書記述職報告。
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易地搬遷書記述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評審專家、同事們:
大家好,我是***易地搬遷安置點書記,今天我很榮幸來到這里為大家做述職報告,首先對評審專家的關(guān)注與支持表示感謝。
一、工作概述
2017年,我們縣開展了易地搬遷安置工作,作為易地搬遷安置點書記,我先后帶領(lǐng)村委、開展自然資源測繪、易地搬遷申請、修建新居等工作。通過兩年多的努力,我們共搬遷了361戶、1403人到新居安置點,并實現(xiàn)了新居安置點舒適化、規(guī)范化、綠色化建設(shè)。
二、工作取得的成績
1.引導(dǎo)群眾積極配合易地搬遷工作。在易地搬遷工作中,因為涉及到土地流轉(zhuǎn)、房屋拆遷、財產(chǎn)安置等復(fù)雜問題,很多群眾存在一定的焦慮和疑慮。針對這種情況,我們多次與群眾進行溝通,傳達政府的政策和政策的透明度,主動解答群眾的問題和不解之惑,加強對搬遷后生活的規(guī)劃與安排,充分尊重群眾的意愿,爭取到了廣大群眾的支持和配合。
2.實施計劃,規(guī)范工作流程。我們以“標準化建設(shè),規(guī)范管理”為目標,制定了易地搬遷項目的管理計劃。我們組織人員,出臺了一系列標準化的政策,確保易地搬遷項目的執(zhí)行與落地。我們按照中央和省市政策要求,從自然資源測繪、易地搬遷申請、房屋拆遷、新居建設(shè)等多個方面進行了規(guī)范化的管理。
3.嚴格質(zhì)量檢驗,保障項目品質(zhì)。在規(guī)劃和建設(shè)新居安置點中,我們加強了質(zhì)量檢測管理,從施工方面到質(zhì)量保證方面都加強了控制。我們預(yù)留了一定的投資作為建設(shè)預(yù)算,并按照省市一系列標準,控制了整個建設(shè)過程中的質(zhì)量原因,確保新居的建設(shè)品質(zhì)。
4.實現(xiàn)新居舒適化、規(guī)范化、綠色化建設(shè)。我們在新居建設(shè)中加強了舒適性和綠色環(huán)保的考慮,確保新居對社區(qū)居民具有一定的可擴展性,具有良好的生態(tài)功能和環(huán)保設(shè)施,實現(xiàn)了搬遷居民居住條件真正舒適化、規(guī)范化、綠色化。
三、存在的問題
在工作的開展過程中,也存在一些問題。如:項目資金短缺、工程質(zhì)量把控不夠、居民安置后生活問題、項目環(huán)保尚有提升空間等。下一步,我們將通過與上級及相應(yīng)部門的協(xié)調(diào)與合作,優(yōu)化工程安排與實施,防止金融、工程等風險,切實提升良好的工程質(zhì)量,為搬遷居民的生活提供更多的支持和改進。
四、結(jié)語
通過這兩年多的安置工作,我很榮幸地擔任這個重要的職務(wù),并且得到了社會各界的認可和認可,這充分證明了我們做出的努力和所取得的成果。綜上所述,我們將按照中央和州市的要求,以“標準化、規(guī)范化、綠色化、項目化”的原則,全力以赴、扎實推進易地搬遷安置工作,讓我們共同攜手,實現(xiàn)城市和農(nóng)村的共同發(fā)展!
當?shù)弥鐓^(qū)黨員張永友患鼻癌、工會會員陳發(fā)賢患肺癌,因家庭支付醫(yī)藥費困難的情況下,自己帶頭動員支部和工會小組發(fā)揚集體互助友愛精神,開展募捐活動,當把捐到的860元錢送到他們手里時,讓他們真正感受到了組織的關(guān)懷和愛護。還有居住在蘭花村12號的侯鮮49歲,因經(jīng)營貨車虧本,多次找工作無果,最后專門請我?guī)兔φ夜ぷ鳌8鶕?jù)他的實際情況,我四處托人在華宇找到了保安工作,誰知一月不到因他母親病危只好放棄來之不易地工作,回到家照顧親人。
不幸母親去逝后他又來求我,看到居民生活有難,急在我心里,百忙中請高新區(qū)保安公司推薦,現(xiàn)已到協(xié)信彩云湖當保安,長期值夜班,月薪900元,他很滿意。另外今年11月5日從鐵山坪因吸毒勞教釋放回來的黃凱居無定所,父母因傷透了心,早已把房屋出租后到遠處女兒家生活,黃只靠到朋友家臨時吃住,迫于無賴求助居委會想吃低保??紤]到他的困難程度,我建議在社區(qū)助困基金里拿出200元幫他渡難關(guān),集體同意了我的想法。每當想到能幫助社區(qū)內(nèi)需要幫助的人的時候,能給社會帶來和諧與未定,我就感到無比欣慰。
3、在面對矛盾問題時作好雙方的協(xié)調(diào)人。
面對轄區(qū)內(nèi)各類難題和矛盾,我總是積極面對,以認真負責的態(tài)度去處理和協(xié)商。如轄區(qū)石新路69號人才樓小區(qū)配電房的產(chǎn)權(quán)問題;地震造成小區(qū)路邊出租的房屋主墻裂縫問題;小區(qū)環(huán)境、治安問題,以及蘭花村居民反映天潤糧食加工廠,加工大米租借電鍍車間怕遺留的毒未清除盡的諸多問題,我都一一上門認真了解,幫助分析,協(xié)助解決,給予居民及時回復(fù),對無法解決的事情及時反饋給居民,待時機成熟后再幫助解決。為此,贏得廣大居民群眾的理解和信任,得到好的口碑。
一年來,自己雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩,承受過許多委屈,但我也從辛勤的工作中嘗到了甘甜,享受了成功的喜悅,找到了屬于自己的人生理想,體現(xiàn)了自己的人生價值。我雖然做了一些工作,也取得了一些成績,得到了居民的認可,但離居民的要求還有一定距離,社區(qū)的理論還需要深化,文化修養(yǎng)在實踐中還要不斷提高;主要精力還忙于應(yīng)付各項事務(wù)性工作,社區(qū)服務(wù)已經(jīng)開始實踐,還需要拓展實踐的新領(lǐng)域。因此,在今后的工作中,我將不斷總結(jié)經(jīng)驗,逐步改進工作方式和方法,爭取做得更好。使自己在工作實踐中得以提高,生活得更加充實和有意義。我將把自己全部的精力貢獻給社區(qū),把自己全部的愛心奉獻給居民。因為社區(qū)工作就是我的事業(yè),社區(qū)陣地就是我的舞臺!述職完畢。
謝謝大家!
今年在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,自己能認真履行工作職責及廉潔自律規(guī)定有關(guān)要求?,F(xiàn)將自己一年來學(xué)習工作情況匯報如下:
一、注重理論學(xué)習,努力提高政策理論水平。
作為黨工委組織員、社區(qū)黨支部書記,我深知職責重要,對此自己注重理論學(xué)習,認真研讀鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的論述、十七屆四中全會決定等。使自己在增強理論素養(yǎng)的同時,不斷提高工作能力。同時,通過閱讀《公共管理》、《黨建文匯》、《城市區(qū)街通訊》、社區(qū)服務(wù)、民政工作等??s志,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。全年共計學(xué)習筆記2萬字,撰寫學(xué)習心得7篇,調(diào)研報告4篇。通過學(xué)習使自己的黨性觀念、思想水平、道德修養(yǎng)得到提高,服務(wù)意識得到加強。
(一)以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),積極探索創(chuàng)新黨建工作、不斷提高黨的戰(zhàn)斗力。
一是從黨的自身建設(shè)抓起,開展“四抓”活動。即抓學(xué)習、抓制度、抓紀律、抓作風。充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用。
二是創(chuàng)新黨員管理的新方法,建立流動黨員登記簿,實行屬地化管理,使流動黨員離崗離家不離黨,感受黨組織的溫暖。
三是協(xié)助黨工委副書記搞好開放型黨組織生活,舉辦了“觀摩城市提升成果,促進街道提升工作”為主題的開放型黨組織生活活動,推動了街道城市提升工作的開展。開展“關(guān)注重點項目,構(gòu)建和諧新城”為主題的開放型黨組織生活活動,推進重點項目的建設(shè)進度。
四是結(jié)合偉大祖國60年華誕,舉辦了詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優(yōu)秀影片等慶?;顒?,活躍了居民文化生活,促進了社區(qū)和諧。
五是結(jié)合十七屆四中全會的召開,開展以“學(xué)習全會精神,促進和諧建設(shè)”、“促進科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)建美好家園”、雙評晉級創(chuàng)建示范社區(qū)、創(chuàng)建平安社區(qū)等系列活動,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。中央電視臺《新聞聯(lián)播》、西安日報等多家媒體先后多次報道了我社區(qū)開放型黨組織生活活動情況。
六是加大社區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨組織的建設(shè)力度,圍繞街道黨工委提出的“將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織”的要求,在非公企業(yè)進行了摸底。目前,我駐地非公企業(yè)華裕航空客服公司已成立了黨支部。同時關(guān)注農(nóng)民工,11月20日我支部購買棉被慰問萬達工地困難農(nóng)民工,為流動黨員之家贈送黨建資料和科學(xué)發(fā)展觀通俗讀本。發(fā)揮黨組織在重點項目建設(shè)中,在城市建設(shè)提升工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(二)積極推進和諧社區(qū)建設(shè),不斷提高管理服務(wù)水平。
