年終村黨建工作總結(jié)五篇

年終黨建工作總結(jié)。

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年終村黨建工作總結(jié) 篇1

局黨委于10月初就開始部署安排黨的十九大精神學(xué)習(xí)宣傳工作。通過QQ群、微信群和微信企業(yè)號發(fā)出通知，要求各黨支部認(rèn)真組織黨員干部認(rèn)真收看黨的十九大開幕會、閉幕會，關(guān)注黨的十九大進(jìn)展。十九大閉幕后，及時發(fā)出通知，要求各黨支部認(rèn)真做好黨員干部師生員工十九大精神學(xué)習(xí)宣傳工作。11月22日，局黨委印發(fā)了《全縣教體系統(tǒng)學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)黨的十九大精神實(shí)施方案》，對教體系統(tǒng)內(nèi)開展學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神進(jìn)行了全面的部署，進(jìn)一步明確了學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)黨的十九大精神的指導(dǎo)思想、活動范圍、目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施步驟和組織保障，局黨委成立了“十九大精神宣講團(tuán)”，安排七個小分隊(duì)赴各校(園)、民辦教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行十九大精神的宣講。各黨支部按照局黨委的要求，積極開展“一次宣講、一次黨課、一次演講、一次征文、一次知識競賽、一次培訓(xùn)、一次研討、一次研學(xué)旅行”等“八個一”活動;精心制作十九大精神宣傳牌、學(xué)習(xí)欄;利用班隊(duì)會、教師會時間學(xué)習(xí)宣傳十九大精神。揚(yáng)溪中心小學(xué)等學(xué)校還把學(xué)習(xí)宣傳工作融入日常教學(xué)活動中，引導(dǎo)廣大師生在手工課、書法課等課程學(xué)習(xí)和活動中理解黨的十九大精神的實(shí)質(zhì)，其典型做法在全縣黨建推進(jìn) 會上作了經(jīng)驗(yàn)介紹。

年終村黨建工作總結(jié) 篇2

下面是小編為大家整理的2022年度XXX同志抓黨建工作情況匯報（2022年）,供大家參考。

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在XXX政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，始終把黨建工作擺在最重要的位置，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，踐行“兩個維護(hù)”，緊緊圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)決落實(shí)黨建工作責(zé)任制，切實(shí)履行抓黨建工作的職責(zé)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利完成?，F(xiàn)將抓黨建工作情況作具體匯報如下：

一、主要工作

（一）加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)

正值建黨100周年，本人充分認(rèn)識到黨史學(xué)習(xí)教育的重要性、緊迫性，因此一是加強(qiáng)自身黨史學(xué)習(xí)，重溫黨史，把握黨的歷史的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，不斷保持先進(jìn)性和純潔性。二是發(fā)揮黨史“必修課”的重要作用，率先垂范，先學(xué)一步、學(xué)深一層，帶動分管的XXX部黨員干部掀起學(xué)習(xí)熱潮，鼓勵黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺接受黨性的洗禮，積極傳達(dá)其他地方、單位部門優(yōu)秀的工作方法方式，激發(fā)創(chuàng)新思維。

（二）認(rèn)真履行抓黨建工作責(zé)任,推動黨建和業(yè)務(wù)相融合

作為黨工委委員，時刻不忘抓好黨建工作的重要性，一是堅(jiān)持突出黨的建設(shè)工作引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作的主體作用，推動黨建與業(yè)務(wù)工作相融合，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”意識，自覺做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查，在本年度的XXX重點(diǎn)工作中發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，帶動XXX部的黨員同志，堅(jiān)持責(zé)任擔(dān)當(dāng)，著力完善XXX路網(wǎng)、提升環(huán)境、推進(jìn)XXX基建等。其中，XXX路已通車，XXX等數(shù)條支路有序推進(jìn)。為配合XXX小學(xué)開學(xué)，XXX、XXX、XXX已提前通車。以及打造城市節(jié)點(diǎn)景觀，其中XXX于年初對外開放。繼續(xù)打造XXX，以XXX為主題的XXX花海已于XXX期間盛放。

二、存在問題

（一）黨建工作精力投入不到位。對新形勢下一些具體的黨建工作任務(wù)中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深，投入時間和親自落實(shí)的力度不夠，辦法不多、措施不力，科學(xué)的工作方法有待加強(qiáng)，接到任務(wù)后首先想到的是怎樣盡快完成，急功近利，而不是思考怎樣做更好，對黨建工作安排不及時、部署不到位，有時會因?yàn)闃I(yè)務(wù)工作會議和黨員會議沖突而推遲參加黨員會議等，且創(chuàng)新力度不足，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓深抓實(shí)黨建工作。

（二）黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不足，互相促進(jìn)效果弱。在實(shí)際工作中還存在著就黨建而抓黨建，與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊的“自我空轉(zhuǎn)”情況。XXX的業(yè)務(wù)工作尤其繁重，千頭萬緒，導(dǎo)致推進(jìn)黨建工作力度不夠，存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象，有時候未能擺正二者的位置、找準(zhǔn)切入點(diǎn)，導(dǎo)致黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不足。

