晉升述職

晉升述職。

俗話說，手中無網看魚跳。。在幼兒園教師的工作中，經常會提前準備一些需要的資料。資料可以指生產、生活中必需的東西。如：生產資料；生活資料。資料可以作為參考給我們一些學習工作靈感。那么，你知道幼師資料的主要內容是什么嗎？有請閱讀小編為你編輯的晉升述職，更多信息請繼續(xù)關注我們的網站。

晉升述職 篇1

運營晉升述職報告

作為一名運營人員，我認為，成功的運營并不簡單。它需要整合各種資源，提高用戶體驗，增強用戶黏度，甚至需要不斷地創(chuàng)新和嘗試新的運營思路，才能夠做得更好。今天，我將為大家呈現我的運營晉升述職報告，分享我在運營工作中的志趣和成果，以及對未來的深度思考和規(guī)劃。

一、工作內容

1.運營策劃：負責公司業(yè)務產品的運營策劃及推廣方案的具體制定，同時協(xié)調各個部門的資源，確保實施過程中的準確性和順利性。

2.用戶運營：負責參與制定運營方案，完善平臺業(yè)務內容，提升用戶活躍度的水平，維護用戶關系，促進用戶轉化，增強用戶體驗。

3.市場渠道拓展：負責探索各種市場營銷渠道，開發(fā)、策劃、制定并實施推廣方案，從而提高平臺的曝光度，帶來更高的轉化率和收益。

4.數據監(jiān)測分析：負責數據監(jiān)控及分析系統(tǒng)的搭建、優(yōu)化與實施，能夠掌握用戶需求與業(yè)務數據的變化，對這些數據進行運營和業(yè)務分析，并能夠提出合理化建議，進一步提高平臺的運營效果。

二、工作成果

1. 參與平臺3個月內的活動策劃，并完成40萬以上的業(yè)務收益。

我主導了平臺的五月月底活動，該活動通過設計精美的活動頁面、實時運營推送消息等手段，使得活動期間的APRU增長了60%以上；同時，我還獨立負責了六月份的有獎下載、推薦引流活動，該活動有效提升了平臺的運營數據和增長率，最終增長了70%以上。

2.實現用戶黏性的大幅提升。

為了讓平臺用戶增加黏度，我以用戶群體為核心，制定出切實可行的提升活動，加強了老用戶的維護和積累。我主動負責了一個“雙倍返還積分”的用戶運營活動，發(fā)放數目可達到100萬，并成功使新注冊用戶增加了108%，而老用戶的在線時長以及使用APP次數也迅速增加。

3.對數據分析系統(tǒng)的規(guī)劃挖掘，提高平臺的服務效率和其他方面的優(yōu)化。

分析系統(tǒng)建設是目前所有公司的重頭戲。我成功地建立了完整的數據運營體系，內容多樣，且覆蓋全面，包括業(yè)務KPI監(jiān)測和數據分析，平臺行為分析等，切實提高了平臺的服務效率和準確性。在數據的對比分析過程中，我發(fā)現很多用戶在使用平臺的時候會出現卡頓現象，于是我及時提出了解決方案并有效地減低了平臺的錯誤率，使得平臺運營效果得到了最大的提升。

三、未來規(guī)劃

1.繼續(xù)提升用戶體驗，增加用戶黏度。

在未來的工作中，我將繼續(xù)打造用戶平臺，擴大用戶服務范圍，增加用戶留存率和提高平臺的活躍度。我將參與制定更具針對性的運營方案，以擴大平臺的盈利能力及用戶服務范圍，進一步提高平臺的用戶黏度。除此之外，我將在對數據的深入分析過程中，加強對用戶行為的探究，深入研究出一些增加用戶活躍度、提高用戶轉化率的方案，從而進一步拓寬用戶服務主角。

2.持續(xù)探索新型的市場營銷方式，并掌握行業(yè)新的動向和方向。

在今后的工作中，我將高度關注市場變化，全面掌握競品信息，分析行業(yè)趨勢，探索和嘗試新型的市場營銷方式，提升平臺知名度和曝光度，擴大平臺的業(yè)務范圍和受眾人群，進一步優(yōu)化平臺的收入結構。同時，我將加強與公司、市場的溝通協(xié)調，全面協(xié)調各個團隊的資源共享，從而實現平臺的健康跨越式發(fā)展。

結語

“當 前，創(chuàng)新和探索永遠是運營工作的主線。在接下來的工作中，我將不斷總結、反思和嘗試，不斷思考新的策略和思路，進一步完善自己的經驗和團隊的能力。同時，我也會一如既往地持續(xù)努力，從而成為一個更加杰出的運營人員?！?/p>

晉升述職 篇2

警銜晉升培訓個人總結（一）

根據市局統(tǒng)一部署安排，2020年全市交警系統(tǒng)警銜晉升培訓第一批4月17日至5月3日，開班在富陽場口進行一周的理論學習（理論結束參加為期十天的路面實訓），支隊黨委委員、政治處主任閆春雷到現場認真部署了培訓工作和強調了培訓期間要嚴格遵守制度，要求圍繞"素質強警"的理念，帶著思考學習、注重實踐，通過培訓在規(guī)范執(zhí)法、職業(yè)教育、警務技能上得到提高。

在理論學習中，聽取了市局法制、督察、紀委、支隊治安中隊各位老師的認真授課、各位培訓老師結合近期市局、支隊發(fā)生的典型案例給我們講理論、講業(yè)務、講實戰(zhàn)、講經驗、講教訓，讓人大徹大悟，既得到震撼又得到警醒。"平安交通，快樂民警"告訴我們要保持良好的心態(tài)，積極快樂的面對工作、面對生活。"心智與心理模式訓練"通過游戲活動讓我們真切體會到了自己心理作用的重要，人只要能越過自己，敢于面對，勇敢地去交流溝通，就會讓世界充滿愛。"領導藝術"教給我們每一位都要學習領導的藝術，如何有藝術地去協(xié)調領導工作，從而不斷提高自身的綜合素質。

路面實訓中，一是在江干交警大隊四中隊天城路與機場路崗位，進行非機動車交通違法整治宣教、對限行車輛進行處罰、對參加宣教的人員進行認真教育。期間查獲使用假證、無證駕駛員一名，車輛被依法扣留。車輛被依法扣留。執(zhí)勤中，一輛行駛中的車輛突然冒煙立刻讓駕駛員下車熄火，向公交車借用兩個滅火器進行撲救，及時處置了一臺自燃車輛避免了損失擴大和交通擁堵。二是在火車東站樞紐崗位上，與周浙勇、鄭正來師傅每天處罰非機動車交通違法行為五十余次。期間一名交通違法人員試圖逃避處罰十分不配合，施安隊長耐心勸阻、動之以情、曉之以理講解交通法規(guī)，剖析交通違法對自身和社會帶來的危害，當事人最終低頭認錯接受教育，避免一次反管理事件的發(fā)生。

三是路面執(zhí)勤中有一位群眾送來撿到的身份證和火車票，車票距離開車時間只有一個小時，立刻通過公安查號臺527114、大隊指揮室查詢，聯(lián)系當事人在最短的時間將車票和身份證交給了失主，得到了群眾和當事人一片掌聲。四是查處酒駕中，施安隊長帶領大家在路口科學設卡、依次對車輛駕駛員進行排查，在凌晨三點多查獲醉酒駕駛員一名、酒后駕駛員一名。

查處過程中發(fā)現一名駕駛員突然停車與副駕駛室的人員進行互換，上前排查中發(fā)現該原駕駛員有酒味氣息，經過現場教育、認真核實，當事人承認了自己酒后駕車的違法行為，認錯并愿意配合處罰。整個查處酒駕過程中，施隊長帶領大家規(guī)范、嚴謹、認真順利完成了查處酒駕任務。"師者，傳道、授業(yè)、解惑"是實訓過程中的每位師傅本著這樣一個宗旨，聯(lián)系實際對我們的學習加以引導使自己在政治素質上得到極大提高，并深刻感受到集體主義、團隊精神的巨大作用，使我更加清醒地認識到人民警察全心全意為人民服務的宗旨意識、規(guī)范執(zhí)法，工作中對不配合的當事人，首先自己要克制情緒，多一些耐心、多一份理解更能夠使工作得到人民群眾的支持和配合，對我執(zhí)法中發(fā)現的問題進行了的精彩講評和工作教育，受益匪淺，感受頗多。

