（五）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。今年以來，結(jié)合巡察反饋問題，共立案查處XX起案件XX人次。約談XX人次，提醒談話X人次，批評教育X人次，誡勉談話X人次，黨內(nèi)警告X人次，黨內(nèi)嚴(yán)重警告X人次，行政記大過X人次，撤銷黨內(nèi)職務(wù)X人次，開除黨籍X人次。其中，因意識形態(tài)工作對黨委副書記XX、組織委員XX等XX人給予約談；因過分留痕應(yīng)付檢查問題對組織委員XX給予約談；因理論學(xué)習(xí)不到位對委員副鄉(xiāng)長XX、武裝部長XX人給予約談；因發(fā)展黨員不規(guī)范對組織委員X給予提醒談話；因違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)對X、X、XX人給予批評教育；因違規(guī)使用社會車輛對人大主席X給予批評教育；因XX鄉(xiāng)敬老院年久失修被曝光造成不良影響問題對原敬老院院長X、副鄉(xiāng)長XX人給予誡勉談話，對副鄉(xiāng)長X給予黨內(nèi)警告，對我給予嚴(yán)重警告；因后里仁村低保落實優(yōu)親厚友、村干部管理不到位等問題對組織委員X、里仁管區(qū)總支書記XX人給予批評教育，對XX鄉(xiāng)民政助理X、后里仁村村文書XX人給予黨內(nèi)警告，對支部委員、村委會主任胡X給予撤銷黨內(nèi)職，對原支部書記X給予開除黨籍；因吃空餉問題對XX鄉(xiāng)原教委主任X給予誡勉談話，對XX鄉(xiāng)小學(xué)X給予黨內(nèi)警告，對XX鄉(xiāng)政府工作人員XX人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告，對XX鄉(xiāng)政府工作人員X給予行政記大過，對我給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告；因多報冒領(lǐng)小麥直補(bǔ)款對王京東村村文書X、XX村支部書記XX人給予黨內(nèi)警告；王京東村X已立案，正在查處中。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)，形成了強(qiáng)力震懾，起到了警示作用。

二、存在的突出問題

雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與縣委的要求，還有一定差距。

一是黨建工作責(zé)任和壓力傳導(dǎo)不夠到位。對黨建工作還沒有投入足夠的時間往深里抓，對每一項工作，從具體情況、到存在問題、到政策規(guī)定、再到解決方案，還沒有做到刨根問底、一抓到底，甚至擺脫不了就黨建抓黨建的思維模式，加之黨建責(zé)任和壓力傳導(dǎo)不到位。謝莊村、后里仁村的軟弱渙散整頓成效仍然不夠明顯、謝莊村仍未培養(yǎng)出積極分子、大多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)增收仍主要依賴等工作仍然存在薄弱環(huán)節(jié)。

二是黨建理論研究不深。平時對黨建理論的研究學(xué)習(xí)較為重視，但為圖方便更多是“碎片式”學(xué)習(xí)，對一覽而過的知識缺乏打破砂鍋問到底的精神，存在以閱代學(xué)、以學(xué)代研的現(xiàn)象，真正捧起書靜下心、沉住氣系統(tǒng)的研究新理論、糾結(jié)老問題的精力投入較少。

三是跟蹤落實有所欠缺。對基層黨建工作宏觀指導(dǎo)的多，具體分析的少，親自過問、現(xiàn)場指導(dǎo)的主動性還不強(qiáng)，用力不夠均衡。在基層干部監(jiān)管、基礎(chǔ)工作規(guī)范方面要求不夠嚴(yán)，致使一些制度措施在基層落實中打了折扣，預(yù)期效果出現(xiàn)偏差。在小微權(quán)力規(guī)范運(yùn)行工作中，雖然開展了集中培訓(xùn)和多種方式宣傳，但是在群眾知曉率和村級實際運(yùn)行中仍然存在較多不足。

三、整改措施及下一步打算

一是提高站位抓黨建，堅持在凝聚思想共識上聚力不松勁。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時代黨的組織路線，教育引導(dǎo)全鄉(xiāng)各級黨組織和廣大黨員干部筑魂補(bǔ)鈣，增強(qiáng)“四個意識＂、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護(hù)”，做新時代中國特色社會主義思想的忠誠信仰者和堅定實踐者。

二是強(qiáng)化責(zé)任抓黨建，堅持在靠實工作責(zé)任上聚力不松勁。堅持始終抓牢“書記抓、抓書記，全面抓、抓全面”的關(guān)鍵，帶頭履行好抓黨建工作“第一責(zé)任人“職責(zé)，層層落實各級黨組織從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)、從嚴(yán)反腐、從嚴(yán)整治主體責(zé)任，督促全鄉(xiāng)各級黨組織書記切實將管黨治黨責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上。

三是緊盯問題抓黨建，堅持在補(bǔ)齊工作短板上聚力不松勁。以提升組織力為重點(diǎn)，加大村兩委干部隊伍培養(yǎng)和軟弱渙散基層黨組織整頓力度，發(fā)揮XX鄉(xiāng)紅色文化優(yōu)勢，學(xué)習(xí)其他地區(qū)教育基地先進(jìn)經(jīng)驗，積極打造后里仁紅色教育基地，進(jìn)一步擦亮XX及全縣紅色文化名片。大力扶持發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)和黨員創(chuàng)業(yè)致富，不斷提升全鄉(xiāng)基層黨建工作質(zhì)量和水平。

四是圍繞大局抓黨建，堅持在黨建引領(lǐng)全局上聚力不松勁。持續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、脫貧攻堅、環(huán)境保護(hù)、維護(hù)穩(wěn)定等全鄉(xiāng)中心大局選干部配班子、強(qiáng)培訓(xùn)提素質(zhì)、抓基層打基礎(chǔ)、聚人才用賢能，將全鄉(xiāng)組織資源轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展資源、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展優(yōu)勢、組織力轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展力，為實現(xiàn)全鄉(xiāng)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保證。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好，過去的一年，我們從一個不平靜帶動年份走來，新的一年里，我們向一個依然不會平靜的年份走去，新的一年是建黨100周年，也是“十四五”規(guī)劃的開局之年，我將繼續(xù)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展好各項工作。根據(jù)會議安排，現(xiàn)就本人2020年度開展的工作進(jìn)行述職匯報，不當(dāng)之處，敬請批評指正。

一、工作開展情況及成效

（一）黨建工作。群眾富不富，關(guān)鍵看支部，大壩村黨總支部堅持把建強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作為重中之重。牢牢抓住“黨支部”這個核心，“人”這個關(guān)鍵因素，著力將村干部“選、育、管、用、帶”各個環(huán)節(jié)有機(jī)銜接起來，建強(qiáng)村級干部隊伍，留下一支永遠(yuǎn)不走的工作隊。一是規(guī)范黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)。認(rèn)真開展“三會一課”工作，堅持每月召開支委會和黨小組會，每季度召開支部黨員大會，及時宣傳黨的方針政策，及時組織學(xué)習(xí)黨員先進(jìn)事跡。每月由總支書記上黨課，把最新的黨的好聲音傳達(dá)給每名黨員。二是認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作；組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)及習(xí)近平系列重要講話精神，使每名黨員嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，豐富思想內(nèi)涵。學(xué)習(xí)文朝榮、黃大發(fā)、鄧迎香等先進(jìn)黨員事跡，讓每名黨員同志對照先進(jìn)，發(fā)揮作用，在各自崗位上履職盡責(zé)，切實增強(qiáng)支部戰(zhàn)斗堡壘作用。三是認(rèn)真開展黨員雙十分制管理；每季度召開支部黨員評議大會，對評議表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員同志給予加分，對評議不合格的黨員給予減分，使每名黨員增強(qiáng)自我提升意識，爭先創(chuàng)優(yōu)，營造良好氛圍。四是認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作；在黨總支的積極培養(yǎng)下，現(xiàn)已發(fā)展入黨積極分子2名，預(yù)備黨員即將轉(zhuǎn)正2名。在下一步工作中，黨總支要充分挖掘培養(yǎng)思想素質(zhì)高、致富能力強(qiáng)的優(yōu)秀年輕人才加入黨組織，增強(qiáng)黨建在經(jīng)濟(jì)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展中的引領(lǐng)作用。