（三）開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠。黨建工作內(nèi)容不豐富，缺少創(chuàng)新抓手，很多時候僅滿足于做好上級要求的“規(guī)定動作”，存在著程式化、形式化的問題，思想意識沒有得到有效的提高，有時候覺得黨員活動開展的形式單一、特點(diǎn)不突出，亮點(diǎn)不明顯，吸引力和凝聚力不夠，未能向組織提出意見及建議，增強(qiáng)活動的吸引力，導(dǎo)致部分黨員積極性不高，宗旨意識淡化。

三、下階段工作思路

（一）繼續(xù)把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當(dāng)前的首要任務(wù)。深入貫徹落實(shí)黨的建設(shè)的總要求，武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動工作，抓好下屬黨員干部的學(xué)習(xí)教育，幫助其強(qiáng)化政治素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)，克服本領(lǐng)恐慌，發(fā)揮帶頭作用，引領(lǐng)其積極參與各種黨員活動、學(xué)習(xí)活動，進(jìn)一步提高黨員干部的理想信念、宗旨意識、作風(fēng)建設(shè)、學(xué)習(xí)能力等方面的素質(zhì)，增強(qiáng)黨員干部創(chuàng)新意識。

（二）合理安排工作任務(wù)。把更多的時間、精力切實(shí)投入黨建工作中，例如在召開的XXX工作例會中，安排固定的議程進(jìn)行黨建工作的安排部署，對主要業(yè)務(wù)工作和黨建工作做到統(tǒng)籌安排，胸中有數(shù)，進(jìn)一步將黨建工作同XXX業(yè)務(wù)工作通盤考慮，找到合適的契入點(diǎn)，同步規(guī)劃、同步部署、同步落實(shí)，融合貫通，把黨建工作貫穿于業(yè)務(wù)工作的全過程，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互協(xié)調(diào)，互相促進(jìn)，為建設(shè)西江產(chǎn)業(yè)新城奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

（三）增強(qiáng)創(chuàng)新意識、創(chuàng)新工作方法。加強(qiáng)學(xué)習(xí)與交流，集思廣益，把好的工作方法、活動形式結(jié)合XXX的工作實(shí)際運(yùn)用到黨建工作上，充分調(diào)動黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，繼續(xù)為XXX建設(shè)發(fā)揮城建精神，作出貢獻(xiàn)。例如改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，充分利用好各學(xué)習(xí)平臺，學(xué)習(xí)其他地區(qū)優(yōu)秀的工作方法、活動形式，遇到好的做法及時向組織提出建議。

（四）認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任的剛性要求。加強(qiáng)對分管的XXX部黨建工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。對那些只在其位不謀其政、責(zé)任落實(shí)不好的黨員干部，該提醒的提醒，該教育的教育，該批評的批評。對那些工作不擔(dān)當(dāng)、不作為、不適宜做黨的工作的黨員干部，要進(jìn)行約談，指出其問題所在，繼續(xù)不改的上報組織作進(jìn)一步的調(diào)整。

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年終村黨建工作總結(jié) 篇3

一是對黨建工作重視不夠?！暗谝回?zé)任人”意識不強(qiáng)，社區(qū)成立后，在改善辦公條件、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、社區(qū)管理等方面投入較大，對基層黨建工作投入精力和財(cái)力相對較少，對黨建工作雖然能夠做到安排什么就抓什么，部署什么就干什么，但是還存在推著干、干著看、被動應(yīng)付的問題，缺少抓黨建工作的“主業(yè)”意識和將黨建工作作為“第一要務(wù)”的責(zé)任感和緊迫感。

二是黨組織活動不能堅(jiān)持經(jīng)常。黨內(nèi)政治生活堅(jiān)持不好，“三會一課”和民主評議黨員等工作不能帶頭經(jīng)常組織，自己思想中就存在著因?yàn)殡x退休老黨員多、體弱多病黨員多、外出黨員多，所以活動不好組織的想法，并以此為借口，對黨的活動不重視、不組織，得過且過、敷衍了事。

三是黨務(wù)干部整體素質(zhì)和能力水平不能滿足工作需要。由于忽視了對黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)，導(dǎo)致黨務(wù)干部的能力素質(zhì)停滯不前，后備力量嚴(yán)重不足，直接影響了社區(qū)服務(wù)功能的有效發(fā)揮。今年社區(qū)原有的2名黨務(wù)協(xié)理員相繼退休后，社區(qū)在開展教育實(shí)踐活動和社區(qū)換屆選舉工作時，特別是組織服務(wù)群眾過程中，明顯感覺不能適應(yīng)和滿足工作需要。

四是服務(wù)基層群眾方式方法不夠靈活。沒有充分發(fā)揮黨組織和黨員的積極作用，滿足于過去打造“一站式、一條龍服務(wù)”取得的工作成績，沒有對服務(wù)群眾工作進(jìn)行認(rèn)真深入的研究，群眾反映什么就幫助解決什么，主動服務(wù)、靈活服務(wù)意識不強(qiáng)。