總之，通過此次警銜培訓，以更加"貼近實戰(zhàn)、突出實用，爭創(chuàng)實效"，指導意義切實而深遠。自己無論在思想政治上還是在具體的執(zhí)法工作技能上都得到提升，我非常感謝在此次培訓中給我們授課的各位老師和江干大隊帶領我實訓的韓振方隊長和各位師傅，我會將學習到理念和技能充分的運用到今后的實際工作中去，投入到交通管理的現代警務機制的建設大業(yè)中去，去實現自己的人生理想、凸現自己的人生價值。

警銜晉升培訓個人總結（二）

江蘇省司法行政系統(tǒng)20__年度第二期司升督警銜晉升培訓學習已經接近尾聲，在短短的20天中，通過認真學習，刻苦訓練，我在體能、警務技能、專業(yè)理論知識上都得到了全面的提升。在培訓期間，我能服從命令，聽從指揮，嚴格遵守各項規(guī)章制度，立足本職，自我加壓，苦練體能，精練技能，將專業(yè)理論知識與本職工作相結合，促使自己在業(yè)務素質、執(zhí)法水平和服務質量上得到進一步的提升。通過培訓，更使自己在政治素質上得到極大提高，并深刻感受到集體主義、團隊精神的巨大作用，期間我認真聆聽了鎮(zhèn)江市委黨校、鎮(zhèn)江司法警校等大專院校教授們的精彩講評，受益匪淺，感受頗多。()下面簡單談幾點體會，與大家共勉。

一、要對得起"警官"這個神圣的稱號

各位教授在講課前都會說一聲"各位警官，大家好！"，聽后感到特別地親切和欣慰，同時也感到一種神圣的責任感和使命感，也更能感受到"警官"這個稱號對我們意味著什么。我們是人民警察，肩負著改造罪犯和勞教人員的神圣職責，所以無論何時何地，我們都要以一個人民警察的標準嚴格要求自己，做到警容嚴整，舉止文明，熱情大方，為人友善，不該做的堅決不做，不該說的堅決不說，從我做起，從點滴小事做起，嚴格遵守《中華人民共和國警察法》樹立起監(jiān)獄人民警察的良好形象，全心全意為人民服務，不給監(jiān)獄人民警察丟臉，做一名合格的監(jiān)獄人民警察。

二、學習好__大，做__大的忠實踐行者，努力工作，對黨和人民絕對忠誠

黨的__大是在我國改革開放關鍵階段召開的一次十分重要的大會，對于黨和國家事業(yè)的發(fā)展具有重大而深遠的意義。報告科學地回答了黨在改革發(fā)展關鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么發(fā)展目標繼續(xù)前進等重大問題，是順應時代潮流、符合黨心民心、推進事業(yè)發(fā)展的綱領性文件。__大提出了科學發(fā)展觀，勾畫出我國全面建設小康社會的宏偉藍圖，為我們黨指明了前進的方向。作為一名人民警察，我們應當認真學習“_大”報告，深刻領會__大的精髓，在日常工作中，腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡力出色地完成好自己的本職工作，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。在鎮(zhèn)江黨校教授的精辟講述中，我了解到，科學發(fā)展觀必須要堅持以人為本，堅持以人為本，就是要以實現人的全面發(fā)展為目標，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要，切實保障人民群眾的經濟、政治和文化權益，讓發(fā)展的成果惠及全體人民。

三、進一步認識了和諧社會的重要性和必要性，為自己下一步的工作提出了新的要求。

通過對和諧社會課程的學習，認識到和諧社會的主要內容是 "民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處"， 建設和諧社會、實現社會和諧，是人類社會發(fā)展的必然趨勢，是社會主義發(fā)展的必然歸宿，也是包括中國共產黨在內的一切馬克思主義政黨不懈追求的社會理想。通過學習和諧社會，也為我們下一步的監(jiān)獄工作提出了新的工作要求，使我認識到以后在執(zhí)法的過程中絕對嚴禁打罵、體罰、虐待罪犯，對待犯人要曉之以理，動之以情，要堅持循循善誘，直至徹底改變其扭曲的思想意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使他們回歸社會以后不至于被社會淘汰、拋棄。

四、了解領導科學，掌握一定的為人處事原則，增強團隊意識。

培訓期間，我們學習了領導科學這門課，通過對這門課的學習，了解到日常工作中，我們不僅要和領導搞好關系，而且還要與同事們和睦相處，這就要求我們掌握一定的為人處事原則。對上級領導我們要做到不卑不亢，維護他們，尊重他們；和同事們友好相處，謙虛禮讓；尤其要與工作在管教一線的同志們多溝通多交流，做到職能科室要面向基層，服務于基層。對待不同問題，要講究處理問題的不同的方式方法，別硬來，亂來。"忍一時風平浪靜，退一步海闊天空"，要用寬廣的胸懷，宰相的肚量，處理好各種復雜的人際關系。辦事時既要做到公平合理，又要不失自己的人格尊言，堂堂正正做事，清清白白做人，做一個真真正正的人。此次司升督警銜晉升培訓，我們徐州監(jiān)獄一共來了八個人，通過培訓，我們八個人就像一桿槍，團隊意識得到進一步的加強，培訓學習中我們互相取經，遇有不懂的我們能互相請教，力求達到融會貫通的效果，并且嚴格遵守學習紀律，遇事請假，在生活中我們互相照顧，力爭不讓一個人掉隊，更好地體現了徐州監(jiān)獄民警的團隊意識，為徐州監(jiān)獄樹立了良好的形象。通過這次培訓，還使我深刻感受到：每一項工作、每一個工序、每個環(huán)節(jié)，都是由一個部門或多個部門的干警按分工協(xié)作去共同完成的，這些部門的干警在每項工作中必須切實加強合作，相互鼓勵，堅決服從指揮，全面提高工作效率，才能達到預期的目標。否則，任何一個環(huán)節(jié)上出現問題，都將影響工作的順利完成。所以，對培訓民警進行團隊意識的教育是非常有必要的。

五、增強業(yè)務素質訓練，力爭精益求精。

20天中，培訓中心安排了三次警體訓練，并進行了實彈射擊，在警體訓練中，訓練場上氣溫高達30多度，雖然我參加過前一段時間的江蘇省監(jiān)獄系統(tǒng)崗位大練兵活動，并在洪澤湖監(jiān)獄經過長達一個多月的強化訓練，期間的艱苦非現在警銜培訓強度能比，但我仍然把它作為提高自己素質的一次難得的機會，訓練中我認真刻苦，認真按照警校教官的要求去做。遇有問題認真向教官討教，并反復訓練，一定達到自己滿意為止。在實彈射擊中，由于經過射擊瞄準的訓練，并且經過教官精心的調教，對實彈射擊已經了初步感性的認識，所以，在真正的實彈射擊開始時，我心里非常有數，把前方的靶子看成敵人，不浪費每一顆子彈，射擊結果雖然不是非常好，但是還不錯，沒有辜負這一段時間的努力。

六、珍惜時機，努力提高自己的綜合素質

晉督培訓學習每四年進行一次，可謂機會難得，來之不易。我們應該珍惜這個寶貴時機，認真學習，專心聽講，做好筆記。同時也要與其它單位的同志們多加交流，取長補短，學習他們的寶貴經驗。俗話說："聽君一席言，勝讀十年書"，各位教授的講解都特別精彩，也特別深刻，對事物都有自己獨特的看法。我們因個人素質的參差不齊，對事物的看法當然也就不同，限于表面現象的多，對事物看不清，看不透。聽了教授們的講課后，我的心里一下子明朗了許多，尤其是對__大精神有了更深一步的理解，對服刑人員的人權也有了更為明確的認識，所有這些知識的系統(tǒng)學習將為我們今后各項工作的順利進行打下良好的基礎。

七、學以致用，力爭理論聯(lián)系實際

20天的培訓時間也許太短，但是十一年的工作經驗再加上這次培訓的經歷，會讓我以后的工作達到錦上添花的效果，尤其是鎮(zhèn)江市委黨校關于科學發(fā)展觀精彩的詮釋，使我對此概念有了更明朗的認識，老師們妙趣橫生的語言讓上課內容很生動，課堂上不時傳來一陣陣掌聲，"學習學習再學習，實踐實踐再實踐，創(chuàng)新創(chuàng)新再創(chuàng)新"，這將是我今后工作學習的一個奮斗目標，我一定會以這次培訓學習為契機，加強學習，提高素質，真正成為一名學習型民警，活到老，學到老，以適應不斷發(fā)展的新形勢的需要，為黨的監(jiān)獄事業(yè)做出自己應有的貢獻。