（二）支部領(lǐng)辦合作社建設(shè)情況。俗話說；群眾包包鼓不鼓，產(chǎn)業(yè)發(fā)展是基礎(chǔ)，我們堅持將黨支部領(lǐng)辦合作社作為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的突破口，聚焦黨建引領(lǐng)、聚焦抱團(tuán)發(fā)展、聚焦要素整合、聚焦服務(wù)保障，為鞏固脫貧成效、順利實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略奠定堅實基礎(chǔ)。按照“黨支部+合作社+農(nóng)戶”模式，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，壯大村集體經(jīng)濟(jì)，作為黨總支書記，2020年我組織大壩集體股份經(jīng)濟(jì)合作社召開股東代表大會，進(jìn)一步完善集體社組織架構(gòu)，集體社成員大會制度、理事會制度、監(jiān)事會制度、收益分配制度、生產(chǎn)銷售管理制度、資產(chǎn)管理制度、財務(wù)管理制度、社會公開制度、檔案管理制度。

1、結(jié)合大壩村的實際情況，我黨總支緊緊圍繞帶動村民群眾增收致富為抓手，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，以村集體社為載體，因地制宜，在海拔較低的轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)田規(guī)劃栽種優(yōu)質(zhì)柑橘400多畝，進(jìn)一步管護(hù)好水邊河500畝柑橘，將“產(chǎn)和旅”有機(jī)結(jié)合，做好柑橘產(chǎn)業(yè)，預(yù)計未來3年內(nèi)便能產(chǎn)生實質(zhì)效益。

2、以貢茶核心產(chǎn)區(qū)為布局，在白家灣、回龍灣一帶繼續(xù)實施茶園新建及補(bǔ)植補(bǔ)造，同時發(fā)展商品茶加工，2020年集體社初步探索產(chǎn)銷結(jié)合發(fā)展“清池貢茶·歲月湯色”牌商品茶，涉及大茶、毛尖和脆片，上市后憑借極佳口感和良好口碑讓產(chǎn)品供不應(yīng)求，遠(yuǎn)銷廣東、浙江、四川，加工的1200余斤商品茶在2020年9月前就銷售一空，集體社實現(xiàn)產(chǎn)值14。28萬元，為2021年發(fā)展打下了口碑基礎(chǔ)和市場基礎(chǔ)。2020年底通過召開股東大戶表決，集體社計劃2021年生產(chǎn)加工商品茶8000斤，產(chǎn)品涵蓋高中低端，其中大茶（辦公用茶）5000斤，毛尖2000斤，脆片1000斤。

（三）脫貧攻堅工作。一是壓實責(zé)任，大力開展好結(jié)對幫扶工作。我村認(rèn)真落實縣脫貧攻堅指揮部“黨委主責(zé)、政府主抓、干部主幫、基層主推、社會主扶”和“縣領(lǐng)導(dǎo)包村、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包戶、黨員干部包人”的要求，舉全村之力集中攻堅。按照脫貧攻堅任務(wù)量大小，合理分配包保干部力量，使結(jié)對幫扶不落一戶，做到所有建檔立卡戶全面覆蓋。對脫貧不穩(wěn)定易致貧邊緣戶針對性實施產(chǎn)業(yè)幫扶、推薦就業(yè)、政策兜底等相關(guān)措施，徹底消除返貧風(fēng)險，確保上級要求包基礎(chǔ)信息精準(zhǔn)、包幫扶措施落實、包政策宣傳到位、包年度脫貧達(dá)標(biāo)、包脫貧成效滿意、包精準(zhǔn)識別脫貧退出合規(guī)的“六個包”工作落地落實。二是全力推動基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展及農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治等工作；目前，通組公路已全面覆蓋20個村民組，互通設(shè)在我村的貴金古高速公路也正在如火如荼建設(shè)中，建成后將帶動全村經(jīng)濟(jì)飛躍式發(fā)展；全年調(diào)減玉米558畝，改種辣椒250畝，萵筍120畝，白菜南瓜等188畝，有效增加了群眾的產(chǎn)業(yè)收入。招聘67名建檔立卡人員到“護(hù)路、護(hù)寨、護(hù)林、護(hù)河”等10大類公益性專崗就業(yè)，既解決了建檔立卡戶就業(yè)問題，又改善了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生。規(guī)劃修建的轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)田污水處理設(shè)施已經(jīng)動工，多措并舉，百姓富，生態(tài)美的時代畫卷正在呈現(xiàn)。

二、存在的問題和原因

回顧本人的支部書記工作，取得的成績靠大家的支持和幫助，但在平時的工作中還存在不少問題和缺點(diǎn)，目前最值得我深思和考慮的有如下幾點(diǎn)：

1、對支部工作總體謀劃不夠全面。沒有充分融合到總體中心工作中，在基層管理、制度建設(shè)、履職盡責(zé)方面還存在不足。

2、支部學(xué)習(xí)教育活動創(chuàng)新性還有待加強(qiáng)?；顒觾?nèi)容形式單一，缺乏吸引力，個別工作存在實效性不足的問題。

3、支委理論水平有待提高。因為支委日常工作多，較繁雜，平時一起討論學(xué)習(xí)的時間較少，整體理論水平有待進(jìn)一步提高。

4、系統(tǒng)研究不深入。習(xí)慣于按要求落實上級部署，上級布置什么就完成什么，開展工作創(chuàng)新的主動性和創(chuàng)造力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。

認(rèn)真分析以上問題，主要原因：一是學(xué)習(xí)不夠深入，沒有理論聯(lián)系實際，缺乏運(yùn)用創(chuàng)新思維轉(zhuǎn)變工作的方法。二是支部建設(shè)聯(lián)系總體工作融合不夠緊密，沒有充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘的作用。三是對支部工作的標(biāo)準(zhǔn)、要求不高，存在重業(yè)務(wù)的思想。四是主觀能動性還有待繼續(xù)提高。

三、下步工作及打算

（一）一是堅持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。嚴(yán)格落實支部“三會一課”、組織生活會、談心談話等黨內(nèi)組織生活制度。深入學(xué)習(xí)落實黨的十九屆五中全會精神及省委十二屆八次全會精神，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，增強(qiáng)四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護(hù)，充分發(fā)揮基層黨組織的政治功能。樹立正確的政績觀，以黨建工作為主抓手，扎實推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)，夯實黨的基礎(chǔ)，密切黨群關(guān)系。

（二）保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作。加強(qiáng)黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，做好農(nóng)村黨員發(fā)展工作，認(rèn)真挖掘人才，為黨支部儲備新鮮血液。

（三）探索產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，增加村集體收入。繼續(xù)探索種到產(chǎn)的格局轉(zhuǎn)變，充分發(fā)揮大壩村地處貢茶園區(qū)優(yōu)勢，大力開展好“清池貢茶·歲月湯色”牌商品茶的建設(shè)工作，逐步從獲得市場到鞏固市場再到開括市場的發(fā)展格局，力爭實現(xiàn)集體社年產(chǎn)值100萬元的目標(biāo)。同時，立足本村實際，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，引導(dǎo)農(nóng)民種植商品蔬菜、辣椒等高效農(nóng)作物。

（四）抓好社會治安綜合治理工作，不斷排查和化解矛盾糾紛，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。

（五）做好脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興工作的有效銜接，持續(xù)把建檔立卡戶“兩不愁三保障”鞏固工作放在第一位，同時以人居環(huán)境整治工作為抓手，竭盡全力打造百姓富生態(tài)美的美麗新大壩。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇8

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2013年度基層黨建工作述職報告

xx鎮(zhèn)現(xiàn)有41個行政村，1個社區(qū)居委會，62個黨支部，1726名黨員。近年來，我認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)各級黨組織，堅持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，立足鎮(zhèn)情，攻堅克難，全鎮(zhèn)黨建工作取得了一定成效，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越?，F(xiàn)述職如下：

一、管黨意識

作為黨建工作第一責(zé)任人,我深知“黨委書記不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的道理，把握“農(nóng)村抓黨建，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是關(guān)鍵”的規(guī)律，自覺做到凡會必安排黨建工作，凡事必聯(lián)系黨建工作，正確處理了黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)系, 并且努力做到了“三個堅持”：即堅持黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作同等重要的觀念，改變了 “一手硬，一手軟”的狀況;堅持“書記抓、抓書記”的方法，有力地提高了黨建工作水平;堅持達(dá)到黨建工作與其它工作相得益彰的效果，形成了“強(qiáng)黨建、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的良好工作局面。

二、履職情況

(一)加強(qiáng)黨委班子自身建設(shè)，形成工作合力。

作為班長，我嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。在黨委會議討論研究工作時，做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，充分調(diào)動黨委成員的積極性。如在制定小城鎮(zhèn)建設(shè)施工方案、村干部調(diào)整方案、中心工作結(jié)賬方案、突擊工作推進(jìn)方案等時，能實現(xiàn)集體決策，分工負(fù)責(zé)，成效一流。同時，堅持勤政廉潔。全體黨委成員能自覺“把公家的事當(dāng)私人的事做，把公家的錢當(dāng)私人的錢用”，只要是上級安排的事，領(lǐng)導(dǎo)交待的事，群眾反映的事，大家都當(dāng)回事，不推給同事，不卸給下級，認(rèn)真對待和辦理。工作上向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，生活上向低要求靠攏。沒有大手大腳花錢的，沒有插手工程的，沒有中飽私囊的，不管是吃的、穿的、住的、用的，都很樸素。