產(chǎn)生以上問題的主要原因有：一是思想認(rèn)識有偏差。作為社區(qū)書記，對加強(qiáng)基層黨的建設(shè)的重要性和必要性缺乏應(yīng)有的認(rèn)識，存在“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。對基層黨支部建設(shè)還缺乏強(qiáng)有力的指導(dǎo)，對新形勢下加強(qiáng)基層黨建工作的方式方法研究不深、實(shí)踐不夠，重業(yè)務(wù)輕黨建、重形式輕效果的固性思維還沒有徹底轉(zhuǎn)變。二是存在畏難情緒和應(yīng)付心理。認(rèn)為黨建工作“務(wù)虛多、務(wù)實(shí)少”，加上總覺得社區(qū)是信訪維穩(wěn)“重災(zāi)區(qū)”，各項(xiàng)工作任務(wù)繁重復(fù)雜，工作力量薄弱，對于抓黨建工作顯得力不從心，因此對黨建工作產(chǎn)生了畏難情緒和應(yīng)付心理。三是對黨建工作管理不到位。仍然停留在開會布置、副書記安排、網(wǎng)格黨支部書記落實(shí)的狀態(tài)，沒有真正俯下身子主動參與，跟蹤檢查。對社區(qū)黨建研究不深，辦法不多。黨建工作缺乏系統(tǒng)性、實(shí)效性、科學(xué)性，沒有長遠(yuǎn)規(guī)劃，在落實(shí)過程中存在“淡化”、“虛化”、“弱化”、“簡化”甚至“曲化”等問題，阻礙了社區(qū)黨建工作的進(jìn)展。四是推進(jìn)黨建工作機(jī)制落實(shí)不夠。只注重完成表面工作，對基層黨建責(zé)任落實(shí)重視不夠，缺乏有針對性和操作性的基層黨建工作制度保障。即使制定了制度，也沒有嚴(yán)格執(zhí)行。工作制度和服務(wù)機(jī)制不健全，想著干，推著干，沒有形成一套務(wù)實(shí)管用、行之有效的黨建工作機(jī)制。

年終村黨建工作總結(jié) 篇4

基礎(chǔ)教學(xué)學(xué)院黨總支在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆四中全會精神作為思想工作的重心，加強(qiáng)學(xué)院中心組學(xué)習(xí)和廣大黨員干部教師的教育培訓(xùn)。學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子牢牢把握和諧學(xué)院建設(shè)的政治方向，著力推進(jìn)社會主義和諧學(xué)院建設(shè)。根據(jù)本年度黨總支工作計(jì)劃，開展了以下工作。

一、加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)

抓好黨組織建設(shè)，根據(jù)學(xué)校黨委統(tǒng)一安排，完成基層黨總支、黨支部換屆選舉工作。產(chǎn)生的新一屆黨總支委員平均年齡49歲，黨支部委員平均年齡40歲。其中，具有副高職稱以及以上的有5人，具有碩士研究生及以上學(xué)歷的有11人。年齡結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)都得到了進(jìn)一步優(yōu)化。

為鞏固擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)和群眾路線教育實(shí)踐活動成果，更好地發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推進(jìn)學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展和教育教學(xué)改革事業(yè)作出積極貢獻(xiàn)，評選出先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。平云霞同志榮獲校優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。

組織黨員參加學(xué)校積極申報“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨支部培育暨“支部品牌創(chuàng)建計(jì)劃”項(xiàng)目，第一黨支部的申報項(xiàng)目“凝聚優(yōu)質(zhì)力量，打造服務(wù)團(tuán)隊(duì)”獲批，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍活力，加強(qiáng)黨員培養(yǎng)、發(fā)展、教育、管理工作，尊重黨員主體地位，把各類優(yōu)秀人才團(tuán)結(jié)和凝聚在黨組織的周圍，實(shí)現(xiàn)把青年骨干培養(yǎng)成黨員，把青年黨員培養(yǎng)成骨干，促進(jìn)教師和大學(xué)生的全面成長的目標(biāo)，今年發(fā)展黨員1名。

二、拓展黨員導(dǎo)師輻射影響

拓寬“新生黨員導(dǎo)師計(jì)劃”的師生受益范圍，2017年，更將范圍擴(kuò)大到研究生新生黨員：對本科生新生黨員實(shí)施“一對一”結(jié)對幫扶，體現(xiàn)黨內(nèi)關(guān)懷;對研究生新生黨員實(shí)施“組團(tuán)式”服務(wù)，加強(qiáng)學(xué)業(yè)指導(dǎo)，全面提升其綜合素質(zhì)。推出一系列特色沙龍，如英語口語能力沙龍、科研項(xiàng)目申報輔導(dǎo)沙龍、研究生數(shù)學(xué)建模競賽輔導(dǎo)沙龍等，以滿足不同學(xué)生的多元需求，逐步形成類型多樣、特色鮮明、作用明顯的教師志愿服務(wù)隊(duì)伍。同時注重在研究生學(xué)術(shù)活動中融入思想政治教育內(nèi)容，促進(jìn)研究生學(xué)術(shù)科研能力和思想道德素質(zhì)同步提高，培養(yǎng)研究生不畏艱難的科學(xué)作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的優(yōu)良學(xué)風(fēng)、求新探異的創(chuàng)新意識、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)品格、合作溝通的團(tuán)隊(duì)精神。