我在此次警銜培訓中雖然取得了一定成果，收獲也蠻多，但離監(jiān)獄系統(tǒng)面臨的新形勢新任務的要求還有一定差距，在今后的工作當中，我將以實事求是的科學態(tài)度、求真務實的工作作風不斷開拓思路，做到與時俱進，努力做好各項工作，為建設社會主義和諧社會，爭當排頭兵做出應有的貢獻。

晉升述職 篇3

我是__。____年進入超市行業(yè)，在__是位___員工，年年的超市浸潤，見證了企業(yè)的興旺成敗。領略了競爭的方方面面，學會了超市的陳列布局，理解了同事的工作追求。超市是終端服務，要將商品滿意送到消費者手中，在這過程中，我有很多感悟，服務的重要性。

一、要讓顧客有一個好的“感覺”

1、顧客選商品，很多時間就是選人(因為該商品在其它地方也能買到)首先要將“自己”推銷出去。產品與顧客之間的橋梁就是銷售員本身，如果顧客不接受你，還會需要商品嗎?首先要讓自己看起來像一個好產品，有形象、氣質。

2、價值的認同：讓顧客相信你，對產品價值的認同，弄清顧客觀念，要么配合，要么改變他們的觀念，協(xié)助顧客買最適合他們的產品。

3、在銷售過程中，要讓顧客有一個好的“感覺”，要注意企業(yè)、產品、人、環(huán)境、語言、語調、肢體動作等其它因素。

4、在銷售過程中，讓顧客感受到“好處”，給顧客帶來快樂與利益，避免不必要的麻煩與痛苦。

二、陳列的重要性：任何產品，要將它放置在合適的位置，給予它應有身份和待遇，將它的功能好處盡可能展現給顧客。

1、賣場的環(huán)境與季節(jié)，溫度的協(xié)調;

2、商品與季節(jié)的適應(適當提前);

3、商品的關聯(lián)性(相互促進、相互生存、相互敵對);

4、同類商品的錯位性(價格、口味、品牌);

5、商品的功動感陳列與整齊劃一性;

6、色彩搭配與錯位;

1、商品眼性，能讓顧客快速發(fā)現商品。

2、商品豐富可選，選要求有一定的品牌知名度與品牌拉動力。

3、根據季節(jié)的變化與消費習慣的改變而迅速調整商品的陳列位置。

4、購物的方便性，選購區(qū)能留住顧客，通道的設計不能讓顧客趕著顧客走。

以上分析，是我八年來對超市文化的一點感悟，我沒有同供應商談判的技巧與能力。但長期的超市生活，讓我懂得怎樣同顧客打交道，怎樣陳列好商品，這次企業(yè)海選——賣場銷售主管，我想是我成長，成材、成功、付出的好機會。機會總是給予那些有準備的人。愿我能同企業(yè)共同成長。

從今年_月晉升為消防主管兼安保主管以來，在各級領導的關心指導下，本著“高效、務實、進取、創(chuàng)新”的企業(yè)精神完成了領導交代的各項工作任務，保證了市場無重大安全事故及消防事故，同時也學習到各類專業(yè)知識?，F將我的工作職責、工作情況、取得的成績與不足、以及以后工作的思路和建議總結如下：

一、工作職責：

1、貫徹落實國家有關消防工作方針、政策和法規(guī)，直接接受專職消防機關的檢查指導;在物業(yè)部經理的領導下，全面負責市場的安全消防工作。

2、在經理指導下建立健全市場及各部門的消防安全制度、防火應急措施;組織實施各項防火計劃，進行監(jiān)督檢查。

3、負責對員工進行消防安全教育，增強職工的防火意識，提高公司各級員工做好消防工作的自覺性;負責消防人員的業(yè)務培訓，使每一名成員都能勝任救火指揮員、合格的消防安全員。

4、協(xié)助部門經理搞好義務消防隊的組織和培訓工作，并開展各式各樣消防演練活動。

5、負責消防中心控制室及消防設備的管理，審定各項操作規(guī)程、設備保養(yǎng)計劃和檢修計劃，并督導實施，確保消防設備始終處于正常完好狀態(tài)。

6、進行消防安全檢查，對市場的要害部位進行定期檢查，報告情況，及時發(fā)現并幫助解決火險隱患，督導各部門落實防火安全制度。

7、接受當地消防機關防火工作指示及布置的的任務，并嚴格執(zhí)行，隨時接受消防機關的檢查。

8、負責擬制隊伍的安全保衛(wèi)計劃，并具體組織實施。

9、負責主持召開隊伍日常會議，及時傳達貫徹上級指示。

10、負責抓好保安隊保潔隊伍思想教育和作風建設。

11、對管理區(qū)域內發(fā)生的重大火災事故和治安、刑事案件負管理責任。

12、對市場內的衛(wèi)生情況進行監(jiān)管。

二、工作情況：

1、正人先正己。從上任以來處處起模范帶頭作用。有句古話說得好，“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。什么樣的將帶出什么樣的兵。贏人先正己，人品是做人的基礎，正直是關鍵;作為主管應以身作則，身教言傳，處處起好的帶動作用，讓保安保潔員找到標桿，找到旗幟。

2、團隊精神建設。古人云：人心齊，泰山移。所謂團隊精神，就是團隊成員共同認可的一種集體意識，是顯現團隊所有成員的工作心理狀態(tài)和士氣，是團隊成員共同價值觀和理想信念的體現，是凝聚團隊，推動團隊發(fā)展的精神力量。

3、強抓思想建設。根據保安隊、保潔隊思想現狀，我們在隊伍建設工作中，把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放，將企業(yè)精神融入員工思想。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。并同時組織員工學習公司經營理念和企業(yè)精神，達到員工和公司思想理念一致。

4、做好消防安全工作，預防火災的發(fā)生。消防工作是保安隊安全工作中的重點工作，從完善硬件設備和提高人員素質著手，組織對公司內部的滅火器充壓保養(yǎng)，經常性的消防硬件設施例行巡查，發(fā)現問題隨時糾正，做到常備不懈。提高人員素質，培訓消防不斷增強員工的消防意識和在緊急情況下自救互救、緊急疏散的能力。

5、保證市場環(huán)境衛(wèi)生一流。環(huán)境衛(wèi)生是____市場形象的第一表現，在艱苦的環(huán)境下，在正確的思想領導下保潔員不顧艱辛奮戰(zhàn)在一線，保證了市場環(huán)境衛(wèi)生的干凈整潔。

三、取得的成績：

上任以來，由于保安保潔員的人數精減，造成了工作難度的提升，工作量的加大，但克服種.種困難，科學化安排，保證了各項工作的順利開展。保安隊由原先的定崗改制為流動巡邏崗，加大了巡查力度，保證了市場交通秩序暢通，減少了交通事故及治安事件的發(fā)生，加大了消防巡查力度。

在_月份第二周消防巡查中保安員發(fā)現__滅火器壓力不足，各樓道消火箱都有不同程度損壞，消防水壓也不達標，__修理車間及_區(qū)各樓道消防通道堵塞易燃易爆物品，發(fā)現事情的嚴重性，次日即召集保安保潔進行大規(guī)模整改，并對商戶進行大量消防知識宣傳教育，在兩個工作日內疏通了消防通道，恢復了各消防硬件設備，保證了消防通道的暢通無阻，防患于未然。

在工作的過程中發(fā)現市場環(huán)境得不到保持，分析原因發(fā)現市場垃圾桶過少，商戶業(yè)主客戶環(huán)保意識過于薄弱，后經商議又購置一批垃圾桶放置每個角落及樓道，同時打印大量《創(chuàng)文明單位》宣傳單對業(yè)主商戶進行發(fā)放，并做了大量環(huán)保思想工作，保證了垃圾入桶，市場衛(wèi)生得以維持后又發(fā)現__車場垃圾房由于入口過于狹窄，業(yè)主將垃圾堆在門外，導致垃圾桶無法入內傾倒垃圾，嚴重影響到公司形象及保潔員工作效率，后經現場勘查后，本著節(jié)約能源降低成本，建議只需擴建入口，后經同意改造完成，保證了垃圾房周圍的清潔。

