幼兒教師教育網(wǎng),為您提供優(yōu)質(zhì)的幼兒相關(guān)資訊

監(jiān)理公司發(fā)言稿模板

發(fā)布時(shí)間:2023-04-23

監(jiān)理公司發(fā)言稿。

?寫發(fā)言稿時(shí),有哪些需要特別注意的方面?為了自己在觀眾面前發(fā)言不緊張,發(fā)言稿能夠幫助我們發(fā)掘和挖掘自己的潛能和才華,如果您喜歡監(jiān)理公司發(fā)言稿的話題幼兒教師教育網(wǎng)編輯建議您閱讀一下它。更多信息請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注我們的網(wǎng)站!

監(jiān)理公司發(fā)言稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

伴隨著冬日里的皚皚瑞雪,時(shí)光的車輪又留下了一道深深的印痕,20xx年如約而至。在這辭舊迎新之際,我們歡聚一堂,共話成功與喜悅。在這里,請(qǐng)?jiān)试S我代表xx裝飾公司,向在座的每一位付出辛勤勞動(dòng)的同事,表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力!

臺(tái)歷翻去最后一頁,回首時(shí)光年輪上又一度春秋寒暑,我們不禁感慨萬千。這一年,我們公司象一顆種子,種進(jìn)了市場(chǎng)浪潮的土壤!這一年,我們齊心協(xié)力,并肩作戰(zhàn),在穩(wěn)住陣地的同時(shí)繼續(xù)發(fā)展壯大!

我們非常欣慰地看到,在過去的20xx年,我們一如既往地保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭,多方面工作取得了長(zhǎng)足的進(jìn)展,即將來臨的20xx年將是xx裝飾發(fā)展史上的一個(gè)新的里程碑。我們有理由相信,在所有強(qiáng)有力的支持下,通過我們的不斷努力,xx裝飾將進(jìn)一步做大、做強(qiáng),必將躍上一個(gè)嶄新的臺(tái)階。我們確信,xx裝飾的發(fā)展將為大家提供一個(gè)更好更寬闊的事業(yè)平臺(tái),對(duì)每一個(gè)人來說,這意味著機(jī)會(huì),更意味著挑戰(zhàn),我們必須戒驕戒躁,精益求精,不斷提高,希望大家在一個(gè)比以往任何時(shí)候都更強(qiáng)大的事業(yè)平臺(tái)上一展抱負(fù),充分發(fā)揮才干,實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想和個(gè)人價(jià)值!

過去的一年,xx裝飾全體員工在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè),辛勤耕耘,使公司的各項(xiàng)工作得以順利完成,為公司品牌的樹立打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在這里,我有三個(gè)愿望:一是祝愿xx裝飾事業(yè)興旺發(fā)達(dá),財(cái)源廣進(jìn);二是祝愿我們的父母和親人身體健康、萬事如意;三是祝愿我們每一位朋友,來年行好運(yùn),心想事成、步步高升。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭躍過”。讓我們攜手并肩,同舟共濟(jì),團(tuán)結(jié)一致,鼓足干勁,向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn)!

下面讓我們舉起酒杯,共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!

監(jiān)理公司發(fā)言稿 篇2

各位親愛的同事:

大家晚上好!

借此機(jī)會(huì)向大家拜年了,祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、龍年吉祥!我希望大家都帶著喜悅的心情,和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁。

下面,我將利用一點(diǎn)時(shí)間,跟大家一起來回顧和總結(jié)20xx年積累的經(jīng)驗(yàn),并就公司20xx年工作重點(diǎn)和思路,對(duì)大家提出要求: 在過去的一年里,從設(shè)備的安裝調(diào)試,到實(shí)現(xiàn)順利生產(chǎn),我們各部門都緊密配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,加班加點(diǎn),客服了種種困難。20xx年,我們公司會(huì)加大力度改善軟硬件設(shè)施,增強(qiáng)企業(yè)的發(fā)展后勁。我們的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展。

