幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃。

時(shí)間像水一樣流動(dòng)，我們的工作也將迎來(lái)新的階段，年度工作計(jì)劃對(duì)于我們未來(lái)開(kāi)展工作十分重要，在計(jì)劃中能全面展現(xiàn)對(duì)未來(lái)一年工作的整體把控想要寫(xiě)出一篇崗位個(gè)人年終計(jì)劃咋寫(xiě)呢？小編花時(shí)間特意編輯了幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年，在此提醒你收藏本頁(yè)，以方便閱讀！

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年【篇1】

一、工作目標(biāo)

(一)幼兒園特色發(fā)展目標(biāo)

深入繪本教學(xué)研究，能制定創(chuàng)意的主題教學(xué)X個(gè)及部分繪本特色教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì)。制定廣德早教園教師手冊(cè)、XX早教園家長(zhǎng)手冊(cè)；撰寫(xiě)“綜合運(yùn)用心理治療模式指導(dǎo)幼兒日常教學(xué)實(shí)踐教育案例集”；撰寫(xiě)幼兒園家長(zhǎng)學(xué)校教材(部分)。

(二)教職工發(fā)展目標(biāo)

教師能在工作中找到工作的樂(lè)趣，能學(xué)習(xí)更深入地觀察和了解自己，接納自己，并能以謙卑地心態(tài)向他人學(xué)習(xí)，向孩子學(xué)習(xí)，向周?chē)淖匀粚W(xué)習(xí)；能有創(chuàng)意地開(kāi)展工作，愿意分享自己的創(chuàng)意，能在工作中獲得自信與滿足；能關(guān)注幼兒園發(fā)展，關(guān)心周邊教師的成長(zhǎng)，關(guān)愛(ài)孩子，學(xué)習(xí)合作與體諒，并在團(tuán)體中共同成長(zhǎng)。(成長(zhǎng)包括專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和心靈成長(zhǎng))。

管理者(教研組長(zhǎng)以上)能在工作中加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)，定位準(zhǔn)確，勇于創(chuàng)新，敢于突破，勤于思考，管理實(shí)踐中促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展，在團(tuán)隊(duì)發(fā)展中促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)。

教職工能在工作中學(xué)習(xí)慢慢打開(kāi)自己的心，嘗試接受和了解新的知識(shí)，新的觀點(diǎn)，以更開(kāi)放的姿態(tài)來(lái)面對(duì)孩子，面對(duì)家長(zhǎng)，面對(duì)同事，敢于打破舊的工作模式，嘗試新的方法。能關(guān)愛(ài)孩子，公平對(duì)待每一個(gè)孩子和家長(zhǎng)，學(xué)習(xí)以謙卑地態(tài)度對(duì)待周?chē)娜伺c事，在工作中感受到快樂(lè)。

(三)家長(zhǎng)發(fā)展目標(biāo)

通過(guò)家長(zhǎng)培訓(xùn)，家長(zhǎng)講座等讓的家長(zhǎng)了解家庭教育的重要性，并能主動(dòng)尋找更適合的育兒方法，能主動(dòng)學(xué)習(xí)教育技巧，并愿意從改變自己入手而做好家庭育兒的工作。

(四)幼兒發(fā)展目標(biāo)

孩子們?cè)敢獠⑾矚g上幼兒園，能充分感受到愛(ài)和自由，能大膽表達(dá)自己的意愿，學(xué)習(xí)和同伴友好相處，并學(xué)習(xí)照顧自己，照顧周?chē)沫h(huán)境，愿意學(xué)習(xí)新的知識(shí)，并敢于嘗試，不怕失敗。

(五)幼兒園其它綜合管理目標(biāo)

1.后勤、食堂、檔案、安全、衛(wèi)生等各項(xiàng)工作更進(jìn)一步完善。

2.區(qū)示范性家長(zhǎng)學(xué)校的評(píng)定。

3.教育科研目標(biāo)。能把幼兒園心理健康及家長(zhǎng)工作特色與教育科研相結(jié)合，使一半以上的教師真正參與到教育科研中，使我們的教科研真正促進(jìn)教師成長(zhǎng)，真正為教育服務(wù)。

4.一樓部分教室的改建，安排出教師辦公室。

二、工作措施

(一)加強(qiáng)幼兒園綜合性管理，完善各項(xiàng)工作

1.認(rèn)真做好XX區(qū)示范性家長(zhǎng)學(xué)校的評(píng)定工作。

結(jié)合以往的工作經(jīng)驗(yàn)，并創(chuàng)新家長(zhǎng)學(xué)校工作，制定各類(lèi)家長(zhǎng)學(xué)校工作制度，及家長(zhǎng)手冊(cè)等，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，參加區(qū)示范性家長(zhǎng)學(xué)校的評(píng)定。

2.一樓部分教室的改建，安排出教師辦公室。

3.進(jìn)一步完善幼兒園招生制度，公開(kāi)招生計(jì)劃。

4.完善后勤管理制度，提高后勤服務(wù)工作的實(shí)效。

制定相關(guān)的財(cái)產(chǎn)管理制度，專(zhuān)人管理，定期檢查。加強(qiáng)食堂的管理，減少浪費(fèi)。

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年【篇2】

一、做好開(kāi)學(xué)前的準(zhǔn)備工作

1．召開(kāi)教工大會(huì)，宣布新的學(xué)期計(jì)劃和實(shí)施要點(diǎn)，討論全園大事、教工福利等問(wèn)題。

2．資料室、保健室、總務(wù)室向各班分發(fā)所需的教玩具、學(xué)習(xí)用品、清潔消毒材料、備課筆記本，等等。

3．各班教師根據(jù)全園工作計(jì)劃，結(jié)合本年齡組計(jì)劃和本班實(shí)際情景，制定班級(jí)第一階段詳細(xì)工作計(jì)劃。

4．研究到開(kāi)學(xué)后可能出現(xiàn)的情景，有重點(diǎn)地進(jìn)行家訪。

5．局部調(diào)整班級(jí)墻飾和生活區(qū)域，清除不貼合季節(jié)特點(diǎn)的陳舊布置，在活動(dòng)區(qū)供給新的玩具、材料、磁帶等。

6．出黑板報(bào)，告知家長(zhǎng)新學(xué)期幼兒園的工作重點(diǎn)、家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃、家園聯(lián)系方法及收費(fèi)通知等。

7．繪制祝賀小朋友長(zhǎng)大一歲、歡迎小朋友來(lái)園的宣傳畫(huà)。

二、組織好開(kāi)學(xué)初的保教活動(dòng)