四、工作中存在的不足和缺陷：

1、端正消防演練的態(tài)度。部分人員對消防安全工作還沒有引起足夠的重視，抱著好玩的心態(tài)，也有個別員工在接到培訓、演練通知不參加，演練時不投入。

2、消防安全知識培訓力度不夠。_個月來，雖然我們消防安全工作取得了一定成績，但這些成績只是階段性的，與公司領導對消防安全工作的要求相差甚遠。

3、消防監(jiān)控聯(lián)動系統(tǒng)恢復不完善。作為消防關鍵設備，消防傳感線路網絡的大腦，沒有得到及時恢復，可知后果的嚴重性。

4、保安部管理不規(guī)范，服務意識差，專業(yè)型人才明顯不足，隊員太過老齡化。

5、員工服務意識薄弱。我們的員工大部分未經過正規(guī)培訓，文化水平低，服務范圍窄，服務方法簡單，理念陳舊，模式老化，難以提供全面、及時、安全、優(yōu)質的服務。

五、工作思路及建議：

1、健全規(guī)章制度，全面規(guī)范管理。完善各崗位工作職責、個人崗位職責，各工種作業(yè)標準、安全管理責任制，機械設備保養(yǎng)、使用、操作標準等各項規(guī)章制度，依據所在地方政府及宜洋汽車后市場的有關管理規(guī)定，結合本市場的實際情況，結合物業(yè)工作的規(guī)范化管理制定出管理標準，使市場管理有章可循、有法可依。

2、提高員工的執(zhí)行力。執(zhí)行力，就個人而言，就是把想干的事干成功的能力;對于物業(yè)服務企業(yè)，則是將長期戰(zhàn)略一步步落到實處的能力。領導者的執(zhí)行力決定組織的執(zhí)行力，要求下級做到的，領導者必須先做到，領導者應總攬全局、有深謀遠慮的業(yè)務洞察力;“設定目標，堅定不移”的態(tài)度;雷厲風行、敢于承擔風險的工作作風。

3、加強員工消防安全知識培訓力度。定期培訓消防知識，加大對設備的維護保養(yǎng)力度，延長設備設施的使用壽命。對設備定時巡檢，發(fā)現異常，及時維修，盡量把問題消滅在萌芽狀態(tài)，盡可能消除安全隱患。并定期組織消防演練，提高全員消防實戰(zhàn)經驗。

4、深入開展消防安全宣傳教育，創(chuàng)新宣傳形式。長期以來，由于種.種原因，消防宣傳教育形式局限于印發(fā)幾張宣傳資料，過于單調和表面化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，采取以廣大業(yè)主群眾喜聞樂見的形式和各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳教育。在實際工作中，積極開展六月安全月、“119”消防宣傳日等活動，并結合“五五”普法的開展，深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳，有力地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識。

5、提高員工服務意識及服務質量。__市場物業(yè)公司將致力于優(yōu)秀的企業(yè)文化建設，努力構筑和諧市場，秉承集團的“辦好實業(yè)、回報社會”的企業(yè)宗旨與使命，并以此作為不斷進取的基本信念和行為準則。在實踐中建立和形成了“一切為了您滿意”的服務理念，實施“滿意服務在__”的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，打造“精細化物業(yè)管理服務”，始終堅持以客戶滿意為中心，持續(xù)提供超越客戶期望的服務，營造健康、舒適、和諧的社區(qū)居住環(huán)境和生活方式。

6、人性化管理，以情感人，鍛造和諧高效務實的團隊。__市場物業(yè)要發(fā)展和壯大，必須對員工進行整合，形成團隊。人性化管理是高效團隊建設中的有效方法之一。要以感情為基礎來建立團隊中的人際互動關系，應該通過民主、和諧、活潑的人性化管理，多征求成員的意見、處理好上下級關系及成員間的關系，達到減輕工作壓力和心理負擔，營造出輕松快樂工作的氛圍，以增強成員的責任感、集體榮譽感，以感染團隊中的每位成員，激發(fā)員工的工作激情、創(chuàng)造性，很難想象在一個情緒低落的團隊能產生高效率，只有成員愉悅地工作才能帶來團隊的高效率，以實現整個團隊高效運轉。

晉升述職 篇4

保安晉升述職報告

尊敬的領導：

您好！我是XXX大廈保安隊的XXX，我在這里向您匯報一下我在此期間的工作情況以及我的個人成長和進步。

一、工作情況

作為一名保安，在維護好大廈安全秩序方面，我一直以盡職盡責的態(tài)度嚴格執(zhí)行保安工作制度，始終把安全保衛(wèi)工作放在首位。在平時的巡邏當中，我一直保持了警覺性，不放過任何一個疏漏，確保了大廈的安全穩(wěn)定。在值守期間，我認真履行職責，嚴格執(zhí)行各項工作要求，確保了大廈內的工作人員和客戶的人身和財產安全。

在業(yè)務方面，我認真學習公司的安全管理制度和各項規(guī)范，不斷提高自我素質，通過加強學習和實踐，不斷提升了自己業(yè)務水平，在處理突發(fā)事件上有了更加嫻熟的技巧。對于保安崗位必須具備的萬全之策和防范意識的提升方面，我通過在行業(yè)內的交流和學習大增加了自己的知識儲備，為了得到同行與上級們的認可，我會時刻不忘謹言慎行，提升自己的專業(yè)素質。

在服務方面，我始終秉承著“盡力做到最好”這一原則，積極解答工作人員和客戶的各種疑難問題和實際困難，竭盡所能地協(xié)助相關人員協(xié)調工作，受到了用戶群體一致好評。

二、個人成長和進步

本次述職報告除了總述我的工作情況外，我還想歸納一下我在此過程中的成長和進步。幾年的工作使我逐漸成熟，逐漸懂得了做一個對工作和人民承擔自己的責任的人應該是什么樣的。我認為，一個保安除了具備必要的安全防范意識和管理職責外，還需要具備一種積極向上的心態(tài)和開放包容的態(tài)度。

積極向上的心態(tài)使我能夠保持一種從容和自信的狀態(tài)，無論面對任何突發(fā)事件，我都會客觀、全面地分析處理，不過度慌亂，做好最壞的準備。同時，我會多途徑增加自己的知識儲備和技術素質，提高工作效率，并將所學所用與同事共享，互相促進。

開放包容的態(tài)度讓我在工作中感到自己處于一個更加廣闊的平臺上，可以與更多的同行交流思想、分享心得，通過全方位的溝通和交流，增長與他人的經驗和知識，同時也能積極體驗到服務工作的樂趣和滿足。Beyondgrowth.

三、結語

在今天的匯報中，我誠摯地感謝領導們對我的支持和幫助，尤其是公司對我們保安隊伍的大力支持，讓我們能夠和更好地履行職責。今后我將繼續(xù)保持對工作高度的熱誠和責任，不斷提升自己在職業(yè)領域上的專業(yè)素質，更好地服務于大家。 在此我也期望公司領導繼續(xù)發(fā)揮對我們保安隊伍的支持和指導作用，給予我們更多的學習機會和實踐平臺，使我們在未來工作中更加有效地開展工作！四言感激，一語千言難以道盡，這是我的報告，請領導們審閱！

感謝！

晉升述職 篇5

教師段春暉自進校以來，堅持四項基本原則，堅持改革開放。在政治上積極要求進步，已獲得院黨校結業(yè)證書。在工作中認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，嚴格要求自己，教學認真負責，班主任工作做得較有成效。現總結如下：

本人自元月進入安慶農校以來，先后完成了政治經濟學、經濟法、企業(yè)管理、經濟管理、西方經濟學等十余門重要課程的教學任務。在院校合并為安慶職業(yè)技術學院后擔任了政治經濟學、管理信息系統(tǒng)、經濟法、企業(yè)管理基礎等高職課程教學任務。周課時均超過15節(jié)次，九年來累計完成5500多學時數，批改學生作業(yè)達1萬人次。個人出各類考試試卷40多份。同時還多次進行了有關課程的課后輔導工作，義務輔導學時達次。在教學中本人認真?zhèn)湔n并經常參考一些教學參考資料，講課時盡量做到重點突出、理論聯(lián)系實際，教學方法得當，教學能力較強。本人在教學的同時先后擔任02微機(3)、04會電(1)、05會電(1)、07物流(1)、07物流(2)等班主任工作，班級管理較好。同時積極參加院系組織的各項文體活動。