(二)強(qiáng)化工作責(zé)任落實，健全規(guī)章制度。

年初，鎮(zhèn)黨委與各村各單位簽訂了黨建工作責(zé)任狀，確立了黨建工作目標(biāo)，明確了黨建工作任務(wù)，并在年終進(jìn)行單獨(dú)考核結(jié)賬，對成績突出的單位和個人給予獎勵。推行黨建工作機(jī)關(guān)干部駐村制度。安排駐村干部幫助各村理清工作思路，協(xié)調(diào)解決問題，完成黨建工作任務(wù)。特別是對3個后進(jìn)村，安排農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富的干部駐村，幫助理順群眾情緒，緩解干群矛盾，提高干部威信，辦了一些實事。全鎮(zhèn)在黨建工作方面共投入40萬元用于改善軟硬環(huán)境。

(三)狠抓基層組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。

一是調(diào)優(yōu)配強(qiáng)村級組織班子。今年以來，鎮(zhèn)委頂住壓力，敢于亮劍，按組織程序果斷調(diào)整了不勝任現(xiàn)職的4名主職、16名副職干部，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部的宗旨意識、作為意識和席位意識。二是建立了村后備干部臺賬。全鎮(zhèn)從在外務(wù)工經(jīng)商人員、退伍軍人、在家能人中物色儲備了178名后備干部。三是加強(qiáng)黨員隊伍的建設(shè)與管理。今年共培養(yǎng)入黨積極分子48名，發(fā)展黨員14名，16名黨員如期轉(zhuǎn)正。四是加強(qiáng)陣地建設(shè)?；I資84萬元高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量建成了7個黨員群眾服務(wù)中心，為黨員群眾開展活動提供了場所。

三、特色工作及成效

(一)樹立先進(jìn)典型，促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

“七一”期間，在全鎮(zhèn)范圍分戰(zhàn)線、分行業(yè)投票評選了10名黨員標(biāo)兵，這些標(biāo)兵中，有一心為民，兩袖清風(fēng)的主職干部，也有好事讓在前，難事干在前的副職干部，還有勇于創(chuàng)新、帶頭致富的普通黨員，將他們的先進(jìn)事跡在鎮(zhèn)政府宣傳欄公布，讓黨員干部學(xué)有方向，趕有目標(biāo)，做有遵循，在全鎮(zhèn)上下營造了“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍。

(二)強(qiáng)化村干部教育管理,規(guī)范黨員干部行為，。

一是抓好黨員干部作風(fēng)建設(shè)。針對部分村干部開會辦事拖拉、疲軟、散漫的不良習(xí)慣。我覺得干部參加會議就象每個人家里辦酒席一樣，接的客人不能按時到場，主人的心情肯定不好。年初，把整治會風(fēng)作為切入點(diǎn)，狠抓了干部作風(fēng)建設(shè)，用會風(fēng)的轉(zhuǎn)變促進(jìn)了工作的轉(zhuǎn)變。同時，還注重抓好工作的'督導(dǎo)落實，要求全鎮(zhèn)各級干部要把事當(dāng)事，樹立“只有我們把事當(dāng)事，別人才會把我們當(dāng)人;如果我們對什么事情都無所謂，別人也會對我們無所謂”的思想，該干的事認(rèn)真干，能干的事主動干，難干的事想法干。目前，全鎮(zhèn)干部基本做到了接受任務(wù)不講條件，執(zhí)行任務(wù)不打折扣，完成任務(wù)不辱使命。二是對村干部實行“基礎(chǔ)工資+績效補(bǔ)貼+階段性工作獎勵”的結(jié)構(gòu)補(bǔ)貼制度，以硬性基礎(chǔ)工資保證村干部基本收入，以彈性績效補(bǔ)貼鼓勵村干部履職盡責(zé)，以梯度獎勵激勵村干部建功立業(yè)。三是創(chuàng)新方式，做好黨員培訓(xùn)工作。鎮(zhèn)委先后組織鎮(zhèn)村兩級黨員干部到湖南、仙桃等地參觀學(xué)習(xí)，使黨員干部開闊了視野，拓展了思路。

(三)實施固本強(qiáng)基工程，彰顯基層組織活力。

積極開展“雙聯(lián)雙促”活動，全鎮(zhèn)各級黨員干部結(jié)對困難黨員群眾，共捐資捐物5萬元，為群眾辦好事實事156件;爭取資金為沙溝、金灣等村新建26公里通村公路;爭取市紀(jì)委等結(jié)對單位支持，建設(shè)了通村通組道路、村黨員群眾服務(wù)中心等項目，有力改善了農(nóng)村面貌;面對嚴(yán)重的旱災(zāi)，廣大黨員干部走在一線抗旱救災(zāi)，站在烈日下架線抽水，浸泡在發(fā)臭的污水中疏通渠道，他們默默奉獻(xiàn)，毫無怨言，受到廣大群眾的一致好評，進(jìn)一步提高了基層黨組織的公信力和影響力，有力地鞏固和擴(kuò)大了固本強(qiáng)基的成果。

(四)堅持“抓黨建促發(fā)展”，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展。

我們樹立“抓黨建也是抓發(fā)展”的觀念，始終以黨建工作為主線，不斷探索黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作并駕齊驅(qū)的新路子。今年，引進(jìn)工業(yè)投資項目4個，已動工2個，還有2個即將動工。工商稅收在去年任務(wù)基礎(chǔ)上可實現(xiàn)翻番，明年爭取突破千萬元。同時，本著“投資民生最靠譜，服務(wù)群眾最踏實”的原則，投資700多萬元升級改造了鎮(zhèn)區(qū)主街道，鋪設(shè)了兩側(cè)人行道，安裝了路燈，補(bǔ)植了行道樹;新建了一座標(biāo)準(zhǔn)化的集貿(mào)市場;修建了鎮(zhèn)區(qū)兩橫一縱道路;建成了一座機(jī)關(guān)干部公轉(zhuǎn)房;配齊了城鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)設(shè)施。引進(jìn)資金，建成了一個能容納145戶的居民集中居住區(qū);啟動了一座能提供300套單元商品房的小區(qū)建設(shè)，逐步引導(dǎo)農(nóng)民由住私房的習(xí)慣改為住單元樓。規(guī)劃建設(shè)的占地20畝的休閑廣場和一座商務(wù)酒店，年前可動工。

四、存在的問題

我鎮(zhèn)黨建工作雖然取得了一定的成績，但仍存在許多不足。一是少數(shù)黨支部“班子缺少凝聚力，黨員缺少戰(zhàn)斗力，群眾缺少向心力”的問題還比較突出;二是部分村“集體經(jīng)濟(jì)無實力，為民辦事無能力，推進(jìn)發(fā)展無動力”的現(xiàn)象還較普遍。三是村級黨員群眾服務(wù)中心管理使用還不夠規(guī)范。

五、下一步舉措

一是繼續(xù)抓好村級組織班子建設(shè)，尤其是加強(qiáng)對黨支部書記的教育管理;二是進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高其思想政治素質(zhì)和相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高他們的服務(wù)意識、群眾意識和發(fā)展意識;三是充分發(fā)揮黨員群眾服務(wù)中心的作用，提高其使用效率;四是扎實開展“三資”清理活動。盤活資產(chǎn)，用好資源，管好資金，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì);五是加強(qiáng)示范點(diǎn)建設(shè)，通過樹立典型，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)全鎮(zhèn)黨建工作上臺階、上水平。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇9

在下一步工作中，我將認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，按照黨要管黨，從嚴(yán)治黨的要求，以貫徹落實中央“八項規(guī)定”、反對“四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實”要求精神為抓手，全面轉(zhuǎn)變我鄉(xiāng)黨員干部作風(fēng)；以“黨的群眾路線教育實踐活動”回頭看及問題整改為導(dǎo)向，全力改善民生，密切黨群、干群關(guān)系；以正風(fēng)肅紀(jì)專項整治為契機(jī)，全面治理“庸、懶、散、浮、拖”問題；緊緊圍繞“領(lǐng)導(dǎo)干部要做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部要做公平正義的標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部要做務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿”展開討論，提升基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)黨員黨性；堅持以制度為保障，全面完善黨建工作制度。具體改進(jìn)措施如下：

（一）抓好理論學(xué)習(xí)與思想政治教育，提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。