20xx年公司會(huì)從總公司導(dǎo)入及推行績(jī)效考核及激勵(lì)機(jī)制,同時(shí)也會(huì)以人為本,跟人資部門對(duì)員工福利進(jìn)一步改善。并會(huì)加強(qiáng)對(duì)不同部門不同層級(jí)的人進(jìn)行培訓(xùn),讓每個(gè)人實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,找到對(duì)xx的歸屬感。

在新的一年里,我希望各級(jí)員工必須明確自己肩負(fù)的使命,必須為自己制定明確的目標(biāo),不達(dá)目標(biāo)不罷休,面對(duì)任何困難,都決不動(dòng)搖。希望大家表現(xiàn)出強(qiáng)烈的責(zé)任感,充分發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,讓我們的員工隊(duì)伍保持旺盛的斗志與活力。

各位員工,我相信20xx年是xx事業(yè)發(fā)展史上一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn),我堅(jiān)信,只要我們上下一心,群策群力,一定能夠圓滿完成20xx年公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。我相信在新的一年里在座的各位一定會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕困難、不怕艱辛、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤奮執(zhí)著的精神,統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心,為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值而努力,為把我們的xxx建設(shè)的更加美好而努力。

最后,再一次祝愿大家新春愉快,身體健康,闔家歡樂。 謝謝大家!

監(jiān)理公司發(fā)言稿 篇3

首先,我代表酒店總經(jīng)理室向酒店全體員工致意親切的慰問,你們辛苦了!下面,我就酒店發(fā)表幾點(diǎn)意見:

1、管理人員的綜合素質(zhì)不高,突出表現(xiàn):一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責(zé)任感差,工作標(biāo)準(zhǔn)低,只求過得去,不求過的硬,大事做不來,小事天天頌;工作隨便,能推則推,能拖則拖,極個(gè)別管理人員對(duì)上級(jí)安排的工作三催不辦,實(shí)在不行就應(yīng)付了事。二是工作不深入、不扎實(shí),愿意做表面文章,以身作責(zé)差,工作靠不上去,遇到問題繞道走,所轄部門、班組工作效率低,存在問題多,只練唱功,不練做功。三是自由主義嚴(yán)重,會(huì)上不說,會(huì)后亂說,不負(fù)責(zé)任地議論領(lǐng)導(dǎo)、議論同事,陽奉陰違、耍兩面派,只研究人不研究事。四是紀(jì)律觀念淡薄,遲到早退,外出不請(qǐng)假、不報(bào)告,自由散漫。五是學(xué)習(xí)松懈,對(duì)行業(yè)知識(shí)不研究、不學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)缺乏,對(duì)所分管的工作一問三不知,自以為事,處理問題缺乏政策依據(jù)。六是群眾基礎(chǔ)差,不關(guān)心、不依靠員工,為人處事不公正,愛擺架子,正如員工所說的“官不大、僚不斜。

2、服務(wù)意識(shí)差。上至管理人員,下至員工,標(biāo)準(zhǔn)不一、思想不一,沒有真正形成一個(gè)以服務(wù)為核心,用心做了的服務(wù)運(yùn)作機(jī)制,甚至有些人員的本位主義嚴(yán)重,大大阻礙了服務(wù)水平的提高。一是不能夠做到對(duì)賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前臺(tái)員工對(duì)待賓客視而不見,無問候語或微笑,對(duì)客服務(wù)效率較低,服務(wù)意識(shí)淡薄,語言生硬,表情呆板,態(tài)度一般,在服務(wù)過程中不能做到表情自然、親切,熱情適度;二是言行舉止不雅,缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數(shù)員工站、坐、行姿不符合崗位規(guī)范與要求,缺少職業(yè)風(fēng)范,伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天,穿行于賓客之間,甚至擋道的現(xiàn)象較普遍。

3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神趨于表面化,一線與二線缺乏溝通。一是缺乏主動(dòng)性,養(yǎng)成依賴別人、怕承擔(dān)責(zé)任的習(xí)慣;二是推諉,不愿多做一點(diǎn)點(diǎn);三是個(gè)人主義冒頭,不愿為別人當(dāng)綠葉、不愿配合別人。