1．讓幼兒在“又長(zhǎng)大一歲”的喜慶氣氛中入園，對(duì)幼兒進(jìn)行常規(guī)教育。

2．觀察、了解幼兒的身體健康狀況和各種習(xí)慣，收集有關(guān)家庭成員，包括親屬、鄰居有無(wú)疾病的信息，有針對(duì)性地防病治病。

3．做好春季傳染病的預(yù)防工作，異常是注意空氣消毒和幼兒的衣著。

4、結(jié)合“三八”婦女節(jié)，開(kāi)展尊敬父母、教師和各行各業(yè)勞動(dòng)?jì)D女的教育活動(dòng)。

5、抓住季節(jié)特點(diǎn)，引導(dǎo)幼兒觀察初春的季節(jié)變化的特征，幫忙幼兒積累感性經(jīng)驗(yàn)。

三、加強(qiáng)計(jì)劃調(diào)控

1．制訂幼兒園各個(gè)部門(mén)工作計(jì)劃，構(gòu)成本學(xué)期配套的計(jì)劃體系。

2．召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議和家長(zhǎng)會(huì)，更新“家長(zhǎng)園地”資料。

3．每位教師（或科研課題組）根據(jù)上學(xué)期研究工作狀況，修訂、調(diào)整研究計(jì)劃，落實(shí)具體措施，保證研究項(xiàng)目順利、保質(zhì)完成。

4．各班按計(jì)劃對(duì)幼兒發(fā)展水平進(jìn)行又一輪觀察、記錄。

5．工會(huì)、婦委會(huì)聯(lián)合舉行慶“三八”活動(dòng)。

四、后勤工作要點(diǎn)

1．制訂全年度財(cái)政收支預(yù)算。

2．結(jié)合物價(jià)和幼兒伙食情景，分析幼兒營(yíng)養(yǎng)供給和伙食費(fèi)收支狀況，需調(diào)整改善的提出實(shí)施意見(jiàn)。

3．花工繼續(xù)做好樹(shù)木施肥、修剪工作，并有計(jì)劃地栽植新品種。

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年【篇3】

1、班況分析

本學(xué)期各班主任將班級(jí)新生幼兒表做詳做細(xì)，根據(jù)幼兒的個(gè)體差異做出不一樣幼兒不一樣對(duì)待的教育理念，讓幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，對(duì)人有禮貌；語(yǔ)言表達(dá)本事、與人交往的本事、生活自理本事以及動(dòng)手操作本事得到較大的發(fā)展。

認(rèn)真規(guī)范幼兒的一日常規(guī)，加強(qiáng)紀(jì)律教育，努力做好班級(jí)保教工作。進(jìn)一步培養(yǎng)幼兒的自我服務(wù)本事，喜歡幫忙他人；尊敬師長(zhǎng)和同伴友愛(ài)相處的情感，使他們?cè)谧晕以谢A(chǔ)上都得到發(fā)展。

2、保教工作

以《規(guī)程》為指針，貫徹《新綱要》精神，根據(jù)園務(wù)工作計(jì)劃，扎扎實(shí)實(shí)做好保教工作。規(guī)范幼兒的一日活動(dòng)常規(guī)，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)，做好品德教育工作，發(fā)展幼兒智力，培養(yǎng)正確的美感。促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。

保育工作

督促生活教師搞好班級(jí)衛(wèi)生，每一天做好清潔、消毒、通風(fēng)工作；預(yù)防傳染病的發(fā)生；嚴(yán)格執(zhí)行幼兒的一日活動(dòng)作息制度，合理地安排好幼兒的一日生活；整理好室內(nèi)外的環(huán)境布置，為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)清潔舒適、健康安全的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。

培養(yǎng)良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。教育幼兒注意個(gè)人衛(wèi)生，不能把臟東西放入嘴里，以防止病由口入。加強(qiáng)幼兒自理本事的培養(yǎng)，學(xué)習(xí)做一些力所能及的事細(xì)心呵護(hù)幼兒成長(zhǎng)。在日常活動(dòng)中細(xì)心關(guān)注孩子的精神面貌，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

進(jìn)取配合婦幼保健所，衛(wèi)生防疫站做好幼兒體檢、接種等各項(xiàng)保健工作，使幼兒能夠健康茁壯成長(zhǎng)。

教育教學(xué)工作

尊重幼兒在學(xué)習(xí)活動(dòng)中的主體地位，根據(jù)各班幼兒的興趣和發(fā)展目標(biāo)結(jié)合新的建構(gòu)式課程資料增加五大領(lǐng)域的教學(xué)資料，制定好每月、每周教學(xué)計(jì)劃，有計(jì)劃有目的地組織實(shí)施，開(kāi)展豐富多彩的教育教學(xué)活動(dòng)，本學(xué)期在各班都開(kāi)設(shè)了英語(yǔ)教學(xué)，讓幼兒得到全面發(fā)展。

充分發(fā)揮幼兒的主動(dòng)性。在活動(dòng)中注重對(duì)幼兒進(jìn)行語(yǔ)言智能、數(shù)學(xué)邏輯智能、自我認(rèn)識(shí)智能、空間智能、人際關(guān)系智能、音樂(lè)智能、身體運(yùn)動(dòng)智能、自然觀察智能等的發(fā)展。進(jìn)行賞識(shí)教育，留心每個(gè)幼兒身上的閃光點(diǎn)，對(duì)他們進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)，對(duì)于那些較內(nèi)向、安靜的幼兒多為他們創(chuàng)造表現(xiàn)的機(jī)會(huì)，對(duì)他們的提高更應(yīng)及時(shí)表?yè)P(yáng)，增強(qiáng)他們的自信心和榮譽(yù)感。

繼續(xù)加強(qiáng)幼兒的常規(guī)培養(yǎng)。常規(guī)的好壞直接影響教學(xué)秩序，從而影響孩子的發(fā)展。經(jīng)過(guò)晨間談話、隨機(jī)談話、離園前談話等，向幼兒講清常規(guī)、要求，并采用多種形式對(duì)幼兒進(jìn)行訓(xùn)練，嚴(yán)格檢查常規(guī)執(zhí)行情景，逐步培養(yǎng)幼兒能自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)則。

在游戲活動(dòng)中培養(yǎng)幼兒之間的友愛(ài)、謙讓、協(xié)作精神。在活動(dòng)中認(rèn)真觀察幼兒，了解幼兒的需要，引導(dǎo)幼兒自主解決在活動(dòng)遇到的問(wèn)題。

重點(diǎn)培養(yǎng)幼兒的閱讀本事、提高幼兒的講述本事。幫忙幼兒掌握閱讀的方法，能逐頁(yè)翻讀、學(xué)習(xí)用完整的話表達(dá)每一頁(yè)的大致資料。訓(xùn)練幼兒講述故事的本事，利用空余時(shí)間開(kāi)展故事比賽活動(dòng)。