社區(qū)黨支部、居委會按照“強基礎(chǔ)、抓特色、出精品、創(chuàng)一流”的工作思路,積極開展“一居一品”和諧社區(qū)創(chuàng)建工作,以突出黨建示范社區(qū)為龍頭,以開放型黨組織生活為平臺,以為居民服務(wù)為目標,大力開展黨建示范社區(qū)創(chuàng)建活動。把一個下崗人員多、貧困人口多、老年人多、老舊院落多、生活設(shè)施陳舊的社區(qū)轉(zhuǎn)變成為管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的社區(qū)。今年我社區(qū)被省文明委授予“省級文明社區(qū)”稱號、被市婦聯(lián)、市民政局、市文明辦聯(lián)合授予“和諧家庭創(chuàng)建示范社區(qū)”、被區(qū)委、區(qū)政府第一批授予“黨建示范社區(qū)”等多項榮譽。同時我個人也榮獲了陜西省社會治安綜合治理先進工作者,陜西省巾幗標兵、新城區(qū)就業(yè)再就業(yè)先進個人等榮譽。
(三)扶弱助殘、關(guān)心群眾是我義不容辭的責任。
作為社區(qū)書記、主任幫扶弱勢群體是我的職責所在,也是社區(qū)服務(wù)的重點。在工作中我認真學(xué)習各項法規(guī)政策,多了解困難群眾的情況,盡可能多的使他們享受到黨的惠民政策,做到應(yīng)保盡保。84歲的孤寡老人張俊卿日常生活多年來由社區(qū)照料,每周我都要抽時間看望老人。此外,積極協(xié)調(diào)各方解決穩(wěn)控對象黨炳柱的生活費,他的生活費由過去的每月92元增至現(xiàn)每月430元,基本能滿足日常生活,個人情緒較穩(wěn)定,每逢節(jié)假日和特殊時期我都要上門走訪,確保他生活和情緒穩(wěn)定。
(四)完成上級交辦的其它工作。
一是按期完成市考項目的驗收達標工作。社區(qū)克服重重困難多方協(xié)調(diào),擴建了社區(qū)辦公樓,使社區(qū)辦公面積增至320平方米。一樓實現(xiàn)一廳式服務(wù),二樓辦公區(qū),三樓閱覽室,四樓是多功能室,配備投影儀等設(shè)施,它的落成完善了社區(qū)服務(wù)功能,加強了社區(qū)硬件設(shè)施建設(shè)
二是配合街道對社區(qū)內(nèi)7個單體樓、13家單位、2幢居民樓的立面改造工作。
三是社區(qū)全年共迎接各項視察、調(diào)研、檢查、參觀、慰問42次。其中,市委、副市長李秋實;市委、市紀委書記劉春雁、市政協(xié)主席程群力先后到社區(qū)視察工作并慰問困難居民。
四是認真履行人大代表職責。作為市人大代表,今年先后兩次受區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)教育局委托經(jīng)視察和調(diào)研,在閉會期間向市人大代聯(lián)委提交“關(guān)于大明宮遺址保護區(qū)新城區(qū)學(xué)校急待解決問題的建議”和“關(guān)于國有企業(yè)辦中小學(xué)移交地方后存在問題的調(diào)研報告”。
模范帶頭,勤政廉政。按照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》要求和“四大紀律,八項要求”,自己在廉潔自律方面努力做到:一是認真履行職責。工作中堅持民主集中制,堅持從實際出發(fā),實事求是,決不推諉,勇于承擔責任。二是嚴格要求自己,不利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益。工作中做到公正透明,不謀私利。三是勤儉節(jié)約,艱苦奮斗。在社區(qū)經(jīng)費緊張的情況下,自己能夠以身作則,勤儉敬業(yè),從節(jié)約一張紙做起,從小處著眼,顧全大局,發(fā)揚艱苦奮斗的精神。四是身在社區(qū)、心系社區(qū)群眾,關(guān)心群眾疾苦,在急難險重任務(wù)面前,能撲下身子,身先士卒,吃苦耐勞,以自己的行動感染和影響身邊的每個人。
以上匯報是我一年來思想、工作、學(xué)習情況,不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員代表、人大代表、政協(xié)委員、駐地單位領(lǐng)導(dǎo)及居民群眾代表批評指正。
醫(yī)院書記述職報告摘要
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
我代表醫(yī)院黨委向大家匯報本年度醫(yī)院的工作情況。一年來,黨委領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全院職工團結(jié)奮斗,迎難而上,實現(xiàn)了各項工作目標。以下是本次述職報告的主要內(nèi)容:
一、加強黨建工作
我們深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于“落實全面從嚴治黨要求,切實加強黨的建設(shè)”的指示,認真貫徹全國衛(wèi)生健康大會精神,不斷加強黨的建設(shè)。通過開展主題教育、組織黨員學(xué)習、開展黨建活動等多種形式,我們強化黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和戰(zhàn)斗堡壘作用,做到“兩個維護”,讓黨在醫(yī)院工作中發(fā)揮更大的作用。
二、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量
我們始終堅持以病人為中心的原則,深入推進醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提升工程,嚴格執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量標準和流程,提高醫(yī)療人員專業(yè)技能和服務(wù)能力。通過在科室技能大賽中進行競爭,成立專家組對醫(yī)療技術(shù)進行考核評價,制定并執(zhí)行術(shù)前治療計劃,及時查找醫(yī)療質(zhì)量方面的問題并加以解決,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,讓病人真正感受到醫(yī)院的貼心服務(wù)。
三、加強科研成果轉(zhuǎn)化
我們本著“以人為本”的原則,加強科研成果轉(zhuǎn)化,深入推進技術(shù)創(chuàng)新和轉(zhuǎn)化,并積極應(yīng)用新技術(shù)、新方法、新手段,提出多項科研項目并予以實施。通過新技術(shù)的應(yīng)用和推廣,加快醫(yī)療設(shè)備升級,推動醫(yī)學(xué)實踐逐步走向規(guī)范化、標準化、信息化,從而引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展,提升醫(yī)院的影響力。
四、加強隊伍建設(shè)
我們堅持以科研人員為核心,以全院職工為基礎(chǔ),加強隊伍建設(shè),制定人才培養(yǎng)、晉升和激勵計劃,完善績效考核體系,以凝聚力和核心競爭力為本,全面提高醫(yī)院管理水平、質(zhì)量水平和業(yè)務(wù)水平,為服務(wù)社會、造福人民做出應(yīng)有的貢獻。
五、強化安全保障
我們在承擔醫(yī)療服務(wù)的同時,強化安全防范工作,堅決清除各種隱患,制定和完善安全管理規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行安全檢查制度,加強衛(wèi)生消毒、隔離等方面的工作,保障病人的身體健康與安全。
總之,“以人民為中心”的思想,貫穿醫(yī)院工作的始終,各項工作穩(wěn)步推進,達到了整體預(yù)期目標。但各項工作仍有待進一步加強和推進,我們將更加努力,繼續(xù)開拓創(chuàng)新,迎接新的挑戰(zhàn),為醫(yī)療服務(wù)的發(fā)展、為人民群眾健康做出新的貢獻。謝謝大家!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位評審專家,大家好!
我是某醫(yī)院的書記,在過去一年中,我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)院全體員工,積極履行職責,開展各項工作?,F(xiàn)在,我向大家匯報一下我所負責的工作情況。
一、全面推進醫(yī)療服務(wù)水平提升
作為一家醫(yī)院,我們的首要任務(wù)就是提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。今年,我們對醫(yī)療技術(shù)的提升進行了大力推進,購買了一批新的醫(yī)療設(shè)備,同時加強了醫(yī)療人員的技能培訓(xùn),提高了他們的服務(wù)水平。我們還制定了一系列標準化的管理流程,強化了醫(yī)生、護士和其他醫(yī)護人員的責任,確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。
二、加強醫(yī)院的管理和監(jiān)督
只有完善的管理機制和系統(tǒng),才能保證醫(yī)院的正常運作和服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定提高。我們加強了內(nèi)部管理和監(jiān)督,并注重與外部機構(gòu)的溝通合作。同時,我們積極參與各項評審和認證,在各方面得到了較高的評價。
三、廣泛宣傳醫(yī)院形象和品牌
一個好的醫(yī)院,除了提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)之外,還需要在宣傳方面做出廣泛的努力。我們大力宣傳醫(yī)院形象和品牌,加強與本地社區(qū)的聯(lián)系,建立了良好的關(guān)系,提高了公眾對醫(yī)院的認知度和信任度。我們還積極參與公益活動和社區(qū)服務(wù),為地區(qū)的健康事業(yè)做出了貢獻。
四、優(yōu)化醫(yī)院的人才隊伍建設(shè)
醫(yī)院的質(zhì)量和服務(wù)水平,很大程度上取決于醫(yī)院的人才隊伍。我們注重醫(yī)院人才隊伍的建設(shè),招攬了一批高素質(zhì)的醫(yī)護人員。同時,我們加強了員工培訓(xùn),提高了他們的業(yè)務(wù)水平和工作熱情。
總之,過去的一年里,我們?nèi)〉昧艘恍╇A段性的成果,在醫(yī)院管理、服務(wù)質(zhì)量、宣傳和人才隊伍建設(shè)方面都進行了大力推進。但是,我們也清楚地認識到,還有許多的問題和挑戰(zhàn)需要我們?nèi)ッ鎸徒鉀Q。我們將一如既往地秉承“以人為本,以質(zhì)取勝”的服務(wù)理念,不斷努力,創(chuàng)造更加美好的未來。
謝謝大家!