4、缺乏主人翁意識(shí)。對(duì)酒店缺乏責(zé)任感、缺乏愛心,沒有“店興我榮,店衰我恥”的思想,見壞人壞事不制止,不舉報(bào)。

5、全員節(jié)約意識(shí)仍太弱。員工未養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣良好習(xí)慣,管理上有很多漏洞,使酒店財(cái)物流失和浪費(fèi),向節(jié)約要效益的意識(shí)不強(qiáng)。

6、安全意識(shí)薄弱。處理緊急事情應(yīng)變能力差,個(gè)別部門屢出問題,從根本上講還是人的問題,還是管理問題。

7、業(yè)務(wù)技能不熟,專業(yè)培訓(xùn)不夠

客房服務(wù)員在開啟客房門時(shí),不先叩門或提示,直接用門卡開啟,客房輔設(shè)效果一般,物品不定位??头糠?wù)員將撤下的換洗物品直接放置在布草車一次性用品上,污染了車上一次性用品。餐廳服務(wù)員上菜不報(bào)菜名,不能及時(shí)撤換骨碟,添加茶水、餐巾紙等。

8、中層力量薄弱,管理力度不夠

酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識(shí),缺乏應(yīng)有的管理水平和能力,對(duì)旅游飯店的認(rèn)識(shí)不夠,自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化,與員工一起扎堆聊天,不僅沒有盡到管理者的責(zé)任,而且損壞了酒店的形象。

9、制度落實(shí)不夠,人員擅離崗位

酒店大堂副理虛設(shè),脫崗現(xiàn)象嚴(yán)重。酒店迎賓及行李員設(shè)置不清。多數(shù)時(shí)間均未見到大堂副理、行李員上崗。

10、設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)極差

酒店客房、餐廳、娛樂三大核心部位,設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)意識(shí)不到位,與相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)有一定的距離,需制定設(shè)施設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,確保各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備維護(hù)到位。

以上問題,都需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈叨戎匾?、認(rèn)真研究、徹底解決。

監(jiān)理公司發(fā)言稿 篇4

各位同仁、各位商界朋友:

很榮幸、大家下午好!很高興能有這樣的機(jī)會(huì),和大家一起分享一年來公司所經(jīng)歷的點(diǎn)點(diǎn)滴滴;剛才陳列總經(jīng)理已經(jīng)給我們很生動(dòng)、很深刻的總結(jié)了這一年來公司的成敗和得失,我非常榮幸、非常驕傲公司有這樣英明的領(lǐng)導(dǎo)者,我來公司時(shí)間不長(zhǎng),但是我卻時(shí)時(shí)刻刻、真真切切的感受到在陳宰臣董事長(zhǎng)和陳列總經(jīng)理的指示和關(guān)懷下,公司發(fā)生的巨大變化和進(jìn)步!我在這里代表銷售部向他們和公司的用心良苦表示感謝!

下面我做為營(yíng)銷總監(jiān)和大家一起分享下有關(guān)營(yíng)銷的方方面面,關(guān)于營(yíng)銷這塊,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以說,今年打了個(gè)非常漂亮的戰(zhàn)役!大家都知道,今年4月份,我們現(xiàn)在的工廠才有雛形,真可以說是百?gòu)U待興、百業(yè)待舉。短短的幾個(gè)月,我們不光在銷售業(yè)績(jī)上給公司交個(gè)滿意的成績(jī)單,而且在銷售模式和公司未來的營(yíng)銷方向上做了重大的變動(dòng)和明確,為公司未來的發(fā)展做了很好的規(guī)劃和鋪墊,下面我就以下三個(gè)方面和大家分享下:

一、公司目前的營(yíng)銷模式和構(gòu)成:1)銷售構(gòu)成:目前公司的銷售主要有四大塊:半成品(箱體、玻璃、外殼等)、國(guó)際貿(mào)易(燃?xì)鉄崴鳌⒖緺t等)、oem(電壓力鍋等)、國(guó)內(nèi)銷售。其中半成品占20%、出口占10%、oem占10%、國(guó)內(nèi)銷售占50%;2)營(yíng)銷模式:由于我們的銷售產(chǎn)品比較多元化,營(yíng)銷模式也是比較多樣性,為了大家便于理解,那么在這里我重點(diǎn)闡述下國(guó)內(nèi)銷售的營(yíng)銷模式,國(guó)內(nèi)銷售也分為兩大塊:以批發(fā)為主的營(yíng)銷二部和以凱信品牌為品牌推廣的營(yíng)銷一部,很顯然,營(yíng)銷二部主要是以批發(fā)為主,追求的是量的變化,從而達(dá)到質(zhì)的變化;也就是說二部追求的是客戶的數(shù)量和出貨的數(shù)量,從而提高利潤(rùn)的數(shù)量,用六個(gè)字簡(jiǎn)言之,也就是深挖洞、廣積糧,沒有糧食人會(huì)餓死,在現(xiàn)階段,沒有大量利潤(rùn)的保證,公司就會(huì)出現(xiàn)饑荒和危機(jī)。但是,一味的深挖洞、廣積糧不是我們的最終目標(biāo),我們的目的是為了稱王,成就一番霸業(yè);我們通過什么來實(shí)現(xiàn)我們的霸業(yè),總的有個(gè)媒介,我們的媒介就是凱信品牌,所以我們成立了營(yíng)銷一部,一部的營(yíng)銷模式三個(gè)字品牌化或者說圖霸業(yè)。

二、一年來營(yíng)銷方面的工作總結(jié);在這里,我借陳宰臣董事長(zhǎng)的一句話銷售是一個(gè)企業(yè)的龍頭,龍頭如果不能發(fā)揮它該承擔(dān)的責(zé)任,就會(huì)牽一發(fā)而動(dòng)全身,讓整個(gè)工廠失去活力、

戰(zhàn)斗力、以及生存的本錢;在這一年里,公司的所有銷售人員都克己敬業(yè)、始終把公司的利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的oem客戶在去年的基礎(chǔ)上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃、大放異彩,不但在業(yè)績(jī)上取得輝煌成就,而且成功的和國(guó)際上的一些大經(jīng)銷商實(shí)現(xiàn)完美對(duì)接;我們的國(guó)內(nèi)銷售也是百尺竿頭、更進(jìn)一步,我們的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)遍及全國(guó)各地,其中我們的電壓力鍋產(chǎn)品銷售從每月的幾百臺(tái)到現(xiàn)在每月2萬臺(tái),這是一個(gè)什么速度,這離不開銷售人員的努力,當(dāng)然也離不開在座各位的支持和關(guān)懷;我們自己的品牌也實(shí)現(xiàn)了零的突破,目前網(wǎng)絡(luò)有10多家,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),同時(shí)也存在很多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經(jīng)邁出了堅(jiān)實(shí)的第一步,雖然比較艱辛,但已經(jīng)有了很好的開端。如果說今年是我們向品牌化進(jìn)軍吹響的第一聲號(hào)角,那么明年就是進(jìn)入沖刺和真正的戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)代,都說商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),一點(diǎn)不假,我們就是在進(jìn)行一場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)!

我們?nèi)〉眠@些業(yè)績(jī),雖然談不上驕傲,但是我們卻在腳踏實(shí)地的在走,不積跬步,無以成千里。今天的一小步也就是以后的一大步!在這里,請(qǐng)?jiān)试S我,允許我代表全體銷售人員對(duì)在座的各位、以及公司的領(lǐng)導(dǎo)、各位商業(yè)朋友,對(duì)你們的支持和配合表示感謝!

三、公司未來的營(yíng)銷方向和重點(diǎn):