一是開展法治教育專項活動。結(jié)合黨的四中全會依法治國的精神，在全縣法紀(jì)教育月活動開展之際，強(qiáng)化對全鄉(xiāng)黨員干部的法制教育和黨的理論知識培訓(xùn)，圍繞干部要做遵紀(jì)守法、公平正義、務(wù)實擔(dān)當(dāng)三個標(biāo)桿開展深入討論，提高所有黨員的法紀(jì)意識，堅定所有共產(chǎn)黨員的政治信仰、宗旨意識，形成在思想上統(tǒng)一、在行動上一致的局面。二是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)對象的學(xué)習(xí)。充分利用自學(xué)和集中學(xué)習(xí)時間，抓好政治理論學(xué)習(xí)，堅持學(xué)習(xí)一次，每次學(xué)習(xí)時間不少于3個學(xué)時，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、黨的路線、方針、政策和“黨章”，提高理論素養(yǎng)，增強(qiáng)政治定力。對素質(zhì)不高的村干部集中起來加強(qiáng)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)當(dāng)前的政策理論、農(nóng)村工作中的先進(jìn)方式方法以及成功的經(jīng)驗做法，把村干部素質(zhì)提升作為一項大事來抓。三是帶頭向先進(jìn)學(xué)習(xí)。我堅持向焦裕祿、楊善洲、雷鋒等優(yōu)秀黨員同志學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記黨員身份，堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性，在工作中嚴(yán)于律己、敢于奉獻(xiàn)。

（二）強(qiáng)化制度建設(shè)，完善監(jiān)督管理體系。

一是完善各種規(guī)章制度，并落實到實處。對于村班子存在的問題，最重要的就是要強(qiáng)化制度建設(shè)，讓制度來管人管事，自律固然重要，但他律卻是當(dāng)前最主要的，加強(qiáng)制度建設(shè)也是落實依法治國的舉措。必須花心思、下力氣，根據(jù)各個村支部的現(xiàn)實情況分門別類地對現(xiàn)行制度進(jìn)行分析研究，堅持完善并落實行之有效的制度，并根據(jù)形勢的發(fā)展，注入新的內(nèi)容。二是加大監(jiān)督的力度，完善管理體系，保證制度落實到位。鄉(xiāng)黨委將黨建工作同等納入到經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核目標(biāo)內(nèi)容中，為了使村黨建制度落實到位，鄉(xiāng)黨委建立黨建工作短信公示平臺，將村規(guī)民約、黨員發(fā)展計劃、黨員活動等情況通過短信平臺及時向全體黨員干部公開，接受全體黨員監(jiān)督。并且鄉(xiāng)黨委將加大對村黨支部的監(jiān)督力度和廣度，制定全面且深刻的監(jiān)督管理體系，使監(jiān)督不再是應(yīng)付檢查、流于形式，形成常態(tài)化、長效化。

（三）加強(qiáng)基層黨組織隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。

黨員素質(zhì)決定黨組織的戰(zhàn)斗力，決定新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。一是切實把農(nóng)村黨員隊伍發(fā)展好。發(fā)展黨員既要慎重，又要積極，做到成熟一個，發(fā)展一個，及時為黨組織補(bǔ)充新鮮血液。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員，大力培育一批能起先鋒和帶頭作用的黨員干部，把年輕有文化、有思想的年輕人充實進(jìn)黨員隊伍，改變黨員老齡化問題，培養(yǎng)好村級后備干部，鄉(xiāng)黨委將建立優(yōu)秀農(nóng)村人才儲備庫和培養(yǎng)幫帶機(jī)制，將農(nóng)村“田秀才”、“土專家”，養(yǎng)蠶、養(yǎng)豬、種果等致富型農(nóng)民建檔登記，并培育入黨，提高農(nóng)村黨員發(fā)展質(zhì)量，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。二是切實把農(nóng)村黨員隊伍教育好。積極探索黨員教育培訓(xùn)工作新機(jī)制。各村配備一名黨員鄉(xiāng)干部兼任村黨建工作指導(dǎo)員，利用村現(xiàn)有的電腦、投影、VCD、遠(yuǎn)程教育等先進(jìn)的宣傳設(shè)施，強(qiáng)化黨的理論和路線方針政策的學(xué)習(xí)，對農(nóng)村黨員的培訓(xùn)主要以影像培訓(xùn)為主，以先進(jìn)事例、先進(jìn)經(jīng)驗、反面警示片為主，少學(xué)高深理論，讓農(nóng)村黨員能夠看得懂，記得住先進(jìn)典型人物、反面警示事件。并要培訓(xùn)好現(xiàn)有干部學(xué)會這些設(shè)備的使用，真正做到與時俱進(jìn)、學(xué)用結(jié)合不脫節(jié)。三是切實把農(nóng)村黨員隊伍管理好。農(nóng)村黨員隊伍管理、活動的開展要因時因地制宜，要與農(nóng)村時節(jié)相統(tǒng)一，要與村務(wù)公開、財務(wù)公開、村委換屆、修路、水利建設(shè)、惠民資金分配等活動結(jié)合起來，讓黨員參與議事決策、財務(wù)監(jiān)督等，而不要為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。關(guān)心老黨員、貧困黨員的生產(chǎn)生活，加強(qiáng)外出黨員的聯(lián)系，幫助他們解決家里的困難，多向外出黨員通報家鄉(xiāng)的黨建工作，讓外出黨員感受到組織的存在與溫暖。完善黨員年度評議考核、黨員掛牌動態(tài)管理制度，建立以定性和定量相結(jié)合的民主評議機(jī)制。強(qiáng)化預(yù)警告誡和出黨處置，健全黨員淘汰機(jī)制。

（四）壯大發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)黨建活力。

我將緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)抓黨建，農(nóng)村黨建才有著力點(diǎn)，才能真正贏得廣大群眾的擁護(hù)的思路。一是圍繞發(fā)展選準(zhǔn)配強(qiáng)基層黨支部班子。要擴(kuò)大選拔范圍，創(chuàng)新選人用人機(jī)制，打破目前“限定村內(nèi)選人、固定本村任職”的傳統(tǒng)模式束縛，打破地域、身份、年齡、職業(yè)限制，面向發(fā)展經(jīng)濟(jì)能人，選經(jīng)濟(jì)型人才；面向“田秀才”、“土專人”，選技能型人才；面向大學(xué)畢業(yè)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站能所分流的年輕干部，選知識型人才；面向在外務(wù)工經(jīng)商回村人員和復(fù)退軍人等門路廣、信息靈人員，選開拓型人才。通過“公推直選”、“兩推一選”，選出精干高效、群眾滿意的村支部班子，真正做到“選準(zhǔn)一個人、帶富一個村”。堅持和健全村黨支部第一書記制度，切實加強(qiáng)支部隊伍建設(shè)，造就一支熱心農(nóng)村工作、善于帶領(lǐng)群眾致富的支部隊伍，達(dá)到“建強(qiáng)一個班子、發(fā)展一批黨員、培育一個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、培養(yǎng)一批致富帶頭人、發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)”的效果，形成凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)有為的村班子。二是圍繞發(fā)展提升素質(zhì)。幫助鄉(xiāng)村干部樹立發(fā)展是第一要務(wù)的觀念，組織農(nóng)村黨員干部廣泛開展“走基層、兩維護(hù)”、“群眾路線教育”回頭看活動，從黨支部的工作與本地經(jīng)濟(jì)工作不相適應(yīng)的狀況，來進(jìn)行支部職能的轉(zhuǎn)變；從本地實際出發(fā)，帶領(lǐng)群眾走出一條富民強(qiáng)村的路子；從支部成員的職務(wù)分工，明確各自應(yīng)肩負(fù)的職責(zé)，統(tǒng)一農(nóng)村支部成員的思想認(rèn)識。強(qiáng)化措施，著手提升村干部引領(lǐng)發(fā)展的本領(lǐng)。以村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)和農(nóng)業(yè)科技示范基地為主陣地，對村干部和黨員骨干進(jìn)行專題培訓(xùn)、現(xiàn)場參觀，請優(yōu)秀支部書記現(xiàn)身說法，不斷提升村干部的致富技能和帶富能力。三是切實發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。讓村級組織有錢辦事，解決村級組織威信不高、村干部工作積極性不高的根本性措施。要搞好集體原有山塘、水庫、山林、企業(yè)等的承包經(jīng)營，提高集體資產(chǎn)和資源的利用效率。以本地特色農(nóng)村產(chǎn)品為依托，組建中介協(xié)會組織，以擴(kuò)大農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道為主要任務(wù)，在種苗、技術(shù)、信息等方面為群眾提供有償服務(wù)。201X年將以攔田溝村支部建立農(nóng)業(yè)機(jī)械和合作社，引導(dǎo)劉房嘴村、鄧家嘴村群眾入股，流轉(zhuǎn)外出務(wù)工人員農(nóng)田，實行機(jī)械化耕作，提高種糧收益，擴(kuò)大集體資產(chǎn)積累。將在鐵爐溝村建立脆香甜種植合作社，流轉(zhuǎn)600畝脆香甜柚，將一家一戶的分散經(jīng)營聯(lián)合起來，將分散在農(nóng)民手中的資金集中起來，實現(xiàn)資本的積累和資源共享、風(fēng)險共擔(dān)，從而擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，實現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。讓村黨組織通過建立合作社、技術(shù)指導(dǎo)、集體入股的形式參與經(jīng)濟(jì)活動，實現(xiàn)對經(jīng)濟(jì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，增加村集體收入。