繼續(xù)培養(yǎng)幼兒勇敢大方自信自強(qiáng)的精神，并一如既往的貫徹以舞蹈與美術(shù)為中心教學(xué)的特色園。

結(jié)合節(jié)日開(kāi)展好各個(gè)慶祝主題活動(dòng)。本學(xué)期的節(jié)日很多:教師節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)、元旦節(jié)等，我們將根據(jù)不一樣的節(jié)日開(kāi)展豐富多彩的慶祝主題活動(dòng)和親子活動(dòng)。進(jìn)取邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與我們的活動(dòng)。異常是我們將結(jié)合國(guó)慶節(jié)開(kāi)展愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)家鄉(xiāng)創(chuàng)新主題親子活動(dòng)；結(jié)合元旦開(kāi)展迎新年親子活動(dòng)。

3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)

暑假對(duì)操場(chǎng)進(jìn)行了全面的改造

寒假將對(duì)教學(xué)樓外墻和活動(dòng)室和睡室進(jìn)行全面改造，創(chuàng)立一個(gè)煥然一新的幼兒園。

區(qū)域環(huán)境建設(shè)：

各班要?jiǎng)?chuàng)立自我的特色，以幼兒參與為主，培養(yǎng)幼兒本事為主，展示幼兒才藝為主。

人文環(huán)境：

重高品質(zhì)溝通，以互相學(xué)習(xí)和分享的心態(tài)交往，以欣賞的眼光看自我的同事，促大家共同提高和成長(zhǎng)。公平的、用心地對(duì)待每個(gè)孩子。對(duì)家長(zhǎng)友好、有自我的原則，以孩子的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為基礎(chǔ)，共同培育幼兒。

4、安全工作

我們始終都要把安全工作放在首要。加強(qiáng)日?；顒?dòng)中的安全管理。重視幼兒一日活動(dòng)中各個(gè)環(huán)節(jié)的安全管理工作，如晨間安全檢查、游戲活動(dòng)、餐前餐后、午睡前后及午睡間的巡視，保證幼兒一日活動(dòng)不脫離教師的視線。

在日?；顒?dòng)中穿插安全教育、加強(qiáng)幼兒的安全意識(shí)、幫忙幼兒掌握一些自我保護(hù)技能。提高自我的職責(zé)心，細(xì)心排除一切不安全因素。我們要讓幼兒在安全的環(huán)境下健康成長(zhǎng)。

5、家長(zhǎng)工作

做好家長(zhǎng)工作，提高家園共育育的效果

1、根據(jù)班級(jí)具體情景，有針對(duì)性地出好家園共育欄目，及時(shí)向家長(zhǎng)宣傳有關(guān)幼教知識(shí)，讓家長(zhǎng)及時(shí)了解幼兒在園情景。

2、認(rèn)真填寫(xiě)家園聯(lián)系冊(cè)，使其充分發(fā)揮橋梁作用。

3、利用早晚接送幼兒的環(huán)節(jié)，及時(shí)與家長(zhǎng)溝通。

4、經(jīng)過(guò)家訪、電訪和微信、美篇等形式與家長(zhǎng)堅(jiān)持密切聯(lián)系，及時(shí)交流幼兒的生活學(xué)習(xí)情景，向家長(zhǎng)推薦優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)文章。

5、定期開(kāi)好家長(zhǎng)會(huì)，提倡優(yōu)質(zhì)服務(wù)。盡量讓家長(zhǎng)感到滿意、放心，以取得家長(zhǎng)對(duì)各班級(jí)工作的支持與配合。

6、開(kāi)展家園共育活動(dòng)，歡迎家長(zhǎng)參加開(kāi)放日活動(dòng)。尋找適宜機(jī)會(huì)請(qǐng)家長(zhǎng)走進(jìn)課堂，經(jīng)過(guò)各種途徑到達(dá)家園教育同步。

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年【篇4】

一、指導(dǎo)思想

圍繞幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃，園務(wù)工作計(jì)劃和本園實(shí)際情況，以“自主學(xué)習(xí) 快樂(lè)成長(zhǎng)”課程理念為引領(lǐng)，時(shí)刻樹(shù)立“一日生活皆為課程”的課程觀，加強(qiáng)教育教學(xué)研究，提高幼兒園課程管理與實(shí)施的的規(guī)范性和實(shí)效性，提升教師的教育教學(xué)水平，優(yōu)化一日活動(dòng)，促進(jìn)幼兒健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。

二、工作目標(biāo)

　(一)、課程管理與實(shí)施

1.課程管理：以減負(fù)增效為主旨，進(jìn)一步修訂完善課程實(shí)施方案，豐富課程資源庫(kù)內(nèi)容，努力提升課程實(shí)施質(zhì)量服務(wù)。

2.課程實(shí)施：以課程落實(shí)要求與準(zhǔn)則為原則，借助園長(zhǎng)工作室工作機(jī)制，引領(lǐng)教師提升課程實(shí)施的有效性，注重幼兒自主學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)和能力的發(fā)展，凸顯幼兒的主體地位。

(二)、隊(duì)伍建設(shè)

弘揚(yáng)師德 提升師能 科學(xué)管理 培養(yǎng)骨干。

(三)、教研科研

以課程落實(shí)為抓手，積極走“科研促教研，教學(xué)科研相長(zhǎng)”的道路，深入開(kāi)展教育科研，凸顯幼兒園特色。

(四)、保教工作

認(rèn)真落實(shí)幼兒園課程實(shí)施方案，深刻領(lǐng)會(huì)課程理念、課程目標(biāo)，并滲透到探索主題活動(dòng)、區(qū)角活動(dòng)實(shí)踐研究中，解放思想、大膽實(shí)踐、勇于創(chuàng)新，努力體現(xiàn)探究性、自主性、生成性，幼兒發(fā)展體現(xiàn)自主性、積極性、創(chuàng)造性。

(五)、家長(zhǎng)工作

構(gòu)建0-6歲家教課程體系，成立家教授課講師團(tuán)，幫助家長(zhǎng)了解幼兒園課程建設(shè)，指導(dǎo)家長(zhǎng)樹(shù)立正確的教育觀念，掌握科學(xué)的家庭教育知識(shí)和有效地教育方法，從而實(shí)現(xiàn)家園一體化教育。

三、主要工作任務(wù)及策略

(一)、課程管理

1.修訂完善課程實(shí)施方案

(1)查漏補(bǔ)缺，完善課程實(shí)施方案的幾大要素，關(guān)注幾大要素間的相互關(guān)系。

(2)方案文本中的課程實(shí)施要求與方法等要從空乏到實(shí)在，要告訴教師做什么，怎么做，什么時(shí)候做，做時(shí)需要注意什么。

(3)圍繞課程理念難以落實(shí)的內(nèi)容與要求進(jìn)行研究，根據(jù)其實(shí)施特點(diǎn)，尋找匹配的、有實(shí)效的方法，并形成可行的規(guī)范要求、操作手冊(cè)、操作提示、操作指南等。