在工作中本人嚴格遵守學院規(guī)章制度，能做到上班不遲到、不早退、不曠工。在業(yè)余時間內認真書寫教案，積極參閱課外書籍補充教材內容，教學認真負責。同時堅持每周三下午參加學院有關活動或召開班會。堅持每周檢查班級學生學習和生活情況2次。積極做好班級后進生的思想工作，及時與有關學生家長聯(lián)系共同努力以提高他們的學習成績和素質。班級團體活動本人堅持參加，并利用課余時間經常深入教寢室與學生交流談心。在學院安排值班期間，本人能認真履行值班老師的職責，積極維護校園安全和紀律，發(fā)現問題及時解決，較好地維護了學院穩(wěn)定。

本人在教學過程中，為了提高自己的教學水平，經常向老教師請教，學習他們的長處彌補自身的不足。本人每年完成的教學任務量均超過教師年平均教學任務量，所授課程學生考試結果良好，基本達到了預期的教學目標，教學工作曾得到了教務處和學生的肯定與贊揚。在班級管理中本人實行彈性管理法，一方面督促學生努力學習，一方面積極開展一些豐富多彩的課外活動，努力提高學生的整體素質。所帶的班級獲得了許多榮譽，特別是現在所管理的07物流(1)、07物流(2)兩個班級，學生學習氛圍濃厚、學生幾乎無遲到、早退、曠課等無違法亂紀現象、班級活動開展得有聲有色，班級表現得到了院系領導和廣大教師的一致稱贊，本人由此獲得“院優(yōu)秀輔導員”榮譽稱號。

總之，本人自工作以來，在學院領導和同事們的關心和支持下，經過自己的努力取得了一些成績，但深知自己還有一些不足。我相信在經過自己的不懈追求，會不斷提高自己的思想境界和教學管理水平，做一名德、能、勤、績全面發(fā)展的高校教師。

述職報告范文二

尊敬的各位職評領導：

我叫楊月玲，從2016年至今一直從事班主任工作和小學語文教學工作。2016年9月至2016年7月，畢業(yè)于齊齊哈爾市高等師范專科學校中文教育專業(yè)，于2016年7月取得了大專文憑。2016年9月被齊齊哈爾市教育局教師職務評審委員會、齊齊哈爾市人事局評為小學語文一級教師?，F將本人任小學語文教師以來所做的工作及取得的成績述職如下：

一、提高政治思想意識，加強師德修養(yǎng)，為人師表。

自從參加工作以來，我首先在師德上嚴格要求自己，力爭做一個合格的人民教師!認真學習和領會黨的十六大精神和“三個代表“重要思想，與時俱進，愛崗敬業(yè)，為人師表，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的發(fā)展?；谝陨险J識，我在工作上兢兢業(yè)業(yè)，不敢有絲毫馬虎，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個學生，努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。

二、加強業(yè)務知識學習，努力提高自身綜合素質。

俗話說得好：要想學生擁有一杯水，教師必須有一桶水。為了更好地做好本職工作，適應教育形勢的不斷發(fā)展，在工作之余，本人十分注重加強學習，以提高自身業(yè)務能力。從參加工作至今天，我參加了“信息技術能力提升工程”培訓、還積極參加了多輪小學教師繼續(xù)教育培訓，取得了“中小學教師繼續(xù)教育資格證”。此外，在空閑時間，本人經常閱讀一些教育名著和雜志等刊物;還經常利用網絡上一些教育教學網絡，了解最新的教育教學動態(tài)和資訊，學習他人的先進經驗，提高自身的知識水平。

對于學校的公開課，我盡量調好課去聽，多向有經驗、教法新穎的老師學習，做到取長補短。積極參加了校級，區(qū)級，市級的優(yōu)質課評比活動，2016年所執(zhí)教的《畫風》一課榮獲省級優(yōu)質課二等獎，2016年《火燒云》一課被評為市級語文學科優(yōu)秀成果一等獎，《賣木雕的少年》、《一面五星紅旗》均獲區(qū)級優(yōu)質課一、二等獎。同時，本著對教育事業(yè)負責的態(tài)度，利用課余時間，我認真學習了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《教師職業(yè)道德》，提高了自身的思想素質，增強了依法從教的法制觀念。

通過學習，我獲得了更多的知識，提高了自己的業(yè)務能力。因為自己在工作中肯鉆研、不怕苦，所以，生活中工作中的點點滴滴都會利用閑暇時光寫成論文及心得，于2016年12月撰寫的教學設計《一個小村莊的故事》獲省級一等獎，2016年12月撰寫的論文《讓學生成為課堂學習的主人》獲市級優(yōu)秀成果一等獎;2016年12月撰寫的論文《從師生關系談教師的角色定位》獲國家級創(chuàng)新論文評比二等獎，還有多篇論文獲區(qū)級獎勵。此外，本人還積極參與了學校組織的其它教研活動，多次獲得校級優(yōu)秀教師及校級優(yōu)秀班主任稱號。從教以來，我一直擔任語文教育教學工作和班主任工作。任現職以來，工作中，我積極鉆研、勇于探索、不甘落后、虛心學習。

為了做到有條不紊、有的放矢、順利地完成教學任務，提高教學質量，每學期初，我都積極地鉆研教材教法、新課程改革教學目標，并根據學生實際，編寫出具有針對性、導向性的教學計劃，以確立學期目標、明確階段目標，把握好教學重難點。課前，我積極鉆研教材、教法、學生、學法，結合自身實際及現有的教學設備，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課。課上，本人以素質教育為導向，積極采用啟發(fā)式、探究式等重“導”輕“灌”的教學法，培養(yǎng)了學生的自學能力，拓寬了學生的思路，發(fā)展了學生的創(chuàng)新思維;同時，通過充分利用學校寬帶網絡和現有的電教設備資源，采取靈活多樣的教學方法，生動了課堂教學，優(yōu)化了教學質量;此外，本人還以新課標提出的：“倡導自主、合作、探究的學習方式”為指導，積極開展課堂教學改革。通過改革，轉變了教師的地位和角色，課堂教學中體現了學生的主體性和教師的主導性，提高了學生學習的參與度，調動了學生學習的積極性，提高了教學質量。課外，本人認真批改作業(yè);積極反思教學，認真寫好教學隨筆，不斷總結得失，提高自身的業(yè)務能力。

三、關愛每一位學生，狠抓班級管理，成績顯著。在教學工作中，僅僅把課上好是不夠的，因為學生的素質不一樣，接受知識的程度也不一樣。因此，在教學中，我特別注重做好培優(yōu)轉差的工作。對于班中的優(yōu)等生，我額外給他們“加餐”，教育他們不要驕傲，幫助他們樹立遠大理想;經常出一些難度比較高的，能夠鍛煉思維的題目給他們做。對于差生，我鼓勵他們不要灰心泄氣，盡量挖掘他們的閃光點，讓他們樹立起戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，幫助他們制訂好追求進步的計劃;另外給他們“開小灶”，利用空閑時間給他們耐心輔導，以使他們獲得進步。同時，我還充分發(fā)揮優(yōu)等生的作用，開展“一幫一”助學促學活動，以加速后進生的轉化，強化優(yōu)等生的能。

通過我不懈的努力，每學期，都能讓自己所培養(yǎng)輔導的優(yōu)、差生取得不同程度的進步，提高了整體教學效果。在多年的班主任工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，孜孜以求。通過工作實踐，我總結出了一些行之有效的經驗。在班級管理中，我主要做到勤管、嚴管、善管。為了創(chuàng)設良好的班集體，增強集體的凝聚力，在班級管理中，我還充分利用班會、少先隊活動課開展形式多樣的，有教育意義的活動，寓教于樂。這些教育活動的開展，拉近了師生距離、增進了同學間的友誼、增強了大家的合作意識，使他們感受到集體的溫暖，也激發(fā)了他們熱愛集體的意識。所指導的《知榮辱樹新風》、《愛我中華》、《感恩父母》等主題班會均獲區(qū)級一等獎。此外，在班級管理中，我還十分注重班干的隊伍建設。通過努力，所教班級班風正，學風濃，因此多次被評為區(qū)級優(yōu)秀少先隊輔導員稱號，區(qū)級教育科研先進工作者，德育教研骨干教師，班級文化專題《以德育教科研為魂，創(chuàng)德育工作特色》也被納入“十一五”規(guī)劃重點課題。