（五）認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。

我將自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度，不插手任何工程項目，不違規(guī)提拔和使用干部，做到政府清廉、政治清明、干部清白。二是嚴(yán)格按照黨紀(jì)政紀(jì)要求規(guī)范所有黨員干部言行，以自身為模范，帶頭遵守各項規(guī)定，切實做到有令必行、有禁必止。帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員嚴(yán)格遵守中央、省、市、縣委的各項規(guī)定，增強(qiáng)戰(zhàn)勝自我的膽識，要抵得住誘惑、耐得住寂寞、經(jīng)得住考驗，做到自重、自省、自警、自勵，嚴(yán)防拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕。三是強(qiáng)化黨員干部作風(fēng)建設(shè)。以改進(jìn)作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律為重點(diǎn)，集中開展“慵懶散浮拖”專項整治活動，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律意識，使廣大黨員干部時刻保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心和奮發(fā)有為的精氣神。同時認(rèn)真落實縣委“9+2”專項治理任務(wù)，開展貫徹中央和省、市、縣委重大決策部署專項督查，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止、政令不暢等行為。要求黨員干部提高自身黨性修養(yǎng)，自覺接受黨組織和干部群眾的監(jiān)督。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇10

（一）努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，提高工作能力

今后，我將加強(qiáng)思想政治理論、業(yè)務(wù)知識及市場經(jīng)濟(jì)等方面的知識學(xué)習(xí)，提高自己政治判別能力，加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)建設(shè)，進(jìn)一步提升自己駕馭全局工作的能力。

（二）深入基層，了解民意，解決群眾的實際困難和問題

在今后的工作中，我將積極深入基層第一線，調(diào)查了解基層的各種基本情況，知道群眾的想法和需求、存在的困難和問題，結(jié)合實際，積極幫助人民群眾解決一些實際困難和問題。

（三）嚴(yán)格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象

今后的工作和生活中，我將按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，廉潔自律，絕不利用職權(quán)為個人謀私利，絕不干有損于國家集體和人民的事情，一定要清清白白做人，堂堂正正辦事，當(dāng)老百姓的官，全心全意為人民服務(wù)。同時對社會上的各種歪風(fēng)邪氣，敢于反對，敢于抵制，加強(qiáng)個人修養(yǎng)，改進(jìn)工作方法和領(lǐng)導(dǎo)方法，努力實踐“三個代表”重要思想，認(rèn)真調(diào)查研究，解放思想，實事求是，開拓創(chuàng)新，不辜負(fù)黨和人民對我的信任。認(rèn)真履行職責(zé)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)政府一班人，努力完成黨和人民交給的各項工作任務(wù)。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇11

一、把握精神，理清思路，認(rèn)真落實黨的建設(shè) 工作。我把學(xué)習(xí)貫徹黨建工作的精神體現(xiàn)在行動上，緊扣我們**的實際情況，圍繞“服務(wù)**基地，促進(jìn)** 發(fā)展”、“服務(wù)主城區(qū)，建設(shè)新**”的發(fā)展大局，堅持“謀大事、想問題、善決策、求發(fā)展”的思想定位，做實事，求實效，精心謀劃**鎮(zhèn)20xx年的黨建工作思路，先后下發(fā)了《**鎮(zhèn)20xx年度村級目標(biāo)考核實施細(xì)則》等一系列文件，明確了今年黨建工作任務(wù)，落實了今年黨建工作責(zé)任。

二、抓住關(guān)鍵、強(qiáng)基固本，構(gòu)筑黨建工作堅強(qiáng)堡壘。一是抓龍頭帶全局，搞好黨委班子自身建設(shè)。強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識，打造“包容和諧型班子”;強(qiáng)化責(zé)任意識，打造“干事創(chuàng)業(yè)型班子”;強(qiáng)化廉政意識，打造“陽光施政型”班子;強(qiáng)化宗旨意識，打造“親民愛民型”班子。強(qiáng)化黨員干部的群眾觀念、宗旨觀念 教育，要求干部下村下訪時間必須達(dá)到三分之一以上，做到察民情、知民苦、解民難，辦群眾的煩心事、做群眾的貼心人。二是切實抓好村級 組織建設(shè)。采取“六抓”措施，強(qiáng)力推進(jìn)村級黨組織規(guī)范化建設(shè)：抓班子，規(guī)范村“兩委”建設(shè)。把一批致富本領(lǐng)強(qiáng)、工作能力強(qiáng)，能為群眾辦事和愿為群眾干事的優(yōu)秀黨員選拔到書記崗位或進(jìn)入支部班子。在村干部中推行“明崗劃責(zé)”，建立健全了村干部任期目標(biāo) 管理考核辦法，下發(fā)了《**鎮(zhèn)村級目標(biāo)管理考評實施細(xì)則》，推行“以勞定酬”的目標(biāo)管理體系，使村干部工作既有壓力，又有動力，工作責(zé)任感和事業(yè)心明顯增強(qiáng)。抓培養(yǎng)，規(guī)范村級后備干部隊伍。為解決村干部“后繼乏人”的問題，我鎮(zhèn)推出“三推兩考”和聘用制培養(yǎng)農(nóng)村后備干部，對村級后備干部實行動態(tài)管理，定期考核，擇優(yōu)汰劣，使村級后備干部隊伍始終保持生機(jī)和活力。上半年，我鎮(zhèn)考察了2名后備干部，聘請了4名優(yōu)秀青年在村“兩委”工作。抓陣地，規(guī)范村級組織活動場所。年初，鎮(zhèn)黨委就決定白田、黃沙集中在返遷點(diǎn)新建村委會辦公大樓，目前已定點(diǎn)并做好規(guī)劃和場地平整工作，即將開工建設(shè);同時，支持石甫、和樂對現(xiàn)在的村委會辦公場所進(jìn)行維修。抓待遇，提高村干部工作的積極性。鎮(zhèn)黨委去年集中為全鎮(zhèn)村干部辦理了養(yǎng)老 保險，今年年初，根據(jù)各村工作情況和工作業(yè)績，提高村干部的工資待遇，有效激發(fā)了村干部工作的積極性和主動性。抓服務(wù)，抓好黨員服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)。目前鎮(zhèn)黨員服務(wù)所已掛牌，各村(居)的黨員服務(wù)站開始運(yùn)作。抓公開，規(guī)范村務(wù)管理。進(jìn)一步加大村務(wù)、政務(wù)、財務(wù)和重大事項的公開力度，切實規(guī)范公開的內(nèi)容、形式和程序。在實行“村財鎮(zhèn)管”的基礎(chǔ)是上，上半年，在聯(lián)三村試行“組財村管”，下半年逐步在全鎮(zhèn)推行，從源頭上遏制村干部的。三是建制度強(qiáng)素質(zhì)，抓好黨員干部隊伍建設(shè)。采取雙向選擇的崗位競聘制，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和分管領(lǐng)導(dǎo)雙向選擇，落選的干部則進(jìn)入待崗，目前我鎮(zhèn)有1名干部由于落選而進(jìn)入待崗。實行崗位動態(tài)管理制，對鎮(zhèn)所有的中層干部進(jìn)行動態(tài)管，每年年底進(jìn)行綜合考察，形成以工作取人的良好導(dǎo)向。完善干部激勵、獎懲機(jī)制，鎮(zhèn)干部的福利待遇與自己所從事的工作掛鉤，待遇向從事重點(diǎn)工作、一線工作的干部傾斜。實行以制度管人，上半年，鎮(zhèn)黨委先后實行了值班駐鎮(zhèn)、下村入戶、作息請假、目標(biāo)管理考評考核、黨委誡勉談話等制度，5月份，我鎮(zhèn)4名干部因未遵守值班駐鎮(zhèn)制度受到通報批評，并給予每人100元的 經(jīng)濟(jì)處罰。鎮(zhèn)黨委對某村主任進(jìn)行了誡勉談話。重新整合干部力量，我提議打破原來的辦公室建制，確立以重點(diǎn)工作為中心來重新整合干部力量，同時，改變以前的包村辦法，班子成員由包村改為掛點(diǎn)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)村(居)“兩委”工作，對各村(居)重大事情進(jìn)行把關(guān)和督查，每村安排一名掛點(diǎn)干部，負(fù)責(zé)上傳下達(dá)和溝通聯(lián)絡(luò)。強(qiáng)化干部的四種作用：我在工作中非常注重強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的管理作用、中層干部的骨干作用、一般干部的崗位責(zé)任意識和村組干部的操作能力。規(guī)范黨員的發(fā)展、管理，對入黨積極分子實行統(tǒng)一管理、培訓(xùn)。關(guān)心困難黨員的生產(chǎn)生活，上半年，鎮(zhèn)黨委為困難黨員發(fā)放近2萬元的錢物。