(4)逐步健全課程評(píng)價(jià)機(jī)制。

2.保障幼兒園課程資源的有效開(kāi)發(fā)與利用

(1)拓展思路，改變課程資源利用方式，發(fā)揮資源在課程實(shí)施中的應(yīng)有價(jià)值。例如：幼兒園專(zhuān)用活動(dòng)室，為發(fā)揮其課程資源效應(yīng)，我們需要改變思路，可以嘗試“要我去”和“我要去”相結(jié)合的方式，將幼兒園規(guī)范安排和班級(jí)教師靈活使用相交叉，使“一室定用”變?yōu)椤耙皇一钣谩?，使“一?zhuān)一用”變?yōu)椤耙粚?zhuān)多用”，充分發(fā)揮其效能(可考慮設(shè)計(jì)室內(nèi)運(yùn)動(dòng)、游戲)。

(2)逐步形成資源管理制度，建立課程資源開(kāi)發(fā)與利用的保障機(jī)制。

①各園部建立課程資源庫(kù)，理清資源內(nèi)容，運(yùn)用資源列表法將資源庫(kù)以目錄的形式呈現(xiàn)，一目了然，便于教師有效選擇和利用。

②嘗試以分學(xué)科的方式建立新課程資源包，各部應(yīng)有效結(jié)合常規(guī)活動(dòng)，通過(guò)主題下教學(xué)觀摩、集體備課等多種形式組織教師進(jìn)行聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)，擇優(yōu)整理納入資源庫(kù)，且每學(xué)期各學(xué)科至少完成3個(gè)優(yōu)質(zhì)資源打包(教案、課件及視頻等)，集體備課優(yōu)質(zhì)資源每月上交1次，觀摩課中優(yōu)質(zhì)資源并活動(dòng)組織結(jié)束后一周內(nèi)打包上交到業(yè)務(wù)辦。

③教學(xué)資源室的建立使用，實(shí)現(xiàn)資源共享。各部嘗試建立用使用教學(xué)資源室，由金融部開(kāi)始試運(yùn)行，將主題背景下教學(xué)材料分級(jí)部按照學(xué)期分類(lèi)擺放，學(xué)期初清點(diǎn)并發(fā)放到班級(jí)。

(二)、課程實(shí)施

1.轉(zhuǎn)變教師課程實(shí)施理念，變“要我教”為“我要教”。

(1)給教師更多的課程選擇權(quán)，創(chuàng)造性的開(kāi)展教學(xué)工作。利用教研組帶領(lǐng)教師進(jìn)行學(xué)習(xí)理解教材，把握其核心要素。以主題核心經(jīng)驗(yàn)為依據(jù)在保證月主題活動(dòng)領(lǐng)域均衡的前提下，從幼兒園提供的多種教學(xué)資源(電子資源包、多元互動(dòng)教材、運(yùn)動(dòng)、學(xué)習(xí)、游戲、生活四大板塊等)中篩選或生成適合本班孩子的教學(xué)活動(dòng)內(nèi)容。

(2)把握教材基本框架，做到萬(wàn)變不離其“宗”。梳理主題脈絡(luò)，把握主題內(nèi)在聯(lián)系，理順三個(gè)年齡段不同的主題活動(dòng)內(nèi)容與要求，從中把握這些內(nèi)容中所含的兒童年齡特點(diǎn)。

2.充分發(fā)揮級(jí)部教研組力量，引領(lǐng)教師有效落實(shí)課程。

(1)有效開(kāi)展每月一次的主題說(shuō)明會(huì)。年級(jí)組長(zhǎng)做好活動(dòng)前充分準(zhǔn)備，理清主題核心經(jīng)驗(yàn)。可以用表格的形式幫助教師明晰教材內(nèi)容。如：針對(duì)內(nèi)容體系和領(lǐng)域特質(zhì)，難易程度及整合資源分析等，讓老師通過(guò)表格一目了然，了解學(xué)習(xí)主題下集體、個(gè)別活動(dòng)的具體內(nèi)容，所指向的核心領(lǐng)域，實(shí)施中的難易程度，以及需要準(zhǔn)備的前期經(jīng)驗(yàn)、材料與資源等。也可形成課程框架，幫助教師自主選擇教材內(nèi)容。

(2)各部要有針對(duì)性的進(jìn)行戶外活動(dòng)場(chǎng)地劃分。不僅要保證各班級(jí)在各活動(dòng)場(chǎng)地均有活動(dòng)，且要針對(duì)某一器械的使用給予指定分配，借年級(jí)組之力研究各類(lèi)器械適合不同年齡孩子的多種玩法。各部要將創(chuàng)新玩法以圖文并茂的方式進(jìn)行留存資料，并打包于學(xué)期末發(fā)送到業(yè)務(wù)辦。

(3)完善幼兒園課程評(píng)價(jià)機(jī)制。幼兒發(fā)展評(píng)價(jià)主要由班級(jí)教師進(jìn)行，首先由業(yè)務(wù)辦制定出“幼兒園幼兒發(fā)展評(píng)價(jià)指標(biāo)體系”，教師結(jié)合日常開(kāi)展的各類(lèi)型活動(dòng)，有針對(duì)性地不斷積累幼兒個(gè)體各方面發(fā)展信息，進(jìn)行記錄與評(píng)價(jià)，信息梳理，形成幼兒個(gè)體成長(zhǎng)記錄(可結(jié)合幼兒成長(zhǎng)檔案)。教師要在每學(xué)期前兩月內(nèi)(9月、10月和4月5月)對(duì)每位幼兒進(jìn)行評(píng)價(jià)。學(xué)期末各部要以隨機(jī)測(cè)驗(yàn)的方式依據(jù)幼兒發(fā)展目標(biāo)對(duì)幼兒的發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行評(píng)價(jià)。班級(jí)教師要將幼兒發(fā)展信息每學(xué)期想家長(zhǎng)反饋一次(12月、6月)。

對(duì)教師課程執(zhí)行評(píng)價(jià)：業(yè)務(wù)辦完成“幼兒園保教人員工作規(guī)范與提示”，并以此作為保教人員基本工作標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)教師課程設(shè)計(jì)與實(shí)施情況做出評(píng)價(jià)。主要采用查看教師相關(guān)課程計(jì)劃、課程實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)的方式進(jìn)行。

課程實(shí)施方案的評(píng)價(jià)：主要采用看文本資料、對(duì)教師、家長(zhǎng)進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查、座談等方式進(jìn)行。每學(xué)年末5-6月份，課程管理組要根據(jù)幼兒發(fā)展評(píng)級(jí)、教師課程執(zhí)行評(píng)以及家長(zhǎng)對(duì)相關(guān)方面的信息反饋等，對(duì)幼兒園課程實(shí)施方案進(jìn)行全面回顧與梳理，整體調(diào)整課程實(shí)施方案，并在次年學(xué)期前確保全體教師明確課程實(shí)施方案的修改與更新。