易地搬遷書記述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:
大家好!我是XX縣XX鎮(zhèn)的書記,今天非常榮幸向大家匯報我擔任易地搬遷任務(wù)期間的工作情況?;仡欉^去的一年,我深感責任重大,任務(wù)艱巨,但是在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,全鎮(zhèn)干部群眾的大力支持和積極配合下,我與全鎮(zhèn)干部群眾一同努力,取得了一定的成績。
一、易地搬遷基本情況
易地搬遷是中央政府為了解決貧困地區(qū)人口生活環(huán)境差、基本設(shè)施滯后等問題,提出的一項重要扶貧政策。XX鎮(zhèn)是我縣貧困地區(qū)之一,然而山區(qū)地質(zhì)復(fù)雜、交通不便,加之歷史產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一,導(dǎo)致了大量農(nóng)民群眾生活貧困。在中央政府的相關(guān)政策和上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全鎮(zhèn)上下積極行動起來,積極申請易地搬遷項目。
經(jīng)過多次調(diào)研與論證,我們確定了易地搬遷項目的具體安置點、遷建規(guī)模、選址標準等。并與相關(guān)部門進行充分溝通與協(xié)商,籌措資金、設(shè)計規(guī)劃等。通過大力宣傳群眾,強化政策解釋與引導(dǎo),及時解決群眾疑問與顧慮,全鎮(zhèn)各村紛紛表示支持與配合。
二、易地搬遷工作進展情況
在易地搬遷任務(wù)中,我們充分發(fā)揮了鎮(zhèn)級組織的組織優(yōu)勢,成立了易地搬遷領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責任、分工合作,確保了項目的井然有序進行。我們積極組織調(diào)研,廣泛聽取群眾意見,進一步明確安置方案。同時,我們加強與上級政府和相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào),及時解決各類問題。
在資金籌措方面,我們積極向上級申請貸款、撥款,并組織各類募資活動,動員全鎮(zhèn)干部群眾積極參與,共同為易地搬遷項目籌集資金。通過我們的不懈努力,目前已完成了項目資金的一半籌集工作。
在易地搬遷項目實施過程中,我們注重建立健全各項管理制度與工作流程,明確了各方職責與工作要求。加強對施工單位的督導(dǎo)與管理,確保施工質(zhì)量與進度,保障群眾的安全與利益。
三、易地搬遷成效與問題
截至目前,易地搬遷項目已經(jīng)實施一年多,取得了一定的成效。首先,安置點基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)進展順利,新建的新村區(qū)已經(jīng)初具規(guī)模,基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備運行正常。其次,新村居民的生活條件得到了明顯改善,飲水、供電、路網(wǎng)等問題得到了有效解決,群眾生活質(zhì)量有了大幅度提升。最后,易地搬遷活動進一步刺激了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,帶動了當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
在實施過程中,我們也面臨一些困難與問題。首先,資金籌集仍然存在較大壓力,盡管我們已經(jīng)取得了一些進展,但仍然需要進一步努力。其次,一些施工單位的建設(shè)質(zhì)量與進度存在不穩(wěn)定因素,需要加強督導(dǎo)與管理。最后,一些居民對于搬遷方案仍抱有疑慮與擔憂,需要我們進一步加強宣傳與解釋。
四、下一步工作計劃
在接下來的工作中,我們將繼續(xù)按照中央政府和上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,推進易地搬遷工作。具體工作計劃如下:
1. 加強資金籌集工作,爭取更多的支持與援助,確保易地搬遷項目的資金需求。
2. 加強與施工單位的溝通與合作,督導(dǎo)施工質(zhì)量與進度,確保項目按計劃完成。
3. 組織專門隊伍,加強對居民的宣傳與教育,解答居民的疑慮與問題,確保搬遷工作的順利進行。
4. 嚴格管理易地搬遷項目資金使用,加強對安置點管理的監(jiān)督,確保項目資金的安全與規(guī)范使用。
5. 加強與上級政府和相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通,及時報告問題與困難,爭取更多的政策支持與幫助。
總之,易地搬遷工作是一項長期性、復(fù)雜性的工作,需要全鎮(zhèn)干部群眾的共同努力。我相信在上級領(lǐng)導(dǎo)和全范圍的社會各界的大力支持和幫助下,我們能夠順利完成易地搬遷任務(wù),實現(xiàn)全鎮(zhèn)貧困農(nóng)民的精準扶貧目標。最后,讓我們攜手共進,為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的目標而努力奮斗!
謝謝大家!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:
我是某市人民醫(yī)院的書記,很榮幸能夠在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家匯報過去一年來醫(yī)院的工作情況。
一、醫(yī)院總體情況
經(jīng)過全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力,我們的醫(yī)院工作全面穩(wěn)步發(fā)展,醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平得到了顯著提升,得到了患者和社會的認可。
二、醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展情況
在過去一年中,我們在各項業(yè)務(wù)發(fā)展方面均取得了較為顯著的進展??剖抑g加強了合作和交流,技術(shù)水平不斷提高,并且在一些特殊領(lǐng)域和疾病的診療方面,在全市范圍內(nèi)處于領(lǐng)先地位。
三、醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量情況
我們的醫(yī)院一直以來都把服務(wù)作為醫(yī)院的生命線,堅持以患者為中心,改善醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量。通過開展諸多類別的教育活動,提高醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)和服務(wù)水平,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
四、醫(yī)院管理情況
醫(yī)院管理系統(tǒng)日益完善,各項監(jiān)管制度不斷完善,全面推行了醫(yī)療聯(lián)合體,積極與同行單位配合,共同開拓市場,提高績效,使醫(yī)院管理更加規(guī)范化和專業(yè)化。
五、醫(yī)院榮譽
去年,我們的醫(yī)院獲得了多項榮譽,得到了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)同志的高度評價和表揚。同時,我們也獲得了社會的廣泛贊譽,這既是對醫(yī)院過去一年來工作的肯定和支持,也是對醫(yī)院今后工作的厚望和期許。
六、醫(yī)院展望
面對新形勢、新任務(wù)和新挑戰(zhàn),我們將進一步加強醫(yī)院管理制度建設(shè),提高醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,拓展醫(yī)院服務(wù)市場,不斷滿足群眾醫(yī)療需求,努力創(chuàng)建“三級綜合性醫(yī)院”,為健康中國工程貢獻更多力量。
謝謝大家!
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
1、賞識、激勵方面。一是每月評選出10名崗位之星分別給予200元的獎勵,一季度共評選出30名崗位之星,共獎勵6000元;二是每月評選出最文明青工宿舍2-3間,分別給予人均100元的獎勵,評選出最不文明青工宿舍2-3間,分別給予人均100元的考核,一季度共獎勵12人、獎勵金額1200元,考核14人、考核金額1400元;三是車間每天值班人員對青工宿舍進行檢查,對勤學(xué)業(yè)務(wù)的青工予以表揚,對玩電腦游戲的青工予以批評,并每周形成巡查通報張貼至青工宿舍宣傳欄,一季度共形成檢查通報12期;四是今年春運期間總支按照“出滿勤、無違章、零受牌,工時最長、服務(wù)最優(yōu)”的標準,組織車間干部職工共評選出18名春運先進個人(其中一線職工黨員3人,黨員指導(dǎo)司機2人,黨員機調(diào)員2人,黨員干部1人),分別給予人均3000元的獎勵,并形成獎勵通報在車間進行大力宣傳;五是討論推報_年春運湖南省先進個人1名、集團公司春運先進個人2名、段黨委“出滿勤 無違章 我為五好春運作貢獻”活動十佳標兵3名;六是持續(xù)開展好爭當“三星級黨員乘務(wù)員”活動,一季度共評選出黨員三星級乘務(wù)員23名,分別給予人均200元的獎勵,共計獎勵4600元。
2、新聞報道方面。一季度總支共在媒體發(fā)表各種通訊報道54篇,其中人民鐵道報1篇,廣州鐵道報5篇,天津工人報1篇,廣鐵手機報1篇,人民網(wǎng)4篇,中國工人網(wǎng)19篇,廣東新聞網(wǎng)2篇,今日湖南網(wǎng)1篇,工作信息3篇,火車頭信息6篇,工會信息2篇。
3、安全風險管理的學(xué)習方面。一季度共組織管理人員進行安全風險管理學(xué)習3次,主要內(nèi)容是上級文電要求和集團黨委徐凌書記在“安全風險管理大家談”活動電視電話會議上的講話精神,并組織車間班子成員對春運安全風險管理的進行了研討。
4、宣傳陣地方面。一季度共形成獎勵通報8塊、車間獎勵、考核情況公示欄6塊、宣傳展板3塊,內(nèi)容分別是“集團公司五個發(fā)展方針”、“深入推進安全優(yōu)質(zhì)標準化示范線”、“出滿勤 無違章 我為五好春運作貢獻”等。目前無過時、陳舊的宣傳內(nèi)容,無破舊的宣傳陣地。