談到營(yíng)銷也許每個(gè)人都明白是怎么回事,但是營(yíng)銷其實(shí)是個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程,包括市場(chǎng)、銷售、財(cái)務(wù)、售后、運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、物流、產(chǎn)品等諸多大板塊組成,任何一個(gè)板塊運(yùn)作不暢都會(huì)帶來致命的傷害,其中最重要就是銷售和市場(chǎng),市場(chǎng)就是經(jīng)營(yíng)品牌、銷售就是銷售產(chǎn)品,兩者的結(jié)合就是營(yíng)銷這個(gè)名詞的來源,簡(jiǎn)單的說營(yíng)銷就是經(jīng)營(yíng)品牌和銷售產(chǎn)品。剛才陳列總經(jīng)理也明確了,公司未來的發(fā)展方向是品牌化,品牌化不是口頭上說說的,我們首先要了解市場(chǎng)。誰都知道廚房電器是塊大蛋糕,而且隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,農(nóng)村的城市化,需求量會(huì)越來越大,這是好的一面;但是我們有沒有深思和調(diào)查?目前國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)的廚房電器知名品牌(方太、老板、帥康、櫻花、華帝、萬和、萬家樂、櫻雪、歐意、萬喜、美的等)和二線品牌差不多20家;我們可以撇開這些傳統(tǒng)品牌不說,就是今年就有長(zhǎng)虹、新飛、格蘭士等向廚衛(wèi)電器進(jìn)軍,而且投入和市場(chǎng)推廣的力度也相當(dāng)?shù)拇螅L(zhǎng)虹、格蘭士光一個(gè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)都接近50人,投入資金都是成百萬的去運(yùn)作,以上這些能說明什么呢?給我們的只有深思:廚衛(wèi)的品牌還有沒有的做?我們?cè)趺慈プ?我在這里想說明幾點(diǎn):一、肯定有的做,沒的做的話大家不可能都往這方面想,而且非常值得去做!因?yàn)槭袌?chǎng)的需求是非常巨大的,市場(chǎng)對(duì)品牌的要求也是分高、中低的,每年都會(huì)有品牌的升和落,這就給我們留了足夠的空間;其二、我們并不一定非要采取其他品牌運(yùn)作的模式,但是可以借鑒,適合自己的模式才是最重要;其三、市場(chǎng)也同時(shí)給我們敲響了警鐘,給我們的時(shí)間不多了,在未來3年內(nèi),如果我們品牌化還不成功,形勢(shì)將是極其嚴(yán)重的,我們的生存空間在哪里?幸運(yùn)的是,通過前期的試運(yùn)行,我們找到了一條屬于自己的路。

剛才陳總已經(jīng)說了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,我在這里重點(diǎn)說說未來凱信品牌品牌化的營(yíng)銷思路:公司走品牌化之路,實(shí)現(xiàn)由公司規(guī)模大到實(shí)力強(qiáng)的一個(gè)轉(zhuǎn)變,爭(zhēng)取在3年內(nèi)達(dá)到廚房電器行業(yè)品牌知名度和市場(chǎng)占有率前15名的戰(zhàn)略目標(biāo),把凱信的用愛創(chuàng)造生活的設(shè)立理念變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),讓凱信的愛理念走進(jìn)千家萬戶,最終實(shí)現(xiàn)公司的終極目標(biāo):走向上市和國(guó)內(nèi)廚房電器的馳名商標(biāo)、以及廚房行業(yè)的前三甲。 當(dāng)然,我們的營(yíng)銷中心還是不健全的,我們的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的實(shí)力還是比較薄弱的,在明年,我們將會(huì)增加專業(yè)的售后和市場(chǎng)部、以及我們的銷售人員,來增強(qiáng)營(yíng)銷中心的實(shí)力。不知道大家留意沒有?現(xiàn)在全世界都在發(fā)生石油危機(jī),中國(guó)在未來5年內(nèi)將建近20座核電站,這意味著什么?未來帶電的產(chǎn)品將是中國(guó)的銷售主銷產(chǎn)品,也就意味著我們必須對(duì)我們的產(chǎn)品組合和產(chǎn)品線做出調(diào)整,只有定位準(zhǔn)確了,我們才可能迎頭趕上,才會(huì)抓住機(jī)遇謀發(fā)展!明年我們首先是鞏固我們目前的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品:燃?xì)鉄崴?,首先在外觀和功能上更加完善和自主化;其次,在電熱水器和電壓力鍋上,我們將在款式、功能等方面作出全面的調(diào)整;另一方面,在煙機(jī)和灶具上面,我們會(huì)加強(qiáng)大品牌的市場(chǎng)調(diào)研工作,保持能夠跟上市場(chǎng)的節(jié)奏,并適當(dāng)?shù)淖灾骰?。?jiǎn)單的說就是三個(gè)一工程:一鞏固、一重點(diǎn)、一保持。

以上就是今天我和分享的一些內(nèi)容,謝謝大家!