繼續(xù)實(shí)施基礎(chǔ)導(dǎo)師計(jì)劃，繼承并發(fā)展了新生黨員導(dǎo)師計(jì)劃的先進(jìn)思路，在黨員教師與大學(xué)生黨員、入黨積極分子結(jié)對的基礎(chǔ)上，拓展到教師與授課班級學(xué)生的學(xué)業(yè)指導(dǎo)。每位導(dǎo)師指導(dǎo)10名學(xué)生，學(xué)院書記作為第一負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員教師率先帶頭，全體130余名教師積極參與。針對基礎(chǔ)學(xué)科學(xué)生特點(diǎn)，開展“四個一”計(jì)劃，即一次專項(xiàng)問題解答，一次學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)，一次課后輔導(dǎo)，一次考前答疑?！八膫€一”環(huán)節(jié)都是針對學(xué)生學(xué)習(xí)中薄弱環(huán)節(jié)，開展“私人定制服務(wù)”，如外語高頻詞匯的記憶，翻譯技巧，應(yīng)用文寫作;學(xué)習(xí)方法上的點(diǎn)撥，學(xué)習(xí)習(xí)慣上的培養(yǎng);數(shù)學(xué)應(yīng)用問題的建模，商務(wù)英語的延伸閱讀，物理現(xiàn)象的探討;研究生考試和四、六級考試前的強(qiáng)化答疑等。

學(xué)院黨總支以17個校骨干教師教學(xué)團(tuán)隊(duì)為依托，以學(xué)生為本，以教學(xué)為中心，著力落實(shí)教師彈性坐班制度、坐班答疑制度和校內(nèi)自習(xí)輔導(dǎo)制度等，強(qiáng)化教師對學(xué)生的輔導(dǎo)和指導(dǎo)。教學(xué)團(tuán)隊(duì)組成結(jié)構(gòu)上團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人黨員比例65%，團(tuán)隊(duì)成員黨員比例60%。學(xué)院黨總支向新生黨員發(fā)放信息表，建立新生黨員檔案，分析新生黨員綜合情況。同時還設(shè)計(jì)制作了《基礎(chǔ)導(dǎo)師評估手冊》，記錄輔導(dǎo)學(xué)生信息，指導(dǎo)學(xué)生記錄和學(xué)生考核自評情況。該手冊以學(xué)期為單位定期簽訂，學(xué)院把擔(dān)任學(xué)科導(dǎo)師作為一項(xiàng)考評教師的重要內(nèi)容，進(jìn)一步提高本科教學(xué)質(zhì)量，完善教師教學(xué)績效考核規(guī)范。

三、穩(wěn)步推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動

在群眾路線教育實(shí)踐活動中，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高能力。黨總支匯總了廣大教職工反映的問題，從廣大教職工根本利益出發(fā)，公布了實(shí)事工程，征求教職工的建議。從以下五個方面入手：

1：重視理論學(xué)習(xí)，指導(dǎo)工作實(shí)踐。制定學(xué)院中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃和要求，提升學(xué)院中心組學(xué)習(xí)的實(shí)效。

2：完善密切聯(lián)系群眾的體制機(jī)制。每周學(xué)院黨政班子成員參加教學(xué)部活動，帶頭落實(shí)彈性坐班制，保證每周二、周五全天坐班。

3：加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)力度。引導(dǎo)學(xué)科骨干推薦人才，主動開展工作;組織申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)和專業(yè)技術(shù)崗位聘任，落實(shí)各類人才計(jì)劃的申報和準(zhǔn)備工作;做好新進(jìn)教師帶教工作，營造引才、聚才、留才的氛圍。

4：提高學(xué)院資源保障能力。開展學(xué)院“最美辦公室”和“最美辦公桌”評選，改善教師工作環(huán)境，合理配置資源，改善實(shí)驗(yàn)室和教師電腦配置。

5：關(guān)心困難教職工，關(guān)懷退休教職工。凡教職工遇到家庭生活特殊困難，主動關(guān)心幫助;實(shí)行“退休教師走訪”和“退休教師返?！睓C(jī)制，落實(shí)精神、生活關(guān)懷。通過這些實(shí)事工程，不斷提升師生員工的滿意度和歸屬感。

結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際，對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)方面存在的問題進(jìn)行專項(xiàng)治理，集中解決了4方面12項(xiàng)師生普遍關(guān)心、反映突出的問題。切實(shí)推動落實(shí)黨務(wù)公開、院務(wù)公開。強(qiáng)化聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)制、師生意見征詢制度、科學(xué)民主決策機(jī)制和干部考核評價制度。修訂《基礎(chǔ)教學(xué)學(xué)院崗位業(yè)績津貼分配及績效考核辦法》、《基礎(chǔ)教學(xué)學(xué)院關(guān)于教職工繼續(xù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的實(shí)施條例》和《基礎(chǔ)教學(xué)學(xué)院辦公室管理工作規(guī)定》等3項(xiàng)制度，經(jīng)學(xué)院教代會和黨政聯(lián)席會議討論通過。

四、加強(qiáng)教師隊(duì)伍思想建設(shè)

把學(xué)習(xí)宣傳黨的十八大、十八屆四中精神作為宣傳思想工作的重心，加強(qiáng)學(xué)院中心組學(xué)習(xí)和廣大黨員干部教師的教育培訓(xùn)，不斷深化學(xué)習(xí)貫徹。學(xué)院黨總支掃描《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》，發(fā)至每位班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)，并整理《習(xí)近平同志2017年重要講話匯編》，印刷成冊，下發(fā)至黨支部學(xué)習(xí)，并將電子版在黨務(wù)公開網(wǎng)公布，以便廣大黨員學(xué)習(xí)。