5、廉政教育方面。2月3日車間總支委(擴大)會議上,組織車間全體管理人員學(xué)習了《關(guān)于加強兩節(jié)期間黨風廉政建設(shè)的要求》以及_年總經(jīng)理1號令,季度內(nèi)黨風廉政建設(shè)工作無不良反映。
1、對待黨員兩個“三要”方面。一是在布置急難險重的工作任務(wù)上,今年春運有株洲、衡陽兩個兄弟車間43名學(xué)習司機到車間助勤??傊б蠓蠗l件的黨員司機必須無條件配班帶外車間學(xué)習司機跑臨客;二是對廣州、廣州東、廣州西、江村及郴州、郴北等春運現(xiàn)場把關(guān)關(guān)鍵崗位,共計安排盯控人員34人,其中共產(chǎn)黨員有28名,占把關(guān)總?cè)藬?shù)的82.4%;三是對與外車間學(xué)習司機配班并且春運期間沒有發(fā)生不良反映的同志,分別給予人均1000元的獎勵;四是對存在問題的黨員及時關(guān)注,并給予幫教。2月27日車間安全副主任侯曉華轉(zhuǎn)發(fā)帶有敏感詞的短信至機務(wù)安全信息平臺微信群中,造成不良形響,對此我將他定為3月份的幫教轉(zhuǎn)化對象,通過談心幫教,取得了良好的效果。
2、總支支委會的召開。季度內(nèi)召開總支委會3次,主要內(nèi)容是學(xué)習傳達上級文件及會議精神,“四強”黨支部、崗位之星、文明宿舍及各類先進的評選推報,討論評比一季度兼職黨支部書記的工作質(zhì)量,一季度對車間22名兼職黨支部書記按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定,評定為“優(yōu)秀”的黨支部書記6名,評定為“稱職”的15名,“基本稱職”的1名。
3、一季度支部黨員大會召開情況。按照車間黨總支、車隊黨總支及班組黨支部的工作職責,一季度指導(dǎo)并督促總支22個黨支部在春運前分別召開了黨員大會。
4、黨員班組、機班跟班作業(yè)情況。工作中堅持深入到安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行跟班作業(yè),按要求完成工作的量化,春運期間對廣州東公寓、廣州公寓、江村公寓、許家洞調(diào)車點等四個點做到了全覆蓋檢查。1月份添乘運二車隊黨總支黨員文治國機班y173次;2月份添乘調(diào)小車隊黨總支黨員龍海波機班93002次、魏國華機班8629次;3月份添乘運一車隊黨總支黨員王恩海機班k6647次。季度內(nèi)跟班作業(yè)覆蓋了車間下屬3個車隊黨總支,月度添乘黨員機班均未少于1個班次。
5、對表現(xiàn)較差黨員的幫教轉(zhuǎn)化情況。一月份幫教對象是調(diào)小指導(dǎo)司機于濤;二月份是運一車隊指導(dǎo)司機李華軍;三月份是車間安全副主任侯曉華,均制定了幫教措施,并按照措施進行幫教,效果良好。
6、召開“黨員安全研討會”情況。每月在車間召開的月度安全例會上,對總支黨員受牌率進行分析總結(jié),對受牌較多黨員進行點評,分析原因、查找不足、提出整改建議,并要求各車隊黨總支書記對受牌較多黨員進行談心,跟蹤信息反饋,形成閉環(huán)管理。
7、黨費收繳情況。一季度車間黨總共收繳黨費17517元,沒有拒不繳納黨費的黨員。
8、黨課召開情況。一是1月6日組織22名兼職黨支部書記以及部分休班黨員講授了“如何當好黨支部書記”為主題的黨課,并對各黨支部書記進行了黨建知識閉卷考試;二是1月21日,組織車間30名黨員管理人員參加段黨委李書記在郴州片區(qū)講授的《加強黨性修養(yǎng),做公平正義的推動者》的黨課。
9、排定支部黨員大會的召開計劃。按照“兩個確?!?即確保絕大多數(shù)黨員每季參加黨員大會,確保每個黨員每半年至少參加一次黨員大會)的要求,一季度支部黨員大會全部排定在春運前召開完畢。
10、黨員活動揭示情況。一是季度內(nèi)運用“黨員關(guān)懷基金”共看望生病黨員職工共3人次,并做到及時公示;二是對春運期間開展的“出滿勤 無違章 我為五好春運作貢獻”活動情況做到按期公示,車間共有147名黨員職工參加,其中25人受牌,1人請假,無違章率達82.99%,出滿勤率達99.32%;三是對春運期間評選出的18名先進個人形成獎勵通報進行公示;四是對“十百千萬標化職工”入選的73名同志情況進行公示。
11、入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)考察情況??傊Ы衲杲h對象3名。分別為車間安全員彭江平、指導(dǎo)司機郭颯、值班室大班長、預(yù)備指導(dǎo)司機廖勇;(計劃4月13日參加集團公司建黨對象學(xué)習班),目前三人通過入黨介紹人及支部、總支的培養(yǎng),該三名同志逐步成熟,計劃下半年發(fā)展為預(yù)備黨員。
12、開展“四強”黨支部評比情況。一是總支堅持創(chuàng)建“四強”黨支部活動,對下屬三個車隊黨總支做到每月評比。一季度運一黨總支連續(xù)3個月排名第一;運二黨總支1次排名第二、2次排名第三;調(diào)小黨總支2次排名第二、1次排名第三;二是根據(jù)各兼職黨支部書記上報的季度述職表及日常黨建工作質(zhì)量、班組安全生產(chǎn)實際,對車間22名兼職黨支部書記按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定,評定為“優(yōu)秀”的6名、評定為“稱職”的15名、評定為“基本稱職”的1名。
1、建立“民情日志”。一季度共撰寫民情日志3篇。分別是3月3日廣州東春運情況檢查手記、3月9日與8023復(fù)退人員黃躍平談心、_年復(fù)退兵家長文子國政策宣講。
2、對職工隊伍的分析情況。一是貫徹落實段黨委(_)7號文通知,圍繞春運后“防松破滿”、收入分配、勞動用工改革等重點工作開展調(diào)研,撰寫調(diào)研報告上報段黨委,二是對車間涉賭涉毒的高危人員進行摸底排查,共排查出6名關(guān)鍵人員,分別制定了幫教措施;三是對如何穩(wěn)控8023部隊復(fù)退人員做了一系列的工作,理順了情緒,穩(wěn)定了隊伍。。
3、做好各類評選活動。一是在段“準確叫班”月度評比中,3月份榮獲最佳集體獎;二是持續(xù)組織開展爭當“三星級黨員乘務(wù)員”評選活動,一季度共有23名黨員乘務(wù)員榮獲三星級乘務(wù)員稱號。
1、扎實抓好二季度支部黨員大會的會議質(zhì)量。開展好黨員“三評”,對評議“差”的黨員開展切實有效的幫教。
2、加強黨員隊伍的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3.力爭黨支部管理上臺階。一是做實“三會一課”,全面推行車間黨總支“一會一課”、“一計劃”、車隊黨總支“一會”、“一主持”、班組黨支部“一會”、“一申報”制度;二是嚴格落實黨建量化要求;三是推進黨風廉政建設(shè),加強作風建設(shè)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!我是XX市XX縣委書記XX,今天我來向大家匯報本縣過去幾年的工作情況和取得的成績,同時也向各位領(lǐng)導(dǎo)請教和征求意見,希望能夠得到大家的支持和幫助,一起推動我們的工作取得更大的進展和成果。
首先,我想就本縣過去幾年的經(jīng)濟發(fā)展情況向大家匯報一下。根據(jù)最新的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,過去的幾年里本縣的GDP年均增長率一直保持在12%以上,經(jīng)濟總量已經(jīng)超過了X億元,而且還實現(xiàn)了從傳統(tǒng)能源領(lǐng)域向新能源、新經(jīng)濟領(lǐng)域的轉(zhuǎn)型升級。其中,我們在農(nóng)業(yè)和旅游業(yè)方面做了很多文章,創(chuàng)新了很多工作機制和模式,取得了很好的成效。比如,我們在農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展方面引進了一批新的模式,走特色化、品牌化、規(guī)模化道路,通過村級合作社、家庭農(nóng)場等形式,實現(xiàn)了農(nóng)村經(jīng)濟的改善和農(nóng)民收入的提升;同時,在旅游業(yè)方面,我們通過提高旅游服務(wù)質(zhì)量、塑造旅游品牌、開發(fā)旅游資源等方式,吸引了越來越多的游客前來旅游,為本縣的經(jīng)濟社會發(fā)展注入了強勁的動力。
其次,我想就本縣過去幾年的民生保障和改善工作向大家匯報一下。我們一直把民生保障和改善放在優(yōu)先位置,通過逐步改善教育、醫(yī)療、環(huán)保、住房、社保等方面的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和服務(wù)體系,有效地提升了老百姓的生活質(zhì)量和獲得感。比如,我們在教育方面,加大了對中小學(xué)校的投入力度,推進了校園文化建設(shè)和師資隊伍建設(shè),壯大了本縣的教育實力;在醫(yī)療方面,我們開展了“衛(wèi)生中國”行動,全面提升了本縣醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的能力和水平,讓老百姓享受到了更好的醫(yī)療保障;在環(huán)保方面,我們加大了治理和管理力度,采取了一系列有效的措施,大大降低了本縣的環(huán)境污染指數(shù),讓老百姓呼吸到更加清新的空氣;在住房和社保方面,我們也構(gòu)建了一套全方位、多層次的體系,以滿足不同層次和需求的人群的不同要求,為老百姓提供了更好的居住和生活保障。
最后,我想就本縣下一步工作的思路和方向提出一些意見和想法,并向各位領(lǐng)導(dǎo)請教和征求意見。我們認為,要進一步推進創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念,實現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)的發(fā)展,需要加強以下幾個方面的工作:一是保持穩(wěn)定增長、促進實體經(jīng)濟發(fā)展;二是雙向開放、構(gòu)建全球產(chǎn)業(yè)鏈;三是智能化、推進數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展;四是增強民眾幸福感、持續(xù)優(yōu)化民生保障和改善服務(wù);五是加強環(huán)保、推進生態(tài)文明建設(shè)。我們將密切與各級領(lǐng)導(dǎo)、各相關(guān)部門和企業(yè)一起協(xié)同作戰(zhàn)、共同努力,共同促進我們的工作和發(fā)展取得更加輝煌的成績。