(三)、隊(duì)伍建設(shè)

明確目標(biāo)，三大任務(wù)重點(diǎn)突破。

1.實(shí)施“師德師風(fēng)建設(shè)行動(dòng)”。

(1)以師德培訓(xùn)為主線開(kāi)展通識(shí)培訓(xùn)，固化培訓(xùn)時(shí)間。要求全園教職工參與，內(nèi)容以“有關(guān)國(guó)家的政策、法律法規(guī)等的解讀”為主，以講座、自學(xué)、測(cè)試等多種形式展開(kāi)。

(2)開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)宣傳弘揚(yáng)師德風(fēng)范。如：“每月一影”，組織全體教師每月欣賞一部弘揚(yáng)師德師風(fēng)的電影，并組織專(zhuān)題觀影研討會(huì);開(kāi)展推身邊典型“師德征文”活動(dòng)，推選出園內(nèi)師德風(fēng)范(可與幼兒園最美金幼人評(píng)選活動(dòng)相結(jié)合)。

(3)學(xué)期末組織師德測(cè)評(píng)活動(dòng)。

(4)組織一次家長(zhǎng)滿意度測(cè)評(píng)活動(dòng)，接受家長(zhǎng)監(jiān)督。

2.實(shí)施“專(zhuān)業(yè)能力提升行動(dòng)”。

①認(rèn)真開(kāi)展“讀一本好書(shū)，樹(shù)立一種教育理念，倡導(dǎo)一種好教學(xué)方法，上一節(jié)優(yōu)質(zhì)教學(xué)展示課”，并引導(dǎo)教師以敘事的形式進(jìn)行反思交流、總結(jié)提煉推廣。學(xué)期初組織教師進(jìn)行“假期讀書(shū)分享會(huì)”。

②研讀主題教學(xué)活動(dòng)教材書(shū)(包括游戲、學(xué)習(xí)、生活、運(yùn)動(dòng))，學(xué)習(xí)在理解課程目標(biāo)的基礎(chǔ)上來(lái)理解教材，會(huì)使用和調(diào)整教材，創(chuàng)造性的開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。

③開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng)。園內(nèi)有特長(zhǎng)教師擔(dān)任社團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)，發(fā)揮自身特長(zhǎng)，提升教師專(zhuān)業(yè)技能。學(xué)期初各團(tuán)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定本社團(tuán)活動(dòng)內(nèi)容安排，活動(dòng)時(shí)間利用早、晚兩個(gè)時(shí)間段，社團(tuán)間時(shí)間安排不沖突，便于有多項(xiàng)需求教師抽空參與活動(dòng)。

④及時(shí)了解幼教新動(dòng)態(tài)，定期向教師推薦相關(guān)書(shū)籍。

3.實(shí)施“教育專(zhuān)家培養(yǎng)行動(dòng)”。

①發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)示范作用，繼續(xù)開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)，互幫互學(xué)，發(fā)揮學(xué)帶作用，不斷培植典型，建立一支園級(jí)優(yōu)秀骨干隊(duì)伍，并實(shí)行任期考核、動(dòng)態(tài)管理，引導(dǎo)教師逐步形成自己的教學(xué)特色和風(fēng)格，爭(zhēng)做專(zhuān)家型教師。

②繼續(xù)開(kāi)展分層培養(yǎng)。各層級(jí)教師按要求書(shū)寫(xiě)三年發(fā)展規(guī)劃，各部按計(jì)劃給予跟進(jìn)督察與指導(dǎo)，并要求每學(xué)期末書(shū)寫(xiě)階段性總結(jié)并上交。新教師(0-3年)：建立教師成長(zhǎng)檔案冊(cè)，每學(xué)期聽(tīng)?zhēng)煾?班級(jí)教師)課不少于15節(jié)，各部室每學(xué)期組織一次新教師教學(xué)觀摩活動(dòng)，根據(jù)各部活動(dòng)組織情況，業(yè)務(wù)辦可面向全園安排新教師優(yōu)秀活動(dòng)案例展示。各部每學(xué)期要對(duì)保育教師進(jìn)行一次常規(guī)工作過(guò)關(guān)測(cè)試，并將每位新教師各類(lèi)活動(dòng)相關(guān)材料進(jìn)行系統(tǒng)性留存，以便三年期滿后晉級(jí)成熟教師作參考。

成熟教師(3-5年)：建立教師成長(zhǎng)檔案，每學(xué)期主動(dòng)預(yù)約聽(tīng)課節(jié)數(shù)不少于8節(jié)。

骨干教師(5年以上)：建立教師成長(zhǎng)檔案，按要求完成帶教任務(wù)，每學(xué)期聽(tīng)徒弟課不少于10節(jié)，并與學(xué)期末書(shū)寫(xiě)帶教總結(jié)并上交(年級(jí)組長(zhǎng)、培訓(xùn)主持人等在帶教人數(shù)上可酌減)。

③實(shí)行分崗教研。以落課程為宗旨，以研促教，有效開(kāi)展研訓(xùn)活動(dòng)，骨干教師研究?jī)?nèi)容《戶外器械一物多玩的有效研究》、成熟教師《幼兒足球游戲的有效開(kāi)展》、新教師《幼兒園生活活動(dòng)的有效落實(shí)》，各組教師從區(qū)級(jí)或園級(jí)骨干教師中選撥一名教師擔(dān)任組長(zhǎng)。

④推進(jìn)分園部培訓(xùn)。各園部根據(jù)園所實(shí)際需要選擇課程，定期進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)視頻培訓(xùn)學(xué)習(xí)。內(nèi)容、時(shí)間自行安排，統(tǒng)一發(fā)到業(yè)務(wù)辦。

⑤繼續(xù)開(kāi)展每月一次的全園通識(shí)培訓(xùn)。本學(xué)期通識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容主要以學(xué)習(xí)、游戲、運(yùn)動(dòng)、生活入手，利用請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式解決一線教師在教育教學(xué)中的困惑與問(wèn)題，切實(shí)提升教師的教育教學(xué)水平，為課程有效落實(shí)保駕護(hù)航，為構(gòu)建園本課程奠定結(jié)實(shí)基礎(chǔ)。

　(四)、教科研工作

1.以研促教，提升教師教育教學(xué)能力。

以課程落實(shí)為切入，優(yōu)化課程資源為目的，各部教科研室可組織各級(jí)部教師根據(jù)園部實(shí)際情況選擇在課程落實(shí)中較難開(kāi)展的某一領(lǐng)域(或?qū)W科)借助小組力量研究解決實(shí)際問(wèn)題，保證在原有基礎(chǔ)上有新的收獲，也為豐富幼兒園課程資源做好切實(shí)的保障。