三、突出重點(diǎn)，力創(chuàng)特色，以黨建工作促和諧發(fā)展。我跳出“圍繞黨建抓黨建”的思維，樹立“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路。2006年5月，在全鎮(zhèn)開展“彰顯先進(jìn)性，決勝主戰(zhàn)場”的主題教育 實踐活動，號召廣大黨員在“征地、招商引資、新農(nóng)村建設(shè)”三大重點(diǎn)工作上，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過活動，大大激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，推動我鎮(zhèn)重點(diǎn)工作的穩(wěn)步實施。

四、常抓不懈，穩(wěn)步推進(jìn)，不斷提升**黨建工作水平。**鎮(zhèn)黨建工作基礎(chǔ)較差，欠帳較多，因此，我認(rèn)為要持之以恒，穩(wěn)步提升，切忌急功近利，流于形式。一是明確職責(zé)、強(qiáng)化責(zé)任，建立黨建目標(biāo)責(zé)任制。實行“黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，書記全盤抓，組織委員牽頭抓，組織干事具體抓，各職能部門共同抓”的工作格局，建立健全鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機(jī)制，強(qiáng)化黨建責(zé)任人的責(zé)任意識。二是健全制度、完善舉措，力促黨建工作規(guī)范化、制度化。堅持用制一、把握精神，理清思路，認(rèn)真落實黨的建設(shè)工作。我把學(xué)習(xí)貫徹黨建工作的精神體現(xiàn)在行動上，緊扣我們**的實際情況，圍繞“服務(wù)**基地，促進(jìn)**發(fā)展”、“服務(wù)主城區(qū)，建設(shè)新**”的發(fā)展大局，堅持“謀大事、想問題、善決策、求發(fā)展”的思想定位，做實事，求實效，精心謀劃**鎮(zhèn)20xx年的黨建工作思路，先后下發(fā)了《**鎮(zhèn)20xx年度村級目標(biāo)考核實施細(xì)則》等一系列文件，明確了今年黨建工作任務(wù)，落實了今年黨建工作責(zé)任。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇12

（一）對村班子整體素質(zhì)的提高，村干部的管理上還缺少具體的方法與措施。

今年我在抓村級班子建設(shè)時，發(fā)現(xiàn)村班子普遍存在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)上思路不廣、辦法不多、爭先進(jìn)位意識不夠等問題，把矛盾和問題解決在基層一線的能力不足，群眾全方位滿意的干部很少，同時有些村班子還不能與黨委、政府保持高度一致。在對困難的認(rèn)識和處理上，正如張書記所講“報怨者多，管理者少，庸者多，智者少”。沒有樹立起遵紀(jì)守法的標(biāo)桿，沒有樹立起公平正義的標(biāo)桿，沒有樹立起勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿。如原許家橋村支部書記認(rèn)為“山高皇帝遠(yuǎn)”，不服從鄉(xiāng)黨委、政府安排，做事我行我素，自行其是。

（二）對增強(qiáng)村級黨組織的凝聚力、黨員先進(jìn)性的機(jī)制不力。

在抓黨建工作中，我發(fā)現(xiàn)部分村級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不好，部分村班子凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，村干部各自為政，沒有整體意識，遇事自己一個人決定，沒有集體參與和解決，導(dǎo)致村內(nèi)事務(wù)處理不及時，使黨組組在群眾中的威信有所下降。一些基層黨員黨性淡薄，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念；有的黨員工作缺乏熱情和積極性，得過且過，工作上不求進(jìn)取。（三）對抓村級黨組織活動的開展不力，致使學(xué)用脫節(jié)。

村級黨組織開展的各項活動較少，特別是一些政治理論性學(xué)習(xí)的活動，幾乎很少開展過，并且學(xué)習(xí)理解不夠深入，沒能將理論學(xué)習(xí)的知識運(yùn)用到實際工作中去，理論指導(dǎo)實踐能力不強(qiáng)，村級黨組織基本就不開展理論性教育活動。同時，雖然給村級黨組織配備了黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備，但這些設(shè)備幾乎沒用過，在村活動室成了一種擺設(shè)。即使開展活動，參加的黨員也很少，外出務(wù)工的來不了，在家的不愿來，有的還認(rèn)為參與活動沒有意義，不如在家多干點(diǎn)農(nóng)活，有的來參加也只圖應(yīng)付走過場，并沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)，更談不上將所學(xué)知識運(yùn)用到實際生活工作中。

（四）對村級黨組織制度建設(shè)的落實情況督查不力。

在抓黨建的過程中，我圍繞黨建活動建立了一系列規(guī)章制度，但是各黨支部堅持的不多、落實的不夠。很多制度成為“寫在紙上、掛在墻上、說在嘴上、收在盒子里”的擺設(shè)，大多只是為了應(yīng)付檢查，真正落實到位的很少。比如：在村務(wù)、黨務(wù)、惠民政策、項目施工等信息公開上，雖然有嚴(yán)格的制度規(guī)定，可是有些村就是不按照制度執(zhí)行，不及時公開各項信息，有的為了應(yīng)付檢查，只將無足輕重的賬務(wù)公布幾項，將無關(guān)痛癢的“內(nèi)情”透露幾句，老百姓真正關(guān)心的公開得很少。

（五）對理論學(xué)習(xí)與民主制度的堅持和落實不到位。

一是學(xué)習(xí)的時間不夠。機(jī)關(guān)支部和各村支部在學(xué)習(xí)時間上嚴(yán)重不夠，更多的時間去抓其他工作去了。二是學(xué)習(xí)的內(nèi)容不豐富。很多時候都是讀下文件、讀下領(lǐng)導(dǎo)的講話，安排當(dāng)前的工作就完了。三是民主生活會召開的很少。各支部一年基本就一次，開會也就是走走過場，沒有充分發(fā)揮出民主生活會的作用。