以上就是我的匯報,謝謝大家的聆聽。
新任街道書記述職報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、街道居民們:
大家好!本人很榮幸能夠受到大家的信任,成為新任的街道書記。今天,我向大家提交我的述職報告,主要介紹我上任以來的工作情況和下一步的工作計劃。希望大家能夠多提寶貴意見和建議。
一、工作情況
1. 加強社區(qū)管理
上任后,我認真研究了社區(qū)管理的工作,發(fā)現(xiàn)管理存在諸多不足。為了有效地加強社區(qū)管理,我提出了“五個加強”的措施,即加強隊伍建設(shè)、加強考勤管理、加強改革創(chuàng)新、加強日常巡查、加強安全管理。經(jīng)過不懈努力,社區(qū)管理工作逐漸得到改善和提升,居民滿意度逐步提高。
2. 推動經(jīng)濟發(fā)展
街道的經(jīng)濟發(fā)展是我上任以來最為關(guān)注的事項。面對經(jīng)濟的挑戰(zhàn)和機遇,我采取了積極措施,營造了良好的營商環(huán)境。我積極參與引進優(yōu)質(zhì)項目、招商引資等工作,同時也鼓勵本地商家推廣經(jīng)濟到家等扶持政策。我認為只有讓經(jīng)濟發(fā)展起來,才能夠促進社會的穩(wěn)定和進步。
3. 關(guān)注環(huán)境保護
環(huán)境保護是社區(qū)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。我先后組織了多次環(huán)境保護宣傳活動,倡導(dǎo)群眾從點滴做起,愛護我們的環(huán)境。為了解決環(huán)境問題,我也積極集思廣益,提出了改善環(huán)境的措施。我們堅信,在大家的共同努力下,環(huán)境問題一定會得到改善,社區(qū)居民的環(huán)境幸福指數(shù)也會逐步提高。
4. 服務(wù)民生和群眾工作
作為一名街道書記,我始終將服務(wù)民生和群眾工作作為自己工作的重中之重。我先后制定了一系列的民生扶持政策,確保居民生活水平得到提高。同時,我也積極參與社區(qū)活動和社交活動,增進居民和領(lǐng)導(dǎo)之間的感情,讓居民和領(lǐng)導(dǎo)之間形成良好的互動關(guān)系。
二、下一步工作計劃
1.加強社區(qū)治理和服務(wù)管理
在社區(qū)建設(shè)方面,我們需要繼續(xù)完善社區(qū)治理和服務(wù)管理的機制。我將采取嚴格的頂層設(shè)計和推進機制,加強社區(qū)治理的全方位服務(wù),提高居民滿意度。
2.推動經(jīng)濟發(fā)展和提高區(qū)域競爭力
在經(jīng)濟發(fā)展方面,我們需要進一步拓展市場和資源,加大經(jīng)濟支持力度,提高區(qū)域競爭力。我將積極推動區(qū)域合作,促進社會力量與政府資金的有效合作。同時,注重拓展電商市場,推進電商經(jīng)濟的發(fā)展。
3.加強環(huán)境保護和綠色發(fā)展
環(huán)境保護是社會的核心,也是我們社區(qū)最為關(guān)注的問題之一。我將繼續(xù)堅持節(jié)約資源,保護環(huán)境,提高能源利用效率,推廣綠色生產(chǎn)方式,提高社區(qū)發(fā)展質(zhì)量和效益。
4.提升民生保障和社會公共服務(wù)
我將繼續(xù)推進各項民生保障和社會公共服務(wù),完善社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)機制,打造社區(qū)模范工程,增強居民幸福感。同時,也將深入推進政務(wù)大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)的運用,提高工作效率和服務(wù)水平。
總之,我將按照“加強治理、提升經(jīng)濟、保護環(huán)境、提高民生”的工作方針,繼續(xù)加強提升社區(qū)治理能力和服務(wù)管理水平,促進社區(qū)高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。最后,我期待大家的厚愛和指導(dǎo),并歡迎大家多提寶貴意見和建議,支持社區(qū)發(fā)展,共建美麗家園!
按照中央、省市和縣委要求,現(xiàn)將一年來履行黨建“第一責任人”職責、抓基層黨建工作情況報告如下:
一、主要措施和成效
一是落實黨建工作責任制,切實履行黨建第一責任人的職責。年初與各黨組織簽訂了年度黨建目標管理責任書,層層落實責任,我先后多次到各村、各企業(yè)開展調(diào)研指導(dǎo),廣泛聽取意見建議,制訂完善《鎮(zhèn)督查工作制度》、《鎮(zhèn)村兩級便民服務(wù)代理制度》、《關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施意見》等文件。對黨建重點事項采取鎮(zhèn)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組研究、鎮(zhèn)黨委會決議的方式,規(guī)范強化基層黨建工作。今年以來,共召開黨建工作會議9次,研究落實黨建工作巡查、非公黨建、黨員處理、黨建工作經(jīng)費等事項12件。
二是強力推進后進轉(zhuǎn)化,提升基層組織戰(zhàn)斗力。在深入排查摸底的基礎(chǔ)上,今年把仁義村、沈坪村作為集中整建對象,派駐整建工作組,由我和鎮(zhèn)長分別擔任整建工作組組長,選派2名副職領(lǐng)導(dǎo)為“第一書記”,制定具體整頓方案,對癥下藥,親自講黨課3次,籌措資金新建沈坪村活動場所,對村莊進行綠化亮化;幫助仁義村制訂產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)則,發(fā)展吊瓜220畝、烤煙60畝,新建養(yǎng)殖場1個,一舉扭轉(zhuǎn)了后進局面。同時,圍繞選優(yōu)配強村級班子,扎實做好村級組織換屆前期工作,按照“四個100%”的工作要求,由主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊,集中對18個村財務(wù)進行清理審計和考核、測評研判,逐村分析選情,對排查出的2個重點村進行集中整治,穩(wěn)步推進村級換屆選舉的試點,打牢了換屆選舉基礎(chǔ)。
三是建設(shè)服務(wù)型黨組織,發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。按照“便民、利民、惠民”的要求,進一步完善鎮(zhèn)便民服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè),除將財政轉(zhuǎn)移支付資金、黨組織工作經(jīng)費足額用于基層運行外,全年投入黨建經(jīng)費37.5萬元,先后新建了豐寧村、沈河村、響洞村、沈坪村活動場所,改擴建貫溪、劉院活動場所。建成朱家埡村便民服務(wù)大廳、幸福養(yǎng)老院,完善配套設(shè)施,切實解決群眾“辦事難、找人難”問題。全面推行“四議兩公開”工作法,通過民主決策,先后實施了龍王溝村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園道路,天域玫瑰產(chǎn)業(yè)園道路、貫溪村漫水橋等一批公益項目。繼續(xù)深化村級黨組織升級晉檔活動,推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。大力實施產(chǎn)業(yè)基地、道路硬化、鄉(xiāng)村綠化等項目。全鎮(zhèn)發(fā)展烤煙1100畝、xxxx葉950畝、食用菌150畝、發(fā)展玫瑰產(chǎn)業(yè)種植園1500畝、果園1000畝,20xx年全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入達8215元。
四是嚴格黨員教育管理和監(jiān)督,加強黨員干部隊伍建設(shè)。注重在農(nóng)村優(yōu)秀青年、創(chuàng)業(yè)致富能人中發(fā)展黨員,培養(yǎng)入黨積極分子18名,新發(fā)展黨員7名,培養(yǎng)后備干部38名。落實黨組織生活和黨員“雙評議”制度,對全鎮(zhèn)7名不合格黨員落實了幫教責任人及措施。建立健全鎮(zhèn)村兩級干部管理考核激勵機制,進一步完善了周一干部學(xué)習例會制、每月村工作巡查制、干部下村集中辦公制、干部請銷假和公務(wù)接待“廉政灶”等10多項規(guī)章制度,嚴格落實“一崗雙責”,先后對4名村主要領(lǐng)導(dǎo)進行了警示誡勉談話,全年共查辦案件3起,撤職1人、黨內(nèi)警告處分2人,對上庵村實行黨風廉政“一票否決”。
二、存在的主要問題和原因
一是履行抓黨建工作職責督導(dǎo)不夠嚴格。缺乏“黨要管黨、從嚴治黨”的責任意識,存在“重經(jīng)濟輕黨建”的思想,把經(jīng)濟發(fā)展作為“主業(yè)”而卻把黨建工作作為“副業(yè)”,沒有認真嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度和求真務(wù)實地抓好上級安排的黨建工作任務(wù),因此在黨建工作中往往是指導(dǎo)少、支持小,工作浮在面上。對基層組織生活開展情況監(jiān)管不力,個別村及“兩新”黨組織支部組織生活不健全,只滿足于發(fā)展黨員、收繳黨費,“三會一課”死板單調(diào),黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力也受到了一定的影響。
二是抓班子帶隊伍方面有待加強。雖然今年結(jié)合教育實踐活動出臺了一系列的規(guī)章制度,但是講在會上、掛在墻上沒有很好的落實到實際行動中,一些好的決策得不到很好的落實,“中梗阻”現(xiàn)象仍然存在,不僅給鎮(zhèn)黨委、政府開展工作造成阻力,還制約了村級的發(fā)展。同時,我鎮(zhèn)村級干部的學(xué)歷和年齡結(jié)構(gòu)失衡,全鎮(zhèn)58名村干部中,高中以上學(xué)歷12人,僅占20%;從年齡看,50歲以上的支部書記占55%,45歲以下的僅占29%,致使多數(shù)村級領(lǐng)導(dǎo)班子缺乏活力,很難適應(yīng)當前黨建工作新常態(tài)。