監(jiān)理公司發(fā)言稿 篇5

各位同仁:

新年好!

伴隨著冬日里的皚皚瑞雪,時(shí)光的車輪又留下了一道深深的印痕,20xx年如約而至。在這辭舊迎新之際,我們歡聚一堂,共話成功與喜悅。在這里,請(qǐng)?jiān)试S我代表xxx,向在座的每一位付出辛勤勞動(dòng)的同事,表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力!

臺(tái)歷翻去最后一頁,回首時(shí)光年輪上又一度春秋寒暑,我們不禁感慨萬千。這一年,我們公司象一顆種子,種進(jìn)了市場(chǎng)浪潮的土壤!這一年,我們齊心協(xié)力,并肩作戰(zhàn),在穩(wěn)住陣地的同時(shí)繼續(xù)發(fā)展壯大!

我們非常欣慰地看到,在過去的20xx年,我們一如既往地保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭,多方面工作取得了長(zhǎng)足的進(jìn)展,即將來臨的20xx年將是xxx發(fā)展史上的一個(gè)新的里程碑。我們有理由相信,在所有強(qiáng)有力的支持下,通過我們的不斷努力,xxx將進(jìn)一步做大、做強(qiáng),必將躍上一個(gè)嶄新的臺(tái)階。我們確信,xxx的發(fā)展將為大家提供一個(gè)更好更寬闊的事業(yè)平臺(tái),對(duì)每一個(gè)人來說,這意味著機(jī)會(huì),更意味著挑戰(zhàn),我們必須戒驕戒躁,精益求精,不斷提高,希望大家在一個(gè)比以往任何時(shí)候都更強(qiáng)大的事業(yè)平臺(tái)上一展抱負(fù),充分發(fā)揮才干,實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想和個(gè)人價(jià)值!

過去的一年,xxx全體員工在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè),辛勤耕耘,使公司的各項(xiàng)工作得以順利完成,為公司品牌的樹立打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在這里,我有三個(gè)愿望:一是祝愿xxx公司事業(yè)興旺發(fā)達(dá),財(cái)源廣進(jìn);二是祝愿我們的父母和親人身體健康、萬事如意;三是祝愿我們每一位朋友,來年行好運(yùn),心想事成、步步高升。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭躍過”。讓我們攜手并肩,同舟共濟(jì),團(tuán)結(jié)一致,鼓足干勁,向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn)!

下面讓我們舉起酒杯,共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!