以弘揚(yáng)“勤奮、求是、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的校訓(xùn)為核心，明確“勤業(yè)惟誠、厚學(xué)致用”的工程大價值取向，以建設(shè)優(yōu)良的院風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)為抓手，培育和發(fā)展學(xué)院的大學(xué)文化和精神，引導(dǎo)和激勵全院師生愛校敬業(yè)、勤奮創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)，積極主動地、創(chuàng)造性地工作和學(xué)習(xí)。2017年制作了反映學(xué)院概況、學(xué)院榮譽(yù)、教師榮譽(yù)的“文化墻”和學(xué)院標(biāo)示，在學(xué)院宣傳欄內(nèi)展示學(xué)院教學(xué)名師，先進(jìn)典型，著力建設(shè)具有高尚師德、人格魅力、學(xué)識風(fēng)范的基礎(chǔ)學(xué)院教師隊(duì)伍。堅(jiān)持政治培養(yǎng)與業(yè)務(wù)提高相結(jié)合，抓好理想信念、職業(yè)道德、學(xué)術(shù)誠信教育，提升教學(xué)科研能力，引導(dǎo)教師自覺做到學(xué)為人師、行為示范。推薦9名教學(xué)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人參加黨委組織部舉辦的“加強(qiáng)師德修養(yǎng)，做黨和人民滿意的好老師”專題網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。參加“鏡頭中的師愛”影像大賽，記錄校園里、生活中廣大教職員工教書育人、科研育人、服務(wù)育人、管理育人等方面的感人故事，參加“溫暖人生的好老師”主題尋訪活動，通過主題征文、微話題征集等形式，尋找和發(fā)現(xiàn)身邊的優(yōu)秀教師，大力宣傳廣大教師立德樹人、愛崗敬業(yè)、為人師表、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)的先進(jìn)事跡。

五、著力推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)

始終堅(jiān)持民主集中制，貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》，貫徹學(xué)院黨政聯(lián)席會議制度，堅(jiān)持學(xué)院黨政集體領(lǐng)導(dǎo)、分工合作、共同負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制，實(shí)行民主集中制。召開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，增強(qiáng)黨內(nèi)生活的原則性和透明度。

堅(jiān)持學(xué)院定期向全體教職工、黨員報告工作制度;要堅(jiān)持黨員主體地位，落實(shí)黨內(nèi)情況通報、情況反映、重大決策意見征求等制度，營造黨內(nèi)民主平等的同志關(guān)系、民主討論的和諧氛圍、民主監(jiān)督的制度環(huán)境，落實(shí)黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。通過民主推薦產(chǎn)生學(xué)院黨政后備干部，班子主要負(fù)責(zé)人與后備干部結(jié)對，班子成員與教科研骨干結(jié)對，落實(shí)定期交流溝通的工作機(jī)制。

六、切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)

堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重視制度建設(shè)和干部廉潔從政教育，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔意識，增強(qiáng)廉政責(zé)任。鞏固廉政風(fēng)險預(yù)警防控工作成果，不斷深化廉政風(fēng)險預(yù)警防范機(jī)制建設(shè);特別強(qiáng)化對教材選定、命題閱卷、財(cái)務(wù)管理、科研經(jīng)費(fèi)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管，修訂和完善相關(guān)制度，增強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的實(shí)效。學(xué)院與各教學(xué)部實(shí)行黨風(fēng)廉政和教育行風(fēng)建設(shè)簽約。

七、切實(shí)加強(qiáng)校園安全穩(wěn)定工作

以更加扎實(shí)有力的措施維護(hù)校園安全穩(wěn)定，以校園安全綜合治理為抓手、加強(qiáng)日常管理，確保校園一方平安。要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，落實(shí)安全穩(wěn)定工作責(zé)任制和責(zé)任追究制;進(jìn)行綜合治理三級責(zé)任簽約。

加強(qiáng)師生安全教育，提高師生安全意識，組織實(shí)訓(xùn)樓消防疏散演練。切實(shí)增強(qiáng)師生自我保護(hù)意識和主動參與的積極性，確保學(xué)校運(yùn)行安全有序。

年終村黨建工作總結(jié) 篇5

20xx年，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照“推動發(fā)展，服務(wù)群眾，凝聚人心，促進(jìn)和諧”的總體要求，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，進(jìn)一步提升基層黨建工作的科學(xué)化水平，為推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、基層黨建工作情況

黃山頭鎮(zhèn)轄15個村，2個社區(qū)，黨支部38個，817名黨員，其中農(nóng)村黨員484人。大專及以上學(xué)歷64名，占黨員總數(shù)的7.8%，35歲以下黨員252名，占黨員總數(shù)31%。外出流動黨員216名，占黨員總數(shù)的26%，三年來共發(fā)展新黨員66名，其中女性黨員18名。

二、上半年工作開展情況:

3月25日，全鎮(zhèn)召開村支部書記，副書記，鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人和分管黨務(wù)工作的同志參加的全鎮(zhèn)基層黨建工作專題會。會議傳達(dá)全縣組織工作會議精神，安排部署20xx年基層黨建工作，鎮(zhèn)黨委書記陶宏軍分別與各村(社區(qū))，鎮(zhèn)直單位支部書記簽訂了基層組織建設(shè)工作責(zé)任書。從抓好隊(duì)伍、管好黨員、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、健全制度等多個方面明確工作責(zé)任，并將基層黨建工作落實(shí)情況作為支部書記實(shí)績評定的重要內(nèi)容，作為選拔任用，獎勵懲戒的重要依據(jù)。確保支部書記把抓好黨建工作作為自己的第一責(zé)任。