三是抓非公黨建工作效果不明顯。雖然三年來通過各種方式組建了一些非公黨組織,實現(xiàn)了全覆蓋,但全鎮(zhèn)8個非公支部都仍然存在一些問題,如:軟件資料不齊全、“六有標準”不達標、開展黨組織生活不經(jīng)常等等問題,沒有發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
認真反思上述存在問題,既有客觀因素,但主要還是主觀原因。一是對加強基層黨建工作重要性認識不深刻。沒有把抓基層黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標抓落實。面對白龍維穩(wěn)形勢,加之副書記長期缺編,我把精力大多用在了維穩(wěn)和白龍“一線兩園三片”建設(shè)上,專題研究黨建工作少,缺乏對基層黨組織的指導(dǎo)。二是部分村干部任職時間長但個人綜合素質(zhì)已適應(yīng)不了當前基層組織建設(shè)新要求,作為黨委書記,也沒有形成如計劃生育、綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、黨風廉政等嚴格的“一票否決”或處罰處分,在一定程度上導(dǎo)致了落實基層黨建工作責任制落的不實。三是對加強非公企業(yè)黨建工作缺乏正確的認識,工作沒有擺上位,致使在非公企業(yè)中黨的工作理念與一些業(yè)主的思想觀念有著較大距離。
三、下一步工作思路及主要措施
一是強化黨建黨委主體責任意識,全面落實“第一責任人”職責。建立定期議黨、專題議黨制度,逐級健全黨建工作責任制和督查機制,對抓黨建工作不重視、不到位的嚴肅問責,對問題嚴重的及時調(diào)整。按照《年度干部教育培訓(xùn)計劃》,強化黨員干部的教育培訓(xùn),提升服務(wù)能力。從加大投入、夯實基層黨建工作基礎(chǔ)等方面著手,推進全鎮(zhèn)黨建工作再上新臺階。
二是提升非公黨建規(guī)范化水平。圍繞石材工業(yè)園區(qū)建設(shè),把非公企業(yè)黨建工作納入基層黨建工作的總體規(guī)劃,擺上重要議事日程,強化非公黨組織書記和黨建指導(dǎo)員培訓(xùn)力度,從完善非公企業(yè)黨建工作責任制入手,堅持上下聯(lián)動,層層負責,充分發(fā)揮各階層黨組織的工作主動性和積極性。
三是建設(shè)過硬支部班子,健全工作運行機制。把選好村支部書記作為村級組織建設(shè)的重點來抓,結(jié)合此次“兩委”換屆,從年齡、文化、特長等綜合考慮,依法按章選齊配強支部班子,把一批政治素質(zhì)高、發(fā)展意識強、有本事、群眾服的賢人、能人推上領(lǐng)導(dǎo)崗位,力爭45歲以下達60%以上。換屆選舉之后,強化教育培訓(xùn),使新任村干部懂規(guī)矩,明法理,盡快進入角色,指導(dǎo)基層黨組織建立健全工作、學(xué)習、財務(wù)管理、村務(wù)公開、黨內(nèi)議事決策、黨員“雙評議”制度,村兩委聯(lián)席會議等一整套制度,達到用制度管人、管事、管物的目的,進一步理順黨支部與村委會及其他村級組織的關(guān)系,增強了班子成員團結(jié)協(xié)作、謀事創(chuàng)業(yè)的凝聚力,努力實現(xiàn)白龍趕超發(fā)展。
2016年,是××發(fā)展史上極不平凡的一年。在這一年里,我們既妥善處理了難以預(yù)料和想象的突發(fā)事件、保持了全縣社會穩(wěn)定,又堅定不移地突出發(fā)展主題、保持了全縣經(jīng)濟快速發(fā)展的良好勢頭。我作為“班長”,始終牢記組織的重托和人民的期望,緊緊圍繞縣委既定目標,與時俱進,開拓創(chuàng)新,攻堅破難,真抓實干,在駕馭全局、科學(xué)決策、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、促進發(fā)展等方面做了一定的工作,取得了較好的成績,現(xiàn)就我一年來的學(xué)習、思想、廉潔等方面的工作述職于后。
一、工作成效
過去的一年,我和縣四套班子成員一道,時刻謹記為民服務(wù)宗旨,牢牢把握經(jīng)濟建設(shè)中心,緊緊依靠全縣干部群眾,戰(zhàn)勝了前進道路上遇到的各種困難,圓滿實現(xiàn)各項年度目標,有力地推動了××經(jīng)濟的快速發(fā)展和社會的全面進步。
(一)縣域經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)新跨越。2016年,全縣實現(xiàn)地方生產(chǎn)總值25.94億元,社會消費品零售總額9.95億元,全社會固定資產(chǎn)投資11.65億元,同比分別增長16.3%、20.7%、43.8%。一是工業(yè)經(jīng)濟全面振興。以金電、馬電為龍頭的能源業(yè),以嘉寶公司、天府興貴、金壇電化、航星鋼鐵等為主的機械冶金業(yè),以齊祥食品、金華紡織、賽克斯絲綢等為主的農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)三大支柱產(chǎn)業(yè)不斷壯大。全年共投入9800萬元進行技改,工業(yè)企業(yè)的技術(shù)裝備水平、生產(chǎn)能力、產(chǎn)品附加值全面提升,核心競爭力明顯增強。二是農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。水果業(yè)鞏固發(fā)展,妥善處理了柑桔潰瘍病問題。在繼續(xù)抓好水果業(yè)和制種業(yè)的基礎(chǔ)上,重點抓了畜禽養(yǎng)殖業(yè),成功引進成都創(chuàng)景物業(yè)公司投資3000多萬元新建河舒生豬良繁養(yǎng)殖場,采用“公司+基地+農(nóng)戶”的形式,帶動全縣農(nóng)戶大力發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)。堅持“民建、民管、民受益”的原則,加快鄉(xiāng)村公路建設(shè)和病險水庫整治,農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)條件進一步改善。通過擴大糧食生產(chǎn)、發(fā)展短平快項目、加強勞務(wù)輸出、落實中央各項惠農(nóng)政策等措施,促進農(nóng)民收入有了較大幅度增長。三是商貿(mào)經(jīng)濟呈現(xiàn)生機。各類特色市場和專業(yè)一條街人氣旺盛,商機濃郁,生意紅火。以相如廣場為中心,形成黃金消費圈。四是招商引資成效明顯。2016年,全縣共引進項目109個,到位資金8.28億元(含去年續(xù)建項目),占年度目標任務(wù)的207.5%。招商引資的豐碩成果,助推了縣域經(jīng)濟民營化進程,民營經(jīng)濟在縣域經(jīng)濟中的比重不斷提升。五是經(jīng)營城市效果凸現(xiàn)。投資200多萬元完成了錦屏新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、濱江路、木橋河治理等規(guī)劃設(shè)計。做好城市資產(chǎn)資源經(jīng)營文章,實現(xiàn)收益2453萬元。城南大道順利竣工,城東大道路基工程接近尾聲,城西濱江路建設(shè)開工在即,城北繞城路建設(shè)加快。城市秩序進一步好轉(zhuǎn),城市環(huán)境全面改善,成功創(chuàng)建了省級衛(wèi)生縣城。六是重點建設(shè)快速推進。對接國家宏觀經(jīng)濟政策,精心論證包裝上報了一批項目。金電工程建設(shè)雖在下半年受到一定影響,但整個建設(shè)仍是“速度最快、質(zhì)量最好、形象最佳、環(huán)境最優(yōu)”。××公路順利竣工,蓬高一級公路已正式立項并成功引進業(yè)主,2016年上半年可望開工。核電項目爭取工作成效明顯,2016年1月上旬專家將進駐××搞預(yù)可研?!痢谅方ㄔO(shè)進展順利,污水處理廠、氣調(diào)保鮮庫建設(shè)已開始啟動。七是財稅收入再創(chuàng)佳績。雖然遇到了方方面面的困難,但我們?nèi)詣?chuàng)新舉措,加大了本級財源培育和征管力度,全年實現(xiàn)地方財政收入8769萬元,不但確保了黨政事業(yè)機關(guān)的正常運轉(zhuǎn),而且還解決了黨政事業(yè)機關(guān)多年盼望解決的職工福利待遇問題。
(二)構(gòu)建和諧社會取得新成果。一是社會保障日益健全。養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險和城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度進一步健全,優(yōu)撫救濟政策全面落實,按時足額發(fā)放了離退休費、養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金和低保金。二是社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。廣電事業(yè)發(fā)展加快,全縣新增城網(wǎng)、農(nóng)網(wǎng)有線電視用戶1.2萬戶。文化體育工作進一步加強,成功舉辦全國性的巴蜀文化暨司馬相如研究會,競技體育和群眾體育活動開展有聲有色。計生工作進一步加強,全縣人口自然增長率為-0.54‰。教育事業(yè)全面進步,啟動了××中學(xué)創(chuàng)省重、××中學(xué)創(chuàng)國重工程,今年我縣高考本科上線率位居全市第二。三是安全穩(wěn)定工作常抓不懈。妥善處置了“8.13”、“9.27”事故,深刻吸取教訓(xùn),建立健全安全穩(wěn)定工作的各項制度,建立突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,加大隱患排查整治力度,確保了社會大局穩(wěn)定。四是精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)扎實推進。加強了“誠信××”建設(shè)、未成年人思想道德建設(shè)和文明細胞建設(shè),全縣涌現(xiàn)出了一大批縣級以上文明單位和文明村鎮(zhèn)。大力支持人大和政協(xié)組織依法行使職權(quán),進一步擴大了基層民主。加大政務(wù)、村務(wù)公開力度,“四五”普法教育向縱深推進,依法行政基礎(chǔ)進一步夯實。