2.足球游戲的研發(fā)全面展開(kāi)。借助足球工作室的力量，研發(fā)小中大三個(gè)年齡段足球游戲，通過(guò)專(zhuān)職足球教練與全體教師的實(shí)施驗(yàn)證，形成園本的足球游戲教材。同時(shí)將足球文化與校園文化建設(shè)相結(jié)合，發(fā)揚(yáng)足球精神，實(shí)現(xiàn)足球育人。

3.繼續(xù)規(guī)范課題管理。在完成區(qū)級(jí)重點(diǎn)課題“園本化蒙古族音樂(lè)文化課程開(kāi)發(fā)與研究”及體育課題組“一物多玩”的結(jié)題工作的同時(shí)重點(diǎn)推進(jìn)足球、早教的課題研究，保障校園足球工作有效開(kāi)展，早教工作更上新一臺(tái)階。

4.優(yōu)化課程資源庫(kù)。學(xué)期初召開(kāi)課程資源庫(kù)開(kāi)發(fā)與利用專(zhuān)項(xiàng)說(shuō)明會(huì)，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)資源庫(kù)建立的重要性與已有資源的使用。同時(shí)強(qiáng)調(diào)資源庫(kù)建設(shè)與開(kāi)發(fā)的緊迫性，并部署開(kāi)發(fā)資源庫(kù)的工作任務(wù)。開(kāi)啟業(yè)務(wù)部室課程資源庫(kù)的創(chuàng)建，讓其更具科學(xué)性，操作性，為教師提供更多的教學(xué)資源參考。

(五)、保教工作

加強(qiáng)保教過(guò)程管理，不斷在計(jì)劃、執(zhí)行、檢查、總結(jié)、調(diào)整的階梯式循環(huán)中，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)、高效的教育管理效益。

1.依據(jù)《幼兒園課程實(shí)施方案》各部學(xué)期初指導(dǎo)班級(jí)完成課程安排：作息時(shí)間、一日教學(xué)活動(dòng)安排及周計(jì)劃等。

2.以完善教學(xué)資源庫(kù)為目標(biāo)，結(jié)合常規(guī)活動(dòng)有效組織開(kāi)展全園教師教學(xué)觀摩活動(dòng)，形式不限，鼓勵(lì)改革創(chuàng)新。

3.有序推進(jìn)組內(nèi)集體備課活動(dòng)，各部結(jié)合園情、師情制定備課流程，指導(dǎo)教研組長(zhǎng)高效組織活動(dòng)。

4.繼續(xù)推進(jìn)每月主題說(shuō)明會(huì)的開(kāi)展。指導(dǎo)新任教研組長(zhǎng)熟悉說(shuō)明會(huì)重點(diǎn)及流程，帶領(lǐng)教師明晰教材內(nèi)容，理清月主題核心經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)自主選擇活動(dòng)、設(shè)計(jì)活動(dòng)。

5.關(guān)注“放權(quán)”后以班為基點(diǎn)的課程實(shí)施情況。以定期、隨機(jī)等檢查指導(dǎo)方式幫助教師提升課程選擇與組合能力，保證班級(jí)教師各自選擇的課程內(nèi)容把握內(nèi)在的“序”：即本班幼兒心理成長(zhǎng)的序、事物發(fā)展本身的序，遵循教育活動(dòng)由易到難、由淺入深、由點(diǎn)帶面的內(nèi)在規(guī)律。

6.班級(jí)按要求嚴(yán)格落實(shí)每周“一會(huì)”。會(huì)議中班級(jí)三位教師要針對(duì)周活動(dòng)安排、落實(shí)、調(diào)整與改進(jìn)等情況做詳細(xì)分析，各部要采取相應(yīng)策略保證班級(jí)會(huì)議的有效開(kāi)展，推動(dòng)班級(jí)課程實(shí)施。

7.嚴(yán)格審核班級(jí)計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃及日計(jì)劃。保證各類(lèi)計(jì)劃間的連“序”性、銜接性與完整性，實(shí)現(xiàn)課程內(nèi)容各版塊和領(lǐng)域間的有機(jī)聯(lián)系和平衡，確保幼兒經(jīng)驗(yàn)獲得的聯(lián)系與完整性。

8.將“自主”課程理念時(shí)刻滲透到幼兒園一日各活動(dòng)流程中，減少行政干預(yù)形成自主管理氛圍，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。如：自我服務(wù)、圖書(shū)自行借閱、走班參與區(qū)角活動(dòng)等，管理人員在“放權(quán)”的同時(shí)要做好監(jiān)督與指導(dǎo)工作。

9.借助教研組力量研究戶外活動(dòng)器械的多種玩法，提高現(xiàn)有戶外活動(dòng)器械的使用率。

11.各部利用現(xiàn)有教學(xué)資源，努力實(shí)現(xiàn)“一室多用”，開(kāi)發(fā)室內(nèi)幼兒運(yùn)動(dòng)及游戲場(chǎng)地，保障在寒冷冬季或特殊雨雪天氣孩子們也達(dá)到運(yùn)動(dòng)量。

12.繼續(xù)完善藝術(shù)課程資源庫(kù)。以預(yù)約聽(tīng)課、推門(mén)聽(tīng)課等方式引領(lǐng)藝術(shù)部教師完成藝術(shù)課程資源庫(kù)的建設(shè)工作。

13.加強(qiáng)對(duì)藝術(shù)教師的指導(dǎo)，多安排藝術(shù)部教師參加年級(jí)組內(nèi)關(guān)于課程方面的活動(dòng)及培訓(xùn)等，盡量使不同板塊內(nèi)容相關(guān)聯(lián)，領(lǐng)域內(nèi)容不重復(fù)，另要提高藝術(shù)部教師對(duì)課程實(shí)施的反思、自省能力。

14.指導(dǎo)藝術(shù)部教師了解幼兒園各年齡段主題課程內(nèi)容，督促他們研讀教師主題教材書(shū)籍。

15.完成藝術(shù)主題月活動(dòng)。學(xué)期初向各園部解讀“主題月活動(dòng)方案”，要求相關(guān)人員做好充分準(zhǔn)備。各園部各類(lèi)活動(dòng)要錯(cuò)時(shí)安排，便于園領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)人員及各部教師參與活動(dòng)。

(六)、家長(zhǎng)工作

1.嘗試成立家長(zhǎng)學(xué)校講師團(tuán)隊(duì)。成員在園委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、園級(jí)骨干教師中產(chǎn)生。通過(guò)自主申報(bào)特長(zhǎng)課→自主備課→集體磨課→組內(nèi)試講→再磨課→在試講的模式打造精品課，讓更多的老師向優(yōu)秀家教工作者的行列邁進(jìn)!