(一)健全機(jī)制，增強(qiáng)黨建工作活力。

一是健全干部待遇保障機(jī)制。按照省委要求，村主職干部工資為15000元，副職干部工資為10000元，同時通過制定獎勵政策，在政策范圍內(nèi)，通過省市縣鎮(zhèn)表彰增加現(xiàn)金獎勵等途徑，提高村干部工作報酬。

二是健全考評激勵機(jī)制。制定和完善了《村級重點(diǎn)工作考評辦法》、《村兩委考評辦法》，根據(jù)黃山實(shí)際，以十二項(xiàng)重點(diǎn)工作對村兩委集體和班子個人進(jìn)行群眾評議，黨委考核小組打分。20xx年，鎮(zhèn)黨委拿出2萬元，對成績突出的三個先進(jìn)村給予獎勵。為更好的.抓好獎懲落實(shí)，村干部工資實(shí)行績效考核制度。從村主職干部工資中提取1500，副職干部工資中提取1000元，作為績效考核工資，根據(jù)工作完成情況，分類別分層次發(fā)放或扣除績效工資。20xx年排名后三位的支部書記分別扣除個人績效工資1000元，戰(zhàn)線工作排名末位的村干部每人分別扣除工資500元，有獎有罰提升工作積極性。

三是健全黨員群眾幫扶機(jī)制，實(shí)行機(jī)關(guān)干部，鎮(zhèn)直單位與村和群眾實(shí)行城鄉(xiāng)互聯(lián)幫扶機(jī)制。在“七·一”包村包戶單位和個人對困難黨員開展慰問活動，上半年幫扶資金約2萬元，用于困難黨員的救助和幫扶，有效凝結(jié)了黨員群眾關(guān)系。

四是健全農(nóng)村財(cái)務(wù)管理機(jī)制。開展農(nóng)村財(cái)務(wù)清理，村級實(shí)現(xiàn)按月報帳、按月開支，對于不符合報銷條件的堅(jiān)決不予入帳，對于大型開支，1000元以下開支由包村干部和支部書記共同簽字，10000元以上所有支出必須有支部書記、包村干部、鎮(zhèn)紀(jì)委和鎮(zhèn)長共同簽字蓋章，防止了集體資產(chǎn)流失，確保了村級工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(二)加強(qiáng)管理，夯實(shí)農(nóng)村基層黨建基礎(chǔ)。

一是抓好村干部的管理。制定村干部年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，著重加強(qiáng)村干部信仰信念、勤政廉政、財(cái)務(wù)管理、信訪維穩(wěn)等方面的教育和管理，20xx年上半年組織村干部集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)六次。制定了村干部選任管理辦法，合理設(shè)置了村干部職數(shù)。15個村和2個社區(qū)均選派了第一書記，對于軟弱渙散基層黨組織的三個重點(diǎn)村分別制定整改措施，從村部建設(shè)、制度執(zhí)行、增強(qiáng)造血功能找準(zhǔn)關(guān)鍵督促整改。

二是積極探索村級后備干部的“選、育、管、用”工作機(jī)制，儲備了32名德才兼?zhèn)涞拇寮壓髠涓刹?，暢通村干部用人、選人渠道，近兩年來，有8名后備干部通過群眾推選進(jìn)入兩委班子任職。

三是抓好黨員管理。堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。20xx年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員20名，其中大專以上學(xué)歷12名，占60%。35歲以下黨員15名，占75%，農(nóng)村致富能手和種養(yǎng)大戶11人，有效改善了全鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格執(zhí)行支部兩年培養(yǎng)三年考察期的規(guī)定，入黨積極分子與發(fā)展對象達(dá)到6:1的比例。認(rèn)真對待黨員發(fā)展過程中的信訪問題。20xx年我鎮(zhèn)轉(zhuǎn)正黨員姚純見同志在轉(zhuǎn)正過程中，鎮(zhèn)紀(jì)委，鎮(zhèn)組織辦多次接到匿名舉報，稱該同志不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)，鎮(zhèn)黨委組織紀(jì)檢辦、組織辦人員，下村調(diào)查取證，并在全體黨員會上對問題進(jìn)行了澄清。通過黨員評議，我鎮(zhèn)今年上半年處置了不合格黨員一名。

四是依托黃山頭鎮(zhèn)黨員qq群，為黨員群體提供遠(yuǎn)程服務(wù)，20xx年共通過流動黨員平臺發(fā)布黨委工作信息100余條，幫助在外流動黨員解決實(shí)際困難20余件，有效加強(qiáng)黨委、支部與流動黨員之間的溝通和聯(lián)系。

五是注重對年輕干部的關(guān)心和培養(yǎng)。全鎮(zhèn)目前有35歲以下干部9名。一是在生活上關(guān)心他們，及時了解他們在生活上的困難和問題。二是在工作中嚴(yán)格要求，每個年輕同志跟隨一個黨委領(lǐng)導(dǎo)，每月上交一篇調(diào)研文章，全面參與鎮(zhèn)村兩級事務(wù)，迅速成長成熟。三是經(jīng)常性開展面對面交心談心活動，及時掌握思想動態(tài)。