(三)黨的建設(shè)再上新臺階。一是思想政治建設(shè)進一步深化。利用縣委黨校對全縣568名副科級以上干部和69名村三職干部進行了集中培訓(xùn),開展了干部作風集中教育整頓活動,全縣黨員干部的政治思想素質(zhì)明顯提升。二是基層組織建設(shè)進一步拓展。以中壩村的成功治理和下河街社區(qū)扶貧為契機,抓點示范,輻射全縣,基層組織的戰(zhàn)斗力明顯增強。以公推直選為主,順利完成全縣村“兩委”班子換屆工作。深化“聯(lián)鄉(xiāng)包村幫戶”活動,涌現(xiàn)了一大批愛民書記和愛民干部。三是民主集中制進一步落實。充分發(fā)揮民主,積思廣益,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制,保證了科學(xué)決策和民主決策,實現(xiàn)了決策和實施的高度統(tǒng)一。四是干部選任制度進一步健全。完善了選拔、任用和考核干部制度,培養(yǎng)選拔了一批優(yōu)秀年輕干部,一批非黨員干部、婦女干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,全縣干部隊伍穩(wěn)定,充滿了朝氣、生機與活力。五是黨風廉政建設(shè)進一步加強。開展了領(lǐng)導(dǎo)干部收受錢物、親屬子女及身邊工作人員經(jīng)商辦企業(yè)、賭博等方面的專項治理,加大大要案查處力度,糾正行業(yè)不正之風,黨風廉政建設(shè)和反腐斗爭取得了新的突破。
二、施政重點
組織的重托,人民的信任,把我推上了決策與指揮的重要位置。我深刻地認識到,自己最重要的職責就是吃透縣情,統(tǒng)籌全局,科學(xué)決策,精心施為,狠抓落實。在工作中,我突出抓了以下幾個重點:
(一)抓發(fā)展,始終突出經(jīng)濟建設(shè)中心。我堅持把發(fā)展作為第一要務(wù),作為開展一切工作的出發(fā)點和落腳點。我曾多次強調(diào),××區(qū)位不優(yōu),資源不富,既不是國貧縣,也不是省貧縣,爭取國家項目資金、享受國家優(yōu)惠政策和獲得外界援助十分困難,我們只有加快自身發(fā)展、搞活××經(jīng)濟、增加財政收入,才能富?!痢寥嗣瘢拍芙鉀Q發(fā)展中遇到的一切困難。所以,我把發(fā)展擺在各項工作的首位,把強縣富民作為自己神圣的天職,哪怕是遇到難以預(yù)料和想象的突發(fā)事件,也從未動搖加快××發(fā)展的堅定信念。面對曾經(jīng)輝煌而今卻全部處于停產(chǎn)半停產(chǎn)的縣屬工業(yè)企業(yè),自己沒有一味追求穩(wěn)定維持現(xiàn)狀,提出了“以改革保穩(wěn)定,以發(fā)展促穩(wěn)定”的工作思路,與縣四套班子成員一道,對所有縣屬工業(yè)企業(yè)進行了“四個百分之百”的徹底改革。如今,改制企業(yè)全部產(chǎn)銷兩旺,不僅為××增加了稅收,而且解決了一大批下崗職工的再就業(yè)問題。我深知每一個建設(shè)項目、每一筆國家項目資金,對××發(fā)展都至關(guān)重要,于是常常要求大家在向上爭取項目和資金時,只要有1%的機會,都必須用100%的努力去爭取,尤其像金溪電站、核電站、蓬高一級公路、××路等重點項目,將對××經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生十分深遠的影響。突出發(fā)展主題的理念和舉措在××的實踐證明,××經(jīng)濟的快速發(fā)展已初步克服了國家宏觀政策、地理條件、突發(fā)事件等給××帶來的各種制約,××經(jīng)濟社會步入良性發(fā)展的軌道。
(二)抓決策,努力提高科學(xué)執(zhí)政水平。調(diào)查研究是科學(xué)決策的基礎(chǔ)。我在主持、研究、制定××經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、黨建工作等各方面規(guī)劃綱要和具體舉措的過程中,一方面要求相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)開展大量的調(diào)查研究,進行反復(fù)分析論證,減少或避免工作的盲目性,增強工作的預(yù)見性。另一方面千方百計擠出時間,以各種方式親自開展調(diào)查研究,掌握了大量的第一手資料,在此基礎(chǔ)上,把集體智慧與個人意見有機結(jié)合起來,提出科學(xué)的解決問題、加快發(fā)展的措施和辦法。新一屆縣委、縣政府班子上任之時,我和同事們在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,著眼未來,集思廣益,確立了“五句話”的工作思路和“六個縣”的奮斗目標。兩年多的實踐已經(jīng)證明,這個工作思路和奮斗目標順應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展形勢,符合科學(xué)發(fā)展觀要求,切合××實際。決策上的失誤是最大的失誤。我在決策過程中,始終堅持民主集中制,尤其是對重大事項的決策,嚴格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則進行,充分發(fā)揚民主,廣泛聽取意見,從不搞一言堂。長梁鄉(xiāng)中壩村曾是遠近聞名的“爛村”、“亂村”、“散村”,我先后10多次深入該村調(diào)研,了解實情,找準癥結(jié),在常委會反復(fù)討論醞釀的基礎(chǔ)上,果斷作出了“分兩步走”發(fā)展中壩村的決策。如今,中壩村已順利完成“治爛治亂治散”的第一步發(fā)展目標,開始實施“依法治村、民主管村、科技興村”的第二步發(fā)展戰(zhàn)略,村風民風明顯好轉(zhuǎn),干群關(guān)系初步融洽,經(jīng)濟發(fā)展速度加快。同時,在決策過程中,注意及時修正與形勢發(fā)展不相適應(yīng)的既定方案,使之更加符合客觀實際。圍繞建設(shè)“工業(yè)經(jīng)濟強縣”奮斗目標,立足縣情,我提出了把2014年確定為“企業(yè)改制攻堅年”,得到了縣四大班子集體認可,2014年全面完成了縣屬工業(yè)企業(yè)改革,工業(yè)存量資產(chǎn)全部盤活。2016年,我又根據(jù)××工業(yè)發(fā)展實際,提出把加強技術(shù)改造、做大做強現(xiàn)有企業(yè)作為全縣工業(yè)經(jīng)濟重點,實現(xiàn)了工業(yè)經(jīng)濟的提速增效。
(三)抓用人,不斷增強干部隊伍活力。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人。沒有一批敢辦大事、善辦難事、勤辦實事的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍,再宏偉的目標、再完善的思路、再科學(xué)的決策,都將是一種空想、一紙空文。因此,我高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,堅持“八用八不用”的用人原則,提出了“重能力、重公認、重實績、不唯資歷、不唯年齡”的“三重兩不”的用人標準。在縣級機關(guān)換屆中,組織縣級機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社團、個體工商戶等16個層面的人員進行無記名投票推薦適合各個崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部。在全市率先實行科級干部縣委常委會票決制,并逐步過渡到科級干部縣委全委會票決制。率先面向全市公開選拔部分機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)正副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。率先在全市把競爭機制引入干部隊伍管理全過程,實行縣級領(lǐng)導(dǎo)“分工動態(tài)制”和科級干部“任職動態(tài)制”。深入開展“評滿”活動,對民主評議不合格的個別區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主要負責人進行了組織處理,干部隊伍活力明顯增強。我還特別注重人才的引進和培養(yǎng),2016年引進各類專業(yè)技術(shù)人才48名,著力把他們培養(yǎng)成永久性人才。在工作中,我對違法亂紀的干部絕不護短,堅持嚴肅處理,同時注意保護干部的積極性,對有能力、有貢獻、有實干精神,但在某些方面有缺點或不足的干部,我采取一分二的觀點觀其主流,看其本質(zhì),給予鞭策和激勵,沒有因用人上的失誤和偏差使我們的事業(yè)蒙受損失。
(四)抓環(huán)境,不斷增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。在市場經(jīng)濟快速發(fā)展的今天,地區(qū)與地區(qū)之間、縣與縣之間的競爭,歸根結(jié)底就是發(fā)展環(huán)境的競爭。誰擁有了最優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境,誰就搶占了經(jīng)濟發(fā)展的制高點。我高度重視環(huán)境建設(shè),提出了“打造環(huán)境特區(qū)”的工作思路,與縣四套班子成員一道,研究、制定、出臺了一系列有利于經(jīng)濟發(fā)展的舉措。及時清理廢止不合時宜的文件,深入開展“外來企業(yè)服務(wù)月”活動,每季度開展一次評選服務(wù)質(zhì)量最佳最差單位活動。建立政府職能部門內(nèi)部約束制、公開承諾制、社會舉報制、責任追究制、工作獎懲制,30多個職能部門通過電視向社會作出優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的公開承諾,在縣紀委設(shè)立了舉報箱,開通了舉報電話,加強了社會監(jiān)督。我將環(huán)境整治作為一項常抓不懈的工作,對吃拿卡要、影響××發(fā)展環(huán)境的個別部門和領(lǐng)導(dǎo)進行嚴厲批評,甚至組織處理;對蓄意破壞××發(fā)展環(huán)境的人和事予以堅決打擊,決不手軟,為外來企業(yè)和民間資金落戶××提供了最優(yōu)良的土壤和條件。我將招商引資工作作為××這樣的丘陵地區(qū)不發(fā)達縣經(jīng)濟發(fā)展的重要途徑,提出了“只要你來投資,什么都可以談”、“視外來客商為衣食父母”、“破壞發(fā)展環(huán)境就是阻礙××發(fā)展”等一系列新觀念,親自帶隊外出招商,親自參與談判和接待,親自關(guān)心每一個落戶企業(yè)的成長,親自為他們提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),使外來客商和民間資金紛紛匯集××,形成了“你發(fā)財、我發(fā)展”的良好局面,切實增強了××經(jīng)濟社會發(fā)展后勁。