認(rèn)真反思存在的問題，既有客觀原因，更有主觀原因，主要表現(xiàn)為：一是沒有針對各村實際情況研究制定提高村黨組織凝聚力和增強(qiáng)黨員黨性的方法與措施。盡管農(nóng)村黨員隊伍普遍存在年齡老化、文化層次偏低、素質(zhì)稍高的青年通過參軍、外出務(wù)工經(jīng)商等渠道離開了本村，使得村級干部隊伍整體素質(zhì)與農(nóng)村新形勢、新任務(wù)的要求相距較遠(yuǎn)；個別村干部的人生觀、價值觀發(fā)生了巨大變化，報酬低、事情多，使得干部干工作論報酬、做事情講“實惠”，在工作遇到難題的時候，一些村干部寧愿得罪上級，也不去落實上級交待的任務(wù)，使得村干部越來越難以管理現(xiàn)象存在。但也是由于三委換屆時，我剛到不久，對各村的情況還不是很熟悉，在換屆選舉的時候把關(guān)不嚴(yán)，造成選拔出來的部分干部素質(zhì)較低，辦事效率不高，不服從上級組織的決定。在換屆結(jié)束后沒有根據(jù)各支部、黨員的具體情況，強(qiáng)化黨員干部的培訓(xùn)與教育才導(dǎo)致的結(jié)果。二增強(qiáng)支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、黨員黨性的機(jī)制不活。在轉(zhuǎn)作風(fēng)、反四風(fēng)、強(qiáng)黨建的關(guān)鍵時期，我對基層黨組織工作的形勢認(rèn)識不充分。所有的村都無集體經(jīng)濟(jì)來源和積累，只有等國家項目辦事，黨組織活動經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，對老、弱、病、殘、困難黨員關(guān)心幫助面不廣、力度不夠，基層組織服務(wù)能力不能滿足人民群眾的需求，群眾求干部甚至不如干部求群眾的時候多；部分黨員干部理想信念動搖，有能力高素質(zhì)的農(nóng)村黨員大多外出務(wù)工經(jīng)商了，留在農(nóng)村的黨員大多年齡老化、知識退化、能力弱化，黨員自身的優(yōu)越感、榮譽(yù)感不強(qiáng)，村班子成員中缺乏為集體犧牲奉獻(xiàn)的精神，沒有能力起到模范帶頭作用。這主要是我平時把大多的時間用在了抓經(jīng)濟(jì)工作上了，忽視了對村黨員干部培訓(xùn)教育和加強(qiáng)黨性教育，規(guī)范措施較少，有時候只注重村里書記的能力培養(yǎng)，缺乏對其他黨員干部的培養(yǎng)與教育，方法老套，缺乏活力，沒有創(chuàng)新機(jī)制，成效不顯著，致使支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、黨員黨性遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于社會發(fā)展的速度，跟不上時代的步伐，很難吸引黨員群眾參與到黨的組織建設(shè)中來。三是開展組織活動和方式不靈活，內(nèi)容不豐富。由于村級黨組織隊伍文化水平偏低，一些高科技的東西在學(xué)習(xí)中難以得到運(yùn)用，如投影機(jī)、VCD機(jī)的放映，網(wǎng)絡(luò)黨建資料的下載、傳播等。組織者的能力水平限制，活動方式老化，形式內(nèi)容都沒有新意。即使開展活動，有的僅僅是應(yīng)付上級檢查，沒有把組織活動作為黨組織的一項經(jīng)常性任務(wù)。有的支部沒有根據(jù)農(nóng)村黨員的文化層次，盲目照搬外地先進(jìn)經(jīng)驗，操作性差。在村黨組織開展活動時，我沒有針對上面這些情況，及時組織黨委領(lǐng)導(dǎo)參與進(jìn)去，進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，也沒有詳細(xì)制定各支部開展活動的具體方案，對各村的電教設(shè)備沒有每個村派專人去培訓(xùn)，對派下去指導(dǎo)的人員沒有嚴(yán)格考核，也就造成很多活動只有形式，沒有內(nèi)容，學(xué)用脫節(jié)。四是對村級黨組織制度建設(shè)落情況沒有嚴(yán)格考核。我對村級組織目前以自治為主，宗族勢力普遍比較嚴(yán)重，農(nóng)村黨員綜合素質(zhì)低、村無集體經(jīng)濟(jì)組織和資金積累不足、自身約束機(jī)制不健全的認(rèn)識不足、不充分。鄉(xiāng)黨委雖建立了監(jiān)督機(jī)制，但是監(jiān)督力度還不夠，機(jī)制還不夠完善，有時也只是上級要來檢查的時候要求較嚴(yán)格，檢查完了又比較放松，這些都導(dǎo)致村黨組織制度落實起來往往還是流于形式，沒有實際效果。這也主要是我在監(jiān)督和考核各支部黨建時沒有嚴(yán)格按考核標(biāo)準(zhǔn)落實，有時候考慮到干部的承受力和情緒，沒有考慮制度的嚴(yán)肅性。五是思想認(rèn)識出了偏差，管黨治黨的長效機(jī)制還沒有全面完善。首先是我認(rèn)為理論學(xué)習(xí)就是一個務(wù)虛的東西，從心里就沒有引起重視，對理論學(xué)習(xí)和民主生活會召開的不重視。其次是對學(xué)習(xí)考核制度建還不夠完善，對學(xué)習(xí)后檢查督促沒有落到實處，沒有進(jìn)行筆記抽查、沒有組織對所學(xué)的理論進(jìn)行考試，對學(xué)習(xí)和民主生活會質(zhì)量的考核不嚴(yán)，所以大家學(xué)了就算了，學(xué)跟不學(xué)一個樣。再次是對民主生活會的制度沒的堅持落實，活動開展的少，會上大家也不說真話，怕得罪人，所以導(dǎo)致民主生活會成了走過場。對干部的學(xué)習(xí)和支部的民主生活會考核沒有納入到同經(jīng)濟(jì)工作同等考核，總認(rèn)為抓好經(jīng)濟(jì)工作，才容易出政績，才能夠得到上級的認(rèn)可，領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，沒有樹立抓黨建就最大的政績，抓好了黨建才是人才的觀念。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇13

作為鎮(zhèn)人民政府的鎮(zhèn)長，深感責(zé)任重、壓力大。我始終恪守“敬業(yè)者成事、樂群者多助”和“高調(diào)做事，低調(diào)做人”這兩句銘言，始終堅持虛心學(xué)，踏實干，深刻思考鎮(zhèn)情，了解民意，找準(zhǔn)問題，理清工作思路，明確工作重點(diǎn)。

一是找準(zhǔn)位置，處理好三個關(guān)系。政府是人民的政府，是在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在人大的監(jiān)督下，理性執(zhí)政、為民服務(wù)的政府。作為鎮(zhèn)人民政府的班長，我深知鎮(zhèn)人民政府與鎮(zhèn)黨委、人大的關(guān)系，能找準(zhǔn)位置，扮好角色，正確處理好黨委、人大、政府的關(guān)系，正確處理好鎮(zhèn)與村、政府與各部門間的關(guān)系，竭力營造一個協(xié)調(diào)和諧的內(nèi)外工作環(huán)境。

二是加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺貫徹執(zhí)行中央十一屆三中全會以來黨的路線、方針、政策，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為捷機(jī)，積極開展批評與自我批評，使我更加嚴(yán)格地樹立起了黨風(fēng)廉政建設(shè)意識，增強(qiáng)了反腐敗斗爭的信心和決心，使自己牢固樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨思想，深深地懂得了黨員干部肩負(fù)的歷史責(zé)任，明確了為什么要堅持黨要管黨的方略和從嚴(yán)治黨的原則，通過學(xué)習(xí)，我自覺地提高了政治思想素質(zhì)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)意識，并有效地運(yùn)用于生活工作之中。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好。一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大辦的支持指導(dǎo)下，以黨的xx屆xxx會精神為指導(dǎo)，自己履職盡責(zé)，堅持“重點(diǎn)工作求突破、中心工作抓主動，常規(guī)工作講實效”的工作思路，經(jīng)過兩委會的共同努力，同心同德真抓實干，促進(jìn)了全村各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，現(xiàn)將今年來所做的工作匯報如下：

一、履職工作的特色和亮點(diǎn)

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高政策水平，加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)。一是在今年的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，自己通讀了黨章、黨規(guī)，全文抄寫了學(xué)習(xí)筆記，并組織全體黨員奔赴xx縣觀摩了xx村和xx社區(qū)建設(shè)，并在馬欄革命舊址集體舉行向黨旗宣誓儀式，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的黨性意識、政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，努力爭做合格黨員，永葆黨的先進(jìn)性和純潔性。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，使自己意識到“做合格黨員”不是最高標(biāo)準(zhǔn)，而是基本底線，不是硬性要求，而是自覺追求，因而自己必須以“好干部”標(biāo)準(zhǔn)勤勉擔(dān)當(dāng)，履職盡責(zé)，自覺在全面建成小康社會的偉大征程中錘煉能力、磨礪黨性。

（二）解決黨建工作弱化問題。完善黨員組織生活會制度，黨員活動日、“三會一課”、“四議四公開”等各項制度得以全面落實。

（三）抓隊伍建設(shè)，培養(yǎng)新鮮血液。針對支部班子，黨員隊伍老齡化的問題，自己深知培養(yǎng)年輕后備干部力量是當(dāng)務(wù)之急，啟用年輕村委會委員趙xx，給其壓擔(dān)子，定任務(wù)，使其成為村委會的骨干力量。同時培養(yǎng)入黨積極分子三名，為黨員隊伍注入新鮮血液。