四、工作中取得的成績：

自參加工作以來，本人一直努力工作，工作中取得的成績得到了各級教育主管部門的認可，2016年11月榮獲黑龍江省優(yōu)秀輔導員獎，2016年被認定為骨干教師，2016年11月教學設計《畫楊桃》獲市級一等獎，2016年12月撰寫的中小學教師應用現代教育技術優(yōu)秀論文榮獲區(qū)級一等獎，2016年被授予區(qū)級優(yōu)秀班主任光榮稱號，在國家重點課題《寫字教學創(chuàng)新》研究和實踐中，被評為課題研究先進個人。2016年9月，在全市中小學教師崗位練兵成果中，所設計的《觀潮》一課被評為市級一等獎，《太陽》、《跨越海峽的生命橋》均獲科研成果一等獎，同年，被授予區(qū)級優(yōu)秀教師光榮稱號。2016年3月被評為學習工程先進個人。在任現職的教育教學中，我的各項工作都取得過驕人的成績。經過多年教育教學實踐，我積累了豐富的教育、教學和教研經驗，能勝任小學各年級教學和班級管理工作。今后，我將繼續(xù)努力工作，為教育事業(yè)做出更大的貢獻。

針對本人任現職以來的工作表現，符合申報小學高級教師資格。因此，本人特述職申報小學語文高級教師，懇請各級評審小組和有關領導審閱并提出寶貴意見。

述職報告范文三

忙忙碌碌一學年又接近了尾聲，這幾天我一直在回想這一年的點點滴滴，為的是提醒自己，以一種平和而真誠的心態(tài)面對大家，客觀的，真實的向大家匯報這一年的工作情況。

能夠嚴格要求自己，堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的基本路線，方針和政策，認真學習和領會黨的精神和重要思想，切實貫徹黨的教育方針，與時俱進，愛崗敬業(yè)，為人師表，熱愛學生，尊重學生，使學生都能夠有不同程度的發(fā)展。服從學校領導工作安排，不計個人得失，能夠做到大事少請假，小事不請假，以校為家，以學校工作為重，常年滿工作量。

班主任工作紛繁復雜，事無巨細，除班級管理之外，還要完成學校布置的任務，更要達到育人的目的。尤其我所帶的畢業(yè)班，我深感責任重大，更是事必躬親。大到學生的思想動態(tài)，學習情況，安全問題，小到打掃衛(wèi)生，同學糾紛。于是周一到周五，再加上補課，我如一個陀螺連軸轉。早操、夕會、班會，到教室，跑宿舍。在思想工作上，找學生談話，耐心細致了解學生思想動態(tài);在學習上，注重對學生的學法指導，設法活躍學習氣氛，加強與各科任教師的合作與溝通;在生活上，了解學生生活費用和飲食狀況。另外，還要協(xié)調完成學校安排的各項任務。我磨破了嘴皮，操碎了心。數不清每天到班了多少次，記不起每晚多遲才入眠。所喜的是，我的付出在很多方面有了回報。我班總體情況良好。營建了較好的班風學風，無一學生有重大違紀出現，無安全事故發(fā)生。當然，我擔任了六年班主任，積累了一些經驗，也在不斷總結和思考。但認為自己的班務工作也有不盡如人意的地方，主要是在于自己在班級管理中有時急躁，方法簡單，尤其是針對個別學生的教育未能達到良好的效果。

三、教學工作：

我貫徹“以學生為主體，以教師為指導”的教學原則，多向同事們請教，我主要從以下方面入手：

1.在備課時，努力鉆研教材，精心準備，認真書寫教案。

2.努力提高課堂教學質量，采用啟發(fā)式和討論式等教學方法，盡量激發(fā)學生的興趣，爭取在傳授知識的同時也能提高學生的綜合能力。

3.自習輔導及時到位，耐心細致，對個別學困生課后進行單獨輔導。

4.及時批改作業(yè)，全批全改，講評作業(yè)，查缺補漏。

5.緊張有序地演練備考。在授完新課之后，組織學生系統(tǒng)全面的復習。本學期共組織了8次模擬考試，狠抓考風，注重考后分析。及時批改試卷，講評試卷。

四、其他工作：

除日常的班務工作和教學工作外，還認真完成了校風校紀督察值班，防傳染病報告以及初三學生體育測試，“三試合一”學生帶隊等工作。

五、自身學習：

注重數學教改動態(tài)，訂閱了大量有關的報刊和雜志，積極參加教育部門組織的各類學習，學到了新的教學理念，使自己在教育教學實踐中有了很大的收獲。

總之，近十年的光陰轉瞬即逝，回首過往，我自認為在工作上是無愧于心。思想，工作，學習以及個人素質能力各方面也都有了一些進步和提高。除了我自己的責任心和務實的工作作風，更重要的是感謝各位領導和老師們的支持和幫助。教育教學這門藝術永無止境，我將在今后的工作中虛心學習，勇于創(chuàng)新，爭創(chuàng)佳績!

謝謝大家!

晉升述職 篇6

保安晉升述職報告

尊敬的領導：

首先，我謹代表全體保安員工對公司的關心支持表示感謝。在這里，我向公司遞交一份保安晉升述職報告，以傳達公司員工的努力，承諾，成就和向前的愿景。

回顧過去的幾年，公司保安隊伍在管理，技能培訓和服務質量上都有所提升。我們深入學習和實施公司的安全文化，提高了保安職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平，全面推進服務標準化工作，強化了安全責任意識和信息報告能力，從而有效地保護了人員和財產的安全。這些舉措得到了員工和客戶的高度評價和認可。通過我和其他同事的不懈努力，也獲得了多個表彰和獎勵。

然而，作為一個保安員工，我深知自己的不足之處。在當前復雜的保安環(huán)境中，我意識到只有持續(xù)不斷地提高自己的素質和能力，才能更好的服務于公司和客戶。因此，我接受了公司安排的進一步培訓和學習，不斷積累和提高自己的技能和知識，以更好地適應更為嚴峻和復雜的醫(yī)療行業(yè)保安工作。

同時，與業(yè)務同事們緊密配合，協(xié)助做好總服務及安全保衛(wèi)工作，指導員工加強內部管理并為客戶提供優(yōu)質服務。通過參加公司安排的各類交流會，我和同事們分享了不少實際經驗和行業(yè)最新規(guī)范，使得我們的業(yè)務管理更為規(guī)范和高效。

展望未來，我相信公司會在我們的共同努力下，取得更加顯著的成績。我將繼續(xù)發(fā)揚工匠精神，以更有力的行動，更優(yōu)質的服務幫助公司提升品牌的知名度和美譽度，貢獻更多的解決方案，讓公司在競爭激烈的市場中更加穩(wěn)步向前。同時，我會共同努力推進業(yè)務標準化，建立各方面的應急處置機制和預警體系，進一步強化安全意識和責任心，有效預防和應對各類安全風險，不斷提升服務水平和質量，讓廣大客戶更加放心，更加滿意。

在上述工作中，我將始終堅持誠信，正直，勤奮和創(chuàng)新的精神，秉持“以人為本，服務至上”的服務理念，依法依規(guī)，服務客戶，為公司發(fā)展貢獻自己的力量，希望領導繼續(xù)信任我，讓我在公司良好的工作環(huán)境中，繼續(xù)為公司的發(fā)展和安全保衛(wèi)工作做出更大的貢獻。

此致

敬禮！

報告人：保安員xxx

20xx年xx月xx日

晉升述職 篇7

尊敬的永州市中小學教師中級職務評審委員會：

我叫，女，1972年12月(公歷1973年1月)出生于湖南新晃，1994年6月畢業(yè)于零陵師專中文系，1999年通過自考獲得湖南師大漢語言文學本科學歷。XX年10月從新田一中調入道縣二中，現任高中語文教師，校江浪文學社和“校園之聲”廣播站輔導老師。系湖南省作家協(xié)會會員，《湖南日報》通訊員，《演講與口才》雜志社湖南道縣工作站特約通訊員、站長?！犊萍紝蟆贰赌贻p人》《大學時代》特約記者，永州市中學生文學總社編委，著有個人文集《紫蝶夢》(XX年4月中國文聯(lián)出版社出版)