(五)抓穩(wěn)定,不斷營造良好創(chuàng)業(yè)氛圍。我堅持把穩(wěn)定作為第一責任,作為××經(jīng)濟社會發(fā)展的重要保障,做到逢會必講,下基層必查。我高度重視穩(wěn)定工作的制度建設(shè),督促相關(guān)部門建立健全了穩(wěn)定工作的信息反饋制度、穩(wěn)定隱患檔案、責任追究制度、民情暗訪制度和處理突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,按照“一崗雙責”、“屬地管理”的原則,強化了各條線的保穩(wěn)定責任,加大了穩(wěn)定隱患的排查和整治力度,把各種矛盾有效地化解在了萌芽狀態(tài)。我堅持穩(wěn)定工作抓源頭,認真處理涉及群眾利益的各種問題,做好保穩(wěn)定的`基礎(chǔ)工作。對涉及企業(yè)改制、復(fù)退軍人安置、商貿(mào)公司改制遺留問題、工程欠款、征地拆遷等既事關(guān)人民群眾切身利益、又與社會穩(wěn)定息息相關(guān)的重點工作,我數(shù)次組織召開各個層面的辦公會議研究討論,同時還深入實際尋求既能充分保護群眾利益、又能有效化解矛盾的最佳途徑。在處理涉及穩(wěn)定工作的重大問題和突發(fā)事件中,我堅持深入一線,化解矛盾。在“9.27”事故處置中,我堅持與遇難者親屬、傷員及其親屬、當?shù)厝罕娒鎸γ娴慕徽?,消除他們心中疑慮,撫慰他們內(nèi)心傷痛。在賠付工作中,全力維護群眾利益,堅持高額賠付。同時組織黨員干部開展慰問,解決遇難者親屬和傷員生產(chǎn)生活中的具體困難,使事故在較短時間內(nèi)得到了妥善處置,社會矛盾得到了有效化解,群眾情緒穩(wěn)定,社會安定,為保持××經(jīng)濟快速發(fā)展的良好勢頭提供了堅強保障。
(六)抓落實,努力提高執(zhí)政為民實效。我始終堅持把工作是否落實作為檢驗干部的重要標準,要求全縣上下樹立求真務(wù)實、真抓實干的工作作風,努力營造崇尚實干、力戒空談的工作氛圍,以此推動各項工作。今年8月份,我安排縣委辦主任陳鵬泉同志、組織部長朱仕友同志,帶領(lǐng)縣委辦、組織部、目標辦的同志,赴成都等地學(xué)習干部管理和目標考核的寶貴經(jīng)驗,出臺了進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見,結(jié)合全縣干部作風集中教育整頓活動,對個別干部身上存在的工作“不在狀態(tài)”、工作不落實的現(xiàn)象進行了整頓,取得了明顯實效。我多次強調(diào),要抓住不落實的事,查處不落實的人。在周河路工程建設(shè)中,我親自過問施工情況,發(fā)現(xiàn)部分路段有嚴重質(zhì)量問題,立即責成質(zhì)檢、紀檢、監(jiān)察等部門對工程質(zhì)量進行檢測,要求施工單位對不合格路段返工,并對工程中因工作不落實造成嚴重后果的干部進行了嚴肅處理。對安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)簽單發(fā)航不落實的人和事,相關(guān)部門也作出了嚴肅處理。在工作中,我還堅持實施目標管理責任制,實行縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系區(qū)、縣級部門領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)、區(qū)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系村制度,將各項工作細化落實到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和責任人頭上,并簽定目標責任書。實施過程中,采取巡回檢查、暗訪督查、定期通報等形式,對各項工作目標進行嚴格考核。建立巡察制度,聘請部分老干部為縣委、縣政府巡察員,對各級各部門的工作進行定期不定期檢查,將檢查結(jié)果納入縣委、縣政府年度目標考核,逗硬獎懲,確保各項工作落到實處,收到實效。
三、自身修養(yǎng)
我崇尚奮進,孜孜不倦地追求一種有所建樹、問心無愧的境界。一年來,我深感責任重大,只有刻苦學(xué)習,注重團結(jié),廉潔自律,勤政為民,才能在××改革、建設(shè)與發(fā)展這個大舞臺上,做一名合格稱職的導(dǎo)演和演員,才能不負組織的重托和人民的厚望。
(一)講政治,堅定信念不動搖。作為一名中共黨員和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,我時刻以《黨章》對照檢查自己,用“三個代表”重要思想和科學(xué)的發(fā)展觀武裝自己,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。把“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),權(quán)力就是責任”作為自己的座佑銘,把“為人光明磊落,處事公道正派,堂堂正正做人,清清白白為官,兢兢業(yè)業(yè)干事”作為自己的人生格言,把多為人民辦實事,辦好事,不斷增強××綜合實力作為自己的工作目標。我時時處處以此為鏡子、尺子、鞭子,用來對照自己,衡量自己,鞭策自己,加強修養(yǎng),不斷提高,率先垂范,當好公仆。
(二)講學(xué)習,充實積累促提高。政治上的頑強和堅定,來源于理論上的成熟和提高。一年來,我認真學(xué)習了“三個代表”重要思想,學(xué)習了黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,學(xué)習了黨的方針政策和政治、經(jīng)濟、哲學(xué)、法律等方面的知識,為更好地推動××經(jīng)濟發(fā)展提供智力支持。我參加了中央黨??h(市)區(qū)委書記進修班學(xué)習,極大地提高了認識、分析和解決實際問題的能力。我堅持“從群眾中來,到群眾中去”,虛心向人民群眾和基層干部學(xué)習,虛心向老同志學(xué)習,不斷求得他們的理解、支持和幫助。我堅持帶頭參加縣委中心學(xué)習組學(xué)習,注重學(xué)習與思考相結(jié)合、理論與實踐相結(jié)合,全年共在市級以上報刊雜志發(fā)表理論文章4篇。
(三)講團結(jié),和衷共濟聚合力。我自覺接受人大的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督,自覺接受群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督,大事講原則,小事講風格,維護和發(fā)展了××縣四套班子精誠團結(jié)、和衷共濟的良好局面。處理問題堅持公開、公平、公正,講原則不講人情。正確對待工作中的不同意見,主張用溝通思想的辦法消除分歧,站在對全局工作有利的角度去尋求共識。高度重視民主生活會,帶頭認真開展批評和自我批評,對自身存在的缺點和不足認真加以整改。對待下屬,我歷來主張功過分明,賞罰分明。對待自己,我從不爭功諉過,始終戒驕戒躁,謙虛謹慎。
(四)講廉潔,嚴格自律樹形象。古人云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行”。一年來,我認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,嚴格執(zhí)行縣級領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)“三不準”和縣內(nèi)公務(wù)活動“六不準”規(guī)定,下基層一律輕車簡從,從不增加基層負擔。在工作安排、人事調(diào)動、財經(jīng)審批等方面,從不亂開口子、亂批條子。堅決做到不該去的地方不去,不該拿的東西不拿;從不接受下屬的宴請,從不接受下級單位和部門贈送的禮物。在嚴格要求自己的同時,我還嚴格要求家屬、子女和身邊工作人員。我經(jīng)常告誡自己的親人,不應(yīng)也不能有任何的特權(quán)觀念和絲毫的損公利己言行。對身邊的工作人員,我以自身的言行進行正面的引導(dǎo)和教育,以異常嚴格的要求進行約束和管理。一年來,在我的嚴格要求下,家屬、子女及身邊的工作人員沒有出現(xiàn)任何違規(guī)違紀的言行。
四、主要不足
回顧一年來的工作,有收獲,也有遺憾。成績和進步應(yīng)當歸功于縣四套班子的鼎力支持,歸功于全縣干部群眾的艱苦奮斗,歸功于方方面面的熱心幫助。作為我個人盡管付出了巨大的努力,取得了一定的成績,但也還存在一些不足。一是由于把主要精力投入到全縣的決策部署和重點工作上,深入基層調(diào)查研究指導(dǎo)工作不夠。二是由于對工作的要求過于嚴格,有時性格急躁,有些過火的批評在一定程度上傷害了個別同志的感情。三是由于工作時間緊,與干部的交心談心少了一點,交流溝通少了一點。
××正處于加快發(fā)展的大好時期,我深感責任重大,壓力巨大。在今后的工作中,我將始終堅持學(xué)習,不斷增強適應(yīng)市場經(jīng)濟、駕馭復(fù)雜局面和科學(xué)決策、依法行政的能力;始終堅持既定的發(fā)展思路和奮斗目標,加快××發(fā)展不動搖;始終堅持正確的用人導(dǎo)向,抓好班子,帶好隊伍;始終堅持以人為本,切實為人民群眾辦實事、辦好事;始終堅持廉潔自律,用自己的良好形象帶動全縣黨風政風的進一步好轉(zhuǎn),為加快××經(jīng)濟社會發(fā)展、全面建設(shè)小康社會而作出應(yīng)有的貢獻。
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