2.各班創(chuàng)新班級(jí)家長(zhǎng)工作。通過(guò)班級(jí)主頁(yè)、家長(zhǎng)園地、微信平臺(tái)、幼兒成長(zhǎng)檔案等形式積極與家長(zhǎng)互動(dòng)，形成家教合力。

3.開(kāi)展各種專(zhuān)項(xiàng)檢查與指導(dǎo)、反饋。針對(duì)常規(guī)的家長(zhǎng)會(huì)、接送園的溝通、家長(zhǎng)開(kāi)放日、微信平臺(tái)互動(dòng)等給予關(guān)注與指導(dǎo)，落實(shí)過(guò)程性監(jiān)控與管理，促使常規(guī)家長(zhǎng)工作更有效。

4.開(kāi)展分層、分類(lèi)的家教指導(dǎo)活動(dòng)。繼續(xù)驗(yàn)證實(shí)施我園的家長(zhǎng)學(xué)校課程，針對(duì)父母、祖輩以及不同年齡層次家長(zhǎng)的特點(diǎn)和要求，確定家長(zhǎng)學(xué)校的指導(dǎo)內(nèi)容，形成菜單式的培訓(xùn)課程體系。

5.加強(qiáng)家委會(huì)隊(duì)伍管理。發(fā)揮家長(zhǎng)參與監(jiān)督功能形成家園共育合力。

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年【篇5】

新的一學(xué)期開(kāi)始了，根據(jù)這學(xué)期的形勢(shì)，我們將制定新的計(jì)劃。圍繞幼兒園發(fā)展，我們將展開(kāi)各項(xiàng)工作。工作安排如下：

一、指導(dǎo)思想

與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)建和諧幼兒園，以《幼兒園工作規(guī)章》和《幼兒園指導(dǎo)綱要》精神引導(dǎo)保教工作，切實(shí)改變觀念，適應(yīng)改革的需要，合力建設(shè)好幼兒園，從而促進(jìn)幼兒園的全面發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

圍繞幼兒園的主題，努力改善辦園條件，提高教職工的思想、業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)新教師的基本功的訓(xùn)練，多開(kāi)展說(shuō)課研討活動(dòng)，提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力，力爭(zhēng)在保教質(zhì)量上有一個(gè)新的突破。

1、努力完成xx教委布置的各項(xiàng)工作

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)關(guān)心青年教師，及時(shí)解決她們的后顧之憂

3、總結(jié)出上學(xué)期的不足，改善教育方法，提高教育質(zhì)量，形成本園特色

4、培養(yǎng)主人翁意識(shí)，做到“人在崗，心不離崗；盡心盡力，力爭(zhēng)做到家長(zhǎng)滿意，自己滿意，同事滿意。

三、以教研促進(jìn)教師成長(zhǎng)，促進(jìn)幼兒的發(fā)展

教研組定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，探討課程，學(xué)會(huì)反思教育教學(xué)行為。做好新教師園本培訓(xùn)工作，開(kāi)展多層次、多形式的傳、幫、帶活動(dòng)，促進(jìn)新教師專(zhuān)業(yè)化水平的提高。

四、切實(shí)做好衛(wèi)生保健，后勤工作及園所安全工作，確保師幼身體健康。

1、樹(shù)立“安全第一”的意識(shí)，做到時(shí)時(shí)處處講安全。發(fā)現(xiàn)不安全的隱患及時(shí)處理和制止，杜絕事故的發(fā)生，確保師生的人身安全。希望我們的生活老師不斷探討和改進(jìn)常規(guī)工作中的幼兒護(hù)理，以及培養(yǎng)幼兒生活的自理能力、搞好教育教學(xué)工作。

2、各班根據(jù)秋冬季的特點(diǎn)，積極做好幼兒園的流行病的預(yù)防和隔離工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行清潔打掃制度：餐具、玩具、用具按規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格消毒。

4、財(cái)會(huì)人員要做好收費(fèi)、報(bào)表、統(tǒng)計(jì)、結(jié)算等工作，合理安排經(jīng)費(fèi)以及伙食費(fèi)的使用，確保幼兒園財(cái)務(wù)的規(guī)范及正常運(yùn)作。

5、倉(cāng)庫(kù)保管要管理好幼兒園的各種資料、物品、設(shè)施、糧食，切實(shí)做好后勤保障工作，為保教提供良好的服務(wù)。

6、提高伙房的工作效率和質(zhì)量，確保幼兒飲食質(zhì)量，廚房人員要定期體檢，嚴(yán)格按制度、規(guī)定、程序、加工、烹調(diào)食物，科學(xué)安排食譜。

7、進(jìn)一步改善幼兒園的辦園條件，適當(dāng)購(gòu)置幼兒玩具及教具。

五、各月份工作安排

8月份：

1、全園做好各種計(jì)劃：園務(wù)、教研、班級(jí)、專(zhuān)題。

2、開(kāi)學(xué)前準(zhǔn)備工作：班級(jí)衛(wèi)生、涼曬被褥、安全、班級(jí)人員及物質(zhì)的調(diào)換登記管理工作。

9月份：

1、迎接新生入園，做好穩(wěn)定工作。

2、本園開(kāi)展新教材研討活動(dòng)，參加教委15號(hào)新教材研討培訓(xùn)。

3、檢查生活老師工作流程，確保保育工作質(zhì)量的提高。

10月份：

1、加強(qiáng)秋季衛(wèi)生保健、保育工作，有針對(duì)性地做好幼兒一日環(huán)節(jié)護(hù)理及指導(dǎo)。

2、舉辦秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)

11月份：

1、加強(qiáng)戶外活動(dòng)：注意衣服管理、午睡管理、及時(shí)做到給幼兒擦汗、更衣等。

2、進(jìn)行語(yǔ)言、英語(yǔ)教育教學(xué)觀摩與分析

12月份：

1、檢查安全執(zhí)行情況

2、做好學(xué)期結(jié)束工作：清點(diǎn)物資、整理檔案，做好評(píng)估分析以及各種工作總結(jié)。

幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年【篇6】

一、指導(dǎo)思想

20xx年學(xué)年，我園認(rèn)真貫徹《XXX》，以管理促規(guī)范，以質(zhì)量促提高，以創(chuàng)新促發(fā)展，努力實(shí)施素質(zhì)教育，促進(jìn)幼兒發(fā)展，推進(jìn)幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展，提高保教質(zhì)量和辦園水平，真正使每一位師幼均健康、快樂(lè)地成長(zhǎng)。

二、主要工作

1、文化建設(shè)。以園本教研、園本培訓(xùn)為主要平臺(tái)，以檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)為策略，規(guī)范教師行為，提升教師一日活動(dòng)質(zhì)量，開(kāi)創(chuàng)幼兒園早期閱讀特色文化創(chuàng)建新局面。