本人具有較強的表達組織管理能力和較豐富的語文教學經驗及群體協(xié)作精神。具有較強的'散文、詩歌、通訊寫作能力，文學社廣播站輔導工作能獨當一面。能夠比較熟練運用多種應用軟件和網絡資源制作相關課件，進行多媒體教學，應變能力較強。

自1997年8月獲得中學語文二級教師資格，至今任中二已滿7年，任現職期間年度考核都是稱職，在德、能、勤、績方面成績比較突出。根據職務晉升條件，我符合申報中學語文一級教師條件。以下是我七年來尤其是近五年來的工作述職。

一、思想品德表現——敬業(yè)是本

作為一名大山的女兒，我非常感激黨和國家對我的培養(yǎng)，倍加珍惜作為人民教師的榮譽，無限忠誠黨的教育事業(yè)，認真學習和貫徹落實“三個代表”的思想，積極負責任地完成教育教學任務，奮勇進取;模范地遵守法紀，關心黨和國家的大事，積極向黨組織靠攏。XX年5月28日，我再一次寫了申請書，并于6月10 日～12日接受了中共道縣縣委組織部入黨積極分子培訓，以優(yōu)秀的成績結業(yè)。

我特別注重加強自己的思想品德修養(yǎng)，有強烈的責任感和事業(yè)心，

晉升述職 篇8

我叫xxxx，女，196xx年xx月x日出生，19xx年xx月參加工作，學歷為xx，現任武xxxx主管，參加工作xx余年，由于本人樂于學習勤于鉆研，再加上在不同工作崗位上的實踐鍛煉，使我在經營管理工作方面的工作能力和業(yè)務水平都有了不同程度的提高，經營管理能力也有了進步。按照湖北省申報經營師專業(yè)技術職稱的有關文件規(guī)定，我符合申報高級經營師專業(yè)職稱的標準，現將我的工作相關情況總結如下：

我于xx年參加工作以來，一直在基層工作，歷任xxxx柜組商品管理負責人、xx負責人、xxx主管、xx主管、xx經理，同時分管其它部門工作。xx年來由于長期從事管理工作，本人又熱愛經營管理，由于具備了相應的業(yè)務技術水平，加上我日常的組織管理能力，在我所工作過的每一個崗位我都能圓滿完成我所在崗位的各項工作任務，而且由于本人一貫的`工作認真負責曾多次受到集團和公司的表彰或獎勵。

多年來，我始終不忘學習。我認為，一個要求自己進步的人首先他得是一個會學習的人?，F代社會，知識更新越來越快，一個人如果不注重自身的發(fā)展，不主動去學習，那么很快他就會被這個時代所淘汰。我是一個不滿足于現狀、積極進取、勇于挑戰(zhàn)的人，甘愿平庸不是我所追求的。在平時的工作中，我一方面刻苦鉆研本專業(yè)知識，另一方面不斷加強對經濟管理知識的學習。

總之，我近二十年的工作盡管有缺點和不足，但是通過不斷地學習和實踐，我逐步加深了對經濟工作的理解，我認為，從事經濟工作不僅僅是為了企業(yè)的利潤，一個經濟工作者更應該把社會經濟的發(fā)展放在心中。這次申請評聘高級經濟師的專業(yè)技術職務是我的追求，其目的是為了能夠更好地為經濟工作服務。本人自感具備了高級經濟師應有的素質要求，特申報評聘，希望自己以后能更好地在激烈的市場競爭中為發(fā)展實體經濟，為企業(yè)和社會的經濟發(fā)展盡職盡責盡力。

晉升述職 篇9

xxx年已經進入尾聲了，回首這一年走過的路，總能讓自己陷于不可自拔的回憶和感嘆中，個人工作總結報告。xxx年是我人生旅程中轉折的一年，在這一年中我在自己的崗位上迎來了更多的挑戰(zhàn)和思考意味著這是一個機遇和挑戰(zhàn)并存的年代。

通過一年來，自己參與的各項工作情況，我認識到團隊的力量和自我的不足。尤其是線上員工吵鬧事件以來，我都在對自己進行反思，希望可以實現對自己的一些突破。我想要改變自己身上一些局限和我自己展現的因素，改變原有的工作方式，要求自己在團隊的協(xié)助中達到最佳的狀態(tài)。有時候我在默默的注視著自己，對自己的一言一行又像一個旁觀者在監(jiān)督著自己，這些在我以往的工作經歷中都是沒有的，都是在吵鬧事件以后自己有所感悟后對自我的要求。我認為自己工作中的不足之處有：

人和人交往，最大是真誠，相互理解和平時的溝通，善意的表達自己的想法。關鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我相信這句話是沒錯的，在以前也認為確實憑借著親和力和真實、誠意便可以與同志順暢交流，至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有認真去想過。在經歷了這些以后，才發(fā)覺同事的的心理具有很大的不確定性，尤其是在工作中出現分歧對自己的想法也會存在猶豫，這個時候就需要溝通，反復的溝通，達到相互的理解和支持。而我在這個方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比較直接，不太會“引客入境”。我想這與我從事這個職業(yè)經歷太淺、個人性格有關。我個人偏向比較直率的溝通方式，不善于迂回地表達自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加強自己溝通技巧的變換嘗試，適時運用恰當的方式方法完善自己在工作中的想法這方面的能力。

不管是日常生活中還是工作中，人們需要相互協(xié)助，相互幫助，只有這樣才能更好的干好工作，充分發(fā)揮每個的潛力，個人工作總結《個人工作總結報告》。通過一年來，自己合作的部門和同事，他們都很熱心的及時給予了工作上的理解和幫助，從而使我順利完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態(tài)度，養(yǎng)成了凡事要問清楚，做事前想要有所借鑒的習慣，本來這是件好事，但是卻會產生一定反方向的影響，那就是缺少了創(chuàng)新意識。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責的態(tài)度上，而不是建立充分地出色完成工作的基礎上，這樣變會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事，而他永遠不可能成為一名優(yōu)秀職工，真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識，在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點，我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉變，自我挖掘有利于工作開展的思路。

以上列舉的不足之處，是我自我反思后認為自身在工作中存在的問題和需要改進之處，在日后的工作，也希望各級領導和所有同事其能夠幫助我一同發(fā)現問題、解決問題。

面對新一年的工作，新的各項工作給我?guī)淼氖敲造F和無限遐想。在這里，我從個人的角度談談自己下一年要為工作的努力：

任何改變對于一個人都是艱難的。我也試圖按照新的工作路徑去改變一些態(tài)度、方式或思路。在這方面，我認為自己已經在慢慢嘗試和接受新的轉變，例如與各個部門、同事間的的工作配合，工作流程、方法的采納等，但是仍然存在不足的地方。我的成長、工作和生活經歷讓我習慣性的去一個人完成某項事件或任務，這樣的結果會有兩種：要么順利完結，要么被遇到的困難打到。因為一個人的能力、精力畢竟是有限的，而對自己尚在不具備成熟處理問題的條件下，個人的力量就更顯單薄了。

xxx年對我來說，正確的蛻變很重要。要改變的問題很多，首先就是意識。縱觀我們公司的發(fā)展歷程，和其他公司的差距越來越大，如何多爭取定單，促進公司的發(fā)展。意識轉變能反作用自己的行為。寫出來分析是對自己的警示，提醒自己需要樹立深刻的危機意識，認識到問題是蛻變的第一步。其次就是行動，在行動中時刻提醒自己在做什么，問問自己做的對不對，做的是否到位，怎么樣才能做得更好。

公司的發(fā)展形勢的客觀原因不用過多描述，因為任何公司的發(fā)展都要經歷這樣那樣的曲折道路，我想有部分來自，自身原因，說明從我們各條線的工作人員自身還有需要改進和加強的地方。這要求勤練內功，提高個人的專業(yè)知識和操作技巧，保證質量。對于我們一個作業(yè)員來說，勤練內功和提高專業(yè)知識、技巧更是必要的。