(三)培育產(chǎn)業(yè)，強(qiáng)化基層黨建支撐。

因地制宜搞好村級集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，為基層黨建工作打好經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。對于村級有規(guī)模產(chǎn)業(yè)的村，我們采取擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模的方式，如油菜產(chǎn)業(yè)的天保村，我們就積極擴(kuò)大公司+農(nóng)戶的種植模式，以天保村為中心，帶動周邊合子、丁家等村發(fā)展油菜產(chǎn)業(yè)，增加群眾收入畝平150元，從而也帶動了集體經(jīng)濟(jì)收入的增長，以花卉苗木為主的馬鞍山村，以黃鱔養(yǎng)殖為主的曾口、栗樹村，以紅提種植為主的新堤村，我們通過政府引導(dǎo)，村級組織成立專業(yè)合作社，負(fù)責(zé)產(chǎn)、供、銷問題，極大的壯大了村級產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，增加了農(nóng)民收入，村級集體經(jīng)濟(jì)也得到了增加。再次是爭取項(xiàng)目，我們通過爭取孟溪大垸扶貧開發(fā)項(xiàng)目，爭取項(xiàng)目現(xiàn)金300多萬元，用于將馬鞍山村200余畝土地進(jìn)行集中連片改造，將原有丘陵地帶全部改造成高產(chǎn)良田，道路、溝渠全部硬化，改善了農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，村級集體收入無形中提到了提高。

(四)鞏固陣地，促進(jìn)基層黨建工作健康發(fā)展。

加強(qiáng)推進(jìn)黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，20xx年新建的譚家村、建紅村、永興垸村高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)完工，已于年初使用。北宮咀村黨員群眾服務(wù)中心房屋主體結(jié)構(gòu)已經(jīng)全部完工，目前正在進(jìn)行內(nèi)部裝修，預(yù)計(jì)今年底可順利完工，屆時將成為公安縣乃至全市的亮點(diǎn)工程。今年，又有4個村黨員群眾服務(wù)中心進(jìn)行新建。目前丁家咀村已正式開工，其余三個村由于近期天氣原因，完成了土地平整，定于七月底正式開工，年前完工。對黨員群眾服務(wù)中心的管理使用，實(shí)行具體問題具體分析，對于條件較好，黨組織凝聚力強(qiáng)的村搞好特色工作和亮點(diǎn)的創(chuàng)建。主要是上升和永興垸村流動黨員管理村級示范點(diǎn)的建設(shè)。結(jié)合新建村部，在北宮，建紅，譚家，永興垸搞好廉政文化示范點(diǎn)的建設(shè)，對于基礎(chǔ)較差，黨組織凝聚力差的支部進(jìn)一步督促做好基礎(chǔ)工作的整改和各項(xiàng)制度的執(zhí)行和規(guī)范。切實(shí)做到整改一個，見效一個，全鎮(zhèn)一盤棋，村村有亮點(diǎn)。

(五)抓嚴(yán)抓實(shí)，開展群眾路線教育實(shí)踐活動。

采取集中學(xué)習(xí)，個人自學(xué)、交流助學(xué)等多種方式，組織全鎮(zhèn)黨員干部通讀《論群眾路線》和《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)》兩本讀本，李鴻忠等領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于群眾路線的講話、楊征民《我把家鄉(xiāng)當(dāng)母親》典型事跡報告文章和中省市縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等文件，觀看了我縣斑竹當(dāng)鎮(zhèn)車家垱村支部書記范禮銘、原麻豪口鎮(zhèn)福利院院長劉德芬、全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員郭明義的先進(jìn)事跡和《焦裕祿》影片，邀請市委黨校副校長徐建祥教授上關(guān)于群眾路線的黨課和縣紀(jì)委袁丹君常委作了干部作風(fēng)建設(shè)專題報告，并開展“創(chuàng)三個一流、爭當(dāng)好干部”專題討論活動，促進(jìn)黨員干部以榜樣為參照，以踐行為基礎(chǔ)。

通過發(fā)放民主評議表，成立干部牽頭，黨員包組到戶工作專班，走訪農(nóng)戶5263戶，收集意見建議385條，黨委開會集中研究后梳理形成關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”方面問題9條，工作、民生、發(fā)展方面問題19條。

鎮(zhèn)黨委把對群眾的承諾歸納為今年黃山頭十大實(shí)事，即一是啟動沿河大道建設(shè);二是完成游客接待中心建設(shè);三是完成北宮咀新農(nóng)村示范小區(qū)建設(shè);四是加大農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，新建老貫溪泵站和完成曾口泵站更新改造升級;五是啟動虎東干堤黃山攔河壩至天保15.3公路堤面水泥路建設(shè);六是徹底解決全鎮(zhèn)飲水不安全問題;七是完成曾口村及上升村1萬畝高產(chǎn)農(nóng)田土地整治項(xiàng)目;八是實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)15個村智能廣播“村村響”;九是完成北宮咀社區(qū)和界溝社區(qū)辦公場所建設(shè);十是完成黃山頭中學(xué)、黃山頭小學(xué)和北宮小學(xué)三所學(xué)校操場升級改造。