（四）黨建引領(lǐng)，抓好工作，辦好實事。爭取扶貧辦、農(nóng)工部、交通局等部門資金106萬元，對村內(nèi)所有街道全部進(jìn)行了硬化，爭取發(fā)改委、財政局項目資金188萬元，對河道村內(nèi)道路全部硬化、并修U型渠3850米，徹底解決了群眾出行難問題。爭取財政資金12萬元對廣場進(jìn)行了硬化。爭取財政資金10萬元，對陣地周邊的3條街道剩余部分和死角1100平方米進(jìn)行了硬化，同時爭取林業(yè)局樹木200多株，對道路實施綠化。爭取縣人大辦資金2萬元，完成村內(nèi)健身廣場文化墻的繪畫，營造了濃厚的文化氛圍。為豐富群眾文化生活，爭取縣文化局健身器材和文化娛樂器材7件套。爭取縣人大辦桌椅16件，增加了黨員活動室的桌椅配置，為黨員活動、議事提供了良好的活動場所。爭取縣發(fā)改局亮化資金3萬元，為廣場安裝了路燈。爭取一事一議資金20多萬元，安裝路燈50盞。亮化了道路。集中整治環(huán)境衛(wèi)生，徹底改變臟、亂、差現(xiàn)象。環(huán)境衛(wèi)生整治突出了“一條主線、一個重點(diǎn)”即儀井街道兩頭，南北路為主線，以村委會周邊為重點(diǎn)對暴露性垃圾、亂堆亂放雜物、雜草進(jìn)行了集中性清理，四月份清理整治中參與人數(shù)80多人次，動用裝載機(jī)兩臺，歷時80多小時，清除衛(wèi)生死角12處，清運(yùn)三堆800余方。砌衛(wèi)生墻100多米，涂刷墻面500平方米，通過整治衛(wèi)生面貌取得了明顯效果，群眾維護(hù)良好環(huán)境衛(wèi)生的責(zé)任意識明顯增強(qiáng)，大多群眾都能做到垃圾進(jìn)倉，不再亂扔亂倒。10月份，爭取縣土地局復(fù)墾項目，舊莊基還田50多畝，新建50畝蘋果方1個。爭取資金5萬元將河道廢棄的柿樹園打造成健身娛樂休閑廣場。

（五）扎實推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。緊緊圍繞“看真貧、扶真貧、真扶貧”的總體要求，給貧困戶進(jìn)行了建檔立卡，召開了貧困戶座談會，以產(chǎn)業(yè)扶持給貧困戶開方子。給貧困戶樊力虎協(xié)調(diào)貼息貸款5萬元，使其買了奶牛，加入了合作社。協(xié)調(diào)電管站給貧困戶樊金良、樊秋鴿無償接電，解決其用電問題。用科技培訓(xùn)為脫貧戶找路子，積極爭取縣科技局月嫂培訓(xùn)計劃，對村上30多名留守婦女進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，并為20多人辦理了上崗資格證書，為脫貧致富拓寬增收渠道。

（六）抓社會綜合治理，平安創(chuàng)建工作總體平穩(wěn)。年內(nèi)調(diào)處各類矛盾糾紛10多起，無刑事案件發(fā)生。同時今年對政府安排的各項工作自己都緊跟要求，沒掉隊、沒托腿。

二、存在的問題與不足

回顧一年來的工作，雖然取得了些成績，但與組織的要求和群眾的期盼還有很大差距，認(rèn)真查找深刻反思，自身還存在著不少問題。

（一）知行不一，不求實效。工作中墨守成規(guī)、思想保守，觀念陳舊，對上級安排的工作，應(yīng)付了事，頭腦中沒思路，發(fā)展上無舉措，對群眾的問題只了解，不解決。

（二）脫離群眾，不接地氣。不深入群眾，不了解真情，與群眾聯(lián)系少，談心少，征求意見少，抱著沒有上訪就萬事大吉，只要不出大事就心安理得的思想。

（三）好人主義思想嚴(yán)重。工作中不惹人，怕惹人，對原則問題敷衍應(yīng)付，不負(fù)責(zé)任，奉行“多栽花，少種刺”萬事留一線，日后好相見的庸俗觀念。

（四）精神懈怠，不思進(jìn)取。工作不積極，缺失主動性，滿足“看攤、守廟”，在位不敬業(yè)，履職不盡責(zé)，不求有功但求無過。有混日子熬年頭的思想。

三、下一步工作努力方向

以上問題的存在，主要是學(xué)習(xí)不夠，是船到碼頭車到站的思想作怪。在新的一年里，自己將進(jìn)一步以發(fā)展的眼光，創(chuàng)新的思路，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、追趕超越的精氣神，爭取更大的收獲。

（一）進(jìn)一步抓好黨建工作。抓學(xué)習(xí)，確保“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作常態(tài)化。高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求完成黨員學(xué)習(xí)計劃，著力培養(yǎng)有文化、年齡輕、有能力的積極分子入黨，增強(qiáng)支部的戰(zhàn)斗力。

（二）進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨意識。牢固樹立群眾觀點(diǎn)，忠實執(zhí)行黨的群眾路線，以真抓實干的作風(fēng)，自覺落實為民務(wù)實、清廉的要求，做到心里裝著群眾、行動貼近群眾。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。堅持以知促行，爭做講政治有信念、講規(guī)矩有紀(jì)律、講道德有品行、講奉獻(xiàn)有作為的合格黨員。

（四）辦好今年計劃的實事。20xx年在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，自己要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于作為、務(wù)實高效，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的正能量，以一種等不起、慢不得、坐不住的激情和干勁為儀井村的各項工作作出新的貢獻(xiàn)。

以上匯報如有不妥之處，敬請批評指正。

個人鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建述職報告 篇15

xx村轄7個村民小組，241戶1062人，耕地4736。5畝，果園3965。5畝。村黨支部下設(shè)黨小組7個，共有黨員49名，其中女黨員12名，今年新發(fā)展黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子2名。今年以來，村黨支部按照“抓實陣地夯基礎(chǔ)，抓細(xì)機(jī)制促規(guī)范，抓強(qiáng)隊伍提服務(wù)”的思路，夯基礎(chǔ)、建機(jī)制、抓隊伍、優(yōu)服務(wù)，提升了黨建工作水平。

一是抓陣地建設(shè)，拓展服務(wù)功能。整合整村推進(jìn)、陣地建設(shè)等項目資金，累計投入70余萬元，續(xù)建了xx村級陣地，新建周轉(zhuǎn)用房1間、廁所1座、簡易文化舞臺1座，硬化活動場地800平方米，配套健身器材8套，栽植綠化苗木100余株，拓展了服務(wù)功能，提升了整體環(huán)境。

二是抓機(jī)制建設(shè)，提升服務(wù)效能。全面落實“三會一課”、“521”民主決策法等制度，平穩(wěn)完成了低保對象調(diào)整，建立了駐村干部為一級網(wǎng)絡(luò)，村社干部為二級網(wǎng)絡(luò)，務(wù)果能手為三級網(wǎng)絡(luò)的鄉(xiāng)村社三級果業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為各社配備高音喇叭、功放設(shè)備7套，建立了覆蓋全村的果園管理、防災(zāi)減災(zāi)、村級事務(wù)等信息發(fā)布服務(wù)體系。嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)村干部帶班坐班制度，在做好“一站式”服務(wù)的同時創(chuàng)新開展“上門式”“菜單式”便民服務(wù)，加大黨組織規(guī)范化服務(wù)建設(shè)，實現(xiàn)了便民服務(wù)全覆蓋，服務(wù)效能明顯提升。

三是抓隊伍建設(shè)，提高服務(wù)能力。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，嚴(yán)格發(fā)展黨員條件，優(yōu)中選優(yōu)，從致富能手中發(fā)展黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子2名。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，充分利用書記講黨課、“三會一課”、遠(yuǎn)程教育等學(xué)習(xí)教育平臺，加強(qiáng)對黨員的教育管理，同時對無職黨員設(shè)崗定責(zé)，提高了黨員服務(wù)群眾、推動發(fā)展的能力。

四是抓載體建設(shè)，激發(fā)黨建活力。結(jié)合全村1200畝新植果園建設(shè)，扎實開展“在示范點(diǎn)帶上創(chuàng)建黨員示范園”和黨員包園結(jié)對幫扶共建活動，創(chuàng)建黨員示范園170畝，組織農(nóng)村致富黨員與貧困戶結(jié)成幫扶對子139對，開展以果園管理為主的培訓(xùn)活動9次。組織黨員參加了鄉(xiāng)黨委舉辦的慶祝建黨95周年系列活動，充分發(fā)揮了支部黨員服務(wù)群眾、助推精準(zhǔn)脫貧的先鋒引領(lǐng)作用，激發(fā)全體黨員干事創(chuàng)業(yè)的活力。

五是抓堡壘作用，助推精準(zhǔn)脫貧。堅持黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展融合。積極培育和引進(jìn)多元化的農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織，扶持建立xx村農(nóng)民專業(yè)合作社1家、引進(jìn)xx偉業(yè)有限公司1家，探索建立“企業(yè)+基地+農(nóng)戶”的新型聯(lián)結(jié)方式，鼓勵農(nóng)戶向xx縣xx果品專業(yè)合作社流轉(zhuǎn)土地200畝，建立有機(jī)蘋果示范園206畝和2600頭標(biāo)準(zhǔn)化育肥豬場1處，推動136戶農(nóng)戶與xx偉業(yè)有限公司建立緊密利益聯(lián)結(jié)機(jī)制，參與股份分紅，更多分享生產(chǎn)收益，提高了農(nóng)業(yè)經(jīng)營組織化程度，增加了貧困農(nóng)戶收入，夯實了脫貧基礎(chǔ)。

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