相關(guān)推薦

  • 代表公司發(fā)言稿 衷心為您呈現(xiàn)精彩的“代表公司發(fā)言稿”內(nèi)容,當(dāng)認(rèn)知出現(xiàn)差別的時(shí)候,大家會(huì)選擇以發(fā)言會(huì)的方式解決問題,發(fā)言稿可以幫助你更好地把握和控制演講中的緊張和焦慮感,?在撰寫發(fā)言稿的過程中,哪些內(nèi)容需要格外關(guān)注?讀完本文內(nèi)容或許能幫你解決疑難問題提供一些有益的幫助!...
    2023-08-22 閱讀全文
  • 公司監(jiān)理辭職報(bào)告分享 辭職申請(qǐng)書一定要包括哪些基本要素呢?寫辭職申請(qǐng)書,是我們?cè)陔x職之前必須要要做的一件事情,離職申請(qǐng)書的正文非常重要,我們一定要注意措辭。幼兒教師教育網(wǎng)根據(jù)您的需求為您準(zhǔn)備了一份詳細(xì)的“公司監(jiān)理辭職報(bào)告”,繼續(xù)了解更多相關(guān)信息請(qǐng)您閱讀下文!...
    2023-08-21 閱讀全文
  • 監(jiān)理公司工作總結(jié)4篇 立刻開始閱讀下面的內(nèi)容了解更多關(guān)于“監(jiān)理公司工作總結(jié)”的信息,撰寫范文的必備流程和步驟是哪些?處理文檔是我們每天都要完成的常規(guī)任務(wù)之一,范文的地位和重要性在不斷加強(qiáng)。...
    2023-09-23 閱讀全文
  • 公司監(jiān)理工作計(jì)劃10篇 按照單位上級(jí)的問題,為其推薦解決方法,我們需要為自己打造一份專屬的工作計(jì)劃。普通人應(yīng)該形成一個(gè)寫工作計(jì)劃的良好習(xí)慣,也能讓我們的經(jīng)驗(yàn)更加豐富,在操作上更為容易。在寫工作計(jì)劃的時(shí)候我們需要考慮哪些因素呢?小編特地為大家精心收集和整理了“公司監(jiān)理工作計(jì)劃10篇”,希望你更多關(guān)注本網(wǎng)站更新。春去秋來,四季...
    2023-07-17 閱讀全文
  • 公司小年發(fā)言稿精品 這時(shí)候應(yīng)該如何寫一篇成功的發(fā)言稿呢?從我們小時(shí)候起就常常參加發(fā)言,因?yàn)榘l(fā)言稿能夠?yàn)槁牨妿砀嗟娜诵院颓楦?。今天,幼兒教師教育網(wǎng)小編在這里為大家分享一篇關(guān)于“公司小年發(fā)言稿”的文章,或許可以幫到你找到所需的內(nèi)容!...
    2023-06-22 閱讀全文

衷心為您呈現(xiàn)精彩的“代表公司發(fā)言稿”內(nèi)容,當(dāng)認(rèn)知出現(xiàn)差別的時(shí)候,大家會(huì)選擇以發(fā)言會(huì)的方式解決問題,發(fā)言稿可以幫助你更好地把握和控制演講中的緊張和焦慮感,?在撰寫發(fā)言稿的過程中,哪些內(nèi)容需要格外關(guān)注?讀完本文內(nèi)容或許能幫你解決疑難問題提供一些有益的幫助!...

2023-08-22 閱讀全文

辭職申請(qǐng)書一定要包括哪些基本要素呢?寫辭職申請(qǐng)書,是我們?cè)陔x職之前必須要要做的一件事情,離職申請(qǐng)書的正文非常重要,我們一定要注意措辭。幼兒教師教育網(wǎng)根據(jù)您的需求為您準(zhǔn)備了一份詳細(xì)的“公司監(jiān)理辭職報(bào)告”,繼續(xù)了解更多相關(guān)信息請(qǐng)您閱讀下文!...

2023-08-21 閱讀全文

立刻開始閱讀下面的內(nèi)容了解更多關(guān)于“監(jiān)理公司工作總結(jié)”的信息,撰寫范文的必備流程和步驟是哪些?處理文檔是我們每天都要完成的常規(guī)任務(wù)之一,范文的地位和重要性在不斷加強(qiáng)。...

2023-09-23 閱讀全文

按照單位上級(jí)的問題,為其推薦解決方法,我們需要為自己打造一份專屬的工作計(jì)劃。普通人應(yīng)該形成一個(gè)寫工作計(jì)劃的良好習(xí)慣,也能讓我們的經(jīng)驗(yàn)更加豐富,在操作上更為容易。在寫工作計(jì)劃的時(shí)候我們需要考慮哪些因素呢?小編特地為大家精心收集和整理了“公司監(jiān)理工作計(jì)劃10篇”,希望你更多關(guān)注本網(wǎng)站更新。春去秋來,四季...

2023-07-17 閱讀全文

這時(shí)候應(yīng)該如何寫一篇成功的發(fā)言稿呢?從我們小時(shí)候起就常常參加發(fā)言,因?yàn)榘l(fā)言稿能夠?yàn)槁牨妿砀嗟娜诵院颓楦?。今天,幼兒教師教育網(wǎng)小編在這里為大家分享一篇關(guān)于“公司小年發(fā)言稿”的文章,或許可以幫到你找到所需的內(nèi)容!...

2023-06-22 閱讀全文