肖家咀村、邵家崗村、新堤村三個軟弱渙散黨組織，均屬于村部建設(shè)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)村兩委與黨委政府、村黨員及村民代表研究，肖家咀村支部對村部進(jìn)行維修，資金投入12萬元，將村部進(jìn)行危房整體加固，更換門窗、整修屋頂、添置辦公設(shè)施等，資金全部由村級自籌。邵家崗村支部對村部進(jìn)行新建，資金投入50萬元，在外成功人士捐資10萬，上級配套10萬，縣包村干部支持20萬，村級自籌10萬，目前選址已完成，規(guī)劃設(shè)計(jì)正在進(jìn)行中。新堤村支部對村部進(jìn)行新建，資金投入50萬，縣民政局支持5萬，上級配套10萬，現(xiàn)有村部變賣25萬，村級自籌10萬，此外還在結(jié)合“兩委”換屆，建強(qiáng)干部隊(duì)伍。進(jìn)一步規(guī)范“三會一課”制度，深入開展民主評議黨員活動，確保村“兩委”班子的工作規(guī)范化、制度化和程序化。發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)造血功能。加快土地流轉(zhuǎn)，因地制宜，提高經(jīng)濟(jì)效益，增加農(nóng)民收入。

在整改措施上一是建立健全各項(xiàng)制度。健全完善了20xx年黃山頭鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理制度，明確了考勤、值班、請假、財(cái)務(wù)、小車管理等七項(xiàng)制度，鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭采取電話抽查、現(xiàn)場檢查等辦法對全鎮(zhèn)黨員干部在崗履職情況進(jìn)行檢查，確保干部在崗在位。公務(wù)用車和餐飲由黨政辦負(fù)責(zé)進(jìn)行統(tǒng)一管理，最大限度地降低公務(wù)經(jīng)費(fèi)支出，著力解決脫崗、曠工、遲到早退、占位不作為、等工作紀(jì)律松散、工作作風(fēng)漂浮的現(xiàn)象。目前已全鎮(zhèn)已通報處理在班不在崗人員1名。二是改會風(fēng)文風(fēng)。少開會、開短會。能不開會解決的決不開會，能在一次會議中解決的決不開多次，能開短會的決不開長會，少發(fā)文，發(fā)短文，杜絕空洞無物的文件材料,反對“以文件落實(shí)文件”的做法，讓黨員干部騰出時間，集中精力下基層多干事、干實(shí)事、求實(shí)效。今年以來，全鎮(zhèn)共發(fā)文34件，與去年同期相比減少40%。共開會15次，合并開會5次，減少開小會次數(shù)11次。三是加強(qiáng)督查力度。鎮(zhèn)紀(jì)委與黨員干部簽訂《廉潔自律承諾書》，實(shí)行干部辦酒席申報制度，確保干部不違規(guī)辦酒席，成立由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭的作風(fēng)建設(shè)督查小組，不定期開展督查，并及時通報督查情況，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題，將對責(zé)任人進(jìn)行約談，并責(zé)令限期整改。同時對全鎮(zhèn)大操大辦、樹拱門之風(fēng)嚴(yán)格制止，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。

三、存在的問題

1、北宮咀村村部規(guī)劃設(shè)計(jì)，由于北宮咀村為新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)，準(zhǔn)備將其打造為荊州一流村部，希望縣委組織部在內(nèi)部規(guī)劃設(shè)計(jì)方面給予合理建議。

2、根據(jù)省市縣軟弱渙散基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)，我鎮(zhèn)現(xiàn)有三個支部屬于軟弱渙散黨組織，村部需要維修或新建，希望在資金方面給予支持。

3、部分村干部思想觀念陳舊，工作方法落后,思想不夠解放，缺乏改革創(chuàng)新意識,對農(nóng)村工作普遍存在著“硬辦法不敢用，軟辦法不頂用，新辦法不會用”的困惑，直接影響了農(nóng)村各項(xiàng)工作的開展。

4、集體經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一，抵御市場風(fēng)險能力不強(qiáng)，大部分村的集體經(jīng)濟(jì)收入主要還是來源于集體土地的承包。

四、下階段工作計(jì)劃:

1、繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。為民主生活會的召開做好充分的準(zhǔn)備，抓好第三階段的整改落實(shí)。

2、做好村兩委班子的換屆選舉工作。做好流動黨員管理示范點(diǎn)的建設(shè)。做好村級廉政文化示范點(diǎn)的建設(shè)。

3、加快新建村部和維修村部的建設(shè)，確保年前投入使用，提檔升級黨員群眾服務(wù)中心，實(shí)現(xiàn)五務(wù)合一，提升村級服務(wù)功能。

4、加強(qiáng)農(nóng)村信息化建設(shè)，利用遠(yuǎn)程教育、手機(jī)信息平臺，發(fā)布政策法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技等農(nóng)事服務(wù)信息，解決老百姓信息不暢通問題。

5、發(fā)展產(chǎn)業(yè)。發(fā)展產(chǎn)業(yè)是基層黨建的永恒主題。今年新堤村將發(fā)展紅提產(chǎn)業(yè)，規(guī)模將發(fā)展到1000畝，并成立新堤種植專業(yè)合作社，我們將突出抓好黨員“雙帶”和樣板引領(lǐng)，實(shí)行連點(diǎn)成線、連線成片，擴(kuò)大銷路，帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增加農(nóng)民收入。

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