晉升述職 篇10

尊敬的領導、各位評審專家：

我很榮幸能夠在今天向大家述職晉升經理的工作情況。在過去的一年中，我在本部門努力工作，并取得了一些可喜的成績。

一、工作職責

作為一名晉升經理，我負責本部門的日常管理和運營工作，包括制定年度計劃、分配人員任務、督促部門成員完成各項任務等。此外，我還需要協(xié)助領導完成各項匯報工作和重要活動的組織策劃等。

二、工作成績

在去年的工作中，我和我的團隊完成了各項任務并取得了可喜的成績。其中，以下幾個方面值得一提：

1. 拓展了客戶渠道

我們在過去的一年中，通過深入挖掘市場需求和客戶需求，不斷拓展客戶渠道，成功簽約多個重要客戶。這為公司的業(yè)務發(fā)展奠定了堅實的基礎，并取得了較好的短期回報。

2. 提升了業(yè)務品質

我們在過去的一年中，不斷對業(yè)務流程進行改進和升級，為客戶提供更加全面和優(yōu)質的服務。同時，我們還嚴格遵守公司的各項政策和法規(guī)，確保業(yè)務的合規(guī)性和穩(wěn)健性。

3. 培養(yǎng)了新人

作為部門負責人，我注重人才培養(yǎng)和團隊建設，通過分配不同的任務，提高新人的技能和經驗，讓他們能夠快速成長，同時也為公司的長遠發(fā)展奠定了基礎。

三、存在的問題和改進措施

在過去的一年中，我們也面臨不少問題和挑戰(zhàn)。具體表現為以下幾點：

1. 員工流動性較大

由于市場競爭的加劇和行業(yè)變化的不斷加快，部門的員工流動性較大，需要更多的關注和人力。我們將會采取各種措施，吸引更多優(yōu)秀人才加入我們團隊，并為現有員工提供更好的薪資待遇和職業(yè)發(fā)展空間。

2. 業(yè)務拓展仍需加強

雖然我們在客戶拓展方面取得了一定的成績，但仍存在很大的發(fā)展空間。我們將致力于更加深入地挖掘市場需求和客戶需求，尋找更多優(yōu)質的項目和業(yè)務，提升公司的品牌影響力。

3. 管理水平需進一步提升

作為一名晉升經理，我認識到自己的管理水平還有待進一步提升。我將會不斷學習和了解管理與領導的相關知識，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和管理能力，更好地服務于公司的發(fā)展和員工的成長。

四、展望未來

展望未來，我們將繼續(xù)以客戶為中心，以質量為核心，堅持創(chuàng)新和改革，不斷提升服務和管理水平，為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。

最后，感謝各位領導和評審專家對我工作的支持和認可，我將會繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為公司的發(fā)展不懈努力！

晉升述職 篇11

晉升經理述職報告

尊敬的領導、各位同事：

我很榮幸站在這里，向大家匯報我在晉升為經理一年來的工作經驗和業(yè)績展示，并在此對領導們和同事們的關心與支持表示衷心的感謝。

一、工作概覽

從業(yè)初期，我一直認為工作的核心是完成工作任務，但隨著職業(yè)生涯的發(fā)展，我逐漸發(fā)現，要成為一名合格的經理不僅僅在于任務的完成，更重要的是要掌握團隊管理、溝通協(xié)調、分析決策等領域的技能。與此同時，在工作中還需要自我永不止步的學習，不斷提高自身的綜合素質。

在我擔任經理的第一年，我從管理的角度出發(fā)，充分挖掘班組成員的潛力，使他們發(fā)揮出應有的作用，不斷提高業(yè)績，在公司內部中的業(yè)績排名逐漸上升。

二、工作成績

在我作為經理的第一年中，本著“以客戶為中心、以質量為基礎”的質量方針，在團隊的共同協(xié)作下，成功提升了客戶滿意度，并順利完成了公司對我們的業(yè)績目標。具體表現如下：

1. 客戶滿意度提升

我們團隊在高度關注客戶需求的前提下，不斷完善產品性能和質量，并加強市場調研，提高產品更新速度，讓客戶更多的享受到高品質的產品和服務。通過三個月的努力，我們團隊成功實現了客戶滿意度的10%提升。

2. 業(yè)績目標完成

在完成公司下達的年銷售目標的同時，我們團隊將業(yè)務拓展至新市場，為客戶提供更完善的解決方案，開拓市場份額，同時積極控制成本，使得我們團隊在公司內部中的業(yè)績排名逐漸上升。

通過這一年的工作，我不斷提高自身管理能力，團隊成員之間相互協(xié)作，共同成長；也感謝公司在這一年的關注與支持，使我更加堅定了走完自己的事業(yè)的決心。

三、工作計劃

回顧自己在工作中的表現，我認為，未來的工作仍有很多需要努力的領域。因此，為了更好地提高自己的管理能力，我制定了以下的工作計劃：

1. 深入學習管理方面知識

為了更好地應對企業(yè)管理方面的挑戰(zhàn)，我將深入學習相關管理課程，了解先進的管理理論和方法，著重學習團隊管理和決策分析等相關知識，提高自身的管理能力。

2. 積極參與公司的資源整合

我將不斷擴大自身的視野，積極參與公司的資源整合工作，拓寬自身的業(yè)務范圍和影響范圍，為公司和團隊的發(fā)展貢獻力量。

3. 建立持續(xù)學習的機制

學習不會止步于課堂之中，我將在團隊中建立持續(xù)學習的機制，使團隊成員能夠自我學習和提高，更好地適應企業(yè)發(fā)展的需要。

四、結語

我會一如既往地進一步加強工作，與團隊成員緊密合作，不斷突破自身的局限，為公司的發(fā)展和客戶的滿意度不斷努力。再次感謝公司領導和同事們對我的支持和關注，在未來的工作中，我將以更加飽滿的熱情投入到工作中，為共同的目標不斷努力和奮斗！

晉升述職 篇12

年度晉升述職報告

尊敬的領導、各位評審專家，大家好！我是×××公司×××部門的一名員工，非常榮幸能夠在這里參加年度晉升述職報告評審，我將分享我在過去一年中的工作表現和成果。

作為一名負責人力資源管理的員工，我一直將公司的利益放在首位，以提高員工工作效率和員工滿意度為主要目標，努力實現公司與員工的雙贏局面。我在過去一年中，通過以下三個方面的工作實踐，做出了一些突出的貢獻：

一、優(yōu)化團隊建設

團隊建設是企業(yè)發(fā)展的關鍵，在過去的一年中，我按照部門實際情況，提出并落實了多項團隊建設方案。首先，我組織開展了團隊活動，包括團隊旅游、團隊拓展以及集體聚餐等，增強了團隊凝聚力和協(xié)作能力。其次，我建立了一套有效的員工評估體系，以激勵員工積極工作，并提升了員工的工作素質。此外，我還組建了一個優(yōu)秀員工的內部微信群，方便團隊內部的溝通交流和信息分享。

二、規(guī)范人事管理

作為人力資源管理工作的核心要素，規(guī)范人事管理具有重要意義。我在過去一年中，利用我的專業(yè)知識和經驗，深入研究了企業(yè)內部人事管理的各個環(huán)節(jié)，建立了一套多元化的人事管理制度。我提出了一份詳細的人事管理手冊，并組織了培訓班，幫助員工了解和遵守人事管理規(guī)定和流程。同時，我還優(yōu)化了公司的薪酬制度，完善了績效考核體系，提高了員工的滿意度和凝聚力。

三、協(xié)助上級領導完成目標

在上級領導的指導下，我不僅認真完成了本職工作，并且還根據工作實際，積極搜集整理了市場數據和競爭對手的情況，有效提升了公司的競爭力。同時，我還協(xié)助上級領導優(yōu)化銷售計劃，制定了可行性方案和實施方案，并部署調度銷售團隊，最終取得了不錯的成績。

總結：在公司的工作中，我自始至終把企業(yè)的利益和員工的滿意度放在首位，致力于提高企業(yè)的工作效率和員工的工作素質。在這一年中，通過不斷努力和實踐，我成功推動了一系列優(yōu)化措施，促進了團隊建設，規(guī)范了人事管理，協(xié)助上級領導完成目標。

最后，我想向評審專家表示感謝，感謝你們的耐心聽取我的報告，我相信我在上述的方面都有所提升和進步，希望得到您的認可和支持，讓我有更好的發(fā)展機會。謝謝大家！

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