2、制度落實(shí)。堅(jiān)持以人為本，管理育人的有效方法，加強(qiáng)對(duì)各崗位人員的檢查與指導(dǎo)，發(fā)揮各崗位人員的優(yōu)勢(shì)和潛能，集思廣益，吸取教工的意見(jiàn)，以制度管人，讓制度服人，朝著規(guī)范化，科學(xué)化的軌跡遠(yuǎn)行。

3、教育現(xiàn)代化幼兒園建設(shè)。以創(chuàng)建為抓手，積極爭(zhēng)創(chuàng)“江蘇教育現(xiàn)代化幼兒園”，組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)，理解貫徹標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)查漏補(bǔ)缺，根據(jù)現(xiàn)狀在隊(duì)伍建設(shè)上，提高教師執(zhí)行課程及教育科研的能力和水平，實(shí)現(xiàn)教育信息化；在辦園條件上爭(zhēng)取資源，實(shí)現(xiàn)裝備現(xiàn)代化；安全衛(wèi)生上做細(xì)做嚴(yán)，排查和消除安全隱患，各項(xiàng)制度落實(shí)到位，在保教水平上注重幼兒習(xí)慣、興趣、能力的培養(yǎng)，在臺(tái)帳資料上注重日常積累，真正把創(chuàng)建的過(guò)程變成學(xué)習(xí)提高、規(guī)范辦園的過(guò)程。

三、具體措施

(一)扎實(shí)常規(guī)工作，提高園務(wù)管理質(zhì)量

1、強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)格各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行與實(shí)施，結(jié)合上學(xué)期的執(zhí)行情況，不斷修改充實(shí)考核方案，進(jìn)一步細(xì)化管理細(xì)則，明確責(zé)任，切實(shí)發(fā)揮考核方案的效能，做到有章可循，責(zé)任到人。

2、依照考核標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)常規(guī)檢查，建立各種檢查性工作記錄表，詳細(xì)地布置工作，檢查各種工作完成情況，及時(shí)反饋意見(jiàn)，促使每項(xiàng)工作都能及時(shí)、高質(zhì)量地完成。繼續(xù)做好教師每月績(jī)效考核工作。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)園的環(huán)境建設(shè)和管理，開(kāi)展環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動(dòng)，引導(dǎo)幼兒觀察、探究，豐富幼兒的知識(shí)，充分發(fā)揮環(huán)境育人的功能。

4、倡導(dǎo)以人為本，剛?cè)岵⒅氐墓芾矸绞?，以開(kāi)放而彈性的管理、靈活而務(wù)實(shí)的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內(nèi)驅(qū)力。

5、利用暑假對(duì)教學(xué)樓進(jìn)行整體裝修，保障新學(xué)期的各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施的正常使用，如美術(shù)室、圖書(shū)室、科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、多功能室、舞蹈房的全面改裝、幼兒活動(dòng)室、臥室的窗簾更換、墻面和屋頂?shù)姆鬯ⅰ㈦娋€和燈具的更換、嬉水池的更改、陽(yáng)臺(tái)欄桿的整改、校園網(wǎng)全覆蓋等。

6、繼續(xù)做好幼兒園信息上傳等工作，豐富學(xué)園網(wǎng)站，進(jìn)行交流與資源共享，及時(shí)更新內(nèi)容，不斷提高網(wǎng)站信息的質(zhì)量，提高幼兒園的社會(huì)聲譽(yù)。

7、繼續(xù)以共同體結(jié)對(duì)為牽引，加強(qiáng)輻射力度，深入開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)，園園結(jié)對(duì)，按需幫扶，以點(diǎn)帶面，做到資源共享。不斷提高教師業(yè)務(wù)能力和幼兒園的辦園水平。

(二)優(yōu)化師資隊(duì)伍，全面提升三支隊(duì)伍的綜合素質(zhì)

1、抓實(shí)培訓(xùn)，打造高素質(zhì)教師

一是深入貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，強(qiáng)化師德培訓(xùn)，通過(guò)多渠道、分層次開(kāi)展各種形式的師德教育活動(dòng)，強(qiáng)化教師職業(yè)理想、職業(yè)道德和行為規(guī)范教育，特別要關(guān)注教師的教育行為，組織開(kāi)展教師心理健康教育活動(dòng)，提高教師的心理調(diào)適能力和心理健康水平。二是優(yōu)化教師培訓(xùn)模式，以教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展為本，探索培訓(xùn)模式，以業(yè)務(wù)園長(zhǎng)為引領(lǐng)，充分發(fā)揮園內(nèi)教研組的主導(dǎo)作用，建立園本培訓(xùn)體系，提高培訓(xùn)的廣度與深度。讓教師學(xué)的更多、學(xué)的更活、學(xué)的更實(shí)，素質(zhì)提高更快。

2、示范引領(lǐng)，打造骨干教師隊(duì)伍

堅(jiān)持以價(jià)值引領(lǐng)、文化熏陶和制度建設(shè)為抓手，堅(jiān)定中層干部樂(lè)于奉獻(xiàn)，追求卓越的價(jià)值追求，提升中層干部的領(lǐng)導(dǎo)力、學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力。繼續(xù)通過(guò)選送骨干教師外出培訓(xùn)，外出參觀學(xué)習(xí)，提高干部隊(duì)伍理論素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)化水平，另一方面組織骨干教師進(jìn)行活動(dòng)展示、經(jīng)驗(yàn)傳授、講座交流等活動(dòng)，發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用。

3、加強(qiáng)管理，提高后勤隊(duì)伍素質(zhì)

定期、定人、定時(shí)組織后勤人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并根據(jù)教育教學(xué)需要，開(kāi)展技能練兵。要求后勤人員加強(qiáng)自身專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，樹(shù)立崗位意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，保育員要學(xué)習(xí)如何協(xié)助班主任做好教育教學(xué)工作，消毒、衛(wèi)生等工作要細(xì)致到位，操作規(guī)范，逐漸從雜務(wù)型向?qū)I(yè)型過(guò)渡。食堂人員要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，重視食品衛(wèi)生安全，嚴(yán)把食品進(jìn)口關(guān)，加強(qiáng)伙食管理，規(guī)范操作，杜絕食物中毒發(fā)生，確保師生伙食質(zhì)量。

工作計(jì)劃模板《幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃2023年》一文希望您能收藏！“幼兒教師教育網(wǎng)”是專(zhuān)門(mén)為給您提供工作計(jì)劃模板而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時(shí)，yjs21.com還為您精選準(zhǔn)備了幼兒園園長(zhǎng)年度工作計(jì)劃專(zhuān)題，希望您能喜歡！